Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В фармкомпанию требуется Коммерческий директор.   Задачи: Стратегическое и оперативное управление всей компаний.
Организация бизнес-процессов.
Управление командой (постановка задач, мотивация, организация, контроль).
Аналитика, контроль и организация работы.
Анализ текущего состояния продаж и маркетинга.
Обучение, распределение задач. Системная работа по основным направлениям продаж.
На основе аналитики и оценки ресурсов планирование наиболее эффективных методов достижения целевых показателей.
Контроль работы отдела продаж. Совместное проведение переговоров. Внесение корректировок, обучение, развитие команды.
Участие в сложных переговорах с существующими или потенциальными клиентами. Анализ клиентских кейсов и выработка решений, которые позволят сохранить или увеличить доход компании и лояльность клиентов.   Требования: Опыт работы в крупных фармацевтических компаниях полного цикла;
Обязательно высшее образование в области менеджмента, экономики, финансов или математики.
Успешный опыт работы коммерческим директором, директором по продажам, директором по развитию или их заместителем от 3-5 лет.
Опыт прямой работы с Собственниками/Руководителями бизнеса.
Опыт аналитической работы.
Опыт управления коллективом (не менее 30 сотрудников).
Успешный опыт построения и контроля бизнес-процессов коммерческого блока.
Опыт личных продаж, отличное знание технологии продаж, опыт построения и развития системы продаж в разных каналах сбыта.
Опыт в маркетинговом сегменте.
Отличные навыки проведения переговоров. Высокий уровень ответственности и самоорганизации.   Условия: Оформление по ТК РФ.
Работа в крупной компании.
Белая з/п: оклад + % от результата с прогрессирующей системой начисления.
Уровень дохода обсуждается с успешными кандидатами индивидуально.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В энергетическую компанию Интер РАО требуется Руководитель направления управления эффективностью.   Обязанности: Выявление неоптимальных процессов и организация мероприятий по повышению эффективности процессов и производительности труда в Группе компаний.
Реализация, управление и мониторинг портфеля проектов по оптимизации бизнес-процессов в Группе компаний.
Организация информационного взаимодействия в проектах, в том числе проведение совещаний с заинтересованными сторонами и участниками проектных групп.
Методологическая поддержка сотрудников при внедрении результатов проектов по повышению эффективности бизнес-процессов.
Развитие и внедрение методологии и инструментов повышения эффективности бизнес-процессов (Бережливое производство, «ЛИН Шесть сигм», Канбан и др.) в Группе совместно с подразделениями Общества и Дочерними обществами.
Разработка нормативных документов в рамках проектов по оптимизации бизнес-процессов с применением инструментов повышения эффективности бизнес-процессов.
Организация и участие в обучении работников Группы компаний инструментам по оптимизации бизнес-процессов.   Требования: Высшее образование.
Опыт работы от 5 лет на сопоставимой позиции предпочтительно в крупной территориально распространенной (холдинговой) компании.
Знания Кайдзен, Канбан, 5S, Total Productive Maintenance, Just-In-Time.
Знание методов оптимизации и аудита процессов.
Знания в области управления персоналом.
Знания в области проектного управления.
Стандартное программное обеспечение: MS Office (Word, Excel, PowerPoint).
Специализированное программное обеспечение: MS Project, MS Visio.   Условия: Конкурентоспособная, белая з.п. Размер компенсации обсуждается с успешным кандидатом по результатам интервью.
Соц.пакет, офис класса А.
Командировки возможны (3-5 раз в квартал), преимущественно РФ.

Компания — мировой лидер по производству и продаже лакокрасочных покрытий ищет опытного и активного Коммерческого директора.   Обязанности:
Активное развитие продаж.
Выход минимум на 3х крупных клиентов.   Требования:
Знание рынка покрытий для металлической упаковки, технические особенности производства, рынка продаж.
наличие клиентской базы в этой области.
Опыт работы с лакокрасочной продукцией для пищевой индустрии обязателен.   Условия:
Испытательный срок 6 месяцев.
Официальное трудоустройство. Белая ЗП. Оклад +проценты от продаж.
При достижении целей возможен опцион на долю компании, зафиксированный в договоре.
Возможна работа на удаленке.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Крупная фармацевтическая производственная компания приглашает кандидатов на вакансию Директор по качеству Группы компаний.   Обязанности: Руководство отделами службы качества
Управление и совершенствование системы качества: анализ изменений, управление отклонениями, работа с рекламациями, корректирующие, предупредительные мероприятия
Проведение ежегодного анализа функционирования фармацевтической системы качества и оформление отчета по результатам
Подготовка и сопровождение проверок на соответствие требований GMP (как РФ, так ЕС) и лицензионных требований
Обеспечение управления рисками
Организация и контроль работ по валидации существующих и вновь вводимых производств: помещений, оборудования, инженерных систем, технологических процессов, процессов очистки оборудования, методик контроля
Подготовка и разработка пакета документов для лицензирования производства (в т.ч. на расширение лицензии)
Организация и участие во внутренних/внешних аудитах, оформление досье/планов и отчетов по результатам   Требования: Высшее образование
Опыт работы директором по качеству на фармацевтическом производстве   Успешным кандидатам компания готова предложить: Оформление в штат компании по ТК РФ
Компенсация квартиры для сотрудника
Стабильная окладная часть.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Девелоперская компания приглашает на работу Главного бухгалтера.   Требования: Высшее образование (финансы, бухгалтерия, аудит); Опыт работы в аналогичной должности в строительных компаниях (спецзастройщике — как приоритет) от 5-и лет; Знание специфики ведения бухгалтерского учета и налогообложения в строительной области (жилое строительство, ФЗ-214 — как приоритет); Знание и опыт применения ПБУ18 — обязательно; Опыт камеральных проверок; Уверенный пользователь ПК‚ 1С 8.3, Excel, Консультант плюс.   Обязанности: Составление бухгалтерской, налоговой, статистической отчетности, отчетности в фонды. Представление отчетности в контролирующие органы. Отражение в учете наиболее существенных и сложных хозяйственных операций. Расчет з/п (25 чел); Взаимодействие с проверяющими органами, работа с ИФНС, своевременное закрытие периода; расчет налогов и сдача отчетности (НДС‚ налог на прибыль); прохождение налоговых проверок (в т.ч. в связи с возмещением НДС из бюджета); Согласование договоров и их оценка с точки зрения отражения в БУ и налоговых последствий; Работа с финансово-кредитными организациями.   Условия: Комфортабельный офис м. Дмитровская/Савеловская (до 10 мин пешком) График работы 5/2, с 10.00 до 19.00 Уровень дохода от 160.000 рублей (обсуждается) Полностью «белая» зп; Оформление по ТК РФ.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Разыскивается Директор на завод (алкогольная продукция).   Обязанности:
Руководство производством крепкого алкоголя   Требования:
Запуск производства
Опыт открытия новых производственных направлений
Опыт работы директором/plant manager производства пива/коньяка/виски от 3-х лет.   Условия:
Оформление по ТК
Требуется релокация Юг России.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В Сибирскую Угольную Энергетическую Компанию требуется Руководитель проектов.   Обязанности:
Бюджетирование численности и фот;
Постановка и оценка целей;
Мотивация персонала и постановка кпэ;
Разработка и изменение организационных структур управления;
Разработка стратегий с персоналом.   Требования:
Опыт от 3-х лет по направлению компенсаций и льгот;
Умение анализировать бизнес – процессы в подразделениях, с дальнейшим проведением реструктуризации и оптимизации организационных структур управления;
Умение рассчитывать нормативы численности по процессам на различные объемы производства используя или разрабатывая нормы выработки, карт пошагового выполнения операций, нормативов на отдых и личные надобности и т.Д.;
Умение оценивать эффективность деятельности, разрабатывать системы мотивации и кпэ для разных групп должностей и подразделений на различные периоды;
Уверенный пользователь программы excel   Условия:
Оформление в соответствии с нормами ТК, социальные гарантии;
Полис ДМС с первого рабочего дня (включая стоматологию);
Корпоративная on-line библиотека;
Возможность обучения в рамках корпоративного университета;
Территориальное расположение – станция метро Павелецкая\Серпуховская.

Компания, работающая в сфере предоставления высокотехнологичных услуг на базе решений AI и SaaS для B2B сектора, открывает вакансию Операционный директор.   Требования: Опыт в построения и отладки бизнес-процессов в компаниях ИТ отрасли, в идеале с AI и SaaS решениями не менее 5 лет;
Высшее образование и дополнительное бизнес-образование в сфере менеджмента;
Умение выявлять, анализировать и управлять внешними и внутренними факторами, которые обеспечивают результаты деятельности компании;
Умение выстраивать отношения внутри коллектива, требовательность, аналитическое мышление;
Опыт управления персоналом, подбор и создание команды, формирование командного духа. Нацеленность на результат; стрессоустойчивость, дисциплинированность, ярко выраженные лидерские качества.   Условия: Интересная работа и вдохновляющие возможности проявить себя в очень быстро растущем международном бизнесе;
Возможность непрерывно развивать свои профессиональные компетенции;
Молодой и дружный коллектив;
Оформление по ТК РФ
Оклад + бонусы по результатам работы
Релокация в г.Нижний Новгород.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Под реализацию новой стратегии развития компании открыт конкурс на замещение должности Коммерческого директора. Компания является крупнейшим производителем и торговым партнёром в сфере food/non food товаров.   Обязанности: Постановка стратегических и операционных целей команде (направление розничных продаж, корпоративный сектор, направление сетевых продаж, юридическое и аналитическое направление).
Планирование (год/квартал/месяц), защита и исполнение бюджетов.
Разработка системы мотивации персонала, повышение производительности труда.
Разработка коммерческой политики компании, организация продаж товаров и услуг.
Анализ рынка, отслеживание изменений конъюнктуры, расширение активной клиентской базы.
Контроль и сокращение дебиторской задолженности (в рамках нормативов компании).
Проведение переговоров с клиентами и партнёрами, заключение контрактов.
Представление интересов компании на профильных выставках, мероприятиях (в т.ч. за рубежом).   Требования: Высшее образование (очно).
Опыт работы Коммерческим директором обязателен.
Знание технологий управления продажами.
Английский язык – не ниже pre-intermediate.
Гибкость, креативность, активность, инициативность – обязательно.
Опыт управления персоналом не менее 20 чел.
Готовность к командировкам за рубеж.   Условия: Официальное трудоустройство, «белая» ЗП.
Территориально: офис – Москва, производство – МО.
Уровень оплаты труда высокий (обсуждается индивидуально). Предоставляется служебный автомобиль.

Открыт конкурс на замещение вакантной должности Директора по продажам в Национальной производственной компании.   Обязанности: Планирование и бюджетирование;
Разработка и внедрение технологии продаж;
Выработка рекомендаций по оптимизации ассортимента товаров и услуг;
Развитие бизнеса компании на территории СНГ (России, Украины, Казахстана);
Построение эффективной команды, включая разработку и внедрение мотивационных схем, показателей KPI;
Администрирование выполнения утвержденных годовых планов продаж;
Изучение и анализ состояния рынка продукции (клиентская база, активность конкурентов, производителей);
Развитие клиентской базы. Установления долгосрочных отношений с ключевыми заказчиками;
Увеличение валовой прибыли компании;
Выполнение KPI (доля рынка, выручка, прибыль);
Подготовка отчетности Генеральному директору и Совету директоров;
Соблюдение бюджета маркетинга и рекламы, разработка рекламных кампаний (совместно с отделом маркетинга);
Управление тремя отделами: отдел продаж, отдел клиентского сервиса, отдел маркетинга и рекламы.   Требования: Высшее образование;
Обязателен опыт работы в аналогичной должности (Директор по продажам, Руководитель, Директор по развитию, Отдела продаж, Коммерческий директор) от 3-х лет;
Обязательно наличие успешного опыта по организации системы управления продажами в компании;
Английский язык будет преимуществом;
Опыт управления коллективами от 50 чел.;
Опыт проектного управления;
Опыт кросс-функционального построения процессов;
ПК Outlook, Word, Excel, PowerPoint, MS Project; Bitrix24, 1С;
Отличные коммуникативные и презентационные навыки, высокая степень самостоятельности, лидерские качества, стратегическое мышление, системный подход к решению задач, здоровые амбиции;
Готовность к командировкам в регионы;
Дополнительное бизнес–образование приветствуется.   Условия: Уровень дохода обсуждается с успешными кандидатами;
Подчинение Генеральному директору (Совету директоров);
Официальное трудоустройство по ТК РФ, ДМС, предоставляется автомобиль (после прохождения испытательного срока).   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!