Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Вакансия на удаленке.   В мобильное приложение для маркетологов Instories требуется Chief Marketing Officer.   Instories - один из лучших мобильных видеоредакторов для маркетологов, SMM-специалистов и блогеров. Более 3х лет существует на рынке, помогая креаторам создавать трендовый контент профессионального уровня.
Сейчас основные рынки - это Бразилия, США и некоторые европейские страны (Испания, Германия, Франция).   Сейчас в команде есть следующие направления:

• User Acquisition - закупка трафика на рекламных площадках: Tik-tok, Google, Search ads и т.п.
• Influence Marketing - коллаборации с блоггерами. В том числе запись блоггерами роликов для User Acquisition
• Дизайн-команда - создание рекламных роликов для User Acquisition

  Вам предстоит:

• Выстроить систему работы в маркетинговой команде
• Создать новые направления в маркетинге (Контент-маркетинг, ASO, Product маркетинг)
• Улучшить текущие маркетинговые метрики в User Acquisition и Influence команде
• Обеспечить рост объёмов привлечения новых пользователей
• Увеличить выручку продукта

  Что важно для компании:

• Опыт на роли CMO в мобильном B2C продукте
• Успешные кейсы роста маркетинговых метрик
• Хорошее понимание, как работает закупка трафика world wide для мобильных продуктов
• Подойдёт человек, который не боится новых вызовов, ответственен за результат, умеет слушать и слышать, ориентирован на командные цели

  Как нанимают:

• Готовы оперативно выходить с оффером, если понимают, что вы подходите друг другу
• Этапы: звонок-знакомство с HR; интервью с CEO и HR

  Условия:

• Официальное оформление и зарплата на уровне топовых IT-компаний страны
• Полная занятость в удалённом формате - оплатят вам коворкинг, если это необходимо
• Гибкое начало рабочего дня - вы сами выбираете, когда начинается ваш рабочий день, главное, - не пропускать общекомандные созвоны
• Гибкая возможность уходить в отпуск - вы сами решаете, когда пойдёшь отдыхать
• Дополнительные оплачиваемые дни к отпуску (3 дня в год)
• Забота о вашем профессиональном развитии - 50%-оплата курсов, обучения и онлайн-конференций

А также:

• Драйвовая команда с отлаженными, но гибкими бизнес-процессами
• Интересные и разнообразные задачи
• Большой маневр для роста и профессионального развития
• Возможность участия в развитии продукта

Вакансия на удаленке.   В мобильное приложение для маркетологов Instories требуется Chief Product Officer.   О компании:

• Instories - один из лучших мобильных видеоредакторов для маркетологов, SMM-специалистов и блогеров. Более 3-х лет существует на рынке, помогая креаторам создавать трендовый контент профессионального уровня
• Сейчас основные рынки - это Бразилия, США и некоторые европейские страны (Испания, Германия, Франция)
• О продуктовых процессах в Instories: работают по Agile, всегда адаптируются под новые условия рынка; выделяют время на обсуждение идей от всех членов команды; нашли идеальный баланс общих встреч и звонков; сохраняют баланс работы и отдыха
• Очень быстро растут и не останавливаются на достигнутых результатах. Горизонтальная структура, где каждый член команды имеет равный голос. Поэтому ценят свободу, выражение мнения, проактивность. Свободно обсуждают и внедряют идеи, рискуют и тестируют новые инструменты, гипотезы
• Ищут Chief Product Officer, перед которым будет стоять ключевая задача по развитию приложения

  Вам предстоит:

• Построить процессы в продуктовой команде и управлять ей
• Работать над продуктовой стратегией
• Улучшать ключевые продуктовые метрики (ARPU, C1, C2, LTV и Retention)

  Что важно для компании:

• Опыт работы на роли CPO или Head of Product
• Опыт работы в международном мобильном B2С продукте
• Успешные кейсы роста продуктовых метрик
• Опыт использования видео-редакторов и создания контента для соц. сетей будет большим плюсом
• Подойдёт человек, который не боится новых вызовов, ответственен за результат, умеет слушать и слышать, ориентирован на командные цели

  Как нанимают:

• Готовы оперативно выходить с оффером, если понимают, что вы подходите друг другу
• Этапы: звонок-знакомство с HR; интервью с CEO и HR

  Условия:

• Официальное оформление и зарплата на уровне топовых IT-компаний страны
• Полная занятость в удалённом формате - оплатят вам коворкинг, если это необходимо
• Гибкое начало рабочего дня - вы сами выбираете, когда начинается ваш рабочий день, главное, - не пропускать общекомандные созвоны
• Гибкая возможность уходить в отпуск - вы сами решаете, когда пойдёте отдыхать
• Дополнительные оплачиваемые дни к отпуску (3 дня в год)
• Забота о вашем профессиональном развитии - 50%-оплата курсов, обучения и онлайн-конференций

А также:

• Драйвовая команда с отлаженными, но гибкими бизнес-процессами
• Интересные и разнообразные задачи
• Большой маневр для роста и профессионального развития
• Возможность участия в развитии продукта
• Бесплатный доступ к PRO-версии приложения

В IT-компанию Русагро Тех (группа компаний Русагро) открыта вакансия Технический директор.   Русагро Технологии – ИТ компания в контуре холдинга, которая формирует и реализует ИТ стратегию холдинга. Ключевая задача – провести масштабную цифровую трансформацию бизнеса. Компания внедряет передовые технологии и стремится стать технологическим лидером в AgroTech.   Чем предстоит заниматься: Отвечать за разработку, актуализацию и реализацию стратегии развития ИТ:

• Разрабатывать, актуализировать, внедрять, и контролировать исполнение стратегии ИТ в части архитектуры бизнес - приложений всей группы компании (унификация и централизация бизнес-приложений, импортозамещение «санкционных» продуктов и т.п.);
• Разрабатывать, актуализировать, внедрять, и контролировать исполнение стратегии развития в части эффективности ИТ (численность персонала, затраты на ИТ, ИТ-процессы).

Отвечать за реализацию программы ключевых проектов цифровой трансформации ГК:

• Управлять внутренними и внешними ресурсами ИТ для реализации программы проектов цифровизации и проектов ИТ;
• Управлять реализацией наиболее важных ключевых проектов цифровой трансформации ГК (проекты на контроле акционеров);
• Выявлять передовые перспективные технологии, представленные на рынке ИТ или у компаний-конкурентов, для внедрения в ГК Русагро.

Отвечать за формирование годовых бизнес-планов ИТ Бизнес-направлений включая бюджетирование ИТ (OPEX):

• Управлять внутренними и внешними ресурсами ИТ для реализации годовых операционных бизнес-планов;
• Повышать эффективность ИТ ГК;
• Обеспечивать проведение мероприятий по оптимизации затрат на поддержку, сопровождение и развитие ИТ-сервисов компании;
• Обеспечивать выбор оптимальных технических решений в сфере ИТ по соотношению цена-качество.

Отвечать за развитие команды и принимать участие в подборе новых сотрудников.   Необходимый опыт:

• Высшее образование по направлению ИТ;
• Опыт работы с аналогичными задачами на руководящих должностях в ИТ от 5 лет;
• Опыт работы в производственных компаниях реального сектора от 5 лет.

  Условия:

• Работа в одной из крупнейших компаний пищевой отрасли России с профессионалами из лучших FMCG и консалтинговых компаний;
• Перспективы роста внутри группы компаний;
• Оклад + годовой бонус, обсуждается с успешным кандидатом;
• ДМС и компенсация мобильной связи;
• Комфортный офис в 300 метрах от м.Добрынинская\Серпуховская.

В Российское энергетическое агентство Минэнерго открыта вакансия Директор проекта по цифровым технологиям (нефтегазовая отрасль).   РЭА Минэнерго России был создан в 2019 году по поручению Правительства Российской Федерации для решения задач импортозамещения, разработки и внедрения инновационных продуктов и технологий в ТЭК России.   Обязанности:

• Подготовка предложений по реализации плана перехода на российское программное обеспечение в соответствии с директивой правительства.
• Сбор информации о потребностях ТЭК в специализированном ПО и АСУ ТП и разработка дорожных карт создания российского ПО и АСУ ТП для нужд ТЭК.
• Анализ существующих мер поддержки в отношении производителей ПО и АСУ ТП в отраслях ТЭК и подготовка предложений по их улучшению.
• Разработка ТЗ на разработку приоритетных продуктов и мониторинг разработки, тестирования и внедрения.
• Анализ международных трендов по цифровым технологиям и выработка рекомендаций.

  Требования:

• Опыт работы в нефтегазовой сфере (нефтегазовых и нефтесервисных компаниях, разработчиках специализированного ПО для ТЭК) не менее 5 лет.
• Высшее инженерное / техническое образование, выпускник ведущего вуза России или зарубежного вуза.
• Опыт разработки специализированного ПО и АСУ ТП для нужд нефтегазовых компаний, включая облачные решения.
• Понимание проектного управления инженерными разработками.
• Навык создания технического задания на разработку ПО, АСУ ТП и технического руководства проектом.
• Продвинутый уровень владения английским языком (Advanced).

  Условия:

• Возможность изменить будущее российской нефтегазовой отрасли.
• Слаженный высокопрофессиональный коллектив.
• Конкурентоспособное вознаграждение.
• Взаимодействие с ведущими специалистами в сфере нефтегазовой отрасли.
• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
• График работы: 5-дневная рабочая неделя с 09.00 до 18.00.
• Социальные гарантии в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации
• Работа в офисе компании (шаговая доступность от м. ВДНХ).
• ДМС согласно корпоративному стандарту.
• Скидки в компаниях партнерах (фитнес, английский язык).

Интернет-магазин ресейла брендовых вещей Oskelly, объединивший в себе концепции e-commerce, экологичности и комьюнити, в поиске Head of SMM.   Что нужно будет делать:

• Определение стратегии продвижения социальных сетей компании и составление контент-плана (VK/TikTok/Youtube/Pinterest/Telegram и др.)
• Руководство коммуникационной стратегией компании: разработка и реализация стратегического плана развития отдела
• Генерация креативов, их внедрение и отслеживание реализации
• Формирование и управление командой: расширение отдела, обучение специалистов, контроль работы
• Выстраивание процессов SММ: Influence маркетинга, community маркетинга, ORM и organic SММ
• Внедрение трендов, расширение каналов трафика
• Аналитика, формирование отчетности, контроль по выполнению КРI SММ-отдела
• Регулярный benchmarking. Поиск новых концепций и форматов для лояльной аудитории в соц.сетях
• Медиапланирование, выстраивание системы бюджетирования
• Регулярное тестирование и внедрение новых механик, обеспечивающих высокое вовлечение аудитории

  От кандидата ожидают:

• Опыт работы на руководящей позиции SММ направления от 3 лет
• Умение мыслить стратегически, любовь к системности
• Опыт работы с e-commerce проектами (не меньше 500 тыс. аудитория)
• Понимание sustainable и fashion повестки, опыт работы с люксовыми брендами
• Опыт выстраивания процессов и создания команды, менеджерские навыки
• Опыт формирования бюджетов, работы с подрядчиками (Influence Marketing, SММ, Production)
• Умение свободно пользоваться системами аналитики. Data Driven Culture
• Постоянное развитие, желание достигать новых профессиональных высот
• Английский от С1
• Чувство стиля и любовь к моде
• Понимание специфики работы с иностранными рынками

  Компания предлагает:

• Возможность стать частью экспертной команды на стадии активного роста продукта
• Оформление по ТК РФ
• Работа в комфортном офисе на Бережковская набережная (м. Киевская)

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства! Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

В Российское энергетическое агентство Минэнерго открыта вакансия Руководитель департамента технологического консалтинга.   ФГБУ "РЭА" Минэнерго России – крупное агентство, занимающееся аналитикой, исследованиями и прогнозированием в ТЭК, вопросами устойчивого развития в области экологии и климата, а также научно-технологического развития в энергетике.   Обязанности:

• Информационно-аналитическая поддержка государственных органов и предприятий ТЭК.
• Составление финансовых моделей (от уровня отрасли до уровня актива).
• Подготовка информационно-аналитических материалов (презентации, обзоры, записки, письма и т. д.).
• Укрепление и развитие команды Департамента технологического консалтинга.

  Примеры задач на позиции:

• Прогноз отраслевого спроса на образцы оборудования и технологий (флоты ГРП, MLWD, РУС, катализаторы нефтехимии и т. д.) со стороны предприятий ТЭК России на долгосрочный период.
• Составление отраслевых стратегий, прогнозов научно-технического развития, отраслевых политик в ТЭК России в том числе по вопросам энергетического перехода.
• Оценка уровня импортозамещения отраслей ТЭК и отдельных компаний, аудит корпоративных планов импортозамещения.
• Формирование инструментов государственной поддержки при реализации инновационной политики и политики импортозамещения в отраслях ТЭК.
• Развитие научно-технического сотрудничества для создания инновационной и импортозамещающей продукции в рамках работы международных объединений (БРИКС, ШОС и тд).
• Выполнение информационно-аналитической (консалтинговой) работы в рамках заключенных с предприятиями ТЭК контрактов.

  Требования:

• Высшее экономическое либо техническое образование (подтвержденные знания корпоративных финансов и экономики предприятия являются обязательными).
• Глубокое понимание техники и технологий как минимум в одном из направлений ТЭК (Энергетика, Нефтегаз, Уголь) и полной цепи создания стоимости.
• Опыт работы в Big 4, Big 3, нефтегазовых компаниях, отраслевых консалтинговых компаниях от 5 лет на должности исполнителя (консультанта, специалиста, аналитика и тд.).
• Навыки экономического моделирования (DCF).
• Уверенный пользователь Word, Excel и PowerPoint, владение английским языком (минимум Upper Intermediate).
• Наличие портфолио проектов (презентации и тексты) будет являться преимуществом.
• Готовность к ненормированному рабочему дню.
• Soft skills в части персональной эффективности и взаимодействию с людьми.

  Условия:

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
• График работы: 5-дневная рабочая неделя с 09.00 до 18.00.
• ДМС согласно корпоративному стандарту.
• Скидки в компании партнеры (фитнес, английский язык).
• Конкурентоспособное вознаграждение.
• Возможность придумывать проекты и реализовывать их, предлагать свои идеи, работать с ведущими экспертами в ТЭК.
• Обучение и возможности для развития и профессионального роста.
• Работа в офисе компании (шаговая доступность от м. ВДНХ).

Japan Tobacco International is looking for a GR Manager.   Requirements:

• University Degree in Economy, Tax, Management
• Previous experience in Governmental agencies is highly desirable
• Knowledge of business environment for highly regulated industries (e.g. tobacco, pharmaceutical, alcohol) is desirable. Familiarity with issues faced by multinational corporations operating in Russia (especially tax & fiscal issues)
• Good understanding of Russian Legislative & Government decision – making process, macroeconomic issues, federal budget and Russian tax system, etc.
• Excellent interpersonal contact skills, proactive approach, organization & planning skills
• Good financial modelling & PP presentational skills
• Ability to work effectively under time pressure, high self-motivation
• Project management experience is a plus
• Advanced PC user excellent knowledge of Microsoft Office
• Fluent English (spoken & written)

  Job Responsibilities:

• Identify and develop relevant contacts in Governmental structures
• Be a part of corporate affairs execution via industry associations (Nicotine Alliance, Tobacco Council) and other advocacy associations
• Monitor and analyze legislative, regulatory and related Governmental developments
• Monitor and analyze Russian macroeconomic context and economic & tax policy
• Develop relevant positions within the company on excise taxation & fiscal issues, to engage with industry, and deliver positions to the Governmental bodies and other institutions
• Prepare elaborated calculations & presentations on excise tax & fiscal advocacy issues
• Engage with research \ expert institutions on tax & fiscal issues (Gaidar Institute, RANGHICS, Higher School of Economics, etc.), ability to plan and implement research / studies / polls results into GR agenda
• To perform other tasks directed by the line manager related to the Departmental activities

  Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.

В связи с быстрым развитием и ростом числа отелей под управлением гостиничной управляющей компании Русские Сезоны разыскиваются амбициозные талантливые харизматичные Операционные директора для работы в ближайшем Подмосковье, Ростовской области г. Азов, Краснодарском крае и Республике Татарстан г. Казань.   Обязанности:

• Формирование команды. Обеспечение эффективного взаимодействия всех подразделений и служб
• Планирование и руководство операционной деятельностью отеля
• Разработка, внедрение и поддержание высоких стандартов приема и обслуживания гостей, нацеленных на предоставление сервиса исключительного уровня
• Формирование и развитие корпоративной культуры
• Своевременное и качественное предоставление гостям отеля комплекса услуг
• Контроль качества обслуживания гостей, повышение уровня сервиса
• Работа с отзывами и обращениями гостей
• Решение административно-хозяйственных и финансовых вопросов
• Контроль за качеством и сроками выполнения работ подрядными организациями
• Бюджетирование и планирование, работа с поставщиками
• Обеспечение выполнения бюджета в части доходов (выручка, прибыль) отеля
• Обеспечение финансовой отчетности (контроль за выполнением бюджета)
• Взаимодействие с контролирующими государственными органами

  Требования:

• Подтвержденный успешный опыт управления гостиницей или сетью отелей (категории 4-5*, управление сетевыми отелями является преимуществом)
• Опыт работы с гостиничным и ресторанным ПО
• Опыт работы в операционных отделах (HSKP, F&B, Front office)
• Умение быстро принимать управленческие решения и брать на себя ответственность
• Полное погружение в проект и его задачи
• Лидерские качества, аналитические способности, коммуникабельность, инициативность, системное мышление
• Знание всех участков работы (работа персонала, бухгалтерия, финансы и операционные отделы)
• Знание документов, определяющих правила и стандарты, принятые в гостиницах и ресторанах

  Условия:

• Заработная плата обсуждается индивидуально с финальным кандидатом
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
• Компенсация расходов по найму жилья и питания

В группу IT-компаний Softline требуется Training & Development Business Partner.   What You’ll Do:

• Developing, implementing and monitoring training programs within an organization;
  Updating materials in LMS and ensuring correct functionality, communication with CSM of LMS
• Evaluating needs of company and plan training programs accordingly
• Implement various learning methods companywide (e.g. coaching, job-shadowing, online training)
• Providing leadership development education and help managers develop their team members through career pathing
• Assessing the success of development plans and help employees make the most of learning opportunities
• Maintaining Leadership and Mentoring Program for employees (planning, deployment and measuring adoption)
• Running performance management cycle and responsible for PDPs deployment
• Conducting talent mapping exercise
• 9 Box
• Succession Planning (identifying Hi-Po, building up development plans)

  Profile Requirements:

• Bachelor’s degree in business administration, human resources
• 2-3 years of experience in Training and Development
• Expertise in managing multiple projects with competing priorities and multiple stakeholders is essential for this role
• Solid experience in preparing and deploying trainings
• Experience in international team as an advantage
• Strong project management, analytical and organisational skills are necessary

  What Company Offers:

• Working in an international environment with a team all over the globe in more than 55+ countries
• Inspiring corporate culture with an ability to grow and develop every day
• Fascinating compensation package with advantages from motivation programs (Long-Term Employee Partnership Program (LTEPP) and Employee Share Purchase Program (ESPP)

  Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.

Российское энергетическое агентство Минэнерго в поиске Директора проектов (климатическая повестка).   ФГБУ "РЭА" Минэнерго России – крупное агентство, занимающееся аналитикой, исследованиями и прогнозированием в ТЭК, вопросами устойчивого развития в области экологии и климата, а также научно-технологического развития в энергетике.   Задачи:

• Ведение коммерческих проектов в области предоставления консультационных услуг, связанных с анализом и минимизацией рисков климатического регулирования для компании, расчетом углеродного следа, осуществлением климатических проектов и т.д.
• Участие в разработке и корректировке нормативно-правовой базы климатического регулирования

  Требования:

• Опыт ведения коммерческих проектов в области устойчивого развития
• Знание методик расчета углеродного следа (приказы МПР 300 и 330, GHG Protocol и т.п.)
• Опыт работы в Big 3, Big 4 будет считаться преимуществом.
• Уверенный пользователь Excel и PowerPoint, свободное владение английским языком.

  Компания предлагает:

• Вы сможете внести личный вклад в принятие решений, затрагивающих целые отрасли
• Вы будете работать в высококвалифицированной команде с «выпускниками» международных консалтинговых компаний и инвестбанков, получите доступ к лучшим отраслевым базам данных
• Вы сможете получить обширный опыт, работая над интересными и сложными проектами и общаясь с топ-менеджментом крупнейших компаний топливно-энергетической отрасли
• Вы будете получать конкурентоспособное вознаграждение и сможете влиять на результаты своего труда и скорость своего продвижения по карьерной лестнице
• Место работы: ФГБУ РЭА Минэнерго, Москва, Проспект Мира, д.105, стра.1 (м.ВДНХ)