Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Вакансия на удаленке.   Коммуникационное агентство Logos Group в поиске CPO, который поможет компании разработать и вывести IT-продукт на рынок.   Коммуникационное агентство Logos Group на рынке с 2009 года. Ключевые направления деятельности компании:

• Event: деловые (конференции, семинары, форумы), автомобильные (тест-драйвы, презентации автомобиля, пресс-туры), корпоративные мероприятия, маркетинговые мероприятия
• Тренинги: бизнес-тренинги \ продуктовые тренинги \ технические тренинги
• Оценка И сертификация персонала
• Разработка учебных программ и on-line курсов

  Обязанности

• Создание собственного продукта: IT-платформы для управления маркетинговыми проектами
• Поддержание работы текущей системы (битрикс+1с+huntflow+pbi) с переходом в дальнейшем на новую платформу
• Поиск, подбор и управление необходимой командой

  Требования:

• Релевантный опыт работы в IT-сфере
• Успешный опыт создания и запуска IT-продуктов от 5 лет
• Хорошее понимание IT-рынка

  Условия:

• График работы 5/2 с 10:00 до 19:00
• Гибкий формат работы: преимущественно удаленка (офис на м. ВДНХ только при необходимости)
• Конкурентоспособная зарплата (фикс + возможны бонусы)
• Корпоративные скидки на обучение в Skyeng, Lerna, Яндекс.Практикум, на сервис психологической поддержки YouTalk

Вакансия на удаленке.   В МегаФон требуется Team lead Data analytics.   Big Data Megafon – это большой отдел, собравший вместе ДСов и аналитиков, которые каждый день решают сложные и интересные задачи с целью поддержки и развития различных бизнес-направлений. Строят рекомендательные системы, занимаются речевой и гео-аналитикой, разрабатывают свой внутренний MLOps, пилят платформу АБ-тестирования… а еще играют по пятницам в настолки и гоняют по выходным в волейбол. И ищут лида в команду аналитики (4-6 человек)!   Чем предстоит заниматься:

• Настраивать отчетность по разным бизнес-кейсам для оценки вклада существующих моделей, логик и поиска точек роста и развития новых продуктов
• Разрабатывать инструменты для снижения ТТМ по аналитическим запросам
• Усиливать культуру A/B-тестирования, залидировать разработку внутренней платформы и внедрить методы по повышению чувствительности A/B-тестов
• Выдвигать и проверять гипотезы по развитию наших продуктов и моделей
• Выстраивать работу команды дата-аналитиков, наладить эффективное взаимодействие команды с бизнесом
• Планировать задачи, продумывать архитектуру решений, проводить код-ревью для команды, обучать и экспертно поддерживать начинающих специалистов

  Ожидания от кандидата:

• Умение быстро искать ответы на основе данных на заданные и незаданные вопросы со стороны бизнеса
• Отличное владение SQL, Python, PySpark. Умение работать с Airflow будет плюсом
• Экспертиза в дизайне и проведении A/B тестов
• Опыт создания дашбордов и аналитических отчетов
• Умение планировать, управлять командой, презентовать результаты бизнесу, не бояться брать на себя ответственность и проактивно выдвигать инициативы
• Опыт в работе с Data Science командами: разработка целевых событий и признаков, настройка мониторинга моделей и замера эффектов
• Развитое логическое мышление, хорошая математическая база, понимание теорвера и матстата
• Опыт работы в области аналитики от 3-х лет. Опыт управления командой от 1-го года

  Условия работы:

• Удаленная работа на территории РФ
• Оформление в аккредитованную IT-компанию
• ДМС со стоматологией
• Компенсация мобильной связи и интернета
• Пакет бенефитов на выбор

Вакансия на удаленке.   Коммуникационное агентство Logos Group в поиске Creative Group Head.   Коммуникационное агентство Logos Group на рынке с 2009 года. Ключевые направления деятельности компании:

• Event: деловые (конференции, семинары, форумы), автомобильные (тест-драйвы, презентации автомобиля, пресс-туры), корпоративные мероприятия, маркетинговые мероприятия
• Тренинги: бизнес-тренинги \ продуктовые тренинги \ технические тренинги
• Оценка И сертификация персонала
• Разработка учебных программ и on-line курсов

  Ищут специалиста с опытом работы в рекламных ивент или BTL агентствах, который горит своей работой, умеет выстраивать работу команды, несет ответственность за финальный креативный продукт. Наличие ссылки на портфолио с ивент-проектами обязательно.   Обязанности:

• Креативный концептинг в сферах event, btl, digital, pr, мерча, застройках
• Управление командой (креаторы, дизайнеры), выстраивание процессов внутри своей команды
• Презентация и защита предложений (в т.ч. на английском языке)
• Понимание бизнес-задач агентства
• Проактивная позиция, поиск и предложение нестандартных, но при этом релевантных решений
• Трендвотчинг

  Требования:

• Опыт работы на стороне Креативным ГрупХэдом или Директором в btl\event рекламных агентствах от 3‑х лет
• Умение создавать и защищать смыслы и креативные концепции для разных сегментов рынка\клиентов и рекламных услуг
• Опыт набора и руководства креативной командой
• Высокий показатель win rate

  Условия:

• Удаленный формат работы (при этом есть офис на м. ВДНХ)
• Конкурентоспособная зарплата
• Возможности в профессиональной самореализации
• После 6 мес. работы — бесплатный корпоративный английский (для тех, кто работает с международными клиентами)
• Рассрочка от компании на покупку рабочей техники
• Совместные онлайн-тимбилдинги и корпоративы
• Корпоративные скидки на обучение в Skyeng, Lerna, на сервис психологической поддержки YouTalk

В компанию-производитель органической косметики Natura Siberica требуется Бренд-менеджер.   Чем предстоит заниматься:

• Управлять ассортиментной линейкой бренда (ввод новых позиций, оптимизация существующего ассортимента, аналитика портфеля)
• Анализом рынка, выявлением перспективных ниш. Искать новые идеи
• Разработкой косметических продуктов от идеи до полки. Созданием креативной концепции и итогового дизайна продукта, формулированием УТП, взаимодействием со смежными подразделениями: дизайн, продажи, маркетинг, R&D, PR
• Подготавливать материалы для внутреннего обучения по существующим и новым продуктам, проведение презентаций
• Определением ценообразования по конкретным товарам и товарным группам на основе разработанного стратегического плана развития, контроль запланированного уровня маржинальности

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование
• Профильный опыт работы Бренд-менеджером в производственной компании. Приоритет сегменту Beauty
• Желателен опыт работы над созданием продукта с «0»
• Опыт работы с собственным брендом и понимание процесса
• Полный цикл по разработке нового продукта от визуализации до подготовки всех комплектующих к запуску
• Аналитические навыки, креативность, внимательность, проактивность
• Продвинутый пользователь Excel
• Уровень английского языка не ниже upper-intermediate

  Компания предлагает:

• Работу в самой большой российской косметической компании в среде энтузиастов и профессионалов своего дела
• Достойный уровень оплаты труда (обсуждается индивидуально)
• Полное соблюдение трудового законодательства РФ, официальную заработную плату
• Комфортный офис в районе станции метро Тропарёво в шаговой доступности
• Приятные скидки на продукцию компании до 50%
• Премирование по результатам работы
• Полная компенсация ДМС, включая стоматологию
• Работа с такими брендами как: Natura Siberica, ICE, Рецепты Бабушки Агафьи, Organic Shop
• Рабочий день с 10:00 до 19:00 или 09:00 до 18:00, работа в офисе

  Ваши возможности в NATURA SIBERICA:

• Строить и развивать карьеру в компании-лидере российского рынка косметики
• Узнать на практике, как работает компания полного цикла: самому участвовать в создании, разработке, производстве, тестировании, поставках или продвижении продукции
• Постоянно совершенствовать знания и навыки: на внутренних курсах и тренингах и на курсах внешних провайдеров
• Участвовать в корпоративных мероприятиях и волонтерских программах
• Вносить свой вклад в развитие самого известного российского косметического бренда натуральной и органической косметики

  Укажите ожидаемый уровень дохода в сопроводительном письме, если данная информация не отображена в резюме.

В технологичную экосистему сервисов Uzum требуется Courier Acquisition & Supply Lead.   Uzum — это новая уникальная компания в Узбекистане, которая развивает экосистему цифровых сервисов для бизнеса, онлайн-шопинга, удобных платежей и других решений для жизни.
Uzum Tezkor – это сервис быстрой доставки из кафе, ресторанов и магазинов в рамках экосистемы Uzum. Проект запущен совсем недавно и находится на стадии активного роста и развития.
Ищут опытного лидера, который сможет улучшить текущие процессы работы с курьерами, продолжить путь автоматизации и структуризации направления. А также построит систему ценностей курьеров, которая позволит кратно масштабировать бизнес.   Обязанности:

• Отвечать за все блоки взаимодействия курьеров с платформой: каналы привлечения курьеров; онбординг курьеров; качество курьерского сервиса; удержания и счастье курьеров; коммуникация с курьерами
• Развивать текущую команду и усиливать её
• Формировать стратегию развития курьерской базы на горизонте нескольких лет
• Непрерывно искать инсайты в полях и данных, а также быстро адаптировать текущие процессы
• Находить решения даже там, где кажется, что их нет

  Требования:

• Вы работали в быстро развивающихся бизнесах (foodtech, ride-hailing, FMCG)
• Имеете опыт работы и успешные кейсы в управлении более 2000 исполнителей (курьеры, водители, массовый персонал) с фокусом на их удержание и масштабирование
• Превосходное знание каналов привлечения исполнителей и их воронок
• Умеете честно и открыто коммуницировать без барьеров и бюрократии
• Хотите строить реальный бизнес, а не быть винтиком в корпорации

  Условия:

• Масштабные задачи и сильная команда, с которой можно расти
• Возможность влиять на продукт и менять процессы работы
• Работа без лишней бюрократии и контроля
• Работа в офисе в Ташкенте или в гибриде
• Помощь в релокации в Ташкент
• Официальное оформление по ТК УЗ
• Развитие личного бренда на конференциях, митапах и внутренних событиях

Вакансия на удаленке.   В коммуникационное агентство +GP Agency требуется HR Business Partner.   +GP Agency — коммуникационное агентство. Создает яркие рекламные кампании, креативные стратегии и на постоянной основе обеспечивает бизнес коммуникационными материалами. Клиенты — лидеры своих отраслей: Райффайзен Банк, DODO Brands, Банк Открытие, ПИК, Эльдорадо, Fix Price и многие другие.   Какие предстоят задачи:

• Создание и поддержка HR-стратегии
• Развитие внутреннего и внешнего HR-бренда
• Аудит всех текущих HR-процессов, их совершенствование и оптимизация
• Анализ имеющихся регламентов и их доработка, разработка новых регламентов (в случае необходимости)
• Анализ имеющихся источников поиска талантов, систематизация корпоративной базы для поиска творческих исполнителей
• Привлечение лучших специалистов и их эффективный онбординг
• Разработка адаптационных и мотивационных программ
• Повышение уровня лояльности сотрудников
• Формирование и управление бюджетом направления
• Автоматизация HR-процессов, использование удобных цифровых инструментов

  Ожидания от кандидата:

• Наличие высшего образования
• Опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет, общий опыт работы в HR-сфере не менее 5 лет
• Желателен опыт работы в дизайнерских, рекламных, коммуникационных, event агентствах или в компаниях, работающих по принципам холакратии
• Практический опыт формирования HR политики
• Личный опыт подбора персонала, владение методами оценки
• Умение внедрять корпоративную культуру
• Опыт бюджетирования и управления проектами
• Владение HR-инструментами и технологиями
• Опыт разработки внутренних регламентов по HR-направлению
• Экспертизу во всех HR функциях

  Компания предлагает:

• Перспектива роста и развития в качестве HRD и формирования собственной команды
• Перспективы выхода компании на мировой рынок
• Интересные амбициозные задачи
• Гибкость в планировании рабочего дня
• Удаленный формат работы из любой точки мира или возможность работать в комфортном творческом пространстве в центре Москвы
• Работа в креативной и амбициозной команде
• Возможность реализации собственных идей и проектов
• Атмосфера открытости, корпоративные мероприятия

В ресторанный альянс White Rabbit Family требуется Бренд-менеджер.   White Rabbit Family - российский ресторанный альянс, объединенный единой целью - предоставление великолепного вкуса и позитивных эмоций, вдохновляемый Борисом Зарьковым с 2011 года. Концепт-шеф и эталон вкуса для многих шеф-поваров объединения WRF Владимир Мухин - один из самых выдающихся российских шефов. Рестораны альянса отмечены престижными российскими и международными рейтингами, включая гид Michelin и рейтинг The World’s 50 Best Restaurants.   Обязанности:

• Лидирование направления гастротеатров
• Разработка и контроль реализации годового плана коллабораций по портфелю ресторанов альянса
• Анализ и изучение рынка, конкурентов, потребительских предпочтений
• Контроль реализации общего плана маркетинга
• Ассортиментный анализ в каналах продаж
• Мониторинг цен конкурентов, эффективности ассортимента
• Взаимодействие со смежными подразделениями: продажи, CRM, операционный блок, закупки и т.д.
• Работа в проектных группах по кросс-функциональным задачам
• Взаимодействие с командами ресторанов (управляющие, шефы) – сбор обратной связи, инсайтов
• Бюджетирование
• Контроль за эффективностью реализуемых активностей согласно поставленным KPI

  Требования:

• Опыт работы с планом продвижения, бюджетом, аналитикой, партнерскими проектами
• Опыт работы в ресторанном бизнесе (в сегменте люкс)
• Самостоятельность, коммуникативные навыки
• Уверенный пользователь ПК (PowerPoint, Word), продвинутое знание Microsoft Excel (сводных таблиц и др.)
• Умение брать на себя ответственность и доказывать свою точку зрения

  Условия:

• Работа в компании-лидере ресторанной отрасли
• График работы: 5/2, 8-часовой рабочий день (работа в офисе, удаленные дни - по согласованию с руководителем)
• Возможность принять участие в запуске и работе уникальных проектов ресторанной сферы в России и за рубежом
• Современный офис в 2-х минутах от ст. м. Смоленская
• Soft / Hard skills тренинги, мастер-классы, мини-лекции от экспертов мира гастрономии
• Мероприятия, конкурсы и стильный мерч
• Демократичная атмосфера в офисе

В финансовую экосистему FinFort требуется Операционный директор.   ФИНФОРТ – это группа компаний, объединяющая несколько финтех-проектов с собственной командой IT-разработчиков. Ее решения позволяют реализовывать банковские, страховые и инвестиционные продукты, различные сервисы и финансовые услуги через онлайн- и офлайн-каналы.   Какие задачи предстоит решать:

• Реализовывать стратегические планы владельцев бизнеса
• Разрабатывать и внедрять планы развития подразделений компании
• Координировать работу руководителей проектов и отделов (HR, бухгалтерия, юридический отдел, маркетинг, продажи)
• Оптимизировать и выстраивать бизнес-процессы
• Формировать бюджет и контролировать его выполнение
• Разработать и контролировать ключевые KPI-показатели по проектам
• Обеспечивать бесперебойное взаимодействие всех подразделений компании в условиях быстрого роста

  Для компании важно, чтобы кандидат имел:

• Аналогичный опыт работы от 3-х лет
• Успешный опыт построения крупной компании или ключевых подразделений с 0
• Навык влияния на показатели сотрудников и компании
• Высокие коммуникативные качества, высокий уровень организованности, целеустремленности
• Опыт работы со сферами IT и E-commerce
• Знания и навыки в области процессного и проектного управления
• Навыки автоматизации бизнес-процессов

  Что предлагают:

• Официальное трудоустройство с первого дня работы
• Работу в аккредитованной IT-компании
• График работы 5/2 с гибким началом рабочего дня, возможен гибрид
• Корпоративные праздники и баскетбол

В команду головного офиса Магнита приглашают Руководителя категории "Красота и Чистота", которого вдохновит возможность реализовать большие сложные проекты в команде профессионалов, внедрить лучшие практики на масштабе одного из крупнейших бизнесов в России.   Чем предстоит заниматься:

• Разработкой, защитой и исполнением стратегических планов, действий по вверенным категориям, в том числе, формированием долгосрочного плана развития категорий (от 3‑х лет) с учетом существующих и возможных трендов на рынке и в поведении покупателей
• Контролем основных показателей категорий, выполнением ключевых показателей эффективности
• Формированием бюджета категорий, предоставлением данных по бюджету директору департамента, контролем и выполнением бюджета
• Тактическим планированием достижения утвержденных целей бюджета (краткосрочным на месяц и долгосрочным на год)
• Переговорами с существующими поставщиками и производителями продукции, согласованием новых локальных поставщиков
• Поиском новых поставщиков, проведением переговоров
• Анализом результатов регулярных опросов уровня удовлетворенности покупателей и корректировкой планов/стратегии категории на основании опросов
• Категорийным анализом вверенных категорий – подготовкой, защитой, реализацией утвержденных изменений
• Координацией работ по разработке, внедрению и поддержанию планограмм
• Согласованием правил ценообразования, утверждением/корректировкой цен на полке на основании отчетов ценообразования
• Участием в разработке маркетинговых мероприятий для стимулирования продаж

​ Для компании важно:

• Высшее образование (маркетинг, менеджмент)
• Релевантный опыт от 3-5 лет в FMCG / ритейле / закупках на позициях Менеджер категории, Руководитель категории, Управляющий категории
• Экспертиза в категориях товаров - бытовая химия, гигиена, косметика, уход за собой
• Опыт ведения переговоров и деловой переписки
• Опыт руководства командой в коммерческой службе
• Уверенный пользователь ПК, MS Office, углубленное знание программы Excel (Excel - уверенное использование формул (ВПР, комбинации формул и пр.), работа со сводными таблицами и диаграммами)
• Аналитические навыки и умение работать с большим объемом информации, умение ее структурировать
• Знание английского языка (В2 и выше)

  Что предлагают:

• Работу в самом развивающемся ритейле
• Работу в сплоченной команде профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться
• Участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы
• Возможность корпоративного обучения, профессионального и карьерного роста в компании
• Карту лояльности Магнит дисконт, которая дает широкие возможности получения скидок в компаниях партнеров по различным направлениям
• Возможность проявлять инициативу, предлагать новые решения, идеи и брать ответственность за реализацию
• Трудоустройство по ТК РФ, конкурентоспособную, полностью "белую" заработную плату
• Скидки для сотрудников от PrimeZone: более 6000 выгодных предложений по страхованию, туризму и многим другим направлениям
• График работы с 09:00 до 18:00, 5/2

В IT-компанию 3Logic Group требуется PR-менеджер.   Чем вы будете заниматься:

• Анализ PR-активности компании и конкурентов
• Разработка PR и медиа-плана
• Бюджетирование, включая рекламу и выбор носителей
• Подготовка контента: статьи, комментарии, пресс-релизы, тексты для соцсетей и сайта
• Поиск информационных поводов
• Работа со СМИ и инфлюенсерами: предложение и продажа инфоповодов, предоставление семплов, создание брифов для обзоров
• Работа со спикерами: поддержание матрицы спикеров, подготовка материалов с ними, помощь в общении с журналистами

  Требования к кандидатам:

• Имеете релевантный опыт от 2-3 лет в PR (в ИТ- отрасли является преимуществом)
• Умеете находить подходы к экспертам и находить с ними общий язык
• Уверенный копирайтер ― умеете писать тексты и фактчекинг
• С опытом планирования PR-деятельности

  Компания предлагает:

• Офис в 5 минутах от м. Киевская
• ДМС со стоматологией
• Обучение внутри компании и за ее пределами
• Материальная поддержка при значимых событиях
• Льготная парковка
• Забота о сотрудниках (льготные спортивные программы, бесплатные экскурсии, витаминные дни, скидки от компаний партнеров, психологическое сопровождение, детские дни в офисе)
• Пятница — сокращенный рабочий день
• Команда, в которой можно расти