Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В связи с открытием нового киноцентра КИНОМАКС открыт подбор кандидатов на вакансию Главный бухгалтер.    Обязанности: Ведение налогового и бухгалтерского учета по 2м организациям (ОСНО/ЕНВД/УСН); налоговые регистры, книги покупок-продаж, счета-фактуры.
Осуществление контроля оформления первичной и бухгалтерской документации, расчетов и платежных обязательств, расходования ФОТ.
Обеспечение законности и своевременности оформление документов, выполняемых работ и услуг, контроль расчета заработной платы
Проведение инвентаризаций ОС, ТМЦ, денежных средств
Начисление и перечисление налогов и сборов, страховых взносов в бюджеты разных уровней, фонды, ИФНС.   Требования:
Образование высшее (бухучет и аудит, финансы);
Знание всех участков бухгалтерского, налогового учета;
Управленческий учёт;
Опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет;
Хорошее знание гражданского, налогового законодательства, корпоративного, договорного права, арбитраж;
Личные качества: стрессоустойчивость, высокая работоспособность, внимательность, ответственность, точность в работе, стремление к профессиональному и личностному развитию.   Условия:
График работы 5/2 с 9.00 до 18.00;
Оформление согласно ТК РФ;
Стабильная, официальная з\п.

Биотехнологическая компания BIOCAD ждет откликов от потенциальных кандидатов на пост Директора департамента сервисной поддержки фармацевтической разработки.   Обязанности: Управление департаментом, осуществляющим сервисную поддержку департаментов фармацевтической разработки: физико- химические, масс-спектрометрические и биологические исследования, разработка состава АФС и ГЛФ, обеспечение вирусной безопасности и т. д.;
Выстраивание эффективного кросс- функционального взаимодействия между отделами, входящими в состав департамента;
Стратегическое и оперативное управление деятельностью департамент;
Формирование бюджета департамента, оптимизация затрат;
Планирование материально-технического оснащения департамента;
Пересмотр/оптимизация структуры департамента для обеспечения его эффективной работы;
Управление командой и мотивацией персонала;
Участие в написании/пересмотре СОПов, политик, приказов;
Участие во внутренних и внешних аудитах;   Требования: Высшее химическое, фармацевтическое, биотехнологическое образование;
Опыт работы на руководящих должностях на фармацевтическом предприятии не менее 5 лет;
Высокий уровень организаторских способностей;
Высокий уровень коммуникабельности;
Умение расставлять приоритеты и аргументировано отстаивать свою позицию;
Свободное владение английским языком будет преимуществом
Знание основных нормативных законодательных и отраслевых требований в РФ, странах ЕАЭС и ЕС, ЕМА;
Знание стандартов ICH, GLP, GXP;   Условия: Конкурентоспособная заработная плата в зависимости от навыков и опыта;
Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
Широкие возможности для профессионального роста;
Пакет релокации для кандидатов из других регионов.

Медицинская консалтинговая компания приглашает в свои ряды Исполнительного директора.   Требования: Опыт работы в медицинском консалтинге от 3-х лет; Отличное знание рынка медицинского оборудования, ИМН; Хорошие менеджерские качества; Уверенный английский язык (переписка + общение); Хорошие навыки ведения переговоров, клиентоориентированность, ориентация на результат.   Обязанности: Руководство финансовой и хозяйственной деятельностью компании; Обеспечение выполнения плановых показателей компании; Участие в подготовке, составлении документов для процесса регистрации; Постоянный мониторинг и анализ требований действующего законодательства в отношении регистрации мед.оборудования; Взаимодействие со всеми регуляторными органами в зоне своей ответственности; Контроль подготовки комплектов документов для регистрации, перерегистрации и внесения изменений; Управление командой, операционный менеджмент.   Условия: Работа в перспективной, динамично развивающейся компании; Прямое подчинение владельцу бизнеса; Современный, комфортабельный офис; профессиональная команда. Полное соблюдение ТК РФ. Достойная заработная плата + ежеквартальный бонус + годовая премия.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Торгово-производственная компания – один из лидеров рынка в агропромышленном сегменте, приглашает в свою команду профессионалов на позицию Руководитель отдела маркетинга.   Требования к успешному кандидату: Высшее профильное образование
Уверенный пользователь ПК (MS Office, Яндекс.Директ, Google Ads)
Успешный опыт работы в роли руководителя отдела маркетинга в сегменте FMCG (продукты питания) не менее 3-х лет
Опыт развития новых брендов в области FMCG, а также разработки и ввода новых продуктов на рынок
Хорошие навыки бюджетирования
Отличные переговорные навыки
Стратегический vision, креативность, развитые аналитические навыки, системность и ясность мышления, многозадачность, порядочность   Профессиональные обязанности: Развитие маркетинговой стратегии компании
Разработка и контроль реализации бренд-стратегий, направленных на обеспечение выполнения плановых показателей, роста объемов продаж, качества и конкурентоспособности реализуемой продукции
Анализ внешней и внутренней конкурентной среды, определение емкости рынка, целевых сегментов, повышение позиционирования и узнаваемости бренда, представленности в федеральных сетях
Ответственность за marketing mix всех брендов компании: стратегия, разработка, запуск, оценка эффективности
Разработка, контроль реализации и анализ трейд-маркетинговых и комплексных рекламно-маркетинговых мероприятий (год/квартал/месяц)
Разработка и реализация PR-кампаний: внешний (популяризация бренда) и внутренний PR
Взаимодействие с партнерами, проведение тендеров
Эффективное планирование и управление бюджетом
Взаимодействие с партнерами, проведение переговоров и заключение контрактов
Организация работы и эффективное взаимодействие всех подразделений, повышение эффективности работы Компании в целом   Условия работы: Стратегические цели и широкие полномочия для их реализации
Возможность профессионального развития в успешной современной компании – лидере своей отрасли
Достойный уровень оплаты труда (обсуждается индивидуально с успешными соискателями).   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Телекоммуникационный холдинг ЭР-Телеком ждет отклики на позицию Руководитель по развитию сегмента B2C.   Задачи:
Поиск новых возможностей привлечения выручки В2С
Формирование проектных решений (инфраструктурных, интеграций)
Реализация проектов В2С
Поиск и внедрение способов развития территории
Расширение географии для В2С   Требования:
Высшее образование, приветствуется дополнительное бизнес-образование;
Опыт работы в отрасли Телеком/ IT/ FMCG;
Опыт работы на руководящих позициях, управление и продажи на рынке B2C не менее 2-х лет;
Стратегическое мышление и аналитические навыки;
Командное лидерство, навыки продаж и ведение переговоров на уровне топ-менеджмента.   Условия:
Достойный уровень заработной платы;
Оформление согласно ТК РФ с первого рабочего дня, полностью «белая» заработная плата;
График работы: 5/2 с 9.00 до 18.00;
ДМС (включая стоматологию и возможность льготного подключения родственников к программе);
Возможность расти в крупном Федеральном Холдинге.

Разыскивается Коммерческий директор в фармацевтическую компанию.   Обязанности:
Управление коммерческо-сбытовой деятельностью, направленной на получение прибыли компании, на основе разработанной краткосрочной, среднесрочной и долгосрочной стратегии с учетом потребностей партнеров, емкости рынка, освоения новых рынков сбыта;
Управление клиентской базой компании;
Сбор, систематизация, анализ и обобщение всей коммерческо- экономической информации по конъюнктуре потенциальных рынков сбыта продукции компании.
Организация и совершенствование работы сбытовой сети, обслуживающей продажу продукции. Разработка, управление и внедрение KPI, согласно утвержденным показателям, направленным на
эффективность сбытовой деятельности компании;
Общее руководство деятельностью отделов продаж и маркетинга компании;
Анализ деятельности конкурентов и выработка ответных мер, выстраивание эффективных рабочих отношений с партнёрами и ключевыми клиентами;
Разработка и обеспечение выполнения плана продаж по качественным и количественным показателям, достижение стабильного прироста продаж и прибыли, планового расширения ассортимента компании;
Оперативный контроль и анализ отклонений ключевых показателей эффективности деятельности (объем продаж, маржинальность, дебиторская задолженность и т.д);
Разработка коммерческой политики, планирование бюджета продаж и продвижения, контроль поставок и товарооборота;
Стандартизация и оптимизация коммерческих бизнес-процессов;
Антикризисное управление;
Оперативное управление сотрудниками коммерческого блока, внедрение эффективных мотивационных схем;
Переговоры с контрагентами, включая дистрибьюторов и ключевых клиентов;
Координация работы коммерческой службы с другими подразделениями компании.
Разработка маркетинговой стратегии компании и продвижение ее брендов;
Формирование маркетингового бюджета;
Позиционирование компании на рынке;
Запуск новых продуктов, программ, проектов или услуг, позволяющих увеличить продажи компании.
Планирование маркетингового бюджета, контроль исполнения, обеспечение эффективного использования ресурсов;
Управление трейд-маркетингом: организация и проведение трейд-маркетинговых мероприятий, оценка их эффективности;
Анализ стратегий конкурентов и поведения потребителей;
Разработка стандартов визуального мерчендайзинга;   Требования: Высшее образование экономическое/ маркетинговое/фармацевтическое;
ОБЯЗАТЕЛЬНО знание косметического и фармацевтического рынка (основные тренды, игроки, каналы сбыта, бизнес-процессы компаний, каналы продвижения);
Опыт работы в должности коммерческого директора, директора по маркетингу и продажам в фармацевтической/косметической компании не менее 5 лет;
Опыт антикризисного управления;
Руководство коллективом полевых сотрудников от 20 человек;
Знание основ коммерческого права;
Готовность к командировкам;
Стратегическое мышление. Высокий уровень ответственности, самоорганизации. Аналитические способности. Развитые управленческие компетенции, высокий уровень самоорганизации, порядочность;
Умение сформировать команду и быть ее лидером.   Условия:
Работа в стабильной компании;
Современный комфортно оборудованный офис;
Трудоустройство по ТК РФ (оплачиваемый отпуск, больничный)
График работы 5/2.
Полный рабочий день.
Отпуск в летнее время
Заработная плата по договоренности.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Рекламное агентство приглашает кандидатов откликнуться на вакансию Заместитель операционного директора.   Предлагают: Работу в крупной, современной компании, стремящейся в постоянному усовершенствованию всех процессов и развитию
Оформление по ТК РФ, компания соблюдает трудовое законодательство
График работы 5/2, ненормированный по часам
Уровень дохода определяется индивидуально с кандидатом (оклад + KPI)
ДМС, скидки в фитнес-клубах, льготное питание в кафе, английский, бесплатная для сотрудников парковка на территории БЦ   Обязанности: Описание и оптимизация бизнес-процессов
Приоритизация задач по блокам
Аудит бизнес-процессов
Поиск точек оптимизации и автоматизации процессов
Управление группой разработчиков, бизнес-аналитиков, системных аналитиков в штате и на аутсорсе.   Требования:
Высшее техническое образование
Опыт работы заместителем операционного директора или директора по процессам, или операционным директором от 3-х лет
Опыт работы в рекламном агентстве или смежных сферах (консалтинг, В2В)
Знание Террасофт CRM (опыт постановки задач разработчикам) как преимущество, опыт работы с Google сервисами (облако), глубокое знание основных аннотаций для описания бизнес-процессов, опыт внедрения и доработки типовой 1С БП желателен
Готовность к ненормированному рабочему дню, поскольку много «горящих» задач.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Компания-дистрибьютор товаров народного потребления приглашает в свои ряды Коммерческого директора.   Обязанности: Стратегическое и операционное управление коммерческой активностью Компании Аналитика рынка
Планирование и анализ продаж по каналам, регионам, товарным категориям
Разработка и реализация стратегии продаж в различных каналах: специализированная розница, modern trade, e-commerce
Разработка и реализация ассортиментной и ценовой политики, маркетинговых планов
Расширение ассортимента в том числе за счет ввода новых продуктов
Управления товарными запасами и товародвижением совместно с департаментом логистики
Управление функциями продаж, закупок, маркетинга   Требования: Опыт стратегического бизнес-планирования (каналы дистрибуции, товарные категории), бюджетирования, контроля за расходованием средств, анализа эффективности инвестиций
Опыт выведения на рынок новых товарных категорий, продуктовых линеек
Владение методиками анализа целевых аудиторий, конечного потребителя
Опыт в области Интернет-проектов, SMM, SEM, SEO, SEA
Английский язык не ниже Upper Intermediate.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В компанию, которая успешно снабжает организации любого масштаба расходными материалами — от одноразовой посуды и аксессуаров до канцелярских товаров, приглашают Коммерческого директора.   Обязанности: Оперативное управление Департаментом продаж компании в Москве, регионах и странах ЕС
Управление системой ценообразования, мониторинг / анализ рынка на предмет ассортимента
Разработка и внедрение планов по развитию новых каналов продаж / усилению существующих
Реализация ассортиментной политики компании
Выполнение плановых коммерческих показателей: план продаж, наценка, структура ДЗ, активность клиентской базы и пр.
Разработка и реализация мероприятий по повышению эффективности работы коммерческих подразделений, оптимизация системы мотивации
Участие в переговорах с ключевыми / ТОР клиентами
Оценка рентабельности сделок и исполнение контрактов по ключевым и TOP клиентам
Построение эффективного взаимодействия с другими подразделениями компании   Требования:
Высшее образование, желательно дополнительное бизнес-образование в области управления продажами.
Опыт работы в b2b продажах, с широким ассортиментом более 2 000 SKU
Навыки планирования, бюджетирования, управления KPI
Опыт работы с клиентскими сегментами: HoReCa , Производства, Retail , Клининг и др.
Опыт управления / формирования сбытовыми структурами
Навыки управления и формирования ассортиментными матрицами
Навыки управления системой ценообразования
Английский язык.   Условия:
Заработная плата обсуждаются при собеседовании.
Оформление согласно ТК РФ.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Нефтегазовая строительная компания рассмотрит отклики кандидатов на вакансию Заместитель генерального директора по экономике и финансам.   Требования: Опыт работы в должности Заместитель генерального директора по экономике в промышленном строительстве (в сегменте нефтегаз — предпочтительно) от 5-ти лет; Опыт работы в компания численностью от 1000 человек, штат прямого подчинения не менее 20 человек; Опыт работы в компаниях с оборотом по выручке не менее 7 млрд. рублей собственными силами. Опыт строительства объектов с нуля до ввода в эксплуатацию в области промышленного, нефтегазового строительства. Опыт ресурсного метода планирования, бюджет по видам работ, по видам услуг, себестоимость по ресурсному методу. Готовность к командировкам. Знание английского языка является преимуществом.   Обязанности: Организация работы и постоянный контроль за выполнением контрактных обязательств по текущим строительным объектам (не менее 3-х), обеспечение выполнения графиков и бюджетов строительства. Организация работы по формированию производственной программы, в т. ч. планов СМР и выпуска продукции по проектам строительства и контроль за их исполнением и сдачей объемов работ Заказчику (КС-2, КС-3) в установленные сроки (месяц, квартал, год). Контроль исполнения подрядными организациями договорных обязательств и графиков производства работ. Организация работы по планированию себестоимости объектов строительства: подготовка ресурсных планов/графиков машин и механизмов, рабочей силы и материалов. Проверка отчетных форм КС-2, КС-3, М-29 и др. Анализ не выполнения работ СМР, бюджетов и анализ причин, формирование компенсирующих мероприятий на будущие периоды. Расчет и оценка целевых показателей строительных проектов, компаний. Разработка локальных нормативных актов и организационно-распорядительных документов, регулирующих плановую и экономическую деятельность строительной организации. Формирование управленческой отчетности. Анализ фактов ценообразования, динамики изменения цен в строительстве. Оценка перспективных проектов. Анализ рентабельности перспективных проектов. Подготовка консолидированной отчетности. Разработка рекомендаций для руководства по оптимизации производственно-хозяйственной деятельности. Руководство подразделениями: управлением планирования и оперативной отчетности, отделом управленческого учета, тендерным отделом.   Условия: Офис ЮЗАО. Оклад 400.000 рублей гросс. Оформление по ТК РФ, ДМС.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!