Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В Газпром нефть требуется Руководитель проектов разработки информационных систем.   Обязанности: Организация работ по проектам трансформации бизнес-процессов планирования и оптимизации, в отношении задач автоматизации:
— организация прохождения формальных процедур проекта по стандартам компании;
— контроль сроков и качества выполнение задачи в части ИТ;
— обеспечение постановки задачи и приемки результатов работы подрядчиков;
— согласование проектных документов с техническим блоком и безопасностью;
— разработка презентационного материала для руководства, обоснование предлагаемых решений.
Достижение результата проекта (работающие в системе пользователи), выполнение функционального объема проекта, соблюдение сроков и бюджета проекта.   Требования: Высшее техническое образование;
Опыт работы от 5 лет;
Опыт управления проектами от 3 лет;
Опыт внедрения ИТ систем, участие в проектах полного цикла;
Способность самостоятельной работы и взвешенного принятия решений, грамотная устная речь, письмо;
Знание программного обеспечения: MS Office;
Общие знания и понимание процесса управления проектами (в т.ч. методологии PMBoK);
Умение договариваться и управлять специалистами, не находящимися в линейном подчинении.   Условия: Работа в стабильной, динамично развивающейся компании;
Перспектива профессионального роста, возможность обучения;
ДМС с первого рабочего дня, страхование жизни;
Годовой бонус по результатам деятельности;
Уровень заработной платы обсуждается по итогам собеседования.

В Газпром нефть открыта позиция Руководителя инновационных IT проектов.    Вы будете: Оценивать заявки на НИОКР-проекты на инновационность и соответствие целям развития технологий компании.
Формулировать ключевые параметры НИОКР-проекта: цели, задачи, проверяемые гипотезы, бюджет, формат реализации, дорожную карту, ресурсы.
Анализировать с внутренними заказчиками потребности бизнес-функций компании, выявлять проблемные зоны, подбирать инновационные технологии для повышения операционной эффективности.
Находить подрядчиков, в том числе в инновационной экосистеме, студенческой и стартап-среде. Если для этого нужна внешняя площадка, взаимодействовать с внешними партнерами: технопарками, венчурными фондами, акселераторами, профессиональными сообществами, учебными заведениями и пр.
Курировать внутрикорпоративные процедуры выбора исполнителя работ, определять состав проектной команды, распределять задачи внутри нее и контролировать их выполнение.
Контролировать расход бюджета НИОКР-проекта, анализировать, как отклонение показателей от плана влияет на достижение его целей, и решать, как это исправить, в случае, если что-то пошло не так.   Компания ожидает, что вы: Имеете опыт в реализации ИТ-проектов полного цикла от 3-х лет.
Отлично разбираетесь в проектных методологиях.
Будет плюсом знание PMBOK, понимание инновационной среды и опыт ведения инновационных проектов.   Условия: Работа в стабильной, динамично развивающейся компании.
Перспектива профессионального роста.
Корпоративное обучение и участие в профессиональных конференциях.
Годовой бонус.
Конкурентная зарплата.
ДМС (со скидками для родственников), страхование жизни.
Возможность удаленной работы.
Сокращенный рабочий день в пятницу.
Корпоративный спорт (футбол, хоккей и т.п.).

МТС в поиске Менеджера продукта «Мобильный ID и Биометрия».   Чем Вы будете заниматься: Формировать бэклог направлений «Мобильный ID» и «Биометрия»;
Анализировать потребности клиентов/сервисов;
Формировать и проверять гипотезы, проводить custdev и использовать его результаты, расставлять приоритеты на основе цифр, фактов и здравого смысла;
Управлять командами разработки;
Максимально удовлетворять потребности клиента, увеличивая его LifeTime и NPS в экосистеме МТС, тем самым увеличивая CLV клиента;
Отслеживать тренды в индустрии, формировать видение развития направлений и наилучшего удовлетворения потребностей пользователей и продуктовых команд;
Отвечать за реализацию, планировать её ход и отвечать за бизнес-результат;
Активно общаться с продуктовыми командами.   Портрет успеха: 3+ лет профессионального опыта в качестве менеджера продукта;
Навыки управления продуктами;
Развитые коммуникативные навыки и soft skills, умение работать в команде;
Хорошее знание рынка digital сервисов, услуг и трендов;
Умение самостоятельно выявить потребность, сформулировать гипотезы и критерии проверки, провести анализ и оформить результат;
Умение сформулировать и подчеркнуть ключевые моменты в идее и оформить в информативную и красивую презентацию;
Умение видеть потенциальные возможности и при этом видеть и подводные камни и блокеры, придумывать решения;
Высокий уровень самостоятельности в работе;
Понимание аналитических инструментов, управление продуктом на основе аналитических данных и стратегического видения.   Подходящий кандидат: Готов быть евангелистом своего направления, любит изучать новое и работать вместе с владельцами продуктов и изучать их потребности и потребности пользователя.   Что предлагает компания: Стабильная белая зарплата, премии два раза в год;
Множество интересных и сложных проектов;
Компания сделала обучение доступным, Вы можете проходить тренинги очно, дистанционно, в Корпоративном университете, у провайдеров и наставников;
Офис находится в современном бизнес центре с развитой инфраструктурой недалеко от станции метро Технопарк;
ДМС со стоматологией, страхование жизни и при поездках за рубеж;
Отпуск 31 день.

В Ростелеком открыта вакансия Менеджера проектов.   Обязанности: Ведение стратегических проектов в рамках Коммерческого блока, включая аналитическое сопровождение (расчеты эффектов, бенчмаркинг, GAP анализ, ведение интервью с экспертами)
Подготовка презентаций для руководства   Требования: Опыт в области стратегического консультирования *Big3, Big4
Высокий уровень аналитических навыков
Высокий уровень владения подготовки презентаций
Стрессоустойчивость, креативность, адаптивность   Условия: Оформление по ТК РФ, «белая» заработная плата (оклад + премии (квартальные, годовые)
ДМС со стоматологией после испытательного срока
Корпоративная мобильная связь с первого дня работы
Корпоративные скидки на спорт, программы финансовой поддержки сотрудников
Возможность прохождения внутреннего и внешнего обучения.

Ренессанс cтрахование приглашает присоединиться к команде Менеджера продукта на направление «Мобильные приложения» (таких приложений будет два).   Что нужно будет сделать: Взять на себя ответственность за оба продукта: у вас будет несколько команд и несколько стратегических задач и KPI, как их достичь – решать вам Изучить рынок, посмотреть на конкурентов, пообщаться с пользователями и представить бизнесу понятный roadmap Стать настоящим лидером команды разработчиков и дизайнеров: донести до коллег смысл того, что они делают, вдохновить своим примером на достижение крутого результата Поставить custdev «на рельсы»: организовать процесс сбора обратной связи, проводить интервью, собирать и изучать продуктовую аналитику, чтобы постоянно улучшать пользовательский опыт на основе данных, а не субъективного мнения   Как компания видит идеального кандидата: Управляли мобильным b2c-продуктом от 3 лет (масс-маркет);
Техническая подкованы (знаете, что такое API и для чего оно нужно, можете посмотреть на архитектуру приложения и понять, что это такое);
Адепт data-driven подхода
Опыт работы с навигационными / mobility продуктами будет плюсом
Работали в крупной компании и знаете, что это такое (компания трансформируется и старается стать более гибкими, но на сегодняшний день совещания и презентации – всё ещё часть жизни)   Условия: Поддержка инициативы без бюрократии: любой сотрудник может найти неэффективный процесс и залидировать его изменение;
Компания трансформируется, есть возможность прокачать себя в кросс-функциональных проектах;
Система адаптации – за новичком закрепляется наставник, который поддерживает и отвечает на вопросы;
Гибридный формат работы, в офис можно приезжать при необходимости;
Страхование от несчастного случая и ДМС на 4й день после трудоустройства;
Йога, пилатес, тайцзы — сейчас в Zoom, а потом и в офисе;
Ежемесячно проводят около 25 различных развивающих тренингов;
Корпоративная электронная библиотека — более 2000 книг для профессионального развития.

Chatfuel — это стартап-платформа для создания чат-ботов в Facebook и Telegram. Сейчас проекту нужен Digital-маркетолог.   Условия: Помогут найти любую экспертизу на рынке
Помогут прокачаться в менеджменте, продукте, разработке — во всём, что всегда хотелось и было интересно, но непонятно
Дадут агентства, исследователей, команду. Можно быстро вырасти в лида. Можно не ограничиваться Россией — есть Штаты, Латинская Америка, Азия, you name it.
Платят в долларах $1800 — $2300.   Задачи: Выводят на новые рынки крутой продукт
Качают продажи и brand awareness в B2B аудитории. Нужно много экспериментировать
Ищут смелого героя, который будет предлагать решения, проворачивать сложные сделки и договариваться о взаимовыгодных сотрудничествах
PR и публикации в B2B, партнёрства и блогеры, выступления и вообще контент.   Отклик на вакансию через Телеграм

В настоящее время некоммерческая организация Ассоциация междисциплинарной медицины разрабатывает обучающую платформу для врачей с многофункциональным личным кабинетом и возможностью проводить онлайн трансляции, конференции, форумы и находится в поиске Product manager‘а.   Требования: Опыт на позиции Product/Project Manager /Product owner/ Бизнес аналитика (IT-проекты) от 2-х лет; Знание проектных методологий и фреймворков; Опыт работы с продуктами 1С Битрикс; Хороший IT бекграунд (желательны навыки web-разработки, html, css, базовые знания php, python); Опыт работы с системами web аналитики (Яндекс Метрика и Гугл Аналитикс); Опыт успешно запущенных цифровых продуктов с ощутимой выручкой; Опыт работы с B2B продуктом; Знание классического подхода в управлении проектами; Опыт работы с медицинскими и фармацевтическими тематиками желателен; Навыки управления проектами (планирование, декомпозиция задач, оценка зависимостей и рисков), умение доводить продукты до продакшна; Знание основ интернет бизнеса (как строится воронка продаж, пользовательский путь); Умение разделять операционный бизнес и развитие; Базовые понимания финансов (экономики предприятия, понимание бизнес модели), unit экономики; Знание инструментария: asana, airtable, trello, miro, figma, jira; Навык генерирования новых идей; Структурное мышление; Трудолюбие; Умение брать на себя ответственность; Высокие коммуникативные навыки.   Обязанности: Управление продуктовой командой (UX Дизайнер; Frontend/backend разработчики; Seo специалист; контент менеджер; таргетолог; контекстолог; редактор; копирайтер); Сопровождение проектов на всех этапах (сайты компании, клиентов, партнеров, мобильное приложение); Разработка стратегии развития; Разбивка продукта на компоненты и раздача их исполнителям; Подготовка технических заданий; Проведение интервью с заказчиками; Определение требуемых ресурсов и рабочей среды, их распределение внутри команды; Постановка рабочего процесса в команде (разработка, тестирование, работа с требованиями); Определение приоритетности задач и отслеживание должной приоритетности выполнения задач; Организация работы команды вокруг требуемой задачи; Отслеживание состояния проектов, хода выполнения задач; Отслеживание нагрузки и прогресса по задачам каждого разработчика; Отслеживание сроков выполнения задач; Отслеживание удовлетворенности проектом со стороны команды; Аналитика, ресерч конкурентных решений; Формирование гипотез, макетирование CJM, UserFlow, USM; Определение конечного продукта, бизнес-моделирование и разработка требований, проработка мвп|kpi и бизнес-логики; Презентации, защита/сдача проекта заказчикам; Декомпозиция ТЗ и осмечивание функционала; Составление коммерческих предложений; Планирование и ведение бюджета; Проведенных брифов, пресеилов; Проектировка дорожных карт; Работа с документацией: договорами, доп. соглашениями. Подготовка отчетности, соблюдение договоренностей, обеспечение доступности и актуальности материалов; Предоставление руководителю отчетности о ходе выполнения задач и проекта в целом.   Условия: Оформление по ТК РФ; Заработная плата от 150 т.р. на руки (+ премии); График: пн-пт с 10:00 до 19:00 (возможен другой временной промежуток); Оплачиваемый отпуск (28 календарных дней); Оплата больничных листов; Комфортный офис в современном Бизнес центре возле м. Сокольники; Корпоративная мобильная связь, мобильный телефон и ноутбук; Дружная команда; Кофемашина, чай, кофе, молоко, печеньки, орехи; Комфортное рабочее место; Современный софт, железо, расходники.

Американский дейтинг Hily собирает команду Product-менеджеров.   О компании: Топ-5 по скачиваниям в Штатах среди дейтингов, больше 23 млн зарегистрированных пользователей
Команда киевская, крутейшие аналитики, крутейшая разработка, интереснейший рынок. Есть сильные продакты, есть сильные исследователи, есть агентства, есть биздев и вообще очень драйвово   Условия: Платят в долларах. Вилка разная.   Детали: Смотрят и джунов, и мидлов/синьорных ребят
Джунов будут менторить, растить звёзд. С крутышами будет работать и СРО, и фаундер

Warner Music Russia и Российская академия музыки имени Гнесиных запускают совместный образовательный проект Академическая программа Warner Music Russia «Теория и практика музыкального бизнеса» и принимает заявки на бесплатное обучение.   В рамках Программы проводятся лекции, семинары, деловые игры, мастер-классы и практика, на которых студенты учатся непосредственно у лидеров музыкальной индустрии: специалистов звукозаписывающего лейбла Warner Music Russia и музыкального издательства Warner Chappell Music Russia, а также их партнеров – теле и радиокомпаний, цифровых стриминговых сервисов, обществ по коллективному управлению правами, концертных агентств и многих других.   Детали:
Занятия проводятся с сентября 2021 г. по май 2022 г., 2 раза в неделю по 2 часа.   Как откликнуться:
Нужно рассказать о себе и о том, почему именно вы должны стать участником Программы, заполнить заявку и приложить короткое видео о себе. Срок приема заявок — до 15 августа 2021 года.

Крупному сельскохозяйственному холдингу требуется Руководитель организации.   Обязанности: Полное управление текущей финансово-хозяйственной деятельностью
Планирование и контроль работы сотрудников
Личный контроль за реализацией плановых показателей по базовым направлениям: План/Факт исполнения бюджета, закупка/склад/реализация
Эффективное взаимодействие с смежными компаниями, входящими в состав холдинга, а именно:
— контроль за выполнением плановых показателей объема продаж, План/Факт;
— совместное формирование стратегии продаж, составление коммерческих предложений для каждого клиента;
— совместное ведение переговоров, заключение договоров поставок;
— контроль выполнения договорных обязательств в полном объеме;
— совместное планирование и контроль закладки фруктов на хранение, составление плана продаж в резерве сортов и месяцев года;
— анализ рынка для последующего определения цены с учетом качества заложенной продукции;
— ежедневный контроль остатка готовой продукции на складах;
— работа с дебиторской и кредиторской задолженностью;
— готовность к командировкам.   Требования:
Высшее образование
Релевантный практический опыт работы в должности Генерального директора
Вникание в детали, проявление интереса и готовность совершенствоваться   Условия:
Трудоустройство в соответствии с ТК РФ
Офис в 4 минутах от метро Кропоткинская
Белая заработная плата
График работы 5/2
Заработная плата обсуждается по результатам собеседования.