Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В агентство мобильного маркетинга MobiAds требуется HR-бизнес-партнер.   Рекламный холдинг Мобиадс (ex. ВейкАпп) - является одним из крупнейших мобильных агентств в Европе. 10 лет на рынке. В компании работает 350+ человек. Внутри агентства собрана топовые команды по закупке трафика, состоящая из 100+ человек и работающая с огромными бюджетами. Компания входит в топ 5 самых влиятельных компаний в сфере мобильного маркетинга по версии AppsFlyer.   Обязанности:

• ​​​​​​Управление данными и процессами: контроль данных в системе HiBob, планирование и сопровождение онбординга и пребординга
• Администрирование и документация: администрирование документов при приеме и увольнении, комплектация документов для оформления и личных дел сотрудников
• Онбординг и адаптация: подготовка техники, ПО и доступов, представление новых сотрудников и добавление их в рабочие чаты
• Взаимодействие с сотрудниками: проведение регулярных встреч, аналитика и разработка мероприятий по улучшению работы
• Администрирование систем: управление CRM и базой знаний Confluence, участие в подготовке еженедельного дайджеста новостей
• Организация мероприятий: планирование и проведение ивентов и тимбилдингов, участие в планировании и организации митапов
• Обучение и развитие: сбор потребностей в обучении, разработка планов и контроль их реализации. Сбор обратной связи и управление библиотекой материалов

  Требования:

• ​​​​​​Опыт работы в HR от 3 лет
• Знание систем управления данными
• Отличные коммуникативные навыки
• Умение работать в команде и организовывать мероприятия
• Аналитические способности и внимание к деталям
• Уверенный уровень английского языка для общения с экспатами
• Умение пользоваться ChatGPT

  Условия:

• График работы 5/2 с гибким началом рабочего
• Конкурентоспособную стабильную зарплату без задержек
• Офисный формат работы на ст. метро Преображенская
• Атмосферу, где легко оставаться собой: минимум формализма и открытые коммуникации
• Работу в дружной современной команде профессионалов мирового уровня

В бренд премиальной мягкой мебели BOCA ROOM требуется Директор по маркетингу.   BOCA ROOM - это популярный бренд премиальной мягкой мебели, который не экономит на материалах и производит авторский современный дизайн.   Задачи:

• Формирование и руководство отделом маркетинга. Выстраивание структуры работы, разработка KPI
• Разработка, защита и реализация маркетинговой стратегии компании, направленной на привлечение трафика digital, performance, offline
• Создание долгосрочного плана нацеленного на внешний маркетинг
• Прогнозирование исходя из планируемой выручки
• Повышения качества лидов без увеличения их стоимости
• Анализ целевой аудитории, конкурентной среды и трендов рынка
• Запуск и управление digital-активностями: таргетированная реклама, контекстная реклама, SEO
• Внедрение новых каналов продвижения, постоянное тестирование новых воронок и оптимизация затрат на рекламу
• Аналитика и отчетность. Работа в аналитических сервисах

  Требования:

• Опыт работы с премиальными брендами
• Обязателен опыт работы в компании производителе и розничной торговле
• Знание основ маркетинга и экономики, трейд-маркетинга, искренний интерес к дизайну и продажам
• Эффективное управление каналами привлечения трафика: контекстная реклама, оптимизация по стоимости СРО и ДРР, проработка канала онлайн медиа, построение сети партнерских ресурсов по модели СPA
• Способность консолидировать информацию и анализировать данные;
• Работа с системами аналитики: Яндекс, Метрика, Google Analytics, Facebook, Calltouch и т.ди др.
• Опыт закупки таргетированной рекламы: ВК, Яндекс Директ и др.
• Опыт планирования рекламных кампаний и активностей, разработки маркетинговой стратегии
• Умение работать руками, автономность, управление процессами
• Знание английского языка — желательно

​​​​ Условия:

• График работы 5/2, 10:00-19:00 (выходные: сб и вс)
• Предоставляют все необходимые инструменты и ресурсы для реализации проектов и задач
• Функциональное обучение (повышение квалификации)
• Здоровая атмосфера в команде
• Комфортное рабочее место
• Рабочий MacBook
• Стабильный доход (обсуждается индивидуально)
• Отсутствие дресс-кода и лишней бюрократии
• Насыщенная корпоративная жизнь от посиделок на кухне до совместных путешествий в другое города и страны

В кейтеринговую компанию Gosteff Ritz требуется Директор по маркетингу.   Обязанности:

• Определение портрет ЦА: потребитель, интересы, желания, поведение, характеристики
• Разработка и реализация маркетинговой стратегии по продвижению компании и ее брендов на рынке с учётом ЦА
• Создание отдела Маркетинга и Рекламы для реализации маркетинговой стратегии
• Разработка комплексных маркетинговых кампаний (online и offline) и анализ их эффективности
• Реализация digital стратегии (организация лидогенерации, контекстной рекламы, таргетированной рекламы, SEO продвижения, SMM)
• Развитие собственных каналов коммуникаций с ЦА - КП, дайджесты, рассылки
• Продвижение собственного бренда в маркетплейсах
• Подготовка маркетинговых материалов, продуктов и решений от сбора материала до оформления с командой дизайна
• Модернизация и развитие собственного сайта
• Взаимодействие с подрядчиками
• Анализ конкурентов и трендов на рынке (продукты, цены)
• Координация работы смежных отделов, связанных с маркетингом PR, HR, IT
• Разработка программ лояльности, стимулирующих акций
• Организация внутреннего и внешнего обучения продукту
• Контроль и анализ эффективности использования маркетинговых бюджетов (ROI и ДРР)
• Разработка, организация и проведение event-мероприятий

  Требования:

• Желателен опыт работы в проектах по доставке

  Откликнуться на почту с сопроводительным письмом.

Вакансия на удаленке.   В цифровую финансовую экосистему Кошелёк.ру ищут Chief Product Officer, который будет отвечать за создание долгосрочной продуктовой стратегии (возможно, со сменой бизнес-модели) и за развитие всех продуктовых направлений Кошелька. Вы получите свободу в принятии решений и сможете прямо влиять на продукт.   Чем предстоит заниматься:

• Определить стратегию развития приложения «Кошелёк»
• Отвечать за развитие продуктовой команды, включая управление процессом создания продукта, использование продуктовых фреймворков и пр.
• Задавать «правила игры» в продуктовом направлении: этапы, которые проходит команда при работе над фичей или проектом, методология, по которой все работают, правила выпуска релизов и т.п.
• Управлять продуктовыми командами через цели и метрики продукта
• Формировать долгосрочные планы и держать фокус на их выполнении

  Идеальный кандидат:

• Несколько лет работал  продуктовым руководителем в IT-компании. Идеально, если это был мобильный продукт с большим количеством пользователей (MAU > 5 млн)
• Понимает, как работают технологии. Может говорить с разработчиками на их языке
• Умеет работать по разным методологиям ведения проектов (не только Agile)
• Умеет анализировать метрики и принимать data-driven решения, но при этом является приверженцем vision-driven-data-informed подхода
• Знает, как делаются продуктовые исследования, какие есть фреймворки продуктовой разработки. И применяет свои знания на практике
• Умеет управлять ожиданиями стейкхолдеров, понимать их мнение, не соглашаться с ними и аргументировано отстаивать свою позицию
• Обладает опытом управления коллективом 100+ людей и знает, что такое P&L
• Смотрит на задачи с точки зрения бизнеса

  Компания предлагает:

• Конкурентная белая ЗП, 100% компенсация больничных и отпусков
• ДМС с первого дня работы
• Удалёнка или офисы в Петербурге и Москве
• Велкам-бонус при переезде в Петербург
• Компенсация мобильной связи
• Йога и силовые тренировки в офисе
• Оплата курсов и конференций, премии за выступления
• Корпоративные лекции, техтолки, митапы и онлайн-вечеринки

  Для отклика направляйте резюме на электронную почту c темой письма «CPO в Кошелёк».

В вертикаль Экосистема (приложение Кошелёк и продукты Тинькофф банка) требуется Бизнес-лидер.   Миссия команды Кошелька — сделать каждую покупку умной, а цель — помочь каждому четвертому жителю России покупать удобнее и выгоднее. В приложении уже зарегистрировано 30 млн пользователей, 12 млн. из которых активно пользуются приложением каждый месяц. В команде более 200 сотрудников. Большая часть команды работает в главном офисе в Петербурге, остальные — на удалёнке.
Создали лучший на рынке B2B2C продукт в сфере лояльности для пользователей и партнёров — торговых сетей. Пользователи получают возможность максимально экономить, а партнёры — лояльную и платящую аудиторию.   Цель:
Создание дополнительной бизнес-ценности для группы компаний за счёт реализации вектора: «для клиентов банка приложение Кошелёк становится еще более выгодным и привлекательным приложением».   Чем вы будете заниматься:

• Разрабатывать стратегию вертикали и управлять Roadmap (включая активности по функциям: маркетинг, продажи, разработка, аналитика, продукт)
• Обеспечивать эффективность процессов в рамках вертикали
• Формировать и защищать квартальные и годовые планы вертикали
• Развивать нетворкинг, продвигать интересы вертикали внутри группы компаний Тинькофф
• Решать оперативные вопросы вертикали

  За что вы возьмете ответственность:

• За определение целей и метрик вертикали, их достижение
• За разработку, согласование и поддержку стратегии вертикали (в том числе в части бизнес-модели, стратегии продвижения, развития продукта)
• За управление P&L
• За формирование структуры подразделения (состав, функции, иерархия подчинения в рамках существующей в компании системы)
• За донесение корректной и полной информации о вертикали на C-level, а также инвесторов и партнеров
• За принятие решения в оперативных и спорных вопросах
• За эффективность процессов работы взаимодействия внутри юнита между подразделениями

  Что ждут от вас:

• Вы — лидер своей команды, умеете выстроить процесс и непрерывно улучшать его
• Вы можете выстроить понятную и прозрачную систему достижимых приоритетов в условиях ограниченных ресурсов и нескольких заказчиков
• Опыт управления и развития сложных цифровых продуктов
• Опыт управления крупными многофункциональными командами
• Опыт работы с экосистемными или сложносоставными продуктами
• Опыт работы в банковском сегменте как преимущество

  От компании:

• Возможность делать крупное приложение, которым пользуется миллионы жителей России
• Возможность влиять на приложение с многомиллионной аудиторией и достаточную свободу в принятии решений
• Работа с сильной командой
• Оформление по ТК РФ с первого дня работы, конкурентная белая зарплата
• ДМС со стоматологией и оплата мобильной связи
• Гибкий график, возможность гибридной работы
• Оплата профильных курсов и конференций

  Для отклика направляйте резюме на электронную почту c темой письма «Бизнес-лидер Экосистемы».

В связи с активным ростом и развитием компании Totallook требуется Руководитель юридического отдела.   Totallook — лидер по оптовой продаже премиальной детской одежды на российском рынке. Являются официальными дистрибьюторами премиальных марок детской одежды, среди которых: Balmain, Givenchy, Chloe, Emilio Pucci, Hugo Boss, Marc Jacobs, Karl Lagerfeld, DKNY, Trussardi, John Richmond и многие другие.   Обязанности:

• Контроль и координация работы юридического отдела. Самостоятельное выполнение юридической работы
• Договорная работа
• Претензионно-исковая работа, представление интересов компании в судах
• Выявление и оценка юридических рисков по сделкам/контрактам/поставкам (в т.ч. международным)

  Требования:

• Высшее юридическое образование
• Опыт работы руководителем юридического отдела от 5 лет (важное требование опыт в международных торговых компаниях B2B/B2C)
• Уверенное знание законодательства РФ в области гражданского, налогового, трудового права
• Обязательный опыт ведения международных контрактов
• Опыт представительства в судах
• Английский язык - C1 (продвинутый)

  Условия:

• Белая заработная плата (оклад + KPI)
• График работы 5/2, с 9.00 до 18.00 или с 10.00 до 19.00 по вашему выбору
• Официальное трудоустройство
• Комфортный и современный офис, создающий особую рабочую атмосферу (м. Курская, БЦ "ARMA")
• Корпоративные скидки для сотрудников компании
• Прекрасный и дружный коллектив профессионалов
• Возможности обучения, повышения квалификации за счет компании

Агропромышленный комплекс, обеспечивающий полный цикл производства молочной продукции, в поиске Главного экономиста   Компания находится в поисках сильного лидера и профессионала в области финансов, который возьмет на себя управление экономикой предприятия.   Компания предлагает:

• Перспективы профессионального и карьерного роста, возможность действительно влиять на развитие компании
• Конкурентоспособную заработную плату
• Стабильность и уверенность в будущем: официальное трудоустройство согласно ТК РФ с полным социальным пакетом
• Дополнительные льготы: горячее питание, компенсация мобильной связи, компенсация расходов на бензин
• Развитие: возможности для профессионального обучения за счёт компании
• Приятный бонус: квартальные и годовые премии за достижения
• График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00

  Основные задачи:

• Стратегическое планирование и управление финансово-экономической деятельностью предприятия
• Анализ финансовых показателей, разработка и контроль исполнения бюджетов, включая ПДДС
• Оптимизация финансовых процессов, поиск новых возможностей для увеличения прибыли
• Взаимодействие с руководством и профильными подразделениями для принятия эффективных управленческих решений
• Подготовка финансовой отчетности и аналитических материалов для руководства компании

  Пожелания к кандидатам:

• Высшее экономическое образование
• Опыт работы в финансово-экономической сфере от 2-х лет
• Опыт в сфере сельского хозяйства или смежных отраслях будет преимуществом
• Высокая обучаемость, инициативность, гибкость, стремление к повышению результативности

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!   Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться")

В компанию-eCommerce разработчик Aero требуется Арт-директор (UI/UX).   АЭРО  — провайдер e-сommerce и data-решений, разработчик №1 в России. Компания создает крупнейшие интернет-магазины для международных розничных сетей. Делают онлайн-шопинг простым и приятным, а магазины – надежными и безопасными. Среди клиентов М.Видео, Мегафон, Декатлон, IKEA, Глория Джинс, Лента, Hoff и др.   Что предстоит: Основные задачи, которые нужно будет решить на старте:

• Аудит команды и текущих проектов, предложить стратегию развития отдела
• Упаковка направления в плане продаж (совместно с коммерческим отделом): разработать линейку продуктов и услуг дизайна компании
• Подключиться к текущим пресейлам и проектам: аудит, защита решений и тд

Глобальные задачи:

• Подхватить команду из 5 человек: в команде есть Jn/Md дизайнеры и тим лид команды. Развивать существующую команду и нанимать новых дизайнеров
• Провести аудит дизайн-процессов в агентстве, предложить стратегию развития
• Обновить и дополнить систему по пипл менеджменту: грейды, перформанс ревью, обучение. Процесс существует, но возможно нужны доработки
• Развивать отношения с клиентами: участие в процессе presale, защита проектов, доносить ценности дизайн-направления перед клиентом
• Создать портфолио агентства по дизайн-проектам
• Создать дизайн-систему в компании
• Совместно с командой продукта выстроить исследовательские практики для формирования и проверки гипотез, поиска инсайтов, R&D

  Требования:

• Готовы рассматривать как состоявшегося дизайн-директора, с опытом управления командой/командами от 4-5 человек, так и lead дизайнера с желанием развиваться как руководитель, с заряженным портфолио и хорошими софтами
• Классное портфолио с фокусом на UI/UX (брендинг, коммуникации, реклама - это может быть в портфолио, но не в качестве основного % работ)
• Опыт работы более двух лет на руководящей позиции
• Опыт работы с крупными энтерпрайз проектами - будет плюсом
• Главное - креативное портфолио, визионерский взгляд и желание лидировать команду, готовность защищать решения перед клиентом, хорошие коммуникативные скилы, умение аргументированно отстаивать свою позицию, харизма, огонь в глазах, желание много и продуктивно работать и зарабатывать

  Компания предлагает:

• Оформление ТК РФ, белая зарплата и бонусная часть
• Карт-бланш на реализацию идей, свободу действий и доступ к ресурсам, работа в прямом взаимодействие с фаундерами компании и прямой доступ к клиентам
• Возможность сформировать собственную команду: нанимать сотрудников к себе в юнит, привлекать подрядчиков. Большой маневр для развития и реализации экспертизы
• Гибридный формат - встречи в офисе 2-3 раза в неделю
• Домашний офис с дружественной атмосферой и винишком в бокале, уютные вечеринки, книжный и винные клубы, комьюнити экспертов индустрии
• ДМС со стоматологией и психологом, 50% компенсации за занятия английским, фитнесом и инвестиции в ваше профессиональное обучение

Вакансия на удаленке.   В банк Точка  ищут Арт-директора в Универмаг.   О команде: Универмаг — это магазин мерча от Точки, где команда создала одежду и аксессуары, чтобы вдохновлять предпринимателей. Это не просто худи и футболки с логотипом банка, а бизнес-продукт, направленный на повышение осведомлённости о Точке и укрепление лояльности клиентов и сотрудников.    Что делать:

• Руководить дизайн-командой мерча: распределять задачи, проводить брифинги и ревью, а также обеспечивать эффективное взаимодействие внутри команды
• Создавать и развивать креативные концепции для продукции Универмага, презентовать их заказчикам и активно участвовать в разработке линеек продукции
• Контролировать все технические аспекты разработки дизайна от идеи до производства, обеспечивая качество и сроки выполнения
• Проводить ревью работы дизайнеров и давать конструктивную обратную связь
• Подбирать и курировать работу подрядчиков от этапа брифа до финальной реализации
• Следить за консистентностью визуального языка Универмага, вместе с командой развивать и адаптировать систему бренд-айдентики для различных форматов продукции

  Вы подойдёте, если:

• Есть опыт работы дизайнером от 4-х лет, можете предоставить портфолио с реализованными проектами
• Разбираетесь в производстве мерча: знаете основы препресса и особенности работы с разными материалами для печати
• Есть опыт управления командой дизайнеров от 1 года
• Умеете управлять несколькими проектами одновременно, соблюдая сроки и качество
• Генерируете оригинальные и креативные идеи, обладаете развитым чувством стиля и визуальной эстетики. Можете видеть картину от идеи до конечной реализации
• Умеете предсказывать тренды и направлять команду к достижению долгосрочных целей
• Быстро находите решения в проблемных ситуациях и умеете работать в условиях неопределённости
• Умеете настраивать и улучшать процессы, планировать и координировать проекты от начала до конца

  Что ждёт вас в Точке:

• Официальная зарплата от 250 000 ₽. Точная сумма зависит от ваших навыков и ожиданий и обсуждается на собеседовании
• Пятидневная рабочая неделя с гибким началом и окончанием дня
• Удалёнка или работа в офисе Точки в городах присутствия. Вы можете самостоятельно выбрать, где работать — ходить в офис необязательно. Офисы компании — это продуманные опенспейсы, где есть индивидуальные места для работы, зоны отдыха и кухни с кофе и перекусами
• Продуманная адаптация и команда, с которой легко работать
• Бесплатное обучение: курсы за счёт компании, своя библиотека и платформа с онлайн-обучением. Есть как собственные программы, так и партнёрские
• Возможность принимать решения без тысячи согласований и предлагать идеи: от простых до самых амбициозных. Для реализации вам в помощь будут пиарщики, дизайнеры, продюсеры, контент-мейкеры, креативные копирайтеры и другие специалисты
• Комфорт не только в работе, но и в жизни. После испытательного срока: ДМС со стоматологией, психолог и чекапы здоровья
• Бонусы от партнёров: Skillbox, Skyeng, Яндекс Практикум, Ясно и других
• Активная корпоративная жизнь: спортивные марафоны, и корпоративы, которые потом ещё долго вспоминают

Вакансия на удалёнке.   В крупнейшую D2C-платформу для мастеров handmade Ярмарка Мастеров требуется Руководитель продукта, который готов генерить и реализовывать идеи в направлении работы с логистами и платежными системами.   Ярмарка Мастеров — экосистема в сфере креативных индустрий, объединяющая онлайн-маркет товаров ручной работы, журнал и мобильное приложение.   В команде вам предстоит:

• Формировать продуктовое будущее и настоящее  бизнес продукта
• Анализировать рынок и определять целевые пользовательские сегменты
• Взаимодействовать с внешними парнёрами по логистике и платежной системе
• Формировать, отслеживать и достигать результаты по продуктовым метрикам в своей зоне ответственности
• Наполнять и приоритизировать бэклог, влияющий на бизнес-метрики, доносить эту приоритизацию до бизнеса
• Внедрять доработки, отслеживать функционирование в продакшене
• Отслеживать критичные моменты продукта, совместно с командой прорабатывать решения для их устранения

  Требования:

• Понимаете процесс создания продукта от идеи до релиза
• Имеете опыт работы в должности менеджер продукта/руководитель продукта от 3 лет
• Знаете как взаимодействовать с разработкой, понимаете цикл работы над продуктом
• Имеете опыт взаимодействия с внешними партнерами. Будет плюсом опыт интеграции логистов и платежных систем
• Умеете объяснять изменения продуктовых показателей.
• Ориентируетесь на результат
• Готовы брать ответственность за цели продукта
• И обладаете такими качествами как многозадачность и системность в решении задач

  Вам предстоит:

• Понимать пользователей, их потребности и боли, проводить customer development
• Разрабатывать стратегию развития продуктов в рамках портфеля продуктов
• Проверять гипотезы с минимальными затратами
• Формировать, отслеживать и достигать результаты по продуктовым метрикам в своей зоне ответственности
• Наполнять и приоритизировать бэклог, влияющий на бизнес-метрики, доносить эту приоритизацию до бизнеса
• Выстраивать годовые и ежемесячные планы изменений продукта
• Внедрять доработки, отслеживать функционирование в продакшене
• Отслеживать критичные моменты продукта, совместно с командой прорабатывать решения для их устранения
• Вести проектную документацию
• Развивать Data-driven подход в реализации продукта
• Разрабатывать ценовую политику, определять модели монетизации
• Проводить прогнозирование доходов и расходов продуктового направления
• Оптимизировать продуктовый бюджет
• Налаживать и совершенствовать бизнес-процессы компании
• Внедрять новые инструменты, улучшающие процесс управления продуктами
• Быть «душой и сердцем» команды, выстраивать эффективные процессы взаимодействия в команде и развития продукта

Условия:

• Удаленная работа
• Вознаграждение, которое формируется исходя из ваших навыков и опыта
• Обучение, конференции и доступ к коллективному разуму команды экспертов
• 3 sick day в год + к отпуску и больничным для восстановления здоровья
• Подарки детям от Тайного Санты
• Гибкая и прозрачная культура общения и продукта
• Классный опыт в копилку в одной из самых перспективных ниш рынка e-commerce
• Отзывчивая команда, система наставничества и поддержки