Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Команда отдела спецпроектов онлайн-журнала «Нож» ищет новых коллег — Нативного редактора и Креатора.   1. Нативный редактор. Вид занятости:
Удаленная, внештатная, проектная, оплата сдельная, возможен переход на постоянный объем нагрузки Кому подойдет эта работа:
Действующим нативредам, людям с опытом работы в рекламе, редакторам с обширными знакомствами в журналистской среде. Кому не подойдет эта работа:
Тем, кто не любит рекламу и не считает, что ее можно делать интересной и полезной. Требования:
Опыт работы нативным редактором или продюсером нативных материалов в медиа от 1 года
Опыт работы редактором текстов в медиа от 3 лет
Наличие базы авторов
Умение писать информационно-развлекательные тексты
Наличие свободного времени для оперативной коммуникации и выполнения задач
Ответственность, вежливость, пунктуальность Суть работы:
Изучить утвержденный клиентом креативный бриф и референсы, понять цели материала и нужную тональность
Подобрать автора, тексты которого отвечают редакционным критериям качества «Ножа»
Поставить автору задачу и добиться от него текста в оговоренные сжатые сроки
Оценить результат, указать на ошибки и оперативно улучшить первую версию текста вместе с автором
Написать подводки, тексты для постеров и другой презентационный контент
Доработать текст в соответствии с правками клиента, не выходя за рамки редакционных стандартов.   2. Креатор. Требования:
Опыт работы креатором или креативным продюсером в медиа или диджитал-агентствах
Наличие портфолио проектов, реализованных по вашим идеям
Грамотный русский язык
Понимание специфики и формата Ножа (условно, вы знаете, почему материалы вроде «Что в моей сумочке» или «10 способов приготовить айс-латте на комбуче» — это не про аудиторию Ножа, и понимаете, какие материалы зайдут у нее)
Знание рынка нативной рекламы в России и за рубежом (вы держите руку на пульсе и в курсе всех классных проектов, которые сейчас делаются в медиа для ведущих мировых брендов)
Хороший английский (не ниже upper intermediate) будет преимуществом Суть работы:
Обрабатывать клиентские брифы, придумывать оригинальные концепции спецпроектов и нативных материалов, составлять документы с идеями под ключ — внятно и без ошибок
В некоторых случаях, по договоренности, готовить клиентские презентации идей по готовым шаблонам (на русском, реже — на английском языке).

В розничной сети Азбука вкуса открыта вакансия HR Business Partner (отдел торгового персонала территории).   Обязанности:
Организационное управление закрепленной территорией в области работы с персоналом (численность персонала от 500 человек);
Разработка мероприятий по привлечению персонала, участие в подборе персонала и укомплектация штата;
Анализ основных причин текучести персонала, предложение и реализация мер по решению существующих проблем;
Участие и проведение ассесмент-центров на руководящие позиции в супермаркетах;
Участие в организации корпоративных мероприятий на вверенной территории;
Курирование директоров магазинов по вопросам управления персоналом;
Помощь в реализации, контроль соблюдения положений, распоряжений в сфере управления персоналом;
Анализ эффективности проводимой кадровой политики, оптимизация действующих процессов;
Обучение персонала, проведение тренингов.   Требования:
Опыт работы HRBP / менеджером по персоналу на всех участках (подбор, адаптация, обучение, КДП) от 2 лет обязателен (желательно розница, horeca);
Готовность к разъездному характеру работы (присутствие в магазинах);
Готовность работать в условиях изменений.   Условия:
График работы 5/2, с 9 до 18.00;
Соц. пакет — ДМС после испытательного срока со скидкой 90%, полное соблюдение ТК РФ, белая заработная плата;
Разъездной характер работы (по закрепленной территории).

Отдел спецпроектов онлайн-журнала «Нож» ищет внештатного Нативного редактора.   Вид занятости:
Удаленная, внештатная, проектная, оплата сдельная, возможен переход на постоянный объем нагрузки   Кому подойдет эта работа:
Действующим нативредам, людям с опытом работы в рекламе, редакторам с обширными знакомствами в журналистской среде.   Кому не подойдет эта работа:
Тем, кто не любит рекламу и не считает, что ее можно делать интересной и полезной.   Требования:
Опыт работы нативным редактором или продюсером нативных материалов в медиа от 1 года
Опыт работы редактором текстов в медиа от 3 лет
Наличие базы авторов
Умение писать информационно-развлекательные тексты
Наличие свободного времени для оперативной коммуникации и выполнения задач
Ответственность, вежливость, пунктуальность   Суть работы:
Изучить утвержденный клиентом креативный бриф и референсы, понять цели материала и нужную тональность
Подобрать автора, тексты которого отвечают редакционным критериям качества «Ножа»
Поставить автору задачу и добиться от него текста в оговоренные сжатые сроки
Оценить результат, указать на ошибки и оперативно улучшить первую версию текста вместе с автором
Написать подводки, тексты для постеров и другой презентационный контент
Доработать текст в соответствии с правками клиента, не выходя за рамки редакционных стандартов.

Многопрофильная группа компаний Группа Гута в поиске Менеджера проектов (Медицина).   Обязанности:
Стратегическое и тактическое планирование.
Координация проведения маркетинговых мероприятий в Интернет.
Подготовка предложений по увеличению конверсий.
Поиск новых каналов привлечения и их тестирование.
Сегментация групп ЦА, БД клиентов.
Контроль эффективности расходования рекламных бюджетов.
Подготовка отчетов об эффективности текущих и завершенных мероприятий digital-маркетинга.
Взаимодействие с профильными специалистами с целью достижения лучших результатов.   Требования:
Опыт в аналогичной должности от 2-х лет.
Опыт работы в медицинском бизнесе (не фарма).
Грамотный русский язык.
Английский язык не ниже intermediate.
Знание основ популярных методологий в области управления проектами.
Прекрасное знание всех digital-каналов продвижения и коммуникаций.
Понимание особенностей Mobile среды, наличие успешных кейсов.
Знание специальных инструментов (или их аналогов): xMind, Excel, Bitrix24 CRM, PowerPoint.
Применение эффективных методик и моделей для анализа статистических данных.
Опыт участие в процессах интеграции МИС будет рассматриваться как дополнительное преимущество.   Условия:
Работа в крупном федеральном холдинге.
Оформление в штат компании в соответствии с ТК РФ.
График 5/2 с 09:00 до 18:00.
Профессиональный рост.

Отдел спецпроектов онлайн-журнала «Нож», который занимается производством нативных и промоматериалов, ищет Креатора — человека для помощи в генерации идей по клиентским брифам.   Требования
Опыт работы креатором или креативным продюсером в медиа или диджитал-агентствах
Наличие портфолио проектов, реализованных по вашим идеям
Грамотный русский язык
Понимание специфики и формата Ножа (условно, вы знаете, почему материалы вроде «Что в моей сумочке» или «10 способов приготовить айс-латте на комбуче» — это не про аудиторию Ножа, и понимаете, какие материалы зайдут у нее)
Знание рынка нативной рекламы в России и за рубежом (вы держите руку на пульсе и в курсе всех классных проектов, которые сейчас делаются в медиа для ведущих мировых брендов)
Хороший английский (не ниже upper intermediate) будет преимуществом   Суть работы
Обрабатывать клиентские брифы, придумывать оригинальные концепции спецпроектов и нативных материалов, составлять документы с идеями под ключ — внятно и без ошибок
В некоторых случаях, по договоренности, готовить клиентские презентации идей по готовым шаблонам (на русском, реже — на английском языке).   Есть тестовое задание.

В ГУТА-Банк (Группа Гута) требуется Заместитель начальника отдела информационной безопасности.   Обязанности: Организация работы подразделения.
Разработка политик, регламентов, процедур по направлению защиты информации.
Консультирование и организация работ по обучению и повышению осведомленности работников вопросам информационной безопасности.
Обеспечение должного соблюдения политик, правил и процедур, по всем вопросам в рамках своей компетенции.
Участие в проведении мероприятий по аудиту информационной безопасности, предотвращению несанкционированного доступа к объектам инфраструктуры.
Участие в проведении служебных расследований по фактам нарушения требований по информационной безопасности.
Организация выбора тестирования и внедрения средств защиты информации.
Участие в администрировании средств технической защиты.
Выявление, регистрация, анализ и расследование инцидентов информационной безопасности.   Требования:
Высшее профессиональное образование по направлению подготовки «Информационная безопасность» в соответствии с Общероссийским классификатором специальностей или переподготовка по направлению Информационная безопасность в объеме не менее 500 часов.
Опыт работы в области информационной безопасности от 5 лет.
Знание действующего законодательства и стандартов в области информационной безопасности (коммерческая тайна, персональные данные, банковская тайна, PCI DSS, СТО БР, 382-п, 152-ФЗ и пр.).
Опыт обслуживания, администрирования и управления средствами защиты информации.
Опыт работы с DLP решениями.
Английский язык на уровне чтения технической документации.   Условия:
Интересная, интенсивная работа в коллективе профессионалов. График работы 5/2 c 9.00 до 18.00 в офисе в центре рядом с метро. Оформление по ТК, соблюдение трудового законодательства. Уровень заработной платы определяется по результатам собеседования. Возможность профессионального роста.

Отличная карьерная возможность для ценителей искусства!   Ассоциация Галерей приглашает пройти мастер-класс, лучшие участники которого получат возможность попасть на стажировку и внести свой вклад в продвижении российского искусства в мире.   Об ассоциации: проект был создан с целью представления интересов отрасли современного искусства. Среди основных направлений деятельности организации — включение российского искусства в международные культурные процессы, проработка грантовых возможностей, обеспечение диалога представителей индустрии с государством, популяризация современного искусства.   Задачи: Перед вами будет стоять сложная задача — вывести российское современное искусство на международный рынок и разработать механизмы распространения и повышения его популярности на международной арене.

Женская футбольная школа GirlPower ищет Менеджера проектов (филиалы, коллекции одежды, футбольная форма, чемпионат и другие), который будет заниматься привлечением партнеров и продвижением.   Что нужно делать прямо сейчас:
— придумывать, делать и размещать рекламные сообщения в соцсетях, яндексе, гугле и т.д.
— договариваться о каких-то обменах/бартерах с какими-то дружественными сообществами/сми/сайтами;
— отслеживать конверсии;
— собирать в тильде клевые лендинги.   Что еще можно будет делать, если будет желание:
— придумывать разные онлайн и офлайн-активности, начиная от фестиваля «А девочкам можно», заканчивая совместной тренировкой с Меган Рапино (вернее не заканчивая ничем);
— придумывать и договариваться о коллабах с самыми клевыми чуваками и проектами в мире;
— заниматься выводом GirlPower в Европу и куда-то еще;
— и т.д.   Ожидания: — вы точно должны иметь опыт в продвижении, знать, что такое CPC, CPA и другие CP, уметь придумывать, как выцеплять не самые очевидные таргетинги, уметь делать картинки для объявлений и собирать клевые лендинги.   Условия: — денег на старте — до 100.000 на руки. Дальше рост по результатам.
— это фултайм. Будет лучше, если вы в Москве, но не обязательно.

Проект start-up — продвижение новой социальной сети ищет в свою команду единомышленников Директора мобильной аналитики.   Обязанности:
Предоставление еженедельных отчетов по основным метрикам приложения;
Создание сквозной аналитики между приложением и источниками трафика;
Формулирование и валидация идей продукта, проверка гипотез, Customer Discovery, проблемные интервью;
User stories, создание MVP продуктов исследование целевой аудитории, сегментация аудитории;
Юнит-экономика, ключевые метрики продукта, их взаимосвязь, построение аналитических Фреймворков, ключевые KPI проекта.   Требования:
Опыт работы с API различных рекламных сетей (Facebook, Adwords, Applovin и т.д.);
Знание основных методов по улучшению ASO;
Знание основных показателей продуктовых и аналитических метрик (LTV, CTR,CPA,CPL,CTR, ROMI, ROI, CAC, DAU, MAU и т.д.);
Умение выстраивать систему аналитики мобильных приложений с нуля;
Знание FireBase и AppsFlyer;
SQL и Python на уровне, необходимом для аналитики.   Условия:
График работы 5/2, в режиме удаленного сотрудничества;
В офисе встреча 1-2 раза в неделю;
Перспективы в развитии до Главы аналитического отдела.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Уральский банк реконструкции и развития приглашает в свою команду Трансформатора систем хранения, управления и анализа данных.   Компании нужен эксперт-руководитель, который имеет: Высшее образование (профиль: математический, технический);
Релевантный опыт работы от 5 лет в крупных компаниях;
Опыт внедрения изменения в процессы и технологические решения в крупной компании в роли руководителя процессной трансформации или проектного менеджера крупного проекта;
Потребности, челленджи и принципы работы с данными в крупной организации.   Дополнительным плюсом будет: Знание методологий и подходов в области Data Governance;
Опыт внедрения процессов управления данными или корпоративных хранилищ;
Опыт работы с инструментами Informatica Data Governance и Data Quality.   Подробнее об обязанностях: Внедрить принципы Data Governance в систему управления организацией;
Разработать и реализовать стратегию управления качеством данных;
Обеспечить подразделения data science, отчетности и команды автоматизации предсказуемым процессом доступа к данным.   Предлагают: Возможность развить свой опыт в востребованной области управления данными;
Лидирующую роль в реализации ключевого направления стратегии развития банка;
Высокий уровень оплаты труда: оклад и премия по результатам выполнения KPI;
Расширенный социальный пакет;
Комфортные условия релокации в г. Екатеринбург, если вы проживаете за пределами столицы Урала или возможность удаленной работы из любой точки России.