Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В VK  открыта позиция Директора проектов.   VK — крупнейшая российская технологическая компания. Помогают миллионам людей решать повседневные задачи в онлайне. Продуктами и сервисами компании пользуется больше 95% аудитории рунета.   Задачи:

• Инициация и пресейл ИТ-проектов внутри компании и для партнёров
• Координация активностей, входящих в программу или портфель проектов
• Организация прозрачного взаимодействия между партнёрами и командами продуктов, вовлечённых в проект
• Обеспечение управляемости проектов без административного давления
• Контроль соблюдения обязательств всех вовлечённых сторон
• Управление коммуникациями внутри и снаружи компании
• Развитие продуктов компании через реализацию проектов и программ

  Требования:

• Опыт работы в продуктовой разработке и (или) опыт создания информационных систем под ключ
• Базовые знания финансовых и юридических нюансов создания и внедрения информационных систем
• Опыт гибкой работы в формализованном окружении
• Высокие коммуникативные навыки (письменные и устные, подготовка и проведение презентаций)
• Проактивность, готовность признавать ошибки и гибко реагировать на изменения, честность и открытость (в том числе в части несоблюдения обязательств по проекту)
• Высокие навыки самоорганизации

  Будет плюсом:

• Опыт взаимодействия с крупными госкомпаниями или государственными органами
• Опыт работы product owner

  Компания предлагает:

• Гибкий график работы
• Бонусы и скидки от партнеров
• Офис в центре города
• ДМС
• Профессиональная команда

В VK Видео требуется Руководитель проектов по закупкам.   VK Видео — крупнейший российский видеосервис: ежедневно им пользуются десятки миллионов людей. Платформа объединяет все видеосервисы компании VK и обеспечивает более 2,4 миллиарда просмотров видео в сутки. По уровню технологичности не уступают мировым лидерам и создают собственные решения в области обработки и передачи видео, видеосвязи, машинного обучения и компьютерного зрения. Сейчас в команду ищут Руководителя, который будет заниматься закупками проектов на продакшен.   Задачи:

• Закупки на продакшен
• Разработка стратегий закупок с их проведением
• Осуществление закупочного контроля, составление методологии, проведение прочих закупок (на права, рекламу, исследования и пр.)
• Анализ рынка, ценообразование и формирование запросов (RFI), проведение ПКО
• Определение оптимального способа закупки
• Проведение полного цикла закупки, включая разработку и формирование пакета закупочной документации (расчёт НМЦ, требования к участникам, критерии оценки, ТЗ, проект договора, размещение на ЭТП, формирование протоколов, обоснование проведения закупки у единственного поставщика/исполнителя/подрядчика, подписание договоров, в том числе с применением ЭДО (Контур.Диадок))
• Проведение закупок с заключением договора у единственного поставщика, в том числе помощь заказчику в согласовании нетиповых договоров
• Проведение переговоров с поставщиками/исполнителями с целью получения наиболее выгодных условий для компании
• Консультирование и методологическая поддержка сотрудников компании по вопросам, связанным с проведением закупок

  Требования:

• Опыт работы в крупной компании не менее трёх лет в сфере закупок 223-ФЗ или областях, связанных с категориями закупок: маркетинг, реклама, контент, организация мероприятий
• Знания в области закупочной деятельности
• Умение работать на ЭТП
• Навыки проведения эффективных переговоров
• Уверенный пользователь ПК, в том числе MS Office (Excel, Power Point — продвинутый уровень)

  Будет плюсом:

• Знание специфики рынка: продакшен, контент и медиа
• Навыки чтения маркетинговых смет
• Знание и понимание маркетинговых метрик
• Практический опыт работы на стороне агентства/клиента/площадки/продакшен
• Понимание принципов производства видео
• Опыт работы в ИТ или телекоммуникационных компаниях
• Опыт проведения закупок в рамках 223-ФЗ
• Понимание трендов, экономики процессов и ценообразования в следующих категориях: инфлюенсеры/блогеры, видеопродакшен и видеоконтент, ивенты (офлайн-мероприятия)

  Компания предлагает:

• Гибкий график работы
• Бонусы и скидки от партнеров
• Офис в центре города
• ДМС
• Профессиональная команда
• Интересные задачи

В команде M Cosmetic (Магнит) открыта вакансия Директора по маркетингу и PR.    Магнит – это не только мультиформатная розничная сеть, но и крупный логистический оператор, масштабное собственное производство и общий центр обслуживания.   Обязанности:

• Разработка и реализация единой маркетинговой стратегии для повышения доходности и укрепления имиджа Компании.
• Внедрение и продвижение маркетинговых решений и продуктов для всех сегментов клиентов.
• Участие в разработке стратегического плана компании.
• Анализ рыночной ситуации и прогнозирование ключевых показателей.
• Лидирование проектов по развитию программы лояльности и клиентского опыта.
• Бюджетирование и контроль исполнения маркетингового бюджета.
• Руководство маркетинговыми коммуникациями, брендингом, медиа размещением.
• Организация маркетинговых исследований (NPS, бренд-здоровье, фокус-группы и др.).
• Мониторинг конкурентов и поиск новых точек роста.
• Курирование кобрендинговых проектов.
• Управление командой: развитие, обучение, вовлечение в проекты.
• Взаимодействие с другими функциями и подразделениями Компании.

  Требования:

• Высшее образование в области маркетинга, бизнеса, экономики или смежных направлений.
• Опыт работы в маркетинге от 5 лет, в том числе на руководящих позициях.
• Стратегическое мышление, лидерские качества, системный подход к управлению.
• Опыт в разработке и реализации маркетинговых стратегий, управлении бюджетом и командой.
• Знание современных маркетинговых инструментов и трендов.

  Условия:

• Достойная официальная заработная плата, обсуждается индивидуально на собеседование.
• Возможность работать в динамично развивающейся компании с амбициозными целями и интересными проектами.
• Современный и уютный офис в самом центре Ташкента.
• Дружный молодой коллектив и комфортная рабочая атмосфера.
• Медицинская страховка для заботы о вашем здоровье.
• Удобный график работы 5/2 с выходными в субботу и воскресенье.

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").  

В команду соцсети ВКонтакте (VK) требуется PR-менеджер на продвижение HR-бренда.   VK — крупнейшая российская технологическая компания. Помогают миллионам людей решать повседневные задачи в онлайне. Продуктами и сервисами компании пользуется больше 95% аудитории рунета.    Задачи:

• Принимать участие в формировании стратегии продвижения HR-бренда компании, в частности формировании стратегии и тактического плана продвижения продуктовой команды ВКонтакте
• Инициировать исследования, организовывать участие спикеров в интервью, подкастах, экспертных материалах, придумывать и готовить специальные проекты в медиа
• Организовывать выступления ключевых спикеров из продуктовой команды во внешних отраслевых мероприятиях и помогать с подготовкой
• Совместно с внутренними коммуникациями готовить выступления спикеров на внутренних мероприятиях
• Создавать брифы для имиджевых видеороликов и изображений, а также контролировать проведение фото- и видеосъёмок
• Управлять репутацией бренда, контролировать эффективность инфоповодов и коммуникации по направлению, анализировать тренды и проводить анализ конкурентов по направлению

  Требования:

• Опыт в PR от трёх лет в IT-компаниях, как плюс — работали в продуктовом пиаре и (или) занимались продвижением HR-бренда больших технологических компаний
• Хорошо понимаете, как устроен рынок российских СМИ, в частности IT-СМИ и новых медиа, ориентируетесь в лидерах мнений и следите за инфополем, можете адаптировать коммуникации к разным аудиториям и площадкам, находить инфоповоды там, где кажется, что их нет
• Умеете быстро погружаться в новые темы, гибко переключаться между ними, расставлять приоритеты, брать на себя ответственность и принимать решения
• Проактивны, грамотно пишете, умеете договариваться, находить язык с разными людьми, имеете навыки ведения переговоров и составления презентаций
• Готовы работать в команде, но при этом способны самостоятельно вести сложные проекты

  Работа в VK — это:

• Возможность создавать продукты и сервисы, которые меняют к лучшему жизнь миллионов пользователей
• Амбициозные задачи, масштабные проекты и возможности для профессионального роста
• Совместные интересы и увлечения: помогают раскрывать таланты и отлично проводить свободное время
• Работа в команде профессионалов из разных сфер, которые всегда готовы поделиться опытом
• Программа благополучия: заботятся о здоровье и хорошем самочувствии сотрудников
• Компенсация питания в кафе и ресторанах рядом с офисами — 800 рублей в день
• Компенсация спортивных активностей — 30 000 рублей в год в регионах и 35 000 рублей в год в Москве и в Санкт-Петербурге
• 17 корпоративных команд по 12 видам спорта

В IT-компанию Первый Бит ищут Руководителя филиала, который готов достигать целей, развивать сотрудников и отвечать за результаты работы команды.   Зона вашей ответственности:

• Управление бизнес-процессами внутри коммерческого и технического отделов;
• Управлять планами по продажам новых сервисов, продуктов и услуг;
• Увеличить долю присутствия компании на рынке автоматизации бизнес-процессов в регионе;
• Поддерживать эффективность офиса по ключевым показателям;
• Постоянно развивать команду филиала;
• Вести переговоры с ключевыми заказчиками.

  Компания предлагает:

• Работу в надежной международной ИТ-компании с сильной корпоративной культурой;
• Постоянное развитие профессиональных и управленческих навыков (корпоративный университет, наставничество, слёты руководителей и регионов, регулярный обмен опытом с успешными коллегами);
• Возможность обучаться у профессионалов в области автоматизации бизнеса и интеграции IT-решений;
• Работу с гибкими людьми, нацеленными на постоянное развитие;
• Оформление по ТК РБ.

  Требования:

• Высшее образование;
• Опыт управления коммерческими подразделениями по продаже услуг для корпоративных клиентов;
• Широкие знания в области ИТ (имеете понимание, как работает ИТ бизнес или имеете опыт автоматизации бизнес-процессов в компании);
• Опыт формирования и развития команды;
• Умение ставить цели, составлять планы действий по достижению данных целей, принимать решения;
• Амбициозность, энергичность, результативность, высокий уровень коммуникабельности и эмпатии.

В компанию-производитель продуктов Морозко открыта вакансия Руководитель департамента контроллинга.    Компания «МОРОЗКО» - один из крупнейших производителей продуктов глубокой заморозки в России. Продукция завода «МОРОЗКО» выпускается под несколькими известными торговыми марками: «Морозко», «Цезарь», «Пельменный мастер», «Римио», «Царское Подворье» и «Масленица».   Обязанности:

• Управление финансовой службой Холдинга;
• Руководство процессом, формирование и анализ управленческого учета Холдинга;
• Регулярный анализ финансово-хозяйственной деятельности компании;
• Обеспечение бесперебойного и оптимального взаимодействия отделов финансовой службы и бухгалтерий со всеми подразделениями Компании;
• Контроль работы казначейства, ревизионной службы;
• Участие во внедрении новых проектов 1С;
• Бизнес-планирование, бюджетирование, консолидированная отчетность.
• Участие в составлении управленческих регламентов;
• Контроль единых стандартов учета в Холдинге;
• Подготовка консолидированной и управленческой отчетности, подведение финансовых итогов Холдинга;
• Разработка мероприятий по обеспечению финансовой устойчивости компании, анализ и оценка финансовых рисков;
• Формирование финансовых потоков в Холдинге, контроль движения денежных средств.

  Требования:

• Опыт работы финансовым директором в холдинговых структурах, численностью от 2 тысяч человек от 5 лет;
• Успешный опыт управлением коллективом (в прямом подчинении 25-40 человек), в т.ч. удаленными филиалами;
• Опыт работы с большим массивом данных;
• Умение доводить работу до результата, высокая работоспособность, системность;
• Аналитические способности;
• Опыт внедрения процессов, регламентов;
• Отличное знание 1С 8.3, УПП, ЗУП, MS Office;
• Высшее (финансовое/экономическое) образование;
• Опыт проведения управленческого аудита;
• Навыки общения с акционерами компаний, топ-менеджментом.

  Условия:

• Участие в интересных масштабных проектах;
• Высокий уровень дохода + система мотивации;
• Возможность профессионального и карьерного роста;
• Предоставление жилья при необходимости;
• Скидки на выпускаемую продукцию.

Вакансия на удалёнке.   В Альфа-Банк требуется Руководитель направления аналитики по программам лояльности, который разработает и реализует аналитическую стратегию для программ лояльности.   Ваша задача — построить и оптимизировать аналитические модели, работать с большими массивами данных и готовить отчеты для топ-менеджмента.   Чем предстоит заниматься:

• Анализировать большие массивы данных для выявления ключевых инсайтов
• Формировать рекомендации для развития программ лояльности
• Активно взаимодействовать с IT и бизнесом
• Контролировать качество данных и внедрять современные инструменты
• Мониторить тренды в сфере лояльности

  Требования:

• Аналитики с опытом, способные извлекать максимальную ценность из данных
• Креативные мыслители, готовые генерировать уникальные решения для развития программ лояльности
• Специалисты по данным, уверенно работающие с большими массивами информации и строящие эффективные аналитические модели

  Что мы предлагают:

• Гибридный или удаленный формат работы
• Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования
• Корпоративные и внешние программы обучения
• Карьерный рост: вы будете понимать, что нужно сделать для перехода на другой уровень
• Чувство локтя: дружелюбная атмосфера и команда лучших профессионалов, которые готовы делиться с вами экспертизой
• Забота о твоем здоровье: программа ДМС, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества
• Возможности для разнообразного досуга: скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны и бары, в магазины и салоны красоты

В компанию SyntHoding в подразделение SyntExpo в России, в связи с расширением деятельности компании в РФ и на Ближнем Востоке, требуется энергичный и опытный Директор по развитию бизнеса, надёжный партнёр и хороший управленец.   Synt Holding – холдинг с 15-летней историей, включающий в себя 3 различных бизнесов в 2 странах – Россия, ОАЭ. Холдинг начал свою историю в 2005 с рекламного агентства, сейчас в его структуру входят:

• Международное маркетинговое агентство полного цикла
• 3 выставочных компаний, работающих и оказывающих сервис на Экспо площадках во всем мире
• Экспо кейтеринг, растущий работающий для ЭКСПО направления в Дубае и Москве
• Агентство по предоставлению персонала для мероприятий по всему миру
• IT разработка искусственного интеллекта WhitePoint, резидент Сколково

Головная компания основана в 2016 г., для реализации комплексных решений 360 градусов в интересах клиентов. Сегодня Глобал Маркетинг входит в группу компаний с 10-летней историей и богатым багажом опыта в клиентском сервисе, реализации проектов различного уровня сложности для крупного, среднего и малого бизнеса. Ценностный конечный продукт данной должности - генерация прибыли компании, за счёт применения своего социального капитала, связей и практического успешного опыта в работе с командой, чтобы как можно больше людей могли исполнить свои мечты через совместную работу.   Задачи:

• Разработка, защита реализация стратегии развития бизнеса
• Проведение результативных встреч и деловых переговоров на уровне ТОП-менеджмента, директоров компаний и гос.власти
• Формирование, защита и выполнение финансового плана с помощью менеджеров отдела продаж
• Создание структуры и упаковки продуктов для максимизации выручки, если это потребуется какой-то новой для нас нише
• Управление командой (определение состава и ФОТ, найм или выстраивание внутреннего взаимодействия внутри компании) для выполнения финансовых планов
• Ежемесячная и ежеквартальная отчётность, а также участие в еженедельных быстрых онлайн - встречах (движение по задачам недельными циклами)
• Работа над конверсией и LTV

  Требуемые навыки:

• На данную позицию подойдет только кандидат со своим наработанным ресурсом, богатым социальным капиталом и железными связями, которые могут влиять на заказы застройки выставочных стендов или смежных продуктов компании в индустрии застройки выставочных стендов
• Идеальный кандидат имеет опыт продаж в рынках: Выставок, Застройки выставочных стендов, организации выставок, эвент мероприятий, кетеринга и готов вывести компанию на новый уровень
• Имеет серьёзный беграунт в маркетинге 360, умеючи может решить любую задачу при наличии бюджетов на реализации и команды
• Умение масштабировать, создавать новые бизнес процессы
• Уверенный пользователь Microsoft Office, Google Docs, B24 или иных аналогичных CRM систем, умение работать через проекты и задачи с жестким тайм-менеджментом
• Умение работать с цифрами: фин анализ, планирование, формирование отчетов
• Отличные навыки взаимодействия с клиентами, способность организовывать и строить прочные и эффективные рабочие отношения

  Необходимый опыт:

• От 5+ лет опыт на аналогичной позиции с подтверждением успеха от прошлых работодателей
• Опыт продаж и управления продажами в рекламе
• Подтверждённый опыт достижения целевых показателей по выручке и прибыли
• Большой опыт коммуникации с клиентами и стейкхолдерами на уровне топ-менеджеров крупных компаний, понимание потребностей и целей крупных компаний
• Опыт самостоятельного сбора и организации работы команды, способность нести ответственность за её результаты
• Опыт построения систем продаж, ведения и поддержки клиентов, а также выигрыша крупных тендеров и годовых контрактов зарубежом и в РФ
• Опыт работы на зарубежных рынках и разговорный английский - также преимущество

  Личные качества:

• Честность и порядочность в 100% случаев
• Проактивность
• Сильные аналитические навыки
• Хорошее понимание специфики деятельности рекламного агентства
• Желание монетизировать свой потенциал, связи и самое важно понимание, что это нужно делать, чтобы заключать новые контракты и развивать бизнес

  Что вы получаете:

• Конкурентоспособную заработную плату, понятную и прозрачную систему премирования по результатам работы: Вы составляете план действий на год и премию за достижение месячных, квартальных и годовых показателей, она вносится в бюджет, утверждается (или корректируется и утверждается, исходя из принципа win-win) советом управляющих

Оклад + Премия по KPI + % от прироста прибыли предприятия:

• Зарплата всегда вовремя и выше рынка, стратегически закупают социальный капитал. Люди и связи - самый важный двигатель роста
• Работа 5/2, с 10.00 - 17.00, возможно удаленно
• Дружный, опытный коллектив, средний возраст 37 лет
• Интересные задачи и возможности самосовершенствования на заграничных проектах, если у Вас уже есть соответствующий беграунд
• Адекватный руководитель и приятные коллеги
• Участие в интересных проектах с ТОП Российскими брендами
• Достойную заработную плату по результатам собеседования (испытательный срок 3 месяца)
• Условия работы, оплаты труда с каждым кандидатом обсуждаются индивидуально на интервью, в зависимости от уровня ответственности, опыта и квалификации претендента и вашей предыдущей занимаемой должности
• Возможность удаленной работы со встречами в офисе (2 раз в неделю на территории места работы)
• Корпоративный психолог
• Корпоративный английский язык
• Корпоративные программы обучения, расходы на обучение покрываются компанией
• Возможность быстро включиться в работу

Российская экспедиторская компания, лидер в сфере международных перевозок (более 13 лет на рынке), приглашает опытного Операционного директора для управления операционной деятельностью и развития бизнеса.   О компании:

• Стабильная и успешная компания с многолетним опытом работы на рынке международных перевозок. Ценят профессионализм и ориентированы на результат.

  Ваши задачи:

• Управление отделами по работе с клиентами и логистики (20+ сотрудников).
• Бизнес-планирование и прогнозирование.
• Взаимодействие с отделом продаж для оптимизации работы с клиентами и поиска новых.
• Разработка решений для роста бизнеса.
• Контроль работы подразделений в форс-мажорных ситуациях.
• Организация корпоративных и обучающих мероприятий для менеджеров.

  Вы идеальный кандидат, если:

• Имеете опыт работы в экспедиторском бизнесе на руководящих позициях (операционное управление, логистика) не менее 5 лет.
• Успешно управляли командой от 10 человек.
• Хорошо понимаете организацию перевозок всеми видами транспорта и особенности различных типов грузов.
• Имеете высшее образование и опыт работы с ПК (MS Office, Битрикс).

  Компания предлагает:

• Официальное оформление по ТК РФ (100% белая заработная плата).
• Высокий уровень заработной платы: оклад 300-400 тыс. рублей + премии.
• Удобный офис в центре Москвы.
• График работы 5/2, без командировок.

Банк Уралсиб ищет Руководителя дирекции продаж и управления продуктовым портфелем в CRM.   Чем предстоит заниматься:

• Управлять командой Дирекции, состоящей из 10 product owners.
• Управлять клиентской базой на всех этапах жизненного цикла.
• Разрабатывать и внедрять стратегии кросс-продаж, повышая доходность каждого клиента.
• Координировать работу по управлению портфелем банковских карт и создавать кастомизированные предложения клиентам.
• Определять направление развития программы лояльности, внедряя категории кэшбека и уникальные акции для каждой группы пользователей.
• Совершенствовать CRM систему, обеспечивая максимальный охват и эффективность взаимодействия с клиентами.
• Обеспечивать взаимодействие между отделами аналитики, маркетинга, рисков и продуктов, создавая единое информационное пространство.

  Требования:

• Высшее образование.
• Опыт успешной управленческой деятельности и построения эффективных команд.
• Глубокое понимание работы CRM-систем и опыта работы в продуктовых командах не менее трех лет.
• Способность мыслить стратегически и быстро адаптироваться к изменениям рынка.

  Компания предлагает:

• Официальное трудоустройство с первого дня работы.
• Возможность влиять на развитие крупнейшей банковской линейки кредитных продуктов и карт.
• Реализацию стратегических инициатив, влияющих на прибыльность бизнеса.
• Гибридный формат работы (частично офис, частично удаленка) 5/2 с 9:00 до 18:00
• Полный соцпакет: ДМС с первого месяца, льготы от банка, корпоративные скидки от партнеров (мобильная связь, фитнес, одежда и обувь и т.д).
• Возможность построить карьеру в одном из крупнейших банков страны.
• Непрерывное корпоративное обучение.
• Реферальную программу для сотрудников банка: приглашай друзей и получи бонус в денежном эквиваленте.
• Яркую корпоративную жизнь.

  Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.