Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В кондитерский холдинг Объединенные кондитеры ищут Директора мобильной группы (сеть фирменных магазинов Алёнка).   Что предлагают:

• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
• Стабильную официальную заработную плату, выплата 2 раза в месяц;
• График работы 5/2;
• Скидки на продукцию для сотрудников;
• Дружный коллектив;
• Корпоративное обучение, тренинги;
• Карьерный рост.

  Чем нужно будет заниматься:

• Формирование и организация оперативной и эффективной команды мобильной группы сотрудников для магазинов;
• Планирование потребности в персонале (биржа смен для мобильных сотрудников по всей сети);
• Планирование графиков сменности по сотрудникам мобильной группы;
• Ведение и контроль табеля учета рабочего времени сотрудников мобильной группы;
• Координация, и организация оперативной замены в критичных магазинах (оперативная замена при невыходах действующего сотрудника);
• Организация командировок сотрудников мобильной группы в различные города, на новые открывающие магазины;
• Учет и контроль транспортных расходов, подготовка служебных приказов на оплату;
• Контроль соблюдения стандартов обслуживания клиентов сотрудниками мобильной группы;
• Контроль выполнения планов по товародвижению‚ контроль выкладки товара; контроль своевременного обновления ценников сотрудниками мобильной группы в вверенных магазинах;
• Обучение, адаптация, развитие мобильных администраторов, продавцов, грузчиков;
• Тесное плодотворное взаимодействие с руководителями кластеров, территориальными менеджерами, операционным директором, с административным составом всех магазинов.

  Каким видят кандидата:

• Высшее образование;
• Опыт управления персоналом;
• Уверенный пользователь ПК‚ знание торговых программ;
• Ответственность;
• Организованность;
• Лидерские качества.

В IT-компанию Платформа ОФД ищут Финансового директора    Обязанности: Руководство финансовым блоком:

• Руководство финансовым управлением, состоящим из бухгалтерии (6 сотрудников), финансового отдела (4 сотрудника) и направления закупок (1 сотрудник)
• Участие в подборе, обучении, развитии сотрудников, постановка целей и контроль их выполнения
• Анализ эффективности работы финансового управления

Финансовое планирование:

• Разработка и защита бизнес-планов, бюджетов (БДР, БДДС, Баланс), корректировок. Подготовка необходимых расшифровок, факторных анализов и т.п., необходимых для защиты бюджета на СД
• Прогнозирование доходов и расходов в разрезе подразделений и бизнес-юнитов
• Участие в формировании и корректировке стратегии компании на основе финансового и операционного анализа, разработка финансовых моделей

Управленческий и финансовый анализ:

• Взаимодействие со всеми подразделениями для анализа ключевых факторов исполнения или неисполнения бюджетных показателей
• Определение ключевых показателей эффективности (KPI) бизнеса и создание инструментов для их ежедневного мониторинга
• Проведение финансового и операционного анализа, подготовка выводов и рекомендаций для руководства
• Взаимодействие с представителями вкционера по финансовым запросам

Учет, отчетность и регуляторные требования:

• Контроль составления бухгалтерской, налоговой, МСФО и управленческой отчетности
• Подготовка и сдача отчетности в государственные органы и руководству компании
• Внедрение в компании новых стандартов учета и отчетности, «спускаемых» от акционера, изменение действующих
• Контроль над соблюдением утвержденной сметы затрат (как Opex, так и Capex), разработка мероприятий по их предупреждению
• Прохождение ежеквартальных МСФО аудитов отчетности и ежегодных аудитов бухгалтерской (финансовой) отчетности

Управление финансовыми потоками и рисками:

• Мониторинг дебиторской и кредиторской задолженности
• Участие в разработке финансово юридических схем для новых направлений деятельности и оптимизации существующих
• Управление рисками: оценка финансовых рисков и разработка мер по их минимизации
• Контроль над соблюдением утвержденных нормативов расходов

Внешние взаимодействия и партнерства:

• Ведение переговоров с банками, кредитными учреждениями, аудиторами и другими финансовыми институтами
• Представление интересов компании в финансовых и регуляторных вопросах при взаимодействии с внешними партнерами

Автоматизация и биллинг:

• Автоматизация операционных процессов в компании
• Развитие учетных систем компании для обеспечения оперативного предоставления отчетности и высокой точности данных
• Разработка требований к биллинговой системе с финансовой точки зрения
• Контроль над отсутствием отклонений в учетных системах и биллинге

  Ожидания от кандидата:

• Высшее экономическое образование
• Опыт работы в должности Финансового директора от 6 лет
• Опыт самостоятельной подготовки отчетов — CF, P&L, BS
• Опыт работы в Банках/ДЗО Банков/Финтех/ИТ-компаниях
• Знание финансового, бухгалтерского учета, бюджетирования, принципов контроля затрат и стандартов МСФО
• Развитые коммуникативные навыки
• Сильные компетенции менеджера
• Способность инициировать и внедрять новые оперативные подходы
• Способность "работать руками", вникать в процессы, а не просто управлять коллективом

  Компания предлагает:

• Трудоустройство по ТК РФ c первого дня, белая заработная плата оклад + годовой бонус 3 оклада
• Комфортный офис в районе Хамовники, 3 минуты пешком от метро Спортивная или МЦК Лужники
• График работы офис 5/2, гибкое начало рабочего дня. Работа только в офисе, удаленный и гибридный график работы не рассматривают
• ДМС (поликлиника, стоматология, госпитализация, телемедицина)
• Насыщенная корпоративная жизнь
• Открытая рабочая атмосфера, общение на равных, отсутствие дресс-кода

  Откликнуться с резюме и указать желаемый уровень заработной платы.

В IT-компанию Платформа ОФД требуется Head of product    Основные задачи:

• Разработка и реализация продуктовой стратегии портфеля (ОФД, ЭДО, ЭПД, отчётность) на 1–3 года
• Управление продуктовым портфелем: приоритизация инициатив, баланс между регуляторными требованиями и коммерческой ценностью
• Создание и запуск единого кабинета пользователя для собственных и интегрированных сторонних решений
• Построение и оптимизация клиентского пути (CJM) на всех этапах воронки
• Внедрение продуктового и метрического подхода в процессы разработки и принятия решений
• Запуск и развитие практик product discovery: custdev, JTBD, гипотезы, A/B-тесты
• Управление продуктовыми командами. Найм, онбординг, развитие и мотивация сотрудников
• Матричное управление выделенными командами разработки
• Взаимодействие с директором департамента, продажами, маркетингом, тех.направлением и внешними партнёрами
• Контроль P&L продуктового направления, приоритизация инвестиций в условиях ограниченных ресурсов
• Обеспечение достижения целевых метрик: рост выручки, MAU, количества клиентов
• Оптимизация процессов discovery и delivery: сокращение time-to-market без роста тех.долга
• Развитие продуктовой культуры и компетенций внутри команды
• Управление коммуникацией со стейкхолдерами: регулярная отчётность, прозрачность, согласование ожиданий
• Поиск и валидация гипотез роста ценности продукта с минимальными затратами
• Контроль качества продуктов: соответствие требованиям, стабильность, пользовательский опыт

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы в продажах или маркетинге цифровых продуктов от 3-х лет
• Подтвержденный опыт улучшения метрик цифрового продукта
• Умение анализировать потребности и предпочтения клиентов, знание рынка и конкурентной среды
• Знание актуальных трендов, методов и инструментов digital -маркетинга
• Способность собирать и интерпретировать данные для оценки эффективности маркетинговых кампаний и принятия обоснованных решений
• Опыт в управлении проектами
• Опыт работы с инструментами для отслеживания эффективности кампаний
• Умение проводить A/B тестирование и анализировать результаты
• Знания основ UX/U и способность оценивать, как дизайн продукта влияет на его восприятие клиентами

  Компания предлагает:

• Трудоустройство по ТК РФ c первого дня, белая заработная плата и годовой бонус
• Комфортный офис близко от м. Спортивная/МЦК Лужники
• График работы офис 5/2 и гибкое начало рабочего дня. Гибрида и удалёнки нет
• Дополнительные оплачиваемые 3 дня к отпуску (sick days)
• ДМС (поликлиника, стоматология, госпитализация, телемедицина)
• Насыщенная корпоративная жизнь, мероприятия за счёт компании
• Открытая рабочая атмосфера, общение на "ты", отсутствие дресс-кода

В медико-косметическую компанию Geltek ищут Управляющего центром диагностики кожи.    Обязанности:

• Полный контроль работы центра диагностики кожи, в том числе АХО;
• Обучение администраторов центра;
• Контроль и заказ расходных материалов, отслеживание остатков, перемещения на склад;
• Инвентаризация (по срокам годности и по запросу аудита);
• Ведение внутреннего документооборота и отчетности (посещаемость, продажи) в 1С;
• Внесение информации в программу Yclients;
• Соблюдение действующих и написание новых инструкций;
• Работа с жалобами и возражениями;
• Визиты в косметические салоны и магазины;
• Переговоры с учебными центрами;
• Подготовка отчётов, регулярная видеосвязь с руководителем;
• Частично выполнение функций регионального представителя: посещение косметических салонов и магазинов, переговоры с учебными центрами, обучение продукту продавцов-консультантов сетей (Летуаль, Золотое яблоко).

  Требования:

• Навыки разрешения конфликтных ситуаций;
• Уверенный пользователь ПК;
• Опыт работы в Word, Exсel, 1С, Yclients;
• Грамотная речь, знание делового этикета;
• Опыт управления салоном красоты (необязательно);
• Интерес к косметике и теме ухода и красоты (будет преимуществом);
• Огромным преимуществом будет опыт работы косметологом и образование (от среднего специального медицинского);
• Способность самостоятельно ставить план работы и отчитываться о результатах;
• Опыт работы региональным/торговым/международным представителем или иной опыт в продажах (необязательно);
• Готовность пройти обучение в г. Москва

  Условия:

• Оформление согласно ТК РФ;
• Восьмичасовой рабочий день;
• Работа с качественным продуктом, востребованным в России и странах СНГ (профессиональная косметика по уходу);
• Корпоративные скидки на продукцию компании;
• Работа в центре города;
• Оклад + премии по результатам достижения плана продаж в регионе + премии за выход в новые точки и выход этой точки на определенный уровень продаж.

В медико-косметическую компанию Geltek ищут Бренд-менеджера.   Обязанности:

• Отслеживание трендов и тенденций косметического рынка (сырьё, упаковка, готовый продукт), анализ продаж;
• Ведение разработки и запуска продукта на рынок, полный цикл «от идеи до полки»: формирование идеи, разработка и тестирование косметического продукта, подбор упаковки, регистрация, подготовка цифрового контента, контроль производства и отгрузок;
• Замена упаковки;
• Запуск спецпроектов, разработка наборов и адвент-календарей;
• Работа в кросс-функциональной команде: взаимодействие с отделами разработки, закупок, регистрации и сертификации, рекламы и контента, производства и др.;
• Расчёт метрик продукта: себестоимость, цена, точка безубыточности;
• Проведение конкурентного анализа, мониторинг трендов в индустрии beauty и уходовой косметики.

  Ожидания от кандидата:

• Имеете опыт запуска косметических продуктов от 2 лет;
• Имеете опыт управления проектами в кросс-функциональных командах;
• Интересуетесь косметикой и ориентируетесь в сфере Beauty;
• Отслеживаете и ориентируетесь в трендах зарубежного и российского косметических рынков, имеете высокую насмотренность;
• Проактивны, ответственны, коммуникабельны;
• Обладаете ярко выраженными лидерскими качествами;
• Знаете законодательство регулирования в косметике (ТР ТС 009/2011);
• Глубоко понимаете специфику рынка уходовой косметики, включая знание трендов.

Преимуществом будет:

• Опыт работы в 1C/ERP;
• Образование в сфере маркетинга;
• Участие в профильных выставках.

  Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня;
• График работы с 09:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00. В течение испытательного срока – офис, далее возможен гибридный график;
• Ежемесячные премии после испытательного срока при успешном выполнении задач;
• Скидки на продукцию компании;
• Софинансирование любой вашей годовой фитнес-программы;
• Скидки в ресторанах партнерах;
• Чай, кофе, сладости и фрукты в офисе;
• Ежегодная индексация заработной платы.

  Откликнуться с сопроводительным письмом.

Медико-косметическая компания Geltek в поиске Бизнес-ассистента коммерческого директора.   Обязанности:

• Организация работы и планирование графика директора департамента, включая встречи, переговоры и командировки;
• Подготовка и оформление документов, презентаций, отчетов и аналитических материалов;
• Участие в планировании и реализации проектов, контроль их выполнения в установленные сроки;
• Координация взаимодействия между отделами и внешними партнерами;
• Сбор и анализ данных для принятия управленческих решений;
• Поддержка в организации мероприятий, совещаний и стратегических сессий;
• Решение административных и организационных вопросов;
• Полная travel-поддержка: визы, билеты, отели.

  Требования:

• Английский язык на уровне С1-С2;
• Высшее образование (желательно в области управления, экономики или бизнес-администрирования);
• Опыт работы на аналогичной должности или в проектной деятельности от 2 лет;
• Навыки проектного менеджмента (можно начальные);
• Умение работать с большими объемами информации и анализировать данные;
• Отличные навыки работы с офисными программами (Excel, PowerPoint, Word, Teams);
• Знание инструментов управления проектами (Trello, Kaiten, Jira и др.) будет преимуществом;
• Высокий уровень самоорганизации, многозадачности и внимания к деталям;
• Навыки коммуникации и умение работать в команде.

  Условия:

• Оформление по ТК с первого дня;
• Уютный офис в 10 минутах пешком от метро Варшавская;
• Молодой, дружный, весёлый коллектив. Вам же в свою очередь не обязательно быть таким же. Вы можете быть любым;
• Молодой, талантливый, амбициозный руководитель.

Международный ритейлер косметики и парфюмерии L’Occitane приглашает в команду Руководителя отдела внутреннего аудита.   Обязанности:

• Разработка и исполнение плана деятельности отдела внутреннего аудита в соответствии с бизнес-целями и задачами компании, подготовка предложения по бюджету отдела внутреннего аудита не реже 1 раза в год;
• Подготовка и проведение индивидуальных аудиторских проверок, включая планирование, проверку на месте, отчетность и последующий контроль;
• Проведение выборочных проверок, расследований, оценки рисков по запросу руководства;
• Подготовка рекомендаций для реализации эффективного плана действий по исправлению недостатков, выявленных в ходе внутренних проверок, а также отслеживание прогресса в выполнении данных рекомендаций;
• Взаимодействие с отделами компании по вопросам, относящимся к ведению внутреннего аудита, взаимодействие с внешними аудиторами в ходе аудиторских проверок, включая профильные аудиты бизнес-процессов и функций (кадровое администрирование, ИТ, проч.);
• Подготовка соответствующей документации по итогам аудиторских проверок, сбор аудиторских доказательств, подготовка отчетов для руководства;
• Выявление и анализ внешних и внутренних рисков при разработке и внедрении новых проектов, бизнес-процессов, ИТ-систем, требований законодательства;
• Проверка сохранности и эффективности использования активов компании;
• Консультирование руководства по вопросам, входящим сферу ответственности внутреннего аудита;
• Контроль доступа сотрудников компании к активам и финансовой информации, включая управление матрицей SoD в информационных системах, согласование доступов пользователям, коммуникация с подрядчиками по вопросам настройки SoD;
• Руководство группой инвентаризаторов-контролеров в составе 3-х человек.

  Пожелания к кандидату:

• Опыт работы во внутреннем аудите в рознице/FMCG — не менее 5 лет;
• Высшее профильное образование (экономическое, финансово-экономическое);
• Профессиональный сертификат внутреннего аудитора (CIA или российский эквивалент) — обязательно;
• Знание и опыт работы с 1С, приветствуется WMS, Bitrix;
• Английский не ниже intermediate;
• Готовность работать в мультибрендовом и мультиканальном бизнесе в условиях многозадачности.

  Компания предлагает:

• Официальную заработную плату + ежеквартальные премии по результатам работы;
• Уровень дохода обсуждается индивидуально;
• ДМС, страхование от несчастного случая;
• Программу поддержки сотрудников (бесплатные консультации с психологом, юристом, онлайн фитнес-тренером);
• Занятия спортом (йога в офисе, бассейн с тренером на летний период);
• Скидки от компаний-партнеров (World Class| КАРО Фильм|бронирование отелей);
• Возможность профессионального и карьерного роста;
• Скидки 50 % на продукцию и spa-услуги компании Л'Окситан;
• Подарки от компании к праздникам (23 февраля,8 марта, День рождения, Новый год);
• Рабочий ноутбук со всеми каналами коммуникации;
• Ежегодная индексация заработной платы;
• Месторасположение офиса: м. Тульская (5-7 минут пешком до офиса).

В международный ритейлер косметики и парфюмерии L’Occitane ищут Руководителя склада.    Обязанности:

• Полное оперативное руководство всеми складскими операциями: приёмка, размещение, хранение, комплектация, контроль, отгрузка, работа с возвратами.
• Работа с WMS, 1С:КА, ТСД: контроль корректности внесения данных, предложения по доработке систем под бизнес-задачи.
• Оптимизация процессов на основе цифр: анализ планировки склада, перераспределение потоков и персонала для снижения операционных, складских и логистических издержек.
• Разработка и внедрение мероприятий по сокращению расходов на транспортировку и хранение (с финансовым обоснованием).
• Планирование и контроль мероприятий по обеспечению сохранности ТМЦ.
• Решение операционных проблем любого уровня сложности. Принятие самостоятельных решений.
• Контроль соблюдения норм пожарной безопасности, охраны труда (проверки, инструктажи, допуск персонала, исправность систем).
• Управление персоналом: проведение интервью, обучение, мотивация, контроль с анализом производительности каждого сотрудника.
• Организация и проведение инвентаризаций, сверка фактических остатков с данными учетной системы, выявление причин расхождений, обеспечение корректного учета ТМЦ.
• Работа с данными и отчетность: самостоятельный сбор, консолидация и анализ складских показателей, формирование регулярной управленческой отчетности для руководства (остатки, дефициты, эффективность персонала, загрузка, инциденты).
• Эффективное взаимодействие со смежными отделами и внешними партнерами.

  Требования:

• Опыт работы в должности Руководителя склада от 3х лет.
• Знание Axelot X5 — обязательно.
• Практические навыки работы в системах управления складом (WMS).
• Хорошие управленческие навыки.

  Условия:

• График работы 5/2.
• Месторасположение склада м.Южная.
• Официальную заработную плату + плюс ежеквартальные премии по результатам работы.
• ДМС после 3х месяцев работы, страховка от несчастного случая.
• Программу поддержки сотрудников(бесплатные консультации с психологом и другими специалистами).
• 50% скидку на продукцию брендов.
• Подарки от компании к праздникам (23 февраля,8 марта, день рождения, Новый год).
• Скидки от компаний-партнеров (World Class,КАРО Фильм, бронирование отелей).
• Рабочий ноутбук со всеми каналами коммуникации.

В бренд детской одежды Lassie требуется Руководитель направления планирования и аналитики.    Компания Lassie — производитель функциональной детской одежды со скандинавскими корнями с действующей собственной розницей и франчайзинговой сетью.   Обязанности:

• Ведение регулярной отчетности и дашбордов по ключевым метрикам.
• План/Факт анализ, написание аналитических записок по итогам прошедшей недели, adhoc анализ
• Управление запасами и распределением товара по каналам с учетом прогноза спроса.
• Ценообразование и моделирование с фокусом на маржинальность, расчет бизнес-кейсов.
• Конкурентный анализ, в том числе работа с программой MPStat.
• Анализ эффективности промо.
• Регулярное планирование операционных показателей на следующий месяц.

  Требования:

• ​​​​Опыт работы в категорийном менеджменте или планировании запасов в сегменте Fashion от 3 лет.
• Глубокие практические навыки аналитики: Power BI, продвинутый Excel (Power Pivot), SQL. Опыт в Microsoft Navision — будет преимуществом.
• Опыт товарно-финансового планирования, управления запасами (нормирование, оборачиваемость) и B2B/B2C товародвижением.
• Умение работать с большими массивами данных, строить прогнозы и модели.
• Системное мышление, ответственность и умение работать в режиме многозадачности.
• Знание английского языка на уровне Upper-Intermediate и выше.

  Условия:

• Официальное трудоустройство по трудовому договору.
• Совокупный доход: оклад + годовой бонус.
• График работы: 5/2 с 09:30 до 18:15.
• Гибридный график работы после испытательного срока.
• Полис ДМС.
• Внутреннее обучение и участие в корпоративной жизни компании.
• Возможности для профессионального, карьерного и финансового роста.

В российской fashion компании PlayToday открыта вакансия Продакт-менеджера (аксессуары)    Чем предстоит заниматься:

• Размещение заказов на фабриках;
• Взаимодействие с поставщиками на всех этапах производства;
• Участие в проведение отбора моделей у поставщиков для формирования предложения сезонной коллекции;
• Разработка предложений по новым моделям совместно с дизайнером, размещение образцов на производство;
• Выбор оптимальных производителей (в т.ч. поиск новых);
• Участие в худсоветах и ассортиментных комитетах для формирования предварительного заказа;
• Проведение торгов по ценам;
• Заключение и контроль соблюдения условий контрактов и доп. соглашений к ним;
• Контроль качества выпускаемой продукции. Взаимодействие с технологом при запуске моделей в производство и при проверке качества готовой продукции;
• Формирование необходимого документооборота (инструкции, таблицы) для повышения качества выпускаемой продукции;
• Предоставление поставщикам комментариев по образцам и всей необходимой информации (инструкции по упаковке и маркировке, QR-кода, инструкции по отправке образцов эталонов, производственных образцов) на всех этапах производства коллекции;
• Контроль за своевременной отгрузкой производственных образцов.

  Пожелания к кандидату:

• Аналогичный опыт от 3 лет;
• Знание основ конструирования и технологии производства сумок, рюкзаков, ремней, текстильных аксессуаров (шарфы, шапки, перчатки), чни и других аксессуарных групп;
• Знание всех этапов производства и материаловедения;
• Знание причин возникновения дефектов и способы их устранения;
• Умение работать с технической документацией;
• Владение английским языком не ниже В1 (уровень ведения очных переговоров);
• Уверенное владение MS OFFICE, 1С;
• Работа в российских кожгалантерейных/обувных/швейных компаниях, знание производства в Китае, наработанные контакты с фабриками;
• Высшее профильное образование (легкая промышленность);
• Умение работать в режиме многозадачности;
• Системность, развитые аналитические собственности, ответственность.

  Что предлагают:

• Оформление по ТК РФ, график 5/2 (с 9:30 до 18:00);
• Конкурентоспособную заработную плату и скидки до 50% на продукцию бренда;
• Корпоративный английский (очные занятия в офисе с преподавателем);
• Поддержка корпоративного психолога;
• Подарки на дни рождения и для детей сотрудников на Новый год;
• Программу лояльности от сети фитнес-клубов X-fit и сети кинотеатров КАРО Фильм;
• Участие в создании востребованного продукта и развитие направления;
• Современный офис в бизнес-центре «А» (в пешей доступности от м. Парк Победы/Фили/Багратионовская);
• Оборудованные зоны отдыха, фуд-зона с кофе, чаем и свежими фруктами;
• Профессиональное развитие, участие в международных выставках;
• Работа в креативной команде бренда и возможности для роста.