Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В Билайн открыта вакансия Руководитель службы по продажам цифровых решений.    Вам предстоит:

• Выстраивать систему работы с крупными прямыми клиентами;
• Осуществлять комплексную деятельность, направленную на расширение сотрудничества с существующими клиентами;
• Осуществлять подготовку и проведение эффективных презентаций услуг Компании, выезд к корпоративным клиентам;
• Активно внедрять услуги Big Data: скоринг, Билайн indoor, мобильные опросы, гео-аналитика, Adtech: Target SMS, Voice Target для корпоративных клиентов;
• Разрабатывать стратегию работы с крупными клиентами;
• Управлять командой и ее развитием (10 чел.);
• Осуществлять активное взаимодействие с различными подразделениями.

  Требования:

• Высшее образование;
• Руководящий опыт от 2-х лет;
• Хорошие знания рынка услуг Big Data, Adtech;
• Успешный опыт продаж и развития крупных клиентов;
• Знание английского языка.

  Что компания предлагает:

• Сплоченную команду профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться;
• Обучение, участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы;
• Конструктивную и открытую рабочую атмосферу;
• Полис добровольного медицинского страхования, обслуживаемый в лучших клиниках;
• Корпоративные скидки на фитнес, обучение, путешествия и т.п.;
• Служебную сотовую связь.

В Билайн открыта вакансия Менеджер по продукту.    Вам предстоит:

• Развивать сервисный продукт компании;
• Работать над изменением внутренних процессов;
• Анализировать конкурентов, формировать идеи для развития продукта;
• Формулировать продуктовые гипотезы и проверять их;
• Формировать продуктовый roadmap, генерировать и тестировать новые идеи/фичи, готовить и декомпозировать бизнес требования на задачи для внутренних разработчиков;
• Работать с бэклогом продукта;
• Приоритизировать задачи;
• Определять бизнес-метрики и отслеживать их;
• Взаимодействовать с командой разработки, другими продуктовыми командами, а также со смежными подразделениями (контакт-центр, монобренд, безопасность).

  Требования:

• Опыт работы в продукте от 1 года;
• Опыт работы в/с команде разработки;
• Умение выстраивать бизнес-процессы;
• Умение формулировать гипотезы и проверять их;
• Проведение исследований и оформление результатов;
• Умение оценивать и приоритизировать задачи;
• Навыки подготовки презентаций;
• Знание современных методологий управления проектами;
• Знание Jira/Confluence/Miro;
• Проактивность, самостоятельность, умение работать в большой кросс-функциональной команде, готовность менять, либо выстраивать внутренние процессы с нуля, развитые коммуникативные навыки
• Понимание телеком-рынка будет плюсом;
• Знание нотаций для описания бизнес-процессами будет плюсом.

  Что компания предлагает:

• Сплоченную команду профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться;
• Обучение, участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы: участвуют в конференциях, митапах, публикуются на Хабр и т.д.;
• Конструктивную и открытую рабочую атмосферу;
• Полис добровольного медицинского страхования, обслуживаемый в лучших клиниках;  
• Корпоративные скидки на фитнес, обучение, путешествия и т.п.;
• Служебную сотовую связь.

В Билайн открыта вакансия Директор розничного бизнеса.    Вам предстоит:

• Анализ KPI по закрепленным каналам продаж на территории ответственности ОП, прогнозирование, пост-анализ по отклонениям;
• Организация работы в сегменте продаж на массовом рынке на территории через внешнюю торговую и франчайзинговую сети;
• Участие в реализации запуска маркетинговых кампаний в закрепленных каналах продаж на территории ответственности ОП;
• Планирование и защита стратегии развития территории, проведение мониторинга знаний в точках продаж, корректировка параметров на основе обратной связи;
• Формирование и контроль эффективного использования бюджета на продажи услуг мобильной связи, сопутствующих услуг и абонентского оборудования.

  Требования:

• Опыт работы в телекоммуникационной отрасли в сфере развития сбытовых сетей и системы продаж на руководящих позициях не менее 2-х лет;
• Знание структуры торговли и каналов продаж, рынка сотовой связи, основ законодательства РФ, маркетинга, аналитики продаж;
• Опыт управления оперативной деятельностью подразделения с территориально-распределенными командами;
• Знание и умение эффективно использовать на практике факторы роста бизнес показателей и увеличения доли рынка в зоне ответственности;
• Развитые лидерские компетенции, системное мышление, организаторские и аналитические навыки, ориентация на результат;
• Отличные презентационные и коммуникативные навыки, навык ведения переговоров на разных уровнях, умение оказывать влияние и убеждать.

В Билайн открыта вакансия Руководитель по разработке и развитию программы лояльности b2b-клиентов.   Вам предстоит разработать и запустить программу лояльности для b2b-клиентов с нуля, а для этого:

• Проработать и протестировать концепции
• Разработать MVP
• Оценить экономические эффекты
• Управлять проектом по внедрению и поддержке функционирования программы, с участием различных подразделений
• Контролировать эффективность программы (ос от клиентов, финансовые метрики эффективности)
• Разработать отчетность
• Корректировать программу по результатам мониторинга эффективности
• Мониторить рынок на предмет лучших практик в области повышения удовлетворенности и лояльности клиентов

  Требования:

• Опыт создания и управления продуктами, в т.ч. в цифровых каналах, от 5 лет
• Опыт управления кросс-функциональными проектными командами
• Желание создать продукт по единой программе лояльности в одном из крупнейших телеком-операторов РФ

  Желательно:

• Иметь опыт работы в b2b сегменте
• Иметь опыт работы в телекоме, банках, ИТ-компаниях как плюс
• Иметь опыт выстраивания программ лояльности как плюс

  Что компания предлагает:

• Сплоченную команду профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться
• Обучение, участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы: участвуют в конференциях, митапах, публикуются на Хабр и т.д.
• Конструктивную и открытую рабочую атмосферу
• Полис добровольного медицинского страхования, обслуживаемый в лучших клиниках
• Корпоративные скидки на фитнес, обучение, путешествия и т.п.
• Служебную сотовую связь.

В бутиковое диджитал агентство Compleader открыта вакансия New business manager.    Compleader – бутиковое рекламное агентство. Уже 8 лет компания создает комплексные рекламные кампании в формате CreaDigital. В рамках Creadigital объединяют креатив, brandformans, production, продукт, продажи и аналитику в единую омниканальную стратегию. Это позволяет воплощать креативные идеи с конкретными и измеримыми бизнес-результатами. За последние 3 года проекты компании вошли в 20 шорт-листов и получили 14 наград в премиях Effie, Серебряный Меркурий, POPAI. Клиенты компании - Askona, HH.RU, GWЕ, Ralf Ringer, Unilever, Московский ювелирный завод, Аэроэкспресс и другие. Главная ценность – люди, поэтому уделяют много внимания их развитию и комфорту работы.   Что нужно делать:

• Привлекать к сотрудничеству новые бренды и развивать отношения с ними
• Организовывать подготовку тендерных предложений проектной группой
• Принимать активное участие в разработке коммерческих предложений для клиентов
• Защищать с командой тендерные предложения (креатив, стратегии, клиентские команды)
• Курировать реализацию выигранных проектов клиентской командой
• Отслеживать новые тендеры и организовывать участие в них
• Контролировать рентабельность смет и предложений
• Выполнять планы по развитию клиентской базы агентства

  Что компания предлагает:

• Возможность развиваться в молодой амбициозной команде профессионалов
• Возможность участвовать в создании/предлагать новые продукты
• Гибридный формат работы
• Регулярные неформальные мероприятия с коллегами (квизы, кальяны, мастер-классы и многое другое)
• Оформление любым удобным для вас способом (СЗ, ИП, ТК РФ)
• Уровень вознаграждения обсуждается с успешным кандидатом на собеседовании (оклад + KPI)
• Офис в 2-х минутах от м. Парк культуры

  Требования:

• Имеете опыт работы на аналогичной должности в рекламном агентстве от 1 года
• Хорошо знаете рекламный рынок
• Знаете основные процессы стратегического и тактического планирования
• Свободно владеете медиа терминами
• Вам интересно искать новых клиентов, а не только получать входящие "теплые" заявки
• Имеете опыт управления переговорами, заключения контрактов с новым клиентами
• У вас отличные презентационные навыки и лидерская позиция в коммуникациях

В антикафе Енот-банда — место, где можно пообщаться с енотами, носухами и сурикатами, а также получить полезную информацию об их поведении и привычках, требуется Кипер-экскурсовод.   Обязанности:

• Полный уход за животными (уборка, кормление, купание, лечение, выгул и так далее).
• Прием звонков и ведение записи.
• Прием гостей (проведение инструктажа, прием оплаты, проведение экскурсий).
• Заполнение журналов.

Требования:

• Только ответственный человек с полным пониманием, что это живые существа. Который не боится укусов и царапин. Умение работать с людьми и животными / экстраверт.
• Стрессоустойчивый, шустрый, опрятный и вежливый.

  Условия:

• График работы 2/2 или по договоренности.
• Выплаты ежедневно.
• Рабочий день с 10:00 до 21:00.
• Официальный перерыв с 13:00 до 15:00.
• Есть бонусная система.

Вакансия на удаленке.   В traveltech-компанию Emerging Travel Group (Ostrovok.ru, B2B.Ostrovok, RateHawk, ZenHotels) открыта вакансия Treasury Director.    ETG, a global travel-tech group specializing in online booking services, is looking for a finance professional to join our team as a head of the Treasury Division to ensure efficient management of financial resources. This position reports to the CFO and is a Department's senior management team member. ETG group comprises legal entities across the Americas, EMEA, and CIS and has a further pipeline for localization. A diversified portfolio of global and local banks and financial institutions supports our growth. While focusing on treasury activities and defining the group’s finance risk management policy, the position has opportunities within the group’s diverse work streams.   Job Responsibilities: Cash management:

• Monitor daily cash and liquidity positions
• Manage cash collection from customers and processors
• Optimize liquidity by managing cash pooling, intercompany transactions, credit facilities
• Develop and maintain relationships with banking partners and financial institutions, diversifying access to services and optimizing the fees

Financial analysis:

• Forecast detailed short-term cash flows
• Conduct financial analysis in alias with FP&A Division to gather financial data and provide insights for budgeting and long-term business planning of cash flows
• Development of the analytical framework (including dashboards in alias with Analytics Department) used to support the treasury decisions to monitor and optimize the use of working capital and mitigate risks

Risk management, compliance, and controls:

• Identify, analyze, and mitigate financial risks, specifically credit and FX risks
• liaise with the Financial Reporting and Accounting Divisions to perform monthly close activities related to treasury accounting, support internal and external audits
• Continuous improvement of treasury processes (with a focus on automation) and control procedures on payment and collection discipline, KYC, and security requirements

Other areas:

• Manage and develop the team (16 FTE, including collection specialists), matrix oversight of decentralized treasury specialists from Accounting Divisions, sync its targets with the company objectives
• Lead the development of a group's treasury management system
• Lead ad hoc projects and support business requests from a treasury perspective, specifically the launch of the new legal entities (optimal cash flow structure, choice of bank, local bank regulations, risk assessment)

  Key Qualifications:

• University degree in finance, preferably quantitative field
• 8+ years of experience in treasury/corporate finance/banking roles
• 5+ years of hiring, leading and developing team experience
• 3+ years of working with senior staff (e.g., c-suite) experience
• Proven experience with multi-entity group, project management
• Fluent English
• Location in EU is preferred or plan to relocate to EU in a 1-1.5 year time
• Strong IT skills with Microsoft Office (Excel & PowerPoint)
• Experience in banking/treasury/accounting systems
• Experience in an international corporation and/or IT company is a plus
• Experience with Structured Query Language is a plus
• Financial qualifications CFA/ACCA or equivalent is a plus
• Ability to demonstrate sound financial and business judgment, even in ambiguous situations
• Comfort with handling significant and complex matters with short turnaround times
• Comfort to “roll up sleeves” and delve deep into the processes

  Offer:

• Remote work format
• Flexible working hours — we don’t require you to be online or in the office at 09:00 sharp
• Interesting and ambitious tasks that will take you to the next professional level
• Learning: seminars, trainings and conferences
• Corporate English
• Corporate discounts on hotels and other services
• Young and active team of super professionals

В Яндекс.Еду открыта вакансия Growth Manager CIS.    Яндекс Еда — сервис заказа быстрой доставки еды из ресторанов и продуктов из магазинов. Компания запускает и развивает бизнес в СНГ, Азии и Африке. Команда отвечает за рост в широком смысле: эффективность (цены и скидки), конкурентный анализ и преимущество, кросс-функциональные проекты, направленные на рост выручки и улучшение экономики. У компании очень мощная и нацеленная на достижение целей бизнеса команда — на это есть фокус менеджмента, ресурсы и мотивация внутри.    Какие задачи вас ждут:

• Отвечать за прозрачность роста бизнеса
• Вам предстоит составлять план по достижению целей на квартал со всеми функциями и следовать ему
• Реализовывать проекты, которые улучшают выручку или экономику
• Например, вам нужно будет помочь команде поддержки улучшить качество ответов пользователям: собрать лучшие форматы, взять лучшие практики из других стран и оценить эффект задачи, приоритизировать и реализовать через A/B-тест
• Улучшать и масштабировать направление анализа конкурентов
• Вы будете изучать действия конкурентов: например, новые предложения по скидкам, запуск новой вертикали или большой охватной кампании, изменение логики в ценовой политике и т. д.

  Компания ждёт, что вы:

• Умеете создавать, масштабировать и делегировать новые проекты внутри компании
• Очень хорошо понимаете смысл A/B-тестов, умеете их проводить и быстро интерпретировать
• Заинтересованы в том, чтобы метрики росли
• Чувствуете цифры и можете строить модели в Excel
• Готовы к релокации и командировкам

  Будет плюсом, если вы:

• Работали в командах по росту бизнеса, консалтинге
• Владеете SQL, Python, R

В Яндекс Доставку ищут Коммерческого директора.   Яндекс Доставка - уже одна из самых больших и многопрофильных логистических компаний, но компания еще растет, и сейчас нужен человек, который выйдет вместе с командой на новую орбиталь.

Что критично:

• Оцифрованность во всем
• Желание помочь клиентам с помощью сервисов компании
• Способность достучаться до умов и сердец миллионов корп клиентов от гигантских корпораций с центральным офисом в Сити до индивидуального предпринимателя во Владивостоке или в Нальчике

  Что не критично:

• Опыт в коммерции

  Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.

Вакансия на удаленке.   В компанию-разработчик видеоигр Alawar открыта вакансия 2D аниматор.    Alawar занимается разработкой и издательством видеоигр с 1999 года, активнее всего сопровождают релизы в Steam, GOG, EGS, а также на консолях. Для работы над текущими и будущими Midcore проектами ищут опытного 2d аниматора в команду внутренней разработки. Команда уже успешно выпустила такие проекты как Distrust, I am not a Monster, They Always Run, Necrosmith и Wall World.   Задачи в проекте:

• Классическая покадровая 2D анимация персонажей в стиле Pixel art
• Классическая покадровая 2D анимация эффектов в стиле Pixel art

  Требуемые навыки:

• Наличие портфолио является обязательным. Будет здорово, если, откликаясь на вакансию, вы сразу прикрепите ссылку на свои работы
• Умение работать с 2D анимацией, рисовать и анимировать персонажей
• Опыт анимирования объектов в стиле pixel art
• Опыт в роли 2d аниматора от 2х лет
• Понимание анатомии человека и специфики движения разных объектов
• Классно, если есть навыки создания качественного Pixel art
• Ответственный подход к работе, спокойное отношение к правкам

  Почему в компании комфортно и интересно работать:

• Команда с большой экспертизой в геймдеве и культурой открытости, работа над проектами, в которые хочется играть самим
• Бюджет на профессиональное развитие, участие в локальных ивентах, большая библиотека с профессиональной литературой
• 100% белое оформление: зарплата дважды в месяц, соцпакет, оплачиваемый отпуск
• ДМС со стоматологом и психологом, льготное страхование для членов семьи
• Компенсация спорта
• Доступ к библиотеке всех продуктов издательства в Steam