В крупный энергетический холдинг приглашается HRD.
Задачи:
Фактический HR — стратап в условиях большой корпорации с большими ресурсами. Функция HR как таковая пока в системном виде отсутствует, ее необходимо собрать и выстроить. Разумеется, в русле корпоративных политик.
Ожидания:
Необходим рабочий уровень арабского языка.
Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!
