Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Сеть магазинов Пятёрочка в поисках  Руководителя направления обеспечения безопасности РЦ.   Обязанности: Руководство и координация деятельности подразделений безопасности распределительных центров (РЦ) ТС5
Организация работы по обеспечению безопасности РЦ ТС5, выявлению, предупреждению и пресечению внутренних и внешних угроз
Обеспечение сохранности товарно-материальных ценностей Компании на РЦ ТС5
Обеспечение выполнения поставленных финансовых целей подразделениями безопасности РЦ ТС5   Требования: Опыт работы на руководящих должностях в структурах безопасности не менее 5 лет Наличие опыта работы в области безопасности логистики FMCG является преимуществом
Опыт руководства удаленными подразделениями
Знание практик и технологий в области борьбы с потерями в логистике и цепочках поставок
Инициативность, настойчивость, стратегическое мышление, аналитические навыки, отличные коммуникативные навыки, стрессоустойчивость
Знание текущего законодательства   Условия: Официальная «белая» заработная плата, выплата 2 раза в месяц
Официальное оформление с первого дня работы
Оклад
Оплата отпусков и больничных листов
Корпоративная скидка при покупке товаров в магазинах сети «Пятерочка», «Перекресток», «Карусель»
График работы: 5/2 с 9.00-18.15; в пятницу сокращенный рабочий день
Офис: ст. м. Румянцево, шаговая доступность.

В государственной корпорации Ростех открыта вакантная должность Руководителя проектов по финансированию государственных программ департамента экономики и финансов.   Обязанности:
Осуществляет анализ отчетов организаций в соответствии с договорами, заключенными в рамках государственных программ; Осуществляет рассмотрение и согласование документов в рамках программы строительства перинатальных центров и иных государственных программ с привлечением бюджетных средств; Осуществляет анализ и согласование форм Сведения о направлениях расходования целевых средств и Сведения об исполнителях (соисполнителях) государственных контрактов, контрактов учреждений, договоров (соглашений), установленных приказом Министерства Финансов Российской Федерации; Осуществляет анализ и согласование документов по проектно-сметной документации по проектам ФЦП и иным в соответствии с установленным в Корпорации регламентом; Осуществляет анализ договоров, заявлений на оплату, финансовых документов, согласование начальной максимальной цены сделок в рамках реализации мероприятий по строительству перинатальных центров; Осуществляет анализ и согласование реестров платежей, предусмотренных к оплате за счет средств имущественных взносов Российской Федерации в Корпорацию, целевых займов Корпорации на основании комплекта документов, обосновывающих их целевое назначение; Осуществляет анализ и согласование договоров, титульных списков, графиков платежей в рамках ФЦП; Осуществляет контроль и анализ финансирования отдельных проектов по указанию непосредственного руководителя.   Требования: Образование: Высшее (экономика, финансы);
Опыт работы: от 5 лет;
Знания методики пересчета из базового уровня цен в текущий уровень цен, используемую при составлении проектно-сметной документации, титульных списков строек; Знания нормативных документов по порядку предоставления из федерального бюджета субсидий государственным корпорациям; Знания нормативных документов по казначейскому сопровождению договоров источником финансирования которых являются средства федерального бюджета; Навыки в работе со средствами федерального бюджета и (или) средствами корпоративных фондов и бюджета; Уверенный пользователь Microsoft, хорошие навыки визуализации данных. Знание Word, Excell, Power Point.   Условия: Режим работы: с 9.00 до 18.00 (5-ти дневная рабочая неделя); Предусмотрено оформление допуска к сведениям, составляющим государственную тайну по 2 форме; Подчинение: руководителю направления финансирования государственных и корпоративных программ; Наличие подчиненных: в подчинении работники отсутствуют; Испытательный срок: 3 месяца; Декретная ставка.

В рознично-торговой компании Комус открыта позиция Руководителя группы по ценообразованию рынков техники.   Обязанности: Руководство группой ценообразования рынков техники, обеспечение и контроль исполнения ценовых стратегий рынков
Формирование и внедрение в работу специалистов новых методов и правил ценообразования, координация изменения ценовых стратегий в группе
Анализ продаж по результатам изменения цен, выработка предложений по корректировкам
Анализ конкурентной среды и формирование отчетности по ценам, согласование с КМ изменений списка конкурентов
Контроль выполнения планов по КТН (наценке), товарообороту и валовой прибыли
Инициация и участие в кросс-функциональных проектах подразделений компании
Анализ продаж по результатам проведенных изменений прайс-листа   Знания: Опыт работы на аналогичной должности от 3х лет в крупной компании Продвижение товарной категории
Организация бизнес-процессов, организация работы в команде Коммуникация с различными подразделениями, ведение переговоров Навыки проведения презентаций
Разрешение конфликтных ситуаций с конечными потребителями и параллельными структурами   Условия: Заработная плата: по результатам собеседования
Месторасположение офиса – м. Бауманская
График работы: 5/2, 9.00 -18.00 (пятидневная рабочая неделя)
Оформление в соответствии с ТК РФ
Социальный пакет: медицинская страховка, посещение фитнес-клуба и туристические поездки на льготных условиях, корпоративное кредитование сотрудников, программы для детей, организация отдыха и досуга
Подарки к праздникам для сотрудников и их детей
Приобретение товаров Комуса со скидками.

Финский производитель продуктов питания Fazer приглашает присоединиться к команде профессионалов в должности Начальника отдела трейд-маркетинга.   Обязанности: Управление процессом планирования и ведение бюджетов на ценовые и неценовые активации, контроль маркетинговой части бюджета коммерческих условий;
Расчет сценариев развития продаж;
Планирование и контроль листинга клиентов;
Анализ ассортимента и географии присутствия SKU в матрице;
Запуск национальных активностей по клиентам;
Контроль мотивационных программ для отдела продаж и полевой команды ключевых клиентов;
Формирование тейлор-мейд календаря активностей по клиентам; Разработка индивидуальных программ по клиентам и организация процессов полного цикла запуска и окончания промо. Подготовка коммуникационного переговорного пакета для клиентов;
Подготовка презентаций и участие в регулярных переговорах с клиентами. Организация и проведение ивент мероприятий с клиентами. Лидирование внутренних проектов компании.   Требования:
Высшее образование;
Опыт работы на аналогичной позиции от 3-х лет;
Профессиональный опыт в трейд-маркетинге полного цикла (управление бюджетами, разработка и запуск национальных и индивидуальных трейд программ, развитие категорий и каналов продаж, POSM, постановка целей для определения фокусных направлений для полевой команды отдела продаж);
Маркетинг-базовый опыт / знания;
Опыт / понимание организации прямых продаж;
Опыт управления проектами;
Нацеленность на результат;
Проактивная позиция;
Выраженные лидерские качества и умение оказывать влияние в кросс-функциональных командах;
Умение работать в условиях неопределенности и изменчивой среды.

Национальный Инновационный Центр специализируется на проектах в области информационной безопасности, системной интеграции, инженерно-технических систем безопасности и продвижении на рынок инновационных продуктов и услуг. Сейчас в компании открыта вакансия Руководителя направления по информационной безопасности.   Приветствуется:
Знание практики применение требований Приказа ФСТЭК России №17, умение логично и корректно с опорой на мнение регулятора объяснить требования по защите информации, предложить альтернативные способы реализации требований.
Знание нюансов применения средств защиты информации для реализации требований и способность разработать спецификацию под несложную систему проект.
Понимание нюансов организации процессов создания и эксплуатации и защиты ГИС, объектов КИИ.   Обязанности:
Проведение анализа и аудита информационных систем и систем защиты информации в части соответствия обеспечения требованиям законодательства в области защиты информации.
Разработка моделей угроз и нарушителей безопасности информации.
Проработка вариантов и эскизов решений по защите информации.
Проектирование систем защиты информации (эскизное, техническое).
Разработка организационно-распорядительной документации по защите информации.
Оформление документов по результатам анализа уязвимостей информационных систем.
Разработка эксплуатационной документации, оформление документов по результатам испытаний систем защиты информации.
Проведение аттестационных испытаний информационных систем.
Разработка документации по результатам аттестационных испытаний.   Требования: Высшее техническое образование (желательно профильное).
Опыт работы в данной области от 3 лет.
Опыт самостоятельного выполнения проектов (за исключением внедрения средств защиты информации) по аттестации информационных систем “под ключ”.
Знание методов и средств защиты информации (межсетевые экраны, системы обнаружения вторжений, средства анализа защищенности и т.д.).
Знание правовых основ защиты информации и стандартов в области информационной безопасности.
Знание правил оформления документации в соответствии с национальными стандартами (ГОСТ 2.105-95, ГОСТ 7.32-2001).
Опыт разработки проектной документации (ГОСТ, РД 50).
Знание английского языка не ниже уровня чтения технической документации.   Условия:
График работы 5/2.
Испытательный срок: 3 месяца, оклад на время испытательного срока не уменьшается.
Оформление на работу в соответствии с ТК РФ.
Место работы: м. Калужская.
Возможность профессионального и карьерного роста.

Компания Ferrero в поисках успешного кандидата на роль Старшего категорийного менеджера. Позиция планируется к открытию в ближайшие два месяца.   Основные обязанности:
Разработка конкурентоспособной стратегии для развития категорий на рынке и в различных каналах сбыта;
Создание рекомендаций по четкому видению категории в торговой точке (в том числе разработка списка обязательных ассортиментных позиций, промо стандартов, стандартов мерчендайзинга, планограмм и т.д.);
Формирование понимания покупательского поведения и подхода для его применения в каналах сбыта;
Организация исследований покупательского поведения и каналов, внедрение данных в стратегию каналов, включение их в материалы «в поддержку продаж», индивидуальные проекты;
Изучение категории в каналах продаж с точки зрения покупателей и клиентов;
Оказание содействия и поддержки менеджерам по развитию клиентов в проектах по управлению категорией, помощь в подготовке аргументации для переговоров;
Разработка внутреннего тренинга по категорийному менеджменту по эффективному ассортименту и управлению пространством;
Разработка результативных промо стандартов и ключевых показателей эффективности торговых промоакций при взаимодействии с менеджерами по торговому маркетингу;
Оценка потребности и контроль бюджета на проекты по категорийному менеджменту;
Управление командой (7 человек).   Требования к кандидату:
Опыт работы на аналогичной должности от 4 лет;
Опыт управления командой от 4 лет;
Свободное владение английским языком;
Владение MS Office – продвинутый пользователь;
Глубокое знание рынка, покупательского поведения, рынка ритейла;
Опыт построения отношений и ведения категорийных проектов с ритейлом;
Знание принципов торговых и продуктовых промо-активаций;
Сильные переговорные навыки;
Сильные организационные и аналитические навыки;
Ориентация на результат;
Навык управления инновациями и изменениями.

В жилищное строительство требуется Начальник отдела внутреннего аудита.   Обязанности:
В области реализации задач по внутреннему аудиту группы компаний:
Постановка системы внутреннего контроля: анализ и описание системы внутреннего контроля, определение ключевых контрольных процедур
Аудит состояния бизнес-процессов, выявление и оценка рисков
Контроль выполнения требований, обозначенных в документированных процедурах (стандартах, регламентах, положениях, инструкциях и методиках)
Анализ выявленных отклонений и разработка планов корректирующих мероприятий, мониторинг их исполнения
Взаимодействие со смежными подразделениями группы компаний в части проведения внутреннего аудита   Требования: Гражданство РФ
Образование Высшее, дополнительное образование в сфере строительства приветствуется
Знание ПК на уровне продвинутого пользователя: свободное владение пакетом MS Office (Excel, Word, Power Point), MS Visio
Опыт работы на аналогичной должности или по профилю не менее трех лет
Опыт построения системы внутреннего контроля
Аналитический склад ума, высокая организованность, ответственность, профессионализм, нацеленность на результат, стрессоустойчивость   Условия: Рабочий день 5/2 с 9.00 до 18.00
Оформление на работу по ТК РФ
Оклад от 200 000-250 000 рублей в месяц.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Mars is looking for a Strategic Sourcing Manager.    Strategic Sourcing Manager in Pet Nutrition is an essential commercial associate responsible and accountable for managing relationships with stakeholders across organization and externally with suppliers within entrusted buying categories. Delivers buying strategy development and deployment, assures competitive market commercial terms achieved after each procurement activity, initiatively drives meaningful COGs reduction activities.   You will do: Develop and deploy buying strategy for entrusted categories;
Manage buying categories: align buying approach across-category and across-regions, conduct market researches, select and negotiates suppliers, manage purchasing processes, manage contracts, run OP and recurrent price forecasts, identify and manage availability and price risks, ensure supply chain and inventories agility, transparency and sufficiency, manage performance and relationship of suppliers, conduct and approve business allocation recommendations across key stakeholders;
Actively participate S&OP+ and QES processes delivering cost avoidance and cost saving pipeline as well as associated commitments roadmap (ethics, sustainability, responsibility, inclusivity & diversity, etc.).   The company expects: Higher Education (economics, management, engineering preferred);
Minimum 3 years of direct (raw materials, ingredients) procurement experience (international FMCG or retail preferred);
English from upper-intermediate;
Excellent negotiation skills;
Stakeholders management;
Leadership profile.   The company offers: Competitive salary, bonus system;
Health and life insurance from the first working day;
Corporate pension program;
Meal allowance;
Flexible working hours;
Additional paid vacation if you work more than 5 years;
Great educational program that you form by yourself.

Mars открывает вакансию Руководителя отдела продаж по работе с территорией в сегмент Mars Wrigley.   Вы будете: Набирать, обучать и мотивировать сотрудников (экспертов отдела продаж Марс) для достижения целей по развитию представленности на территории и увеличению объема продаж. Разрабатывать и обеспечивать выполнение индивидуальных планов тренинга и развития подчиненных. Разрабатывать, согласовывать с Региональным менеджером (RSM) и клиентами планы выполнения ключевых параметров работы и обеспечивать их достижение. Рекомендовать и согласовывать с RSM планы по развитию системы прямой доставки дистрибьютора, повышению уровня сервиса и обеспечивать выполнение этих планов. Разрабатывать, согласовывать, обеспечивать выполнение и, при необходимости, корректировку бизнес планов с дистрибьюторами в соответствии с изменениями требований динамично развивающегося рынка, изменением количественного и качественного подходов к бизнесу. Лично управлять клиентами на территории. Обеспечивать работу клиентов в строгом соответствии с контрактами.   Компания ожидает: English level — Intermediate. Необходим минимум 3-х летний опыт работы в продажах, FMCG. Опыт работы в “полях”. Предпочтителен 2-х летний опыт работы в качестве полевого руководителя по продажам (TSM, ASM, TDM): контроль работы дистрибьюторов и ключевых клиентов; управление профессиональной командой экспертов по продажам.   Предлагают: Интересную динамичную работу. Возможности для профессиональной реализации и карьерного роста. Возможность перенять более чем столетнюю экспертизу в управлении бизнесом. Достойный компенсационный пакет. Конкурентоспособная заработная плата. Страхование жизни. Медицинское страхование (включая супруга/у и детей). 100% оплата больничного листа. Страхование от потери трудоспособности. Дотация на питание. Возможность гибкого режима рабочего времени.

Компания Mars ищет Area Sales Manager в сегмент Pet Nutrition.   Обязанности: Набирать, обучать и мотивировать сотрудников (экспертов отдела продаж Марс) для достижения целей по развитию представленности на территории и увеличению объема продаж. Разрабатывать и обеспечивать выполнение индивидуальных планов тренинга и развития подчиненных. Разрабатывать, согласовывать с Региональным менеджером (RSM) и клиентами планы выполнения ключевых параметров работы и обеспечивать их достижение. Рекомендовать и согласовывать с RSM планы по развитию системы прямой доставки дистрибьютора, повышению уровня сервиса и обеспечивать выполнение этих планов. Разрабатывать, согласовывать, обеспечивать выполнение и, при необходимости, корректировку бизнес планов с дистрибьюторами в соответствии с изменениями требований динамично развивающегося рынка, изменением количественного и качественного подходов к бизнесу. Лично управлять клиентами на территории. Обеспечивать работу клиентов в строгом соответствии с контрактами.   Требования: English level — Intermediate. Необходим минимум 3-х летний опыт работы в продажах, FMCG. Опыт работы в “полях”. Предпочтителен 2-х летний опыт работы в качестве полевого руководителя по продажам (TSM, ASM, TDM): контроль работы дистрибьюторов и ключевых клиентов; управление профессиональной командой экспертов по продажам.   Компания предлагает: Интересную динамичную работу. Возможности для профессиональной реализации и карьерного роста. Возможность перенять более чем столетнюю экспертизу в управлении бизнесом. Достойный компенсационный пакет. Конкурентоспособная заработная плата. Страхование жизни. Медицинское страхование (включая супруга/у и детей). 100% оплата больничного листа. Страхование от потери трудоспособности. Дотация на питание. Возможность гибкого режима рабочего времени.