Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В федеральной розничной сети Лента открыта роль Руководителя проектов трансформации.   Как Руководитель проектов трансформации вы будете вести проекты в одном из направлений: 1. Маркетинг и коммерческий блок – повышение клиентоцентричности, управление клиентским опытом, управление ассортиментом, ценообразование, промо, развитие СТМ, мерчандайзинг, развитие партнёрств 2. Операционный блок — улучшение существующих процессов в магазинах (хранение, списывание товаров, процессы собственного производства и т.д.)   Ключевые задачи: Подготовка и инициирование кросс-функциональных проектов
Полный цикл управления проектом, включая планирование, бюджетирование, определение и оценку целевых показателей
Управление кросс-функциональной проектной командой – планирование и управление коммуникациями, постановка задач перед участниками команды
Контроль за исполнением проекта
Управление рисками   Пожелания: Опыт управления кросс-функциональными бизнес-проектами (предпочтительно в ритейле, консалтинге или FMCG)
Высшее образование ведущих экономических или технических учебных заведений
Отличное знание MS Office (включая Powerpoint, Excel, Project), thinkcell
Уверенное владение английским языком — уровень Upper-Intermediate и выше
Развитые аналитические навыки и умение работать с большими объемами информации
Лидерство, ориентация на результат, отличные коммуникативные навыки   Вас ждет: Активное участие в реализации значимых проектов в одной из лидирующих розничных сетей
Дружный коллектив профессионалов с европейской корпоративной культурой
Программа личного развития, включающая внешнее и внутреннее обучение
Гибридный режим работы (до 90-100% времени удаленная работа)
Годовое премирование на основании результатов оценки деятельности ДМС класса Люкс со стоматологией
Компенсация мобильной связи
Оформление по ТК РФ, полный спектр социальных льгот
Скидка на занятия с репетитором по английскому языку
Скидки на фитнес, возможность заниматься корпоративным спортом (футбол, волейбол).

Внимание! Вакансии нет на российских job ресурсах.   An exciting opportunity has arisen for a Russian-Speaking and investment-driven Head of Family Office to join a newly-established Single Family Office in London.   Job Responsibilities: Lead the development of an efficient investment strategy.
Manage the assets and monitor the performance.
Analyse the existing portfolio, explore new investment opportunities, formulate investment proposals.
Devise and implement an asset allocation strategy based on the agreed principles and benchmarks.
Research and identify the best external managers in different asset classes worldwide, including fixed income, equities, hedge funds, private equity, real estate, alternatives. Monitor the performance and formulate allocation proposals.
Monitor and manage a portfolio of passive equity ETFs.
Participate in identifying and making decisions regarding investment opportunities and projects.
Manage financial and investment projects, including managing timelines and resources required.
Liaise with and manage third party service providers.
Manage and lead the Family Office team.   Job Requirements: Must have working rights in the UK.
A degree in maths, finance or economics. CFA qualification is a plus.
Proven track record in working in an investment management role within banks or funds with substantial AUM. Experience within a Family Office is a plus.
Fundamental understanding of and practical experience in investing in all the major asset classes at the international level.
Very strong understanding of macro, public markets and liquid instruments, with substantial active trading experience.
Practical experience in individual security analysis, stock selection.
Understanding of the principles of and practical experience in formulating an investment strategy and portfolio construction is a plus.
Practical experience in managing full cycle investment and financial projects from sourcing and evaluation to structuring and closing.
Experience in identifying, evaluating, selecting and ongoing performance monitoring of external investment managers in different asset classes.
Ability to deliver results within a fast-paced, dynamic environment.
Experience in managing several projects at once, good multitasking skills.
Strategic thinker with the ability to select and assign priorities.
Good organizational and analytical skills, structured thinker.
Skilled communicator and leader with experience in managing a team of specialists.
Open-minded hands-on team player able to lead to decisions in a collaborative manner.
Fluency in English and Russian.   Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN

На федеральный телеканал ищут лучшего Исполнительного продюсера на свете.   Ожидания Нужен настоящий кризисный менеджер, который любит сложные задачи и смелые вызовы. Любит работать круглосуточно.   Условия: Достойная оплата и серьёзный бонус по итогам успешности мероприятия.

В ведущем аэропортовом холдинге России «Аэропорты Регионов» открыта вакансия Руководителя финансовой службы.   Обязанности:
Общее руководство финансовой деятельностью крупного обособленного подразделения, анализ, оценка финансовых рисков, соблюдения финансовой дисциплины
Контроль за своевременным и полным выполнением договорных обязательств, порядком оформления финансово-хозяйственных операций с поставщиками, заказчиками, кредитными организациями
Руководство процессом экономического планирования, контроля и анализа финансово-хозяйственной деятельности крупного обособленного подразделения
Формирование, защита и контроль исполнения бюджета подразделения, формирование управленческой отчетности
Отчетность по финансовой деятельности подразделения
Оценка и анализ финансово-хозяйственной результатов деятельности Подразделения и разработка мероприятий по повышению эффективности управления финансами   Требования:
Высшее образование в области экономики и финансов
Опыт в аналогичной должности или в компании Big4 не менее трех лет   Условия:
Оформление согласно ТК РФ
Работа в крупном федеральном холдинге
Достойная заработная плата: окончательный уровень обсуждается с успешным кандидатом
Премирование по итогам года
ДМС.

Компания СтандартПроект объявляет конкурс на вакансию Руководитель IT-проектов (с компетенциями бизнес-анализа и опытом в разработке ПО, внедрения и поддержки эксплуатации).   Обязанности: Управление и координация проектной команды;
Формирование списка задач, согласование и контроль выполнения планов-графиков проектов;
Формирование ТЗ;
Контроль за своевременным выпуском и актуализацией проектной документации;
Управление релизами;
Взаимодействие с заказчиком по всем вопросам организации работ по проекту, в том числе определение объема работ, защита и сдача результатов работ, развитие проекта;
Организация взаимодействия рабочей группы;
Сбор и консолидация статусов, подготовка периодической отчетности в рамках сопровождаемых проектов;
Составление отчетов по выполнению SLA.   Требования: Высшее образование (техническое и/или управленческое);
Опыт работы в роли руководителя проектов в сфере информационных технологий от 3х лет- будет преимуществом. Обучение PMI/знание PMBOK, Agile, Waterfall, SCRUM как плюс;
Опыт непосредственного участия в разработке (возможно в далёком прошлом, но для понимания процессов и взаимодействия с командой- будет большим преимуществом)
Опыт работы с средствами автоматизации управления проектами;
Умение структурировать поступающие задачи, управлять одновременно несколькими проектами;
Умение вести деловую переписку;
Умение вести переговоры, слышать заказчика, при этом защищать интересы проекта, грамотно отстаивать свою точку зрения, фиксировать результаты, разрешать конфликты.   Условия: Интересную предметную область и сложные технические задачи;
Уникальные, инновационные и востребованные проекты;
Демократичное руководство, минимум формальностей во взаимодействии;
Возможность обучения и сертификации за счет компании;
Лучшую технику и лицензии на софт, Лофт-офис в центре Москвы;
Работу в команде профессионалов;
Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня и полностью официальную зарплату.

Kimberly-Clark is looking for a Project Manager (Analytics).   Responsibilities: Manage process of Central & Eastern Europe / Russian OGSiM workflow including annual updates and monthly performance tracking of the key initiatives progress
Lead of one of Russian strategic cross functional initiative
Facilitate Kimberly-Clark operating system monthly updates with CEE Leadership Team
Organize preparation for business reviews with CEE / EMEA / Global leaders
Support / manage strategic or operational projects with external consultants (PwC, EY, Bain etc.)
Analytical ad-hoc support of Business Development team   Key requirements: 3 Years minimum experience in analytics roles
Higher education
Knowledge of business intelligence, financial theory and practice, analysis and business implications of general business practices is desirable
Advanced systems skills are required particularly in Excel, BI tools. Knowledge of Anaplan & SAP will be a plus
Intermediate level of English both oral and written
Project management experience; strong communication and influencing skills; planning and organizational skills; presentation skills
Understanding in general business process.

В медтех стартап требуются 2 технических сооснователя для средневековых страданий в онлайн стартап акселераторах США, летом 2021:   1) Инженер конструктор, могущий в микроконтроллеры и кодинг   2) Фармацевт-лаборант(учёный), способный адаптировать лекарственные составы и разрабатывать новые   Ожидания: Ищут позитивно настроенных людей, без фанатизма, желающих стать частью крепкой команды.

DiDi is searching for a Customer Experience Operations Senior Analyst.   Key Responsibilities: Lead strategic projects of customer service area
Structure and design customer service workflow for new business using management techniques, best practices & strategy including the use of a Business Management Model (BMM)
Examine existing and future business processes and work with internal groups globally to drive / assist in continuous improvement
Recognizing and addressing organizational barriers to ensure the future success of ongoing improvement programs
Work with multifunctional teams in order to improve customer experience
Ensure that we are reaching high customer satisfaction rate   Requirements:
At least 2 years’work experience on the same position Good knowledge of 1C 8.2/8.3 Responsible and self-motivated Bachelor degree or above Fluent English   Conditions:
Partially remote work
Broad benefits package: health insurance, life insurance, meals, fitness, Chinese class, etc.
31 days paid annual leave
Opening a new chapter in multi-billion dollar business, ample opportunity to implement your own ideas.

Вакансия на удаленке.   Команда Marketplace Guru является операционным партнёром всех крупных маркетплейсов в России. Сейчас компания находится в поиске Руководителя направления TMall/AliExpress.   Предлагают:
Удаленная пятидневная неделю с 8- ми часовым рабочим днём, режим работы с 10:00 до 19:00 Оформление по ТК РФ Фиксированный оклад + KPI + % от ВП Перспективы роста до директора по развитию и работой со всеми маркетплейсами   Для компании важно:
Успешный и подтвержденный опыт руководящей работы в сфере digital от 3-х лет Опыт ведения переговоров с ЛПР
Опыт составления маркетингового плана продвижения товаров / услуг
Английский язык — от Upper Intermediate
Опыт руководством команды (менеджеры по развитию, КАМы, трейд-маркетологи)   Компания ждёт от кандидата:
Привлечение новых клиентов на маркетплейс
Поиск новых лидогенерящих каналов
Описание бизнес-процессов работы подразделения, оптимизация, автоматизация
Ежемесячное планирование коммерческий целей и задач по текущим проектам и развитию клиентской базы
Продвижение магазинов на платформе с помощью внутренних инструментов: скидки, партнёрские программы, поисковая оптимизация
Подключения новых источников трафика (соцсети, биржи скидок и т.д.)
Мониторинг цен конкурентов (бренды, магазины) на сторонних платформах и внутри платформы TMall/AliExpress
Ежемесячное проведение совместных встреч с ключевыми клиентами по итогам работы в предыдущем месяце и планирование работы на будущий месяц.

В фармацевтической компании Сфера Фарм открыта роль Руководителя службы персонала.   Основные направления:
Подбор руководящего состава, профильных для фарм индустрии специалистов, производственного персонала под запуск фармацевтического производства.
Ведение КДП в полном объеме, апгрейд при необходимости.
Развитие системы мотивации для различных категорий сотрудников.   Требования:
Для комфортного взаимодействия с собственниками очень важен профессионализм. Умение подбирать нужных бизнесу сотрудников, гибкость мышления, максимальная погружённость в процессы.
В подчинении до 2-сотрудников, численность сотрудников компании- до 70 человек, перспектива-до 300.
Адрес офиса: ст. м. Минская, Киевская, завод — Калужская область.
Уровень дохода 100-120 net, полностью официальная заработная плата, соблюдение ТК.