Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В российский банк приглашается Директор по проектному финансированию.   Что делать:
Проведение переговоров с потенциальными и текущими клиентами Банка по вопросам проектного финансирования и ГЧП;
Предварительный анализ документации по кредитной сделке;
Комплексный анализ и банковская экспертиза кредитных сделок в сфере проектного финансирования и ГЧП, структурирование, оценка рисков и обеспечения, определение основных параметров кредитных сделок, подготовка индикативных условий финансирования, организация специализированной экспертизы проекта (в том числе правовая, разрешительная, техническая и т.п.);
Подготовка и согласование кредитно-обеспечительной документации;
Мониторинг проектов: сопровождение и контроль за возможными рисками, качеством обеспечения, финансовым состоянием участников сделки;
Подготовка необходимых документов в соответствии с внутренними процедурами Банка, в т.ч. документов по методологии и стандартизации процессов;
Продвижение Банка на рынке проектного финансирования и государственно-частного партнерства.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Лавка Едок — это сервис по доставке продуктов по Москве и Санкт-Петербургу. Сейчас сервис ищет Директора по закупкам и снабжению, который систематизирует все текущие процессы закупок и снабжения и станет драйвером развития ассортимента лавки.   Идеальный кандидат: У вас высокий уровень диджитализации: вы уверенно работаете с данными, ориентируетесь в сервисах складского учёта и мониторинга рынка, таск-менеджерами, календарём и другими приложениями. У вас высокие навыки электронных коммуникаций: вы быстро реагируете и отвечаете на сообщения, преобразовываете их в задачи, контролируете их выполнение.
Вы проактивный профессионал с сильными лидерскими и управленческими качествами: берёте инициативу и ответственность на себя, ловите идеи и сами берёте их в работу, доводя до результата. Вам не нужен руководитель, который будет ставить задачи, потому что вы — драйвер.
Можно сказать, что вы немного маркетолог: анализируя продажи товаров, вы в первую очередь ищете точки роста. Придумывая структуру каталога, названия категорий и товаров, порядок их вывода, вы в первую очередь думаете о том, как это повлияет на продажи.
У вас есть похожий опыт: вы работали с продуктами питания, возможно, у вас даже есть проработанные контакты поставщиков, преимущественно локальных (в том числе фермерские хозяйства), вы умеете строить с ними долгосрочные отношения и постоянно поддерживать связь, получая лучшие условия.
Вы системный человек с аналитическим складом ума: в вашем мире всё должно быть разложено на задачи со сроками, исполнителями и измеримыми результатами, все процессы должны быть чётко описаны и отлажено работать.   Топ-3 целей: Систематизировать бизнес-процессы закупок
Систематизировать бизнес-процессы снабжения
Разработать ассортиментную политику и стратегию ценообразования   Основные задачи в рамках этих целей: Обеспечить бесперебойную поставку и наличие на складах продукции
Разработка, внедрение и выполнение kpi отдела закупок (товарная маржинальность, Fill rate, упущенная выгода, оборачиваемость товара, EOQ, ошибки в установке цен и другие)
Регулярный мониторинг метрик и работа над улучшением показателей
Систематизация процесса документооборота с поставщиками
Аудит процессов складского учёта и внедрение необходимых изменений (например, системы учёта)
Аудит процессов приёмки, хранения и отгрузки товара, внедрение необходимых изменений
Формирование ассортимента и выбор поставщиков с учётом миссии и ценностей компании
Регулярный ABC и XYZ-анализ, развитие ассортимента по его результатам
Регулярный анализ рынка и конкурентов
Формирование ценовой политики компании   Условия: Официальное трудоустройство. Доход состоит из оклада и бонуса по результатам выполнения задач и kpi. У каждого сотрудника есть ежемесячный депозит на продукцию. Много свободы, пространства для роста и экспериментов, открытые к диалогу основатели, возможность жить без бюрократии, работать полностью удалённо, с большой прозрачностью и на высокой скорости.

Компания «Детский мир» — лидер российской детской розницы, рассматривает кандидатов на позицию  Директор по маркетингу (Член Правления) с зоной ответственности Россия и СНГ (Казахстан, Беларусь).   Зона ответственности: бренды «Детский мир» (РФ, Казахстан), «Детмир» (Беларусь), «Детмир – ПВЗ» (РФ), «Зоозавр» (РФ).   ФУНКЦИОНАЛ:
Подчинение CEO, управление коллективом из 80+ человек (8 функциональных отделов, вкл. 2 группы)
Разработка и внедрение маркетинговой стратегии (ATL, BTL и Интернет), разработка позиционирования брендов на российском и зарубежных рынках
Операционный контроль за исполнением ключевых показателей розничных сетей и интернет-магазинов (РФ, Казахстан), корректировка плана маркетинговых активностей, направленных на достижение целевых показателей через эффективную систему маркетинговых коммуникаций
Разработка и реализация годовых планов маркетинговых программ, оперативных планов и медийного планирования по продвижению бренда // ценовых предложений компании
Руководство разработкой рекламных кампаний
Ответственность за проведение необходимых потребительских исследований в рамках маркетинговой стратегии компании
Анализ эффективности маркетинговых мероприятий по продвижению брендов, их влияние на продажи и восприятие брендов целевой аудиторией.
Реализация утвержденных проектов (в которых бизнес-спонсором является «директор по маркетингу»)
Разработка собственных торговых марок по заказу Коммерческой дирекции.
Контроль бюджета департамента
Обеспечение подготовки и проведения тендеров/конкурсов среди сторонних компаний по реализации маркетинговых программ
Подготовка отчетов об эффективности реализованных маркетинговых программ (ROI)
Описание внутренних бизнес-процессов и контроль за их исполнением в департаменте маркетинга (принятие решений, подписание материалов, процессы и сроки производства работ, согласований)
Координация и контроль выполнения плана маркетинговых коммуникаций   ОЖИДАНИЯ:
Высшее профильное образование
Релевантный опыт работы от 5 лет в крупных розничных компаниях
Навыки составления эффективных маркетинговых планов, включающих в себя все каналы коммуникаций
Сильные лидерские качества, стратегическое мышление, системность, высокая организованность, ориентация на результат
Английский язык   УСЛОВИЯ:
Официальное оформление в соответствии с ТК РФ
Стабильная белая заработная плата
Комфортный офис в районе ст. м. Петровско-Разумовская или МЦК Окружная
График работы 5/2 с 9.30 до 18.15
Расширенный полис ДМС
Скидка на продукцию компании
Корпоративный соц пакет (мобильная связь, ДМС)
Заинтересованность компании в развитии сотрудников, система мотивации и KPI, бонусы по итогам работы
Спортивные и развлекательные мероприятия, участие в корпоративной жизни компании.

AliExpress Russia ждет своего Head of Brand, который считает, что бренд маркетинг это — Байрон Шарп и Аллан Киммел.

В закрытый клуб собственников бизнеса, осуществляющий свою деятельность в республике Армения, приглашается Руководитель.   Основной целью клуба является координация деятельности членов Клуба по защите прав и законных интересов граждан, занимающихся бизнесом в Армении и за её пределами, создание площадки-форума для общения предпринимателей из Армении и диаспоры со всего мира, разработка и реализация программ развития молодежи.   Идеальный кандидат: На собственном опыте знает, что такое разработка и внедрение стратегии развития клуба(ов);
Знает специфику рынка клубов для собственников бизнеса;
Станет авторитетом для сильных, состоявшихся в жизни участников клуба(ов);
Уверен, что нет ничего невозможного, поэтому знает, как достичь конечной цели;
Является сильным управленцем, ведущим за собой команду;
Хороший переговорщик.
Активность, коммуникабельность, самостоятельность, настойчивость, убедительность, грамотная речь, позитивный настрой.   По задачам:
Управление полным циклом работы клуба
Разработка и внедрение стратегий развития клуба;
Установка и достижение финансовых планов;
Управление подотчетной командой;
Поиск и привлечение спикеров на выступление;
Выстраивание партнерских отношений с участниками клуба;
Планирование графика встреч, разработка и утверждение их формата;
Управление контент-составляющей клуба;
Поддержание высокого уровня nps.
Армянский, английский, — для ведения деловой переписки, общения по телефону, подготовки pr-текстов.
Владение другими языками будет конкурентным преимуществом.

В автономной некоммерческой организации XBRL открыта вакансия Операционный директор.   Основной целью Центра является внедрение и развитие на территории Российской Федерации международно признанного формата обмена деловой информацией XBRL (eXtensible Business Reporting Language, расширяемый язык деловой отчетности).   Обязанности:
Операционное управление реализацией полного спектра направлений деятельности Центра в рамках уставной деятельности;
Подготовка предложений по расширению направлений деятельности Центра в рамках уставной деятельности;
Взаимодействие с пользователями услуг юрисдикции;
Достижение ключевых показателей эффективности деятельности Центра;
Организация и проведение анализа, мониторинга, экспертно-аналитических работ в отношении принятых в международной практике методов и стандартов автоматизации составления и представления отчетности и иной информации;
Организация и участие в конференциях, симпозиумах, семинарах и иных мероприятиях;
Обеспечение систематического выпуска аналитических сборников и информационно-аналитических материалов;
Организация деятельности по созданию, ведению, распространению и обеспечению использования информационных ресурсов по тематике применения формата XBRL;
Взаимодействие с контрагентами различных уровней с целью продвижения формата XBRL и услуг АНО;
Взаимодействие с XBRL International.   Требования:
Высшее образование (техническое или финансовое);
Знание ПК на уровне продвинутого пользователя, грамотная речь;
Опыт подготовки презентационных материалов;
Знание английского языка на продвинутом уровне;
Системный и последовательный подход к работе;
Ответственность, внимательность, исполнительность.   Условия:
График работы: полный рабочий день, с 9.00 до 18.00 (суббота, воскресенье-выходные).
Оформление по ТК РФ.
Уровень заработной платы обсуждается по результатам собеседования.

Вакансия в отеле 4* Ramada Hotel & Suites by Wyndham Novosibirsk Zhukovka, входящем в международную сеть отелей Wyndham Hotels & Resorts. Команде нужен Коммерческий директор.   Обязанности: В сфере коммерческого и бизнес-планирования:
Планировать, разрабатывать, координировать коммерческий план отеля, включая:
Ценовую политику и план дохода каждого рыночного сегмента
Исследование рынка конкурентов
Развитие перспективных рыночных направлений и увеличение доходов от существующих
Ежегодную подготовку бизнес плана
Управление работой отдела с целью достижения наибольшей эффективности:
Отвечать на запросы и требования клиентов по специальным ценам и групповым тарифам эффективно и своевременно.
Планировать и осуществлять встречи в отеле и вне его с менеджерами корпоративных компаний, тур-и конференц-агентствами и другими посредниками.
Проводить встречи с клиентами с целью выяснения степени их удовлетворенности
Знать и управлять комплексом продаж.
Составлять эффективные деловые предложения.
В сфере рекламы и работы по внешним связям с общественностью:
Развивать и следить за работой специалиста (менеджера) по связям с общественностью и рекламной деятельностью отеля.
Знать стандарты работы компании в отношении брендинга и позиционирования отеля
Медиапланирование – присутствие и продвижение отеля в социальных сетях
Разработка, организация и проведение мероприятий, направленных на продвижение отеля и привлечение новых клиентов
Внедрять новые и специализированные маркетинговые программы путем:
Изучения и своевременной реакции на изменения направлений рынка и направлений бизнеса.
Оценки периодов спада загрузки отеля.
Анализировать потенциальный бизнес на существующих и новых рынках и выбирать наиболее доходный бизнес для отеля.
Организовывать и проводить рекламные акции продаж.
В сфере работы отдела:
Контролировать деятельность отдела.
Определять требования и возможности для продвижения и обучения персонала.
Развивать навыки и проводить обучение сотрудников отдела.
Определять направление работ, проверять приоритетность заданий и следить за эффективностью деятельности сотрудников отдела.
Оценивать деятельность сотрудников и проводить оценку деятельности с сотрудниками с целью повышения эффективности работы.
Служебное администрирование:
Составлять полные ежемесячные отчеты по продажам
Разрабатывать и внедрять квартальные и годовые планы продаж
Контролировать подготовку еженедельных отчетов отдела продаж
Составлять и поддерживать файловую систему клиентов   Требования: Опыт работы в гостиничном бизнесе в отделе продаж на различных позициях
Знание системы управления отелем (опыт работы с Оперой является преимуществом)
Наличие собственной клиентской базы (турагентства, event-агентства и компании)
Желательно навыки работы с онлайн каналами продаж (букинг, экспедиа, агода)
Владение английским языком   Условия:
Работа в отеле 4 звезды под международным брендом
Трудоустройство соответствии с ТК РФ, оплачиваемый отпуск и больничные
Бесплатные обеды в корпоративной столовой
Бесплатная подземная парковка в рабочее время
Бесплатное посещение фитнеса и бассейна
Доставка служебным транспортом от/до площади Калинина при необходимости
Заработная плата и бонусы по результатам собеседования индивидуально с учетом опыта
Перспективы роста и профессионального развития.

Сервис GOSOBLAKO — разрабатывает и развивает электронную витрину банковских продуктов. Сейчас команде нужен опытный Директор по маркетингу на новое направление.   Задачи на входе: Проанализировать рынок, провести маркетинговый аудит компании
Выявить основные каналы продвижения для нашего сегмента, определить целевую аудиторию, разработать единую Digital- стратегию для компании
По необходимости собрать команду маркетологов себе в подчинение   Обязанности: Комплексное управление процессом привлечения лидов через digital-каналы: контекстная реклама, медийка, ретаргетинг, SMM, SEO, e-mail маркетинг, таргетированная реклама
Разработка новых методов управления активностью компании в digital;
Создание положительного репутационного фона в digital среде;
PR продвижение компании, инициация и публикация материалов в профильных каналах
Разработка и внедрение системы планирования и бюджетирования на Digital — продвижение;
Настройка системы маркетинговых активностей;
Разработка и внедрение планов анализа эффективности, построение гипотез по улучшению ключевых метрик;
Оптимизация конверсии;
Разработка a/b тестов;
Системное изучение конкурентного окружения;
Руководство отделом маркетинга;
Участие в митапах   Требования: Успешный опыт работы в digital-маркетинге от 5-ти лет в сфере b2b;
Опыт наработки обширной базы подрядчиков (компаний и специалистов-фрилансеров) для
создания, разработки, обслуживания, продвижения сайтов и digital-проектов любой
сложности.
Знание технических особенностей работы платформ CMS : Bitrix, Drupal, ASP Net и пр
Знание программ на уровне продвинутого пользователя: Adobe Photoshop, Adobe Illustrator, Corel DRAW, Final Cut
Знание систем аналитики: Яндекс Метрика, Google Analytics.
Знание на уровне пользователя алгоритмов работы рекламных систем: Яндекс Директ,Google AdWords, Таргетированная реклама (Facebook/Instagram, MyTarget), СРА сети.
Аналитическая деятельность, коммуникабельность, быстрая обучаемость, высокая работоспособность, умение принимать решения и эффективно работать в условиях малого количества времени.
Желание работать и развиваться в новых направлениях, получать и применять на
практике полученные знания и умения.
Опыт управления командой;
Будет огромным плюсом, если у тебя был опыт работы в финтехе на данной должности !   Что предлагают: Зарплату и мотивацию обсуждают при встрече;
Работа полностью удаленная.
Большая и классная продуктовая команда: PO, PM, Аналитики, QA, и TL с командой разработчиков
Компания без инвесторов и рисков, связанных с ними.
Продолжительность испытательного срока: 3 месяца.
Рабочий день: с 09/10 до 18/19, понедельник-пятница.
Быстро и совместно принимают решения, никакой бюрократии и совещаний ради совещаний.
Есть реальный шанс поучаствовать в проекте, переворачивающем рынок финтеха.
Официальное трудоустройство.

Дилерский комплекс «АВТОПОЛЕ» рассматривает отклики кандидатов на вакансию Директор по маркетингу.   Ключевая задача – выстроить позиционирование компании на рынке через:
Разработку стратегии продвижения бренда холдинга и дилерских центров
Формирование и управление маркетинговым бюджетом
Формирование медиаплана
Разработку программ лояльности клиентов
Организацию маркетинговых исследований по тенденциям рынка, конкурентному анализу и развитию продуктового портфеля
Централизацию функции маркетинга в холдинге   Требования:
Релевантный опыт работы от 2 лет
Опыт работы в автомобильном бизнесе
Развитые управленческие навыки
Опыт организации и оформления бизнес-процессов и стандартов   Условия:
Работа в активно развивающемся холдинге на стадии реорганизации
Автомобильная деревня (все автоцентры на одной локации) с удобным расположением на первой линии КАД
Программа лояльности при покупке и обслуживании автомобиля для сотрудников
Спортивные активности и поощрения за ЗОЖ
Уровень дохода обсуждают с успешными кандидатами.

Платформа Veni Vidi Vici устраивает турниры с призовыми по наиболее популярным скиловым онлайн-играм. Команда проекта приглашает Главного маркетолога, который доведет постоянный онлайн на платформе до 75 000 человек, сможет привлекать на платформу до 30 000 платящих пользователей в месяц, сможет стимулировать проведение более 5 транзакций в месяц платящим пользователем, выстроит работу с подрядной маркетинговой фирмой, сможет читать аналитику как настольную книгу и помогать в принятии бизнес решений.   Обязанности: Разработка и внедрение стратегии по привлечению новых пользователей, рост платящей активной аудитории в сервисе
Работа над аналитикой и выводы относительно повышения привлекательности продукта
Работа с органикой, понимание нужд платящего пользователя, улучшение продукта и продуктовой линейки
Оценка эффективности запускаемых маркетинговых активностей, разработка УТП, быстрая оптимизация кампаний, проведение A/B тестов
Конкурентный анализ
Глубокое исследование воронки AAARR
Оффлайн продвижение бренда
Защита маркетинговых бюджетов
Продвижение и развитие социальных сетей холдинга, YouTube каналов   Требования: Доказанный track record продвижения IT продуктов
Hard-skills в digital маркетинге
Опыт работы в гейминге, киберспорте
Высшее образование, Маркетинг, PR
MBA — будет большим плюсом. А в сочетании со знанием языков программирования — огромным! (но кодить не придется)
Английский язык — разговорный
Просьба в сопроводительном письме убедительно доказать, почему вы — тот самый кандидат   Условия: Высокая заработная плата
Опционный пакет
Возможность релокации на Кипр
Удаленная работа.