Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В  МегаФон открыта роль Руководителя по коммерции.   Какие задачи необходимо решать:

• Анализ структуры продаж и доходной части филиала, разработка инструментов для выполнения плана продаж и роста выручки
• Создание системы прогнозирования выручки в зависимости от разных структур продаж
• Формирование и согласование бюджета по доходной части филиала
• Контроль своевременного обеспечения салонов сотовой связи рекламной продукцией и поддержание ее актуальности
• Организация эффективного обучения сотрудников филиала по кредитным и финансовым продуктам, маркетинговым акциям
• Организация взаимодействия с оператором МегаФон на территории филиала и компании
• Организация и предоставление корректной и актуальной отчетности
• Контроль товарной категоризации и достаточности салонов филиала
• Разработка мероприятий для выполнения OIBDA
• Анализ конкурентной среды
• Организация и проведение мотивационных программ для сотрудников
• Управление ассортиментом и товарной достаточностью салонов филиала
• Реализация федеральных и региональных проектов

  Для решения этих задач требуется:

• Высшее образование, желательно экономика, маркетинг, менеджмент
• Опыт работы в крупных розничных сетях от 3 лет
• Опыт управления сотрудниками от 2 лет
• Знание рынка мобильных устройств
• Знание процессов логистики
• Уверенный пользователь ПК
• Знание основ планирования и бюджетирования

В МегаФон открыта вакансия Руководитель по развитию корпоративного бизнеса.    Какие задачи необходимо решать:

• Разработка и реализация стратегии по повышению эффективности каналов продаж и обслуживания функции по развитию корпоративного бизнеса в РО
• Анализ эффективности каналов продаж и обслуживания функции по развитию корпоративного бизнеса
• Разработка, защита и реализация плана мероприятий, направленного на повышение эффективности и выполнения поставленных задач
• Контроль исполнения реализуемых решений / стратегии в каналах продаж и обслуживания функции по развитию корпоративного бизнеса
• Пост-анализ реализуемых решений с целью оценки экономической и бизнес-эффективности
• Управление продажами клиентам функции по развитию корпоративного бизнеса в РО
• Организация и участие в продажах клиентам функции по развитию корпоративного бизнеса
• Разработка и реализация плана мероприятий, направленного на повышению объема / маржинальности продаж, уменьшение оттока клиентов функции по развитию корпоративного бизнеса
• Управление продажами клиентам функции по развитию корпоративного бизнеса в филиале. Контроль исполнения планов продаж
• Выстраивание и регламентация бизнес-процессов, подходов и правил продаж клиентам функции по развитию корпоративного бизнеса
• Пост-анализ реализуемых решений с целью оценки экономической и бизнес-эффективности
• Управление обслуживанием клиентов функции по развитию корпоративного бизнеса в РО
• Разработка и управление системой обслуживания клиентов функции по развитию корпоративного бизнеса
• Управление процессами обслуживания клиентов функции по развитию корпоративного бизнеса в филиале. Контроль качества обслуживания и уровня удовлетворенности обслуживанием
• Постоянный анализ и улучшение процессов обслуживания клиентов функции по развитию корпоративного бизнеса, унификация и федерализация принципов обслуживания, федерализация унифицированного функционала
• Пост-анализ реализуемых решений с целью оценки экономической и бизнес-эффективности
• Организация работ с товарно-материальных ценностями: работы, связанные с подготовкой товаров (оборудование, аксессуары, комплекты, SIM-карты) к продаже (отпуску, реализации); работы: по приему на хранение, обработке (изготовлению), хранению, учету, отпуску (выдаче) материальных ценностей на складах, базах, в кладовых, пунктах, отделениях, на участках, в других организациях и подразделениях

  Другие обязанности:

• Выполняет иные распоряжения и указания непосредственного руководителя, не противоречащие законодательству и входящие в трудовую функцию работника

  Для решения этих задач требуется:

• Высшее образование
• Опыт в проведении анализа и разработки бизнес-процессов
• Опыт работы в телекоммуникационной сфере не менее 2-х лет, на Руководящей позиции
• Способность к саморазвитию и обучению
• Коммуникабельность, умение работать в команде
• Знание офисного программного обеспечения и оборудования на уровне продвинутого пользователя
• Знание принципов работы информационно-биллинговой системы

В ЦУМ открыта вакансия Руководителя проектов.   ЦУМ – один из крупных универмагов мира, предлагающий широкий выбор товаров класса люкс.    Обязанности:

• Разработка корпоративного портала с нуля (1CБитрикс24), автоматизация процесса подбора (Friendwork), внедрение электронного кадрового документооборота, автоматизация системы
• OnBoarding, развитие HR сервисов в telegram и многое другое
• Обеспечение полного цикла реализации проектов
• Готовить проект к инициации, планировать этапы проекта, формировать команду, разрабатывать проектную документацию
• Управлять ожиданиями заказчика, бюджетом, содержанием и рисками проекта
• Собирать и управлять требованиями, управлять запросами на изменение
• Распределять задачи между командой проекта, управлять сроками и приоритетами
• Управлять коммуникацией между сотрудниками в проектной команде, взаимодействовать с юристами, кибербезопасностью, другими сервисными подразделениями, необходимыми для реализации конкретного проекта
• Сопровождать внедрение, управлять сбором обратной связи от пользователей, контролировать сроки и качество поставки результатов заказчику

  Требования

• Имеется опыт реализации проектов разработки информационных систем от 6-х лет, желательно проектов по HR-автоматизации
• Понимание базовых HR-функции (рекрутинг, КДП, C&B, L&D, ВК)
• Умение выстраивать партнерские взаимоотношения с IT и HR
• Знание 1С и 1СБитрикс24, AD
• Опыт управления изменениями в кросс-функциональных командах
• Умение разрабатывать ФТ, ТЗ, эксплуатационную документацию

  Условия работы:

• Официальное трудоустройство
• График работы 5/2 с 10.00 до 19.00 (возможно с 11.00 до 20.00)
• Уровень дохода обсуждается индивидуально по итогам интервью
• Компенсации и льготы: корпоративное кафе с вкусным комплексным питанием по специальной цене для сотрудников, ДМС с 1-го дня работы, включая стоматологию и страховку для выезжающих за рубеж
• Работа в динамично развивающейся и уникальной по структуре, масштабам и возможностям компании с культовыми мировыми брендами класса люкс
• Неограниченный доступ к офлайн и онлайн курсам Академии ЦУМ, а также эксклюзивным тренингам от представителей брендов

Вакансия на удаленке.   Онлайн-университет Skypro (Skyeng) в поиске Директора по маркетингу, способного возглавить самый быстрорастущую воронку — это не линейная позиция, а точечный поиск в пятёрку ключевых людей компании после CEO.   Это отличная возможность, если вы:

• Опытный эксперт в закупке у блогеров или любом другом Digital канале и имеете большой опыт в построении команды трафика (influence или команды блогеров)
• Хотите работать вместе с командой маркетинга, чья цель — стать игроком №1 на рынке

  Среди ресурсов: первый бренд независимого игрока на рынке образования, дающий свободу в стратегии, и доступ к капиталу, открывающий рычаг на любые идеи. Если вы — сильный кандидат и поддерживаете ценности и цели компании, для вас есть твердая опционная программа. Эта вакансия также может называться Руководитель команды блогеров, Тимлид команды блогеров, Head of Influence marketng, Influencer marketing lead. Если вы узнали себя, то смело откликайтесь.   Skypro — онлайн-университет, каким он должен быть в 21-м веке по версии предпринимателей-инженеров из Skyeng (#30 IT-компаний / #1 частная школа в России в 2022). Компания конкурирует с Ломоносовым и Капицей в том, чтобы создать лучшую технологию обучения новым профессиям.   Что предстоит делать:

• Использовать любые средства или подходы, чтобы повышать эффективность работы команды блогеров с каналами Telegram, YouTube, «ВКонтакте» и др.
• Эффективно распоряжаться бюджетом на каналы до 30 млн рублей в месяц
• Управлять командой из четырех человек
• Отслеживать изменения в спросе клиентов и передавать сигналы с рынка в остальные каналы
• Расширять инфраструктуру доступных инструментов в команде закупки для упрощения управления кампаниями и сборки отчетов
• Отслеживать тренды на рынке EdTech и внедрять лучшие подходы
• Целью руководителя команды блогеров (Head of Influence marketing) на 2023 год будет научиться закупать лиды на воронки из Telegram, YouTube, «ВКонтакте» и др. на бюджет 30 млн рублей в месяц с ДРР < 40%

  Вы точно справитесь, если:

• Хорошо знаете рынок и тренды в области социальных сетей, блогинга и медиасферы
• Знаете основные агентства и блогерские объединения; если каких-то контактов нет — вы можете быстро их достать
• Умеете работать с командой и имеете опыт построения процессов в ней
• Знаете, как построить эффективные процессы по созданию креативных рекламных интеграций и как получать по ним максимальную окупаемость
• Экспертно работаете с «Яндекс Метрикой» и Roistat, умеете работать с функцией ВПР в таблицах
• Имеете опыт работы в маркетинге не менее 3 лет и не менее 1 года на роли тимлида или руководителя

  Почему будет круто:

• Неограниченный бюджет на эксперименты и развитие команды, участие в уникальной опционной программе нового, быстрорастущего бизнес-направления
• Редкое сочетание быстрого роста стартапа и стабильности крупной компании, мощнейший смысл в работе — когда хочется хвастаться своим вкладом и звать в продукт друзей и родных
• Мультипликатор к самореализации: у вас будут капитал, экспертиза, бренд и масштаб, чтобы менять мир
• Клевая культура: говорят на ты, ищут истину без оглядки на авторитеты, ценят скорость, играют в долгую и любят удивлять
• Вы сможете работать из любой точки мира, ведь в компании полноценная удаленка, но и есть офис в МСК, если вам комфортнее работать офлайн

В экосистему медицинских сервисов BestDoctor требуется Руководитель направления CRM кампаний страхового бизнеса.   BestDoctor — экосистема медицинских и страховых сервисов, созданная экспертами для удобного управления здоровьем.   Компания в поиске профессионала в области CVM\CX\LOY с хорошим бэкграундом по работе со страховыми продуктами.
Компания верит, что руководитель сможет создать свою крутую команду и вывести работу по направлению страхового бизнеса с нуля до 80 уровня.   Что предстоит делать:

• Формировать стратегию работы с клиентской базой в рамках страхового бизнеса
• Развивать системы управления коммуникациями по направлению страхования
• Запустить маркетинговые кампании для активации, стимуляции, удержания портфеля страховых продуктов
• Взаимодействовать с подрядчиками и партнерами в рамках направления
• Ставить бизнес-требования и составлять тех. заданий
• Создать и организовать работу Agile команды

  Вы точно с этим справитесь, если:

• Имеете опыт работы по направлению маркетинг или CRM/CVM или управление продуктом от 5 лет
• Уже работали в страховом бизнесе
• Владеете SQL и Python, знакомы с продуктами SAS
• Работали с любой из систем управления кампаниями (IBM, SAS, Teradata, Adobe, etc)

  Компания предлагает:

• Офис в лофте на территории БП Фактория (5 мин. от м. Савеловская), гибридный формат работы
• ДМС от BestDoctor после испытательного срока
• Виртуальная клиника с первого дня работы
• Команда талантливых и мотивированных людей

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

HKS Global Group в связи с расширением в команду проекта, связанного с фин. рынками, приглашает Руководитель проекта по оптимизации поисковой системы.   HKS Global специализируется в финтех сфере и занимается разработкой внутренних продуктов и инструментов. Офисы компании расположены в Болгарии, Египте, ОАЭ, Израиле, Беларуси.   Задачи:

• Внутренняя SEO оптимизация
• Анализ потенциала проекта
• Разработка и внедрение стратегии по привлечению пользователей
• Разработка архитектуры сайта
• Кластеризация семантического ядра
• Постановка задач и организация их выполнения (отдел тестирования, дизайна, контента)
• Разработка внутреннего SEO функционала (краулинговый бюджет, органический трафик по посадкам, брендовый трафик, сезонный трафик)
• Регулярные SEO эксперименты
• Разработка внешней стратегии продвижения
• Разработка стратегии продвижения
• Анализ конкурентов;
• Анализ ссылочной массы конкурентов
• Построение ссылочного профиля и аутрич
• Кластеризация запросов семантического ядра
• Описание целевой аудитории, создание карточек персонажа
• Настройка аналитики (Google Analytics, Tag Manager, Yandex Metrika)
• Линкбилдинг

  Компания предлагает: Уютный офис рядом с метро в центре столицы, отличную команду, медицинскую страховку, конкурентную белую зарплату, отпуска, выходные, больничные.   Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.

В представительство аутсорсингового агентства Персональное решение открыта вакансия Региональный директор.    Главная цель:

• Изменить рынок аутсорсинга персонала, и стать новым Uber своей отрасли. 

  В ваши задачи будет входить:

• Общее руководство работой представительства.
• Контроль соблюдения требований в отношении стандартов работы компании, качества услуги клиенту.
• Эффективное управление бизнесом на предоставлении временных исполнителей таким компаниям, как “Пятерочка”, “Ozon”, “М-видео”, “ПЭК”, “Магнит” и др.
• Поддержание действующих и созданий новых партнёрских отношений.
• Выезды на деловые встречи, переговоры, общение с клиентами подразделения, урегулирование вопросов с полной поддержкой нашей юридической и бухгалтерской службы.
• Выстраивание и управление эффективностью команды (подбор персонала, контроль, оптимизация и повышение эффективности бизнес-процессов, организация обучения и т.п.).
• Знание законодательной и нормативной базы в части работы с физическими лицами
• Отработка гипотез по повышению прибыли и масштабирование наиболее эффективных из них.

  Ожидания от кандидата:

• Стремление стать независимым предпринимателем, готовым быть свободным от контроля “сверху”, лидерские качества.
• Опыт работы с людьми, управленческие должности, навыки продаж и переговоров.
• Стремление к развитию, умение ставить и достигать поставленных целей.
• Смелость, амбициозность, проактивность.
• Отсутствие страха перед работой, стремление к самореализации.
• Высокие аналитические способности, системность, понимание «языка цифр».
• Высокий уровень самодисциплины, ответственность и продуктивность, умение принимать решения и нести за них ответственность.
• Нестандартное и стратегическое мышление, способность быстро и эффективно достигать цели бизнеса.
• Уважительное отношение к людям, способность эффективно управлять командой, умение слушать и слышать.
• Активный образ жизни, энергичность.
• Умение выстраивать бизнес-процессы и управлять ими.
• Ориентация на результат.
• Опыт работы с крупными РЦ, в логистике, в грузоперевозках и линейным персоналом будет в плюс – это означает, что вы понимаете специфику бизнеса и будете погружаться быстрее.

  Компания предлагает:

• Работу в компании международного уровня с автоматизированными бизнес-процессами.
• Возможность реализовать себя в антикризисной и актуальной сфере бизнеса.
• Возможность апробировать и реализовать свои гипотезы по повышению эффективности продаж.
• Полную свободу в принятии управленческих решений.
• Полную поддержку куратора, юриста и бухгалтера для быстрого решения вопросов.
• Помощь в поиске и обработке клиентов для бизнеса.
• Высокий и достойный заработок.
• Обучение и профессиональное развитие в рамках нашей Академии аутсорсинга: тренинги, программы для начинающих предпринимателей, обмен успешными практиками с другими представительствами.

В Проектный офис по развитию туризма и гостеприимства Москвы открыта вакансия Личный помощник генерального директора.   Задачи:

• Планирование и ведение календаря ГД: инициирование встреч, рассылка приглашений, обеспечение явки участников, оформление пропусков для паркинга для внешних гостей, контроль переносов встреч
• Курирование встреч: бронирование переговорных комнат, организация службы АХО (уборка, вода, конфеты), системных администраторов (настройка оборудования), модерация онлайн встреч, чай/кофе участникам встреч
• Подготовка ГД к совещаниям в вышестоящих органах: сбор материалов (информирование исполнителей, постановка сроков и контроль исполнения), финальная подготовка пакета документов
• Распределение поручений ГД сотрудникам: постановка задач, контроль исполнения и доклада руководителю
• Курирование водителя ГД
• Сбор документов на подпись, контроль корректности документов, вычитка
• Личные поручения: обеспечение всем необходимым личного кабинета ГД (заказ канцелярии и угощений к чаю, бронирование столиков, покупка цветов и подарков, химчистка и тд)

  Требования:

• Высшее образование
• Релевантный опыт работы (опыт работы помощником руководителя и т.п.)
• Работа с продуктами MS Office (в частности Word, Excel, PowerPoint, Outlook), знание английского языка
• Личные качества: исполнительность, стрессоустойчивость, устойчивость к критике, умение коммуницировать с людьми

  Условия:

• Оформление полностью по ТК РФ, в штат Проектного офиса
• Работа в коллективе увлеченных людей
• Современное оборудование для работы
• Лотереи для сотрудников с подарками от партнеров
• Бесплатное изучение английского языка в офисе
• Офис в шаговой доступности от метро "Охотный ряд"
• График 5/2 9.00-18.00

В агентство E-Promo требуется Account Director в команду коммерческого блока E-Commerce.   E-Promo - агентство с data-driven-подходом в маркетинге. 13 лет работает с digital-проектами и помогает бизнесам становиться узнаваемыми и зарабатывать.   Задачи, которые будут в ваших руках: Работа с текущими клиентами группы:

• Разработка, внедрение и реализация стратегии по работе с клиентами для их удержания и роста среднего чека, построение с клиентами лояльных взаимоотношений
• Разработка коммерческих условий и ценообразования, контроль и оптимизация текущих коммерческих условий и показателей по клиентам, управление дополнительными продажами и выполнение финансового плана отдела
• Анализ клиентских продуктовых потребностей и курирование вывода новых продуктов и услуг в агентстве

Управление командой:

• Участие в найме и адаптации сотрудников в свой отдел
• Обучение и развитие сотрудников: помощь в разработке программ обучения и проведении аттестации, выдача обратной связи и поддержание здоровой атмосферы отдела, составление индивидуальных программ роста и развитие сотрудников совместно с HRBP
• Планирование загрузки отдела и распределение клиентов внутри, контроль качества поставленных задач в установленные сроки
• Помощь в задачах нового бизнеса: встречи и переговоры с потенциальными клиентами, курирование пресейлов и презентация стратегий
• Контроль документооборота и условий договоров с клиентами, сбора данных клиентов в СRM, дебиторской задолженности, оплат, контроль NPS
• Участие в маркетинговых активностях агентства: написание кейсов и статей, участие в отраслевых конференциях и внутренних исследованиях

  Что для этого нужно:

• Опыт от 3 лет в направлении E-Commerce в блоке клиентского сервиса с омниканальными проектами: контекстная, таргетированная, медийная реклама, influence-маркетинг, веб-аналитика
• Знание систем аналитики и рекламных кабинетов: Яндекс.Директ, ВКонтакте, myTarget, Яндекс.Метрика, Google.Anylitics, Google Tag Manager
• Опыт управления продуктовой командой от 3 человек в рекламном агентстве
• Лидерские качества: умение принимать решения и направлять команду
• Клиентоориентированность: умение чувствовать, понимать клиентов и находить к ним подход
• Высокий уровень самоорганизации, умение расставлять приоритеты и работать в формате многозадачности

  О компании и команде:

• Дают гарантии и говорят честно. Официальное оформление, белая зарплата и четкие критерии получения мотивационной части
• Создают и влияют на глобальные изменения. Компания входит в крупнейшие отраслевые ассоциации АКАР и АРИР, развивает свою школу интернет-маркетинга на базе ВШЭ и воспитывает новое поколение интернет-маркетологов на собственной программе бакалавриата “Цифровой маркетинг”
• Хотят большего и не боятся вызовов. Всегда готовы расти, нацелены на лучшие результаты, умеют быть лидерами и получают от этого кайф. В том числе работают с международными брендами, доказывают свой профессионализм в оказании услуг и построении внутренней экосистемы
• Создают гибкий подход к управлению. Сосредотачиваются на стратегии, а не микро-менеджменте, поощряют идеи, дают доступ к большому объему ресурсов и экспертизы
• Создают комьюнити. Открытая среда, в которой поддерживают идеи и дают возможность реализоваться каждому. А индивидуальные планы развития и система грейдов стимулируют комфортный рост
• Держат фокус на развитии. Вы сможете сформировать свою команду и свой личный бренд, создавать кейсы, ездить на конференции и заниматься исследованиями
• Заботятся о людях. Ккорпоративный психолог, проекты заботы и комфортные офисы помогают поддерживать атмосферу well-being в диджитал-реалиях

  Поделитесь своим самым успешным кейсом в сопроводительном письме.

В Академию йоги открыта вакансия Project Manager со знанием испанского языка.   Какие задачи необходимо решать:

• Если кратко — вам нужно сделать так, чтобы все запланированные задачи, проекты и бизнес-процессы в рамках продуктов бизнес-юнита были реализованы качественно, в срок и в рамках бюджета
• Участие в генерации и оценке продуктовых и маркетинговых гипотез. Анализ и оценка рисков проекта
• Составление плана проекта, декомпозиция на задачи, приоритизация совместно с product-менеджером и командой
• Управление ресурсами (время, деньги, люди и т.д.), определяя их потребности в соответствии с планом проекта
• Подбор проектной команды включая внутренние ресурсы, а также поиск внешних подрядчиков, в том числе носителей испанского языка
• Оценка бюджета проекта и составление смены, ведение финансового учета проекта
• Мониторинг и контроль хода исполнения проектов и задач, доведение до результата
• Своевременная эскалация проблемных точек
• Фиксирование результатов тестирования гипотез и реализации проектов в виде отчета, предоставление отчётов по ходу реализации проекта
• Построение и поддержание системы таск-менеджмента в рамках бизнес-юнита
• Построение и поддержание процессов проектного менеджмента, внедрение лучших практик

  Показатели, за которые нужно будет отвечать:

• Все в разрезе продуктов и каналов:
• Операционная прибыль (выручка - трафик - ФОТ - подрядчики - сервисы)
• KPI по проектам в работе (срок, бюджет, качество)

  Ваши hard skills:

• Вы владеете испанским языком на уровне B2 или выше
• Вы владеете инструментами agile/scrum
• Вы умеете поставить цели, определить показатели, KPI проекта
• Вы умеете работать с Roadmap, строить план проекта
• Вы умеете планировать ресурсы и оптимизировать расходы
• Вы умеете составлять бюджет, P&L проекта
• Вы умеете писать четкие и понятные ТЗ
• Вы умеете работать с внешними подрядчиками
• Вы умеете оценивать сроки и трудоёмкость задач
• Вы владеете навыком приоритизации, постановки и валидации (проверки) задач
• Вы владеете навыком ежедневного/ еженедельного планирования и контроля задач
• Вы умеете выявлять риски и управлять ими
• Вы умеете структурировать, анализировать и презентовать информацию
• Вы умеете оптимизировать операционные процессы  

  Ваши soft skills:

• Вы умеете строить и поддерживать систему, которая решает задачи и приносит результат
• Вы умеете контролировать и делегировать выполнение задач
• Вы проявляете гибкость и лояльность к изменениям, умеете принимать решения в условиях неопределенности
• Вы любите глубоко погружаться в суть и детали задачи
• Вы искренне любите свою деятельность - управление проектами  

Компания оценит, если:

• Вы любите цифры и аналитику, принимаете решения на основе данных
• Вы стремитесь держать в порядке процессы и рабочие артефакты
• Вы хотите развиваться и постоянно учиться, не боитесь ошибаться, учитесь на ошибках
• Вы занимаетесь собой, развиваетесь духовно и физически, особенно если занимаетесь йогой  

Что компания предлагает:

• Команду, влюбленную в йогу, создающую по-настоящему крутой и востребованный продукт, меняющий жизни людей
• Ясную комфортную среду для работы и творчества, которая опирается на ценности компании
• Удаленку здорового человека и отсутствие микроменеджмента. Главное — результат, которого вы пообещали достичь
• Непрерывно развивающийся проект, где проявляют заботу о клиенте и коллегах
• Возможность учиться, ошибаться и достигать результата
• Возможность обучаться. Компания оплачивает от 20 до 100% курсов, в зависимости от понимания, как это повлияет на решение задач компании
• Ваш доход: складывается фикс+kpi (от 80 тыс.руб. до 150 тыс.руб.)
• Рост в карьере и ЗП по мере роста ваших показателей. В компании будут очень рады, если амбиции, старания и результаты помогут вырасти вам до позиции топ-менеджера