Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Модный бренд 12STOREEZ ищет Продуктового дизайнера.   Что делать:
Создавать красивые и понятные мобильные и веб интерфейсы для сложных продуктов
Продумывать клиентский опыт на основе аналитики, исследований и бизнес-требований
Решать бизнес-задачи в виде конечных интерфейсов и CJM
Проводить авторский надзор на предмет соответствия макетов и итоговой реализации
Работать с большим количеством неопределенностей, проверять гипотезы, участвовать в исследованиях
Работать в продуктовой команде вместе с продактами и аналитиками, тесно взаимодействовать с арт-директором маркетинговых коммуникаций
Участвовать в брейнштормах и обмене знаниями
Работать с обратной связью от партнеров и учитывать ее в работе   Какой вы:
Опыт в продуктовом дизайне от 3 лет
Предпочтителен B2C-бэкграунд
Есть опыт в е-коме, знание основных метрик и паттернов поведения пользователей
Есть опыт работы с нативными аппами: в первую очередь в дизайне думают о них, и любые макеты начинают с мобильных экранов
Инициативный: не только действуете по разработанному плану, но и выдвигаете новые гипотезы
Любите аналитику: понимаете, что финальный результат нашей работы — это метрики продукта, а не макет в фигме
Хорошо ориентируетесь в дизайн-системах и не боитесь их менять   Что предлагает компания:
Возможность вырастить продуктовую команду
Поднять свою дизайн-систему
Удаленка/стильный офис на Трехгорке (которая на 1905) с уютными переговорками, кофе-машинами Nespesso и вечеринками
Команда молодых, модных и проактивных
Корпоративные скидки на продукцию
Высокий уровень культуры дизайна в компании
Причастность к бренду с миллионной аудиторией

Компания Nestle, мировой лидер в производстве продуктов питания, ищет Менеджера проектов в Департамент кондитерских изделий, который будет отвечать за эффективное, полное «от идеи до запуска» планирование и управление проектами по инновациям и реновациям.
Вы будете: Обеспечивать непрерывный процесс реализации проектов по инновациям и реновациям
Определять ключевых участников проектов, ставить перед ними задачи и сроки, контролировать их исполнение в рамках проектов
Совместно с проектной командой выбирать ключевые критерии эффективности проектов
Рассчитывать, планировать и управлять бюджетом проектов в течение всего периода реализации
Оценивать влияние изменений в проектах на бизнес-результаты и другие показатели
Координировать выполнение всех активностей всеми функциональными подразделениями и рынками, вовлеченными в проект, отслеживать результаты и сроки выполнения активностей, обеспечивать реализацию проекта в соответствии с планом
Отвечать за разработку планов реализации проекта
Координировать этап пост-оценки реализации проектов, анализировать показатели эффективности, уровень достижения ключевых факторов успеха проектов, определять зоны для улучшения
Координировать согласование оригинал-макетов дизайнов упаковки продукта с дизайнерскими агентствами, агентствами по предпечатной подготовке, внутри компании и с поставщиками упаковки
Компания ожидает: Высшее образование (желательно в области менеджмента, экономическое, техническое)
От 3х лет опыта работы в области проектного менеджмента в сфере маркетинга, финансов, информационных технологий, закупок или логистики
Знания и навыки по управлению финансами проекта
Опыт работы в кросс-функциональных командах
Уверенный пользователь MS Office, MS Project, SAP
Уровень владения английским языком – от уровня Advanced и выше
Дополнительное образование в сфере управления проектами будет преимуществом
Навыки проведения успешных переговоров и презентаций, умение влиять и убеждать
Умение работать с большим объемом информации
Способность решать новые нестандартные задачи.

В финансовый холдинг требуется Руководитель отдела обучения.   Ключевые задачи:
Полностью корпоративное направление, никакой розницы
Построение системы внутреннего обучения для миддлов и ТОПов
Организация внешнего обучения
Внедрение современных технологий обучения   Требования:
Критичен опыт построения системы обучения в банковской сфере, умение настроить работу команды, а также способность выстроить правильные отношения с ТОПами Знание английского языка — как дополнительный «плюс»   Условия:
Фикс до 250К gross + система KPI (совокупно до 22 окладов по году)
ДМС, обучение английскому языку
Комфортный офис в самом центре Москвы

В Mercedes-Benz требуется Ассистент генерального директора со знанием английского и немецкого языков.    Основные задачи: Административная поддержка работы руководителя и отдела в целом
Поддержка ведения документооборота отдела
Поддержка ведения проектной деятельности отдела
Перевод текстов, писем (английский язык)
Подготовка презентаций по запросу руководителя
Требования: Оконченное / неоконченное высшее образование с возможностью работать полный рабочий день по графику 5/2
Опыт работы ассистентом / секретарем от 1 года
Навыки ведение документооборота
Опыт организации мероприятий / конференций
Опыт поддержки проектной деятельности как преимущество
Продвинутый пользователь ПК (Excel, Power Point)
Владение английским и немецким языками на уровне не ниже Upper Intermediate
Внимательность к деталям, умение работать в режиме многозадачности
Компания предлагает: Официальное трудоустройство в штат компании по ТК РФ с первого рабочего дня
Уровень дохода обсуждается, официальная полностью белая заработная плата
Социальный пакет, включающий частичную компенсацию питания (столовая на территории компании), добровольное медицинское страхование (включая стоматологию и COVID-19) и страхование от несчастных случаев, скидки на продукцию, скидки на фитнес от партнеров
Широкие возможности для обучения: профессиональное обучение, курсы иностранных языков за счет компании
Возможности профессионального и карьерного развития внутри компании
Место работы – комфортный офис в пешей доступности от метро Аэропорт (возможна частично удаленная занятость).

В крупном финансовом холдинге открыты вакансии Руководителей проектов в четырех направлениях - «Потребительские товары», «Медицинская техника + фарма», «Лесная промышленность» и «Металлургия».   1. Руководитель проектов по развитию направления «Потребительские товары» Что важно в будущем сотруднике:
Рассматривают кандидатов только с релевантным опытом (корпоративное направление) в крупных банках
Высшее техническое, экономическое образование
Опыт работы в финансово-кредитной сфере: не менее 5 лет
Опыт работы по аналогичному направлению (развитие клиентов из сектора ТНП): не менее 5 лет
Знание направлений банковской и страховой деятельности, входящих в сферу ответственности
Знание принципов и подходов к оценке финансового состояния компании
Знание методов финансово-экономического анализа деятельности предприятия, экспертизы и оценки инвестиционных проектов, идентификации и разработки мер по минимизации рисков
Знание внутренних нормативных документов по инструментам поддержки экспорта, кредитному и страховому процессу
Отличные коммуникационные навыки (переговоры с клиентами и госорганами, презентация продуктов агентства/банка, участие в круглых столах/форумах)
Отличные аналитические навыки (структурирование сделок, митигация и управление рисками, стратегическое видение, системное мышление) Чем предстоит заниматься:
Обеспечением достижения целей и показателей, поставленных Органами управления Компании, в том числе достижения соответствующего объема поддержанного экспорта (ОПЭ)
Участием в обеспечении высококачественной клиентской работы по оказанию услуг в части предоставления Компанией финансовых и нефинансовых мер поддержки экспортерам (клиентам)
Управлением продуктовым рядом и бизнес-процессом рассмотрения страховых и финансовых запросов Что предлагают будущему сотруднику:
Комфортабельный офис в центре Москвы (м. Улица 1905 года, Выставочная)
Конкурентный уровень заработной платы (оклад + гибкая система премирования)
Полное соблюдение норм Трудового Кодекса РФ
Социальный пакет (ДМС, моб.связь, партнерские программы скидок)
Возможности профессионального и карьерного роста, обучение английскому языку и многое другое Отклик на почту: alex.hh@internet.ru с пометкой "Руководитель проектов_ ТНП"   2. Руководитель проектов по развитию направления «Медицинская техника + фарма» Что важно в будущем сотруднике:
Рассматривают кандидатов только с релевантным опытом (корпоративное направление) в крупных банках
Высшее техническое, экономическое образование
Опыт работы в финансово-кредитной сфере: не менее 5 лет
Опыт работы по аналогичному направлению (развитие клиентов из сектора фармацевтической промышленности/медицинской техники): не менее 5 лет
Знание направлений банковской и страховой деятельности, входящих в сферу ответственности
Знание принципов и подходов к оценке финансового состояния компании
Знание методов финансово-экономического анализа деятельности предприятия, экспертизы и оценки инвестиционных проектов, идентификации и разработки мер по минимизации рисков
Знание внутренних нормативных документов по инструментам поддержки экспорта, кредитному и страховому процессу
Отличные коммуникационные навыки (переговоры с клиентами и госорганами, презентация продуктов агентства/банка, участие в круглых столах/форумах)
Отличные аналитические навыки (структурирование сделок, митигация и управление рисками, стратегическое видение, системное мышление) Чем предстоит заниматься:
Обеспечением достижения целей и показателей, поставленных Органами управления Компании, в том числе достижения соответствующего объема поддержанного экспорта (ОПЭ)
Участием в обеспечении высококачественной клиентской работы по оказанию услуг в части предоставления Компанией финансовых и нефинансовых мер поддержки экспортерам (клиентам)
Управлением продуктовым рядом и бизнес-процессом рассмотрения страховых и финансовых запросов Что предлагают будущему сотруднику:
Комфортабельный офис в центре Москвы (м. Улица 1905 года, Выставочная)
Конкурентный уровень заработной платы (оклад + гибкая система премирования)
Полное соблюдение норм Трудового Кодекса РФ
Социальный пакет (ДМС, моб.связь, партнерские программы скидок)
Возможности профессионального и карьерного роста, обучение английскому языку и многое другое Отклик на почту: alex.hh@internet.ru с пометкой "Руководитель проектов_Фарма"   3. Руководитель проектов по развитию направления «Лесная промышленность» Что важно в будущем сотруднике:
Рассматривают кандидатов только с релевантным опытом (корпоративное направление) в крупных банках
Высшее техническое, экономическое образование
Опыт работы в финансово-кредитной сфере: не менее 5 лет
Опыт работы по аналогичному направлению (развитие клиентов из сектора лесной промышленности): не менее 5 лет
Знание направлений банковской и страховой деятельности, входящих в сферу ответственности
Знание принципов и подходов к оценке финансового состояния компании
Знание методов финансово-экономического анализа деятельности предприятия, экспертизы и оценки инвестиционных проектов, идентификации и разработки мер по минимизации рисков
Знание внутренних нормативных документов по инструментам поддержки экспорта, кредитному и страховому процессу
Отличные коммуникационные навыки (переговоры с клиентами и госорганами, презентация продуктов агентства/банка, участие в круглых столах/форумах)
Отличные аналитические навыки (структурирование сделок, митигация и управление рисками, стратегическое видение, системное мышление) Чем предстоит заниматься:
Обеспечением достижения целей и показателей, поставленных Органами управления Компании, в том числе достижения соответствующего объема поддержанного экспорта (ОПЭ)
Участием в обеспечении высококачественной клиентской работы по оказанию услуг в части предоставления Компанией финансовых и нефинансовых мер поддержки экспортерам (клиентам)
Управлением продуктовым рядом и бизнес-процессом рассмотрения страховых и финансовых запросов Что предлагают будущему сотруднику:
Комфортабельный офис в центре Москвы (м. Улица 1905 года, Выставочная)
Конкурентный уровень заработной платы (оклад + гибкая система премирования)
Полное соблюдение норм Трудового Кодекса РФ
Социальный пакет (ДМС, моб.связь, партнерские программы скидок)
Возможности профессионального и карьерного роста, обучение английскому языку и многое другое Отклик на почту: alex.hh@internet.ru с пометкой "Руководитель проектов_Лесная промышленность"   4. Руководитель проектов по развитию направления «Металлургия» Что важно в будущем сотруднике:
Рассматривают кандидатов только с релевантным опытом (корпоративное направление) в крупных банках
Высшее техническое, экономическое образование
Опыт работы в финансово-кредитной сфере: не менее 5 лет
Опыт работы по аналогичному направлению (развитие клиентов из сектора металлургии): не менее 5 лет
Знание направлений банковской и страховой деятельности, входящих в сферу ответственности
Знание принципов и подходов к оценке финансового состояния компании
Знание методов финансово-экономического анализа деятельности предприятия, экспертизы и оценки инвестиционных проектов, идентификации и разработки мер по минимизации рисков
Знание внутренних нормативных документов по инструментам поддержки экспорта, кредитному и страховому процессу
Отличные коммуникационные навыки (переговоры с клиентами и госорганами, презентация продуктов агентства/банка, участие в круглых столах/форумах)
Отличные аналитические навыки (структурирование сделок, митигация и управление рисками, стратегическое видение, системное мышление) Чем предстоит заниматься:
Обеспечением достижения целей и показателей, поставленных Органами управления Компании, в том числе достижения соответствующего объема поддержанного экспорта (ОПЭ)
Участием в обеспечении высококачественной клиентской работы по оказанию услуг в части предоставления Компанией финансовых и нефинансовых мер поддержки экспортерам (клиентам)
Управлением продуктовым рядом и бизнес-процессом рассмотрения страховых и финансовых запросов Что предлагают будущему сотруднику:
Комфортабельный офис в центре Москвы (м. Улица 1905 года, Выставочная)
Конкурентный уровень заработной платы (оклад + гибкая система премирования)
Полное соблюдение норм Трудового Кодекса РФ
Социальный пакет (ДМС, моб.связь, партнерские программы скидок)
Возможности профессионального и карьерного роста, обучение английскому языку и многое другое Отклик на почту: alex.hh@internet.ru с пометкой "Руководитель проектов_Металлургия"

В крупный финансовый холдинг требуется Руководитель проектов по развитию направления «Металлургия».   Что важно в будущем сотруднике:
Рассматривают кандидатов только с релевантным опытом (корпоративное направление) в крупных банках
Высшее техническое, экономическое образование
Опыт работы в финансово-кредитной сфере: не менее 5 лет
Опыт работы по аналогичному направлению (развитие клиентов из сектора металлургии): не менее 5 лет
Знание направлений банковской и страховой деятельности, входящих в сферу ответственности
Знание принципов и подходов к оценке финансового состояния компании
Знание методов финансово-экономического анализа деятельности предприятия, экспертизы и оценки инвестиционных проектов, идентификации и разработки мер по минимизации рисков
Знание внутренних нормативных документов по инструментам поддержки экспорта, кредитному и страховому процессу
Отличные коммуникационные навыки (переговоры с клиентами и госорганами, презентация продуктов агентства/банка, участие в круглых столах/форумах)
Отличные аналитические навыки (структурирование сделок, митигация и управление рисками, стратегическое видение, системное мышление)   Чем предстоит заниматься:
Обеспечением достижения целей и показателей, поставленных Органами управления Компании, в том числе достижения соответствующего объема поддержанного экспорта (ОПЭ)
Участием в обеспечении высококачественной клиентской работы по оказанию услуг в части предоставления Компанией финансовых и нефинансовых мер поддержки экспортерам (клиентам)
Управлением продуктовым рядом и бизнес-процессом рассмотрения страховых и финансовых запросов   Что предлагают будущему сотруднику:
Комфортабельный офис в центре Москвы (м. Улица 1905 года, Выставочная)
Конкурентный уровень заработной платы (оклад + гибкая система премирования)
Полное соблюдение норм Трудового Кодекса РФ
Социальный пакет (ДМС, моб.связь, партнерские программы скидок)
Возможности профессионального и карьерного роста, обучение английскому языку и многое другое

Музыкальный стриминговый сервис СберЗвук для бизнеса открывает позицию Заместителя главного бухгалтера.   Что будет входить в задачи: Ведение бух. учета совместно с главбухом, работа на всех участках: банк, реализация, начисление з.п., сдача отчетов, первичная документация
Ведение кадрового учета сотрудников
Закрытие отчетности, контроль проставления статей расходов / доходов, подготовка авансовых отчетов
Налоги - расчет НДС, налога на прибыль, налога у источника, налог на доход нерезидентов
Валютные платежи (2-3 в месяц), оформление паспортов сделок
Компания хочет познакомиться, если у вас есть: Глубокое знания в области бух. учета, понимание связанных с ним процессов
Знание трудового законодательства, опыт ведения КДП
Знания систем налогообложения
Знание 1С 8.3, опыт работы с системами ЭДО (Сбис, Диадок), microsoft office (в идеале - google doc)
Готовность разбираться с новыми областями
Желание развиваться в сфере финансов, подключаться к проектам в финансовом отделе
Условия: Работа над собственным продуктом в музыкальной индустрии
Офис в историческом центре Санкт-Петербурга
ДМС с первого рабочего дня (пакет Премиум, включая клиники "Скандинавия")
Проходки на концерты и мероприятия
Компенсация обучения, профильные митапы
Высокая инженерная культура и драйвовая команда. Нет излишней бюрократии: вопросы решаются быстро, проекты реализуются быстро
Белая зарплата и оформление по ТК РФ.

В крупный финансовый холдинг требуется Руководитель проектов по развитию направления «Лесная промышленность».   Что важно в будущем сотруднике:
Рассматривают кандидатов только с релевантным опытом (корпоративное направление) в крупных банках
Высшее техническое, экономическое образование
Опыт работы в финансово-кредитной сфере: не менее 5 лет
Опыт работы по аналогичному направлению (развитие клиентов из сектора лесной промышленности): не менее 5 лет
Знание направлений банковской и страховой деятельности, входящих в сферу ответственности
Знание принципов и подходов к оценке финансового состояния компании
Знание методов финансово-экономического анализа деятельности предприятия, экспертизы и оценки инвестиционных проектов, идентификации и разработки мер по минимизации рисков
Знание внутренних нормативных документов по инструментам поддержки экспорта, кредитному и страховому процессу
Отличные коммуникационные навыки (переговоры с клиентами и госорганами, презентация продуктов агентства/банка, участие в круглых столах/форумах)
Отличные аналитические навыки (структурирование сделок, митигация и управление рисками, стратегическое видение, системное мышление)   Чем предстоит заниматься:
Обеспечением достижения целей и показателей, поставленных Органами управления Компании, в том числе достижения соответствующего объема поддержанного экспорта (ОПЭ)
Участием в обеспечении высококачественной клиентской работы по оказанию услуг в части предоставления Компанией финансовых и нефинансовых мер поддержки экспортерам (клиентам)
Управлением продуктовым рядом и бизнес-процессом рассмотрения страховых и финансовых запросов   Что предлагают будущему сотруднику:
Комфортабельный офис в центре Москвы (м. Улица 1905 года, Выставочная)
Конкурентный уровень заработной платы (оклад + гибкая система премирования)
Полное соблюдение норм Трудового Кодекса РФ
Социальный пакет (ДМС, моб.связь, партнерские программы скидок)
Возможности профессионального и карьерного роста, обучение английскому языку и многое другое

AliExpress is looking for a Group Risk Manager.
Responsibilities: Designing and implementing an overall risk management process for the organisation, which includes an analysis of the financial impact on the company when risks occur
Performing a comprehensive risk assessment: Analysing current risks and identifying potential risks that are affecting the company
Performing risk evaluation(s): Evaluating the company’s previous handling of risks, and comparing potential risks with criteria set out by the company such as costs and legal requirements
Establishing the level of risk the company are willing to take (“risk appetite” in line with Board directives)
Preparing risk management and insurance budgets
Risk reporting tailored to the relevant audience. (Educating the board of directors about the most significant risks to the business; ensuring business heads understand the risks that might affect their departments; ensuring individuals understand their own accountability for individual risks)
Explaining the external risk posed by corporate governance to stakeholders
Creating business continuity plans to limit risks
Implementing health and safety measures, and purchasing insurance
Conducting policy and compliance audits, which will include liaising with internal and external auditors
Maintaining records of insurance policies and claims
Reviewing any new major contracts or internal business proposals
Building risk awareness amongst staff by providing support and training within the Group
Requirements: More than 3 years of experience in leading Risk Management function in large organization (preferably in E-Com, IT, Retail industries) or consulting practice
Excellent quantitative and analytical skills, along with the ability to apply those skills across a variety of business processes
Succesfull experience of working within matrix organization with multiple sets of stakeholders
Proven achievements in setting up the risk function with measurable results
Fluent English is must   Offers: Work for one of world's biggest IT companies in Russia
Comfortable office in Moscow City with limitless fruits and coffee
Competitive salary and performance-based bonuses
Mac or Windows laptop of your choice
Corporate medical insurance.

В крупный финансовый холдинг требуется Руководитель проектов по развитию направления «Медицинская техника + фарма».   Что важно в будущем сотруднике:
Рассматривают кандидатов только с релевантным опытом (корпоративное направление) в крупных банках
Высшее техническое, экономическое образование
Опыт работы в финансово-кредитной сфере: не менее 5 лет
Опыт работы по аналогичному направлению (развитие клиентов из сектора фармацевтической промышленности/медицинской техники): не менее 5 лет
Знание направлений банковской и страховой деятельности, входящих в сферу ответственности
Знание принципов и подходов к оценке финансового состояния компании
Знание методов финансово-экономического анализа деятельности предприятия, экспертизы и оценки инвестиционных проектов, идентификации и разработки мер по минимизации рисков
Знание внутренних нормативных документов по инструментам поддержки экспорта, кредитному и страховому процессу
Отличные коммуникационные навыки (переговоры с клиентами и госорганами, презентация продуктов агентства/банка, участие в круглых столах/форумах)
Отличные аналитические навыки (структурирование сделок, митигация и управление рисками, стратегическое видение, системное мышление)   Чем предстоит заниматься:
Обеспечением достижения целей и показателей, поставленных Органами управления Компании, в том числе достижения соответствующего объема поддержанного экспорта (ОПЭ)
Участием в обеспечении высококачественной клиентской работы по оказанию услуг в части предоставления Компанией финансовых и нефинансовых мер поддержки экспортерам (клиентам)
Управлением продуктовым рядом и бизнес-процессом рассмотрения страховых и финансовых запросов   Что предлагают будущему сотруднику:
Комфортабельный офис в центре Москвы (м. Улица 1905 года, Выставочная)
Конкурентный уровень заработной платы (оклад + гибкая система премирования)
Полное соблюдение норм Трудового Кодекса РФ
Социальный пакет (ДМС, моб.связь, партнерские программы скидок)
Возможности профессионального и карьерного роста, обучение английскому языку и многое другое