Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Капиталбанк в поиске Руководителя сектора по дистанционному обучению.   Обязанности:

• Запуск с нуля СДО Websoft HCM (WebTutor)
• Администрирование СДО на базе Websoft
• Доработка платформы, создание шаблонов, автоназначений, написание агентов, работа с настраиваемыми отчетами, верстка страниц
• Разработка электронных курсов дистанционного обучения, размещение и назначение курсов, тестов, подготовка и проведение опросов, выгрузка отчетов
• Информационная и техническая поддержка, сопровождение пользователей и площадки для проведения вебинаров
• Настройка и запуск модулей Websoft
• Участие в проектах Учебного центра

  Требования:

• Опыт работы – от 3 лет, в том числе не менее 2 лет опыт администрирования СДО WebTutor
• Обязателен опыт внедрения, администрирования и доработки СДО Websoft HCM (WebTutor), знание основных модулей системы, опыт администрирования базы данных WT
• Обязательны навыки работы с публикациями на учебном портале
• Знание современных технологий e-learning
• Владение программами MS Office на уровне продвинутого пользователя: Word, Excel, PowerPoint
• Опыт работы в Банке будет являться преимуществом

  Условия:

• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00
• Молодой и дружный коллектив
• Официальное трудоустройство согласно ТК РУз
• Своевременная выплата труда два раза в месяц

  Просьба присылать резюме с пометкой «кандидат». Не забудьте указать контактный номер.

В IT-компанию АктивБизнесКонсалт (Сбер) требуется Chief Product Officer.   О компании:

• Компания АктивБизнесКонсалт основана Сбером в 2013 году. АБК является аккредитованной ИТ-компанией и входит в перечень системообразующих организаций, ведущих деятельность в сфере информационных технологий
• На внешнем рынке представлены брендом VS Robotics. На отечественном ПО команда создает технологичные продукты, которые помогают сокращать расходы на коммуникации с клиентами, повышают эффективность рабочих процессов и легко адаптируются под любые направления бизнеса
• Флагманские продукты: робот-оператор, система речевой аналитики и распознавание речи применяются в крупнейших компаниях России и СНГ
• По итогам 2020 и 2021 года по версии портала Cnews входят в ТОП-3 крупнейших игроков России в области AI
• Не похожи на других, поскольку не просто идут в ногу со временем, но и стараются его опередить, воплощая инновационные решения во всем: от продуктов и услуг до способов управления бизнес-процессами. В VS Robotics можно смело предлагать идеи и реализовывать их совместно с командой, применяя лучшие практики Scrum и Agile

  Задачи:

• Лидирование развития Agile-практик в компании
• Развитие, мотивация, повышение эффективности работы команд
• Выстраивание Agile-процессов, адаптация гибких процессов разработки под требования компании, фасилитация встреч
• Обучение и консультация продуктоунеров
• Разработка стратегии развития продукта, определение факторов успеха
• Формирование бизнес-требований, выделение MVP в продуктах
• Проработка технических и инфраструктурных требований
• Управление бизнес-архитектурой продукта, архитектурой данных
• Расчет Unit-экономики и проверка гипотез, корректировка процессов внутри команд
• Управление бэклогом Стримов
• Взаимодействие со стейкхолдерами, кросс проектное взаимодействие

  Требования:

• Опыт в разработке, внедрении или сопровождении продуктов не менее 2-ух лет
• Опыт работы по методологии Agile
• Понимание технологической архитектуры, знание IT-составляющей на уровне понимания ролей в команде, взаимодействие с техническим лидером
• Базовые знания в области информационной безопасности, кибербезопасности
• Навыки составления технических требований по продуктам, подготовки бизнес требований
• Опыт в прототипировании интерфейсов, понимание UI/UX
• Опыт расчета рентабельности инвестиций (на уровне Scrum Master)
• Опыт планирования, мониторинга и контроля ресурсов проекта
• Умение считать unit-экономику и проверять гипотезы
• Аналитический склад ума, внимательность к деталям, коммуникабельность и инициативность
• Высшее техническое образование

  Что предлагают?

• Конкурентную заработную плату, квартальную и годовую премии
• Оформление согласно ТК РФ, выплаты 5 и 20 числа каждого месяца
• Пятидневку с «короткой» пятницей, по согласованию с руководителем возможен гибкий график работы или дистанционный
• Культуру открытости, наставничества и взаимопомощи
• Карьерные перспективы в рамках компании и экосистемы Сбера
• Льготную ипотеку, в т.ч. рефинансирование
• СберКарту с бесплатным обслуживанием и кэшбэком до 10% бонусами СберСпасибо
• Доступ в СберКлуб: корпоративные скидки и дисконт-программы от партнеров экосистемы Сбера
• Бесплатную подписку «СберПрайм+» с бонусами и скидками от Сбера и партнёров (включая Окко, Сбермобайл, Звук, СберМаркет, МегаМаркет и т.д.)
• Скидку в СберСтрахование
• Корпоративную пенсионную программу
• Скидки на: онлайн изучение английского языка, посещение фитнесс клуба World Сlass & UFC GYM, путевки в 5☆ санаторно-курортный комплекс Mriya для сотрудников и их родственников
• Активную корпоративную жизнь команды, награды, подарки
• Комфортный офис в центре Москвы (МЦК / м. Кутузовская), оpen-space, кухня, кофемашина и т.д.
• Корпоративный тренажерный зал
• Возможны редкие командировки

Морской Банк в поиске Начальника отдела финансовой отчетности.   Морской Банк был основан в 1989 году для поддержки предприятий морской и речной отрасли. Эти клиенты и сегодня занимают существенную долю в портфеле Банка. Основываясь на многолетнем опыте, Банк выступает финансовым центром и экспертом для предприятий морского и речного транспорта, сохраняя свои позиции ведущего отраслевого Банка.   Вы будете заниматься:

• Составлением форм отчетности для предоставления в ЦБ РФ: 0409101, 0409123, 0409115, 0409157, 0409501, 0409603, Публикуемая отчетность (таблицы и пояснительная записка), другие формы отчетности в соответствии с 4927-У
• Расчетом ежедневных нормативов в соответствии с Инструкцией 199-И (финализированный подход)
• Расчетом капитала Банка в соответствии с Положением БР 646-П
• Работой с электронными таблицами
• Контролем с балансовыми данными

  Ожидания от кандидатов:

• Высшее экономическое образование
• Опыт от 3-х лет работы в должности начальника отдела
• Знание Инструкции БР 4927-У, 199-И и др.
• Уверенный пользователь Microsoft Office (Excel)
• Умение работать с большими объемами информации
• Опыт работы с программами консолидации и отправки данных

  Компания предлагает:

• Полное соблюдение Трудового Кодекса: оформление в Штат Банка с 1-го дня
• Комфортное рабочее место: стильный офис класса В+, БЦ "W Plaza" в пешей доступности от м. Тульская, где приятно решать бизнес-задачи, обедать и просто общаться с коллегами
• Баланс работы и личной жизни: пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00, в пятницу сокращенный рабочий день до 16:45
• Забота о здоровье сотрудников: оплачиваемый отпуск, доплата до среднего заработка на время болезни (21 день в году), ДМС (после испытательного срока), скидка на абонемент в фитнес-клуб
• Уверенность в завтрашнем дне: работа в Российском банке, с более чем 30-летней историей
• Благоприятная атмосфера: приветствуем автоматизацию, самоорганизацию, новые решения и идеи, желание менять команду к лучшему. Обеспечиваем поддержку в обмене знаниями и опытом

В промышленную компанию БСВР Групп ищут Заместителя директора по закупкам (ВЭД).   БСВР Групп более пяти лет на рынке производства рам и деталей для оборудования тяжелой промышленности, сельскохозяйственных машин, станков. Компания производит работы по изготовлению металлоконструкций высокой сложности для строительного и машиностроительного назначения на заказ с отправкой по всей России и СНГ.    Обязанности:

• Поиск новых поставщиков и ведение переговоров с существующими по улучшению ценовых условий и сроков поставки
• Анализ коммерческих предложений поставщиков с учетом логистических расходов
• Введение внутренней рейтинговой системы оценки поставщиков
• Заключение контрактов с заводами-изготовителями и поставщиками на наиболее выгодных для компании условиях
• Поддержание актуальных информационных баз по поставщикам и номенклатуре поставщиков (остатки, цены, сроки поставки)
• Размещение заказов и контроль их выполнения
• Сопровождение ВЭД (контроль оплат, отгрузок, логистика, подготовка документов для таможенного специалиста)
• Участие в планировании закупок на будущий период
• Работа с каталогами и спецификациями, идентификация и поиск аналогов
• Взаимодействие с техническим и производственным отделами

  Требования:

• Уровень английского языка на уровне не ниже intermediate обязателен
• Высшее техническое образование, общая техническая грамотность, знание конструктива и принципов работы машин и механизмов
• Умение разбираться в каталогах, спецификациях, чертежах на русском и английском языках
• Опыт работы с 1С:УТ, Excel
• Опыт работы в ВЭД, знание документооборота процесса закупок (РФ, импорт)
• Опыт работы в закупках оборудования / запасных частей к спецтехнике / силовой гидравлики
• Умение работать в режиме многозадачности
• Умение работать с большим объёмом информации, внимание к деталям
• Опыт в управлении коллективом
• Опыт на аналогичной должности от 3-х лет

  Условия:

• Место работы: Производственный комплекс: МО п. Совхоз им. Ленина, Восточная промзона, вл. 3, стр. 1 (от м. Домодедовская ходит корпоративный транспорт до места работы); Офис г. Москва, Ленинский пр-т, 111к1
• График работы 5/2 с 9.00 до 18.00
• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня
• Заработная плата обсуждается на собеседовании
• Заработная плата "белая", выплаты 2 раза в месяц без задержек
• 13 зарплата по итогам года
• Ежегодный отпуск 28 календарных дней
• Подарки сотрудникам и детям сотрудников к праздникам
• Предоставляется отсрочка от частичной мобилизации

В маркетплейс СберМегаМаркет требуется Руководитель отдела продвижения мобильного приложения.   СберМегаМаркет - это онлайн-площадка, на которой можно купить всё необходимое: от телевизора до свежих фруктов. Команды помогают людям приобретать товары, не выходя из дома, а партнёрам – развивать свой бизнес.
У компании уже 15 млн уникальных посетителей, 10 тысяч продавцов и более 10 млн товаров. Ее большая цель - сделать лучший e-commerce сервис в России и собрать в одном месте всё лучшее, что может предложить онлайн-торговля.   Задачи для вас:

• ​​Формирование стратегий продвижения MobileApp для достижения KPI
• Запуск рекламных кампаний по продвижению мобильного приложения: ASO, Performance, In-app сети, Pre-Install
• Распределение бюджетов по каналам и контроль их расходования
• Анализ рынка, поиск новых инструментов и возможностей для продвижения, тестирование
• Подготовка и ведение отчетности
• Постановка задач по создания отчетов отделу аналитики и контроль выполнения и анализ эффективности РК
• Контроль работы рекламных агентств и партнеров
• Координация работы и распределение задач среди сотрудников
• Обучение, развитие сотрудников отдела
• Подготовка ТЗ и постановка задач на создание креативов
• Контроль фрода, работы сеток, ведение black list
• Работа с app трекерами (AdJust, MyTracker, AppМетрика)

  Важно для компании:

• Высшее профильное образование - экономическое, маркетинговое, техническое, менеджмент
• Опыт работы от 1 года в ТОП агентстве/крупном e-commerce проекте/маркетплейсе на должности ведущего специалиста/руководителя группы по интернет-продвижению/интернет-маркетингу/перфоманс-маркетингу/Mobile
• Опыт создания и управления рекламными кампаниями, оптимизация согласно заданным KPI, умение составлять информативные отчеты и анализировать данные
• Знания инструментов: Яндекс.Директ, Google Ads, рекламные кабинеты ВК, МТ, запрещенные соц.сети, TikTok; App трекеры (AdJust, MyTracker, AppМетрика); Системы визуализации данных Tablue, Power BI; PowerPoint
• Коммуникабельность, умение работать в команде, стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности
• Инициативность, умение принимать решения и брать на себя ответственность

  Условия:

• Официальное оформление и все социальные гарантии
• Белая заработная плата и выгодные зарплатные проекты в нескольких банках
• ДМС со стоматологией после трёх месяцев работы. Ещё в полис входят онлайн-консультации врачей, страховка для путешественников и другие услуги
• Льготная ипотека (или рефинансирование существующей) для тех, кто с компанией полгода и дольше
• Зарплатный проект Сбера, благодаря которому вам будет доступно: сниженный процент по кредиту, возможность оформить кредитную карту с лимитом использования денег без % до 120 дней, а также бесплатная подписка СберПрайм+ и доступ к сервисам экосистемы: Okko, СберМобайл, СберЗвук и другие
• Бесплатная подписка СберПрайм+
• Возможность приобретения товаров, размещенных на площадке СберМегаМаркет со скидкой
• Проекты, которые развивают: всегда есть возможность прокачать свои навыки в работе и профессионально расти
• Среда для обмена знаниями – высокая экспертиза внутри команды, которой щедро делятся
• Культуру создают сами сотрудники – их слышат и помогают создавать и поддерживать корпоративные комьюнити по интересам
• Гибридный формат работы (2 дня в офисе, 3 дня дома) с 10:00 до 19:00

Вакансия на удаленке.   В онлайн-университет Skypro (Skyeng) ищут Contextual Advertising Lead, который будет отвечать за самый быстрорастущий канал привлечения пользователей.   На этой позиции вы точно получите новые интересные задачи и будете кайфовать от работы в активно развивающемся проекте, где сможете получить долю в опционной программе.   Это отличная возможность, если вы:

• Опытный специалист закупки в интернет-маркетинге и каналах «Яндекс Директ» или Google Ads и имеете большой опыт в построении команды трафика;
• Хотите работать вместе с CMO и командой маркетинга. Цель команды — стать игроком №1 на рынке
• Среди ресурсов: первый бренд независимого игрока на рынке образования, дающий свободу в стратегии, и доступ к капиталу, позволяющему реализовывать любые идеи. Если вы сильный кандидат и поддерживаете ценности и цели компании, для вас есть твердая опционная программа.

  Еще эта вакансия может называться так: старший специалист по контекстной рекламе, тимлид команды блогеров, интернет-маркетолог — эксперт контекстной рекламы.    Skypro — онлайн-университет, каким он должен быть в 21-м веке по версии предпринимателей-инженеров из Skyeng (#30 IT-компаний и #1 частная школа в России в 2022 году). Компания конкурирует с Ломоносовым и Капицей в том, чтобы создать лучшую технологию обучения новым профессиям. Команде больно, что десятки миллионов людей после 15 лет обучения получают смешные зарплаты и страдают на протяжении большей части своей сознательной жизни. Команда уверена, что с помощью современных технологий (от аналитики больших данных и искусственного интеллекта до продюсирования развлекательного игрового контента) можно фундаментально изменить жизнь и работу людей, и хочет стать лидерами инноваций. Цель — к 2027 году стать игроком №1 в России в данном сегменте.   Ваши задачи:

• Использовать любые средства и подходы, чтобы повышать эффективность работы команды контекстной рекламы с каналами Google Ads и «Яндекс Директ»
• Эффективно распоряжаться бюджетом на каналы до 30 млн рублей в месяц
• Самостоятельно настраивать каналы и управлять нашей рекламой в Google Ads и «Яндекс Директ»
• Сформировать с нуля команду по контекстной рекламе
• Построить процесс по обмену обратной связью по лидам из контекстной рекламы с отделом продаж и оперативно вносить корректировки в кампании
• Проводить A-/B-тестирование, анализировать свою работу, активность конкурентов и находить точки роста
• Расширять инфраструктуру доступных инструментов в команде закупки для упрощения управления кампаниями и сборки отчетов
• Целью руководителя команды контекстной рекламы на 2023 год будет научиться закупать лиды на наши воронки из Google Ads и «Яндекс Директ» на бюджет 15 млн рублей в месяц с ДРР < 40%

  Идеальный кандидат:

• Хорошо знает рынок и тренды в области контекстной рекламы
• Имеет опыт работы с инструментами «Яндекс Поиск», РСЯ, DSA, смарт-баннеры, баннер на поиске, медийные кампании, «Яндекс Дзен», «Мастер кампаний»
• Имеет опыт автоматизации задач по контекстной рекламе, подготовки дашбордов для канала и работал с системами К50, Alytics, Origami и сервисами конкурентной разведки
• Экспертно работает с «Директ Коммандер», Key Collector (либо аналогами), Google Analytics, «Яндекс Метрика», Excel и умеет работать с функцией ВПР в таблицах
• Знает, как построить эффективные процессы по созданию креативов для сетей и лендингов

  Плюшки:

• Неограниченный бюджет на эксперименты и развитие команды, участие в уникальной опционной программе нового, быстрорастущего бизнес-направления
• Редкое сочетание быстрого роста стартапа и стабильности крупной компании, мощнейший смысл в работе — хочется хвастаться своим вкладом и звать в продукт друзей и родных
• Мультипликатор к самореализации: у вас будет капитал, экспертиза, бренд и масштаб, чтобы менять мир
• Клевая культура: говорят на «ты», ищут истину без оглядки на авторитеты, ценят скорость, играют вдолгую и любят удивлять
• Вы сможете работать из любой точки мира, ведь в компании полноценная удаленка, а если вам комфортнее работать офлайн, есть офис в Москве

Вакансия на удаленке.   В торговую компанию AGS Trading (агропромышленная группа ASTRA ALLIANCE) требуется Product Manager.   О компании и команде:

• AGS - международная торговая компания, которая занимается экспортом сельскохозяйственной продукции по всему миру. Стремится трансформировать международную торговлю на благо населения мира
• Текущая инфраструктура компании позволяет создавать наиболее выгодные для клиента условия поставки сельскохозяйственной продукции. Сеть обработки, хранения и транспортировки зерновых культур и продуктов их переработки высоко развита, что позволяет подвергать качественному контролю весь поток продукции от фермы до потребителя

  Про AGS Tech:

• Немаловажную роль во всей цепочке играют IT решения компании, которые используются разными отделами для оперативного отслеживания поставок и для построения отношений с клиентами. Верят в то, что благодаря цифровизации и использованию данных могут заметно вырасти в качестве и надежности предоставляемых услуг, а в будущем изменить всю сельскохозяйственную индустрию
• Сейчас компания в поисках сильного менеджера продуктов, который поможет с развитием 2-х внутренних систем:
• Оперсистема. Цифровизирует движение поставок. Стремятся достичь высокой эффективности в поставках благодаря сокращению числа ручной работы и сопутствующих ошибок. Хотят получить высокую прозрачность процессов и показателей, а также расти по качеству принятия решений на основе данных. Влияют на скорость и качество работы, а также на маржинальность каждой поставки и компании в целом
• CRM система. Выстраивают отношения с клиентами. У компании 2 категории клиентов: поставщики и покупатели. Важно выстраивать крепкие долгосрочные отношения. Именно поэтому CRM играет ключевую роль в работе. Используют готовое решение и стремятся в одном месте аггрегировать всю информацию о клиентах. Сейчас CRM система - это лишь источник информации. Компания же хочет сделать из нее инструмент, помогающий в работе

  Что ищут в кандидатах:

• Имеете подтвержденный опыт работы от 1,5 лет над B2B продуктами для сотрудников
• Вы клиентоориентированы и эмпатичны. Вам не все равно, какой опыт получают пользователи вашего продукта, и вы искренне хотите упростить им жизнь. Вы умеете встать на место клиента и оценить, действительно ли та или иная идея несет ценность
• Есть опыт управления командой разработки от 5 человек, знаете, как общаться с разработчиками на одном языке и выстраивать доверительные отношения
• Умеете работать с ожиданиями и знаете, что такое сроки и договоренности. Дают свободу действий, но при этом требовательны к качеству решения и срокам
• Не боитесь сами тестировать продукт в гембе, умеете собирать обратную связь и использовать ее для улучшения продукта
• Вы автономны и инициативны. Не надо приходить к вам и спрашивать “что как?”, вы сами придете и предложите, как можно сделать лучше

Будет плюсом:

• Желание и умение быстро и глубоко погрузиться в агробизнес и новую отрасль
• Использовали макросы для автоматизации, имели дело с Битрикс 24

  Что предлагают:

• Работу в международной компании с интересным продуктом
• Работу напрямую с IT Директором и развитие под его руководством
• Возможность работы удаленно из любой точки мира или из офиса в Ростове-на-Дону
• Возможность официального трудоустройства как в РФ, так и в ОАЭ
• Официальное трудоустройство с первого дня работы. Отпуск, больничный – всё как полагается

  Этапы подбора на вакансию:

• Интервью с HR 
• Техническое интервью (Александр Столяров - CPO и Роман Литвинов - COO)
• Знакомство с командой
• Offer

В благотворительный фонд поддержки людей с синдромом Дауна "Синдром Любви" ищут Интернет-маркетолога.   Фонд, который занимается сбором средств на программы помощи людям с синдромом Дауна и просветительской деятельностью о синдроме. Календарь мероприятий и информационных поводов очень разнообразен и насыщен событиями. Эти события нуждаются в рекламной поддержке в сети интернет с целью привлечения новых сторонников фонда, привлечения пожертвований или участников мероприятий. Ввиду высокой конкуренции среди фондов команда также заинтересована в том, чтобы быть максимально понятными и удобными для пользователей в своих интернет-продуктах и в коммуникациях. Ищут человека, который профессионально будет работать с аудиторией в интернете, наладит работу по эффективной настройке и анализу рекламных кампаний, повысит знание о фонде в интернете и привлечет новую целевую аудиторию на сайт.   Обязанности:

• Разработка интернет-стратегии продвижения деятельности и проектов Фонда
• Контекстная реклама (платное размещение+есть 2 гранта на ведение рекламных кампаний – Яндекс Директ и Гугл Адс)
• Рекламные кампании в социальных сетях (VK, Одноклассники, Телеграм), в том числе с использованием грантов от соцсетей
• Организация мероприятий по увеличению эффективности сайтов
• Контроль каналов трафика, анализ и оптимизация трафика, оценка эффективности
• Плодотворное взаимодействие структурными подразделениями Фонда, PR-специалистами и SMM менеджером
• Мониторинг социального медиапространства, конкурентный анализ, аналитика целевой аудитории, трафика социальных сетей, web-аналитика
• Работа с Яндекс Метрикой и Google Метрикой – анализировать показатели и настраивать цели
• SEO-оптимизация сайтов для поисковых систем (Google, Yandex)
• Составление регулярной отчетности по рекламным кампаниям
• Постановка ТЗ дизайнеру
• Общение с подрядчиками

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование
• Хорошая база знаний по digital-маркетингу
• Опыт продвижения интернет-проектов, и, соответственно, знание Google Analytics/Ad, Яндекс Метрики/Директ, рынка медийной рекламы и методов продвижения
• Управленческие навыки: планирование, постановка задач команде, контроль и аналитика эффективности
• Опыт управления коммуникациями и работы с социальными проектами будет вашим преимуществом

  Условия:

• Драйв от социально значимой работы с душевной, гибкой и понимающей командой коллег
• Полная занятость, 5/2, рабочий день 10-18
• Возможность частично удалённой работы (1 день в офисе, остальное время – из дома)
• Заработная плата от 80 тыс. руб.

  Расскажите в сопроводительном письме о Вашем опыте и о том, почему для Вас интересна сфера благотворительности.

В Магнит требуется Senior Product Manager (команда Marketplace).   О компании и команде:

• Магнит Доставка уже сегодня доставляет не только продукты, но и косметику, лекарства, а совсем скоро мы запустит свой маркетплейс
• Маркетплейс Магнита - амбициозный стартап внутри компании. Верят, что, обладая огромной лояльной аудиторией, лучшими ценами и огромной сетью магазинов, которые хотят превратить в ПВЗ, создадут успешный продукт, способный конкурировать с крупными игроками на российском рынке
• Ищут сильного продакт менеджера, который запустит с нуля клиентскую сторону маркетплейса и в будущем будет ее развивать. Сегодня это небольшой стартап внутри компании, а завтра будет основной драйвер онлайн бизнеса Магнита. Ищут продакта с возможностью в будущем стать лидом клиентского направления маркетплейса
• Чтобы это стало возможным, в январе в Магнит пришла новая команда из Delivery Club, Яндекса, Озона, которые принесли с собой атмосферу драйвовой работы и профессионализм в сфере доставки. Собрали новую команду маркетплейса, чтобы двигаться максимально быстро и не зависеть от процессов большого Магнита. Это отличная возможность стоять у истоков создания нового продукта и определять вектор его развития
• Накопленный опыт Магнита, которому принадлежит более 25 000 розничных магазинов и миллионы лояльных клиентов, является большим конкурентным преимуществом. У компании есть десятки огромных распределительных центров с тысячами грузовиков. Всем этим управляют сотни высокотехнологичных систем и сервисов. Все это позволит Магниту быстро масштабировать бизнес маркетплейса в будущем

  Каких целей необходимо добиться в ближайшие 6 месяцев:

• Запустить MVP маркетплейса
• Быстро разобраться в текущем продукте екома и на его основе запустить разработку маркетплейса
• Разработать видение и стратегию продукта на ближайшие годы
• Выстроить процессы работы, как внутри команды, так и с другими стейкхолдерами

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы продактом от 3-х лет
• Имеет успешные кейсы запусков продуктов с нуля
• Общается с разработкой на одном языке
• Глубокое понимание технологий, опыт работы с мобильными приложениями
• Берет на себя ответственность и руководит процессом разработки продукта, самостоятелен, уделяет внимание деталям
• Не боится говорить с клиентами и тестировать в поле
• Следит за последними технологиями, новостями в сфере
• Чувство прекрасного
• Опыт работы в маркетплейсе и запуск своих продуктов будет плюсом

  Условия работы:

• Возможность работать в стратапе внутри большой компании в сильной команде
• Суперскорости изменений
• Опыт трансформации классического brick-and-mortar ритейла в современную технологическую компанию
• Высокая заработная плата
• ДМС после первых 3 месяцев работы

В автономную благотворительную некоммерческую организацию Регион заботы требуется Главный юрисконсульт.   Регион заботы – социальный проект Народного фронта по защите прав и свобод уязвимых групп граждан. Команда участвует в развитии паллиативной помощи в регионах и осуществлении реформы психоневрологических интернатов (ПНИ) и детских домов-интернатов (ДДИ) в Нижегородской области. Ищут человека, профессионального юриста, который возьмет ответственность за правовое обеспечение деятельности организации. Главный юрисконсульт – один из центральных участников команды, от которого зависит в том числе своевременность оказания помощи подопечным ПНИ и ДДИ. Ищут опытного, инициативного, неравнодушного коллегу.   Обязанности: Юридическое сопровождение деятельности некоммерческой организации:

• Организация работы юридического направления
• Ведение договорной работы
• Работа с учредительными документами
• Разработка распорядительных документов и локальных нормативных актов
• Подготовка правовых заключений
• Корректировка и написание благотворительных программ
• Работа в тандеме с главным бухгалтером и начальником отдела кадров. В подчинении младший юрисконсульт

  Требования:

• Высшее юридическое образование (государственный вуз, очная форма обучения)
• Релевантный опыт работы от 3-х лет
• Опыт работы юристом в НКО — обязательное условие
• Системное мышление
• Умение работать в команде, неконфликтность
• Умение находить решения в нестандартных задачах
• Грамотная письменная речь

  Условия:

• Конкурентоспособная заработная плата. Уровень заработной платы обсуждается индивидуально
• Работа в гибридном формате (офис — ул. Мосфильмовская, д. 40, м. Киевская)
• График работы: пн-пт с 10-00 до 19-00 (возможен ненормированный режим работы)
• Оформление по ТК РФ