Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В онлайн-гипермаркет мебели НОНТОН.РФ открыта позиция Директора по складской и транспортной логистике.   Ваши задачи:

• Развитие и управление логистической деятельностью компании (несколько РЦ и складов на территории РФ, свой автопарк и большой пул наёмного транспорта)
• Постановка стратегических и оперативных задач, планирование и контроль деятельности подразделений
• Разработка и внедрение новых бизнес-процессов, оптимизация и контроль исполнения
• Формирование регламентов работы и инструкций по бизнес-процессам
• Внедрение и оптимизация ИТ-систем для управления операциями
• Развитие физической логистической инфраструктуры компании
• Участие в переговорах и самостоятельные встречи с представлением интересов компании с ключевыми контрагентами
• Анализ и оптимизация затрат логистического блока
• Контроль достижения целевых показателей логистического блока
• Выстраивание кросс-функционального взаимодействия и контроль работы логистического блока со смежными подразделениями в целях обеспечения эффективной деятельности компании
• Внедрение и контроль выполнения KPI и системы мотивации
• Бюджетирование и контроль исполнения бюджета
• Разработка форм и методов ведения отчетности, обеспечение документооборота логистических процессов
• Предоставление отчетности собственнику бизнеса

  Ожидания от кандидата:

• Умение работать в команде, управлять коллективом, мотивировать
• Высшее техническое образование
• Успешный опыт руководства логистикой от 6 лет
• Опыт внедрения систем автоматизации складских и логистических процессов
• Знание современных методов работы складской и транспортной логистики
• Уверенный пользователь ПК, знание 1С, WMS
• Развитые навыки межличностного общения
• Внимание к деталям
• Готовность работать в рамках высоких стандартов

  Компания предлагает:

• Прямое подчинение собственнику и возможность влиять на все бизнес-процессы
• Стабильный высокий доход, оформление по ТК РФ, все социальные гарантии
• Современный, комфортный офис в БЦ Собрание (Новорощинская ул., д.4), обеденная зона, кофе/чай
• Молодой, дружный коллектив, корпоративные мероприятия, ДМС
• Скидки на все товары онлайн-гипермаркета

Бэйби Опт Груп — эксклюзивный российский дистрибьютор мировых торговых марок детских товаров из Германии, Швеции, США, Бельгии, Канады, Китая, Израиля, Англии в поиске Начальника отдела закупок, способного выстроить бесперебойные и своевременные поставки товаров на склад.   Ожидания от кандидата:

• Опыт работы в закупках – EXW, OEM, FOB и FCA для вас не просто набор букв
• Знание английского языка не ниже В2 – это не прихоть, вы будете общаться с иностранными партнёрами
• Опыт ВЭД (импорт)
• Знание инструментов для анализа товарной матрицы

  Чем предстоит заниматься:

• Своевременно закупать товары согласно товарной матрице (формировать, размещать и согласовывать заказы поставщикам)
• Обеспечивать получение разрешительной документации и контролировать маркировки
• Контролировать поставки на всех этапах
• Работать с рекламациями (поставщики и перевозчики)
• Организовывать работу отдела (3 специалиста по закупкам)

  Компания предлагает:

• Вы постоянно будете развиваться, так как в компании работает внутренняя академия и библиотека. Есть много курсов, которые повысят вашу продуктивность
• В компании здоровая этика. Дружный коллектив, нет никаких сплетен и интриг. Абсолютно белая компания, оформляют по ТК РФ с первого дня работы
• Интересные высококачественные продукты – компания гордится своими товарами, покупает их своим детям и рекомендует друзьям. Сотрудники могут приобретать их с огромными скидками
• Конкурентный доход = fix + flex (заработная плата складывается из высокого оклада и премиальной части, которая зависит от достижения результатов)
• Оборудованное по высшему классу рабочее место (PC или iMac)
• Расширенный социальный пакет: поощряют здоровый образ жизни, внешнее обучение, обеды, ДМС и многое другое
• Бесплатная парковка около офиса
• Участие в российских, международных выставках, саммитах и пр.
• Светлый, чистый офис на двух этажах с огромными окнами и видом на аллею, 10-15 минут ходьбы от м. Приморская на Васильевском острове (5 минут на общественном транспорте или маршрутке). В шаге от офиса – продуктовые магазины Азбука Вкуса и Дикси, Теремок, фитнес-зал Sky Fitness
• График работы (пн-пт) с 9:00 до 18:00, обсуждается гибкое начало дня
• Загрузка на 101% – амбициозные цели и планы, которые превратятся в интересные задачи

  Перед тем, как откликнуться, пожалуйста, внимательно ознакомьтесь с описанием вакансии, а в сопроводительном письме укажите, почему хотели бы работать в компании.

Бэйби Опт Груп — эксклюзивный российский дистрибьютор мировых торговых марок детских товаров из Германии, Швеции, США, Бельгии, Канады, Китая, Израиля, Англии в поиске Главного бухгалтера.   Ищут надёжного профессионала, который будет отвечать за финансовую прозрачность, налоговую корректность и стабильность бухгалтерской системы.   Вы будете:

• Вести бухгалтерский и налоговый учёт по всем участкам
• Готовить и сдавать отчётность (бухгалтерскую и налоговую)
• Руководить небольшим бухгалтерским отделом (в подчинении 1 сотрудник)
• Контролировать финансовые операции и документооборот, находить и исправлять ошибки

  Ожидания от кандидата:

• Успешный релевантный опыт работы от 5 лет в коммерческих компаниях
• Уверенное владение Excel, Google таблицами. Знание 1С и аналогов
• Опыт работы в сфере в торговли, а также знание ВЭД (будет вашим преимуществом)

  Такому специалисту предложат:

• Возможность профессионально расти и развиваться вместе с крупнейшим дистрибьютором детских товаров в России и СНГ
• Амбициозные цели и планы, которые превратятся в интересные задачи – совершенствование системы бухгалтерского и налогового учёта, автоматизации отчётности и обеспечению финансовой устойчивости компании
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 (обсуждается)
• Оборудованное по высшему классу рабочее место (MacOS или Windows)
• Чай, кофе, безлимитные печеньки, вафли и обеды в полцены
• Конкурентоспособную официальную зарплату (по итогам собеседования), которая выплачивается 2 раза в месяц
• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• Работу в классной команде с хорошей атмосферой, где важно мнение каждого
• Расширенный социальный пакет: поощрение здорового образа жизни, компенсация затрат на занятия спортом, корпоративное обучение, корпоративный ДМС
• Бесплатная парковка около офиса
• Интересные высококачественные продукты – компания гордится своими товарами, покупает их своим детям и рекомендует друзьям. Сотрудники могут приобретать их с огромными скидками
• Светлый, чистый офис с огромными окнами и видом на аллею, 10 минут ходьбы от м. Приморская на Васильевском острове (5 минут на общественном транспорте или маршрутке). Всегда есть места для парковки. В шаге от офиса – продуктовые магазины Азбука Вкуса и Дикси, Теремок, фитнес-зал Sky Fitness

  Перед тем, как откликнуться, пожалуйста, внимательно ознакомьтесь с описанием вакансии и будьте готовы пройти короткие онлайн-тесты на базовые знания. А в сопроводительном письме укажите, почему хотели бы работать в компании.

Компания-производитель систем вентиляции ВЕНТСТОР приглашает в команду Директора складской и транспортной логистики   ВЕНТСТОР — российский производитель систем вентиляции, успешно работающий и развивающийся более 10 лет. Продукция компании сертифицирована и применяется для любых типов зданий и сооружений.    Задачи:

• Организация и контроль всех складских операций, включая прием, хранение и отгрузку товаров.
• Контроль показателей оборачиваемости и уровня запасов.
• Анализ «узких мест», дублирующих функций, потерь времени и ресурсов; предложение и реализация решений по их устранению.
• Организация системы регулярных обходов территорий с целью контроля порядка, безопасности и эффективности.
• Обеспечение системы видеофиксации операций отгрузки для ключевых клиентов.
• Построение системы отчетности по логистике, обеспечивающей управляемость процессов при разнородных учетных системах (1С разных конфигураций).

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование (предпочтительно в сфере логистики, управления цепями поставок, экономики, инженерии).
• Практический опыт управления логистикой в торгово-производственной компании не менее 3-х лет, включая руководство мультиплощадочной и мультиюридической логистикой.
• Знание и практическое применение инструментов:
  планирования и управления складскими запасами;
  бюджетирования и анализа затрат в логистике;
  автоматизации складской и транспортной логистики (1С, WMS).
• Опыт построения регламентов, SOP, внедрения адресного хранения и работы с терминалами сбора данных.
• Навыки проектного управления (оптимизация складских процессов, реорганизация, переезды, автоматизация).
• Способность принимать решения и внедрять изменения.

  Условия:

• Полная занятость с графиком работы 5/2.
• Работа на месте работодателя: территориально - в шаговой доступности от станции жд ст Люберцы2 и МЦД Д3 Панки.
• Официальное трудоустройство и социальные гарантии.
• Возможности для профессионального роста и развития.
• Достойная заработная плата - условия обсуждаются индивидуально на очном собеседовании.
• ДМС со стоматологией после испытательного срока.

Бэйби Опт Груп — эксклюзивный российский дистрибьютор мировых торговых марок детских товаров из Германии, Швеции, США, Бельгии, Канады, Китая, Израиля, Англии в поиске Руководителя отдела закупок и логистики.   Сейчас основная задача — создать мощную основу в департаменте производства (закупки, склад и доставка) для поддержки роста Компании.   Ищут сильного руководителя в команду, который:

• Завершил все задачи на предыдущем месте работы (или уже на этапе их завершения)
• Хочет управлять несколькими отделами, отвечающими за закупки (ВЭД), склад и доставку
• Может организовать чётко отлаженную систему поиска поставщиков в Китае, планирования закупок, размещения заказов и международной логистики, хранения товара на складе и доставки до точек продаж и конечных покупателей
• Имеет желание развиваться как профессионал и расти до самого высокого управленческого уровня

  Возможность роста:

• Повышенная категория
• Заместитель исполнительного директора

  Основные задачи:

• Управлять командами нескольких отделов так, чтобы выполнялись планы: компания всегда могла удовлетворить спрос на товары в разных каналах благодаря эффективному планированию закупок и логистики, чтобы товары оставались в полной сохранности на складе и при этом всегда вовремя доставлялись до мест продаж. Чем больше компания закупает и доставляет вовремя, тем больше радости у детей и родителей нашей и соседних стран, а в будущем (уже работают в этом направлении) – всего мира
• Координировать работу с другими подразделениями (маркетинг и продажи, финансы), чтобы Компания стабильно росла
• Поддерживать боевой дух и корпоративную культуру команды департамента

  Компания предлагает:

• Вы постоянно будете развиваться, так как в компании работает внутренняя академия и библиотека. Есть много курсов, которые повысят вашу продуктивность
• Также в Компании здоровая этика. Дружный коллектив, нет никаких сплетен и интриг. Абсолютно белая компания, оформляют по ТК РФ с первого дня работы
• Интересные высококачественные продукты — компания гордится своими товарами, покупает их своим детям и рекомендует друзьям
• Сотрудники могут приобретать его с огромными скидками
• Конкурентный доход = fix + flex (заработная плата складывается из высокого оклада и премиальной части, которая зависит от достижения результатов)
• Оборудованное по высшему классу рабочее место (PC или iMac)
• Расширенный социальный пакет: поощряют здоровый образ жизни, внешнее обучение, обеды, ДМС и многое другое
• Бесплатная парковка около офиса
• Участие в российских, международных выставках, саммитах и пр.
• Светлый, чистый офис на двух этажах с большими окнами и видом на аллею, 10-15 минут ходьбы от м. Приморская на Васильевском острове (5 минут на общественном транспорте или маршрутке). В шаге от офиса — продуктовые магазины Азбука Вкуса и Дикси, Теремок, фитнес-зал Sky Fitness
• График работы (пн-пт) с 9:00 до 18:00
• Загрузка на 101%

  Перед тем, как откликнуться, пожалуйста, внимательно ознакомьтесь с описанием вакансии и будьте готовы пройти короткие онлайн-тесты на базовые навыки. А в сопроводительном письме укажите, почему хотели бы работать в компании.

В компанию-производитель автомобилей Хавейл мотор (Haval) требуется Project Manager (IT).   Чем предстоит заниматься:

• Формирование требований и границ проекта совместно с заявляющим департаментом
• Подготовка презентации и защита проекта перед руководством
• Подготовка документов для тендерной процедуры в случае закупки системы/имплементации проекта силами вендоров
• Разработка и согласование плана проектов/ИТ блока плана проектов (далее проектов) со всеми сторонами, вовлеченными в данный проект
• Формирование проектной команды, отвечающей за проект согласно правилам и стандартам компании
• Отслеживание реализации этапов проектов согласно правилам и стандартам компании
• Участие в сборе функциональных требований, описании бизнес-процессов, разработке и контроле выполнения технических заданий и спецификаций, внедрении новых технологических процессов работы, совершенствовании информационных систем и технологий в рамках проектов в персональной зоне ответственности
• Координация решения проблем, связанных с ИТ системами в проектах
• Эскалация проблем и рисков в случае невозможности их решения силами проектной команды
• Контроль ключевых показателей проектов (сроки; бюджет; качество и границы)
• Идентификация и управление рисками проектов
• Подготовка необходимой отчетности и проведение управляющих комитетов
• Обеспечение координации между участниками проектной команды и заинтересованных сторон
• Вовлечение в процессы усовершенствования и оптимизации процессов информационных систем в рамках проектов в персональной зоне ответственности
• Организация передачи систем в эксплуатацию заказчику
• Дальнейшее сопровождение системы: коммуникация с поддержкой на стороне вендора и развитие системы
• Ведение договорных отношений и закрытие обязательств на выполняемые работы с подрядчиками, связанными с информационными системами
• Мониторинг выполнения работ подрядчиками
• Прямое подчинение руководителю группы проектного менеджмента

  Ожидания от кандидата:

• Опыт успешного запуска ИТ-проектов от начала до конца
• Знание проектных методологий (P3Express, Scrum, SAFe, PMBOK, PMI и т.д.)
• Следование NUPP при управлении проектами
• Уровень английского языка не ниже Upper-Intermediate
• Аналитический склад ума и системный подход
• Умение выстраивать кросс-функциональное взаимодействие и лаконично представлять результаты работы руководству и заинтересованным сторонам
• Опыт работы в автомобильной отрасли будет преимуществом

  Компания предлагает:

• Работа в международной компании, лидере рынка
• Гибкое начало рабочего дня
• "Белая" заработная плата: фиксированный оклад + бонусы
• Расширенная ДМС программа (со стоматологией) после прохождения испытательного срока
• Комфортный офис на ст. м. Ботанический сад, 3 минуты от метро
• Компенсация питания и мобильной связи
• Компенсация обучения английскому языку
• Корпоративные скидки на автомобили
• Тест-драйвы автомобилей компании
• Возможность профессионального развития и роста в динамичной и быстроразвивающейся Компании

В детский парк развлечений Министерство Магии требуется Директор по маркетингу.   Wizardia Land — новый магический детский парк развлечений. Это не просто парк, это целый волшебный мир для детей и их родителей. Атмосфера сказки, квесты, интерактивные зоны и живые герои — всё для ярких эмоций и семейных воспоминаний. Проект на старте масштабирования. Ищут первого человека в маркетинге, который не просто будет строить стратегию, но и сам возьмёт инструменты в руки и сделает результат.   Компания предлагает:

• Конкурентную оплату (фикс + бонус по KPI)
• Место работы в ТЦ РИО Москва Дмитровское ш., 163А
• После прохождения и.с. гибридный график работы 5/2 с 10:00 до 19:00
• Оформление в штат по ТК РФ (или по СЗ)
• Работа с ярким и эмоциональным продуктом, который дарит радость детям и родителям

  Кто нужен: Ищут практика, а не кабинетного стратега. Вы должны уметь выстроить маркетинг, но и сами лично:

• Настроить и запустить рекламную кампанию
• Подключить CRM и собрать первую автоматизацию
• Найти блогеров и договориться о размещениях
• Настроить аналитику и понять, что работает, а что нет

Вы — человек, который и думает, и делает.   Что вы будете делать:

• Разработка и реализация маркетинговой стратегии привлечения и удержания клиентов
• Настройка и запуск контекстной рекламы в Яндекс Директ
• Закупка рекламы у блогеров: поиск, переговоры, запуск, аналитика
• Внедрение и настройка CRM-системы (опыт с Mindbox, UniSender, Kommo, Bitrix и др.) — от сегментации до автоматических рассылок
• SEO-оптимизация сайта (базовая внутренняя структура, работа с подрядчиками по контенту и ссылкам)
• Построение сквозной аналитики, отслеживание ключевых метрик (CAC, LTV, ROMI и др.)
• Проведение маркетинговых и конкурентных исследований
• Построение базового PR-присутствия (площадки, статьи, упоминания)
• В перспективе — формирование свой команды и делегирование задач

  Что нужно уметь:

• Запускать рекламные кампании самостоятельно: контекст, баннеры, видео
• Работать с CRM-платформами (особенно приветствуется опыт с Mindbox, Unisender, Kommo и аналогами)
• Находить, анализировать и договариваться с инфлюенсерами / блогерами
• Понимать принципы SEO и опыт внедрения изменений на стороне сайта
• Строить простую, но понятную аналитику: GA4, Яндекс.Метрика, UTM, отчёты по воронке
• Самостоятельно писать ТЗ дизайнерам, копирайтерам, подрядчикам

  Будет плюсом:

• Опыт в маркетинге офлайн-проектов, ивентов, парков, детского досуга
• Понимание поведенческих моделей семейной аудитории (родители с детьми)
• Навыки работы в low-budget-среде: креативно, быстро, с фокусом на результат
• Обязательно наличие кейсов запуска «с нуля» (а не просто управления готовыми командами и бюджетами)

Вакансия на удаленке.   В международную партнерскую сеть M1 требуется Директор по маркетингу.   Международная партнерская сеть “M1” — площадка, на которой Рекламодатели и Вебмастера находят друг друга. Рекламодатели размещают свои товары, а Вебмастера льют на них трафик. Компании 10 лет, и за это время она стала топовой СРА сетью на рынке СНГ. С 2021 также активно работают с Латинской Америкой и Европой. Команда не стоит на месте, открывая новые ГЕО и континенты. Участвуют в международных конференциях и организовывают свои митапы по разным городам мира.   Сейчас ищут Chief Marketing Officer, который возьмёт ответственность за маркетинговую стратегию, построит процессы с нуля и выведет их на новый уровень. Вам предстоит работать с крупными продуктами, управлять командами, генерировать идеи, которые задают тренды, и расти вместе с компанией. Если вы готовы влиять на рынок и строить маркетинг нового поколения — вам точно сюда.   Основные задачи: Стратегическое управление:

• Разработка и реализация маркетинговой стратегии, согласованной с бизнес-целями
• Построение маркетингового плана: выбор каналов, этапы продвижения, KPI
• Управление бюджетом и распределение ресурсов (инструменты, технологии, команда)

Рост бизнеса:

• Увеличение прибыли и ARPU
• Рост LTV партнёров
• Снижение оттока вебмастеров и рекламодателей
• Повышение конверсий по воронкам
• Рост числа активных клиентов

Performance-маркетинг:

• Привлечение трафика через ROI-эффективные каналы
• Работа над удержанием и реинтеграцией вебмастеров и рекламодателей
• Поддержка отделов Sales и Affiliate

Аналитика и трекинг:

• Внедрение сквозной аналитики по всем активностям
• Построение воронок, определение ROMI и других key metrics
• Контроль работы трекинговых систем, CRM и аналитических инструментов

Бренд и мероприятия:

• Участие в профильных конференциях и встречах с партнёрами
• Организация собственных брендовых мероприятий
• Создание и продвижение корпоративного мерча
• Формирование узнаваемости и имиджа компании на рынке

Командное управление:

• Построение и развитие команды маркетинга
• Координация с Product, Sales, Finance и другими внутренними отделами

  Ожидания от кандидата:

• Опыт руководящей роли в маркетинге (CMO, Head of Marketing и т.п.)
• Глубокое понимание принципов performance-маркетинга и affiliate-сетей
• Навыки управления бюджетом, аналитикой и cross-функциональными командами
• Знание современных инструментов аналитики, CRM, трекинга и автоматизации
• Личный опыт организации мероприятий, брендинга и коммуникации с рынком
• Опыт создания маркетинговой функции с нуля будет преимуществом

  Компания предлагает:

• Удалённая работа с гибким графиком (5/2 по 8 часов)
• Возможность влиять на стратегию и принимать ключевые решения
• Проекты с международным масштабом
• Дружную мультикультурную команду и здоровую рабочую среду
• Конкурентоспособную заработную плату (обсуждается индивидуально)
• Возможности карьерного и профессионального роста
• Доступ к большим профильным сообществам и возможностям для развития

  Вы подходите, если:

• Хотите профессионально расти и развивать маркетинг как дисциплину
• Заинтересованы в работе с продуктом, занимающим лидирующую позицию на рынке
• Любите следить за трендами и сами создавать новые направления
• Хотите воплощать свои идеи и запускать собственные проекты

Вакансия на удаленке.   В международную партнерскую сеть M1 требуется Chief Business Development Office.   Международная партнерская сеть “M1” — площадка, на которой Рекламодатели и Вебмастера находят друг друга. Рекламодатели размещают свои товары, а Вебмастера льют на них трафик. Компании 10 лет, и за это время она стала топовой СРА сетью на рынке СНГ. С 2021 также активно работают с Латинской Америкой и Европой. Команда не стоит на месте, открывая новые ГЕО и континенты. Участвуют в международных конференциях и организовывают свои митапы по разным городам мира.   Сейчас ищут CBDO — ключевого человека, который будет придумывать, валидировать и запускать новые бизнес-инициативы, опираясь на уже существующие ресурсы, каналы, аудиторию и команды. Фокус: рост бизнеса, запуск новых направлений, предпринимательское мышление.   Зона ответственности:

• Генерация и развитие бизнес-идей — вы тот, кто приносит в компанию направления, которые могут стать новыми источниками дохода
• Оценка и валидация гипотез — проверяете жизнеспособность идей: от быстрого MVP до расчётов юнит-экономики
• Запуск и доведение до результата — управляете запуском направлений (своими руками или через подрядчиков), контролируете движение от гипотезы к прибыли
• Использование внутренних активов — строите решения на базе существующих каналов, трафика, бренда, компетенций и связей
• Рост дохода внутреннего рекламодателя — создаете смыслы, продукты, направления, которые увеличивают внутреннюю выручку

  Подходите, если вы:

• Предприниматель по духу и опыту, умеете «собирать бизнес из воздуха»
• Умеете превращать ресурсы в выручку — быстро и прагматично
• Имеете опыт в создании и масштабировании направлений с нуля
• Можете сами валидировать гипотезы, находить нужных людей под реализацию, управлять процессом до первых денег
• Знаете, как работают каналы digital-продвижения, продуктовая логика, юнит-экономика, но не зависите от них
• Работали в ритейле, e-commerce, агентском или продуктовом бизнесе — это будет плюсом (вы понимаете, как «зарабатывать в цифре»)
• Можете и хотите мыслить на уровне "что принесет прибыль?", а не "что можно протестировать?"

В компанию-производитель систем вентиляции ВЕНТСТОР требуется Руководитель отдела продаж    ВЕНТСТОР — российский производитель систем вентиляции, успешно работающий и развивающийся более 10 лет. Продукция компании сертифицирована и применяется для любых типов зданий и сооружений.    Обязанности:

• Планирование и выполнение ежемесячных SMART задач: объемы продаж, маржинальность, документооборот.
• Выполнение показателей по продажам.
• Управление клиентской базой: удержание и увеличение, рост целевой клиентской базы.
• Управление менеджерами отдела: построение команды, адаптация новых сотрудников, мотивирование команды.
• Аналитика: анализ воронки продаж, определение способов повышения конверсий, эксперименты, непрерывные улучшения.
• Подготовка отчетов и разработка стратегии улучшения деятельности отдела.

  Задачи:

• Увеличить объемы продаж компании.
• Организовать выполнение плана.
• Настроить работу и управление Отделом продаж.
• Работать с соблюдением качества продаж.
• Расширить каналы и инструменты продаж.

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы в должности от 3 лет в секторе B2B в сферах: металлопрокат, строительные материалы (проектные продажи).
• Подтверждённые результаты работы.
• Опыт организации и управления эффективным отделом продаж.
• Самостоятельность.
• Хорошие навыки коммуникаций (устные и письменные), умение выстроить диалог с разными клиентами.
• Способность мотивировать и вдохновлять команду.

  Условия и преимущества:

• Полная занятость с графиком 5/2.
• Комфортабельный офис в БЦ "Лермонтовский", в шаговой доступности (5 мин) от м. Лермонтовский проспект и МЦД Д3 Ухтомская.
• Возможность профессионального роста и развития.
• Работа в стабильной компании с более чем 10-летней историей успеха.
• Достойная заработная плата - условия обсуждаются индивидуально на очном собеседовании.
• ДМС со стоматологией после испытательного срока.