Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В ведущий ИТ-интегратор Гринатом (Росатом) открыта вакансия Руководитель группы проектов (цифровизация и качество).   Обязанности:

• Подготовка предложений в части цифровизации и реинжиниринга бизнес-процессов с применением ИТ-решений, внедрения новых технологий обработки информации по управлению качеством
• Развитие информационных систем и услуг по управлению качеством, в соответствии с функциональной стратегией Блока Директора по качеству и Стратегией цифровизации ТК и Дорожной картой ИТ-проектов
• Обеспечение сбора, уточнения и формализации требований по цифровизации процессов управления качеством. Анализ потребностей, организация обследований и разработки технических заданий на создание и развитие ИТ, систем и сервисов
• Организация создания цифровых решений и сервисов по запросам Блока директора по качеству
• Управление портфелем проектов цифровизации по управлению качеством
• Управление дивизиональными проектами цифровизации управления качеством
• Управление в ТК корпоративными проектами по цифровизации управления качеством (в частности ЕОС – Качество)
• Координацию реализации сквозных интеграционных цифровых решений по управлению качеством в информационных системах Топливной компании
• Организация и обеспечение сопровождения информационных систем (и сервисов) и поддержки пользователей систем управления качеством
• Взаимодействие с поставщиками ИТ-активов, сервисов, услуг с целью контроля выполнения обязательств в сроки и соответствия содержания, предусмотренных условиями договора (контракта)

  Требования:

• Опыт работы в роли Руководителя цифровых или IT проектов в крупной производственной компании
• Опыт работы в роли менеджера/ руководителя ИТ проектов в производстве, например по производственному планированию (ERP/MES), ремонтами, управлению качеством в производстве, опыт внедрения SAP QM

В ​​​агентство digital-маркетинга BetaOnline требуется Project manager (IT).   BetaOnline - агентство цифрового HR-маркетинга. Является аккредитованной IT компанией. Основные продукты - кадровая лидогенерация и биржа HR-трафика Lovko.Pro.
Работают в enterprise-сегменте. Клиенты - крупнейшие компании в сфере Retail, FMCG, HoReCa, банки, логистика, услуги.   Чем предстоит заниматься:

• Ведение проектов по интеграции с ENTERPRISE клиентами
• Расстановка приоритетов
• Распределение задач в команде
• Техническое сопровождение клиента (по вопросам, касающимся настроек и доработок проекта по интеграции)
• Кроссфункциональное руководство командой

  Что ожидают от вас:

• Time management, time keeper
• В идеале ранее работа в backend
• Умение собирать информацию: описывать задачи, задавать вопросы «зачем», вести коммуникацию с бизнесом

  Что предлагают:

• Работу в аккредитованной ИТ-компании, все преимущества распространяются на сотрудников в полном объеме
• Возможность участвовать в развитии продуктов, которыми пользуются ENTERPRISE клиенты
• Гибридный формат работы. Совмещают офис с удаленкой. Митинг в 12:00
• ДМС со стоматологией после ИС
• Доступ к корпоративной скидочной платформе
• Корпоративные обеды и вкусные завтраки
• Участия в конференциях и помощь в подготовке выступлений
• Ламповые вечеринки с пиццей и настолками в офисе каждый месяц

Крупнейшая розничная сеть по продаже обуви и аксессуаров европейских брендов премиального класса NO ONE приглашает кандидатов на вакансию Руководителя учебного центра.   Вам предстоит:

• Разрабатывать стратегию развития и обучения персонала
• Проводить анализ потребности в обучении
• Разрабатывать учебный план и программы обучения
• Проводить тренинги для среднего управленческого звена Компании
• Составлять программы стажировок, курировать процесс прохождения тренингов
• Организовывать и проводить оценку персонала
• Разработать и внедрить систему работы с кадровым резервом Компании
• Контролировать исполнение бюджета учебного центра

  Особенно важно:

• Высшее образование, диплом бизнес-тренера - обязателен
• Опыт работы бизнес-тренером не менее пяти лет, предпочтительно в ритейле
• Опыт работы руководителем от 2-х лет
• Навыки управления командой
• Навыки разработки и проведения тренингов
• Опыт оценки персонала

  Компания рада кандидатам:

• С лидерскими качествами
• Инициативным и целеустремленным
• Амбициозным и энергичным
• Понимающим особенности fashion сегмента

  Компания предлагает:

• Оформление по ТК РФ
• Стабильную заработную плату - обсуждается с финальными кандидатами
• График 5/2
• Профессиональный рост, личностное развитие
• Позитивную атмосферу в коллективе
• Территориально м. Алексеевская, БЦ «Чайка Плаза 1»

В аграрный холдинг ЭкоНива открыта вакансия Руководитель управления транспортной и складской логистики.    Основные задачи:

• Формирование логистической стратегии компании (транспорт)
• Анализ существующего бизнес-процесса логистики
• Планирование, эффективного использования транспорта и хранения на складах
• Оптимизация документооборота логистических процессов
• Автоматизация логистических бизнес-процессов производственных хозяйств, входящих в структуру Холдинга

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование
• Опыт работы в сельскохозяйственном предприятии или крупной логистической компании в аналогичной должности
• Опыт реализации проектов автоматизации логистического учета на базе TMS - систем будет преимуществом

  Компания предлагает:

• Заработную плату, обсуждаемую с успешным кандидатом по результатам собеседования
• Компенсацию затрат на переезд и аренду жилья
• Трудоустройство по ТК РФ
• Полный соц. пакет
• Возможность профессионального роста и развития в компании
• Работу в аграрном Холдинге с численностью сотрудников более 12 000 человек

В ​​​агентство digital-маркетинга BetaOnline требуется Project manager.   BetaOnline - агентство цифрового HR-маркетинга. Является аккредитованной IT компанией. Основные продукты - кадровая лидогенерация и биржа HR-трафика Lovko.Pro.
Работают в Enterprise-сегменте. Клиенты - крупнейшие компании в сфере Retail, FMCG, HoReCa, банки, логистика, услуги.   Чем предстоит заниматься:

• Лидирование кросс-функциональной команды в рамках проектов кадровой лидогенерации для решения кросс-категорийных задач. Объем лидогенерации от 10 000 лидов в месяц (сегмент HR)
• Анализ клиентских брифов, аудит проекта, экономическое моделирование проекта (Unit Economics) на основе данных CAC и LTV
• Формирование маркетинговой и коммуникационной стратегии в соответствии с KPI
• Готовность к индивидуальному ведению сложных проектов и способность быстро давать рекомендации в условиях жестких ддл
• Еженедельное отслеживание реализации планов (KPI) по проектам на текущий период
• Активное участие в операционной работе в рамках проекта: сбор аналитических данных, инициирование изменения условий проекта по собранным данным, помощь в сборе доказательной базы, основанной на данных сквозной аналитики для решения спорных/сложных ситуаций (например, претензии про "фродовый" трафик, высокий процент недозвона, низкий CR и тд)
• Регулярная аналитика по каналам: общий объем, соответствие референтным значениям, конверсионность
• Изучение и работа с внешними системами и технологиями автоматизации процессов проведения рекламных кампаний
• Грамотная и четкая постановка задач членам команды (digital/it - специалисты)
• Декомпозиция задач исходя из возможностей технической реализации. Контроль задач, управление сроками, исходя из приоритетов бизнеса/клиента (SLA)
• Быстрое нахождение способов решения поставленных задач
• Мониторинг рынка в целом, отслеживание нововведений, новых исследований, применение этих знаний на практике

  Что ожидают от вас:

• Образование высшее/незаконченное высшее
• Опыт работы на аналогичной должности (либо менеджером по контекстной рекламе) не менее 2 лет
• Отличные практические знания должны быть на хорошем уровне Яндекс.Директ, Яндекс.Метрика, Huawei, Google AdWords, Google Analytics, Google Tag Manager, ТГБ - обязательно
• Знание систем веб-аналитики: Яндекс.Метрика, Google Analytiсs, CoMagic и других
• Способность работать при строгих ддл, высокий уровень самоорганизации
• Развитые менеджерские компетенции (тайм-менеджмент, планирование, проектный менеджмент); креативное мышление и высокий уровень эмоционального интеллекта

  Что предлагают:

• Доход - фиксированная часть + KPI + годовой бонус. Просят в сопроводительном письме указать желаемый уровень совокупного дохода
• Гибридный формат работы после прохождения испытательного срока (пн и пт - удалённо; вт, ср, чт - в офисе)
• Гибкое начало рабочего дня. В офис можно приезжать с 9:30 до 10:30, короткий день в пятницу
• ДМС со стоматологией после ИС
• Доступ к корпоративной скидочной платформе
• Корпоративные обеды и вкусные завтраки
• Участия в конференциях и помощь в подготовке выступлений

В сеть магазинов одежды ДжамильКо требуется Бренд - менеджер.   Компания ДжамильКо управляет собственной розницей — более 150 магазинов - в Москве, Санкт-Петербурге, Екатеринбурге, Сочи и Ростове-на-Дону, успешно развивает обширную дилерскую сеть, сотрудничая с более чем 350 партнерами по всей России, активно ведет направление электронной коммерции. Люксовые марки компании:  John Lobb, Salvatore Ferragamo, Vilebrequin, Wolford, а также компания является крупнейшим партнером марок ESCADA и ESCADA SPORT. Кроме того, ДжамильКо успешно развивает собственную торговую марку — St. James.   В Ваши обязанности будет входить:

• Стратегическое и тактическое планирование: разработка, согласование и внедрение долгосрочной и краткосрочной стратегии развития как отдельных брендов, так и кластера денимных брендов в целом (включая стратегию новых открытий в различных каналах сбыта с максимально быстрым выводом магазинов на заданные финансовые параметры; маркетинговую стратегию; региональную экспансию и т.д.)
• Обеспечение лидерства во всех процессах тактического продвижения кластера денимных брендов на российском рынке; выполнение всех финансовых показателей по вверенным брендам, включая объем продаж, выполнение показателей STR, Trade Margin, Contribution Margin, Brand EBIT
• Установление и поддержание на высоком профессиональном уровне плодотворных отношений с владельцами брендов, а именно: согласование максимально привлекательных для компании ДжамильКо коммерческих условий при подписании/ переподписании контрактов; разработка ценового позиционирования брендов; регулярное взаимодействие по урегулированию текущих задач и т.д.
• Определение и подготовка маркетинговой стратегии по продвижению каждого отдельного бренда, а также кластера денимных брендов в целом. Формирование маркетингового плана и защита маркетингового бюджета на сезон/ год
• Контроль исполнения основных KPIs в рамках годового маркетингового плана; контроль эффективности освоения маркетингового бюджета

  Ожидания от кандидата:

• Релевантный опыт работы в сфере fashion обязателен
• Владение пакетом Microsoft Office на уровне продвинутого пользователя; умение работать со сводными таблицами/ файлами (Excel) и презентациями (Power Point)
• Уровень знания английского языка не ниже Upper -ntermediate (регулярно используется в работе)
• Структурированное мышление, умение быстро и четко расставлять приоритеты, ярко выраженные лидерские качества

  Компания предлагает:

• Официальное трудоустройство, «белая» заработная плата
• График 5/2, 9.30-18.30, формат офис
• ДМС, скидки на бренды компании
• Возможность развития
• Офис в центре Москвы (ст.м. Трубная/Цветной бульвар)

  Пожалуйста, указывайте Ваши финансовые ожидания в сопроводительном письме.

Вакансия на удаленке.   В команду университета iSpring открыта вакансия Head of Marketing.    iSpring - продуктовая ИТ компания, которая разрабатывает инструменты для создания онлайн-курсов и управления обучением в корпоративном сегменте (eLearning). Основные продукты - iSpring Suite (конструктор онлайн курсов) и iSpring Learn (платформа для управления онлайн обучением LMS). Также компания предоставляет образовательный контент и услуги по обучению и внедрению под маркой «Академия iSpring».   Задачи:

• Исследовать рынок, выявлять тренды и работать с ними;
• Разработать маркетинговую стратегию на основе исследований, эскалировать задачи на команду маркетинга (продвижение бренда, привлечение лидов, канальную стратегию, работу в социальных сетях);
• Выполнять работы по управлению каналами, генерировать и проверять гипотезы по увеличению конверсий и оптимизации работы каналов продвижения;
• Участвовать в планировании совместно с отделом продаж;
• Вести аналитику, контролировать этапы воронки, использовать аналитику при планировании;
• Контролировать выпускаемый контент на соответствие бренд стратегии;
• Разрабатывать стратегию по возвращению пользователей на сайт;
• Разрабатывать стратегию по взаимодействию с существующими клиентами.

  Кто Вы:

• Порядочный человек;
• Профессионал;
• Опытный руководитель;
• Интеллектуал;
• Вы можете выстроить команду, процессы, обеспечить хорошую продуктивность, при этом не боитесь работать руками. Вы способны понимать специфику разных культур, менталитета и бизнеса целевых рынков. Вам интересны социально значимые проекты, которые помогают обществу, бизнесу и стране развиваться.

  Какой ваш опыт интересен:

• Опыт работы в продуктовой ИТ-компании на аналогичной позиции от 2-х лет.

  Условия работы:

• Вакансия подразумевает длительную командировку в головной офис компании в город Йошкар-Ола;
• Конкурентоспособная заработная плата и грейд: определяется индивидуально по результатам интервью;
• Тренинги в рамках развития управленческой команды компании;
• Расширенный пакет ДМС: амбулаторная помощь, помощь на дому, стоматологические услуги;
• Оформление в штат по ТК РФ, «белая» зарплата без потолка: фиксированный оклад + хорошие комиссионные, оплачиваемые отпуски, командировки, больничные;
• Пересмотр грейда и заработной платы 2 раза в год;
• Действительно дружный коллектив, много позитивной движухи, походы, корпоративы и вечеринки;
• Удалённый формат работы или в одном из классных и современных офисов в городах России (Москва, Санкт-Петербург, Казань, Йошкар-Ола, Сыктывкар, Краснодар и др.)
• Главный офис расположен в городе Йошкар-Ола, там спортивный и тренажёрный залы, музыкальная и фото-студии, библиотека, холодильники с фруктами и овощами, зоны отдыха, столовая, зоны настольного тенниса и футбола прочая милота. В других офисах тоже класс.

В строительно-девелоперскую компанию Sminex открыта вакансия Руководителя PR-проектов.   Зона ответственности:

• Управлять PR-проектами «под ключ»

  Задачи:

• Разрабатывать, защищать и претворять в жизнь стратегии
• Достигать KPI и бизнес-целей
• Управлять подрядчиками и сроками
• Формировать и контролировать бюджеты
• Делать компанию заметной в СМИ
• Организовывать участие в мероприятиях
• Управлять репутацией проектов

  Требования:

• Развитые управленческие навыки
• Опыт работы в PR от 5 лет
• Продвинутые знания рынка СМИ
• Отличное владение русским языком
• Портфолио и рекомендации

  Условия:

• Доход на 30% выше рынка и объективная система мотивации
• Вкусные обеды и кофе-поинт all inclusive, мобильная связь, ДМС, беговой и книжные клубы, корпоративные мероприятия 3 раза в год
• Лучшие проекты и продукты в отрасли
• Коллеги — умные и порядочные эксперты
• Право присвоить лавры победителя

В продуктовую IT-компанию AppCake (BAT IT) требуется Senior Project Manager.   AppCake - инновационная продуктовая компания, которая с 2017 года специализируется на успешной разработке мобильных приложений.   Обязанности:

• Разработка стратегии проектов и ее адаптация команды развития с командой
• Принятие ключевых решений по процессам и команде
• Планирование разработки и контроль выполнения планов
• Формирование процессов фичей производства и поддержки в соответствии с потребностями продукта
• Развитие, обучение и оценка команды менеджеров и ключевых сотрудников разработки
• Участие в процессе найма и адаптации сотрудников
• Распространение успешного опыта внутри своей команды и компании
• Координировать часть команды (5-15 человек)

  Требования:

• Опыт работы менеджером проектов от 4 лет
• Технический бекграунд от 6 месяцев
• Опыт работы в продуктовой компании
• Опыт построения рабочих процессов
• Портфолио выпущенных проектов
• Умение четко ставить цели и фокусироваться на результате работы
• Способность мотивировать команду
• Приветствуется постоянное стремление к повышению уровня в менеджменте проектов
• Умение работать с удаленной командой
• Английский от С1

Будет плюсом:

• Опыт работы с мобильными приложениями
• Опыт работы с распределенной командой
• Знание китайского языка

  Условия:

• Корпоративный английский
• Своевременные выплаты заработной платы
• График 5/2 с 8:50 до 18:00 по МСК

Вакансия на удаленке.   В инвестиционную компанию GoInvest требуется Product Owner (мобильное приложение брокера).   Чем предстоит заниматься:

• Развивать участок в приложении, связанный с внедрением новых торговых продуктов, эффективная проработка сценариев и состояний ошибок, растить удобство для пользователя, конверсии
• Работать с постоянной командой разработки, компетенции iOS/Android/QA, аналитик, дизайнер. Команда мотивированная, позитивная
• Взаимодействовать с профессиональными стейкхолдерами и обеспечивать эффективную коммуникацию по каждой задаче

  Пожелания к кандидату:

• Вы - продакт, умеете Agile/Scrum и с командой стори поинты считать
• Умеете с макетами работать в Figma
• Умеете с клиентом поговорить, выявить JTBD
• Можете на Демо выступить, так чтобы Wow
• Способны посчитать результат AB-теста стат значим или нет
• Любите и возможно практикуете инвестиции
• Желательно, чтобы вы были из Москвы, но рассмотрят и удалённых

  Какие плюшки:

• Свобода
• Деньги
• Офис на Тверской, в который можно приезжать 1-2 раза в неделю
• Адекватные конструктивные рабочие и человеческие отношения
• Шикарные проекты в портфолио
• Сопричастность к профессиональному миру инвестиций
• Рабочий ноут, постараются выдать макбук (сомнения из-за санкций)