Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В аудиосервис Звук открыта позиция Performance Marketing Lead.   Почему появилась эта роль: Звук активно развивается, и перед командой стоит амбициозная цель — привлекать новых пользователей, тестировать новые каналы роста и масштабировать успешные стратегии. Для этого нужен сильный лидер, который возьмет на себя весь Performance Marketing и выстроит эффективные процессы внутри команды.   Чем предстоит заниматься: Вы возглавите направление Performance Marketing и будете отвечать за стратегию, тестирование гипотез и рост всех платных каналов привлечения. У вас будет команда из пяти крутых специалистов, и вместе вам предстоит:

• Разрабатывать и реализовывать стратегии платного привлечения пользователей через CPA-сети
• Управлять рекламными кампаниями в ин-апп сетях и находить новые возможности для роста через рекламу внутри приложений
• Работать над ASO, улучшать позиции Звука в Google Play и App Store и находить точки роста для органического трафика
• Запускать и оптимизировать Telegram Ads для поиска и удержания аудитории
• Работать в связке с другими командами, чтобы усилить органическое присутствие Звука в поисковых системах

  Ваш успех в этой роли будут измерять по:

• Росту новых пользователей — платных и органических
• Качеству трафика — LTV, Retention, CAC
• Эффективности командной работы — насколько быстро вы тестируете гипотезы и масштабируете успешные кейсы
• Развитию каналов привлечения — внедрению новых инструментов и нестандартных решений

  У вас все получится, если:

• У вас есть опыт управления командой — вы умеете мотивировать, развивать и настраивать процессы
• Вы уже лидировали performance marketing направление ранее
• Вы умеете работать с разными CPA-сетями и знаете, как договариваться с веб-мастерами
• Вы знаете, как продвигать продукт в App Store и Google Play и имеете опыт работы с ASO
• Вы умеете анализировать данные, работать с аналитикой и метриками и принимать решения на основе цифр
• Вам нравится тестировать гипотезы, пробовать новые каналы и искать нестандартные способы привлечения пользователей

  Почему вам будет интересно:

• Свобода в экспериментах — в компании нет бюрократии, команда быстро тестирует идеи и внедряет лучшие решения
• Команда профессионалов — вам не придется тратить время на микроменеджмент, все горят своим делом и стремятся к результату
• Влияние на продукт — ваши решения будут определять, как Звук растет и масштабируется

В федеральную сеть частных клиник Медси открыта вакансия Руководителя digital-маркетинга.   Обязанности:

• Разработка и реализация комплексной стратегии digital маркетинга для повышения узнаваемости бренда и привлечения пациентов
• Управление командой специалистов по digital маркетингу, включая SEO, контекстную и таргетированную рекламу, email-маркетинг и аналитику
• Анализ рынка и конкурентной среды для определения наиболее эффективных каналов и инструментов продвижения
• Контроль качества и эффективности работы внешних подрядчиков при проведении рекламных кампаний, оптимизация бюджетов
• Разработка и внедрение KPI для оценки эффективности маркетинговых мероприятий
• Сотрудничество с другими подразделениями для интеграции digital маркетинга в общую стратегию бизнеса
• Подготовка отчетов и презентаций для высшего руководства компании

  Требования:

• Высшее образование в области маркетинга, экономики или смежных дисциплин
• Опыт работы в digital маркетинге не менее 5 лет, приветствуется опыт на руководящей позиции
• Глубокие знания и опыт работы с инструментами и платформами digital маркетинга
• Хорошие аналитические навыки, структурное мышление
• Умение разрабатывать и внедрять маркетинговые стратегии, анализировать их эффективность
• Лидерские и управленческие навыки, способность мотивировать и развивать команду
• Отличные коммуникативные навыки, умение работать с большими объемами информации

  Условия:

• Возможность работать в сильной команде ГК Медси
• График работы 5/2
• Поддержку руководства и коллег.
• Полное соблюдение трудового законодательства РФ, официальную заработную плату, оплачиваемый отпуск, больничный.
• ДМС
• Ежеквартальная премия

В одну из крупнейших российских компаний на рынке недвижимости МИЭЛЬ открыта вакансия Руководитель отдела телекоммуникаций.    Обязанности:

• Руководство проектами по организации и поддержке телекоммуникационных услуг и сервисов
• Реализация проектов и администрировании телекоммуникационных сервисов, реализуемых на базе VOIP
• Организация обеспечения целостности телекоммуникационной инфраструктуры
• Управление персоналом
• Поддержка и развитие корпоративной мобильной связи и сопутствующих сервисов
• Бюджетное управление подразделением

  Требования:

• Высшее образование
• Английский язык, чтение профессиональной документации со словарем
• Опыт работы в ИТ/Телеком от 5 лет
• Опыт руководящей работы от 2 лет
• Понимание принципов ведения деятельности оператора связи
• Глубокие знания VOIP-технологии

  Условия:

• Первая роль в направлении
• Конкурентная заработная плата
• Четкая постановка задач
• Работа в крупной стабильной компании (лидер сегмента)

В PR-агентство Comunica требуется Арт-директор.   PR-агентство Comunica занимается широким спектром услуг: от стратегического консалтинга и антикризисных коммуникаций до аналитических продуктов, креативных стратегий и брендинга.   Что вам предстоит делать:

• Руководить работой команды из трёх дизайнеров
• Разрабатывать айдентику и брендбуки
• Развивать фирменный стиль агентства
• Оформлять презентации для тендеров и премий
• Участвовать в мозговых штурмах
• Брифоваться с клиентами и презентовать дизайн
• У компании большой пул клиентов с разными задачами — от разработки фирменного стиля до дизайна посуды ко Дню бобра

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы арт-директором не менее 2-х лет
• Опыт разработки айдентики и фирменного стиля
• Базовые навыки иллюстрации
• Базовое знание PowerPoint
• Структурное мышление
• Лидерские качества

  Условия:

• Гибридный формат работы: есть офис в Москве, но работают по всему миру — от Сибири до Аргентины
• Медицинская страховка
• Корпоративные мероприятия и бизнес-тренинги

  Портфолио и пару слов о себе присылайте на почту с темой «Арт-директор».

В компанию-производитель косметики AMMA Group требуется PR-менеджер.   Международная компания AMMA Group (Россия — Ближний Восток, регионы MENA), производит собственные бренды косметики MISOMI Beauty и YLIMUNI.   Обязанности:

• Участие в разработке маркетинговой стратегии брендов
• Создание PR-стратегии брендов
• Разработка и ведение имиджевых компаний брендов, всех PR-мероприятий
• Подготовка коллабораций с другими брендами
• Работа со СМИ, блогерами
• Формирование инфоповодов, написание пресс-релизов, статей
• Работа с ТГ и другими соц. сетями, сайтом
• Изучение общественного мнения
• Анализ эффективности продвижения

  Навыки:

• Грамотная письменная и устная речь
• Обширные контакты и связи в СМИ, блогерами
• Опыт работы в данной позиции от 3-х лет
• Опыт работы в Beauty сфере желателен
• Креативность
• Быстрота восприятия и работы
• Организованность
• Эмпатия

  Компания предлагает:

• Работа 5 дней в неделю в офисе в центре Москвы (Пушкинская)
• Дружелюбный коллектив
• Обеды оплачиваются
• Командировки
• Зарплата по результатам собеседования

В универмаг украшений Poison Drop открыта позиция Арт-директора.   Poison Drop — это мультибрендовый омниканальный международный универмаг украшений с популярным сайтом, мобильным приложением и магазинами в топовых торговых центрах. Компания уверенно развивается на ювелирном рынке с 2013 года, показывает ежегодный кратный рост, быстро увеличивает ассортимент, географию своего присутствия, количество точек продаж, штат сотрудников и узнаваемость бренда среди целевой аудитории. Осенью 2022 года компания вышла на международный рынок с операционным офисом в Дубае.   Обязанности:

• Создание, управление и поддержание креативной консистентной визуальной и коммуникационной концепции в омниканальной системе
• Управление командами дизайна и продакшна, распределение задач, контроль сроков/качества, метрик эффективности
• Обновление брендбука, гайдов по креативным съемкам и съемкам каталога, шаблонов для собственных медиа каналов
• Актуализация айдентики креативных материалов, макетов и дизайнов для регулярных и сезонных кампаний, мероприятий
• Курирование разработки визуальных концепций для спецпроектов, коллабораций, сезонных активностей (от кампейна и контента для соцсетей до упаковки и оформления офлайн-пространств)
• Участие в разработке креативных концепций для проектов компании
• Управление бюджетом

  Условия:

• Заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом
• Гибкий график
• Гибридный формат
• Стильный офис в Москве
• Полис ДМС
• Оплачиваемое обучение английскому языку
• Работа в слаженной и позитивной, международной команде профессионалов
• Уникальный нишевый продукт с отличной репутацией на рынке
• Амбиции и возможности фаундеров растить компанию в глобальный бизнес
• Подарки и вечеринки на день рождения сотрудников
• Профессиональный рост и развитие в растущем стабильном бизнесе

  Требования:

• Опыт разработки креативных и визуальных концепций на рынке моды и бьюти
• Опыт работы в эмоциональном маркетинге, понимание работы социальных сетей
• Знание трендов современного ритейла
• Высокая насмотренность, понимание эстетики, креативное мышление
• Готовность управлять творческой командой, быть ментором/наставником, выстраивать бизнес-процессы
• Многозадачность, умение вести несколько проектов параллельно
• Открытая позиция в диалоге с руководителями и подчиненными

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

Mars находится в поисках Руководителя по развитию территории категории "Royal Canin".   Что вы будете делать:

• Обеспечивать выполнения целей и ключевых показателей работы (КПР) на вверенной территории и разработку, и имплементацию собственного плана развития, в соответствии со стандартами компании МАРС
• Обеспечивать формирование эффективной команды торговых представителей и сотрудников, поддержки на территории прямых продаж филиала
• Обеспечивать план закупок продукции Компании партнеров на подотчетной территории
• Разрабатывать планы мероприятий для достижения планов по показателям партнеров, по объему продаж продукции Компании на подотчетной территории, по количеству и качеству установок торгового оборудования в розничных торговых точках на подотчетной территории
• Проводить аудит совместно с уполномоченным лицом дистрибьютора в торговых точках на вверенной территории
• Обеспечивать выполнение партнерами условий контракта в строгом соответствии с контрактами (договор поставки, дистрибьюторское соглашение, сервисный договор)
• Подбирать, обучать и мотивировать сотрудников для достижения целей
• Поддерживать высокую результативность и вовлеченность Команды сотрудников

  Ожидания от кандидата:

• Обязателен опыт работы с различными форматами каналов продаж
• Высшее образование
• Опыт управления и развития персонала
• Готовность к командировкам
• Водительское удостоверение категории "В"

Mars находится в поисках Brand Manager-а (Perfect Fit).   Что вы будете делать:

• Разрабатывать и внедрять долгосрочную и краткосрочную стратегию развития бренда
• Управлять портфельной, ценовой и промо стратегией, стратегиями продвижения
• Разрабатывать и лидировать годовой маркетинговый план, включая коммуникацию, активации и продвижение в трейде
• Отвечать за бизнес-результаты бренда, лидировать кросс-функциональные команды с целью поиска и реализации дополнительных возможностей для роста бренда и бизнеса
• Активно участвовать в подготовке прогноза продаж, отслеживать объем продаж, P&L бренда (финансовые показатели) и адаптировать планы для улучшения показателей продаж продуктов
• Разрабатывать комплекс мероприятий для увеличения знания бренда, контролировать их выполнение
• Осуществлять мониторинг, анализ и оценку тенденций рынка и продаж, активность конкурентов, исследовать поведение и предпочтения потребителей для определения рыночных возможностей и необходимых изменений в портфеле Бренда
• Инициировать и вести проекты, координировать работу кроссфункциональных проектных групп
• Управлять маркетинговым бюджетом бренда

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование, желательно в области бизнеса / маркетинга / управления брендом
• Опыт работы в международных компаниях, специализирующихся на продаже товаров повседневного спроса (минимум 4 лет)
• Опыт работы в должности бренд-менеджера не менее чем 2 года
• Хорошие аналитические, коммуникативные навыки, навыки презентации и проектного менеджмента
• Лидерские качества, высокий уровень энергии и мотивации
• Свободное владение английским языком

Mars находится в поисках Управляющего портфеля категории мороженое в сегмент Mars Wrigley.  
Что вы будете делать:

• Отвечать за сбор и анализ рыночных данных, исследований потребителей и показателей торговых марок в поддержку создания и разработки стратегий развития портфеля марок направления Мороженое, направленных на достижение целей по объему продаж, доле рынка и прибыльности
• Проводить регулярный анализ показателей торговых марок и результатов маркетинговых инициатив с рекомендациями по пересмотру стратегий и планов
• Выявлять возможности роста торговых марок и готовить соответствующие предложений по инициативам
• Работать с кросс-функциональными командами с целью создания интегрированного бизнес-плана и календаря маркетинговых активностей на данном рынке
• Переводить Brand Compass на язык активностей торговых марок направления Мороженое, которые позволят последовательно транслировать ключевые сообщения и отличительные особенности торговых марок
• Управлять продуктовыми запусками в рамках согласованных инновационных проектов
• Инициировать, разрабатывать и внедрять эффективные маркетинговые инициативы, такие как разнообразные промо-активации, направленные на увеличение базы потребителей и усиление ключевых сообщений торговых марок (distinctive memory structures)
• Участвовать в оценке запущенных активностей; управлять бюджетами торговых марок направления Мороженое
• Управлять разработкой коммуникации рекламного характера от этапа сценария до предварительного тестирования под руководством глобальной команды или адаптируя глобальные копии
• Предлагать оптимальный продуктовый портфель, в том числе меры по оптимизации
• Устанавливать рамки ценообразования, определять оптимальные цены по каналам и предлагать повышение цен при необходимости

  Ожидания от кандидата:

• Функциональная экспертиза в разработке и выводе на рынок новых продуктов
• Создание среднесрочного плана развития портфеля и коммуникационного плана
• Лидирование комплексных, кросс-функциональных проектов
  

Mars находится в поисках Лидера направления аналитики и визуализации.   ИТ-подразделения Mars в России используют гибкую организационную модель и отвечают за цифровую трансформацию бизнес-функций, разработку, внедрение и поддержку большого числа цифровых услуг, приложений, сервисов, продуктов для нашего бизнеса, а также за стандарты кибербезопасности и архитектуры всех цифровых решений компании и обеспечение ИТ-решениями всех сотрудников, офисов и фабрик Mars в России.   Что вы будете делать:

• Сбор требований BRD и разработка форм и дэшбордов управленческой и аналитической отчетности в Power BI
• Системный и бизнес-анализ данных для постановки задачи на витрину команде dwh
• Создавать шаблоны и паттерны дизайна для системного развития BI в компании
• Создавать концептуальные и логические модели данных предметных областей вместе с архитектором и инженером данных
• Управление командой: участие в подборе аналитиков и bi разработчиков, распределение и приоритизация задач в команде, контроль за качеством и сроками выполнения задач
• Формирование метрик качества дэшбордов, нести ответственность за определенный уровень SLA
• Контролировать своевременное создание или обновление документации

  Ожидания от кандидата:

• Продвинутые знания Power BI (Power Query, M, DAX, модели данных, администрирование, расширенные визуализации)
• Знает, как использовать паттерны дизайна дэшбордов, чтобы сделать их единообразными, а наработки переиспользовать
• Опыт лидирования команды, которая развивает и поддерживает более 20 дэшбордов для разных подразделений компании
• Продвинутые знания SQL (оптимизация, оконные функции, CTE и подзапросы)
• Опыт работы PostgreSQL
• Опыт разработки DQ проверок слоя витрин данных для дэшбордов
• Понимание etl процессов и архитектуры хранения данных