Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Акульчев — первый в России производитель мягких вафель, приглашает Финансового Директора с богатым опытом и глубокими знаниями в Производственно-торговой сфере.   Вам будет предоставлена полная самостоятельность в принятии решений и формировании команды мечты.   Ваша задачи: — защитить бизнес со всех сторон: ИТ, юриспруденции, финансов (в подчинении у Финансового Директора 3 отдела: ИТ, юридический отдел, финансовый отдел), — привлечь средства в состоянии высокой долговой нагрузки и предотвратить кассовые разрывы, — обеспечить ежегодный прирост прибыли и выполнения всех договорных обязательств с контрагентами, — увеличить в течение 10 лет стоимость компании до 100 млрд.рублей.

Skyeng — одна из крупнейших IT-компаний в России в области EdTech, ищет Product marketing head  для бесплатного приложения для школьников.   Что конкретно надо делать Выстраивать воронки конвертации пользователей тетрадки в покупателей основных продуктов школы (Tripwire marketing);
Оптимизировать CAC;
Растить LTV (как минимум предлагать гипотезы и помогать в дизайне экспериментов операционной команде) ;
Сегментировать пользовательскую базу на основании ML-скорингов;
Тестировать маркетинговые гипотезы формата “сегмент — воронка — продукт”;
Проектировать и тестировать гипотезы роста;
Плотно работать с тим-лидами маркетинговых каналов школы;
Управлять собственной продуктовой командой (разработка, дизайн, аналитика).   Без чего точно нельзя Опыт работы продактом или продакт маркетинг менеджером в продуктовой компании от 2-х лет;
Готовность рассказать про свои достижения в терминах метрик;
Сильные аналитические скиллы (работали с трекерами мобильных приложений, системами веб-аналитики, ставили ТЗ на разработку маркетинговых дэшбордов, проектировали сплит-тесты);
Умение строить дерево метрик и выбирать на чем фокусироваться;
Навыки эффективного командного и кросс-командного взаимодействия (сильный регулярный менеджмент, высокий management capacity);
Понимание маркетинговых каналов и инструментов на junior уровне + senior в одном из каналов (преимущественно digital, знание офлайн механик будет плюсом);
Опыт работы с юнит-экономикой (считали, строили модели, строили прогнозы, формировали гипотезы);
Опыт управления продуктовой командой от года (разработчики, аналитики, дизайнеры, ресёчеры);
Умение работать по продуктовому циклу проверки гипотез;
Готовность работать руками (построить дашборд, воронку);
Энергичность, харизма;
Критическое мышление, умение увидеть булшит и не пропустить его.

В технологическое и быстро растущее агентство Vinci Agency ищут Senior PR Account Manager, который сможет самостоятельно и ответственно вести минимум 3х замечательных клиентов.   Ожидания: Рассматривают ребят только  агентским опытом (важно, чтоб человек понимал эти процессы, с опытом в технологическом пиаре (фокус — корпорации и стартапы с технологической составляющей), знанием английского не ниже С1-С2 (много зарубежки, поэтому ищут людей с хорошим разговорным и письменным английским).   Что предлагают: — зарплата выше рынке и всегда в срок — быстрый рост до Account Director, если вы хорошо показываете себя — классные клиенты — лучший коллектив и боссы, о которых можно только мечтать — нет бюрократии — самостоятельность и постоянная поддержка на любом этапе — вы будете не просто менеджером, выполняющим задачи, а погруженным во все процессы client owner с пространством для действий — по пятницам проходят лекции на тему коммуникаций, выступают как фаундеры, так и журналисты из ТОП медиа.

Открыта вакансия Директора по персоналу в компании по поддержке и развитию online проектов.   Основные задачи:
Поиск персонала (в среднем от 10 вакансий в месяц)
Онбординг
Разработка и внедрение мероприятий по удержанию сотрудников
Организация КДП
Мотивация персонала
Создание комфортной атмосферы для сотрудников
Развитие внутреннего и внешнего HR бренда   Об условиях:
Компания белая
ДМС
Частичная компенсация питания.

Крупнейший автохолдинг находится в поиске кандидата на должность Руководителя кластера.   Основные цели:
Реализация бизнес-стратегии для 4 ДЦ, VGR (Шкода, Фольцваген)
Операционное управление кластером
Выполнение бизнес-показателей
Взаимодействие с дистрибьюторами по брендам   Требования:
Опыт работы от 5 лет на руководящих позициях не ниже управляющего дилерским центром со штатом от 150 чел
Хорошее знание автобизнеса
Готовность к переезду   Условия:
Официальное оформление
Оклад от 300 тыс. на руки + KPI
Релокационный пакет (квартира + машина).

В крупную производственную компанию срочно требуется Директор по логистике.   Знание специфики перевозки опасных и негабаритных грузов будет преимуществом.

В крупной нефтегазовой компании открыта вакансия Заместитель директора по ИТ.   Опыт работы в нефтедобыче отрасли обязателен.

В крупной нефтегазовой компании открыта вакансия Директор департамента GR.   Опыт работы в нефтедобыче отрасли обязателен.

Один из производственных активов крупнейшего международного холдинга приглашает на работу HR директора с релокацией в Сибирский Федеральный округ.   Ожидания:
Требуется опыт работы в крупной промышленной компании/ FMCG с развитой структурой, на позиции HR директора / Senior HR бизнес-партнера от 5-и лет.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Ищут Директора по маркетингу FMCG с опытом в западных компаниях от 3-х лет.   Приоритетный опыт — с продуктами питания, PepsiCo, Nestle, Unilever, Мars   Условия: Компания белая, уровень от 400 000 — готовы обсуждать.