Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Приглашают кандидатов на позицию Директора производства федеральной розничной сети магазинов одежды для подростков и детей ORBY.   Специалисту предстоит создать интегрированную систему управления производством, а также обеспечить бесперебойную работу производственных циклов.   Основные требования к кандидатам:
Опыт работы на руководящей должности торгово-производственной компании более 5 лет;
Владение методами технико-экономического и текущего производственного планирования;
Знание экономики товарных рынков, успешный опыт конкурсных закупок.

В торгово-производственную компанию, занимающую лидирующие позиции по производству торгового оборудования, ищут амбициозного и проактивного Коммерческого директора.   Задачи:
— разработка коммерческой стратегии компании: долгосрочных и краткосрочных целей развития и увеличения продаж, развитие существующих каналов продаж и разработка новых, формирование эффективного алгоритма работы каждого канала продаж;
— оптимизация бизнес-процессов всего цикла прохождения производственных и товарных заказов от закупки до отгрузки конечному покупателю
— оптимизация структуры и внутренних процессов коммерческого департамента;
— внедрение системы оценки эффективности менеджеров продаж;
— внедрение системы обучения и повышения квалификации менеджеров продаж, в т.ч. в части ввода новых сотрудников;
— внедрение crm системы;
— управление ценовой и ассортиментной политикой компании.
— повышение объёма продаж с расширением каналов сбыта, технологии продаж и необходимых ресурсов   Навыки и опыт:
— отличное знание технологии продаж, опыт построения и развития системы продаж в разных каналах сбыта.
— опыт автоматизации бизнес-процессов и внедрения ит-решений в целях повышения продаж: crm, интернет продажи, продажи через онлайн-площадки.
— знание рынков b2b, b2c, желателен опыт работы с маркет-плейсами и работа в компаниях онлайн-продаж.
— умение структурировать и формализовать бизнес-процессы.
— успешный опыт выстраивания эффективного взаимодействия со смежными подразделениями компании.
— сильные лидерские и коммуникативные качества.   Предлагают:
— амбициозные и интересные задачи;
— полностью официальное трудоустройство;
— оклад 250 000 руб. на руки + kpi (готовы обсуждать по результатам собеседования);
— компенсация проживания (для кандидата из другого города).

Приглашается к сотрудничеству CIO в крупную производственную компанию полного цикла.   Оборот компании 25 млрд/год, топ 500 крупнейших компаний в Росиии.   Задачи: Аудит процессов, ПО и инфраструктуры, формирование стратегии развития компании в направлении АСУТП, ИТ; Разработка/доработка/внедрение системы управления процессами на производстве, интеграция системы с ПО судов и оборудования, оптимизация производственных процессов.   Условия: Релокация.

Открыта вакансия Финансовый директор зарубежного дочернего банка российской банковской группы.   Описание: В подчинении финансы, казначейство, бухгалтерия.
Работодатель смотрит строго с релевантным банковским опытом (без других отраслей).

Международная фармацевтическая компания открывает вакансию Главного бухгалтера.   Условия: Штат компании 30 человек, в подчинении бухгалтер и ассистент. Офис на Юго-Западе Москвы. Зарплата: 200000 рублей гросс.   Важно: Знание МСФО, рабочий уровень английского языка и опыт в фармацевтическом бизнесе.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Открыта вакансия Финансового директора для небольшого пищевого предприятия.   Задачи: Работа в 1С ERP. В подчинении бухгалтерия и планово-экономический блок.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Сеть отелей ACADEMIA приглашает Управляющего.

Производственному Холдингу требуется Директор по экономике и финансам.   Задачи:
Составление и ведение отчетности, проведение план-фактного анализа (PL по регионам, PL по направлением деятельности, PL по клиентам и др )
Расчет ключевых показателей эффективности регионов, анализ крупных отклонений совместно с бюджетодержателями
Подготовка презентаций для Совета Директоров по результатам анализа на ежемесячной основе и по запросу
Налоговое планирование, оптимизация налоговой нагрузки компании
Проведение анализа финансово-хозяйственной деятельности компании, внесение предложений по оптимизации затрат. Разработка мероприятий по обеспечению финансовой устойчивости предприятия, анализ и оценка финансовых рисков.
Контроль за соблюдением финансовой дисциплины, расходами и поступлением доходов. Формирование бюджета компании и контроль его выполнения. Согласование платежей и контроль движения денежных потоков компании.

Требуется Директор по развитию в крупную FMCG компанию.   Задачи:
• Управление развитием, маркетингом и продажами на уровне Группы компаний на рынке РФ и за рубежом
• Исследования рынков и конкурентов, поиск идей для развития бизнеса
• Разработка стратегии развития и коммерческой стратегии по направлениям бизнеса и каналам сбыта, выходов на новые рынки.
• Развитие продаж в каналах: сети, e-commers, розница, опт, региональные локальные сети, B2B, HoReCa на территории РФ и за рубежом.
• Увеличение представленности во всех каналах продаж
• Обеспечение роста взвешенной дистрибуции компании по существующим и вновь вводимым брендам.
• Анализ дистрибуции и прибыльности ключевых клиентов, текущей динамики продаж, уровня выполнения плана и основных факторов роста в ключевых клиентах.
• Управление отношениями с партнерами: ведение переговоров с ключевыми клиентами, контроль выполнения условий контрактов, контроль корректности расчета премий/ услуг/ скидок
• Управление бюджетами, реализация маркетинговых мероприятий,
• Обеспечение процесса постоянного мониторинга рынка, изучение тенденций его развития, выявление наиболее эффективных секторов присутствия;
• Обеспечение выполнения плана продаж, показателей роста прибыли, маржинальности по каналам продаж, а также прочих показателей эффективности;
• Непосредственный руководитель: Исполнительный директор   Условия:
• Количество подчиненных у данного сотрудника: Коммерческий блок
• Размер и система оплаты труда на испытательный срок/основной срок: индивидуально оклад 50% 250000-500000 руб. net + KPI 50%
• Оплата релокации и компенсация аренды жилья (обсуждается)   Ждут:
• Успешный опыт работы директором по развитию /директором по продажам в крупной компании на рынке FMCG от 5 лет (обязательно).
• Хорошее знание рынка FMCG товаров в РФ, Европе, развивающихся странах, в идеале рынка продаж напитков.
• Подтвержденный опыт развития продаж на территории РФ и внешних рынках.
• Хорошие аналитические способности, знание MS Excel и 1С на продвинутом уровне.
• Умение анализировать эффективность инструментов продаж с целью повышения коммерческого потенциала компании;
• Отличные управленческие и коммуникативные навыки, умение работать с ограниченными ресурсами
• Успешный опыт проведения личных переговоров с ключевыми клиентами компании, навыки проведения презентаций.
• Опыт построения высокоэффективных команд.

Внимание! Вакансии нет на российских job ресурсах.   There is an opportunity for an Art Auction Coordinator.   Conditions: Top-3 Experience (Christie’s, Sotheby’s, Phillips), Russian art, contemporary art, conceptual art, digital art as well as some experience in spirituality (TIbetian art etc.).
Ambitious and market-changing project.
Negoatible terms.   Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN