Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В компанию, занимающуюся элитным алкоголем (более 25 лет), требуется Финансовый директор с опытом работы на этом рынке.   Обязанности: Проведение глубокого финансово-экономического анализа составляющих бизнеса с целью выявления низкопродуктивных процессов, всех видов потерь, разработка практических рекомендаций по оптимизации.
Формирование на основании проведенного анализа пошагового плана/стратегии по улучшению финансово-экономического состояния компании.
Оценка и возможности улучшения с точки зрения экономической эффективности бизнес-процессов всех каналов продаж.
Снижение операционных затрат, обеспечение эффективного использования ресурсов, снижение возможных финансовых рисков.
Автоматизация процессов, доработка и оптимизация оперативной и управленческой отчетности, повышение качества и точности финансовой отчетности.
Консолидация финансовой функции. Управление коллективом финансовых служб.   Требования: Обязательно иметь опыт работы от 3 лет в алкоголе, от 5 лет фин.директором.   Важно: Планирование стратегических решений, умением прогнозировать, умение предугадать и предотвратить возможные риски. Интерпретация финансовых данных с точки зрения бизнеса, выстраивание развития компании с учётом полученной информации. Управленческие навыки. Умение аргументированно отстаивать свою точку зрения. В результате деятельности должна усилиться роль финансовой службы в деятельности компании.   Условия: Работа в эффективной, стабильной компании Оформление полностью по ТК РФ Оплата – оклад 300 000+бонусы (net) График с 10.00 до 19.00.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Требуется Исполнительный директор на комбинат «Русский хлеб».   Обязанности: — управление основными процессами на предприятии;
— контроль выполнения планов производства, продаж, получения денег
— контроль качества закупаемого сырья и ТМЦ, выпускаемой готовой продукции
— контроль производительности технологического оборудования;
— контроль производственных затрат и себестоимости, в том числе, оптимальная логистика и работы АТЦ, оптимизация производственных расходов
— ответственность за бюджетирование, ценообразование, кредитную политику
— автоматизация учетной программы
— мотивация персонала на разных участках деятельности предприятия
— формирование команды специалистов, работающих на результат
— тайм-менеджмент, постановка задач сотрудникам для себя и своих подчиненных, контроль их выполнения   Требования: — высшее образование, предпочтение экономическое,
— опыт работы на управляющей должности от 5(пяти) лет;
— приветствуется опыт и знание в технологии производства хлебобулочных изделий;
— опыт и знание современных технологий продаж; маркетинга, мерчандайзинга, управления персоналом, управленческого документооборота, финансового планирования;
— опыт и знания логистики;-знание 1С 8;
— умение создать команду, аналитический склад ума, высокий уровень ответственности, стрессоустойчивость, умение  работать на результат.

Открыт вакансия Финансового директора в медицинский холдинг.   Работа в Холдинге, непосредственно с учредителем. Специфика производство, услуги, торговля, строительство — все область медицины.   Опыт финансовым директором от 5 лет в крупных производственных компаниях. Знание международного финансового учета.   Условия готовы обсуждать.

В крупную российскую агропромышленную группу требуется Финансовый директор.   Задачи: · Совершенствование системы финансового, налогового, управленческого учета, внедрение средств автоматизации, консолидация функций управления финансово-экономическим блоком в рамках создаваемой УК; · Стандартизация, регламентация деятельности; · Управление казначейской функцией; · Контроль анализа всех видов расходов и их оптимизация; · Контроль расхода и эффективности использования заемных средств; · Cash Flow; · Обеспечение прозрачного уровня управленческой отчетности для акционеров; · Бюджетирование, контроллинг;   Требования · Опыт работы на аналогичной должности не менее 5 лет; · Опыт работы в холдинговых структурах в · Высшее финансово-экономическое образование; · Глубокие знания управленческого учета; · Опыт организации управленческого учета и консолидации по стандартам МСФО; · Бюджетирование (БДДС, БДР, ББЛ), контроль исполнения; · Отличное знание налогового законодательства, опыт оптимизации с успешным прохождением налоговых проверок; · Глубокое понимание налоговых рисков; · Управление финансовой службой, включая ПЭО, бухгалтерию, казначейство; · Внедрение управленческого учета в 1С ERP; · Отличное знание Excel и методов оценки эффективности инвестиций; · Бизнес-моделирование; · Стратегическое мышление; · Лидерские качества; · Высокая стрессоустойчивость; · Работа в многозадачном режиме; · Нацеленность на результат; · Умение работать в команде.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Крупная компания-дистрибьютор посуды и товаров для дома в поисках CFO.   Ключевая цель должности – формирование и реализация финансовой стратегии организации, разработка и реализация политик по обеспечению финансовой устойчивости организации.   Ищут эксперта с опытом в управлении, который сможет решить задачи постановки эффективной системы учёта и финансового менеджмента.  

Ищут Директора сети автосервисов в компанию федерального уровня.   В качестве кандидатов рассматривают опытных директоров из различных сфер бизнеса технического направления. Опыт управления дилерским центром или сетью автосервисов будет преимуществом. Важен навык управления несколькими отделами разной направленности ( продажи, оказание услуг, техническое обеспечение, маркетинг и тд).   Обязанности:
Оперативное управление сетью СТО (численность​ персонала более​ 150 человек): ​ постановка целей и задач, контроль исполнения, контроль качества выполнения работ, разработка систем мотивации, подбор и найм профессионального ​ персонала, развитие персонала (повышение квалификации). Оптимизация бизнес-процессов. Продажа услуг СТО: выполнение плана продаж, организация процесса продаж , разработка акций. Организация процесса обслуживания зданий и оборудования СТО. Ведение управленческого учета. Стратегическое планирование деятельности.​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​
Заработная плата:​
Оклад + бонусы за KPI, от 150​ 000 руб. и до 250 000 руб. (в зависимости от уровня компетенций сотрудника).   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В подразделении инжиниринговой экспертизы Сбербанка открыт конкурс на позицию Руководитель направления – ищут технического эксперта в областях фармацевтического производства, медицины.   Задачи должности: — проведение технологической экспертизы проектов по новому строительству, реконструкции производств в указанной сфере;
— анализ апробированности и реализуемости технологий, стоимости и сроков реализации проектов, наличия и — достаточности проектной, разрешительной документации;
— определение и контроль ключевых показателей проекта в ходе реализации;
— подготовка соответствующих технических заключений;
— анализ отчетной и первичной бухгалтерской документации при осуществлении оплат по проектам/контрактам;
— взаимодействие с клиентами банка и внутренними подразделениями по вопросам технической экспертизы.   Для кандидата важно: — наличие опыта работы не менее 6-10 лет главным инженером, главным технологом, руководителем проектов, — техническим директором, главным проектировщиком фармацевтической отрасли;
— высшее образование – инженер-технолог в указанной отрасли (обязательно);
— дополнительное образование (экономическое, МВА, инженерное) является преимуществом;
— желательно наличие следующих навыков, опыт:
участия в проектах запуска/строительства нового производства, реконструкции, модернизации; навыки управления типовыми и нетиповыми проектами; опыт получения соответствующей исходной и разрешительной документации; проектирование, опыт прохождения (или проведения) Госэкспертизы; опыт разработки технических заданий, технологических схем; оценка сырья, объемов продукции для нового строительства, реконструкции, запуска производства; опыт работы с актами, договорами; опыт разработки бюджетов (смет), контроль их исполнения; хорошее знание законодательной и основной нормативной базы в указанной отрасли; свободное чтение чертежей и технических документов/материалов; опыт, навыки ведения сложных переговоров с контрагентами на уровне среднего и высшего менеджмента компаний, предприятий.   Условия — достойный уровень вознаграждения (оклад + ежеквартальная премия + годовой бонус);
— инновационные, амбициозные проекты и задачи;
— профессиональное обучение, семинары, тренинги, конференции;
— возможность работать в команде профессионалов;
— корпоративные льготы: добровольное медицинское страхование, льготное кредитование.

В отдел моды журнала Elle нужен стажер.   Обязанности: — сбор большого количества вещей на съемку; — развоз вещей после съемки; — ассистирование на съемках; — ведение деловой переписки с представителями брендов и администраторами в бутиках; — помощь в организации зарубежных и локальных съемок (ресерч и заказ вещей); — помощь редакторам отдела моды в планировании и подготовке редакционных материалов.   Требования: — высшее образование; — знание английского языка не ниже уровня upper intermediate; — знание глянцевых изданий.   Условия: — ненормированный рабочий график; — стажировка не оплачивается, возможно дальнейшее трудоустройство.

UCANDY помогает своим клиентам вести здоровый образ жизни и добиваться своих целей с помощью инновационных продуктов в сфере intelligent nutrition.   Кто такой продюсер блогеров? Ищут человека, который понимает как устроен инфлюенс маркетинг, уверенно ориентируется в мире инстаграма и понимает что нетворкинг и социальный капитал — это сила. Вам предстоит выстроить работу с амбассадорами бренда, продюсировать активности с блогерами в онлайн медиа и оффлайн мире. У вас будет команда скаутов, которые помогут в этой непростой, но очень амбициозной задаче. Мы верим в долгосрочные отношения с инфлюенсерами и понимаем насколько важен персонализированный подход, а не сухие проплаченные посты.   Ключевые проекты INFLUENCER PRODUCER UCANDY — Проектирование стратегии по работе с блогерами (совместно с CEO)
— Разработка и запуск программы лояльности для амбассадоров Ucandy
— Рекрутмент топовых блогеров для работы с брендом в ключевых продуктовых категориях
— Проработка коммуникационной стратегии по работе с блогерами (написание ТЗ по текстам для скаутов и обзорам товаров для блоггеров) (совместно с бренд командой)
— Планирование и реализация под ключ мероприятий 2020/2021 для инфлюенсеров (дегустации, лекции, фотосъемки)
— Внедрение отчетности по направлению   Предполагаемый результат 2020 Q4 — 2021 Q1 1. Увеличение выручки по каналу на 30% от текущей к первому кварталу 2021 и последующий рост
2. Увеличение ROI в канале
3. Увеличение штата амбассадоров в каждой целевой категории , привлечение топовых блоггеров и реализованные с ними интеграции
4. Внедренная программа лояльности для блоггеров
5. Проведенные мероприятие для блоггеров
6. Рост brand lift метрик   Наши ожидания относительно ваших компетенций: — Опыт работы в продюсировании и PR в схожих проектах B2C
— Опыт работы и взаимодействие с блогерами
— Наличие в портфолио успешно реализованных проектов и кейсов в цифрах
— Знания специфики digital каналов, в особенности brand lift метрик
— Умение быть автономным owner-ом всего процесса
— Желание двигаться вперед и развиваться
— Хорошее чувство юмора
— Вы человек — праздник   Мы предложим Вам: — Работа в успешном и быстрорастущем проекте в сфере intelligent nutrition
— Творческая и профессиональная команда
— Мы инвестируем в обучение сотрудников и в их рацион
— Интересные, амбициозные задачи и проекты
— Официальное оформление по ТК РФ.

Ищут жизнерадостного человека, который создаст интернет-ресурс, пропагандирующий среди молодёжи разумное, доброе, вечное.   Какие требования:
— Владение российским интернет-ресурсом, который стремится вовлечь детскую и молодёжную аудиторию Рунета в активную жизнь как в Сети, так и за её пределами. И решающего тем самым актуальные социальные задачи.   Какие обязанности:
— Представить интернет-ресурс, который способствует позитивному мышлению, вдохновению, творчеству, вере в безграничность человеческих сил и возможностей, и подходит под одну из номинаций:
— Лучшая развивающая игра;
— Лучший медиаресурс;
— Лучший блог;
— Лучшая группа в социальных сетях;
— Лучший видеоблог;
— Лучшее мобильное игровое приложение;
— Лучшее мобильное развивающее приложение;
— Лучший образовательный медиапроект;
— Лучший сайт для детей;
— За пределами .RU (для сайтов в зарубежных доменных зонах);
— Развитие цифровой грамотности и безопасности детей и молодежи;
— Инициативы, направленные на малозащищенные группы населения;
— Социально ориентированный коммерческий интернет-проект.   Какие условия:
— Дедлайн 15 сентября 2020 года;
— Ценные призы и вознаграждение победителям от организаторов и партнеров конкурса;
— Присвоение проектам-номинантам и проектам-победителям отличительного знака качества «Позитивный контент»;
— Информационная поддержка проекта на интернет-ресурсах организаторов и партнеров конкурса, а также в СМИ;
— Приглашения к участию в образовательных проектах РОЦИТ;
— Техническая поддержка ресурсов-лауреатов;
— Включение проектов-номинантов в каталог лучших сайтов «ВебЛандия».