Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Требуется Ведущий менеджер проектов в Яндекс. Нужен человек, который сможет разложить по полочкам цели, идеи, аналитику, собрать минимально жизнеспособный продукт, сформулировать гипотезы, обработать задачи и цели всех участвующих команд.   Что нужно делать:
На основе вводных от команд-участников проекта и руководителей команд или подразделения определять цель и состав запуска проекта;
Намечать сроки и этапы запуска проекта;
Устанавливать набор, сроки и целевые показатели атомарных экспериментов, определяющих итоговый состав запуска;
Собирать полный контекст запуска итогового проекта и предшествующих ему экспериментов и мини-запусков;
Определять критический путь проекта;
Обеспечивать прозрачное взаимодействие участников проекта (регулярные статусные встречи, автоматические или ручные регулярные отчеты и понятные итоги встреч с явным выделением задач);
Определять набор необходимых аналитических инструментов проекта и с помощью команды аналитики и разработки собирать их в понятный дашборд проекта;
Находить нестыковки и оперативно сообщать о проблемах командам;
Доводить проект и его предшествующие части до запуска и состояния «запущено, всё штатно, по приборам видим…».   Ожидают, что вы:
Управляли комплексными проектами;
Имеете опыт работы в проекте с несколькими руководителями команд или подпроектов;
Работали с командой разработчиков и способны говорить с ними на одном языке;
Умеете расставлять приоритеты и решать задачи в срок;
Умеете управлять обсуждениями и фиксировать результаты.   Будет плюсом, если вы:
Управляли продуктом;
Имеете опыт проектирования архитектуры систем или умеете программировать на Python, Go, Java или С++.

Видеоплатформа Смотри Mail.ru ищет Руководителя группы тестирования.   Задачи:
Понимание бизнеса и основных приоритетов развития;
Коммуникации: вертикальные коммуникации с бизнесом и работа с ожиданиями, горизонтальные коммуникации с разработкой и смежниками, прозрачная отчетность о деятельности команды и состояния сервиса;
Управление командой: планирование, контроль, оценка, развитие, мотивация, удержание, найм;
Анализ функциональности сервиса;
UI-тестирование и отслеживание качества выпускаемых задач: Web (desktop, touch), iOS, Android, SmartTV, Android TV);
Обеспечение бесперебойного процесса доставки задач с высокой скоростью и качеством;
Внедрение, улучшение, обновление процессов тестирования и лучших QA-практик;
Quality, release, incident, problem management;
Курирование создания технологической и методологической платформы для написания, поддержки и выполнения автотестов;
Формирование метрик производства (скорость, качество, инциденты, покрытие тестами) и их Регулярный контроль, отчетность;
Повышение QA-культуры в разработке и продукте;
Повышение инженерного уровня в QA-команде.   Требования:
Опыт управления командой 3+ человек от года;
Опыт тестирования мобильных и веб-приложений;
Опыт построения и/или оптимизации процессов тестирования и обеспечения качества продукта;
Опыт в автоматизации тестирования;
Глубокое понимание процессов тестирования и разработки;
Успешный опыт сокращения времени регресса;
Системность мышления, развитые навыки анализа, решения проблем и доведения дел до конца;
Опыт отладки: Charles, Fiddler, WebConsole.   Будет плюсом: Знание одного из популярных языков программирование на уровне написания несложного кода;
Умение грепать логи и писать несложные SQL запросы;
Опыт увеличения эффективности команды в условиях недостатка ресурсов;
Знание и опыт применения ITIL (release, incident, problem management).   Условия: Официальная зарплата. Гибкий график работы.
Бонусы и скидки от партнеров.
Офис в центре города.
ДМС.
Профессиональная команда.  

Требуется Ведущий продуктовый аналитик в Delivery Club.   Задачи:
Обработка клиентских логов приложений (clickstream) в поисках трендов, закономерностей и инсайтов;
Взаимодействие с продуктовыми командами, помощь в идентификации внутренних и внешних точек роста продуктов;
Разработка и развитие системы отчетов/метрик для мониторинга жизнедеятельности продуктов;
Анализ инкрементального эффекта от разработки новых фичей;
Создание экономических моделей/юнит экономики программы лояльности и сценариев удержания пользователей;
Проведение собственных исследований и проверка гипотез на нашем продукте.   Требования:
Опыт работы продуктовым или маркетинговым аналитиком;
Владение SQL и Python;
Знание основ математики и статистики, опыт проведения А/Б тестов;
Умение строить графики и визуализировать данные (Tableau / Metabase / другое).   Будет плюсом:
интерес к математике, статистике, эконометрике, продуктовому менеджменту, ML, DS, AI.   Условия:
Официальная зарплата;
Гибкий график работы;
Бонусы и скидки от партнеров;
Офис в центре города;
ДМС;
Профессиональная команда.

Мобильный сервис для чтения книг по подписке Bookmate ищет Senior product manager.   Что нужно делать? — Искать новые рыночные возможности для дальнейшего развития продукта.
— Исследовать рынок и анализировать конкурентов, формировать стратегию по отстройке от них.
— Участвовать в составлении видения и бизнес-плана развития.
— Выявлять потребности, проверять продуктовые гипотезы и анализировать полученные результаты.
— Планировать работу с командой, ставить задачи на разработку, вести и приоритизировать бэклог, измерять результаты запусков.
— Отслеживать продуктовые метрики и анализировать сценарии использования.
— Сводить аналитику продуктовых и маркетинговых показателей.   Что требуется от вас? — Имеете опыт развития продуктов от 3-х лет.
— Вы можете рассказать несколько кейсов когда вам удалось повлиять на ключевые метрики бизнеса.
— Разбираетесь в аналитике, можете сформулировать необходимые вам метрики и умеете задавать вопросы аналитикам.
— При необходимости, готовность засучить рукава и сделать.
— Опыт работы в B2C продуктах (контентные продукты будут плюсом).   Будет плюсом, если вы: — Владеете английским языком на уровне комфортной переписки с коллегами, часть команды разбросана по всему миру, есть офисы в Мексике, Дании и Сербии.
— Выпускник технического вуза или имеете хороший технический бэкграунд.
— Имеете опыт работы с: GA, Appsflyer, Tableau.   Условия: — Оплата обсуждается с успешным кандидатом.
— Полная занятость.
— Возможна удаленная работа.
— Подписка на Букмейт, ДМС после испытательного срока, корпоративные уроки английского.

Требуется Руководитель группы Retail&FoodTech в pr-агентство Лампа.   Условия:
Зарплата в рынке;
Клиенты — бренды;
Работа в агентстве, где ценят себя и свой труд;
Дружный ламповый коллектив;
Удобный офис в центре Москвы в шаговой доступности от метро Добрынинская;
Частичная удалёнка (3 дня из офиса, 2 – удаленно);
Испытательный срок — 3 месяца; Количество сотрудников в непосредственном подчинении: два специалиста ;
Количество стажирующихся: до четырех в год.   Требования:
Опыт работы по специальности (PR, маркетинг, журналистика) не менее 5 лет, из них аккаунт-менеджером — не менее трех лет;
Знание российского рынка СМИ, наличие собственной базы контактов;
Грамотный русский язык, подтвержденный опыт и желание много работать с разными форматами контента (тексты, фото, видео и т.д.);
Усидчивость, ответственное отношение к дедлайнам, пунктуальность;
Английский уровня не ниже Upper Intermediate.

 Вакансия на удаленке.   В IT-стартап WAZZUP требуется Руководитель отдела продаж.   Что предстоит делать? Выполнять план продаж;
Обеспечивать выполнение текущих процессов в отделе;
Помогать закрывать сделки сотрудникам;
Проводить собрания, давать обратную связь менеджерам по продажам;
Принимать участие в адаптации и обучении новых сотрудников отдела;
Оптимизировать процессы в отделе.
Ваша ключевая задача — разобраться в продукте и процессах отдела продаж, наладить взаимоотношения с командой, обеспечить выполнение плана.   Вы подходите, если: Имеете опыт на руководящей позиции от 1 года;
Умеете продавать (на собеседовании будет деловая игра);
Имеете высокие результаты на предыдущем месте работы и можете о них рассказать;
Понимаете как устроены CRM-системы;
Нацелены на выполнение плана;
Адекватно воспринимаете обратную связь и умеете с ней работать;
Последовательны, организованы, умеете расставлять приоритеты.   Условия: График — 5/2, с 9 до 18 по МСК, удаленная работа;
Оплата — оклад 50 тыс + KPI + бонус за результат. Совокупно 130-150 тыс.
Оплачиваемый отпуск;
Испытательный срок — 1 месяц в должности менеджера по продажам (оклад и KPI с 1 дня).

Требуется Руководитель отдела закупок в фармацевтическую компанию Лонг Шенг Фарма Рус.   Обязанности:
Управление процессом закупок, комплектующих и оборудования в КНР и РФ;
Контроль работы поставщиков;
Ведение план графиков поставок;
Транспортная логистика;
Контроль качества поставок;
Планирование ДДС;
Проводка карточек сделок по поставкам;
Руководство отделом закупок.   Требования: Высшее образование
Опыт ведения переговоров
Знание поставщиков комплектующих для инженерных сетей
Обязательно знание устройства и элементов оснащения инженерных сетей.
Наличие личных скидок
Опытный пользователь MS Office
Как преимущество: Английский язык — уверенное владение, знание профессиональной лексики (оборудование и комплектующие для инженерных сетей).   Условия: На испытательный срок (3 месяца): оклад 130 000 руб (на руки). После испытательного срока: Оклад 150 000 руб (на руки).

В группу компаний по производству литий-ионных аккумуляторов Лиотех-Инновации требуется Руководитель юридического отдела.   Обязанности: Организация юридического отдела, планирование работы, постановка задач, контроль исполнения со стороны подчиненных;
Обеспечение юридической защиты и правовых интересов организации, соблюдение законности деятельности организации;
Организация и контроль работы с договорами, юридическая экспертиза договоров, протоколов разногласий, дополнительных соглашений к договорам;
Анализ и контроль внутренних нормативных и распорядительных документов по организации, юридическая экспертиза данных документов;
Организация и обеспечение документооборота правоустанавливающих документов, их хранения и своевременного внесения изменений / контроль над хранением и оборотом юридических документов;
Проведение разъяснительной работы с сотрудниками организации, рекомендации по вопросам применения норм законодательства, подготовка правовых заключений;
Ведение претензионной работы по организации, оказание методической поддержки по претензионной работе сотрудникам организации.   Требования:
Высшее юридическое образование;
Опыт работы не менее 5 лет, в том числе на руководящей должности не менее 1 года;
Отличное знание корпоративного, гражданского, административного, налогового и трудового права;
Опыт работы в коммерческой организации обязателен;
Опыт ведения судебных дел и представления интересов организации в судах, в государственных контрольно-надзорных органах;
Высоко развитые организаторские способности и управленческие, внимательность, исполнительность, коммуникабельность, высокий уровень ответственности.   Условия:
Официальное трудоустройство и заработная плата;
Комфортный офис рядом с метро;
Возможность очно-дистанционного режима работы;
Возможность профессионального роста — интересные сложные задачи гарантированы!
Окончательная заработная плата обсуждается на собеседовании.

В девелоперскую Группу компаний Донстрой ищут Руководителя юридического отдела.   Обязанности: Полное юридическое сопровождение строительства объектов компании.
Управление всеми договорами в сфере строительства.
Экспертиза и корректировка договоров от контрагентов.
Согласование юридических документов с контрагентами.
Участие в разработке, согласовании с подразделениями компании схем реализации проектов, планов мероприятий и графиков реализации текущих проектов.
Составление дорожных карт по взаимодействию подразделения в рамках претензионной, досудебной работы.
Согласование технических заданий для тендеров.
Подготовка правовых заключений по вопросам, возникающим в процессе деятельности компании.   Требования:
Высшее юридическое образование.
Опыт работы в девелоперской компании в отрасли жилого строительства на руководящей позиции от 3 лет — обязательное требование.
Опыт руководства коллективом от 5 человек.
Опыт работы по направлению судебной деятельности.
Знание гражданского законодательства в области строительства, законодательства, регулирующего отношения интеллектуальной собственности.
Приветствуется знания и опыт реализации проектов, связанных с цифровыми правами.   Условия:
График работы: 5/2 с 10.00 до 19.00, пятница сокращенный день до 17.45. Столовая в офисе. ДМС или абонемент в фитнес клуб + ДМС лайт после испытательного срока. Возможность повышать квалификацию за счет компании. Беговой, лыжный, волейбольный клуб.

Требуется Руководитель HR отдела в Правительство Москвы.   Обязанности: Организация и контроль процессов подбора, адаптации, оценки результативности, обучения и развития персонала.
Управление организационной структурой и штатным расписанием.
Создание внутреннего и внешнего кадрового резерва на ключевые должности.
Совершенствование системы мотивации сотрудников, внедрение лучших экономически обоснованных практик.
Разработка должностных инструкций.
Контроль ведения КДП.
Ведение ежемесячной отчетности для высшего руководства.
Построение системы внутренних корпоративных коммуникаций, организация единого информационного пространства.
Выстраивание HR бренда на рынке труда.   Требования: Наличие высшего образования (юридическое, экономическое, управление персоналом).
Хорошее знание HR технологий в подборе, оценке, мотивации.
Опыт создания HR политик и регламентов.
Успешный опыт построения кадрового резерва.
Готовность к очень интенсивному режиму работы, высокая клиентоориентированность.
Высокие организаторские способности, командность, идейность, ответственность.
Отличные коммуникативные и управленческие навыки, ориентация на результат, инициативность.
Успешный опыт управления изменениями.   Условия: Оформление в соответствии с ТК РФ.
Стабильный оклад + премии.
Высокопрофессиональный коллектив.
Потенциально ненормированный рабочий график.