Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В Сбер требуется Руководитель юридического направления (корпоративное право).   Команда занимается правовым сопровождением зарубежных активов Банка в области корпоративного и трудового права.   Чем предстоит заниматься:

• Правовое сопровождение деятельности зарубежных дочерних банков ПАО Сбербанк и иностранных компаний Группы Сбербанк в части корпоративных / трудовых вопросов
• Правовое сопровождение деятельности иностранных филиалов / представительств ПАО Сбербанк в части корпоративных / трудовых вопросов
• Правовое сопровождение проектов (сделок) между ПАО Сбербанк и зарубежными дочерними банками ПАО Сбербанк / иностранными компаниями Группы Сбербанк (банковский аутсорсинг и др.)
• Правовое сопровождение процесса учреждения юридических лиц в иностранных юрисдикциях, создания филиалов и открытия представительств ПАО Сбербанк за рубежом
• Взаимодействие с Банком России по вопросам (проектам), сопровождаемым Отделом (подготовка запросов о разъяснении законодательства, ходатайств и др.)

  Требования:

• Высшее юридическое образование (диплом государственного образца)
• Опыт работы от 6 лет в сфере корпоративного права
• Опыт работы в банках и юридических консалтинговых компаниях в приоритете
• Отличное владение устным и письменным английским языком (уровень advanced и выше)
• Хорошее знание российского гражданского и корпоративного права, знание основ международного права

  Компания предлагает:

• Комфортный офис рядом с м. Площадь Гагарина/ Ленинский проспект
• Ежегодный пересмотр зарплаты и годовую премию
• Корпоративный спортзал и зоны отдыха
• Уникальная система обучения Сбера для для профессионального и карьерного развития
• Программа адаптации и помощь руководителя на старте
• Расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
• Ипотека для сотрудников выгоднее на 4%
• Бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
• Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
• Корпоративная пенсионная программа

Вакансия на удалёнке.   В команду Центра подготовки данных Сбера требуется Руководитель команды AI-тренеров.   Команда Центра подготовки данных для машинного обучения обеспечеивает размеченными датасетами ключевые проекты Сбера. На данный момент в команду ищут коллегу, который будет помогать с разметкой данных для обучения базовых моделей диалоговой ситемы в GigaChat.   Обязанности:

• Руководить командой AI-тренеров (10+ редакторов и корректоров), следить за сроками и отвечать за результаты
• Валидировать, редактировать и корректировать диалоги на английском языке
• Создавать инструкции и объяснять команде логику оценки ответов LLM
• Быстро разбираться в незнакомых темах
• Проверять факты и находить надежные источники, включая англоязычные

  Требования:

• Владеете английским языком на уровне С1 и выше (обязательно наличие подтверждающего документа: CAE, IELTS, TOEFL)
• Получили высшее лингвистическое, журналистское или переводоведческое образование
• Работали копирайтером, техническим писателем, журналистом, редактором, контент-менеджером или занимались другой работой, связанной с созданием и обработкой текстов
• Имеете опыт руководителя
• Владеете технической терминологии (JSON, Markdown)
• Опыт работы с LLM (ChatGPT, GigaChat, YaGPT и пр.) будет рассматриваться как дополнительное преимущество

  Условия:

• Возможность выбрать удобный график – офис/гибрид/удалёнку
• Ежегодный пересмотр зарплаты и ежеквартальная премия
• Более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
• Расширенный ДМС, льготное страхование для семьи
• Ипотека для сотрудников выгоднее до 4%
• Бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
• Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера

В сеть Кулинарных лавок братьев Караваевых требуется Территориальный управляющий.   Сеть Кулинарных лавок братьев Караваевых стремительно развивается - у компании уже 70 лавок в Москве и МО. Открывают новые рестораны, совершенствуют продукт и сервисы, развивают собственные технологичные производства, чтобы еще больше радовать гостей.
Команда в поиске энергичного и сильного руководителя, который сможет грамотно вести операционную работу и заряжать команду на новые рекорды.   У компании есть то, что важно:

• Работа в крупной развивающейся российской Компании (на рынке труда с 2001 года)
• Совокупный доход до 300000 р.
• Предоставляют ноутбук и корпоративную связь, питание - стафф карта
• Помощь в получении медицинской книжки
• График работы: 5/2 (суббота и воскресенье выходные)
• Оформление по ТК РФ, стабильная выплата заработной платы
• Участие и полное погружение в запуск и открытие новых локаций
• Посещение увлекательных инновационных тренингов от корпоративной академии и от приглашенных именитых экспертов
• Компания предоставляет повышение квалификации и посещение профильных мероприятий
• Возможность получения дополнительного образования в собственной аккредитованной корпоративной академии
• Разнообразные корпоративные и спортивные мероприятия (забеги, гонка героев, корпоративы, тимбилдинг)

  Чем Вам предстоит заниматься:

• Ответственность за операционную деятельность ресторанов
• Работа с командой: участие в подборе, обучении, контроль выхода и исполнения работы сотрудниками
• Контроль соблюдения стандартов обслуживания гостей, решение сложных ситуаций
• Отслеживание своевременного заказа продукции, сроков годности и конечных результатов инвентаризации
• Создание условий для повышения продаж ресторанов: контроль продаж по акциям и увеличение продаж дополнительной продукции

Что компания ждет от Вас:

• Высшее образование
• Опыт работы на управленческой позиции не менее 2 лет в сфере общественного питания
• Опыт формирования и управления командой
• Опыт управления от 4-х ресторанов (кафе)
• Лидерские качества, умение строить конструктивные отношения, коммуникативные навыки
• Отличные аналитические способности, ответственность, стрессоустойчивость
• Практический навык и детальные знания операционной деятельности в компании
• Уверенный пользователь ПК: iiko, Excel
• Наличие действующей медицинской книжки – желательно

В EdTech-компанию MAXIMUM Education требуется Head of Digital Marketing.   MAXIMUM Education — российская ИТ-аккредитованная компания, работающая в сегменте дополнительного школьного образования. Команда помогает школьникам подготовиться к сдаче ЕГЭ и ОГЭ в абсолютно разных удобных форматах, подтянуть знания по школьным предметам, выучить английский язык, научиться программированию и определиться с будущим через профориентацию.   Задачи:

• Выстраивать и реализовывать маркетинговые воронки – от концепции до клиента в отделе продаж
• Грамотно управлять рекламным бюджетом, где главная цель — обеспечение окупаемости и доходности вложений
• Поддерживать эффективные отношения со смежными отделами внутри маркетинга и другими департаментами
• Создавать креативы, посадочные страницы и ставить ТЗ дизайнерам
• Заниматься поиском и привлечением подрядчиков; выстраивать цели и контролировать результаты
• Регулярно мониторить метрики рекламных кампаний и бюджета
• Анализировать рекламные площадки и тестировать новые каналы трафика; выстраивать сквозную аналитику
• Управлять инструментами digital маркетинга (контекст, SEO, SERM, таргет), ​​​​​Внедрять новые маркетинговые воронки и практики

  Требования:

• Опыт работы на руководящей позиции в сфере digital маркетинга
• Опыт работы от 1 года в смежных сферах (EdTech, консалтинг). Эффективное управление рекламным бюджетом от 4 млн/мес и выше
• Готовность отвечать за эффективность маркетинговой воронки «под ключ»
• Навыки анализа ключевых показателей KPI
• Навыки мониторинга и анализа результатов рекламных активностей с последующей корректировкой стратегий и тактик
• Отличные коммуникативные навыки
• Знание методов работы со всеми уровнями воронки продаж, опыт построения автоворонок продаж, ретаргетинг

  Условия:

• Компания динамично растёт, в маркетинге и продажах полная свобода действий, если они приносят результат
• Комфортный офис в центре Москвы
• Отсутствие дресс-кода
• Гибридный формат работы
• ДМС и другие плюшки

Вакансия на удалёнке.   В платформу коротких видео Cheelee требуется CMO - стратега с сильными навыками в performance, user acquisition, brand awareness.   Фокус: Продвижение продукта на глобальный рынок.   В команду ищут того:

• Кто выводил крутые продукты и взрастил в себе потенциал для работы на зарубежном рынке
• Человека, который чувствует маркетинг на кончиках пальцев и мыслит его категориями знает, что реклама по ящику — работает
• Кто отлично понимает, что деньги, вложенные в бренд — это не выкинутые деньги, те кто не живут одним перфомансом
• Лидера, умеющего выстраивать сильные команды, ставить перед собой и достигать амбициозные цели
• Кто готов взять на себя ответственность и тащить, так как работать придется много

  Какие задачи вас ждут:

• По результатам первых трех месяцев принести рабочую маркетинговую стратегию, основанную на данных маркетинговых тестов
• Реализация маркетинговой и коммуникационной стратегии компании
• Разработка и реализация бренд-позиционирования кампании (узнаваемость, репутация, лояльность)

  Требования:

• Опыт успешного вывода бренда на рынок
• Опыт работы с высоконагруженными мобильными приложениями
• Работа с бюджетами от 100 млн. руб. в месяц
• Управление командой от 10 человек
• Здравый смысл во всем, лидерство, честность и открытость
• Стремление к совершенству и внимание к деталям, ведь дьявол кроется в деталях

  Будет плюсом, если вы:

• Управляли компаниями 360 с ATL
• Обладаете знанием брендформанса
• Работаете с глубокой сквозной аналитикой

  Компания предлагает:

• Опционная система поощрения
• Мощное корпоративное железо, которое выдается каждому сотруднику
• Возможность окунуться в современный мир web3 технологий
• Полностью удаленная работа
• Здоровая корпоративная культура
• Развитая система адаптации и онбординга новых сотрудников

В сеть lounge-cafe Чайхона №1 открыта вакансия Управляющий рестораном.   Обязанности:

• Организация, планирование и координация деятельности ресторана.
• Контроль за рациональным использованием материальных, финансовых и трудовых ресурсов, оценка результатов производственной деятельности и качества обслуживания Гостей.
• Предоставление установленной отчетности о производственной деятельности руководству.
• Обеспечение высокого уровня эффективности работы ресторана.
• Контроль выполнения принятых стандартов всеми подразделениями ресторана.
• Анализ результатов работы ресторана за отчетный период (месяц, квартал, год), предложения по развитию ресторана и оптимизации расходной части.

Требования:

• Опыт работы в ресторанной сфере не менее 5 лет, от 3-х лет в руководящей должности.
• Опыт работы в сетевых брендах ресторанного рынка - обязательно. 
• Опыт руководства коллективом от 50-ти человек.
• Коммуникабельность, активная жизненная позиция.
• Ответственность и нацеленность на результат.
• Компьютерная грамотность (на уровне опытного пользователя).

  Условия:

• Высокий уровень дохода: оклад + KPI+ квартальные бонусы.
• Оформление по ТК РФ.
• Бесплатное питание, бонусы и премии.
• Возможность обучения и развития в крупной компании.
• График работы: 5/2 (по необходимости ненормированный).

В компанию-дистрибьютор автозапчастей ROSSKO открыта вакансия Директор филиала.    Компания предлагает:

• Работу в федеральной Компании. Ключевой игрок на рынке автозапчастей России
• Официальное трудоустройство, оформление согласно ТК РФ
• Гарантированную своевременную заработную плату: (оклад) + ежемесячные премии по результатам достижения ключевых задач​​​
• Предоставляют оборудование (планшет или ноутбук) для комфортной работы
• Компенсируют ГСМ
• Предоставляют скидки на продукцию компании
• ДМС после 1 года работы
• График работы: понедельник - пятница, 09:00 - 18:00

  Задачи:

• Управление операционной деятельностью структурных подразделений филиала, включающих отдел продаж, складскую и транспортную логистику, документооборот. Территория: г. Ростов-на-Дону, Ростовская область, г. Таганрог, г. Шахты, г. Волгодонск
• Работа с данными: аналитика, бюджетирование, бизнес-планирование
• Управление ресурсами компании: ассортиментом, товарными запасами, дебиторской задолженностью покупателей
• Обеспечение достижения ключевых показателей работы филиала, как в коммерческом, так и в логистическом направлении деятельности. Развитие приоритетных для компаний брендов и технологий работы, направленных на увеличение прибыли и на оптимизацию операционных затрат компании
• Формирование, развитие и управление отношениями с ключевыми клиентами региона
• Управление персоналом: отбор, адаптация, мотивация, развитие. Контроль соблюдения трудового распорядка, решение кадровых вопросов, формирование эффективной корпоративной культуры и позитивной рабочей атмосферы в коллективе
• Анализ конкурентной среды, формирование необходимых и достаточных преимуществ в работе филиала
• Обеспечение взаимодействия с внешними контрагентами услуг – арендодателями, транспортными компаниями, органами администрации, государственными контролирующими органами и другими по вопросам обеспечения бесперебойности работы подразделений

  Требования:

• Обязателен опыт управления продажами в дистрибьюторской компании не менее 3 лет. Успешный опыт личных продаж, планирования и бюджетирования
• Опыт работы в автомобильной сфере, знание устройства автомобиля будет Вашим преимуществом
• Знание основ экономики. Практическое понимание основных экономических показателей деятельности филиала (рентабельность, оборачиваемость, эффективность, торговая наценка, выручка и т.п.)
• Знание основных принципов построения продаж в торговой компании, планирования и бюджетирования
• Навыки проведения презентаций и переговоров, управления персоналом, проведения интервью при найме на работу, постановки задач и контроля их выполнения
• Уверенный пользователь ПК: MS Power Point, MS Office (Word, Excel), Outlook, 1C 8

В IT-компанию NAUMEN требуется Коммерческий директор, который возглавит одно из значимых подразделений в Naumen, отвечая за стратегические и операционные блоки направления продаж.   NAUMEN — аккредитованная российская ИТ‑компания. Создают платформы, продукты и облачные сервисы для бизнеса и госсектора. В линейке компании более 30 продуктов для автоматизации, увеличения эффективности внутренних процессов компаний и их работы с клиентами.   С чем предстоит работать:

• Отвечать за коммерческую стратегию и план продаж на уровне всей компании (в разделении по департаментам и продуктовым линейкам)
• Генерировать новые идеи и реализовывать проекты по наращиванию мощности продаж с целью прироста выручки компании не менее чем на 40-50% по году
• Управлять командой направления продаж (20+ человек), участвовать в ее росте и развитии
• Выстраивать взаимодействие со смежными подразделениями: маркетинг, пресейл, команды внедрения и прочее

  Требования:

• Управленческий опыт в коммерческом блоке в IT-отрасли от 5 лет
• Опыт в разработке и реализации коммерческой стратегии, опыт в выстраивании эффективных бизнес-процессов
• Умение прогнозировать, работать с цифрами и метриками
• Успешный опыт личных продаж в medium и large enterprise сегментах рынка с чеками не ниже нескольких десятков млн за сделку, понимание специфики продаж в IT
• Гибкость мышления, умение адаптироваться к изменениям
• Сильные переговорные и лидерские навыки; ответственность за команду и результат

Вакансия на удалёнке.   В платформу коротких видео Cheelee требуется Директор по развитию.   Обязанности:

• Определение и реализация стратегий развития продукта
• Анализ рынка и конкурентов для выявления новых возможностей и направлений роста
• Разработка и внедрение инициатив по привлечению и удержанию пользователей
• Взаимодействие с командами по продукту, маркетингу и продажам для достижения общих целей
• Анализ пользовательских данных и метрик для выявления возможностей для роста
• Внедрение и управление проектами по A/B тестированию функционала для повышения вовлеченности

  Требования:

• Опыт работы на руководящих позициях в сфере создания мобильных приложений/игровой индустрии/start-up в сфере crypto/ Fintech
• Глубокое понимание рынка цифровых технологий
• Способность выстраивать эффективные стратегии и команды для достижения амбициозных целей
• Отличные аналитические способности и умение работать с большими объемами данных
• Знание методов и инструментов аналитики
• Способность анализировать большие объемы данных и делать на их основе выводы
• Развитые навыки стратегического мышления и принятия решений на основе данных
• Умение работать в команде и поддерживать позитивную атмосферу в коллективе

  Компания предлагает:

• Конкурентоспособную зарплату с опционной программой, основанной на результатах
• Динамичную работу в креативной команде, которая формирует будущее социальных сетей
• Удаленная работа из любой точки мира
• Участие в формировании стратегии и развития уникального продукта
• Профессиональное развитие и обучение на внутренних и внешних программах

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться"). 

В Ozon fresh открыта вакансия Руководитель повышения операционной эффективности РЦ.   Вам предстоит:

• Ведение проектов по улучшении операционной эффективности РЦ и ТС;
• Проведение анализа действующих процессов (As-Is);
• Разработка процессов для увеличения операционной эффективности РЦ (To-Be);
• Экономическое обоснование проведенных разработок;
• Защита разработанных процессов перед руководством РЦ;
• Тесная работа с командой разработчиков ИТ;
• Разработка регламентов и должностных инструкций;
• Разработка аналитических и операционных отчетов;
• Приемка выполненных разработок от ИТ команды;
• Управление командой технологов;
• Контроль исполнения регламентов и инструкций операциями РЦ;
• Техническая поддержка и ведение бизнес-процессов Распределительного центра;
• Техническая настройка и постоянная модернизация WMS системы склада;

  Компания ожидает:

• Высшее техническое образование;
• Опыт внедрения WMS;
• Опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет;
• Опыт работы в складской логистике на складах класса А;
• Опыт работы с конструкторской и технической документацией;
• Опыт внедрения мероприятий, направленных на повышение эффективности работы склада;
• Владение ПК, Excel - на уровне ВПР и Сводных таблиц. Jira Software;
• Знание языков программирования - Phyton | SQL (как преимущество);

  Компания предлагает:

• Динамичный и быстроразвивающийся бизнес, ресурсы, возможность сделать вместе лучший продукт на рынке e-commerce;
• Достойный уровень заработной платы;
• Спорт: йога, танцы, функциональные тренировки онлайн. Скидки на клубные карты различных фитнес-сетей;
• Развитие: сотрудники компании участвуют в конференциях, компания оплачивает обучение. Есть корпоративная офлайн библиотека, доступ к онлайн-библиотеке MyBook;
• Корпоративные программы: скидки и привилегии от компаний-партнёров для сотрудников;
• Социальная ответственность: материальная помощь, подарочные сертификат при рождении ребенка;
• Здоровье: ДМС, страхование от несчастных случаев, полис выезжающих за рубеж;
• Оформление по ТК РФ;
• График работы: 5/2 пн - пт, гибкое начало рабочего дня.