Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В промышленно-металлургический холдинг АКРОН ХОЛДИНГ ищут креативного, амбициозного Руководителя отдела маркетинга и рекламы, который сможет перезапустить узнаваемость бренда и компании в стране.   Чем предстоит заниматься:

• Формированием и управлением маркетинговой командой;
• Планированием бюджета и выполнением целевых показателей, сведением информации в понятные отчёты;
• Разработкой и реализацией стратегии продвижения компании и продукции среди новых и действующих клиентов;
• Анализом рынка, сегментированием, нацеливанием (выбор сегментов рынка), позиционированием (разработка и реализация стратегии компании в выбранных сегментах),отстройкой от конкурентов;
• Организацией и проведением маркетинговых/рекламных мероприятий, участием в профильных выставках и форумах;
• Управлением цифровым маркетингом, продвижением, разработкой контента, аналитикой;
• Разработкой и внедрением лидо-генерирующих инструментов;
• Анализом рынка (тренды, конкуренты, клиенты и партнёры).

  Пожелания к кандидату:

• Опыт в формировании своей команды, управление отделом;
• Опыт работы в продвижении бренда и продукции технического характера;
• Навыки написания продающих текстов;
• Опыт проведения продуктовых исследований;
• Сквозная аналитика;
• Опыт внедрения инноваций в маркетинг;
• Управление маркетинговым бюджетом;
• Управление внутренними коммуникациями между основными отделами;
• Настойчивость в достижении поставленных целей, умение доводить дело до конца.

  Компания предлагает:

• Достойный уровень заработной платы (обсуждается на собеседовании с руководителем);
• Программа ДМС со стоматологией после испытательного срока;
• Участие в амбициозных и масштабных проектах;
• Возможности профессионального развития;
• Позитивная атмосфера в коллективе, интересная корпоративная жизнь;
• Комфортные условия труда;
• График работы 5/2 с 9.00 до 18.00, пятница с 09.00 до 17.00.

Команда финансового управления Яндекса в поиске Финансового бизнес-партнёра поисковых срезов и Екома.   Какие задачи вас ждут:

• Построение финансовых моделей для бизнес-подразделений: Вы будете помогать бизнесу строить расчёты, связанные с изменением существующих продуктов, а также с новыми инициативами. Предстоит совместно прорабатывать решения по улучшению экономики
• Ведение управленческой отчётности: Необходимо будет создавать ежемесячные и ежеквартальные план-факты, отвечать за факторный анализ
• Поиск эффективности: Вам предстоит улучшать и выстраивать процессы, работать над качеством данных в отчётных системах и точностью данных по прогнозам
• Участие в разработке дашбордов: Вы будете ставить технические задания, отслеживать корректность наполнения дашборда
• Поддержка и развитие коммуникации с бизнесом: Бизнес для нас — ключевой заказчик. Важно слышать его потребности и самостоятельно предлагать нововведения, раскрывая их ценность

  Требования:

• Получили высшее экономическое, финансовое или математическое образование
• Больше двух лет работали в схожей должности
• Не меньше восьми лет работали в сфере финансов
• Гибко адаптируетесь к требованиям: готовы выполнять разные задачи и поддерживать различные направления
• Амбициозны и умеете брать на себя больше ответственности, а также отвечать за результат

  Компания предлагает:

• Здоровье: расширенная медицинская страховка начинает работать с первого месяца в Яндексе. В неё входят стоматология, ежегодные чекапы, неотложная помощь за рубежом, лечение критических заболеваний, в том числе онкологии, и страхование от несчастных случаев. А также психотерапия в офисе или онлайн-сервисах, лазерная коррекция зрения через год работы, ведение беременности и роды — через два года работы, страховка для родственников по системе 80/20 (компания оплачивает 80% стоимости ДМС для детей и супругов, вы — остальные 20%)
• Рост и развитие: в Яндексе есть всё, чтобы постоянно развиваться и учиться новому: внутренняя образовательная платформа, менторство и программы для начинающих и опытных руководителей. А также оплата участия в профильных конференциях, скидка 50% на изучение иностранных языков. Кроме того, в Яндексе есть внутренние проекты, где сотрудники делятся экспертизой, обсуждают сложные темы и разбирают кейсы своих проектов
• Спорт: во всех крупных офисах Яндекса есть спортзалы со всем необходимым: тренажёрами, спортивным инвентарём, душевыми, шкафчиками для одежды и вещей. Можете заниматься самостоятельно, а можете с корпоративным тренером. А также бесплатные онлайн-тренировки с FITMOST, скидки в фитнес-клубах, бассейнах, студиях йоги, скалодромах и других местах. В Яндексе есть спортивный клуб и много спортивных команд. Есть свои лидеры, чаты, программы тренировок. А ещё регулярно участвуют в забегах, триатлонах, «Гонке героев», футбольных и других соревнованиях
• Гибкий график: нет фиксированного времени начала и конца рабочего дня — работайте так, как удобно вам и вашей команде
• Жилищные займы: льготная ставка на покупку жилья и улучшение жилищных условий — в зависимости от стажа, позиции и результатов ревью. Действует для сотрудников, работающих в российских офисах Яндекса
• Всё для детей: страхование, детские дни в офисе, подарки на рождение детей и чекапы при планировании беременности

Международная IT-компания edna ищет Product Marketing Manager-а.   edna – ведущий поставщик решений в области цифровых коммуникаций, а также продуктов для обеспечения безопасного доступа и аутентификации пользователей.   Ищут продуктового маркетолога (product marketing manager) в флагманский продукт edna Enterprise. edna Enterprise — решение для крупного бизнеса для использования коммуникаций в цифровых каналах.   Основные задачи:

• Участвовать в формировании рыночного позиционирования продукта
• Проводить анализ рынка, конкурентов и трендов
• Составлять портрет целевой аудитории, анализировать и сегментировать клиентов, определять их потребности
• Помогать разрабатывать маркетинговую стратегию продукта
• Выбирать инструменты продвижения и каналы коммуникации продукта
• Разрабатывать, тестировать и масштабировать механики по привлечению клиентов
• Отслеживать и анализировать эффективность маркетинговых активностей
• Пополнять бэклог продукта новыми идеями
• Инициировать и участвовать в подготовке маркетинговых материалов
• Участвовать в проведение мероприятий по привлечение и развитию клиентов
• Взаимодействовать с маркетинговым отделом компании для продвижения продукта

  Ищут человека, который:

• Имеет опыт работы от 3-х лет в роли продуктового маркетолога (ИТ- или телеком-приложения / сервисы для крупного бизнеса)
• Применял ABM, бренд-маркетинг
• Участвовал в разработке и реализации маркетинговых стратегий
• Имеет опыт проведения маркетингового исследования
• Знает инструменты продуктового менеджмента (CustDev, проведение интервью, сбор пользовательского опыта, конкурентный анализ, исследование рынка)
• Знаком с маркетинговыми и продуктовыми метриками
• Имеет высшее образование

Приветствуется:

• Опыт работы в компаниях/продуктах, оказывающих услуги, как для международного, так и рынка РФ
• Опыт работы с API

  Компания предлагает:

• После испытательного срока ДМС со стоматологией + страховка выезда за рубеж + возможность подключения близких родственников на льготных условиях
• Ежеквартальное премирование после прохождения испытательного срока по результатам работы
• Гибридный график работы (комбинирование офисных дней с дистанционными) с 10.00 – 18.30 (иные варианты возможно обсудить с руководителем/командой)
• Удобная транспортная доступность офиса (м. Автозаводская, БЦ Омега Плаза), компенсация 50% оплаты парковки рядом с БЦ
• Доплата по больничному листу до 100% среднего заработка после года работы
• Обучение, участие в профильных конференциях – за счет компании
• Корпоративный сервис скидок от партнёров Best Benefits (товары и услуги, развлечения, рестораны и доставки, спорт, отдых, образовательные платформы и др.)
• Корпоративные команды в Москве по футболу, волейболу, бегу; участие в спортивных активностях
• Запоминающиеся корпоративы и яркие офисные мероприятия
• Премирование на день рождения

Вакансия на удалёнке.   В IT-компанию Roistat требуется Руководитель отдела маркетинга (Platrum).   Задачи:

• Курирование и управление командой из трех специалистов: ивент-маркетолога, контент-менеджера и маркетолога по лидогенерации
• Анализ и оптимизация текущих методов привлечения клиентов с целью повышения их эффективности
• Формирование и реализация комплексной маркетинговой стратегии, нацеленной на увеличение количества лидов и продаж
• Постоянный мониторинг рынка и конкурентной среды для выявления новых возможностей для роста

  Будет здорово, если вы:

• Имеете опыт курирования и руководства небольшой команды подрядчиков. Умеете анализировать работу сотрудников и влиять на их результаты для достижения общих целей отдела
• Умеете и готовы в случае необходимости работать "руками", готов брать ответственность за результат команды и отдела
• Создавали и работали с медиапланом, имеете успешные кейсы
• Умеете работать и с аналитикой и с креативом, любите самостоятельно генерировать идеи
• Любите новые технологии и активно используете их в работе

  Будет преимуществом:

• Опыт работы на руководящей должности, а также в роли наставника
• Опыт работы с IT и Saas решениями

  Условия:

• Гибкое начало рабочего дня - 9:00-18:00 или 10:00-19:00
• Полностью официальное оформление с белой ЗП, всеми отпусками и больничными
• Удаленный формат работы
• Понятный график работ без задержек и работы в выходные и праздники (с ПН по ПТ)
• Поддержка сотрудников в профессиональном развитии (бонусы за прочтение проф литературы, оплата доп курсов)
• Внутренняя система бонусов, которые можно использовать в ДМС и компенсации покупок
• Понятная система мотивации (оклад + KPI ежемесячно)
• Прозрачная система роста — проводят performance review всем сотрудникам каждые пол года

Международная IT-компания edna ищет Бизнес-партнёра в продуктовую команду на флагманский продукт edna Pulse.   edna Pulse — облачное программное обеспечение, которое позволяет бизнесу организовать единую систему коммуникаций со своими клиентами в разных цифровых каналах (push, SMS, мессенджеры и соцсети). edna Pulse позволяет автоматизировать процесс информирования, проанализировать эффективность рассылок и работы с аудиторией.   Бизнес-партнер — это одна из основных ролей в команде развития продукта edna Pulse. Ключевой критерий оценки успешности работы бизнес-партнера — достижение финансовых целей продукта. Бизнес-партнер организует работу по продвижению продукта и развития текущих клиентов, формирует коммерческие условия продукта, исследует рыночные тенденции и конкурентов.   Основные задачи:

• Составлять и выполнять план по достижениям финансовых целей продукта
• Развивать отношения с партнерами и представителями мессенджеров и социальных сетей
• Синхронизировать работу бизнес-департаментов компании для воплощения стратегии и плана продукта
• Пополнять бэклог продукта новыми идеями
• Проводить мероприятия по поиску новых ниш и потенциальных направлений развития продукта
• Взаимодействовать с маркетингом для продвижения продукта
• Взаимодействовать с юридической и финансовыми командами по вопросам обновления юридических артефактов и условий предоставления продукта
• Формировать цены и финансовые условия предоставления продукта
• Взаимодействовать с продуктовой командой в проектировании и реализации задач (продакт-менеджеры, аналитики, дизайнеры, технические писатели, разработка)

  Ищут человека, который:

• Имеет опыт работы от 5 лет в роли старшего менеджера/руководителя группы по развитию бизнеса или старшего продакт-менеджера решений, приложений или сервисов для среднего и крупного бизнеса (B2B)

  Хард скиллы:

• Организация работы с воронкой продаж (формирование воронки, регулярный мониторинг, постановка целей менеджерам, контроль, консультации менеджеров)
• Управление продуктом (УТП, конкурентные преимущества, потребительские характеристики, ценообразование, условия поставки)
• Знание инструментов продуктового менеджмента (кастдев, проведение интервью, сбор пользовательского опыта, конкурентный анализ, исследование рынка)
• Знание инструментов маркетинга и продвижения продукта
• Опыт продвижения продукта через партнерский канал - B2B2B - ведение переговоров

  Приветствуется:

• Опыт работы в компаниях/продуктах, оказывающих услуги как для международного, так и рынка РФ
• Опыт работы с продуктами, в которых интегрированы внешние решения
• Опыт работы с продуктами, где клиенты много используют API

  Условия:

• После испытательного срока ДМС со стоматологией + страховка выезда за рубеж + возможность подключения близких людей на льготных условиях
• Ежеквартальное премирование после прохождения испытательного срока
• График работы с 10.00 – 18.30 (иные варианты возможно обсудить с руководителем/командой), на период испытательного срока — офис, далее — гибрид
• Удобная транспортная доступность (м. Автозаводская, БЦ Омега Плаза)
• Компенсация 50% оплаты парковки
• Доплата по больничному листу до 100% среднего заработка после года работы
• Обучение, участие в профильных конференциях – за счет компании
• Корпоративные мероприятия, участие в спортивных соревнованиях
• Премирование на день рождения
• Скидки от партнеров компании

В IT-компанию Roistat требуется PR менеджер.   Чем предстоит заниматься:

• Разработка и реализация инфоповодов и спецпроектов
• Ежемесячная, ежеквартальная, ежегодная разработка и согласование медиаплана PR для продвижения бренда
• Разработка и поддержание актуального списка медиа для нашего бренда
• Поддерживать связь с журналистами этих СМИ и размещать материалы
• Написание материалов для подходящих медиа (как самостоятельно, так и через отдел производства, подрядчиков)
• Реализация при помощи отдела производства мероприятий и участия в необходимых ивентах

  Требования:

• Обладаетн опытом работы в сфере корпоративных/продуктовых PR-коммуникаций не менее 2-х лет
• Имеете опыт публикации статей в крупных федеральных и популярных интернет СМИ
• Имеете опыт повышения узнаваемости бренда и лояльности к бренду
• Имеете опыт организации и проведения ивентов разного формата: премии, конференции, бизнес-завтраки и пр
• Умеете разрабатывать медиаплан (минимум квартальный) для pr действий
• Умеете управлять сложными процессами, держать в голове несколько задач одновременно, быстро адаптироваться под новые темы
• Налаженные дружеские отношения со СМИ и лидерами мнений на разных площадках и в разных каналах - как преимущество

  Условия:

• Крутая и сплоченная команда единомышленников
• Работа с продуктом, которым пользуются тысячи компаний
• Оплачиваемое обучение от компании
• 4 дополнительных выходных дня в году за счет компании
• Бонусы за чтение професииональной литературы
• Крутые корпоративы как для всей компании, так и внутри отделов
• Общение на "ты", насыщенная корпоративная культура
• Стильный и уютный офис с просторной зоной отдыха, настольным футболом, PlayStation и всего в 7 минутах от м. Таганская/м. Марксистская
• Гибридный формат работы (редко, по необходимости), важна локация Москва/МО
• Официальное трудоустройство, полностью белая ЗП

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

В команде бренда женского белья belle you открыта вакансия Head of PR.   belle you — российский бренд базового нижнего белья, одежды и аксессуаров, созданный в 2019 году в Екатеринбурге. Магазины представлены в России и ОАЭ, а также онлайн с доставкой по всему миру.    Ваши задачи: Стратегия:

• Разработка PR-стратегии продвижения Бренда в целом и отдельных подсегментов в соответствии со стратегий компании и амбициями роста
• Транслирование через PR кампании позиционирования Бренда и управление репутацией
• Рост метрик Share & Tone of voice

Управление командой и PR кампаниями:

• Управление отделом PR : организация работы команды из 3‑х менеджеров (PR менеджер + менеджер по работе с инфлюенсерами, ассистент отдела)
• Обеспечение эффективного взаимодействия команды с другими подразделениями маркетинга, а также другими функциями;
• Разработка и ведение PR-кампаний
• Инициирование и разработка PR-активностей, спецпроектов, коллабораций с медиа, блогерами, лидерами мнений, пресс-мероприятий , участие во внешних мероприятий + разработка внутренних

Работа со СМИ:

• Управление работой СМИ и соцсетей (пресс-релизы, интервью, комментарии спикеров и прочее)
• Проактивное общение с журналистами, обработка входящих запросов
• Работа над Community Бренда
• Совместно с CRM командой формировать Community Бренда
• Работа со спикерами от лица Belle you

Аналитика и бюджетирование:

• Регулярный анализ деятельности конкурентов
• Бенчмаркинг KPI
• Мониторинг и отчётность, анализ эффективности PR-кампаний и достижения KPI
• Управление бюджетом, оценка ROI, прогнозирование

  Быстро влиться в процесс вам поможет:

• Опыт работы в PR — от 5 лет, управление людьми — от 3-х лет
• Наличие портфолио ярких кейсов с измеримыми результатами для бизнеса
• Знание лидеров мнений, пабликов, телеграмм каналов fashion (белья и спортивной одежды в частности), насмотренность
• Опыт продюсирования коммуникационных проектов: мероприятия, спецпроекты, подкасты, SMM и т.д. Опыт продвижения и дистрибуции контента
• Опыт в формировании комьюнити будет плюсом
• Отличное знание рынка СМИ (налаженные контакты с прессой, журналистами, пабликами), к также навыки работы блогерами, лидерами мнений, селебрити
• Опыт управления командой от 3‑х человек
• Сильный опыт работы с подрядчиками: умение осуществлять поиск, ставить задачи, контролировать исполнение, вести документооборот
• Сильные навыки презентаций и консолидации информации
• Системность, сильные организаторские навыки и опыт управления проектами, знания лучших практик в управлении проектами
• Самостоятельность и автономность, умения работать и договариваться с разным типом людей
• Английский язык Upper intermediate
• Навыки работы с текстом — подготовка комментариев, интервью, рекламно-информационных материалов на русском и английском языках
• Инициативность, интерес к новым инструментам и трендам в своей сфере, готовность и желание экспериментировать, амбиции делать вау-проекты
• Амбиции показать кратный рост бренда совместно с остальными подразделениями маркетинга и с компанией в целом

  Компания предлагает:

• Возможность реализации амбициозных идей и проектов
• Работу в дружной команде высококлассных специалистов, готовой делиться опытом и помогать в адаптации
• Корпоративную культуру, ориентированную на высокие результаты и непрерывное улучшение
• У вас будет возможность влиять на бизнес и видеть результаты своей работы
• Комфорт и достойные условия: работа в уютном современном офисе в центре Москвы
• Участие в тимбилдингах и активной корпоративной жизни
• Свободный доступ к обучающим программам корпоративного университета
• Неограниченные возможности для нетворкинга и полезных знакомств
• Белая заработная плата
• Дисконт на продукцию компании

В Перекрёсток (X5 Group) требуется Ведущий digital PR-менеджер.   Обязанности:

• Участие в разработке PR-стратегии продвижения бренда компании и услуг в digital PR, анализ конкурентов, рынка
• Планирование, бюджетирование, реализация и оценка эффективности digital PR-кампаний и активностей, направленных на усиление репутации компании у B2C и B2B аудиторий
• Выстраивание системы работы в инфлюенс-канале, новых медиа и социальных сетях, расширение представленности компании в обозначенных каналах
• Организация собственных PR-мероприятий для блогеров и представителей новых медиа
• Планирование и реализация PR активностей с виральным потенциалом
• Взаимодействие с подрядчиками: брифинг, координация и контроль работы, учет
• Формирование лояльного информированного коммьюнити вокруг компании
• Подготовка информационных, фото, видео, графических материалов (совместно с агентством)
• Участие в разработке лэндингов и сайтов, подготовке и создании фото, видео, текстового контента

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы по направлению от 5 лет
• Знание основных принципов внешних коммуникаций, понимание особенностей каждого из каналов внешних коммуникаций
• Владение полным набором PR инструментов, навыки работы с influence-каналом
• Опыт оценки эффективности коммуникационных кампаний
• Опыт организации мероприятий, работа с блогерами и лидерами мнений, работа с новыми медиа

  Условия:

• Комфортный офис, корпоративный транспорт
• Самостоятельность в работе и принятии решений
• График работы 5/2
• Гибридный формат работы
• Яркая корпоративная жизнь с праздниками, подарками и большим количеством мероприятий
• Расширенный полис ДМС со стоматологией
• Страхование жизни и здоровья
• Корпоративные скидки для сотрудников X5 Group
• Программа привилегий PrimeZone (скидки на товары, услуги и специальные предложения от компаний-партнёров)
• Карьерное и профессиональное развитие

В команде бренда женского белья belle you открыта вакансия HR-бизнес-партнера.   belle you — российский бренд базового нижнего белья, одежды и аксессуаров, созданный в 2019 году в Екатеринбурге. Магазины представлены в России и ОАЭ, а также онлайн с доставкой по всему миру.    Обязанности:

• Полное самостоятельное сопровождение коммерческого бизнес направления (все каналы продаж: розница, маркетплейсы, электронная коммерция, франчайзинг)по всем HR вопросам. Разработка и реализация HR action plan с учетом целей бизнеса
• Плотная работа с руководителями направлений по всем вопросам работы с людьми, консультирование и предложение активностей, покрывающих реальные потребности бизнеса, поддержка руководителей по темам управления персоналом
• Регулярная работа с персоналом: мониторинги, обсуждение индивидуальных планов развития с сотрудниками, тесное взаимодействие с отделом обучения, помощь в разработке и координации бизнес-тренингов как для руководителей, так и для сотрудников
• Организационный дизайн: разработка/ изменение организационной структуры проекта в соответствии со стратегией бизнеса, контроль за штатным расписанием
• Бюджет ФОТ: планирование и контроль численности персонала и бюджета ФОТ в проекте
• Рекрутмент и адаптация: планирование найма в бизнес направление, активное вовлечение в случае сложных ситуаций с вакансиями, участие в отборе и оценке по сложным и ТОП позициям в проекте, проработка дополнительных оценочных мероприятий, если необходимо
• Адаптация: сопровождение новичка в период адаптации, драйв мероприятий в рамках процесса онбординга
• Управление компенсациями: участие в оценке позиций, сравнение с рынком труда и проведение пересмотра заработных плат совместно с центрами экспертиз, участие в проектах по разработке компенсационных подходов и правил
• Развитие и обучение: участие в сборе потребностей в обучении совместно с центрами экспертиз, сопровождение индивидуальных планов развития сотрудников
• Exit интервью и работа с увольнениями и удержаниями. Регулярный анализ статистики по увольнениям
• Продумывание и воплощение в жизнь мероприятий по удержанию людей и снижению текучести
• Взаимодействие с отделом кадров, подготовка документов, проведение коммуникаций с сотрудниками
• Участие в формировании системы KPI для коммерческого блока. Работа с HR укомплектованностью, текучестью, eNPS, оценкой 360, производительностью, переработки, КНО
• Поддержание и контроль за порядком в офисе, организация рабочих мест, прямое управление офис-менеджером

  Требования:

• Высшее образование, приветствуется дополнительное образование (или курсы, семинары, тренинги) в области управления персоналом;
• Успешный опыт работы в качестве HR бизнес партнера/ HR generalist Retail. Важен опыт работы в рознице от 3 лет
• Знание всех HR направлений: (рекрутмент и адаптация, управление эффективностью, управление ФОТом и компенсациями, организационный дизайн и планирование численности, обучение и развитие, карьерное планирование и развитие, работа с вовлеченностью, сопровождение увольнений, юридические кадровые вопросы)
• Понимание бизнес-процессов в коммерческом направлении, понимание текущих тенденций рынка
• Опыт управления командой, высокие навыки влияния
• Опыт разработки и внедрения проектов по различным HR-направлениям (адаптация, обучение, карьерное планирование, развитие soft skills, вовлеченность персонала и др.)
• Способность руководить, мотивировать и обучать персонал, лидерские качества
• Высокий уровень эмпатии
• Нацеленность на результат
• Высокий уровень коммуникационных и презентационных навыков

  Компания предлагает:

• Возможность реализации амбициозных идей и проектов
• Работу в дружной команде высококлассных специалистов, готовой делиться опытом и помогать в адаптации
• Корпоративную культуру, ориентированную на высокие результаты и непрерывное улучшение
• У вас будет возможность влиять на бизнес и видеть результаты своей работы
• Комфорт и достойные условия: работа в уютном современном офисе в центре Москвы
• Участие в тимбилдингах и активной корпоративной жизни
• Свободный доступ к обучающим программам корпоративного университета
• Неограниченные возможности для нетворкинга и полезных знакомств
• Белая заработная плата
• Дисконт на продукцию компании

В Wildberries требуется HR-бизнес-партнер.   Чем предстоит заниматься:

• Помогать руководителям в управлении командой
• Работать с мотивацией, удержанием сотрудников, разрешением сложных и конфликтных ситуаций
• Работать с организационной структурой
• Выстраивать эффективное взаимодействие с бизнесом
• Разрабатывать и проводить опросы удовлетворенности
• Сопровождать сотрудников по всем вопросам
• Сопровождать процесс внутреннего обучения для сотрудников, согласовывать внешнее обучение
• Проводить exit интервью, вносить данные по увольнениям
• Проводить аналитику данных
• Инициировать и вести проекты в области HR
• Внедрять новые HR-практики, которые ускорят рост и повысят эффективность бизнеса

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование
• Не менее двух лет опыта в роли HR-generalist/HR Business Partner
• Знание принципов работы HR процессов
• Готовность работать в условиях постоянных изменений и неопределённости, жёстких дедлайнов, высокой нагрузки и ожиданий заказчиков
• Гибкость, высокая скорость работы
• Способность найти подход к самым разным людям

  Компания предлагает:

• График работы 5/2 офис
• Корпоративные скидки от партнеров
• Бесплатное питание на собственной оборудованной кухне
• Интересные и сложные проекты, уникальный опыт
• Возможность настроить процессы
• Достойный уровень заработной платы