Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Команда Dr.Head ищет Коммерческого Директора, который будет обеспечивать процесс качественных изменений компании, способствуя её выходу на новый уровень, отвечать за формирование коммерческой стратегии и внедрение новых бизнес-моделей. Ждут коллегу, который сможет системно формировать ассортиментную матрицу витрины интернет-магазина и розничных точек, выстраивать долгосрочные отношения с дистрибьюторами и клиентами drhead, определять стратегию развития розничной сети и осуществлять поиск новых каналов сбыта. В данной роли Вы будете отвечать за выполнение бизнес-показателей по обороту, выручке и марже, а также представленности на территории РФ.   Dr.Head – это интернет-магазин и собственная розничная сеть с товарами в области Аудио. Компания создает сервис, объединяющий в себе домашний уют и гостеприимство для наслаждения музыкой.   Ваши будущие задачи:

• Стратегия: разрабатывать и реализовывать коммерческую стратегию компании (розничные продажи, интернет-продажи)
• Продажи: обеспечивать рентабельность и масштабируемость продаж (B2C, B2B). Достигать целевых показателей по доле рынка, обороту, выручке и марже. Разрабатывать бизнес-модели и подходы в области продаж, проводить целевое планирование, сегментирование клиентов, определять каналы продаж, осуществлять поиск новых каналов сбыта, формировать ценовую политику
• Партнеры: осуществлять поиск, вести переговоры и выстраивать долгосрочные отношения с дистрибьюторами
• Категорийный менеджмент: формировать ассортиментную матрицу витрины интернет-магазина и розничных точек. Управлять ассортиментом по товарным категориям и оборачиваемостью товара (полный цикл категорийного менеджмента, включающий закупку товара)
• Продукт: участвовать в формировании требований к интернет-платформе и roadmap его развития
• Маркетинг: участвовать в формировании маркетинговой стратегии, взаимодействовать с маркетинговым подразделением по рыночному анализу, маркетинговым планам, маркетинговым и PR-коммуникациям
• Команда: формировать команду коммерческого блока, проводить привлечение, отбор и адаптацию сотрудников. Выстраивать кросс-функциональное взаимодействие коммерческой функции с другими направлениями компании
• Бизнес-процессы: создавать и развивать эффективные бизнес-процессы в коммерческом блоке, автоматизировать их

  Что для нас важно:

• Вы уже работали в роли лидера направления коммерческой функции в сфере retail или e-commerce (на позиции коммерческого директора, директора по развитию бизнеса, директора по продажам, директора по работе с партнерами)
• Способны влиять и обеспечивать показатели компании: доля рынка, оборот, выручка, маржа
• Обладаете способностью видеть картину развития бизнеса в целом и можете предлагать самые доходные и эффективные стратегии
• Способны создавать эффективную коммерческую команду. Вы готовы давать и принимать обратную связь, умеете мотивировать команду и вдохновлять на потрясающие результаты
• Обладаете практическими знаниями внедрения технологий CATMAN
• Проактивность и искреннее желание делать 
• Хорошие знания в своей предметной области (бюджетирование, управление продажами, категорийный менеджмент) и постоянное саморазвитие
• Бизнес-ориентированный подход и готовность работать в команде

  Что даст вам работа в команде Doctorhead:

• Возможность вывести компанию на новый уровень, масштабировать продажи и получить признание на рынке розничной торговли и e-commerce
• Работу в компании с известным брендом и историей
• Возможность предлагать и реализовывать. Вовлекать команду в кросс-функциональные проекты
• Поддержку коллег
• Ресурсы компании, работающей на рынке почти 12 лет
• Достойное вознаграждение, соответствующее опыту и компетенциям
• Работу в самом центре Москвы на Новом Арбате

В IT-компанию Click открыта вакансия Операционного директора.   Команда Click  более 3-х лет создает и развивает IT-продукты на международном рынке. Платформа Click — это уникальная передовая технология сбора и обработки информации о портретах и предпочтениях посетителей интернет ресурсов.   Основные задачи:

• Контроль разработки и реализации бизнес-планов проекта, а так же сбор отчетности с бизнес-подразделений
• Помощь руководству компании в организации эффективной работы сотрудников и эффективного взаимодействия подразделений
• Аудит и оптимизация бизнес процессов в подразделениях
• Участие в подборе, адаптации, обучении и аттестации персонала, контроль наполнения базы знаний
• Участие в подготовке и реализации мотивационных схем для персонала
• Координация проведения корпоративных и командообразующих мероприятий, совершенствование корпоративной культуры
• Подготовка презентаций, аналитических отчетов, информационных справок для топ менеджмента и акционеров
• Совершенствование корпоративной культуры
• Контроль и оптимизация ОРЕХа

  Пожелания к кандидату:

• Высшее образование (желательно в сфере экономики и управления)
• Обязательно опыт выстраивания бизнес-процессов в сфере IT или digital
• Опыт работы в условиях многозадачности, высокая степень стрессоустойчивости
• Навыки координации людей, управления командой, постановки и контроля выполнения задач,
• Навыки консолидации информации, подготовки отчетов, презентаций
• Личностная зрелость, высокая лояльность и самоотверженность в работе, системность
• Продвинутый пользователь ПК

  Мы предлагаем

• Высокая 100% белая заработная плата (обсуждается индивидуально с кандидатом)
• Обучение продукту и специфике рынка
• Полный соц. пакет (доплата до 100% оклада при отпускных и больничных)
• Ежемесячная компенсация питания
• Зоны отдыха (кикер, playstation 5, настольный теннис)
• Чай, кофе, печеньки, закуски в офисе
• Гибкий график работы (начало с 10.00 до 12.00, окончание с 19.00 до 21.00)
• ДМС после испытательного срока
• Корпоративный спорт (волейбол, йога), насыщенная корпоративная жизнь
• Комфортный офис в 10 минутах от метро Петроградская
• Возможность участия в профильных международных конференциях

В компанию-eCommerce разработчик Aero открыта вакансия Chief Marketing Officer.    Aero - eCommerce разработчик №1 в России. Создает крупнейшие интернет-магазины для международных розничных сетей. 
С 2006 года компания формирует стратегии, проектирует покупательский опыт, технологическую архитектуру и внедряет IT-решения. Делятся экспертизой с рынком - развивают собственное электронное медиа E-Pepper, проводят публичные исследования и R&D.   Что предстоит делать:

• Разработка и реализация маркетинговой, рекламной, коммуникационной и digital стратегии продвижения бренда компании;
• Генерирование и тестирование гипотез роста, внедрение лучших практик в продвижение;
• Участие в формировании команды маркетинга "под себя";
• Выстраивание и масштабирование процессов с фокусом на контент-маркетинг и креативный подход;
• Работа с двумя рынками: eCommerce и внутренний;
• Формирование и развитие HR-бренда компании;
• Работа с личным брендом экспертов;
• Формирование бюджета, медиа-плана, оптимизация расходов.

  Что компания ждет:

• Опыт работы в смежных сферах: B2B в IT;
• Опыт работы с несколькими каналами: медиа, конференции и тд.;
• Опыт продвижения компании через "личный бренд" экспертов;
• Успешные кейсы с разными бюджетами, понимание как создавать инфоповоды без бюджета;
• Владение основным инструментарием performance-маркетинга;
• Обширный опыт работы с новыми медиа;
• Опыт в сфере видео-аудио продакшн;
• Опыт руководства командой от 3-5 человек + подрядчики от года;
• Опыт работы c digital и IT-продуктами (в маркетинге) от 5-х лет;
• Опыт в продвижении стартапа/продукта.

  Что компания предлагает:

• Карт-бланш на реализацию идей, свободу действий и доступ к ресурсам;
• Индивидуально обсуждают с каждым кандидатом зарплатные ожидания и условия работы;
• Возможность сформировать собственную команду, большой маневр для развития, реализации экспертизы;
• Оформление по ТК РФ, полностью белая ЗП, прозрачная система бонусов;
• По желанию возможен гибридный формат (60/40 офис+удаленка), свободное начало дня;
• ДМС, английский со скидкой 50%, крутые корпоративы.

В компанию дизайна интерьеров Estaim открыта вакансия Руководитель проектов.    Estaim - восемь лет занимается дизайном интерьеров, работает с клиентами в премиум и люкс сегментах, не только с точки зрения бюджета, но и самое главное с точки зрения ценностей, подхода к жизни и мировоззрению. Сейчас компания выходит на новый уровень, запускает несколько новых проектов в Москве и Дубае. Для успешной реализации задуманного, необходима лучшая команда, которая будет воплощать в реальность даже самые дерзкие задачи и расти до ТОП-3 в индустрии. Если Вы кайфуете от работы в формате многозадачности, умеете предвидеть развитие событий на 10 шагов вперед и по-настоящему умеете брать ответственность на себя, то компания приглашает Вас пройти отбор на роль Руководителя Проектов (дизайн интерьеров).   Обязанности:

• Основная задача этой роли: быть глазами и ушами проектов, быть надёжным партнером для владельца и относиться к работе так, если бы это была Ваша компания
• Эта роль предполагает возможность быстрого роста в Исполнительного Директора, при достижении необходимых результатов

  Основные сферы ответственности:

• Управление и контроль портфолио проектов по полному циклу дизайна интерьеров
• Контроль качества и состава всей проектной и рабочей документации
• Совместная разработка договоров с юридической частью компании
• Контроль за проектными работами. Организация и проведение входного контроля проектной и рабочей документации
• Подбор подрядных организаций, заключение и сопровождение договоров подряда
• Ведение проекта, включая контроль строительства и сроков выполнения работ
• Координация действий участников проекта, решение спорных вопросов
• Контроль планов выполнения работ
• Обеспечение выполнения производственных задач проекта в соответствии с план-графиком проекта
• Подготовка бюджета проекта и контроль за его соблюдением
• Контроль за сметами объектов
• Проведение согласований, работа с разрешительными органами
• Контроль на объектах за выполнением авторского надзора
• Ввод объекта в эксплуатацию

  Требования:

• Высшее образование (предпочтение - инженерно-техническое)
• Опыт работы в сфере управления проектами по дизайну интерьеров не менее 5 лет
• Опыт работы в сегменте люкс от 3х лет
• Знание процессов и этапов строительства и дизайн-проектов, современных технологий, строительных материалов, ГОСТ, СНиП, технической документации
• Продвинутый уровень владения английским языком (язык будет использоваться регулярно)
• Опыт взаимодействия с надзорными организациями
• Уверенное владение MS Office, MS Project
• Хорошая память и способность быстро запоминать большой объем информации
• Грамотная речь (устная и письменная)

  Условия:

• Оформление по ТК РФ
• График работы 5/2, обычный рабочий день с 09.00 до 18.00, возможны ненормированные часы на разных стадиях проекта
• Заработная плата от 150 000 рублей и обсуждается индивидуально в зависимости от опыта и квалификации (хороший рыночный уровень). Зп + бонусы.
• Повышение квалификации и участие в профессиональных выставках за счет компании
• Место работы: м. Фрунзенская (офис), строительные площадки в Москве и Московской области

  Качества:

• Стрессоустойчивость - вы должны быть толстокожим и уметь эффективно работать в режиме многозадачности и быстрых темпов
• Высокий эмоциональный интеллект - умение выстраивать здоровые границы в команде, поддерживая дружескую атмосферу
• Гибкость и дипломатичность - умение быстро приспосабливаться к меняющимся вводным, спокойно корректировать план действий и четко, но дипломатично доносить информацию необходимым людям
• Настойчивость и работа на результат - в вашем лексиконе не должно быть слова “проблема”, вы всегда можете найти варианты решения задач и прийти к руководителю с готовым решением или опциями
• Системность - умение структурировать и декомпозировать любую цель в конкретные задачи
• Ответственность, пунктуальность - человек слова
• Позитивное мышление и природная самомотивация

  Работа в компании это:

• Вызов быть лучшими в своей нише
• Сильное окружение и постоянное развитие - профессиональное и личностное
• Скоростной темп работы
• Возможность быть собой и проявлять себя в различных гранях
• A lot of fun
• Принадлежность к чему-то бОльшему и создавать места силы по всему миру

Вакансия на удаленке   Яндекс.Практикум ищет Лида команды внутренних коммуникаций.   Яндекс.Практикум - сервис онлайн-образования, где каждая и каждый найдёт в себе силы изменить свою профессиональную жизнь. Студенты могут освоить новую специальность, заговорить на иностранном языке и в итоге получать удовольствие от того, чем занимаются - каждый день.
Ежедневно над созданием образовательных продуктов трудятся множество людей, и чтобы успешно развивать проект и оставаться на лидирующих позициях в EdTech, у компании существует команда Внутренних Коммуникаций (Internal Communications). Она обеспечивает свободное циркулирование информации в компании и делает так, чтобы важная новость дошла до всех, на кого она может повлиять. Команда занимается продюсированием ивентов и активностей для тиммэйтов - помогает Практикумовцам обмениваться культурным кодом, а также онбордингом - помогает новым сотрудникам не потеряться в первое время.
Сейчас компания в поиске человека, который/которая будет руководить этой функцией и командой внутренних коммуникаций.   Чем вы будете заниматься в Яндекс Практикуме:

• Разрабатывать executive-коммуникации, управлять антикризисными и оперативными коммуникациями
• Формировать вместе с продюсером контента коммуникационный план, управлять генерацией контент-проектов
• Развивать продукты, которые помогают в адаптации сотрудника: онбординг-курс, велком-ивенты и т.д.
• Проектировать архитектуру каналов и инструментов внутрикома: интранет, мессенджер, журнал и т.д.
• Заниматься метризацией работы функции, разработки аналитики для оценки состояния команды и работы функции
• Формировать стратегию функции, развивать бизнес-процессы, расширять каналы и форматы подачи контента, управлять командой

  Требования:

• Управление коммуникационным планом: умение направлять инфоповоды из мира бизнеса/команды/студента/рынка по оптимальным каналам, учитывая контекст и запрос ЦА
• Продуктовый подход: способность настраивать бизнес-процессы и инфраструктуру так, чтобы система выдавала стабильный результат, при этом меньше тратила ресурсов и больше учитывала пользовательский опыт; умение экспериментировать и итеративно улучшать систему
• Работа с контентом: умение писать, согласно сформированному Tone of Voice; способность генерировать идеи для контент-проектов различных форматов
• Работа с менеджментом C-Level: наличие развитого навыка аргументации для того, чтобы презентовать и защищать идеи; умение настраивать взаимодействие с топ-менеджментом
• Пипл-менеджмент: способность организовывать регулярную работу команду, делегировать задачи, заботиться о сотрудниках и развивать их
• «Самоходность»
• Чёткость, системность, аргументированность

  Что вас ждёт с компанией:

• Удалённая работа. Вы можете работать из любой точки мира. В Москве и Санкт-Петербурге бронируют коворкинги, чтобы иногда поработать вместе с командой
• Удобный цифровой офис. Используют современные инструменты - Slack, Miro, Notion, Zoom - которые позволяют классно организовать совместную работу
• Работа над международным продуктом. Помимо России, Практикум уже работает в США, Израиле, Германии, Мексике, Бразилии, Чили и Эквадоре (и не собирается останавливаться)
• Быстрый рост и обучение
• Простор для самовыражения. Стихийно возникают и живут активности от игры "Что, где, когда" и дискуссионного клуба на английском до совместных просмотров фильмов и планки по видеосвязи

VK ищет Руководителя отдела тестирования (VK Видео).   Команда занимается full-stack разработкой: создает технологичные продукты в области обработки и передачи видео, алгоритмы машинного обучения и компьютерного зрения, а также видео-конференц-связь для пользователей VK.   Задачи:

• Управление качеством технологического коммерческого продукта. Мобильные приложения, веб-сервисы, базы данных, очереди, кэши и т.д. - нужно ориентироваться во всем этом и уметь вместе с командой контролировать качество выпускаемых фич с использованием целого набора технологий
• Формирование и развитие команд тестирования
• Выстраивание процессов тестирования, обеспечивающих скорость и качество разработки, согласованность работы команд между собой
• Организация тестирования приложений на мобильных платформах iOS и Android, тестирование web
• Составление тестовой документации: плана тестирования, чек-листов, тест-кейсов, создание баг-репортов - этим нужно владеть на уровне ведущего тестировщика

  Требования:

• Увлеченность работой и желание делать ее качественно
• Опыт тестирования мобильных приложений
• Опыт управления командой тестирования, организации процессов тестирования на коммерческом проекте
• Опыт работы на позиции тестировщика, знание и понимание основных принципов и методов тестирования ПО, основных видов тестирования
• Составление тестовой документации: плана тестирования, чек-листов, тест-кейсов, создание баг-репортов - этим нужно владеть на уровне ведущего тестировщика
• Знание SQL и инструментов работы с БД
• Знание инструментов, используемых в тестировании: Test Rail, Postman, Fiddler, Charles и т.д.​

  Работа в VK - это:

• Возможность создавать продукты и сервисы, которые меняют к лучшему жизнь миллионов пользователей
• Амбициозные задачи, масштабные проекты и возможности для профессионального роста
• Совместные интересы и увлечения: помогают раскрывать таланты и отлично проводить свободное время
• Работа в команде профессионалов из разных сфер, которые всегда готовы поделиться опытом
• Программа благополучия: заботятся о здоровье и хорошем самочувствии сотрудников

В финтех холдинг ID Finance требуется Руководитель направления продвижения инвестиционных продуктов.   ID Finance - международный финтех холдинг, который специализируется на data science, кредитном скоринге и небанковском финансировании. Будучи флагманом финансово-технологических преобразований, компания в своем подходе сочетает применение передовых разработок в системе принятия решений с принципами ответственного кредитования.   Обязанности:

• Исследования рынка и отрасли, анализ тенденций развития, анализ конкуренции
• Составление плана развития инвест продукта и выбор стратегии действий по его продвижению
• Создание программ по стимулированию продаж
• Выступать связующим звеном между командой маркетинга, PR, аналитиками, корпоративными финансами, дизайнерами, копирайтерами
• Контроль правильного позиционирования бренда инвестиционного продукта
• Управление параметрами продукта и прогнозирование продаж

  Требования:

• Стратегическое мышление, способность смотреть на задачу комплексно, умение продумывать решения на долгосрочную перспективу и доносить видение до команды
• Опыт управления кросс-функциональными командами
• Опыт работы с инвестиционными продуктами будет преимуществом
• Понимание финансовых рынков и финансовых инструментов
• Понимание принципов работы отделов маркетинга и PR
• Высшее экономическое или техническое образование

  Условия:

• Работа в одной из самых быстрорастущих компаний на рынке потребительского кредитования
• Широкие возможности для саморазвития и самореализации
• Стабильная высокая белая заработная плата
• Оформление трудовых отношений в соответствии с ТК РФ
• Офис в 7 мин. ходьбы от м.Парк Победы / м.Багратионовская / м.Фили
• Всевозможные плюшки для сотрудников: курсы английского и испанского, ДМС, участие в профильных конференциях, насыщенная корпоративная жизнь

В сервис Яндекс.Путешествия открыта вакансия Директор по росту.   Сервис Яндекс.Путешествия помогает миллионам пользователей бронировать отели и туры, находить и покупать билеты на самолёт, поезд или автобус. У нас много крупных и интересных проектов, разнообразные маркетинговые, продуктовые, инфраструктурные, аналитические и исследовательские задачи. Аудитория и показатели Яндекс Путешествий кратно растут каждый год, а сайт travel.yandex.ru с 2021-го входит в тройку самых посещаемых тревел-ресурсов в России.   Что нужно делать:

• Реализовать и развивать стратегию роста Яндекс Путешествий до крупнейшего в России тревел-сервиса;
• Руководить командами платного, мобильного, продуктового, партнёрского, органического, CRM и коммуникационного маркетинга в рамках матричной структуры маркетинга вертикальных сервисов Яндекса;
• Увеличить LTV и retention базы пользователей Яндекс Путешествий;
• Развить бренд, айдентику, креативы и голос бренда Яндекс Путешествий;
• Найти точки роста сервиса Путешествий внутри экосистемы Яндекса.

  Компания ждет, что вы:

• Работали на аналогичной позиции или в роли директора по маркетингу не меньше трёх лет;
• Занимались маркетингом в сфере путешествий или работали с широкой матрицей товаров и услуг (желательно);
• Отлично разбираетесь в алгоритмах работы рекламных и коммуникационных каналов Яндекса, ВКонтакте, аффилиатных и мобильных сетей;
• Занимались маркетингом мобильных приложений, знаете, как привлечь, удержать и монетизировать аудиторию приложений;
• Работали с Метрикой, MMP, BI-системами;
• Успешно руководили и организовывали взаимодействие маркетинговых, продуктовых, бизнесовых команд.

Лига Роботов — международная школа робототехники и программирования, ведет поиск Управляющего филиалом, который будет обеспечивать координацию работы подразделений Лиги Роботов в Москве, а также выполнение планов и стандартов Управляющей компании. Введение в должность будет проходить при непосредственном участии менеджмента Управляющей компании.   Задачи:

• Управление командой из 6-8 сотрудников московского офиса, постановка и контроль задач, проведение планёрок
• Взаимодействие с Управляющей компанией: финансовая и управленческая отчётность, постоянный контакт через мессенджер и созвоны по видео
• Выполнение планов по доходам, соблюдение бюджета по расходам, согласование изменений в планах с Управляющей компанией
• Обеспечение бесперебойного учебного процесса, координация работы отделов московского офиса: учебный отдел, технический отдел, отдел привлечения и развития
• Взаимодействие с централизованным колл-центром, находящимся в Новосибирске, участие в решении сложных ситуаций с клиентами
• Ведение переговоров с ЛПР: владельцами частных учебных центров, директорами школ, заведующими библиотеками, чиновниками
• Также важной задачей управляющего в первые два месяца работы будет организация и активное участие в мероприятиях по набору новых учеников

  Требования:

• Опыт управления командой, подразделением, проектом от 1,5 лет
• Знание основ менеджмента и финансов
• Высокий уровень коммуникативных навыков
• Организаторские способности
• Умение принимать взвешенные решения и брать ответственность за результат
• Знание и опыт работы в 1С (ведение учёта) или CRM будет плюсом

  Условия:

• Работа в международной компании с важной социальной миссией. Вы сможете своей работой повлиять на образование в стране
• Заработная плата состоит из оклада и процента от прибыли филиала, точные цифры обсудим с успешным кандидатом на собеседовании. Испытательный срок - 2 месяца
• Очное обучение и ввод в должность от управленческого состава Управляющей компании во время испытательного срока, в дальнейшем — дистанционная коммуникация
• Раз в год участие в съезде партнеров и руководителей филиалов Лиги Роботов за счёт компании
• Рабочее место в комфортабельном и уютном офисе с отличной кухней
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00, при необходимости возможно сдвинуть
• Скидка на обучение для детей и ближайших родственников 50%

 

В группу фармкомпаний Фармасинтез открыта вакансия Директор по закупкам и логистике.   Фармасинтез - один из крупнейших отечественных производителей лекарственных препаратов для лечения социально значимых заболеваний, таких как туберкулёз, ВИЧ, гепатит, сахарный диабет, онкология.   Обязанности:

• Обеспечение эффективной работы подразделения и организация взаимодействия с другими отделами, составление и утверждение бюджета (Закупка, транспортная и складская логистика, ВЭД);;
• Обеспечение максимально выгодных условий закупок, анализ и оптимизация затрат, работа с поставщиками из ЮВА, Европы, США включая проработку логистических маршрутов;
• Осуществление контроля за полным циклом организации поставок от заявки на закупку до размещения на складах, включая организацию доставки и таможенной очистки грузов, исполнение сторонами договорных обязательств, контроль взаиморасчетов с поставщиками;
• Формирование регламентов и процедур по организации и контролю процесса закупок, организации доставки, товародвижения, расчетов с поставщиками;
• Оптимизация цепи поставок с учетом изменений потребности, приоритетов и условий на рынке;
• Координация работы складских комплексов, повышение эффективности их работы, внедрение автоматизированных систем;
• Управление и оптимизация рисков, связанных с внешнеэкономической деятельностью компании, разработка альтернативных схем доставки грузов, оптимизация затрат;
• Организация и контроль работы системы управления товарными потоками и товарными запасами.

  Требования:

• Высшее профессиональное (экономическое) образование;
• Опыт работы в области закупок, логистике и ВЭД на аналогичной должности не менее 3-х лет в крупной холдинговой производственной компании;
• Опыт работы с европейскими, российскими и азиатскими поставщиками, владение техникой ведения переговоров;
• Опыт разработки бизнес-процессов и автоматизации процессов закупок и логистики;
• Высокая степень самостоятельности, инициативность, умение работать в условиях с изменяющимися приоритетами;
• Опыт руководства коллективом с численностью более 30 человек;
• Английский язык не ниже уровня Upper-Intermediate;
• Готовность к ненормированному рабочему дню.

  Условия:

• Трудоустройство, гарантии и компенсации – в соответствии с Трудовым Кодексом РФ;
• График работы: 5-дневная 40-часовая рабочая неделя с двумя выходными днями (09:00 - 18:00);
• Компенсация питания, ДМС;
• Место работы: г. Москва, Пресненская набережная, 12, башня Федерация;
• Заработная плата обсуждается по итогам собеседования.