Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Открыт прием работ на конкурс репортажной фотографии "Имени Александра Ефремова - 2022"   Требования:

• Приглашаются профессиональные фотографы, фотолюбители, молодые фотографы;
• Навыки фотосъёмки и фотомонтажа;
• Стремление к профессиональному мастерству;
• Незначительная обработка фотографий по кадрированию, коррекции баланса (белого до правильного) и плотности (яркость, контрастность), допустима;
• Каждый может представить на Конкурс в каждую номинацию не более трех серий (репортажей) или трех одиночных фотографий. Одна серия должна состоять из не более чем из 12 фотографий.

  Принимаются одиночные фотографии или серии фотографий, включающие не более 12 снимков в номинациях:

• «Федеральный репортаж»;
• «Герой нашего времени»;
• «Эко-мир: человек, гармония, природа»;
• «Человек труда»;
• «Творческие наследники Петра Ершова»;
• «Тобольск ангел Сибири».

  Условия:

• Дедлайн 30 июня 2022 года;
• Победители в каждой номинации получат дипломы Гран-при и денежные премии;
• Авторы лучших фотографий получат памятные медали «Союза фотографов Сибири».

В компанию FermaBlock требуется Главный бухгалтер.   FermaBlock более 20 лет занимается производством полистиролбетонных блоков для строительства загородных домов. Мощности производства позволяют производить более 10 000 м3 блоков в месяц, это примерно 1000 загородных домов. Клиенты компании - крупные блогеры, бизнесмены, артисты, чиновники и крупные застройщики.   Вы подходите, если:

• У вас есть высшее экономическое образование
• Ваш опыт работы главным бухгалтером от 5 лет
• У вас хорошее знание 1С 8.3 БУХ, УТ, ЗУП
• Имеете опыт работы в производственных компаниях
• Владеете знанием финансового учета и действующего законодательства
• Есть опыт успешного прохождения налоговых и аудиторских проверок
• Уверенно владеете Excel

  Что необходимо будет делать:

• Ведение бухгалтерского и налогового учета несколько юр. лиц (ОСНО, УСНО). Составление, сдача и защита регламентированной отчетности в налоговых органах и внебюджетных фондах
• Документооборот. Контроль за полнотой и своевременностью предоставления первичных бухгалтерских документов, проведения актов сверок с контрагентами, учета заработной платы. Аудит, устранение выявленных недочетов в учете
• Минимизация действий и упрощение процессов, участие в разработке ТЗ для автоматизации учета и документооборота
• Комплексное решение всех возникающих задач, связанных с бухгалтерией, налогами. Налоговое планирование и оптимизация налогообложения
• Работа с договорами (проверка договоров в части бухгалтерских вопросов, контроль наличия и систематизация договоров)
• Взаимодействие с контролирующими органами в части учета и отчетности

  Приятные бонусы для сотрудников:

• Работа под лучшим наставничеством Руководителя компании
• Чистый светлый офис в удобном месте расположения
• Офис находится в Бизнес центре, в котором есть и кафе и столовые
• Постоянное обучение продукту за счет компании
• Выездные мероприятия для сотрудников на отраслевые конференции
• Безлимитная корпоративная связь
• Полностью оплачиваемые больничные и отпуска
• В офисе есть кулер и своя кофе-машина
• Чай, кофе, вода, пряники всегда бесплатно

  Для того чтобы работодатель был уверен, что Вы прочитали вакансию до конца и готовы пообщаться лично или по Zoom, напишите в сопроводительном письме “Меня зовут (Ваше имя), и я готов(ва) стать частью Вашей команды, гарантирую показать Результат!”. Работодатель ответит в течение трех рабочих дней.

В ecom-компанию ВсеИнструменты.ру открыта вакансия Категорийный менеджер.   ВсеИнструменты.ру – крупнейший интернет-магазин по продаже товаров для дома, дачи, строительства и ремонта.   Обязанности:

• Развивать базы действующих поставщиков по одной из перечисленных категорий: Электрика/Стройматериалы/Сад;
• Проводить переговоры с ЛПР для получения выгодных коммерческих условий;
• Анализировать товарные группы конкурентов, ценовую политику, тренды рынка;
• Заниматься решением вопросов с поставщиками: стоп-отгрузок, демпинга, соблюдения графика поставок.

  Требования:

• Высокие переговорные навыки;
• Умение формировать эффективные партнерские взаимоотношения;
• Стратегическое мышление, умение работать в команде;
• Аналитический склад ума;
• Нацеленность на результат.

  Условия:

• Работа в крупнейшей e-commerce компании, лидер рынка DIY;
• Полностью белая и своевременная заработная плата;
• ДМС для сотрудников;
• Оплата больничных и отпусков - в соответствии с ТК РФ;
• Спортивная политика: 70% оплаты спорта;
• Общение внутри компании "без галстуков";
• Корпоративное обучение: программа MBA, внешние тренеры международного уровня;
• Регулярная оценка руководителей и индивидуальные планы развития у каждого в компании;
• Драйвовые корпоративные мероприятия для сотрудников и их семей за счет компании.

В универмаг Цветной требуется Руководитель по цифровому маркетингу.   Универмаг Цветной - уникальное концептуальное пространство в Москве, отражающее интересы жителей современного мегаполиса, представляющее самые актуальные тренды, различные стили и культуры.
Компания находится в поисках руководителя по цифровому маркетингу, который хорошо понимает бизнес и продукт организации и будет отвечать за создание и реализацию стратегии. Ищут профессионала своего дела, который всегда будет в курсе новостей digital-рынка, будет искать новые пути работы с аудиторией через digital-инструменты.   Чем предстоит заниматься:

• Управление разработкой нового сайта и мобильного приложения, далее обеспечение функционирования (ежедневный мониторинг, устранение багов, постановка задач разработчику, размещение контента на сайте, работа с аналитикой, внедрение дополнительных сервисов на сайт и т.д.)
• Аналитика CRM-системы, интеграция личного кабинета на сайте с CRM-системой
• Проведение анализа всех цифровых показателей сайта, приложения, коммуникационных кампаний (Google аналитика, Яндекс метрика, email рассылки, интеграции, рекламные размещения)
• Управление всем комплексом performance маркетинга (контекстная реклама, SEO, соц. сети)

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы от 3 лет в сфере цифрового маркетинга, желательно в fashion retail
• Высшее образование, дополнительное образование по цифровому маркетингу
• Умение управлять проектами, подрядчиками, умение составлять брифы, успешный опыт в E-Commerce
• Понимание принципов управления жизненным циклом клиента САС, LTV, ROI, опыт работы с воронкой продаж (digital)
• Продвинутый уровень в онлайн аналитике: Google Analytics, GTM, Yandex Metrika с подробными настройками воронок и целей, анализ конверсий, анализ каналов, анализ когорт, RFM анализ, utm-метки для сбора статистики, calltracking, SEO, опыт и понимание принципов коммуникации в социальных сетях
• Знание программ MS Office, Excel в совершенстве
• Знание английского языка на уровне Advanced
• Soft skills: аналитический склад ума, ответственность, толерантность, расположенность к критическому мышлению, честность
• Преимуществом будет опыт работы в retail

  Компания готова предложить:

• Место, где можно и нужно реализовать свои профессиональные амбиции и самые смелые идеи в направлении цифрового маркетинга
• Идеальная география - центр Москвы, 1 мин. от м. Цветной бульвар/ 5 мин. от м. Трубная
• Полная занятость 5\2 (гибкое начало рабочего дня)
• Официальное трудоустройство
• ДМС после испытательного срока
• Приятный бонус - скидки для сотрудников на бренды универмага Цветной
• Уровень заработной платы обсуждают по итогу собеседования
• Работа в дружном молодом коллективе

На выставку “Русский эпос в камне” в Музей Фаберже требуются Волонтеры - медиаторы.    О выставке:

• 29 июня 2022 года в Музее Фаберже открывается выставка “Русский эпос в камне”, где вниманию публики будут представлены работы современных уральских камнерезов. В основу выставки легли произведения двух крупнейших камнерезных предприятий Екатеринбурга: Камнерезного дома Алексея Антонова и студии камнерезного искусства Святогор. Большая часть предметов, представленных на выставке, создана в технике объемной мозаики. Этот способ исполнения камнерезных фигур заключается в создании композиции из отдельных фрагментов, где каждая деталь выполнена и тщательно подобрана по цвету и рисунку камня
• Герои камнерезных композиций - русские князья и богатыри, персонажи сказок и народные типы, которые тесно связаны с русской историей и преданиями, воплощенными в былинах и сказках. Собранные вместе, они рассказывают о традиционной русской культуре
• Представленные работы - это часть коллекции Фонда семьи Шмотьевых, который, на сегодняшний день, обладает крупнейшим собранием современного уральского камнерезного искусства
• Место проведения: Музей Фаберже в Санкт-Петербурге, набережная реки Фонтанки, 21

  Обязанности:

• Консультирование посетителей по вопросам содержания экспозиции
• Помощь в навигации
• Разработка и проведение социологических исследований

  Условия:

• Период: 29.06.2022 - 29.09.2022
• Индивидуальный гибкий график по согласованию (утренние, дневные и вечерние смены)
• Волонтерская программа на выставке состоит из 10 смен (40 часов)
• Ежедневная помощь координаторов
• Обучающие лекции от экскурсоводов Музея Фаберже

  Бонусы:

• Возможность пригласить на выставку двух друзей
• Благодарственное письмо об участии в проекте
• Возможность неограниченно посещать выставку на время программы
• Брендированные сувениры

Каршеринг Делимобиль в поиске Project manager development.    Делимобиль — это команда профессионалов, которые верят в будущее экономики совместного потребления, любят делиться эмоциями и впечатлениями, знают об автомобилях всё и даже больше.   Что предлагает компания:

• Комфортный светлый офис в 5 минутах от метро;
• График работы 5/2 с 10 до 19 часов, возможен гибридный график;
• ДМС со стоматологией, компенсация питания, скидки на каршеринг и у партнеров;
• Динамичная корпоративная культура с высокой скоростью принятия и реализации решений;
• Действительно крутая молодая и драйвовая команда;
• Возможность иметь прямое влияние на развитие крупнейшего представителя шеринговой экономики в России.

  Что нужно делать:

• Помогать Product-менеджеру в ежедневных задачах;
• Собирать, анализировать и верифицировать требования заказчика;
• Декомпозировать, планировать и контролировать ход выполнения задач;
• Планировать спринты;
• Формировать пайплайн проектов на квартал, обозначать скоуп проектов, готовить проектную документацию, заводить задачи на разработчиков в таск трекере;
• Проводить регулярные стендапы и ретроспективы с продуктовой командой и смежными подразделениями;
• Подготавливать релиз-ноутсы, участвовать в проведении приёмки и демонстрации достигнутых результатов заказчику;
• Организовать бесперебойную поставку обновлений продукта качественно и в срок.

  Что компания ждет:

• Опыт управления командой разработки;
• Отличные знания принципов Agile-разработки, Scrum, Kanban;
• Опыт моделирования встреч в рамках проекта;
• Отличные навыки декомпозиции и планирования;
• Системное мышление;
• Умение слышать, анализировать и делать выводы из большого объёма информации.​​​​​​​

  Сопроводительное письмо необходимо начать с фразы: "Я точно уверен, что хочу работать в Делимобиль".

Крупная фармацевтическая компания ВЕРТЕКС приглашает Заместителя директора аналитической службы по исследованиям и прогнозированию.   Вашими задачами будут:

• Оперативное управление отделом исследований и прогнозирования
• Обеспечение и контроль подготовки регулярной отчетности
• Выстраивание продуктивного взаимодействия со смежными отделами
• Разработка и совершенствование алгоритмов прогнозирования
• Участие в построении годового плана продаж
• Ведение бюджета службы
• Переговоры с аналитическими агентствами

  Компания будет рада рассмотреть Вашу кандидатуру, если у Вас есть:

• Высшее образование
• Опыт работы в аналитике бизнеса от 3 лет, опыт работы руководителем от 1 года
• Уверенное владение excel, sql, powerpoint, базовые знания BI
• Умение и готовность работать с большими массивами данных, способность обрабатывать и представлять информацию в наглядном, презентационном виде

  Условия:

• Официальное оформление согласно ТК РФ
• Офис на Васильевском острове,
• Гибридный график работы: с 9 до 18 (2 дня удаленно)
• Корпоративная развозка от ст. метро Василеостровская, Спортивная
• Стабильная заработная плата
• Полный социальный пакет, ДМС со стоматологией
• Возможности для развития в рамках крупной российской производственной фармкомпании

Компания LED-SIB приглашает в команду опытного, инициативного, ответственного Руководителя отдела продаж для управления филиалом в г. Москва. В подчинении 9 сотрудников.   LED-SIB занимается комплексными поставками электротехнической, светодиодной продукцией по всей территории России. Компания делает это в разных форматах уже больше 10 лет.   Обязанности:

• Организация работы филиала (обеспечение необходимыми для работы ресурсами)
• Подбор персонала согласно утвержденного штатного расписания. Формирование должностных обязанностей сотрудников
• Обучение сотрудников
• Активное развитие клиентской базы
• Участие оперативном и стратегическом планировании
• Выполнение утвержденного плана продаж
• Оперативное управление деятельностью филиала
• Проводить переговоры с клиентами
• Проводить планерки с менеджерами
• Работать в СРМ системе
• Работать в 1С
• Учиться и обучать своих сотрудников
• Вести отчетность

  Требования:

• Опыт работы на управленческой позиции — руководитель отдела продаж, директор по продажам и аналогичные от 3-х лет
• Опыт работы в CRM, 1С, отличные знания MS Excel. Понимание, что такое СRМ системы и их необходимость
• Знание рынка светодиодной продукции, будет приоритетным
• Знание особенностей продаж в различных каналах сбыта
• Опыт создания системы мотивации
• Готовность принимать решения и брать на себя ответственность
• Успешный опыт личных B2B продаж
• Навыки ведения переговоров
• Умение формировать команду
• Нацеленность на результат
• Контроль дебиторской задолженности
• Работа с поставщиками
• Выполнение задач от руководства

  Компания предлагает:

• Понятную и прозрачную систему мотивации: оклад + %
• График работы: пн. – пт. с 9-00 до 18-00
• Испытательный срок 2 месяца
• Работа в офисе по адресу Электродная 2 строение 13
• Дружный, командный коллектив
• 5 минут от метро Шоссе Энтузиастов

На фестиваль Everart Weekend требуется Исполнительный продюсер.   Обязанности и задачи: Организационный процесс работы над проектом (создание фестиваля современного искусства EverArt Weekend), включает в себя:

• Проведение еженедельных статусов, формирование сontact report после каждого статуса
• Формирование check list по проекту c обязательной приоритизацией блоков
• Формирование, ведение и обновление roadmap по проекту
• Up-to-date status, ведение task manager (trello), а также фиксация сроков и ответственных
• Работа с подрядчиками, формирование и ведение бюджетных смет

Работа со спонсорами (коммерческие партнёры), включает в себя:

• Подготовка и отправка кастомизированной презентации под каждого спонсора для ознакомления
• Организация и проведение встреч с обсуждением деталей по возможному партнерству; предложение с конкретным наполнением, value для спонсора и ценовыми условиями

Работа с грантовыми заявками, включает в себя:

• Формирование заявки, подача, корректировка заявки
• Отслеживание статуса рассмотрения заявки, ответы на вопросы в ходе рассмотрения (опционально)

Работа с digital частью, включает в себя:

• Наполнение сайта релевантным контентом совместно в арт-директором (создание брифа на наполнение, валидация заведенных страниц и согласование с генеральным продюсером)
• Отслеживание ведения контента в соцсетях (отслеживание выхода постов в соответствии с планом), кураторство команды волонтеров SMM, опционально обсуждение и корректировка плана

  Условия:

• Удаленно, с одним еженедельным статусом в офисе Москвы
• Заработная плата обсуждается напрямую с руководителем после прохождения интервью 

В Auchan Retail открыта вакансия Региональный руководитель по персоналу.    Задачи:

• Курирование супермаркетов Ашан и Атак в периметре ответственности Московской области - восток и северо-восток, Владимирской и Ярославской области (35-40 магазинов)
• Разработка и реализация HR стратегии работы региона совместно с операционными директорами
• Сопровождение коммерции в работе с персоналом супермаркетов, консультирование и поддержка коммерсантов
• Организация и контроль работы с персоналом для повышения уровня лояльности внутренних и внешних клиентов (NPS, eNPS)
• Работа с HR-индикаторами региона (текучесть, продуктивность, укомплектованность)
• Разработка и внедрение комплекса мер по снижению текучести персонала на уровне региона
• Поддержание корпоративной культуры и внутренних коммуникаций внутри команды формата супермаркеты
• Участие в подборе персонала
• Формирование и развитие кадрового резерва в регионе
• Участие/лидирование различных проектов на уровне формата супермаркеты/всей компании

  Пожелания к кандидату:

• Готовность к разъездному характеру работы (работа в «полях»)
• Хорошее знание трудового законодательства РФ и его практическое применение
• Образование высшее (предпочтительно профильное - управление персоналом, психологическое, педагогическое)
• Развитые управленческие компетенции (ориентация на результат, управление командой - постановка задач, мотивация персонала), гибкость мышления
• Способность работать автономно, возможность принимать нестандартные решения для достижения результата
• Высокая эмпатия, гибкость, амбициозность

  Компания предлагает:

• Достойный доход в соответствии с профессиональным уровнем
• Корпоративный автомобиль + топливная карта
• Корпоративную мобильную связь
• Возможность влиять на процессы, принимать решения и реализовывать свои идеи
• Вариативность карьерного пути и развития
• Забота компании: расширенный пакет ДМС со стоматологией, выездом врачей на дом, скидки в магазинах и льготные условия от партнеров, к ДМС можно подключать детей через 1 год работы
• Внутрикорпоративное обучение
• Участие в амбициозных федеральных проектах
• Участие в акционировании компании
• Премии по результатам работы
• Вовлеченный коллектив подчиненных, европейский менеджмент