Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В СДЭК требуется Главный бухгалтер для CDEK.Shopping.   CDEK.Shopping – сервис по доставке товаров из-за рубежа.    Обязанности:

• Ведение бухгалтерского и налогового учета в полном объеме (1 юридическое лицо на ОСНО).
• Формирование Учетной политики предприятия для бухгалтерского и налогового учета (вид деятельности: агентирование).
• Подготовка и сдача бухгалтерской, налоговой и статистической отчетности.
• Проверка ведение учета обязательств, денежных средств, материальных и прочих ценностей, хозяйственных операций.
• Взаимодействие с контролирующими и проверяющими органами.
• Проверка дебиторской и кредиторской задолженности.
• Контроль начисления заработной платы и иных выплат сотрудникам.
• Обеспечение обоснованности и документального подтверждения затрат предприятия.
• Методологическое обеспечение и контроль бухгалтерского и налогового учета, мониторинг изменения бухгалтерского и налогового законодательства.
• Согласование договоров, в части налоговых рисков и порядка расчетов с контрагентами.

  Требования:

• Опыт работы с ВЭД как преимущество.
• Высшее профильное образование (бухгалтерский учет, экономика, финансы).
• Опыт работы главным бухгалтером от 5 лет (опыт работы в агентировании будет являться преимуществом).
• Уверенное знание законодательства в области налогообложения и бухгалтерского учета (ОСНО).
• Знание РСБУ и МСФО.
• Успешный опыт прохождения проверок контролирующих органов.
• Внимательность, стрессоустойчивость, умение быстро адаптироваться к изменениям.

  Условия:

• Официальное трудоустройство, соцпакет (оплата отпуска, больничных листов).
• Гибридный формат работы.
• График работы 5/2, с 9:00 до 18:00.
• Возможность работать в разных городах.
• Выдают рабочее оборудование, при необходимости.
• Корпоративные скидки у компаний партнеров.

Вакансия на удаленке.   В онлайн-школу дизайна Yudaev.School требуется Руководитель отдела продаж.   За что отвечать:

• За выполненный план продаж командой вашего отдела.

  Почему в Yudaev.School классно:

• Востребованный, экологичный продукт, за который не стыдно.
• Рыночный оклад + KPI (привязан к ключевым метрикам).
• Полностью удаленный формат работы.

  Задачи:

• Организация и контроль процесса продаж, подбор и обучение персонала, налаживание процессов взаимодействия с клиентами.
• Анализ трендов рынка, изучение активностей конкурентов и адаптация стратегии в соответствии с полученной информацией.
• Идентификация новых возможностей для роста и расширения на рынке.
• Определение бюджета коммерческого отдела, контроль за его исполнением, проведение финансового анализа и оптимизация расходов.
• Инновации и развитие продукта: Сотрудничество с отделом разработки и производства для улучшения существующих продуктов и разработки новых, соответствующих потребностям рынка.
• Командное руководство и развитие персонала: Организация работы команды, мотивация сотрудников, планирование их развития и карьерного роста.

  Идеальный кандидат обладает:

• Опытом в продажах (B2С), в идеале, в EdTech или других динамичных сферах от 3 лет.
• Опытом управления командой продаж от 8 человек.
• Must: аналитические скиллы, системность.
• Умеет выстраивать эффективные коммуникации внутри команды и между командами.

  Что вас ждёт после отклика:

• Интервью с HR в Zoom.
• Интервью с директором по продажам.
• Оффер.

  Откликнуться с сопроводительным письмом с описанием ваших достижений.

Вакансия на удаленке.   В онлайн-школе дизайна Yudaev.School открыта вакансия Главного бухгалтера.   Основные требования:

• Опыт работы главным бухгалтером в НКО и ООО на ОСНО (обязательно).

Полный цикл бухгалтерии «под ключ»:

• Перевод учета с аутсорса на внутреннюю систему (внедрение 1С, настройка процессов).
• Ведение налогового и бухгалтерского учета, работа с первичной документацией.
• Расчет и начисление ЗП, включая отчетность в ПФР, ФСС, НДФЛ (ежеквартально/ежемесячно).
• Подготовка отчетности для АНО, НКО (включая спецрежимы).

Контроль финансовой безопасности:

• Минимизация налоговых рисков.
• Мониторинг изменений в законодательстве (консультации для команды).
• Опыт автоматизации процессов (электронный документооборот, интеграции с банками).

  Задачи:

• Восстановить документооборот прошлых периодов и выстроить систему сбора текущих документов.

Навести порядок в учете:

• Перевести бухгалтерию с аутсорса на внутренние рельсы.
• Оптимизировать документооборот (электронные подписи, CRM-интеграции).

Налоговая и отчетная дисциплина:

• Своевременная сдача отчетности (ФНС, ПФР, ФСС, Росстат).
• Подготовка документов для аудитов (включая НКО).

Финансовая безопасность:

• Контроль кассовой дисциплины, расчетов с контрагентами.
• Профилактика претензий со стороны контролирующих органов.

Сопровождение бизнеса:

• Консультации по налогам, зарплатным схемам, новым законам.
• Участие в планировании бюджета (в связке с финансовым директором).

  Что считают успехом:

• Чистые отчеты и отсутствие претензий от ФНС.
• Сокращение сроков сдачи отчетности на 20–30%.
• Внедрение 1С и цифровых инструментов (например, «Контур» или «СБИС»).
• Прозрачная система учета ЗП и снижение ошибок до <1%.

  Условия:

• Оклад: зависит от опыта.
• Бонусы: за своевременную отчетность и оптимизацию налогов.
• Формат: полностью удалённый (с редкими созвонами в Москве).
• Дополнительно: оплата профобучения (курсы по 1С, налогам).

  Почему стоит выбрать Yudaev.School:

• Масштабный проект: бухгалтерия для быстрорастущей EdTech-компании.
• Свобода действий: выстроите процессы с нуля под свои стандарты.
• Стабильность: бизнес с прогнозируемым оборотом и планами на 1 млрд ₽.

Вакансия на удаленке.   В онлайн-школу дизайна Yudaev.School требуется Бренд-менеджер, который поможет сделать бренд заметным и влиятельным в EdTech и за его пределами.   Чем предстоит заниматься:

• Разрабатывать и реализовывать PR- и бренд-стратегию компании.
• Формировать имидж Yudaev.School в СМИ, Telegram, блогах и на отраслевых площадках.
• Использовать собственные рабочие контакты в СМИ и блогосфере для публикаций и коллабораций.
• Подготавливать пресс-материалы: релизы, статьи, интервью, экспертные комментарии.
• Работать с журналистами, лидерами мнений, блогерами.
• Организовывать выступления спикеров школы на конференциях, форумах, подкастах.
• Отслеживать упоминания бренда и анализировать эффективность PR-активностей (Medialogia, Brand Analytics).
• Совместно с HR поддерживать и развивать бренд работодателя.

  Кого ищут:

• Опыт в PR / бренд-менеджменте от 3 лет.
• Реальные, живые контакты в СМИ, блогах, Telegram-каналах.
• Успешный опыт вывода брендов в публичное поле.
• Умение работать с метриками PR (медиалогия, мониторинг упоминаний).
• Навыки написания материалов любого формата.
• Сильные коммуникативные и переговорные навыки.

Будет плюсом:

• Опыт в EdTech, digital или образовании.
• Организация крупных инфоповодов или спецпроектов.
• Личные связи с лидерами мнений в образовании и креативных индустриях.

  Условия:

• Уровень компенсации: обсуждается с финальным кандидатом + бонусы по KPI.
• Формат: гибрид или полная удалёнка.
• Испытательный срок: 3 месяца.
• Работа напрямую с топ-менеджментом и возможность влиять на стратегию бренда.

  Как выглядит успех через 6 месяцев:

• Yudaev.School регулярно упоминается в профильных медиа и Telegram-каналах.
• ≥ 30 публикаций/упоминаний бренда за квартал.
• Реализованы ≥ 5 коллабораций с блогерами или лидерами мнений.
• Доля позитивных упоминаний бренда > 70%.
• В EdTech-сообществе Yudaev.School воспринимается как игрок-лидер.

В архитектурно-строительное бюро ARXY требуется Арт-директор.   Обязанности:

• Руководство отделом дизайна: постановка задач, ТЗ, ответственности, контроль сроков проектов, приемка работы / выполнение работ по составлению дизайн-проекта
• Создание и выполнение проектов дизайна для клиентов бюро
• Активное взаимодействие с заказчиком - уточнение ТЗ, стиля и др., утверждение каждого этапа работ с заказчиком
• Выполнение требований заказчика и руководства к качеству выполняемой работы
• Проектирование в соответствии с нормами законодательства РФ
• Оказание консультативной поддержки подчиненным
• Ведение авторского надзора на объектах (при необходимости)
• Выполнение требований руководства, своевременные отчеты и предложения
• Повышение уровня своих знаний в профессиональной области, улучшение качества работы

  Требования:

• Высшее профильное образование по специальности “Архитектура”
• Опыт работы в премиальном сегменте: от 5–6 лет в роли ведущего дизайнера
• Наличие минимум 3 реализованных проектов от 200 кв.м (резиденции, виллы, пентхаусы)
• Опыт работы в премиум и люкс сегменте
• Отличное владение ArchiCAD
• Знание стандартов подготовки проектной документации для стройки, понимание строительных процессов и технологий
• Коммуникабельность, самостоятельность, ответственность, умение работать в команде, внимание к деталям
• Профессиональная насмотренность
• Любовь к искусству и творчеству

  Условия:

• Работа в офисе 5/2, с 9 до 18 (гибкое начало рабочего дня)
• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня
• Работа в команде
• Премии и бонусы за выполнение плана
• Корпоративные мероприятия
• Комфортные условия для работы, здоровая атмосфера, просторный новый офис в районе метро Бауманская (в пешей доступности)

В архитектурно-строительное бюро ARXY требуется Менеджер проектов.   Обязанности:

• Взаимодействие и координация работы проектных команд по дизайну и архитектуре: участие в планерках, контроль сроков выполнения проекта, фиксирование договоренностей и контроль их выполнения, постановка задач в таск-трекере;
• Коммуникация с клиентом: помощь в организации и участие во встречах, звонках (в том числе видео), в чатах; фиксирование итогов, контроль выполнения договоренностей;
• Взаимодействие с юридическим и финансовым отделом: запрос нужных документов, согласование с клиентом, контроль статусов;
• Подготовка необходимой отчетности по запросу клиента или для внутренних нужд;
• Выполнение поручений руководителя.

  Требования:

• Высшее образование;
• Уверенный пользователь ПК, знание платформ Битрикс или ПланФикс - будет преимуществом;
• Грамотная письменная и устная речь;
• Аккуратность, точность, внимательность к деталям;
• Исполнительность и ответственность;
• Желание развиваться и становиться профессиональнее;
• Коммуникабельность.

  Условия:

• Работа в стабильной компании;
• График 5/2;
• Официальное оформление по ТК РФ;
• Достойный уровень з/п и своевременная выплата;
• Слаженный и профессиональный коллектив, всегда подскажут и объяснят.

Архитектурно-строительное бюро ARXY в поиске Руководителя отдела комплектации.   Цели и основные обязанности:

• Обеспечение процессов комплектации проектов (премиальные дома/квартиры) — от подбора материалов и мебели до финальной поставки и работа с рекламациями.
• Оптимизация затрат и сроков поставок, сохраняя качество и соответствие дизайн-концепции проектов
• Выстраивание системы работ отдела: процессы, база поставщиков, стандарты документооборота и т.д.
• Руководство отделом комплектации (4 чел.)
• Контроль бюджета комплектации по каждому проекту
• Переговоры с поставщиками (премиальные бренды, подрядчики, фабрики)
• Подписание договоров, контроль оплаты и сроков поставок
• Согласование позиций закупок с архитекторами, дизайнерами, инженерами, строителями
• Постановка задач и контроль выполнения в Planfix
• Решение спорных ситуаций в рамках занимаемой должности (форс-мажоры на производстве, срывы сроков, брак)

  Требования:

• Высшее образование (но это не точно)
• Опыт работы в премиальном сегменте дизайна интерьеров: от 5–6 лет в роли ведущего комплектатора/менеджера
• Наличие минимум 3 реализованных проектов от 200 кв.м (резиденции, виллы, пентхаусы)
• Опыт работы в премиум и люкс сегменте
• Знание стандартов подготовки проектной документации для стройки, понимание строительных процессов и технологий
• Глубокое знание рынка премиальных материалов, мебели, света, сантехники, отделки
  Навыки переговоров на русском и английском (будет преимуществом)
• Умение работать с тендерами, договорами, бюджетами
• Управленческие навыки: постановка задач, контроль, развитие команды
• Знание логистики и документооборота
• Коммуникабельность, самостоятельность, ответственность, умение работать в команде, внимание к деталям
• Профессиональная насмотренность
• Навыки работы с ПО: Excel (формулы, сводные), CRM (Planfix, Bitrix), 1С

  Условия:

• Работа в офисе 5/2, с 9 до 18 (гибкое начало рабочего дня)
• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня
• Работа в команде
• Уровень заработной платы обсуждается с каждым индивидуально. Премии и бонусы за выполнение планов реализации проектов
• Корпоративные мероприятия
• Комфортные условия для работы, здоровая атмосфера, просторный новый офис в районе метро Бауманская (в пешей доступности)

  Откликнуться с сопроводительным письмом или прикрепить ссылку на портфолио.

В сеть обувных магазинов Rendez-Vous требуется Заместитель директора магазина.    Кого ищут:

• Руководителя, который обладает навыками эффективного управления (постановка задач, контроль, анализ коммерческих показателей);
• Эксперта в продажах;
• Руководителя, который имеет желание обучать и развивать своих сотрудников.

  Чем необходимо заниматься:

• Эффективно управлять магазином;
• Развивать высокий уровень сервиса для клиентов;
• Обучать и мотивировать персонал;
• Управлять коммерческими показателями;
• Принимать активное участие в продажах;
• Обеспечивать соблюдение корпоративных правил и стандартов.

  Компания предлагает:

• Официальное трудоустройство
• Надежность компании с двадцатилетней историей;
• Амбициозные задачи;
• Карьерный рост;
• Интеграционное обучение по эксклюзивной программе Rendez-Vous по продажам и управлению магазином;
• Тренинги от ведущих экспертов института моды Франции;
• Премии по итогам месяца, года;
• Корпоративные скидки на продукцию.

В IT-компанию Тензор ищут Руководителя группы продаж.   Тензор – это федеральный IT-холдинг. Основной продукт SABY (СБИС) – сеть деловых коммуникаций. Это социальная сеть для бизнеса. SABY позволяет решать в одной программе все задачи современной компании: сдавать отчетность, обмениваться документами, проверять партнеров и искать торги, общаться через видеозвонки и вебинары и многое другое.   Ожидания от кандидата:

• Опыт личных продаж;
• Опыт руководящей работы в телефонных В2В продажах от 2-х лет;
• Наличие высшего образования;
• Умение продавать и учить этому других;
• Активную жизненную позицию;
• Ориентированность на результат.

  Компания предлагает:

• Комфортный офис рядом с м. пр-т Мира;
• Понятная схема мотивации: фиксированный оклад+kpi;
• Сформированная команда профессионалов (у вас в подчинении будет группа из 10-15 сотрудников);
• Интересную работу в быстроразвивающейся крупной компании;
• Возможность реализовать свой потенциал как лидера и организатора;
• Оформление согласно ТК РФ (полный социальный пакет).

В музей-заповедник Архангельское требуется Начальник экспозиционно-выставочного отдела.   Архангельское — один из ведущих музеев-усадеб России, хранитель уникального культурного наследия XVIII-XIX веков.   Ключевая задача:

• Организационное и научное руководство экспозиционно-выставочной деятельностью Музея «под ключ» — от разработки концепции до реализации на нашей территории и на сторонних площадках.

  Чем предстоит заниматься:

• Разработка и управление проектами: полный цикл организации выставок (от идеи и научной концепции до монтажа и открытия).
• Внешнее взаимодействие: выстраивание и развитие партнерств с российскими и зарубежными музеями, архивами, галереями, научными институтами и частными коллекционерами.
• Документооборот и отчетность: подготовка документов для государственных закупок (44-ФЗ, 223-ФЗ), составление планов, отчетов, презентаций и материалов для Научно-методического совета.
• Логистика и координация: организация сложной логистики музейных предметов, координация работы кураторов, дизайнеров, искусствоведов и монтажных бригад.
• Научная и просветительская работа: проведение научных исследований, написание текстов (каталоги, статьи, материалы для сайта и соцсетей), координация параллельных программ (лекции, мастер-классы).
• Управление командой: руководство и развитие коллектива отдела (8+ человек).

  Ожидания от кандидата:

• Имеете законченное высшее гуманитарное образование (история, искусствоведение, культурология) уровня специалиста/магистра.
• Обладаете опытом работы не менее 10 лет в музейной или выставочной сфере, включая научную, организационную и административную работу.
• Свободно ориентируетесь в системе госзакупок: имеете успешный опыт подготовки документов по 44-ФЗ и 223-ФЗ.
• Владеете английским и/или французским языком на уровне не ниже Intermediate (предпочтение кандидатам с уровнем С1-С2).
• Обладаете навыками работы с архивом, библиотечными и музейными фондами.
• Виртуозно владеете ПК и имеете безупречные навыки деловой переписки и оформления документов по ГОСТ.
• Имеете публикации в научных или профессиональных изданиях (будет весомым преимуществом).

Ваши личные качества:

• Ответственность, пунктуальность и стрессоустойчивость.
• Лидерские качества и умение работать в команде.
• Коммуникабельность, доброжелательность и грамотная речь.
• Креативность и чувство юмора.

  Компания предлагает:

• Стабильную и достойную заработную плату от 110 000 рублей (окончательный размер обсуждается по итогам собеседования).
• Работу в уникальном историческом месте с прекрасной атмосферой и знаменитыми парками.
• Комфортные условия труда: рабочее место в историческом здании (Людской флигель).
• Стабильный график: 5/2 с выходными в субботу и воскресенье.
• Официальное трудоустройство.
• Отпуск — 28 календарных дней.
• Бесплатное посещение государственных музеев России.
• Доступ к эксклюзивным мероприятиям музея: концерты, спектакли, кинопоказы.
• Дружный и креативный коллектив единомышленников.
• Для нас важно, чтобы вы могли оперативно добираться до музея. Наличие личного автомобиля является существенным преимуществом.

  Откликнуться с резюме и указать в теме письма «Начальник экспозиционно-выставочного отдела».