Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Группа компаний Медицинский центр XXI век открыла новое подразделение — Ленинградский областной центр медицинской реабилитации, и ищет Главного бухгалтера подразделения.   Обязанности:

• Разработка учётной политики
• Качественное ведение бухгалтерского и налогового учета
• Участие в подготовке управленческой отчетности
• Руководство бухгалтерией
• Взаимодействие с контролирующими органами, со смежными подразделениями
• Подчинение директору финансовой службы

  Требования:

• Опыт работы главным бухгалтером от 5 лет в крупных компаниях, холдингах
• Опыт работы в медицине и опыт раздельного учёта ОМС и коммерческих медицинских услуг — как преимущество
• Проактивность, стрессоустойчивость, умение отстаивать интересы Компании
• Отличные коммуникативные навыки, позитивное мышление

  Условия:

• Официальное трудоустройство
• Офис в 5 минутах ходьбы от ст. м. Выборгская
• Бесплатные обеды в корпоративном кафе
• Скидки до 85% на медицинское обслуживание (включая стоматологию) для сотрудников и их родственников
• Повышение уровня экспертности с соответствующим ростом дохода
• Корпоративные мероприятия, подарки для сотрудников

В группу компаний Group4Media требуется Performance Group Head.   В Group4Media — локализованная группа компаний, включающая в себя агентства Mediasystem, Mediamaker и Mediaminded.   Задачи:

• Разработка и защита тактических подходов для достижения клиентских KPI в основных системах контекстной и таргетированной рекламы
• Участие в подготовке стратегических подходов в рамках платного поиска и таргетированной рекламы для клиентов группы
• Коммуникация с клиентскими командами и\или клиентами холдинга на повседневной основе по вопросам Performance рекламы
• Контроль за качеством и сроками выполняемой работы подчиненными, обучение их планированию и размещению рекламы в сети интернет, проведение профильных тренингов
• Подготовка обзоров рынка и конкурентного анализа
• Отслеживание и анализ эффективности проводимых рекламных кампаний, корректировка и оперативная оптимизация рекламных материалов в случае необходимости
• Подготовка статистических и аналитических отчетов по рекламным кампаниям
• Подготовка конкурентного анализа
• Работа с системами веб аналитики в соответствующих софтах
• Контроль расхода денежных средств клиента и контроль финансового закрытия
• Осуществление контроля оборотов клиентов группы и соблюдение ранее достигнутых соглашений (коммитментов) по ресурсам клиентами группы
• Составление планов развития для непосредственных подчиненных
• Участие в новом бизнесе — подготовка тактических подходов

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы в агентстве от 3-х лет
• Опыт работы на позиции Senior Performance Manager/Performance Group Head
• Практический опыт в кабинетах Я.Директ, MyTarget, VK Ads, Промостраницы. Опыт работа с FB ads, Google Ads и TikTok ads, VK Дзен будет преимуществом
• Опыт работы с кабинетами Х5 и Магнит будет преимуществом
• Понимание принципа медиапланирования в платном поиске, соцсетях, а также аукционной закупки онлайн видео и дисплейной рекламы
• Понимание принципов работы и оптимизации метрик: SOI, Win rate, AOV, ROAS, ДРР
• Знание возможностей рекламных кабинетов: какие бывают стратегии, таргетинги и настройки, для чего их использовать и как делать это эффективно
• Знание принципов контекстной рекламы (работа аукциона, ранжирование, типы соответствия КС и т.д.) и умение правильно их использовать на практике
• Опыт работы с Яндекс.Метрикой и GA4 (подготовка выгрузок для отчётности, умение строить выгрузки в разных срезах, настройки целей, отслеживание конверсий и основных качественных показателей)
• Опыт построения и тестирование гипотез под цели и задачи клиента
• Интерес к последними трендами Рerformance рекламы и Digital маркетинга в целом
• Технический склад ума и способность быстро осваивать новые технологии
• Умение брать на себя ответственность за команду, проект и клиента
• Опыт общения с клиентом, ведения деловой переписки, подготовки презентаций с подходами и отчетностью, проведения встреч
• Опыт руководства командой от 3-х человек
• Амбициозность, инициативность, активная жизненная позиция, постоянное стремление к развитию
• Наличие сертификатов ВК реклама и Яндекс Директ будет преимуществом

  Условия:

• Полностью прозрачная схема оплаты труда: "белая" фиксированная зарплата (соблюдение ТК РФ), компенсация домашнего интернета
• ДМС со стоматологией (после испытательного срока)
• Дружный коллектив
• Гибридное посещение офиса
• Корпоративные предложения от партнеров (занятия английским языком, скидки на абонементы фитнес клубов, ресторанов и т. д.)
• Забота о ментальном здоровье, сотрудничество с сервисом Ясно
• Профессиональный рост, обучение с внутренними и внешними спикерами, возможность посещать отраслевые мероприятия
• Офис с панорамным видом в центре города — напротив метро Трубная — БЦ "Легенда Цветного" (2 мин. от метро)

В дом-музей семьи Императора Николая II ищут Директора, который вдохнет новую жизнь в уникальный историко-культурный проект в Подмосковье.   Это шанс возглавить дом-музей семьи Императора Николая II — редкое сочетание исторического наследия и современных вызовов управления. ‍ Ваша миссия:

• Разработать и внедрить устойчивую стратегию диверсификации доходов музея
• Развить новые форматы мероприятий, лекториев и частных заказов
• Привлечь партнёрства, меценатов и гранты для внебюджетного финансирования
• Обеспечить эффективное управление операциями: бюджет, персонал, подрядчики
• Продвигать бренд музея, усиливать его узнаваемость и посещаемость
• Сохранить и приумножить культурно-историческое наследие усадьбы «Белая Дача»

‍ Ожидания от кандидата:

• Опыт в управлении проектами в культурной сфере: от идеи до реализации
• Уверенное владение P&L: бюджетирование, доходные потоки, контроль затрат
• Навыки построения и развития команды, работа с подрядчиками
• Способность выстраивать партнёрства, вести переговоры, заниматься фандрайзингом
• Глубокий интерес к истории России, понимание культурного контекста
• Личностные качества: интеллигентность, дипломатичность, проактивность

‍ Условия:

• Работа на месте: г. Котельники, музей-усадьба «Белая Дача»
• Конкурентный оклад + бонус по результатам
• Уникальная возможность влиять на развитие знакового исторического объекта

‍ Если вы видите себя в этой роли или хотите порекомендовать достойного кандидата, пишите на почту.

В технологическую компанию РТК-Платформа здоровья требуется Финансовый бизнес партнер.   РТК-Платформа здоровья — это технологическая компания, лидер в сегменте корпоративной медицины. Компания создает уникальную экосистему, объединяющую корпорации, сотрудников и медицинские организации, чтобы улучшить здоровье работающего населения и снизить текучесть кадров.   Вам предстоит:

• Сбор управленческой отчетности (PL, CF, CAPEX, ФОТ)
• Бюджетирование и прогнозирование
• Бюджетный контроль и согласование договоров
• План-факторный анализ исполнения бюджета
• Проектный учет

  Ожидания от кандидата:

• Высшее экономическое или техническое образование
• Преимущество кандидатам с сертификатами ACCA, DipIFR
• Опыт работы с аналогичными задачами от 3-х лет
• Работа в IT-компаниях будет преимуществом
• Высокий уровень владения Excel (функции ВПР, СУММЕСЛИ, СУММЕСЛИМН, сводные таблицы и т.п.), Word, Power Point, 1С
• Понимание взаимосвязи 3-х форм отчетности
• Знание основ бухгалтерского учета
• Профессиональные знания в области бюджетирования, планирования и проектного учёта
• Умение работать с большими объемами информации
• Опыт подготовки презентаций
• Высокая работоспособность, умение эффективно работать в режиме многозадачности, зрелость мышления, способность самостоятельно вести направление

  Компания предлагает:

• Работу в аккредитованной ИТ компании над социально значимыми проектами (дочка Ростелеком)
• Полную занятость с графиком 5/2 с 10.00 до 19.00 (после ИС возможен гибридный формат работы)
• Официальное трудоустройство и белую заработную плату
• ДМС со стоматологией после окончания испытательного срока (3 месяца)
• Бенефиты (скидки на занятие спортом, изучение иностанных языков, развлекательные программы)
• Обучение в корпоративном университете Ростелеком
• Работу в комфортном БЦ Комсити в шаговой доступности от м. Румянцево
• Перспективы роста и развития в компании

  В сопроводительном письме укажите Ваши ожидания по заработной плате.

В компанию-производитель креативных чехлов и аксессуаров для смартфонов Case Place требуется Начальник производства    Основные обязанности:

• Организация и контроль производственного процесса: планирование загрузки оборудования, контроль соблюдения технологических норм, обеспечение своевременного выпуска продукции;
• Управление персоналом: координирование работы, проведение инструктажа, контроль выполнения задач и рабочей дисциплины;
• Обеспечение качества: контроль соответствия продукции установленным стандартам, соблюдение нормативных требований (по качеству и технике безопасности);
• Планирование и отчетность: формирование производственных планов, подготовка отчетов о выполненных работах, анализ эффективности производства, оперативное решение возникающих вопросов;
• Контроль расходных материалов и технического состояния оборудования;
• Внедрение внутренних стандартов Компании;
• Контроль соблюдения норм охраны труда и техники безопасности;
• Взаимодействие с центральным офисом: регулярная коммуникация с операционным директором, согласование стратегических решений, оперативное информирование о текущих показателях и проблемах.

  Ожидания от кандидата:

• Образование: высшее (предпочтительно техническое или в сфере управления производством);
• Опыт работы: опыт руководства производственным коллективом от 2–3 лет (приоритет — полиграфия, упаковка, смежные направления);
• Управленческие навыки: умение эффективно распределять задачи, мотивировать команду, решать конфликты и управлять изменениями.
• Знания и навыки: понимание технологических процессов полиграфии и упаковки, навыки организации складского учета и логистики (желательно), владение компьютерными офисными программами, системами учёта производства.

  Компания предлагает:

• Введение в компанию и должность под руководством наставника с многолетним опытом;
• Стабильный график 5/2 с гибким началом рабочего дня;
• Развитие и обучение: возможность обучаться, расширять зону ответственности и реализовывать свои идеи;
• Полностью оснащенное и комфортное рабочее место;
• Годовая премия по результатам работы;
• Поддержка и наставничество: понятная система адаптации, обучение, помощь от старших коллег и HR-команды;
• Корпоративная культура: открытая коммуникация, простые и понятные ценности, живой нетворкинг (на "ты" с руководством), обсуждения рабочих достижений и зон роста, регулярные опросы удовлетворенности, обучающие лекции, яркие корпоративные мероприятия, тематические дни с вкусняшками, квизы, выезды на природу и другие активности;
• Корпоративные скидки: на нашу продукцию, на развивающую платформу "Правое полушарие интроверта" и на сеансы психотерапии;
• Стабильность и рост: официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, оплачиваемые больничные и отпуска, полностью "белая" зарплата с регулярными пересмотрами и мотивацией за отличные результаты;
• Забота о здоровье: ДМС после испытательного срока и поддержка в сложных жизненных ситуациях;
• Реферальная программа: бонусы за привлечение новых талантов;
• Возможны командировки в Москву /Санкт-Петербург(по необходимости);
• Возможность влиять: ваши идеи важны, и мы готовы их воплощать!

В бренд одежды Vittoria Vicci требуется PR-менеджер   Обязанности:

• Создание инфоповодов – от классических о коллекции и дропов до коллабораций и кросс-акций с партнерами.
• Написание релизов и организация публикаций материалов в СМИ.
• Организация пресс-дней и других мероприятий.
• Регулярное создание подарочных боксов журналистам к 8 марта, НГ, выходу коллаборации и т.д.
• Создание открыток и сертификатов для журналистов и блогеров.
• Поиск амбассадоров бренда – стилистов, селебрити.
• Выполнение рутинных задач: подготовка бюджета, отчетность, документация и т.д.
• Участие в медиапланировании.
• Осуществление продуктового PR с глянцевыми и lifestyle изданиями;
• Постановка задач дизайнеру, копирайтеру при необходимости.
• Подбор необходимых подрядчиков, отслеживание сроков и выполнение задач.
• Следить за новостями из мира моды, быть в курсе последних тенденций в fashion-индустрии.
• Формирование и контроль бюджета на собственные PR-активности.

  Ожидания от кандидата:

• Обязателен опыт работы в fashion-индустрии.
• Желателен опыт в ритейл компании (одежда, обувь, аксессуары или бьюти) не менее 3 лет.
• Наличие базы контактов в фэшн-СМИ.
• Опыт создания успешных коллабораций и других акций для инфоповодов и обмена аудиторией.
• Опыт проведения тендеров и контроль работы агентств.
• Умение создавать информационные поводы с высокими PR-Value.
• Знания в сфере медиапланирования.
• Самостоятельность, умение организовать работу своего направления, подключая в случае необходимости подрядчиков, умение быстро принимать решения, результативность, многозадачность.
• Инициативность, открытость, желание развиваться, чувство стиля.

  Условия:

• Работа в стабильной, активно развивающейся российской компании;
• Трудоустройство согласно ТК РФ;
• Конкурентная заработная плата (обсуждается индивидуально с успешным кандидатом);
• Дружный и профессиональный коллектив, ценящий сотрудничество и поддержку;
• График работы 5/2, с 10:00 до 19:00;
• Корпоративные привилегии: скидки на продукцию компании 60%, подарки к праздникам для сотрудников и детей, чай и кофе без ограничений;
• Комфортный офис в шаговой доступности от метро.

  Откликнуться с резюме.

Электротехническая компания Авента в поисках Руководителя филиала, который возглавит работу филиала и будет способствовать его дальнейшему развитию в регионе   Авента - электротехническая компания основанная в 1995 году. Основным направлением деятельности является производство электрощитового оборудования, оптовые и розничные продажи электротехнический продукции.   Обязанности:

• Коммерческая работа (развитие существующей клиентской базы, повышение уровня клиентского сервиса, проведение переговоров)
• Планирование, организация и контроль деятельности филиала
• Участие в совершенствовании существующих бизнес-процессов
• Построение и использование системы ежедневного контроля за выполнением плановых показателей развития филиала и выполнения плана продаж
• Мониторинг рынка, анализ конкурентов
• Формирование и взаимодействие со всеми структурными подразделениями компании

  Ожидания от кандидата:

• Образование высшее (техническое является преимуществом)
• Опыт работы руководителем отдела продаж
• Опыт работы в электротехнической компании является преимуществом
• Уверенный пользователь 1С, Excel, Word, B2B
• Успешный опыт активных продаж
• Активную жизненную позицию, позитивный настрой
• Ответственность, нацеленность на результат, высокая работоспособность

  Компания предлагает:

• Оформление согласно ТК РФ
• Выплата заработной платы без задержек
• Высокий уровень дохода (обсуждается на собеседовании)
• График работы 5/2
• Корпоративное обучение
• Возможность развивать территорию
• Большие возможности для самореализации и раскрытия своего потенциала
• Полная поддержка и курирование на период адаптационного периода

Foodtech-компания Шеф Маркет в поисках Руководителя склада    Шеф Маркет - сервис доставки продуктов с рецептами №1 в России и СНГ. Компания основана в 2012 году и входит в глобальный список key players в сегменте meal-kit.   Что предстоит делать:

• Управлять операционной работой склада продуктов питания по блокам: приемка, распределение по местам хранения, перемещение на внутренних складах, передача в доставку;
• Обеспечивать сохранность ТМЦ, проводить инвентаризации;
• Организовывать и контролировать работу персонала, соблюдать правила охраны труда и техники безопасности (команда - 30 чел.);
• Обеспечивать корректный документооборот по складу (Учетные инструменты, первичная документация);
• Взаимодействовать со смежными подразделениями, участвовать в проектах улучшения.

  Компания предлагает:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ, оплату отпусков, больничных
• График работы 5/2 по 8 часов, плавающие выходные, дни и часы начала рабочего дня обсуждаются;
• Заработная плата обсуждается, в зависимости от квалификации;
• Медицинскую страховку со стоматологией (ДМС);
• Корпоративная культура: корпоративные мероприятия, подарки на день рождения, праздники, адресная помощь (продукты питания), материальная помощь при несчастных случаях, бонус 20000 рублей по акции "Приведи друга";
• Корпоративное питания за счет компании;
• Скидку 20% на продукцию компании;
• Безлимитную парковку.

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы в аналогичной роли от 3-х лет на разнотемпературных складах хранения продуктов питания, с количеством SKU 500-2000;
• Опыт управления работой склада 500-5000 кв. м.;
• Знания складского учета, стандартов приемки и хранения продуктов питания, документооборота;
• Активный управленческий стиль, работа с людьми и процессами на площадке склада составляет более 50% рабочего времени;
• Уверенно пользуетесь ПК, Excel, Google таблицами;
• Знания: 1С Инвентаризация, программ складского учета, умение планировать задачи и расставлять приоритеты.

 

В  IT-компанию Persis требуется Операционный директор, который поможет вывести компанию и процессы на новый уровень   Persis - технологическая компания, создающая продукты, которые меняют рынок и помогают тысячам пользователей в 85 регионах России.   Задачи:

• Организация и контроль операционной деятельности компании.
• Развитие и систематизация бизнес-процессов: управление проектами, регламентация, автоматизация.
• Участие в стратегическом планировании, бюджетировании и прогнозировании.
• Формирование операционной отчетности и аналитики для принятия решений.
• Участие в управлении командой (подбор, развитие, вовлечение).
• Мониторинг ключевых показателей эффективности и инициирование изменений.

  Ожидания от кандидата:

• Опыт управления проектами, операционными процессами или подразделением от 3 лет.
• Понимание принципов работы IT-компаний (опыт в SaaS будет преимуществом).
• Навыки системного управления, планирования и организации процессов.
• Умение выстраивать доверительные отношения с командой и партнерами.
• Гибкость, проактивность и готовность брать на себя ответственность.

  Условия:

• Оформление по ТК РФ с первого дня.
• «Белая» заработная плата, уровень дохода обсуждается по итогам собеседования (ориентируемся на рынок и ваш опыт).
• Бонусная система: 10% от прибыли компании распределяются между всеми сотрудниками.
• Гибкий формат работы: офис, удаленно или гибрид.
• 40-часовая рабочая неделя без переработок.
• Компенсация расходов на фитнес и психологическое здоровье.
• Поддержка обучения и профессионального развития.
• Уютный офис в центре города с кофе, фруктами и пиццей после встреч.
• Никакого дресс-кода — работайте в том, в чем удобно.

В сеть магазинов товаров для дома COZY HOME требуется Директор магазина    Условия:

• Официальное трудоустройство с 1-ого дня работы
• График работы 5/2 (40 часов в неделю, выходные воскресенье и понедельник)
• Заработная плата: фиксированный оклад + премия
• Ежемесячная премия за выслугу лет для сотрудников, работающих в компании от года
• Регулярные мастер-классы и обучающие курсы за счет компании
• Скидка на продукцию «30%»
• Доброжелательный коллектив

  Задачи:

• Управление продажами и торговым процессом, выполнение плана продаж
• Работа с персоналом: контроль соблюдения трудовой дисциплины, обучение и адаптация продавцов-консультантов, составление графика работы сотрудников
• Повышение уровня обслуживания покупателей, работа с обратной связью посетителей магазина
• Оптимизация торговых процессов и расходной части бюджета магазина
• Работа с товаром: приемка, подсортировка, выкладка в зал, учет наличия товара на складе
• Работа на кассе, ведение отчетности, поддержание кассовой дисциплины
• Административная деятельность: коммуникация с администрацией ТЦ, работа с разрешительной документацией, проведение инвентаризаций и обеспечение сохранности ТМЦ.

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы в аналогичной должности от года
• Знание программы 1С Управление торговлей 8
• Знание техники продаж, опыт управления коллективом
• Опыт работы с качественными показателями
• Активность и нацеленность на результат