Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В компанию-производитель косметики Софис (7DAYS) требуется Директор по закупкам и логистике.   SOFIS - это итальянская группа компаний по производству уходовой и декоративной косметики. SOFIS - это 10 лет стабильно успешной работы. Офисы компании расположены в Москве, Милане, ОАЭ. SOFIS - это 34000 offline точек продаж: в России и 44-х странах мира.
Группе компаний SOFIS принадлежит два бренда: 7DAYS и B.COLOUR PROFESSIONAL.
В условиях стремительного роста и развития компания в поиске нового члена команды на позицию директора по закупкам и логистике, в зону ответственности которого будет входить три блока: закупки ВЭД и РФ, склад РФ/Европа, транспорт.   Что необходимо делать:

• Управление бизнес - процессами в блоках: закупки РФ и ВЭД, планирование/управление товарными запасами, склад, транспорт
• Трансформация бизнес-процессов, формирование структуры отделов, автоматизация внутренних систем учета
• Организация закупочной деятельности компании РФ и ВЭД
• Организация обеспечения компании складскими и транспортными услугами
• Разработка и организация оптимальной логистической модели компании
• Контроль и оптимизация товародвижения
• Внедрение оптимальных схем управления складскими операциями
• Управление затратами и бюджетом департамента
• Разработка и внедрение KPI

  Ожидания от кандидатов:

• Опыт работы в компаниях с высокой оборачиваемостью
• Опыт работы в торговой компании
• Опыт автоматизации структуры отдела закупок
• Хорошие аналитические навыки
• Готовность работы в режиме многозадачности
• Опыт работы с ВЭД

  Условия:

• Работа в крупной, стабильной, быстроразвивающейся компании, которая на рынке более 16 лет
• Оформление по ТК РФ, полностью белый доход
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00
• Достойная конкурентная заработная плата (обсуждается индивидуально по итогам собеседования)
• Возможность профессионального развития, прохождение обучения внутри компании
• Месторасположение офиса - метро Дмитровская, Дизайн Завод Флакон
• ДМС Ингосстрах, Медси

Благотворительный фонд содействия развитию социально-культурных инициатив и попечительства Образ жизни приглашает в команду Фандрайзера по работе с юридическими лицами.   Основной функционал: Привлечение:

• Разработка предложений о сотрудничестве для компаний и формирование персонального плана
• Подготовка материалов о возможностях и преимуществах сотрудничества с бизнесом для сайта фонда
• Мониторинг размещения актуальной информации по партнерам, акциям, мероприятиям, новостях о сотрудничестве, логотипы компаний на сайте фонда
• Поиск потенциальных партнеров (подготовка списка, писем, звонки, отправка предложений)
• Сопровождение компании в текущем режиме
• Ведение переговоров
• Подготовка и заключение договоров с партнерами, сопровождение исполнения договоров
• Поиск партнеров по товарам и услугам

Мероприятия/акции:

• Разработка и проведение акций/мероприятий, направленных на привлечение и удержание бизнес-партнеров (концепция, бюджет, организация, подготовка партнерских пакетов, проведение, подготовка отчетности)
• Подготовка и реализация акций для сотрудников компаний
• Разработка и реализация проектов по социальному маркетингу

Удержание:

• Разработка и реализация проектов по удержанию партнеров
• Подготовка рассылок для партнеров о деятельности фонда
• Подготовка отчётности о расходовании средств по пожертвованиям от компаний
• Поздравление с праздниками партнеров фонда
• Разработка благодарственных писем, материалов, направленных на развитие отношений с компаниями

Планирование и управление проектами:

• Ведение бюджетов проектов
• Участие в планировании деятельности на год
• Измерение эффективности каждого проекта/ акции/мероприятия
• Подготовка аналитического отчета по потенциалу привлечений средств от бизнеса, эффективности того или иного проекта для фонда
• Участие в подготовке фандрайзинговой стратегии
• Выполнение 100% плана по пожертвованиям от компаний (эквивалент денежный и количество компаний-партнеров)
• Выполнение поставленных и утвержденных задач по проектам в начале года
• Достижение результатов по проектам/мероприятиям/акциям (финансовые показатели, количество новых доноров, количество удержанных доноров, количество привлеченных сотрудников компаний)
• Количество новых потенциальных партнеров

  Условия:

• Комфортный pet friendly офис у метро Киевская
• Дружный, профессиональный коллектив
• Испытательный срок 2 месяца (оформление по ГПХ/самозанятость) далее в штат
• Полная занятость
• От 130 000 рублей

Вакансия на удаленке.   В сервис массовых email-рассылок UniSender требуется Senior marketing manager.   Unisender — продуктовая компания, которая помогает бизнесу просто и без заморочек вести коммуникацию со своими клиентами и увеличивать продажи. Ее основной продукт - это платформа для создания красивых и эффективных email-рассылок. Помимо этого развивают конструктор чат-ботов, лендингов, автоматических цепочек рассылок и помогают запускать другие каналы коммуникаций с клиентами, например sms, whatsapp и viber рассылки.   Задачи:

• Организация работы отделов SMM, Brand, CRM, SEO, Website: постановка задач, контроль соблюдения сроков, результатов и качества работы команды
• Проведение 1to1 с командой, ее развитие и мотивация
• Участие в подготовке и запуске маркетинговых и рекламных кампаний
• Анализ результатов на постоянной основе с целью роста метрик
• Анализ конкурентов и отслеживание трендов
• Развитие и реализация стратегии email-маркетинга
• Аналитика эффективности маркетинговых инструментов
• Реализация спецпроектов и коллабораций с другими брендами. Анализ эффективности
• Поиск новых механик и типов взаимодействия с использованием медийных и performance форматов
• Контроль и анализ эффективности затрат на маркетинговые коммуникации
• Генерация и тестирование креативных гипотез
• Организация систематического исследования рынка и анализ конкурентов
• Непрерывный поиск точек роста, оценка их эффективности и внедрение в систему работы

  О вас:

• Опыт управления командой маркетинга от 3-х лет (выстраивание команды, постановка задач, контроль)
• Опыт работы в ИТ компаниях или в сфере SaaS
• У вас есть успешные маркетинговые кейсы
• Высокий уровень тайм-менеджмента, самоорганизации, прокаченные soft skills
• Любовь к цифрам, знаете инструменты аналитики
• Знаете все современные маркетинговые каналы и инструменты, готовы всегда быть в тренде и искать новые гипотезы для реализации поставленных целей
• Желательно - английский язык (В2)

  Что предлагают:

• Работу в аккредитованной IT-компании
• Трудоустройство по ТК РФ (возможно ИП)
• Компенсацию медицины, медикаментов, спорта после прохождения испытательного срока
• Оплачиваемые выходные на значимые события в жизни сотрудника
• Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях
• Комфортный график работы, 5/2, удаленный формат
• Наличие ресурсов для реализации идей и широкую зону ответственности
• Адекватную команду единомышленников, культуру взаимоуважения и сотрудничества, самостоятельности и осознанности
• Активную корпоративную жизнь: неформальные встречи, настолки, участие в тематических конференциях и форумах
• Ценят work-life balance, не приветствуют овертаймы, нет задач “на вчера”
• Открыто делятся фидбэком, не боятся прямо говорить о том, что что-то сделано плохо, при условии, что эта критика выражена конструктивно и с уважением к другим
• Поддерживают развитие каждого. Оплачивают все профильные ивенты, книги и курсы

В сталелитейную компанию НЛМК требуется Руководитель направления Школы стратегии и управления стоимостью.   Корпоративный университет НЛМК продолжает развивать единую образовательную среду для передачи лучших практик управления и открывает конкурс на позицию руководителя направления / руководителя Школы стратегии и управления стоимостью.   Чем предстоит заниматься:

• Разработка стратегии развития школы
• Реализация функции консалтинга в области образовательных решений школы, проведение диагностического интервью по выявлению потребностей
• Управление портфелем образовательных решений школы
• Контроль разработки образовательных решений
• Внедрение инновационных образовательных технологий
• Развитие сообществ выпускников, а также иных форматов для переноса результатов обучения на практику
• Обеспечение внедрения оценки эффективности образовательных решений
• Обеспечение каскада необходимым количеством, географией присутствия тренеров, а также стабильно высоким качеством результатов работы тренеров
• Проведение регулярных встреч с бизнес-заказчиками школы: обсуждение итогов обучения и развития школы
• Планирование и реализация мероприятий по поддержке тренеров: консультации, супервизии, сессии рефлексии
• Проведение образовательных решений школы (при необходимости)

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование (Финансы и экономика, Стратегический менеджмент)
• Опыт в разработке образовательных решений не менее 5 лет в крупной компании, управленческий опыт от 3-х лет
• Будет плюсом наличие профессиональных квалификаций (ACCA, CFA и пр.)
• Знание различных обучающих форматов и архитектур образовательных решений, знание принципов разработки и проведения программ развития персонала, оценки их эффективности
• Опыт в качестве тренера
• Знание английского языка на уровне B2 (средне-продвинутый) и выше
• Если у вас сильная экспертиза в сфере финансов и экономики, стратегии, есть опыт в проведении и создании программ обучения, а также желание развиваться в сфере корпоративного обучения, мы готовы поддержать вас в вопросах методологии

  Работа в группе НЛМК — это:

• Работа в международной сталелитейной компании с активами в России, США и странах Европы, с развитыми корпоративными ценностями и стандартами
• Оформление по ТК РФ, ежегодная индексация заработной платы, прозрачная система премирования
• Гибридный график работы (комфортный офис и дистанционно)
• Возможность принять участие в интересных задачах с лучшими специалистами индустрии
• Программы заботы о здоровье: ДМС, страхование от НС и профессиональных заболеваний, диспансеризация, вакцинация
• Корпоративные льготы: корпоративная сотовая связь, бесплатный доступ к электронной библиотеке, летние путёвки для детей, новогодние детские подарки, программы лояльности от партнеров, частичная компенсация стоимости питания, материальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях
• Открытая корпоративная культура для новых идей и предложений
• Уникальные технологические и инновационные проекты
• Обучение и развитие: английский язык в лучших языковых школах, большое количество обучающих курсов от внутреннего корпоративного университета, посещение митапов и конференций

В Научно-производственное объединение Радиоэлектроника им. В.И. Шимко требуется Директор по экономике и финансам.   Научно-производственное объединение Радиоэлектроника им. В.И. Шимко - предприятие в Российской Федерации по разработке, испытаниям и серийному производству систем и средств государственного радиолокационного опознавания.   Обязанности:

• Общее руководство деятельностью финансово-экономических служб (планово-экономический отдел, отдел труда и заработной платы, финансовый отдел)
• Организация и совершенствование системы управления финансово-экономической деятельностью. Осуществление руководства работами по экономическому планированию, включающая формирование сводного бюджета организации (БДДС, БДР), плана производства и контроль их исполнения, отчетность
• Проведение финансово-экономического анализа деятельности организации
• Организация и руководство работами по ценообразованию продукции, работ, услуг
• Контроль за расходованием фонда оплаты труда

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы на руководящих должностях по соответствующей специальности в промышленном предприятии не менее 5 лет
• Уверенный пользователь ПК (Word, Excel, 1C)

  Что компания делает для Вас:

• Официально трудоустраивают с первого рабочего дня по ТК РФ, график работы 5/2
• Своевременно выплачивают заработную плату 2 раза в месяц
• Выплачивают премию по итогам работы: ежемесячную, квартальную, годовую
• Выплачивают материальную помощь к отпуску
• Предоставляют социальный пакет (ДМС, санаторно-курортное лечение, компенсация питания, проезда, занятий в фитнес-центре)
• Возможность отдохнуть на Базе отдыха (г. Сочи)
• Помогают собрать будущего школьника в первый класс
• Обеспечивают детей своих работников новогодними подарками
• Предоставляют дополнительные отпуска и льготы согласно колдоговору
• Имеется своя столовая на территории с демократичными ценами и спортивный зал

В сталелитейную компанию НЛМК требуется Руководитель проектов (Энергоменеджмент).   НЛМК — международная сталелитейная компания с активами в России, США и пяти странах Европы. Производство вертикально интегрировано, это позволяет контролировать всю цепочку создания металлопродукции от добычи сырья до финальной обработки и поставки стали потребителям.   Чем предстоит заниматься:

• Оперативное управление проектом
• Координация действия участников проекта и непосредственно руководит рабочей группой проекта во всех областях проектного управления
• Управление скоупом, бюджетом и сроками проекта
• Организация процесса формирования требований, выполняет верхнеуровневую оценку требований на предмет достаточности, логичности, достаточной декомпозиции
• Обеспечение эффективной коммуникации между участниками проекта и заинтересованными сторонами
• Обеспечение формирования проектной документации и подготовка регулярных статусов по проекту
• Оценивает степень исполнения проекта и разрабатывает рекомендации изменений
• Проведение аудита процессов управления проектом для обеспечения соблюдения стандартов

  Ожидания от кандидата: Знания в области управления проектами:

• Опыт в роли Энергоменджера, Руководителя проектов в направлении энергопроизводства
• Опыт ведения проектов (внедрения) MES проектов от 5 лет
• Опыт управления проектами по методикам Waterfall и Agile
• Умение оценивать рисковые ситуации и искать пути их решения
• Опыт управления процессом и отслеживает проблемы с поставщиками/подрядчиками для их разрешения

Требуемые знания и навыки (в т.ч. иностранные языки и ИТ-программы):

• Понимание проектной деятельности в сфере IT
• Опыт участия в формировании архитектуры ИТ-решения, выборе технологий, влияет на выбор подходов/технологий
• Знания о технических характеристиках ИТ-решения, понимание архитектуры, стека, интеграций
• Опыт участия в тестировании ИТ-решения
• Опыт анализа данных с различных точек зрения, включая рыночные данные, конкурентные предложения и другие источники информации
• Опыт управления деятельностью, связанной с выпуском ИТ-функционала, включая тестирование, подготовку документации, демонстрации, запуск функционала
• Уверенное владение инструментами Jira и Confluence
• Готовность к командировкам

  Работа в группе НЛМК — это:

• Гибридный график работы
• Конкурентный уровень заработной платы и ежегодная индексация
• Корпоративные льготы: ДМС, льготное страхование родственников, банковские продукты сотрудникам и скидки партнеров
• Обучение и развитие: английский язык в лучших языковых школах, большое количество обучающих курсов от внутреннего корпоративного университета, посещение митапов и конференций
• Возможность принять участие в интересных и сложных проектах с лучшими специалистами индустрии

В НЛМК-Информационные технологии требуется Владелец продукта (Безопасная разработка).   НЛМК-ИТ обеспечивает потребности предприятий Группы НЛМК в развитии информационных технологий. В спектр услуг входят: реализация ИТ-проектов, поддержка и развитие бизнес-приложений, ИТ-инфраструктуры и систем связи. Численность сотрудников ИТ превышает 800 человек.   Вас ждет:

• Участие в создании стратегии развития практик и идеологии DevSecOps / Application Security
• Формирование команды Application Security /DevSecOps с нуля
• Формирование беклога и вектора развития команды
• Лидирование команды для достижения поставленных перед направлением целей
• Внедрение систем (SAST, DAST, OSA / SCA, SC)
• Участие в аудитах безопасности микросервисов/веб-приложений
• Пилотирование и адаптация инструментов и практик для развития автоматизации процессов безопасной разработки SSDL
• Консультирование команд разработки по устранению выявленных уязвимостей
• Разработка обучающих статей, ведение security wiki с практиками и рекомендациями по безопасной разработке

  Ожидания от кандидата:

• Опыт ручного и автоматизированного анализа безопасности приложений
• Понимание принципов оценки зрелости процессов безопасной разработки (OWASP SAMM/BSIMM/DAF)
• Понимание принципов выявления уязвимостей из OWASP Top 10, OWASP Mobile Top 10, CWE Top 25
• Знание основных подходов и практик DevSecOps, опыт работы с инструментами анализа (SAST, DAST, OSA / SCA), включая интеграцию инструментов в CI/CD
• Развитые коммуникативные и лидерские навыки
• Навык находить общий язык с командами разработки, ИБ и продуктовыми командами
• Опыт работы с docker, kubernetes, GitLab
• Знание актуальных угроз информационной безопасности для микросервисных приложений и инфраструктуры контейнеров
• Практический опыт проведения сканирований на уязвимости, анализа защищенности

  Компания предлагает:

• Гибридный формат работы
• Возможность стать частью команды цифровизации реального сектора экономики
• Конкурентный уровень заработной платы и ежегодная индексация
• Корпоративные льготы: ДМС, льготное страхование родственников, банковские продукты сотрудникам и скидки партнеров
• Обучение и развитие: английский язык в лучших языковых школах, большое количество обучающих курсов от внутреннего корпоративного университета, посещение митапов и конференций
• Возможность принять участие в интересных и сложных проектах с лучшими специалистами индустрии

В Объединенную металлургическую компанию требуется Руководитель направления исследований и анализа железнодорожных рынков.   Обязанности:

• Подготовка аналитической и справочной информации по рынкам ж/д отрасли
• Аналитика по базам данных по производству и ремонту вагонов, по ж/д грузоперевозкам, по потреблению запчастей
• Подготовка справок и отчетов (регулярных и по запросу руководства), в виде презентаций, в виде аналитических записок
• Подготовка данных для разработки прогнозов и стратегии на рынках ж/д отрасли

  Требования:

• Высшее образование
• Аналогичный опыт работы от 3-х лет
• Опыт работы в ж/д отрасли (ж/д транспорт, вагоноремонтное направление) обязателен
• Желательно знание методов и программных способов обработки больших массивов данных (SQL, VBA)

  Условия:

• Работа в крупной компании федерального уровня, возможности развития
• Оформление по ТК РФ, конкурентоспособная оплата труда, соцпакет, ДМС
• Комфортный офис в центре города, возможность гибридного графика работы

В компанию-производитель электронного оборудования QTECH требуется Директор продуктового департамента.   Группа компаний QTECH — разработчик и производитель инновационного телекоммуникационного и IT-оборудования. Сегодня в ее каталоге — более 2000 позиций, на которых работает более 38 000 компаний.
ГК QTECH — это 8 филиалов по России, 3 R&D центра, свои складские и производственные мощности, центр технической поддержки и более 800 надежных партнеров.    Функционал:

• Разработка и реализация продуктовой стратегии в рамках финансового года, с учетом динамического роста компании (по товарным направлениям / комплексным решениям / ПАКам и пр.)
• Формирование продуктовых матриц по направлениям для OEM- и РФ- решений (регулярный ассортимент + индивидуальные решения). Поиск и проработка новых идей. Оперативная проверка гипотез
• Разработка алгоритма / цикла создания продуктов от идеи до массового производства
• Выстраивание системы управления качеством / ликвидностью и оборачиваемостью стока
• Разработка нормативов оборачиваемости остатков по циклам производства продуктов (компонентная база / готовое оборудование / тестовое оборудование и пр.)
• Анализ рынка и пользовательского опыта для адаптации продукта под требования рынка и пользователей
• Организация процесса разработки и доработки. Выстраивание эффективного процесса работы с R&D Департаментом и Проектным офисом
• Проработка и формирование пула поставщиков
• Формирование организационной структуры Департамента и обеспечение необходимых ресурсов, исходя из стратегических целей и задач
• Эффективное управление Департаментом, приведение работы отделов к единому стандарту
• Формирование профессиональной команды. Разработка функционалов, закрепление зон ответственности, стандартов должностей и пр. Выстраивание системы внутреннего обучения и передачи опыта. Подготовка кадрового резерва
• Разработка ключевых показателей эффективности департамента и сотрудников и критериев оценки. Обеспечение положительной динамики
• Управление бюджетом Департамента. Планирование расходов и отслеживание финансовой эффективности
• Создание и развитие базы знаний (для внутренних и внешних заказчиков Департамента)
• Организация процесса продуктового обучения для коммерческого Департамента
• Выстраивание системы кросс-функционального взаимодействия между департаментами
• Регулярное предоставление статистической и финансовой отчетности

  Ищут человека, который:

• Имеет опыт управления командами (радиоинженеры, инженеры связи, разработчики аппаратных средств)
• Понимает жизненный цикл изделия РЭА как продукта
• Имеет опыт управления продуктовым портфелем
• Имеет опыт проектного управления
• Понимает принципы организации разработки электронных устройств
• Имеет опыт выведения новых разработок на рынок

  Условия работы:

• Расширенный пакет ДМС со стоматологией, либо абонемент в фитнес-клуб "World Class"
• Обучение английскому языку для профессионального и личного роста
• Корпоративное обучение для раскрытия потенциала
• Бесплатные билеты в Третьяковскую галерею для культурного просвещения
• Комфортабельный офис А-класса для удобства и вдохновения
• Печеньки и чай/кофе в офисе, чтобы поддержать вас во время работы
• Гибкое начало рабочего дня, который соответствует вашему ритму жизни
• Корпоративный автобус от метро Славянский бульвар, чтобы быстро добираться до офиса
• Дружный и энергичный коллектив, где каждый находит поддержку и вдохновение
• Активно развивающаяся корпоративная культура, где ценят ваше мнение и инициативы

В сталелитейную компанию НЛМК требуется Руководитель проектов (по контроллингу).   НЛМК — международная сталелитейная компания с активами в России, США и пяти странах Европы. Производство вертикально интегрировано, это позволяет контролировать всю цепочку создания металлопродукции от добычи сырья до финальной обработки и поставки стали потребителям.   Ключевые задачи:

• Создание и обновление методологических подходов к сбору, обработке и анализу данных в соответствии с требованиями компании и современными стандартами
• Организация процесса сбора данных из различных источников, включая внутренние отчеты, базы данных, статистические данные и внешние источники информации
• Разработка методов и моделей прогнозирования, основанных на анализе исторических данных, текущих трендов и внешних факторов, чтобы предсказать будущие тенденции в экономике и бизнесе
• Поддержка процесса составления бюджетов, включая разработку бюджетных моделей, расчет ключевых показателей производительности и анализ предполагаемых результатов
• Проведение сравнительного анализа между запланированными и фактическими показателями, выявление расхождений и анализ причин отклонений от плана
• Внедрение автоматизированных инструментов и систем для упрощения и ускорения процессов сбора данных, прогнозирования и анализа, таких как программы для работы с данными и BI-системы
• Разработка стандартов и методологических руководств для обеспечения единообразия и эффективности процессов планирования и анализа в организации
• Проведение обучающих сессий и консультирование сотрудников по применению методологии и инструментов для обеспечения их правильного использования

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование (финансы и кредит, экономика, прикладная математика)
• Уверенное владение: MS Office (продвинутый уровень Excel и Power Point)
• Английский язык – не ниже, чем Upper-Intermediate
• Отличное понимание принципов контроллинга, принципов финансового анализа, бюджетирования, анализа инвестиционных и других процессов
• Опыт разработки и внедрения методологии бизнес-процессов в финансовом блоке
• Опыт разработки методов и моделей прогнозирования
• Опыт внедрения автоматизированных инструментов и систем для упрощения и ускорения процессов сбора данных, прогнозирования и анализа
• Аналитический склад ума, ответственность
• Высокая активность, энергичность
• Быстрое погружение в специфичные вопросы
• Умение в кратчайшие сроки решать нестандартные задач
• Готовность к зарубежным командировкам

  Работа в группе НЛМК — это:

• Оклад + бонус по итогам выполнения KPI (устанавливаются по итогам прохождения оценочных процедур)
• Корпоративные льготы: корпоративная сотовая связь, летние путёвки для детей, новогодние детские подарки, программы лояльности от партнеров, корпоративная дотация на питание, материальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях
• Программы заботы о здоровье: (ДМС, страхование от НС и профессиональных заболеваний, диспансеризация, вакцинация)
• Программа бесплатных консультаций юриста, эксперта по здоровому образу жизни, психолога и финансового советника