Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В VK требуется Руководитель ивент-направления (Образовательные проекты).   VK — крупнейшая российская технологическая компания. Помогают миллионам людей решать повседневные задачи в онлайне. Продуктами и сервисами пользуется больше 95% аудитории рунета.   Задачи:

• Самостоятельное единовременное ведение нескольких разноплановых проектов (конференции, онлайн-трансляции, воркшопы, дни открытых дверей, фестивали, спецпроекты, стратегические сессии)
• Сбор и координация команды, как внутренних сотрудников, так и подрядчиков
• Понимание и умение выстраивать процессы по подготовке и проведению мероприятия
• Разработка верхнеуровневой концепции мероприятия, создание презентации для утверждения
• Формирование бюджета проекта и его контроль на всех этапах реализации
• Проведение встреч по проектам с командой и заказчиками на всех этапах подготовки и реализации
• Участие в тендерах (разработка ТЗ, формирование бюджета, контроль документооборота)
• Умение качественно вести коммуникацию с заказчиком, формирование и развитие лояльности заказчика
• Привлечение, постановка задач и коммуникация с подрядными организациями
• Организация разработки и производства мерча, подарочной продукции для партнёров; организация поздравлений партнёров
• Своевременная подготовка отчётных материалов по проектам
• Взаимодействие с департаментами внутри компании

  Требования:

• Опыт на позиции руководитель проекта не менее двух лет
• Умение самостоятельно принимать решения и вести проекты, формируя команду
• Контроль сроков, пунктуальность и внимательность к деталям
• Работа со сметами; умение управлять бюджетом проекта, следить за финансовой отчётностью и документооборотом в рамках проекта
• Понимание нюансов работы с государственными заказчиками и закрытия проектов
• Опыт работы на масштабных проектах в качестве руководителя
• Готовность к командировкам, инициативность, стрессоустойчивость, креативное и критическое мышление
• Коммуникабельность и умение вести переговоры
• Наличие портфолио обязательно

  Будет плюсом:

• Знание рынка подрядчиков, наличие базы подрядных организаций
• Опыт проведения мероприятий с соблюдением протокола, участием ВИП-гостей, топ-менеджмента

  Условия:

• Гибкий график работы
• Бонусы и скидки от партнеров
• Офис в центре города
• ДМС
• Профессиональная команда

В онлайн-школу Среда обучения ищут Продюсера (EdTech) для создания уникальных образовательных продуктов в сотрудничестве с ведущими ВУЗами. Ваша задача - успешно интегрировать академические знания с современными онлайн-технологиями, создав востребованный и коммерчески успешный продукт.   Среда обучения — это онлайн-школа с программами высшего и дополнительного профессионального образования в сфере ЗОЖ, психологии и кино.    Вам предстоит:

• Разработка концепции и стратегии развития новых направлений и действующих.
• Планирование и организация процесса создания образовательных курсов (от идеи до запуска).
• Работа с преподавателями и экспертами.
• Разработка и реализация маркетинговой стратегии, включая продвижение и продажи курсов.
• Мониторинг рынка и анализ конкурентов.
• Управление бюджетом проекта.
• Обеспечение выполнения целевых показателей по продажам и маркетингу.

  Что ждут от вас:

• Опыт работы продюсером в сфере онлайн-образования (от 3 до 5 лет).
• Понимание специфики рынка онлайн-образования и EdTech.
• Сильные коммерческие навыки (продажи, маркетинг, анализ данных).
• Умение работать в команде и эффективно управлять проектами.
• Организованность, ответственность, инициативность.

  Компания предлагает:

• Участие в создании нового перспективного направления.
• Возможность реализовать свой потенциал и повлиять на рынок онлайн-образования.
• Конкурентную заработную плату и бонусы.
• Работу в дружной и профессиональной команде.

В gamedev-компанию Lesta Games требуется HR Business Partner.   Леста Игры разрабатывает игровые проекты в различных жанрах, смело экспериментирует с инструментами и технологиями. Делают игры, которые стали настоящим культурным феноменом: «Мир танков», «Мир корабля», Tanks Blitz, Royal Quest, а также работают над новыми перспективными проектами.   Чем предстоит заниматься:

• Полной и своевременной поддержкой руководителей/лидов направлений и команд по всем HR-практикам
• Участием в формировании команды: планированием подбора, финальной оценкой кандидатов
• Развитием персонала: Onboarding, Performance review, развитием карьеры, коучингом и управлением талантами
• Мотивацией: материальной (планированием изменений заработной платы) и нематериальной
• Оценкой эффективности команды: контролем вовлечённости и лояльности, управлением знаниями, управлением производительностью
• Аналитикой рынка труда и персонала
• Работой с TopTalent и ростом HiPo сотрудников
• Завершением сотрудничества: выходным интервью, сопровождением, снижением негатива

  Требования:

• Опыт работы HR BP в Gamedev и/или IT-компаниях
• Высшее образование: управление персоналом или психология
• Опыт построения партнёрских отношений с руководителями и межфункциональными лидами
• Сильные навыки коучинга и наставничества
• Готовность работать в офисе

  Компания предлагает:

• Работу в аккредитованной IT-компании
• Расширенный полис ДМС
• Доплаты по больничным листам до 30 дней в году
• Тренажёрный зал и душевые в офисе
• Компенсацию спорта
• Компенсацию питания
• Подарки и выплаты сотрудникам на значимые даты (первый день в компании, день рождения, свадьба, рождение детей)
• Комнаты отдыха с настолками, приставками, игровыми автоматами/столами
• Релакс-зоны с массажными креслами Yamaguchi и топовыми кофемашинами
• От 500 до 1000 ед. игрового золота на ваш аккаунт в игре ежедневно
• Work-life balance: приходят в офис с 9 до 10, уходят с 18 до 19

В компанию-производитель обуви RALF RINGER открыта вакансия Руководитель группы маркетинговых коммуникаций.    Обязанности:

• Реализация коммуникаций во всех каналах (от собственного сайта и соцсетей до масштабных рекламных кампаний);
• Обеспечение качества, единого стиля и тональности коммуникаций;
• Решение бизнес-задач и достижение целевых показателей в зоне ответственности;
• Организация работы в блоках: съемки имиджевые и продуктовые, графический и web-дизайн, копирайтинг, smm.

  Требования:

• Наличие высшего образования (маркетинг/PR);
• Обязателен опыт управления проектами PRв FASHION-индустрии;
• Понимание принципов работы различных рекламных каналов и принципов оценки эффективности рекламных активностей;
• Навыки в копирайтинге и/или проведении съемок обязательны.

  Условия:

• Полное соблюдение ТК РФ;
• Участие в системе корпоративных преференций и льгот с первого дня;
• Скидки на продукцию RALF RINGER, ДМС и т.д.;
• Возможность обучения за счет работодателя;
• Работа в формате "ОФИС" (после ИС возможен гибридный формат)

В gamedev-компанию Lesta Games требуется Заместитель директора по правовым вопросам.   Леста Игры разрабатывает игровые проекты в различных жанрах, смело экспериментирует с инструментами и технологиями. Делают игры, которые стали настоящим культурным феноменом: «Мир танков», «Мир корабля», Tanks Blitz, Royal Quest, а также работают над новыми перспективными проектами.   Чем предстоит заниматься:

• Оказывать содействие непосредственному руководителю в управлении структурным подразделением, организации рабочего процесса этого структурного подразделения, найме, обучении и развитии его работников, оценки их деятельности
• Осуществлять правовую поддержку Общества и его работников в области трудового, гражданского и других отраслей права, в производственной, издательской, нормотворческой, договорной, претензионно-исковой и других видах деятельности Общества

  Требования:

• Навыки организации и планирования работы отдельных подчиненных и подразделения
• Навыки постановки задач и контроля их исполнения
• Командность и умение выстраивания партнерских отношений в работе
• Ориентированность на результат и ответственность за его достижение
• Высшее юридическое образование
• Отличное знание отраслей права, продолжительный и успешный опыт работы в IT-сфере
• Опыт работы в холдинговой структуре
• Опыт успешного взаимодействия с гос. органами, банками, крупными контрагентами
• Высокий (профессиональный) уровень знания английского языка
• Стратегическое и системное мышление

  Будет плюсом:

• Отличное знание отраслей права, продолжительный и успешный опыт работы в игровой индустрии
• Навыки составления планов и организации развития персонала

  Компания предлагает:

• Работу в аккредитованной IT-компании
• Расширенный полис ДМС
• Доплаты по больничным листам до 30 дней в году
• Тренажёрный зал и душевые в офисе
• Компенсация спорта
• Компенсация питания
• Подарки и выплаты сотрудникам в значимые даты (первый день в компании, день рождения, свадьба, рождение детей)
• Комнаты отдыха с настолками, приставками, игровыми автоматами/столами
• Релакс-зоны с массажными креслами Yamaguchi и топовыми кофемашинами
• Баланс между работой и личной жизнью: приходят в офис с 9 до 10, уходят с 18 до 19

В онлайн-школу Среда обучения ищут Директора по продажам для управления и масштабирования отдела. Если у вас есть опыт работы с высокими чеками, сильные управленческие навыки и амбиции построить топовый отдел продаж – откликайтесь.   Среда обучения — это онлайн-школа с программами высшего и дополнительного профессионального образования в сфере ЗОЖ, психологии и кино.   Вам предстоит:

• Разработка и реализация стратегии продаж для повышения эффективности и достижения амбициозных целей.
• Руководство и развитие команды менеджеров по продажам (наставничество, обучение, мотивация).
• Построение и оптимизация процессов продаж, включая воронку продаж и CRM.
• Анализ показателей продаж, выявление проблемных мест и разработка мер по их устранению.
• Тесное сотрудничество с маркетинговым отделом для достижения синергии в продажах.
• Управление бюджетом отдела продаж.

  Что ждут от вас:

• Опыт работы директором по продажам (или на аналогичной должности) от 3-х лет в компаниях с высокими чеками (желательно в EdTech или смежных сферах).
• Доказанный опыт построения и управления высокоэффективной командой продаж.
• Глубокое понимание принципов продаж и маркетинга в сфере онлайн-образования.
• Знание современных инструментов и методик продаж.
• Сильные аналитические и управленческие навыки.
• Высокая стрессоустойчивость и ориентация на результат.

  Компания предлагает:

• Возможность возглавить отдел продаж в быстрорастущей компании.
• Высокий уровень заработной платы и бонусов, привязанных к результатам.
• Работу в дружной и профессиональной команде.
• Возможность профессионального и карьерного роста.

В IT-компанию Lofty открыта позиция Head of Marketing, задачей которого будет усиление и масштабирование маркетинговой активности, с целью повышения доходности и увеличения присутствия рекламной сети на рынке.   MyBid — это международная мультиформатная рекламная сеть, предлагающая комплексные решения маркетинговых задач клиентов. Команда работает на рынках Programmatic рекламы и Affiliate-маркетинга. Среди главных возможностей и преимуществ сервиса: инвентарь в объёме более 5 миллиардов рекламных показов в сутки, прямые источники трафика, быстрая модерация, RTB возможности, fully managed запуск рекламных кампаний, партнёрская программа.   Чем предстоит заниматься:

• Формирование и управление командой маркетинга
• Разработка и запуск маркетинговой стратегии продвижения и развития рекламной сети на международном рынке
• Формирование, реализация и контроль маркетингового плана (digital, PR, influencers, brand, content marketing, e-mail, SMM, SEO и т.д.)
• Организация участия в международных офлайн мероприятиях (стенд, мерч, акции и т.п.)
• Усиление бренда для рекламодателей, паблишеров и других игроков рынка
• Участие в разработке продуктов рекламной сети

  Требования:

• Опыт работы в маркетинге в digital от 5-ти лет
• Подтвержденная цифрами эффективность реализации стратегии в прошлых проектах (приоритет международным проектам)
• Успешный опыт управления рекламным бюджетом
• Опыт результативного запуска контекстной и таргетированной рекламы, понимание ключевых трендов SMM и контент-маркетинга, опыт работы с email рассылками
• Владение аналитическими инструментами, умение работать со сквозной аналитикой
• Data-driven подход (ориентация на “цифры” при принятии решений)
• Владение английским языком, уверенный В2
• Опыт управления командой
• Опыт работы в Affiliate маркетинге и рекламных сетях будет большим плюсом

  Условия:

• Конкурентная заработная плата, которая обсуждается с каждым кандидатом индивидуально
• Свобода действий: есть возможность делать всё что угодно в рамках проектов: предлагать и реализовывать смелые идеи, искать и нанимать себе нужных людей или подрядчиков в команду и др. 
• Комфортный и современный офис на м. Севастопольская
• Гибкое начало рабочего дня: работают с понедельника по пятницу, есть возможность выбора времени начала рабочего дня, нет жесткого контроля за графиком, главное, чтобы задачи выполнялись вовремя
• Компенсация питания за каждый день работы, корпоративная доставка еды и кухня с кофе, фруктами и сладостями
• Возможность влиять на свой доход и карьерный рост
• Обучение и развитие: обмен опытом внутри команды, софинансирование профессионального обучения, возможность роста

В девелоперскую компанию Level Group открыта вакансия Директор по развитию.    Что предстоит делать:

• Формировать эффективную команду;
• Управлять процессом поиска перспективных площадок под застройку;
• Приобретать права на реализацию инвестиционно-строительных проектов;
• Участвовать в формировании долгосрочной финансовой модели и необходимой отчетности;
• Координировать процедуры полной оценки проектов;
• Вести переговоры с собственниками земельных участков или организаторами торгов;
• Выстраивать процесс мониторинга всех доступных информационных источников для выявления потенциальных проектов, аукционов, тендеров и т.п.;
• Сопровождать сделки по приобретению проекта;
• Выполнять поставленные перед подразделением цели.

  Компания ожидает:

• Высшее образование (экономика, финансы);
• Опыт работы в инвестиционных департаментах на аналогичных ролях;
• Навыки финансового моделирования и методов оценки бизнеса;
• Высокий уровень самоорганизации, ориентация на результат.

  Компания предлагает:

• Прогрессивная и опытная команда, разделяющая ценности и принципы компании;
• Возможность работать над уникальным продуктом и гордиться реализованными проектами;
• Открытая дружелюбная атмосфера;
• Гибкая структура без бюрократии –  приветствуют идеи и здоровые амбиции;
• Стабильная заработная плата и прозрачная система премирования;
• ДМС;
• Программа поддержки сотрудников (психологические консультации, экспертиза по личным финансам и юридическим вопросам, консультации по здоровому образу жизни);
• Спорт: йога; пилатес; футбольный, волейбольный клубы;
• Обучение: участие в профессиональных тренингах и сессиях;
• Корпоративные программы: скидки и привилегии от компаний-партнёров для наших сотрудников;
• Корпоративная жилищная программа.

Вакансия на удалёнке.   В сервис для поиска недвижимости Циан требуется Head of ML (Search & Recommendations).   Задачи, которые нужно решать:

• Разработка многокритериальной системы оптимизации: запуск алгоритмов, которые обеспечивают баланс интересов всех заинтересованных сторон (B2B, монетизация, BX и модерация). Построение системы для различных точек взаимодействия с пользователем, таких как рекомендации, поисковая выдача (SERP), CRM, маркетинговые каналы и интерфейсы объектов
• Разработка платформенного решения для высоконагруженных систем: создание устойчивой архитектуры, которая поддерживает высокие нагрузки в реальном времени, с возможностью конфигурации в зависимости от изменений в целях бизнеса и соблюдением жестких SLA
• Анализ и управление метриками: оптимизация метрик, таких как доход на показ, выручка, а также пользовательские метрики. Проведение A/B тестирования, внедрение и тестирование моделей для улучшения пользовательского опыта и монетизации
• Взаимодействие со стейкхолдерами и управление командой: координация работы мультифункциональной команды: разработчиков, аналитиков и менеджеров, для достижения поставленных целей и балансировки интересов. Взаимодействие с бизнес- и продуктовой командой для выработки эффективных решений
• Адаптация лучших практик в области ML и оптимизации: внедрение моделей для предсказания ликвидности и персонального ранжирования, опыт работы с алгоритмами, которые оптимизируют ставки и учитывают многокритериальные требования

  Требования:

• Опыт в ML и больших данных: ищут технического лидера с обязательным ML бэкграундом, ожидают глубокие знания в области машинного обучения, включая алгоритмы ранжирования, персонализированные рекомендации и тд.
• Знания технологий: опыт работы с Hadoop, Spark, S3 и высоконагруженными системами с минимальной задержкой отклика
• Понимание моделей монетизации: базовые знания о модели оплаты за лид, ставках, аукционах первой и второй цены, VCG, чтобы эффективно влиять на показатели доходности без ущерба для пользовательского опыта
• Навыки управления и выстраивания процессов: опыт координации работы удаленных команд и разработки стратегии для команд из разных департаментов (продукт, маркетинг, качество контента и т.д.)
• Опыт в классифайде или компаниях с четкой моделью supply/demand: опыт работы в классифайде, eCommerce или рекламных сетях (DMP, DSP), понимание особенностей бизнеса и специфики оптимизации для повышения метрик и KPI
• Soft skills: навыки мотивации команды, умение разрабатывать архитектурные решения, эффективно коммуницировать с бизнес-стейкхолдерами и находить win-win решения

  Компания предлагает:

• Удаленную работу с возможностью приходить в офис в Москве, Санкт-Петербурге и Новосибирске. В офисе – кухни, оборудованные всем необходимым, а также снеки, фрукты, кофе и чай, бесплатная авто и вело парковки
• Рост и развитие: в первые месяцы у каждого сотрудника есть ментор, после появляется личный план развития и возможность прокачивать soft/ hard skills на практике, обучении, конференциях
• ДМС с первого рабочего дня (со стоматологией, госпитализацией, страховкой выезжающего за пределы нашей страны)
• 5 day off в год, помимо основного отпуска
• Кафетерий льгот Benefactory

В ювелирную компанию REDzoloto ищут Коммерческого директора, обладающего стратегическим мышлением и лидерскими качествами, готового возглавить основное направление деятельности компании.    EDzoloto – федеральная ювелирная компания, основанная в 2015 году.   Основные задачи:

• Управление коммерческой деятельностью компании с целью увеличения выручки и прибыли компании за счет эффективного управления продажами, маркетингом и закупками согласно разработанной коммерческой стратегии
• Координация работы подконтрольных отделов: отдел продаж на маркетплейсах, сеть розничных магазинов, отдел маркетинга и отдел закупок
• Планирование объемов продаж и бюджетирование расходов на рекламу и закупку продукции, включая контроль их выполнения
• Оценка результатов деятельности команды и анализ финансовых показателей компании
• Анализ конкурентного рынка, целевой аудитории и потребительского спроса
• Мотивация, обучение и развитие команды для повышения их квалификации и вовлеченности

  Требования:

• Опыт работы на позиции коммерческого директора от 5 лет
• Успешный опыт работы с маркетплейсами
• Опыт работы с выручкой от 500 млн и средним чеком от 3тыс.
• Опыт работы в товарных нишах с конечным продуктом, не комплектующими
• Опыт работы с товарной матрицей от 300-1000 SKU
• Опыт работы с командой от 20 человек
• Опыт прямого, либо косвенного управления отделом продаж от 5 лет
• Опыт прямого, либо косвенного управления отделом маркетинга от 1-2лет
• Опыт прямого, либо косвенного управления отделом закупок от 1-2лет
• Наличие успешных кейсов, достигших хороших показателей

  Компания предлагает:

• Работу в динамично развивающейся компании, с амбициозными целями и постоянным развитием
• Достойное вознаграждение, обсуждается индивидуально на собеседовании с успешными кандидатами
• Офисный формат работы - БЦ Аэродом, Москва, Ленинградский проспект, 37
• График работы пятидневка, гибкое начало рабочего дня
• Оформление по ТК РФ
• Выплата заработной платы два раза в месяц
• Обучение за счет компании
• Лояльное руководство
• Предоставление корпоративной мобильной связи
• Корпоративные мероприятия по случаю праздников, новогодние подарки детям сотрудников