Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Вакансия на удалёнке.   В академию профессионального коучинга 5 Prism требуется Руководитель отдела контента.   5 Prism - это Академия Профессионального коучинга и психологии, один из лидеров в своей сфере. Запустили школу в 2020 году и на текущий момент уже достигли следующих цифр:

• Более 27 000 выпускников из 40 стран мира
• Более 250 человек в нашей команде
• Более 45% клиентов приходит к нам по рекомендации

В команду ищут опытного руководителя контентного направления для онлайн школы. Вам предстоит построить стратегию и концепцию контента, а также запустить завод по контенту с использованием AI.   Обязанности:

• Разработка и реализация стратегии контента для онлайн школы, включая создание уникальных учебных материалов и привлечение аудитории
• Построение завода по контенту с использованием искусственного интеллекта для повышения эффективности производства и персонализации материалов
• Управление редакцией и координация работы отдела контента (от 20 человек), включая подбор, обучение и мотивацию команды
• Применение продуктового подхода к созданию контента: разработка процессов поиска и тестирования гипотез, проведение деск-ресерчей, глубинных интервью и A/B-тестов
• Установление иерархии метрик для оценки эффективности контента, включая ER, ERR и показатели лидогенерации органических пользователей
• Анализ текущих трендов в образовании и медиа-индустрии для адаптации контентной стратегии под меняющиеся потребности аудитории
• Поиск и работа с лучшими поставщиками услуг; умение эффективно управлять большим количеством качественных фрилансеров для реализации разнообразных идей

  Требования:

• Опыт запуска или развития медиа-проектов, управления редакцией или контентным направлением
• Успешный опыт разработки стратегий и концепций для медиа или другого контентного направления
• Знания в области продуктового подхода к созданию контента; умение проводить исследования (деск-ресерчи, глубинные интервью) на базовом уровне
• Опыт работы на должности руководителя отдела контента/SMM с управлением командой
• Навыки работы не только с ER и ERR, но также с лидогенерацией органических пользователей
• Умение находить лучших поставщиков услуг и эффективно работать с большим количеством качественных фрилансеров
• Опыт работы в EdTech или офлайн образовательных проектах

  Условия:

• График: полный рабочий день, 5\2
• Форма работы: удаленная
• Оплата: фиксированная часть + KPI. Обсуждается с успешным кандидатом по результатам собеседования
• Крутую и очень творческую команду
• Доступ к обучению коучинговым продуктам Академии со скидкой
• Заботу о членах команды (поздравление с праздниками, корпоративные мероприятия и т.п.)

В Ассоциацию Добро.pф открыта вакансия Product owner.   Ассоциация Добро.pф (НКО Ассоциация волонтерских центров) — национальный социальный бренд и одна из крупнейших НКО в России, созданная при поддержке Президента. Масштабная экосистема сервисов создана для развития гражданского общества, обучения волонтёров, поддержки региональных центров волонтёрства и НКО, развития международных программ сотрудничества и др. Сейчас на платформе Добро.pф уже больше 6,6 млн пользователей и свыше 70 тысяч организаций, которые реализовали уже 100 тысяч добрых проектов.   Задачи:

• Работа над стратегией продукта (формирование дорожной карты, проработка фич, улучшение пользовательского опыта)
• Управление продуктовой командой
• Исследование пользователей, рынка и конкурентов
• Поиск и внедрение новых возможностей роста продукта

  Требования:

• Опыт работы в развитии продукта или создания его с нуля — от года
• Навык принятия решения на основе данных и метрик
• Готовность общаться с пользователями и тестировать продукт на себе
• Опыт работы в кросс-функциональных командах, умение выстраивать процессы и погружаться в детали
• Понимание, как устроен процесс продуктовой проработки фич, и опыт в этом

  Условия:

• Оформление по ТК РФ, полный соцпакет с ДМС
• Комфортный офис в Москва-Сити
• Корпоративное обучение, спорт и досуг для сотрудников
• Годовые и другие премии
• Участие в крупных федеральных проектах

В агрохолдинг Белая Дача открыта вакансия Заместитель финансового директора.    Агрохолдинг Белая Дача - флагман категории мытых салатов, производитель любимых продуктов для здоровья и энергии, работодатель федерального уровня и компания безграничных возможностей. Сегодня Белая Дача – это 9 современных предприятий и успешная команда из 1800 вовлеченных сотрудников.   Компания предлагает:

• Превосходная компания для самореализации и воплощения своих идей;
• Компания - лидер в своём секторе, стабильная и непрерывно растущая;
• Перспективный сегмент рынка с большим потенциалом, развитие новых направлений бизнеса;
• Отличные люди, открытая культура и профессиональная команда менеджеров и Топов;
• Конкурентоспособное вознаграждение (оклад + квартальный бонус);
• График работы - пятидневная рабочая неделя с 9.00 до 18.00;
• Гибридный формат работы (1 день в неделю - удаленно);
• Расширенный ДМС (со стоматологией и семейными опциями);
• Стильный и технологичный офис с авторским дизайном, спорт-залом (и групповыми занятиями), кухней и пр.;
• Корпоративный транспорт, бесплатная парковка;
• Локация: м. Котельники, ЮВАО;

  Основные обязанности:

• Взаимодействие с командой, постановка задач, отслеживание и контроль их исполнения;
• Систематизация и автоматизация процессов;
• Привлечение капитала;
• Финансовое моделирование проектов;
• Сопровождение стратегических проектов;
• Разработка стратегии управления активами для максимизации доходности портфеля недвижимости;
• Оценка и управление рисками, связанными с девелоперскими проектами;

  Управление операционными процессами в сфере финансов:

• Управленческий учет и отчетность;
• Подготовка отчетов и презентаций;
• Бюджетирование и прогнозирование;
• Взаимодействие с банками по вопросам РКО, ВЭД и кредитования;
• Управление казначейством (принятие решений о графике оплат и их утверждение);
• Анализ и прогнозирование финансового результат и денежных потоков.

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы в аналогичной роли в производственных компаниях и/или холдинговых структурах агросектора;
• Опыт управления небольшими командами (~5 человек), развитые управленческие компетенции;
• Опыт привлечения внешнего банковского финансирования;
• Опыт управления процессом казначейства;
• Понимание структуры себестоимости и процесса ценообразования товаров;
• Опыт составления управленческой финансовой отчетности;
• Опыт подготовки материалов для коммуникации с топ-менеджментом, банками, акционерами;
• Успешный опыт запуска проектов внедрения и/или автоматизации.
• Важные личностные качества: ответственность, честность, умение оценивать риски и находить пути устранения, эмоциональный интеллект, общая грамотность, аналитический склад ума;
• Технический стек - 1С, MS Office (особенно Excel) - продвинутый уровень.

В дистрибьютор садовой техники Daewoo Power Products требуется Руководитель отдела маркетинга.   Обязанности:
Создание уникального ассортимента на рынке:

• Активное участие в создании линейки продукции на основании анализа рынка, потребностей покупателей и конкурентной среды
• Разработка продукта с нуля: Цветовое решение, Брендирование, Упаковка, Рекламные материалы по каждому продукту
• Формирование стратегии реализации совместно с отделами Продаж и Закупок и контроль выполнения
• Анализ существующей линейки и предложения по ее улучшению на основе изучения настроения покупателей и конкурентной среды
• Анализ коммерческих результатов после вывода нового продукта

Продвижение и Реклама продукта на рынке:

• Ежегодный фирменный каталог в соответствии с фирменным стилем
• POS - материалы по всем товарным группам
• Медиа активность и развитие собственного Youtube-канала
• PR стратегия направленная на развитие бренда и продукта
• Программа лояльности для Постоянных покупателей
• Формирование линейки фирменного торгового оборудования
• Контроль процессов разработки полиграфической и сувенирной продукции в соответствии с фирменным стилем

Организация и проведение маркетинговых мероприятий:

• Разработка и реализация маркетингового плана
• Согласование технических заданий, рекламных и информационных материалов
• Планирование и проведение выставочных мероприятий
• Бюджетирование, контроль использования маркетингового бюджета

Управление сотрудниками отдела:

• Постановка задач по основным отделам и контроль их выполнения: Дизайнеры / Интернет-Маркетинг / Видео и Фото операторы
• Контроль работы и корректировка структуры отдела

Управление внутренними коммуникациями между основными отделами:

• Продажи, Закупки, Маркетинг, Реклама

  Требования:

• Опыт работы в аналогичной должности от 5-ти лет и умение планировать работу отдела Маркетинга
• Опыт работы с Силовой и Садовой техникой
• Опыт вывода на рынок новых продуктов
• Высшее образование по специальности
• Английский язык
• Умение грамотно излагать свои мысли в устной и письменной форме
• Желание и стремление к поиску информации и новинок в сфере маркетинга

  Условия:

• Устройство по ТК РФ
• Оплачиваемый отпуск и больничный лист
• График 5-2, с 9 до 18
• Офис в современном Бизнес Центре до 10 минут транспортом от м. Тушинская
• Полный рабочий день на территории работодателя
• Адрес: Москва, Волоколамское шоссе, м. Тушинская

В транспортно-логистическую группу компаний Монополия открыта вакансия Руководитель контакт-центра.    Чем предстоит заниматься: Управление командой клиентской поддержки:

• Руководство отделом клиентской поддержки (постановка задач, контроль их выполнения).
• Формирование и развитие команды (обучение, наставничество, мотивация сотрудников).

Организация обработки обращений:

• Обеспечение оперативного и качественного обслуживания входящих запросов от клиентов (по телефону, email, мессенджерам).
• Разработка и внедрение стандартов обслуживания.
• Построение эффективной системы приоритизации и распределения обращений.

Анализ и улучшение процессов:

• Сбор, систематизация и анализ клиентских запросов.
• Оптимизация бизнес-процессов для повышения качества и скорости обработки обращений.
• Взаимодействие с другими отделами компании (продажи, логистика, IT) для решения комплексных запросов клиентов.

Работа с клиентами:

• Участие в решении сложных и нестандартных ситуаций.
• Контроль соблюдения SLA (сроков и качества выполнения запросов).

Отчетность и аналитика:

• Формирование отчетов по KPI отдела (время обработки обращений, удовлетворенность клиентов и т.д.).
• Разработка и внедрение показателей эффективности клиентской поддержки.

Проактивное взаимодействие с клиентами:

• Внедрение систем обратной связи.
• Проведение анализа опыта клиентов (NPS, CSI).
• Предложение решений по улучшению взаимодействия с клиентами.

Разработка каталога услуг и внедрение стандартов:

• Разработка и поддержка единого каталога услуг для группы компаний.
• Внедрение и поддержка процессов клиентской поддержки в соответствии с принципами ITSM.
• Взаимодействие с IT-департаментом для автоматизации и стандартизации сервисных процессов.

  Что ожидают от вас:

• Высшее образование (экономика, управление, логистика или смежные области).
• Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет.
• Успешный опыт управления командой от 20 человек.
• Понимание специфики клиентского сервиса в b2b сегменте.
• Знание стандартов ITSM и практический опыт внедрения их элементов.
• Опыт разработки и ведения единого каталога услуг для группы компаний.
• Опыт работы с Jira и другими системами управления задачами и заявками.
• Опыт работы с VoxImplant (настройка, поддержка, интеграция для обработки звонков).
• Опыт анализа данных и разработки отчетности.

  Личностные качества:

• Лидерские качества, умение вдохновлять и мотивировать команду.
• Отличные коммуникативные навыки и стрессоустойчивость.
• Ориентация на клиента и умение работать в режиме многозадачности.
• Аналитический склад ума и внимание к деталям.

  Что компания предлагает:

• Официальное трудоустройство с первого дня работы.
• Удобный график работы: 5/2, возможность гибкого начала дня.
• Современный офис рядом с метро Звёздная: кухни, вкусный кофе, места для отдыха.
• Программа адаптации и welcome-тренинг.
• Бонусы для сотрудников: реферальные программы, корпоративные мероприятия, мерч, подарки для детей.
• Корпоративные скидки: английский, спорт, кафе и рестораны в ТРЦ.
• Возможность как вертикального, так и горизонтального роста в рамках всей Группы. компаний (штат компании сейчас составляет около 3000 человек – есть, куда расти).

В аудиторско-консалтинговую группу Созидание и Развитие ищут Директора по маркетингу.   Обязанности:

• Разработка и внедрение маркетинговой и PR – стратегии
• Формирование с нуля и эффективное управление департаментом, развитие и поддержание высокого уровня вовлеченности команды
• Разработка плана маркетинговых мероприятий, разработка PR – кампаний
• Подготовка и согласование с руководством бюджета маркетинговых мероприятий, планирование и освоение рекламного бюджета
• Взаимодействие с клиентами (потенциальными и существующими), партнерами, анализ качества и результатов предоставляемых услуг
• Продвижение услуг отдельных практик, участие в создании новых видов услуг, обеспечение узнаваемости компании на российском и международном рынках
• Анализ клиентского портфеля, разработка и реализация мероприятий по его развитию, анализ целевой аудитории компании, анализ рынка и конкурентов, мониторинг актуальных тенденций в потребностях и запросах имеющихся и потенциальных клиентов (тенденции спроса)
• Управление отделом продаж, построение системы продаж оказываемых услуг
• Составление отчетности перед руководством о результатах и эффективности деятельности направления маркетинга и продаж, направленных на рост оборота и прибыли

  Основные цели на ближайшее время:

• Рост выручки и прибыльности
• Качественное и количественное расширение клиентской базы
• Занятие компанией лидирующих позиций в рейтинговых списках
• Поддержание и улучшение позитивного делового имиджа бренда компании и ее руководства

  Требования:

• Высшее образование в сфере маркетинга, менеджмента, делового администрирования
• Глубокие знания маркетинговых и аналитических инструментов, опыт работы в CRM - системе
• Опыт работы в маркетинге (B2B сфера) от 5 лет, а в должности руководителя от 3-х лет
• Умение выстраивать и организовывать работу в команде
• Свободный уровень знания английского языка (устный и письменный)
• Проактивность, коммуникабельность, клиентоориентированность, нацеленность на результат

  Условия:

• Работа в стабильной консалтинговой компании
• KPI + бонусы (обсуждается по итогам собеседования с руководством)
• Полный рабочий день, где временной интервал обсуждается индивидуально
• Лояльное руководство и профессиональный коллектив
• Оформление по ТК РФ с полностью белой ЗП

В сеть лабораторий HELIX открыта вакансия Директор по закупкам и логистике.    В ваши задачи будет входить:

• Построение и управление эффективной системой закупок с фокусом на логистику. Вы будете отвечать за оптимизацию цепочки поставок, минимизацию затрат и гарантию бесперебойного снабжения всех центров Хеликса качественными реагентами и расходными материалами.
• Взаимодействие с поставщиками: заключение и пролонгация договоров, организация поставок, контроль сроков и качества, согласование отсрочек платежей, поиск конкурентоспособных и эксклюзивных цен, решение претензионных вопросов.
• Управление командой: координация и контроль деятельности сотрудников службы закупок и логистики.
• Анализ движения товара и оптимизация товарного запаса: вы будете определять оптимальный уровень запасов, управлять складскими остатками и контролировать срок годности реагентов.
• Долгосрочное планирование закупок: прогнозирование потребности в материалах с учетом сезонности и прогнозных объемов исследований.
• Разработка и внедрение оптимальных логистических маршрутов, направленных на минимизацию транспортных затрат и оптимизацию сроков доставки.

  Ищут специалиста с:

• Высшим образованием.
• Опытом работы в сфере закупок не менее 5 лет с опытом управления большим количеством SKU (более 10000).
• Знанием принципов управления складскими остатками, прогнозирования, товарно-учетных операций и опытом работы с различными логистическими системами.
• Опыт работы с международными поставщиками, организации логистических процессов на международном уровне – большой плюс.
• Знанием рынка расходных материалов для преаналитики и аналитики (Европа, Россия, СНГ) – будет преимуществом.
• Знанием отраслевой специфики закупок (базовые бренды, бренды-аналоги, совместимость) – будет преимуществом.
• Пониманием особенностей формирования структуры себестоимости лабораторных исследований – будет преимуществом.
• Успешным переговорными навыками, в т.ч. с ключевыми лицами компаний-поставщиков и логистических операторов.
• Уверенным владением учетными системами на базе 1С, MS Excel.
• Готовностью работать в режиме многозадачности.
• Гибкостью и готовностью к развитию и при необходимости освоению новых направлений работы.

  Компания предлагает:

• Высокий уровень дохода, обсуждается индивидуально.
• Комфортный офис в 5 минутах от ст. м. "Петроградская".
• График работы 5/2, с 9:30 до 18:00.
• Официальное оформление по ТК РФ и социальные гарантии.
• Корпоративную мобильную связь и ноутбук.
• Возможность профессионального развития.
• Скидку 30% на услуги Компании для вас и ваших близких.
• Бонусы: ДМС, фитнес, оплата проезда/топливная карта.
• Релокационный пакет (при необходимости).

Культурный центр Ева Люция приглашает в команду Менеджера по маркетингу и PR.   Культурный центр Ева Люция — молодой образовательно-просветительский проект, который специализируется на таких направлениях как арт, литература и музыка. Предлагают не только образовательные программы, но и живые концерты, лекции, спектакли, мастер-классы, программы edutaiment.  Ищут активного человека с креативными идеями, который готов погрузиться в творческий проект. Важно, чтобы вы умели работать с небольшими бюджетами и воплощать идею от задумки до реализации самостоятельно (у компании нет маркетингого штата). Ждут активного, многофункционального специалиста, который готов «с нуля» развивать новый, уникальный продукт в сфере образования.​​​​​​​   Обязанности:

• Разработка маркетинговой стратегии центра для привлечения новых клиентов и увеличения продаж
• Работа с геосервисами, отзывами
• Настройка таргетированной рекламы
• Разработка и реализация инфоповодов
• Формирование позитивного имиджа центра в сети Интернет и в ЖК
• Написание постов, статей на официальный сайт, в дзен
• Наполнение официального сайта актуальной информацией и поддержание официального сайта в рабочем состоянии (сайт на Тильде, готовится к публикации)
• Разработка и приобретение полиграфической маркетинговой продукции (листовки, баннеры, плакаты и т.д.)
• Выстраивание сотрудничества с профильными образовательными и культурными организациями для продвижения бренда
• Взаимодействие с блогерами, инфлюенсерами и лидерами мнений в области культуры и образования
• Анализ эффективности PR-активностей (отчеты, аналитика)
• SMM-маркетинг: ведение и развитие социальных сетей (ТГ, ВК) В частности, публикация постов, сторис, использование вовлекающих механик (опросы, конкурсы и т.д..), применение рекламных и маркетинговых механик в социальных сетях, сотрудничество с профильными пабликами, партнерские публикации
• Генерация медиа контента для соцсетей (идеи и съемка риалсов, интервью с педагогами, подбор лидмагнитов и интересных тем для соцсетей)
• Разработка и реализация рекламной стратегии, взаимодействие и контроль подрядчиков

  Требования:

• Высшее образование в области маркетинга и PR
• Аналогичный опыт работы (образовательной, развлекательной или другой сфере услуг, желательно премиум уровня)
• Проактивная позиция, креативность, инициативность
• Навыки планирования, аналитическими способностями
• Навыки работы в фотошоп, иллюстратор будут преимуществом
• Навыки работы с сайтом на базе Тильда
• Умение выполнять задачу от идеи до реализации
• Ответственность, стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности

  Условия:

• Гибридный график работы
• Заработная плата обсуждается по итогам собеседования
• Уютный центр в ЖК Хорошевский (м. Октябрьское поле)

В компанию, занимающуюся добычей и поставкой угля, ищут Коммерческого директора с опытом работы в угольной отрасли.   Обязанности:

• Управление компанией (производство)
• Разработка и реализация стратегии развития и роста компании
• Контроль за соблюдением пром. безопасности и охраны труда на производственном объекте
• Управление финансовыми показателями
• Мотивация и развитие персонала
• Формирование бюджета доходов и расходов вверенной бизнес единицы
• Анализ текущих показателей и внедрение эффективных бизнес-процессов, ведущих к росту показателе

  Требования:

• Опыт работы на аналогичной должности от 6 лет
• Знание и понимание рынка угольной отрасли
• Высокие управленческие компетенции
• Нацеленность на результат, аналитические способности, системное мышление, стрессоустойчивость, ответственность, лидерские качества
• Отличные коммуникативные навыки; навыки ведения переговоров

  Условия:

• Место работы — г. Ростов-на-Дону
• Оформление по ТК РФ
• График работы 5/2, сб., вс. — выходные дни
• Уровень заработной платы, релокационный пакет обсуждается на собеседовании с успешным кандидатом

В Правительство Москвы открыта вакансия Директор центра развития и продвижения бренда работодателя.    Обязанности:

• Определение и реализация долгосрочных целей и планов по развитию бренда работодателя;
• Стратегический фокус внимания на рейтингах и внешнем бренде, узнаваемости;
• Планирование и контроль бюджета, распределение ресурсов;
• Отслеживание показателей бренда работодателя на рынке;
• Выполнение государственного задания;
• Выстраивание эффективной межличностной коммуникации с текущей командой и топ-менеджерами;
• Организация и проведение внешних мероприятий, направленных на продвижение бренда работодателя;
• Создание и внедрение комплексной стратегии по развитию и продвижению бренда работодателя;
• Координация и контроль выполнения проектов, взаимодействия с отделами и внешними партнерами;
• Руководство командой до 10 человек внутри подразделения.

  Требования:

• Стратегическое мышление;
• Развитые коммуникативные навыки;
• Способность генерировать новые идеи и подходы;
• Опыт работы на руководящих должностях от 3-х лет;
• Знание текущих тенденций в области продвижении бренда работодателя;
• Опыт формирования стратегии развития и позиционирования бренда работодателя;
• Умение и готовность работать с большими командами и сложными процессами;
• Уверенный пользователь пакета MS Office, МосЭдо (как преимущество);
• Вовлеченность, автономность, умение брать на себя ответственность, самостоятельность, стрессоустойчивость, коммуникабельность, аналитическое мышление, креативность, лидерские качества, высоко развитая эмпатия, гибкость и адаптивность, проактивность;
• На данную роль предпочтение будет отдаваться кандидатам из маркетинговых агентств, компаний, выстраивавших бренд работодателя, имеющим яркие инновационные кейсы.

  Условия:

• Оформление по ТК РФ;
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
• Возможность развивать молодой амбициозный бренд, выстраивать с нуля многие процессы, влиять на жизнь города и его развитие, возможность стремительного карьерного роста при демонстрации классных результатов.