Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В ЛитРес требуется Product manager в привлечение (b2c).   Литрес — лидер рынка лицензионных электронных книг в России и странах СНГ. Компания создает книжные продукты уже 18 лет. 
В группу компаний Литрес входят: онлайн-магазин litres, приложения «Литрес: Читай и слушай», «Слушай аудиокниги», сервис для чтения по подписке MyBook, платформа для новых авторов «Литрес: Самиздат» и для чтецов – «Литрес: Чтец», социальная сеть для читателей LiveLib, приложение с аудиокнигами «Звуки Слов» и другие сервисы.   Задачи:

• Поиск точек роста продукта
• Оптимизация маркетинговой воронки, развитие промо-механик
• Увеличение конверсии в первую оплату
• Упрощение авторизации и регистрации
• Анализ рынка, прямых и смежных конкурентов
• Формирование и приоритизация бэклога с гипотезами и инициативами
• Анализ продуктовых метрик и принятие решение на основе данных
• Проработка требований для разработчиков и дизайнеров
• Планирование и контроль реализации продуктовых фич от задачи до релиза, оценка эффективности изменений

  Требования:

• Опыт работы на позиции Product manager от 3 лет
• Опыт развития B2C-продуктов
• Умение находить и валидировать гипотезы (UX-исследования, А/Б-тесты и т.д.)
• Умение выбирать и анализировать метрики
• Опыт работы с моб. приложениями
• Умение формировать функциональные требования для разработки и дизайна, опыт взаимодействия с разработчиками и дизайнерам
• Умение приоритизировать цели и задачи
• Навык работы со стейкхолдерами
• Умение управлять сроками и ресурсами при реализации продуктовых фич

  Вашим преимуществом будет:

• Наличие успешных кейсов направленных на рост метрик продукта
• Опыт работы в качестве Product менеджера в привлечении
• Знание SQL
• Амбициозность, желание проявлять инициативу и работать на результат

  Компания предлагает:

• Комфортный офис в Москва-Сити на 28 этаже башни «Меркурий»
• Официальное оформление по ТК РФ, стабильную белую заработную плату + ежеквартальную премию
• Компания не ограничивает вас работой только из офиса, главное — результат
• После успешного прохождения испытательного срока: ДМС со стоматологией, "Добросервис" с неограниченной юридической и психологической консультацией, фитнес, курсы английского языка. Постоянные скидки от партнёров и многое другое
• Частичную компенсацию парковки
• Веселые и запоминающиеся корпоративы на природе и в офисе: играют в настолки, xbox и настольный теннис прямо в офисе
• Заказывают пиццу каждую последнюю пятницу месяца
• Отсутствие дресс-кода
• Трудолюбивым и талантливым гарантируют карьерный рост
• Оплату профильных курсов, участия в конференциях
• Ежедневное погружение в мир книг и неограниченный доступ ко всем электронным и аудиокнигам 

В ЛитРес требуется Community-manager в структурное подразделение собственного контента. Проекты «Литрес: Самиздат» и для «Литрес: Чтец».   Литрес — лидер рынка лицензионных электронных книг в России и странах СНГ. Компания создает книжные продукты уже 18 лет. 
В группу компаний Литрес входят: онлайн-магазин litres, приложения «Литрес: Читай и слушай», «Слушай аудиокниги», сервис для чтения по подписке MyBook, платформа для новых авторов «Литрес: Самиздат» и для чтецов – «Литрес: Чтец», социальная сеть для читателей LiveLib, приложение с аудиокнигами «Звуки Слов» и другие сервисы.   Обязанности:

• Ведение календаря онлайн и офлайн мероприятий
• Организация и проведение вебинаров с представителями Литрес и приглашенными спикерами
• Самостоятельное ведение онлайн/офлайн мероприятий в качестве ведущего/спикера
• Поиск и работа с партнёрами мероприятий
• Интеграция в международные и региональные выставки-ярмарки (проработка и застройка стенда, организация мероприятий на стенде, полная коммуникация со спикерами, деловая программа, анонсирование мероприятий)
• Курирование проекта "Амбассадоры издательских сервисов Литрес": модерация чата, контроль проведения мероприятий амбассадорами, сбор информации для анонсов и отчётов на лендинге амбассадоров и пр.)
• Регулярная работа с аудиторией библиотек РФ, совместно с подразделением Литрес Библиотека (вебинары, отправка pos-материалов и т. д.)
• Заказ pos-материалов

  Ожидания от кандидата:

• Релевантный опыт работы от 1 до 3 лет
• Опыт организации мероприятий (портфолио будет плюсом)
• Опыт работы в визуальных редакторах или canva.com, видеоредакторах
• Опыт в коммуникациях (работа со спикерами, с клиентами, партнёрами, отработка негатива/позитива в сети и офлайн)
• Навыки работы в тасктреккерах - trello
• Навыки работы в MS Office (excel, powerpoint, word)
• Навыки работы или готовность изучить Tilda, webinar.ru
• Навыки работы или готовность изучить 1С

  Компания предлагает:

• Офис в Москва-Сити, башня "Меркурий": 28 этаж с шикарным видом из окон
• Стабильная белая заработная плата + квартальная премия по результатам работы
• Гибридный формат работы
• ДМС со стоматологией, оплату фитнеса, курсы английского языка, скидки от партнеров на различные мероприятия и многое другое 
• Частичная компенсация парковки
• Неограниченный доступ ко всем электронным и аудиокнигам
• Оплата профильных курсов, участия в конференциях
• Веселые и запоминающиеся корпоративы на природе и в офисе: играют в настолки, xbox и настольный теннис прямо в офисе
• Заказывают пиццу каждую последнюю пятницу месяца

Российский офис Restaurant Guru приглашает Ведущего контент-менеджера.   Команда Restaurant Guru ждет вас, если вы:

• В совершенстве владеете английским (уровень C2 Proficiency) и стремитесь работать с международной аудиторией
• Интересно пишете, следите за трендами ресторанного мира и хотите поделиться своими знаниями с миром
• Прирожденный лидер с налетом перфекционизма и мечтаете руководить маленькой редакцией большого проекта
• Любите вкусно поесть, знаете все самые крутые заведения на пути своего следования и можете легко найти рестораны, где подают самые сочные стейки и готовят идеальную пенку для капучино

  У вас есть шанс создавать один из самых популярных ресурсов во всем мире, на котором более 30 миллионов пользователей каждый месяц выбирают самые вкусные места.   Вам предстоит:

• Самостоятельно писать увлекательные статьи на английском языке для посетителей сайта и с удовольствием (можно и без него)
• Вычитывать статьи своей команды. Финальное слово всегда за вами
• Выбирать самый яркий и привлекательный визуал для написанных статей
• Быть лидером: организовывать рабочий процесс в команде, следить за выполнением контент-плана, проводить брейнсторминг за кружкой ароматного кофе или модной матчи, которую вы закажете в любимом ресторане на Restaurant Guru
• Держать руку на пульсе: актуализировать контент на всем проекте
• Быть инициативным и смелым: выдвигать идеи и предлагать решения, которые сделают проект еще более интересным и привлекательным для пользователей

В российский офис Restaurant Guru требуется Продакт-менеджер, который поможет улучшить пользовательский опыт и создать восхитительный продукт для 30 миллионов любителей вкусно поесть.   Продакту предстоит:

• Поработать над текущим UX/UI-дизайном: сделать его еще более привлекательным и интуитивным для наших пользователей (конечно же с командой дизайнеров)
• Сделать упор на развитие: улучшить функционал и разработать новые интересные фичи
• Вести продукт от концепции до реализации: превратить идею по созданию удобного мобильного приложения RG в готовый продукт
• Быть хорошим стратегом: анализировать показатели и метрики, проводить А/В тесты, выдвигать и проверять гипотезы

  Важен ваш неподдельный интерес к проекту и желание сделать его лучше, а также умение:

• Системно подходить к продукту и видеть единую систему за фичами, данными и интерфейсом
• Взаимодействовать в команде и выстраивать рабочие процессы
• Будет здорово, если в вашей копилке есть опыт создания IT-проекта для международной аудитории и умение работать с математическими данными

Pandora ищет PR-менеджера.   Обязанности: Инициирование публикаций в СМИ:

• Разработка пиар-стратегии на квартал с учетом планируемых активностей кампании
• Поддержка ключевых инфоповодов компании
• Инициирование релевантных PR-поводов и их отработка
• Экспертные статьи и комментарии
• Интервью с первыми лицами компании
• Креативная рассылка обтравок для попадания в подборки
• Работа со стилистами и редакторами моды для попадания в fashion-съемки
• Разработка и реализация спецпроектов
• Развитие контактов с новыми медиа, блогерами, СМИ и интернет-порталами, селебрити
• Документооборот и отчетность

Работа с инфлюенсерами и Telegram-каналами:

• Регулярная коммуникация с пулом лояльных KOI на разных площадках, выстраивание долгосрочных отношений
• Обеспечение регулярного упоминание бренда в социальных сетях
• Разработка механик взаимодействия с KOI, умение придумывать небанальные креативы для интеграций
• Взаимодействие со стилистами для обеспечения выходов и съемок в украшениях брендов кампании
• Организация и контроль интеграций

Организация и координация мероприятий:

• Участие в разработке креативной концепции
• Поиск партнеров для сотрудничества (бартер)
• Guest-менеджмент (СМИ, инфлюенсеры, партнеры)
• Координация процесса на площадке
• Пост-пиар после мероприятия (светская хроника)
• Работа с инфлюенсерами - инициирование выхода постов и сторис
• Документооборот и отчетность

Помощь в организации и проведении съемок:

• Участие в разработке креативной концепции
• Подбор и взаимодействие с командой
• Контроль результата на площадке
• Документооборот и отчетность

Разработка и реализация активаций, коллабораций, спецпроектов с лидерами мнений и брендами:

• Поиск партнеров для коллабораций
• Разработка креативной идеи
• Подбор релевантных KOI для взаимодействия в рамках планируемой активности
• Cоздание презентаций, отчетов и клиппингов по PR-проекта

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы в fashion-индустрии от 3-х лет на релевантной позиции
• Обязательно наличие своей дружественной базы журналистов и инфлюенсеров
• Умение работать без больших бюджетов на рекламные размещения
• Хорошие коммуникативные навыки, умение выстраивать лояльные отношения с журналистами, инфлюенсерами и партнерами
• Понимание рынка инфлюенс-маркетинга и основных трендов
• Опыт в организации мероприятий и съемок обязателен
• Наличие портфолио реализованных проектов
• Опыт работы в агентствах будет вашим большим преимуществом
• Свободный английский язык и грамотность

  Условия:

• Гибридный формат работы (удаленно и присутствие на мероприятиях, съемках, встречах и т.д.)
• Прием в штат с первого дня работы и полное соблюдение ТК
• Возможность самореализации и развития
• Заработная плата обсуждается с успешным кандидатом

В IT-компанию Ocean Digital требуется Head of VIP.   Ocean Digital - прогрессивная digital-компания, специализируется на маркетинге и продвижении продуктов любой сложности. Компания предоставляет высококачественный продукт по всему миру, является одной из крупнейших компаний на рынке, используя передовые технологии.   Требования:

• Сильные аналитические навыки и опыт работы с большими массивами данных
• Высокие коммуникационные навыки, навыки проектной работы
• Хорошее знание Excel
• Успешные кейсы по retention проектам
• Умение организовать рабочий процесс команды
• Высокий уровень стратегического мышления и планирования
• Умение принимать решения в условиях неопределенности
• Высокий уровень управленческих навыков
• Умение оптимизировать процессы
• Умение быстро адаптироваться в изменениях
• Навыки мотивации команды, опыт в составлении KPI-бонусной системы
• Опыт в выстраивании процессов и отдела с нуля
• Понимание специфики работы в сфере предоставления VIP-сервиса

Квалификация и опыт:

• Опыт в сфере iGaming будет плюсом
• Обязателен опыт на руководящей позиции в предоставлении VIP-сервиса

  Должностные функции:

• Разрабатывать и выполнять план отдела, масштабировать структуры и цели команды
• Развитие отличных долгосрочных отношений с новыми потенциальными и существующими клиентами компании
• Постоянные внедрения новшеств для увеличения ltv клиентов в компании
• Вертикализация, объединение продуктов компании в решения, основанные на потребностях клиентов
• Оптимизация и развитие всех процессов отдела
• Оптимизация коммуникации команды с клиентами (звонки, переписки), приоритизация клиентов
• Выстраивание новых направлений отдела с нуля
• Поиск новых возможностей и внедрение релевантных идей для улучшения работы отдела
• Запуск проектов в полном цикле от планирования до аналитики результатов
• Контроль исполнительности нижестоящих руководителей
• Обучение новых ключевых сотрудников отдела
• Ответственность за оперативное управление каналами
• Делегирование и правильное распределение задач
• Разработка системы коммуникаций с ключевыми клиентами компании
• Коммуникация со смежными отделами, постановка ТЗ
• Оптимизация работы по ключевым показателям эффективности. Разработка и тестирование гипотез по улучшению

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

В кадровое агентство Бизнес-Процесс требуется Руководитель направления по работе с фрилансерами.   Компания оказывает услуги в сфере кадрового аутсорсинга, аутстаффинга и HR-управления.
15 лет компания предоставляет более десятка тысяч специалистов на промышленные, строительные, складские и сельскохозяйственные объекты на территории России. На сегодняшний день Бизнес Процесс доверяют более 100 клиентов. Ежедневно более 5 000 сотрудников выходят на работу во всех федеральных округах.   Обязанности:

• Стратегическое управление проектом, развитие партнерской сети фрилансеров
• Разработка ИТ продукта для проекта
• Управление командой проекта
• Управление бюджетом проекта
• Тестирование гипотез и масштабирование самых успешных
• Построение процесса коммуникации и обучения агентов
• Увеличение внешних партнеров проекта
• Ведение отчетности и формирование аналитических данных
• Анализ полученных результатов, выработка предложений, планирование/инициирование мероприятий по достижению KPI

  Что важно в будущем коллеге:

• Предпринимательский тип мышления
• Ярко выраженная мотивация на достижение KPI и готовность отвечать за прибыль проекта
• Не просто “менеджер”, а криэйтор с идеями и предложениями по постоянным улучшениям в проекте
• Опыт запуска проектов с “0” или перезапуска проекта на уровне страны или федерального округа
• 100% ориентация на результат
• Системное пониманием показателей эффективности и их влияние на бизнес-составляющую продукта
• Экспертиза в подборе персонала, знание рынка аутсорсинговых услуг (желательно)
• Опыт построения высокоэффективных команд
• Богатый опыт публичных выступлений и презентаций (запись видео уроков и инструкций)

  Условия:

• Гибридный формат работы
• Оформление по ТК
• Интересные задачи, которые помогают развиваться
• Оклад + бонусная часть
• Участие в стратегических сессиях на уровне
• Дружный коллектив без лишних формальностей и бюрократии

Оплата в евро - от 100 000 € в год.   В управляющую компанию требуется Head of property management.   Вакансия открыта в связи с покупкой складского комплекса и приобретением новых площадей.   Задачи:

• Ежедневное управление деятельностью департамента
• Бюджетирование департамента
• Управление операционными затратами департамента
• Управление и найм персонала
• Управление арендными отношениями
• Эксплуатация
• Строительство и ренновация
• Контрактная работа
• Управление продажами
• Развитие бизнеса
• Управление сервисом

  Успешный кандидат должен иметь следующий опыт:

• Опыт управления и эксплуатации коммерческой или складской недвижимости 10+ лет
• Опыт управления недвижимостью в Италии 3-5 лет
• Опыт руководства департаментом property либо property management компании
• Образование либо бизнес образование в property/construction/real-estate, management
• Хорошее знание английского и итальянского языков
• Опыт работы в Восточной Европе будет преимуществом для соискателя

  Условия:

• Годовой доход от 100 000 € Brutto (gross) + kpi bonus
• Компания предоставляет проживание либо компенсирует расходы на передвижение до места работы

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В TWIGA Communication Group требуется Директор по работе с клиентами (PR-агентство).   TWIGA - это маркетингово-коммуникационная группа с богатой историей, объединяющая агентства и компании в пяти направлениях (creative, media, PR, marketing services, Strategy&Transformation).
Сегодня компания в поисках Директора по работе с клиентами в TWIGA PR.
TWIGA PR - это эффективные PR коммуникации с различными аудиториями и стейкхолдерами. В сферу компетенций агентства входит разработка коммуникационной PR стратегии, PR консалтинг, Media Relations, организация и проведение корпоративных мероприятий и пресс-конференций, создание корпоративных медиа в цифровой среде, исследования и репутационный аудит.   Обязанности:

• Операционное управление командой PR-агентства
• Контроль сроков исполнения задач по проектам
• Оперативное подключение к сложным / срочным клиентским вопросам
• Разработка и защита PR-стратегий
• Выстраивание отношений с ключевыми клиентами агентства

  Требования:

• Практический опыт руководства командой PR-направления
• Обязателен опыт работы в PR-агентстве
• Знание рынка СМИ, нетворкинг
• Умение грамотно и легко излагать мысли как письменно, так и устно

  Условия:

• Работа в крупной, динамично развивающейся коммуникационной группе, 30 ТОП-5 PR-агентств России
• Узнаваемый и прокаченный бренд компании на рынке
• Полный рабочий день, гибкое начало рабочего дня
• Оформление по ТК РФ, конкурентная заработная плата
• Уютный и современный офис в г. Москва, м. Павелецкая, БЦ Новоспасский, формат работы обсуждаем, возможен гибрид
• Команда опытных коллег, готовых оказать всестороннюю поддержку, возможность постоянного развития, расширения профессионального кругозора на сложных и интересных проектах
• Дружный сплоченный коллектив всех компаний, входящих в группу, высокий уровень корпоративной культуры и институтов (в т.ч. события и мероприятия)
• Корпоративное обучение. Регулярные семинары и тренинги

В консалтинговую компанию ПСБ Инновации и Инвестиции требуется Финансовый директор.   Вам предстоит:

• Создание финансовой стратегии
• Построение эффективных прозрачных бизнес-процессов финансового блока, системы постановки задач и контроля их исполнения
• Организация управленческого учета
• Максимальная автоматизация бизнес-процессов
• Финансовый анализ, финансовое моделирование/планирование, включая налоговое планирование
• Постановка системы бюджетирования
• Подготовка отчетов, аналитических записок для руководства по различным аспектам финансовой деятельности компании
• Управление финансовыми потоками предприятия

  Для компании важно:

• Высшее профессиональное образование (финансовое, экономическое)
• Опыт работы заместителем финансового директора, финансовым директором от 3-х лет
• Опыт управления отделом
• Опыт финансового моделирования, в т.ч. финансового планирования
• Опыт работы с банками по различным финансовым инструментам (кредиты, факторинг, валютные контракты, хеджирование)
• Опыт взаимодействия с налоговыми органами, включая прохождение выездных налоговых проверок
• Опыт в автоматизации бухгалтерского и управленческого учета на базе 1С
• Высокий уровень работы с Excel и 1С
• Управленческий склад ума
• Нацеленность на результат
• Гибкость мышления (способность видеть несколько вариантов развития одной и той же ситуации)

  Предлагают:

• Работу в крупнейшем банке России
• Возможность развития вместе с ростом бизнеса Группы
• Возможность работать с компаниями из разных отраслей в привязке к банку
• Профессиональная команда с большим опытом в ведущих международных компаниях
• Комфортная и дружелюбная среда, гибкость и открытость
• Конкурентоспособный уровень дохода, премии, ДМС