Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В онлайн-школу Фоксфорд требуется Креативный продюсер.   Фоксфорд - лидер онлайн-образования для школьников 1-11 классов и учителей. Проект входит в состав Нетология-групп и является резидентом Сколково.
Продюсерский центр Фоксфорда сейчас работает над множеством новых проектов, в связи с этим ищет человека, который возьмет на себя ответственность за разработку и создание визуальных промо-кампаний для digital perfomance и smm.   Что именно делать:

• Работать с текущими проектами и креативами в рамках маркетинговой стратегии
• Создавать новые продающие креативы и креативные концепции
• Контролировать, чтобы идея из ТЗ была выражена качественно в креативе и не потеряться в процессе производства
• Тесно взаимодействовать с командами проектов

  Важно, чтобы у вас:

• Был опыт работы более 2 лет на креативной позиции в digital агентстве или в промо отделе на федеральном канале
• В наличии присутствовали успешно реализованные кейсы
• Присутствовали в крови креативность и чувство юмора

  Условия:

• Оформление по ТК, полностью белая зарплата, ДМС после испытательного срока
• График 5/2
• Офис находится в бизнес-центре W Plaza-2
• Бесплатное обучение на курсах компании после прохождения испытательного срока
• Общение в команде на "ты". Не любят "выкать", при этом не нарушают личные границы
• Минимум официоза, максимум дела и дружного взаимодействия

В сейлз-хаус ЭВЕРЕСТ (Национальная Медиа Группа) открыта вакансия Директор обособленного подразделения.   Обязанности:

• Активные продажи спонсорских возможностей телеканалов Холдинга и digital ресурсов;
• Эффективное взаимодействие с компаниями-партнерами в вопросах достижения целей по объемам продаж и реализации ресурса телеканалов СТС, Домашний, Пятый канал, РЕН ТВ в г. Уфа: анализ текущих продаж, мотивационные программы;
• Эффективное взаимодействие с рынком – пресейл: работа по информированию о преимуществах канала (индивидуальные встречи, переговоры, презентации, мероприятия, рассылки);
• Анализ рекламного рынка;
• Разработка эффективных инструментов продаж;
• Отчетность о работе руководству;
• Выполнение плана продаж;
• Подготовка ежемесячных прогнозов продаж до конца года.

  Требования:

• Опыт активных продаж;
• Навыки ведения переговоров, навыки подготовки презентаций;
• Владение программами: Excel, Outlook, Internet;
• Грамотная речь (устная, письменная);
• Высокие коммуникативные навыки;
• Высокая самодисциплина и организованность;
• Креативный подход к работе;
• Способность быстро осваивать новые виды деятельности;
• Готовность к командировкам.

  Приветствуется:

• Опыт работы в СМИ (продажи рекламы на ТВ) и/или на рекламном рынке;
• Умение работать в 1C Software;
• Дополнительное образование в сфере менеджмента, маркетинга, продаж, социологии.

  Условия:

• Оформление в соответствии с ТК РФ в штат компании;
• График работы 5/2, 8-ми часовой рабочий день, пятница - "сокращенный" рабочий день в гибридном формате;
• Работа в команде профессионалов, увлеченных своим делом;
• Интересные задачи;
• ДМС после прохождения испытательного срока (3 мес.);
• Профессиональное развитие и обучение;
• Финансовые условия обсуждаются на собеседовании.

Сбер ищет Руководителя направления развития систем идентификации и аутентификации.   Требования:

• Опыт работы не менее 5 лет (в т.ч. опыт работы в крупной компании в области информационной безопасности - не менее 2-х лет)
• Наличие практического опыта внедрения систем аутентификации в масштабах предприятия
• Высшее техническое образование (желательно профильное)
• Знание внутренней нормативной базы и регулирующих органов, ЦБ РФ, международных и российских стандартов в области ИТ, ИБ, биометрии
• Специальные знания: знание методики, технологии, средства создания автоматизированных и информационных систем (идентификации\аутентификации и биометрии, знание протоколов и технологий; идентификации\аутентификации и биометрии)
• Опыт проведения служебных расследований по инцидентам с использованием средств идентификации\аутентификации и биометрии
• Опыт управления проектами, опыт аналитической работы
• Опыт управления информационными рисками
• Опыт работы со средствами и технологиями идентификации\аутентификации и биометрии различных производителей
• Опыт работы с системами идентификации\аутентификации
• Владение английским языком

  Обязанности:

• Взаимодействие с подразделениями Банка в ходе планирования и проведения работ по аккредитации и аудиту систем идентификации\аутентификации в соответствии с требованиями законодательства
• Анализ проблем и инцидентов, возникающих в процессе эксплуатации систем идентификации\аутентификации, подготовка предложений по их устранению
• Анализ перспективных систем и технологий идентификации\аутентификации, проведение анализа возможности их применения в Банке, подготовка предложений по их использованию
• Проведение тестирования и закупочных процедур перспективных систем и технологий идентификации\аутентификации, подготовка ТЗ, участие в ПСИ
• Проведение опытной эксплуатации перспективных систем и технологий идентификации\аутентификации. Анализ результатов и подготовка заключений по результатам опытной эксплуатации
• Развитие процессов и подготовка регулярной отчетности по направлениям работы отдела

В Почту России открыта вакансия Заместитель директора по операционному управлению.   Обязанности:

• Организация и проведение контроля производственной деятельности и качества услуг почтовой связи, предоставляемых на территории Нижегородской области;
• Реализация утвержденной стратегии деятельности в направлении развития сети отделений почтовой связи, клиентского сервиса согласно планам Общества и требованиям законодательства Российской Федерации;
• Развитие, оптимизация и повышение эффективности работы сети объектов почтовой связи;
• Внедрение и обеспечение соблюдения стандартов торгового маркетинга и управления мерчандайзингом;
• Организация продаж товаров народного потребления и услуг в розничной сети;
• Организация системы работы Территориальных управляющих и Супервайзеров;
• Контроль соблюдения правил и норм охраны труда, техники безопасности, экологических, санитарных и иных требований в области охраны окружающей среды, а также требований органов, осуществляющих технический надзор;
• Организация производственных и технологических процессов структурных подразделений по контролю кассовых операций;
• Организация работы по обращениям граждан и организаций, запросам вышестоящих и контролирующих органов, запросам судебных органов и т.п., по вопросам качества оказания услуг почтовой связи;
• Обеспечение инициирования закупки, подготовки необходимых документов и информации, необходимой для проведения закупки, а также принятие участия в работе комиссии по закупкам, принятия решения (по необходимости) о ее продлении, обеспечение внесения необходимой информации в соответствующие информационные системы.

  Требования:

• Высшее образование
• Стаж работы по управлению сетью магазинов, отделений банков или страховых компаний от 3 (трех) лет, стаж работы на руководящих должностях от 5 (пяти) лет в крупных организациях с географически распределенными активами/филиальной сетью

  Условия:

• Работа в крупной стабильной компании
• Оформление по ТК РФ (белая заработная плата)
• Расширенный социальный пакет: ДМС, страхование при выезде за рубеж, от несчастных случаев и болезней; корпоративные скидки; специальные программы на банковские продукты
• Заработная плата состоит из фиксированного оклада и годовой премии
• График работы 5/2 9-18, пятница сокращенный рабочий день
• Возможность карьерного роста и профессионального развития
• Отбор на вакансию осуществляется согласно локально-нормативному акту АО Почта России.

В ecom-компанию СДЭК.Маркет открыта вакансия Финансовый директор.   Задачи:

• Формирование и стратегическое планирование финансовой политики маркетплейса
• Совершенствование и контроль управленческой отчетности
• Осуществление бюджетирования (БДДС, БДР, Cashflow)
• Контроль финансовой дисциплины и расчетов с контрагентами
• Обеспечение ликвидности и управление свободными ДС
• Анализ и снижение возможных финансовых рисков
• Взаимодействие с кредитными организациями
• Формирование, развитие, управление и контроль работы ФЮО
• Повышение эффективности и автоматизация процессов ФЮО
• Работа с ВЭД

  От сотрудника:

• Успешный опыт в E-Commerce
• Опыт в digital
• Высшее образование (экономическое, финансовое, юридическое)
• Опыт работы финансовым директором, руководителем отдела финансов от 3-х лет
• Опыт выстраивания финансовой стратегии с "0"
• Опыт ведения внешне-экономической деятельности в международных компаниях
• Опыт разработки и внедрения мероприятий по управлению эффективностью бизнеса
• Высокие управленческие навыки по выстраиванию кросс-фукнциональных связей
• Владение разговорным английским языком (уровень владения не ниже С1)

  Личные качества:

• Амбициозность
• Аналитический склад ума
• Гибкость мышления
• Умение работать в команде и в режиме многозадачности

  Работа в компании - это:

• Масштабные и амбициозные задачи
• Конкурентный уровень дохода, оформление согласно ТК РФ
• Ориентация на развитие сотрудников, корпоративный университет
• Возможность карьерного роста и профессионального развития в международной компании, которая растет быстрее рынка
• Развитая корпоративная культура
• Уровень дохода обсуждается с финальным кандидатом исходя из компетенций и опыта
• Гибридный график - возможность работы из дома 3 дня в неделю

В сеть спортивных магазинов Кант требуется Руководитель маркетинг группы (оффлайн).   Кант - это более 20 экспертных спортивных магазинов и крупнейшая дилерская сеть по всей России, многофункциональный спортивный комплекс в центре Москвы с большим количеством горнолыжных трасс, кафе и рестораном «Шале» на своей территории, профессиональная школа инструкторов.   Задачи:

• Реализация маркетинг стратегий и инициатив по достижению ключевых маркетинг kpi компании (трафик в магазины, ДРР и др)
• Функциональное управление маркетинг группой из 3 человек
• Формирование и реализация маркетинг стратегии по продвижению СТМ брендов
• Формирование и реализация маркетинг стратегии и инициатив по продвижению французского филиала компании и дистрибьютируемых брендов
• Реализация PR задач , взаимодействие с корпоративными партнерами, реализация маркетинг программ и проектов
• Реализация трейд маркетинговых программ, подготовка участия в выставках, мероприятиях
• Координирование проектов блог, команда Кант (амбассадоры), соц.сети и др.
• Участие в прочих проектах компании

  Требования:

• Опыт работы в маркетинге розничной сети от 3 лет, желательно в спортиндустрии
• Руководящий опыт, опыт управления командой
• Максимальная ориентированность на результат, высокая скорость работы, умение работать с проектами
• Умение работать с аналитикой и цифрами, управленческо-организационными задачами
• Понимание индустрии спорта, спортивного маркетинга желательно
• Английский язык не ниже Upper Intermediate обязателен

  Условия:

• Оформление по ТК РФ (оплата отпуска 28 календарных дней, оплата больничных)
• График работы: пятидневка
• Доход обсуждается индивидуально
• Скидки на продукцию магазинов Кант и услуг спорткомплекса Кант
• Бесплатные обеды в корпоративной столовой
• Бесплатная охраняемая автостоянка
• Место работы: м. Нагорная, Электролитный проезд, д. 7, корп. 2

В Вертолетную сервисную компанию требуется Руководитель департамента внутреннего аудита.   Вертолетная сервисная компания является лидером на рынке авиационно-технического имущества вертолетной техники российского производства. Компания осуществляет материально-техническое обеспечение эксплуатации вертолетной техники производства предприятий Холдинга Вертолеты России.   Обязанности:

• Руководство работой Подразделения внутреннего аудита
• Согласование и утверждение планов и программ внутренних аудиторских проверок (консультационных проектов)
• Контроль выполнения плана работы внутреннего аудита в части сроков и используемых трудовых и финансовых ресурсов
• Утверждение отчетов по результатам проведенных проверок, ревизий и внутренних аудитов
• Разработка стратегии внутреннего аудита, организация процесса проведения внутренней аудиторской проверки и (или) выполнения консультационного проекта
• Идентификация и оценка рисков, оценка схемы построения (эффективности) контрольных процедур объектов аудита (консультационных проектов) и системы внутреннего контроля в целом
• Предложение способов снижения рисков объектов аудита (консультационных проектов)
• Обсуждение результатов внутренней аудиторской проверки (консультационного проекта), руководство подготовкой отчетов по результатам проведенных внутренних аудитов (консультационных проектов)
• Консультирование руководителей организации по вопросам построения и функционирования систем внутреннего контроля, управления рисками, корпоративного управления; анализ эффективности деятельности структурных подразделений организации, использования активов и других ресурсов
• Анализ эффективности функционирования внутреннего контроля, корпоративного управления и системы управления рисками в организации
• Разработка рекомендаций по итогам внутреннего аудита организации с целью минимизации выявленных рисков и устранения недостатков; осуществление контроля своевременности и полноты устранения нарушений, выявленных в результате внутреннего аудита

  Требования:

• Опыт работы: не менее 10 лет на руководящих должностях, в том числе не менее 5 лет по направлению аудита, контроля или управлению проектами
• Опыт во внутреннем аудите промышленных предприятий или внешним аудитором в аудиторских компаниях
• Опыт управления проектами по аудиту
• Знание Международных профессиональных стандартов внутреннего аудита, Международных концепций и стандартов по управлению рисками и внутреннему контролю
• Дополнительное профессиональное образование в области внутреннего аудита (CIA, ACCA)
• Личные качества: ответственность, работа в команде, коммуникабельность и организационные навыки, способность работать в режиме многозадачности, внимание к деталям

  Условия:

• Работа в стабильной и успешной компании
• Возможна выплата премий по результатам работы
• Соблюдение всех норм действующего трудового законодательства РФ
• Социальный пакет (ДМС, санаторий)
• Пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00, пятница до 16.45
• Командировки до 30% рабочего времени

Сибур ищет Главного эксперта по управлению персоналом.   Функции:

• Оказание всесторонней поддержки HR-партнерам в рамках реализации HR-цикла
• Организация и развитие процессов адаптации новых сотрудников
• Организация работы по привлечению молодых специалистов
• Выстраивание эффективных взаимоотношений с ВУЗами
• Подготовка HR-аналитики
• Активное участие в проектных HR-активностях

​​​​​ Пожелания к кандидатам:

• Высшее профессиональное образование (управление персоналом, психологическое, физико-математическое, юридическое)
• Опыт работы в области управления персоналом не менее 3-х лет
• Активность, любознательность
• Обязательно знание на уровне уверенного пользователя MS Excel, MS Word, PowerPoint, Outlook

  Условия:

• Работа в городе Казань. Компания предоставляет релокационный пакет, включающий компенсацию затрат на аренду жилья, оплату проезда и провоза багажа, единовременное пособие на обустройство
• Достойная заработная плата
• Премии по результатам работы в соответствии с действующими критериями оценки
• Добровольное медицинское страхование
• Спорт и социальная программа для сотрудников и их детей
• Возможность развиваться и быть причастным к передовым HR-практикам

15 карьерных возможностей и стажировок для начинающих специалистов.   1. Стажер (обеспечение производства, закупки) в Сибур (Москва) Подробнее по ссылке: https://hh.ru/vacancy/55475233    2. Стажер отдела Social Media в лабораторию Касперского (Москва) Подробнее по ссылке: https://hh.ru/vacancy/55578144   3. Стажер в отдел локализации в лабораторию Касперского (Москва) Подробнее по ссылке: https://hh.ru/vacancy/55578146   4. Аналитик-стажер в направление анализа и автоматизации бизнес-процессов (BPM, CRM) в IT-компанию КРОК (Москва) Подробнее по ссылке: https://www.croc.ru/vacancy/intern-analyst-bpm-crm   5. Редактор-корректор в Яндекс (Санкт-Петербург) Подробнее по ссылке: https://hh.ru/vacancy/55228530   6. Product Marketing Trainee в Tefal (Москва)  Подробнее по ссылке: https://hh.ru/vacancy/55874912   7. Стажер отдела продаж (L’etoile Digital) в Л'Этуаль (Москва) Подробнее по ссылке: https://hh.ru/vacancy/55578154   8. Стажер в отдел продаж в Nestle (Москва) Подробнее по ссылке: https://hh.ru/vacancy/55578225   9. Начинающий специалист в международную компанию Rock Rider (Москва) Подробнее по ссылке: https://hh.ru/vacancy/55319269   10. Marketing Intern (Oil & Gas industry) в IT-компанию Цифра (Москва) Подробнее по ссылке: https://hh.ru/vacancy/55562403   11. Стажер в проектный офис Агентства инноваций Москвы Что предстоит делать:

• Проводить мероприятия (хакатоны, демо дни, питч сессии и т.д.)
• Помогать вести соц.сети и писать релизы
• Анализировать информацию и готовить презентации/обзоры

Вы подходите, если:

• Интересуетесь сферой инноваций и хотите заниматься городскими проектами
• Являетесь студентом старших курсов
• Можете уделять проекту от 20 часов в неделю в течение 1 месяца (возможен гибридный формат)
• Самоорганизованы, соблюдаете дедлайны и готовы работать в команде

Что взамен:

• Сертификат о прохождение стажировки
• Рекомендательное письмо от руководителя проекта
• Оформление практики (при необходимости)

Откликнуться на почту: intern@develop.mos.ru c пометкой «Стажер в проектный офис».   12. Стажер на проект The Voice в медиахолдинг Independent Media (Москва) Обязанности:

• Поиск информации;
• Написание текстов для сайтов.
  

Требования:

• Неоконченное/оконченное высшее образование по направлениям журналистика или филология;
• Желание получить опыт в одном из самых крупных digital проектов;
• Знание английского на уровне не ниже intermediate;
• Готовность выполнить небольшое тестовое задание.

Условия:

• Гибридный формат работы (часы стажировки обсуждаются индивидуально);
• Офис рядом со ст. м. Спортивная и Киевская;
• Продолжительность стажировки — 2-3 месяца;
• Стажировка неоплачиваемая.

Откликнуться на почту: hr@imedia.ru.   13. Стажер по работе с артистами (букинг артистов) в концертную компанию КИТ (Москва) Стажер по работе с артистами:

• Участие в подборе, поиске и ведении переговоров с артистами и подрядчиками
• Участие в подготовке договоров и закрывающих документов: заполнение шаблонов, передача и получение, систематизация. Ведение другой проектной документации по запросу и в формате, установленном руководителем проекта
• Участие в подготовке презентаций и коммерческих предложений
• Обеспечение логистики для мероприятия
• Участие в разработке тайминга мероприятия, плана по технике и бытовому обеспечению и прочей документации проекта
• Администрирование (в составе команды) артистов, подрядчиков и других служб на площадке
• Участие в подготовка контента для соц. сетей

Требования:

• Высшее образование или в процессе обучения в ВУЗе - только последние курсы
• Хорошее знание Internet и MS Office: Word, Excel, Power Point
• Опыт работы или стажировок, желательно в музыкальном бизнесе, event-компании, рекламе или PR-агентстве является преимуществом.
• Желательно: знание современной музыкальной культуры, особенно российских артистов

Личностные характеристики:

• Большой интерес к работе в шоу-бизнесе, PR, event-сфере
• Желание и реальная возможность (с учетом графика учебы) продолжения работы на постоянной основе после прохождения стажировки
• Грамотная речь
• Системность
• Коммуникабельность, умение найти подход к людям
• Ответственность
• Инициативность и самоорганизация в работе
• Сильная мотивация на развитие
• Готовность вкладывать в дело максимум труда и энергии и добиваться цели

Условия:

• График работы: гибкий (в случае совмещения с учебой), но в среднем 8 часов в день (40 часов в неделю).
• Стандартные часы работы: 11:00 – 20:00. При гибком графике: начало работы не позднее 14:00 либо окончание не ранее 18:00.
• Заработная плата на срок стажировки: 10 000 - 15 000 руб. в месяц по результатам собеседования
• Оплата мобильной связи
• Срок стажировки: 3 месяца
• Интересная работа в шоу-бизнесе
• Возможности профессионального роста и самореализации в решении нестандартных задач
• Реальная возможность продолжения работы (будет определяться в конце стажировки с учетом ее результатов) на постоянной основе в быстроразвивающейся компании

Откликнуться на почту: info@kit-co.ru   14. Менеджер по работе с клиентами и проектами в дизайне интерьеров Artplay (Москва) Что делать:

• Обработка входящих заявок (изучение дизайн-проектов, расчеты)
• Подготовка коммерческих предложений (Excel, Word, Email)
• Работа с базой клиентов в CRM
• Живые встречи с клиентами, консультирование по продуктам
• Курирование проектов (взаимодействие с производством, транспортными компаниями, монтажными бригадами)
• Простые эскизы в AutoCAD, SketchUp

Требования:

• Готовность работать в офисе в Мск 5/2 (выходные плавающие)
• Грамотная речь, техническая грамотность
• Опыт в продажах будет преимуществом
• В приоритете студенты последних курсов или выпускники ВУЗа не более 7 лет назад.

Условия:

• Работа в офисе-шоу руме Artplay,
• ЗП 50-100 тыс.₽

Откликнуться на почту: job@bleek-3d.ru   15. Business Controlling Intern (Finance Dpt) в Henkel (Москва) About role:

• Participate in monthly Financial Closing (provisions process, documents collection, analysis of incurred spends; check of postings in SAP)
• StruCo steering (process&document flow), communication with stakeholders and suppliers regarding StruCo budget
• Support Business Controller in relevant projects and tasks, incl. Audit and ad-hoc requests

Skills:

• Master`s student, one year before graduation (preferably in Finance/Accounting).
• Work experience is not required (as an advantage).
• Work schedule: 20/30 hours per week (upon discussion with manager).
• Advanced MS Office user (especially MS Excel – basic formulas, pivot and etc).
• English: upper intermediate or higher.
• Passionate about Finance, Analytics, strong analytical skills and collaborative approach.

Offer:

• Opportunity to join a vibrant and diverse culture of trust and belonging
• Internship duration: 3 months with opportunity of prolongation
• Work schedule: 20/30 hours per week (upon discussion with manager).
• Compensation depends on experience and will be discussed individually (fix+bonus)
• Lunches
• Medical & life insurance after 3 months
• Sick leave is compensated by the company
• Access to Global Learning Hub with more than 9000 courses
• Extended paid vacation (31 calendar days per year)
• Opportunities for development within the company

Откликнуться на почту: career.ru@henkel.com

Schneider Electric is looking for a Head of Marketing and Digital Hub.   Schneider Electric is leading the digital transformation of energy and automation. 145 000 employees with global presence in over 100 countries, provide clients with safe, reliable, efficient and ecological solutions.
Company is proud of their contribution to the Russian economy and industry. Main figures of Schneider Electric presence in Russia: 100+ years of history, 9000+ employees, 5 plants, vast system of logistic and engineering centers, R&D centers in Skolkovo and Innopolis.   Responsibilities:

• Being responsible for aligning global and local business strategy and priorities for developing and maintaining marketing strategies (short and mid-term)
• Acting as the primary business interface advocate and decision maker for marketing strategy and execution
• Team leading and managing in order to improve the effectiveness of core marketing processes; managing marketing budget
• Developing and implementing annual marketing plan and/or strategic plans to push product, solution and services
• Elaborating offer pricing strategy, monitors its implementation, controls the results
• Working closely with sales managers in order to ensure that strategic objectives are achieved
• Conducting market research and business development

  Requirements:

• Higher education (Marketing diploma; additional degree in Economics / Management or technical diploma are highly appreciated)
• 5+ years of experience in marketing in B2B field; team management experience
• Strong knowledge in pricing and offers management; business development skills
• Fluent English

  Company offers:

• Unique experience working in international company
• Competitive salary level and corporate employment benefits
• Opportunities for career growth and professional development
• Hybrid work mode (office / home office) and flexible working hours