Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Внимание! Вакансии нет на российских job ресурсах.    A leading Fortune 500 industrial company is currently seeking a Russian speaking Group Internal Audit Leader to be based in Paris.   The role will actively support operations globally and will conduct internal financial audits of various Business Units and Field Operations.   Responsibilities: You will be responsible for internal controls, balance sheet audits, and project management delivery where required.   Profile: ACCA/CPA qualification
Over 5 years work experience, with recent and relevant Internal Audit and Risk experience from a Big 4 Accounting firm preferred
Leadership/ Management experience
Strong knowledge of IFRS and US GAAP standards
Fluent English and Russian
Willingness to travel globally.   Conditions: A generous relocation package, world-class benefits such as market-driven compensation and fringe benefits.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!   Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN

Skyeng — крупнейшая IT-компания в России в области EdTech. Сейчас появилась возможность присоединиться к команде в качестве Операционного директора.   Чем необходимо будет заниматься Сокращение времени качественного подбора преподавателей для вертикали продуктов для взрослых с соблюдением всех SLA.
Рост за счет верного и оперативного подбора, LTV, интенсивности и удовлетворенности клиента.
Выстраивание процессов ежедневного взаимодействия с горизонталью, контроль и своевременное инициирование изменений в БП для достижения описанного выше результата.
Сопровождение продуктов взрослой вертикали в разрезе работы с наставниками.
Регулярное финансовое и проектное планирование.   Требования Опыт налаживания операционных и HR бизнес-процессов в команде 100+ человек;
Понимание влияния удовлетворенности клиента и соблюдения стандартов сервиса на финансовые показатели компании.
Опыт найма, адаптации и поддержки преподавателей/экпертов будет большим плюсом.
Сильные аналитические навыки (опыт работы с юнит-экономикой, показателями NPS, LTV и retention).
Ориентированность не на процесс, а на результат.
Педантичность, максимализм в работе.

Команда YCLIENTS — сервиса онлайн-записи и автоматизации сферы услуг, в поисках CMO.   Обязанности: Не ищут CMO, которому нужно рассказывать про его обязанности   Требования: Опыт работы в менеджменте маркетинга более 5-ти лет (только digital)
Подтвержденный опыт публичных выступлений, мы воспринимаем CMO — как лицо бренда
Наличие минимум одной развернутой рекомендации от CEO   Условия: Через 1-2 года работы можно получить акции компании (стать реальным партнером, а не просто участвовать в опционной программе)
Действующий CMO на сегодняшний день остается акционером
Оплата: оклад + вознаграждение, привязанное к KPI (потолка нет)
Оформление по ТК РФ, 100% белая зарплата
ДМС со стоматологией
Офис в 8 минутах от станции метро Новослободсĸая/Менделеевская, Достоевсĸая
Мажоритарный акционер компании фонд Эльбрус Капитал (hh.ru, ЦИАН, banki.ru, PickPoint, Шефмаркет, DPD).  

Открыта вакансия Заместитель директора по внеакадемической деятельности и работе с сообществом в Лицей НИУ ВШЭ.   Заместитель директора по внеакадемической деятельности и работе с сообществом организует посредством проектного подхода работу сотрудников внеучебного блока. Основные направления деятельности блока:
— курирование работы сотрудников внеакадемического блока (педагоги-организаторы, социальный педагог, педагоги-психологи);
— обеспечение развития проектов социально-полезной деятельности лицеистов;
— организация общелицейских и тематических мероприятий, в том числе выпускных;
— взаимодействие с руководителями направлений, направленное на реализацию эффективной работы кураторов («классных руководителей»);
— курирование и организация деятельности Совета лицеистов, Ассоциации волонтёров, Совета родителей, Клуба выпускников;
— работа с лицеистами «группы риска» и взаимодействие с внешними контролирующими органами;
— обеспечение взаимодействие с блоком университета по внеучебной работе со студентами;
— осуществление проектов поддержки и развития педагогического коллектива, в том числе взаимодействие с Профсоюзным комитетом;
— работа с родительским сообществом;
— привлечение внешних партнёров по внеакадемическим проектам и обеспечение реализацию совместной проектной работы.   Условия:
— оформление в штат университета;
— заработная плата по договорённости;
— доступ во все здания Вышки — спортзал, библиотеки;
— уникальная программа лояльности для сотрудников ВШЭ;
— возможность принимать участие в различных мероприятиях Вышки, семинарах и открытых лекциях;
— корпоративное обучение — грантовый конкурс для сотрудников Лицея;
— работа с одарёнными детьми.

Коммерческий розничный банк приглашает на работу Начальника юридического управления.   Что делать:
Управление и организация работы Юридического подразделения (в подчинении 5 человек)
Правовое сопровождение банковских операций:
— подготовка, рассмотрение и визирование проектов кредитных договоров, банковского счета, договоров поручительства, залога и пр.;
— проверка обеспечения кредита (наличия прав на предмет залога, действительность сделок и пр.);
— проверка правоспособности клиентов/контрагентов и полномочий их представителей;
Правовое сопровождение корпоративной деятельности:
— внесение изменений, поддержание в актуальном состоянии Устава, Учредительных документов и внутренних локально-нормативных актов;
— открытие, закрытие, документальное оформление филиалов и структурных подразделений, реорганизация;
— общие собрания акционеров, текущая работа;
— правовое обеспечение деятельности органов управления (Совет директоров, Правление), функции Корпоративного секретаря;
— правовое и документационное сопровождение корпоративных действий эмитента ценных бумаг;
— взаимодействие с антимонопольными органами по вопросу соблюдения требований антимонопольного законодательства на рынке финансовых услуг, а также на товарных рынках.
— взаимодействие с Банком России;
Правовое сопровождение хозяйственных операций:
— правовое сопровождение хозяйственной деятельности, включая подготовку договоров (купля-продажа, поставка, аренда, договоры оказания услуг, подряда и т.д.);
— предоставление по запросам структурных подразделений разъяснений и заключений правового характера;
— оформление и обеспечение нотариального удостоверения доверенностей, выдаваемых компанией;
— проверка соответствия требованиям действующего законодательства проектов инструкций, положений, регламентов, инструктивных писем и других документов правового характера, подготавливаемых в компании.
Претензионная работа (за исключением вопросов кредитования физических лиц):
— судебные разбирательства (за исключением дел, связанных с кредитованием физических лиц), подготовка материалов для судебных разбирательств, участие в слушаниях.
— взаимодействие (переговоры, переписка) с государственными и коммерческими структурами и организациями по вопросам, входящим в компетенцию управления.

В международном мобильном маркетплейсе, самом быстрорастущем e-Commerce сервисе Европы Joom открыта позиция Руководителя проектов (кросс-бордерная логистика).   Задачи: Делать самую лучшую и эффективную кроссбордерную доставку; Организовывать международные логистические процессы;
Участвовать в переговорах с подрядчиками и партнерами, в т.ч. иностранными;
Координировать IT интеграции между 2 и большим числом IT команд, ставить задачи разработчикам;
Исследовать рынок кроссбордерной и локальных логистик разных стран.   Требования: Свободный разговорный английский язык;
Опыт управления проектами в любой сфере от 2 лет;
Опыт ведения сложных переговоров;
Любовь к цифрам и data-driven подход;
Готовность работать много и усердно — стартап в стадии очень бурного роста;
Готовность к командировкам.   Условия работы: Красивый и удобный офис в районе м. Динамо / Аэропорт / ЦСКА;
Релокационный пакет для соискателей не из Москвы;
Белая зарплата;
Пакет акций компании;
Гибкий график;
Любое оборудование для работы на выбор;
ДМС (в т.ч. для детей) и 100% оплачиваемые больничные;
Ипотечная программа после двух лет работы;
Бесплатные обеды и ужины.

В алмазодобывающей компании АЛРОСА открыта роль Руководителя проекта ЭДО.   Цель должности: Внедрение ЭДО в Группе компаний.   Обязанности: Проектная деятельность: Организация и проведение встреч с функциональными службами Группы компаний, подрядчиками и заказчиком проекта;
Постановка задач и контроль выполнения работ в проекте, управление командой проекта;
Планирование и контроль исполнения мероприятий проекта в срок;
Анализ рисков проекта и разработка мероприятий по их уменьшению;
Подготовка нормативно-методической документации по бизнес процессам, разрабатываемым в рамках проекта;
Подготовка документации и презентации для закрытия этапов и в целом проекта.
Методологическая деятельность:
Разработка методологических и внутренних нормативных документов электронного документооборота (ЭДО) для Группы компаний в рамках проекта;
Мониторинг законодательства ЭДО и электронной подписи, трансформация на бизнес процессы Группы компаний;
Участие в рабочих группах по реализации концепции ЭДО (Экспертный совет ФНС, АНО «Цифровая экономика» и т.д.);
Консультирование по вопросам ЭДО и проведение семинаров / обучения для сотрудников Группы компаний.   Требования: Высшее экономическое / юридическое; приветствуется дополнительное образование в области ИТ; Опыт работы не менее 1,5 лет в области внедрения проектов электронного документооборота (ЭДО), трансформации бизнес процессов по документообороту в ЭДО в производственной компании (критично); Знание законодательства РФ по ЭДО, базовые знания БУ и НУ; Опыт участия и сопровождения многофункциональных проектов; Опыт разработки внутренних документов организации, регламентов, организационно-распорядительных документов для методологического обеспечения бизнес процессов; Опыт работы в группах по реализации инициативы ЭДО на законодательном уровне; Высокий уровень самоорганизации, ответственность и желание к саморазвитию; Интерес к сложным многоуровневым задачам, энергичность, желание реализовать себя в крупном и масштабном проекте, навыки работы в «мультизадачном режиме».   Условия: Работа в одной из крупнейших компаний как в России, так и во всем мире в рамках своей отрасли;
Оформление в штат компании в соответствии с ТК РФ;
Социальный пакет: ДМС, премия по итогам работы за квартал и год, оплата обучения;
Заработная плата обсуждается с успешным кандидатом.

В агентстве performance-маркетинга Digital Geeks открыта вакансия Руководителя отдела контекстной рекламы (PPC).   Ожидания: Имеете успешный опыт работы с контекстной рекламой Яндекс.Директ и Google Ads от 3 лет (опыт работы на стороне рекламного агентства будет существенным плюсом);
Руководили командой / умеете и любите обучать людей;
Работали с рекламными бюджетами от 1 000 000 руб. / месяц;
Работали с таргетированной рекламой;
Имеете опыт результативной тендерной активности;
Проактивны и стремитесь развиваться в сфере контекстной рекламы и performance-маркетинга;
Разбираетесь в тонкостях оптимизации рекламных кампаний под заданные значения ДРР, CPO, CPA, ROI;
Обладаете сертификатами Google Ads, Яндекс.Директ, Google Analytics, Яндекс.Метрика;
Умеете аргументированно отстаивать свою точку зрения.   В команде опытных коллег вы будете: Руководить отделом контекстной рекламы (PPC): планирование, усиление команды, обучение, мотивация, контроль выполнения KPI;
Распределять проекты и эффективно использовать ресурсы отдела;
Развивать продукты Агентства: мониторить тренды digital-рынка, внедрять новые технологий, обучать команды и т.д.;
Заниматься медиапланированием с учетом целей рекламодателя;
Запускать рекламные кампании крупных клиентов (Яндекс.Директ, Google AdWords, myTarget, Facebook, VK);
Вести отчетность и выполнять KPI отдела.   Условия: Достойный доход;
Интересные задачи, крупных клиентов и возможность «прокачать» свои навыки в управлении и контексте в составе экспертного агентства;
Молодой коллектив, адекватное руководство и дружная команда единомышленников;
График работы с 10 до 19, 5/2;
Профессиональное развитие, обучение.

dormakaba — ключевой мировой изготовитель и поставщик СКУД — систем контроля и управления доступом в помещениях. Сейчас в компании открыта роль Руководителя отдела продаж.   Обязанности:
Формирование и эффективное выстраивание работы отдела Развитие и увеличение объемов продаж Выполнение плановых показателей Развитие персонала   Требования:
Активный и опытный руководитель (3-5 лет) с лидерскими качествами
Опыт выстраивания и организации бизнес-процессов
Уверенный пользователь ПК
Знание английского языка не ниже уровня Intermediate
Знание особенностей работы и рынка в гостиничной и медицинской сферах строительства, а также жилой недвижимости будет дополнительным преимуществом   Условия:
Стабильная заработная плата
Квартальные бонусы
ДМС после прохождения испытательного срока (3 месяца).

В гостинично-ресторанном комплексе Метрополь открыт конкурс на замещение должности Руководителя отдела продаж.   Обязанности: Организация работы отдела продаж комплекса (2 гостиницы + ресторанный комплекс);
Участие в составлении плана продаж;
Выполнение плана продаж, контроль за достижением показателей (Rev par, средний чек, глубина продаж, выручка, прибыль), увеличение текущих показателей;
Формирование тарифной политики, акций и новых продуктов;
Составление и внедрение программы мотивации персонала отдела продаж;
Постановка задач менеджерам и контроль их исполнения;
Анализ рынка;
Анализ результатов работы отдела, построение прогнозов на будущие периоды;
Подбор, обучение и наставничество сотрудников отдела;
Написание регламентов, инструкций, скриптов;
Ежемесячная отчетность о проделанной работе и достигнутых результатах.   Требования:
Высшее образование;
Обязателен опыт работы в гостиничном и/или ресторанном бизнесе на руководящей должности не менее 5 лет;
Уверенный уровень владения ПК (Word, Excel, Outlook);
Знание профессиональных программ;
Опыт работы с CRM;
Знание различных техник продаж, умение их использовать;
Позитивный настрой, умение работать в команде, ответственность, исполнительность;
Аккуратность, внимательность, доброжелательность, умение расставлять приоритеты и работать в условиях многозадачности;
Наличие действующей медицинской книжки;
Стрессоустойчивость;
Знание программы Fidelio будет вашим преимуществом.   Условия:
Оформление официальное;
Корпоративное обучение и тренинги;
Возможность профессионального и карьерного роста;
График работы: 5/2
Льготное питание;
Полный соц. пакет;
Премии по результатам работы.
Достойная «белая» заработная плата (обсуждается по итогам собеседования).