Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Оператор связи МТС приглашает на работу Директора по развитию.   Обязанности: Разработка стратегии развития радиоэлектроннного оборудования и ПО, утверждение и декомпозиция стратегии, постановка задач и контроль за исполнением. Проведение аналитических и исследовательских работ по развитию технологий связи, оборудования и ПО. Анализ и мониторинг продуктовых портфелей производителей, оценка уровня зрелости технологии, возможных вариантов реализации решений, их преимуществ и недостатков. Взаимодействие с потенциальными партнерами в части развития продуктового портфеля радиоэлектроннного оборудования и ПО. Взаимодействие с потенциальными партнерами в части выполнения совместных работ (пилотных проектов), подготовки запросов и получение предложений (RFI/RFP). Определение бюджета, защита и контроль за исполнением бюджета. Составление дорожных карт разработки и внедрения оборудования и программного обеспечения и контроль их исполнения. Определение требований к аппаратным и программным платформам, сетевой инфраструктуре. Постановка задач на разработку ТЗ, интеграции и методики проведения приемосдаточных испытаний. Участие в процессе разработки, контроль за соблюдением требований ТЗ и проведение промежуточных и приемосдаточных испытаний. Ведение, координация проектов и контроль за соблюдением качества выполнения проектов. Координация и сотрудничество со смежными подразделениями группы компаний.   Требования: ​​​​Знание технологий построения сетей мобильной, транспортной и фиксированной связи. Знание технологий построения ЦОДов и основного программного обеспечения, применяемого в ЦОДах. Знание основных подходов, методологий для разработки оборудования, программного обеспечения и опыт их применения. Знание нормативной базы внесения оборудования и программного обеспечения в единый российский реестр радиоэлектронной продукции и программ для вычислительных машин. Знание продуктовых портфелей основных поставщиков оборудования передачи данных, оборудования RAN. Опыт постановки задач проведения тестирования оборудования и моделей предоставления сервисов, опыт проведения тестов и подготовки документации для сравнения полученных результатов Знание стандартов и архитектуры построения мобильных сетей (2G/3G4G/5G/NB-IoT), транспортных сетей (IP/MPLS, DWDM), сетей ЦОДов. Знание референсной архитектуры компонентов MAN, технологий виртуализации сетевых функций, основных операционных систем. Опыт руководства разработкой комплексных технических решений, программ тестирования и отладки, верификации программных релизов и оборудования, подготовки документации и отчетности.   Предложат: Стабильная заработная плата два раза в месяц + бонусы. Расширенный социальный пакет (ДМС со стоматологией, страхование жизни, страхование при поездках за рубеж, оплату мобильной связи, скидки и предложения от партнеров и многое другое). Комфортный офис рядом с метро. Доступное обучение в одном из лучших в стране корпоративных университетов. Возможность реализации инициатив и даже собственной бизнес-идеи (идеи по автоматизации внутренних процессов можно реализовать в программе iDA, а перспективные бизнес-идеи сотрудников МТС развивает акселератор Гараж). Работа и развитие в экспертных командах профессионалов, которые готовы делиться опытом и обмениваться идеями. Волонтерское движение, поддержку хобби и интересов сотрудников, корпоративные конкурсы с возможностью проявить себя.

Акселератор онлайн-школ МОСТ приглашает в свою команду Генерального директора.   Обязанности: Управление деятельностью компании. Работа с ключевыми клиентами и партёрами, установление новых контактов. Подготовка презентаций и коммерческих предложений. Разработка концепций рекламных кампаний. Проведение встреч и презентаций. Активный поиск новых клиентов. Установление долгосрочных отношений с ключевыми клиентами. Ведение и анализ клиентской базы. Прогнозирование бюджета, отчетность. Конкурентный анализ, определение перспектив развития компании. Выбор стратегии развития компании, определение основных принципов. Координации выполнения отдельных этапов стратегического плана, внесение корректив исходя из складывающейся ситуации.   Требования: Работа на руководящей должности от 5 лет. Опыт работы с командой на аутсорсе. Опыт работы с it проектами или онлайн школами. Самосовершенствование, саморазвитие, использование различных практик для поднятия уровня энергии.   Условия: Свободный график. Трудоустройство в штат ООО. Возможность стать совладельцем компании.

Лаборатория Клиентского опыта и новых способов продаж Сбера ищет специалиста уровня Креативного директора.   Большим плюсом будет наличие опыта управления бизнес-процессами. Лаборатория работает с разными индустриями внутри Экосистемы Сбера, поэтому требуется умение быстро погружаться в совершенно разноплановые бизнес-задачи, проектировать гипотезы решений, собирать прототипы и MVP, быстро проверять гипотезы.   Обязанности: Создание и разработка креативных концепций;
Разработка текстового контента;
Разработка механик активаций;
Оформление идей в виде логичных презентаций;
Подготовка презентаций и защита проектов перед бизнес-клиентом;
Разработка disrupt бизнес-идей;
Участие в разработке и реализация pr-стратегии;
Эффективное взаимодействие со смежными подразделениями;
Умение работать в команде, хорошо писать и уметь формулировать свои мысли, вовлекать в креативный процесс участников проекта и бизнес-клиента;
Вносить значимый вклад в развитие творческой атмосферы и насмотренности команды.   Требования: Опыт работы в составе творческой группы не менее 5 лет;
Портфолио с разноплановыми кейсами «идея vs. Реализация»;
Готовность не только генерировать креативные идеи, но и готовить контент, писать тексты;
Идеальная грамотность, копирайтинг;
Умение ориентироваться в бизнес-задачах и показателях, держать в фокусе цель кампании или проекта;
Навыки работы с большими объемами информации;
Устойчивость к критике;
Понимание работы pr, методы, алгоритмы;
Навыки фасилитации;
Умение защищать идеи с помощью аргументов и без лишних эмоций;
Навыки критического мышления;
Знание креативных методологий;
Привычка отслеживать тренды и кейсы;
Желание находить уникальные, незаурядные решения;
Владение навыком «продажи словом», навыки устной презентации;
Умение создавать сторителлинг, как в рамках презентации, так и на встречах у клиента.   Условия: Работа в крупнейшем банке России;
Трудоустройство согласно ТК РФ;
Регулярное корпоративное обучение;
Дмс, страхование от несчастных случаев и тяжелых заболеваний;
Материальная помощь и социальная поддержка, корпоративная пенсионная программа;
Льготные условия кредитования;
Яркая и насыщенная корпоративная жизнь.

Фонд Петербургский международный юридический форум открывает вакансию Секретарь-референт Генерального директора.   Фонд «Петербургский международный юридический форум» основан в начале 2011г. с целью проведения ежегодного Петербургского Международного Юридического Форума при поддержке Администрации Президента Российской Федерации, Министерства Юстиции РФ и Правительства Санкт-Петербурга; для проведения конференций, круглых столов, семинаров, презентаций, встреч и прочих мероприятий.   Обязанности:
Ведение графика руководителя, контроль исполнения поручений.
Ведение деловой переписки и переговоров.
Протоколирование совещаний.
Travel-поддержка руководителя и сотрудников.
Обработка большого потока информации.   Требования:
Опыт работы секретарем-референтом от 2 лет.
Грамотная устная и письменная речь, знание делового этикета (умение вести электронную переписку, телефонные переговоры).
Владение английским языком на уровне Upper-Intermediate (владение другими иностранными языками приветствуется).
Готовность много работать с документами, владение офисными пакетами MS Office (Excel, Word, Outlook и т.д.) и онлайн-сервисами (Google).
Умение воспринимать и систематизировать большие объемы информации.
Самоорганизованность, внимательность, пунктуальность, многозадачность, исполнительность.
Приветствуется опыт работы на позиции персонального помощника.
Высшее образование.   Условия:
Полная занятость:
— график работы: 5/2 с 10-00 до 19-00.
— ненормированный рабочий день (в дни мероприятий).
Возможность стать частью крупного международного проекта.
Молодой и дружный коллектив единомышленников.
Офис в центре города, рядом с метро Достоевская/Владимирская.
Официальное трудоустройство по ТК РФ, испытательный срок – 3 месяца
З/п по итогам собеседования в зависимости от навыков и опыта.

Группа компаний АТОМ — активно развивающаяся организация на территориях Северо-Западного и Дальневосточного регионов РФ в сфере торговли специализированным оборудованием для строительства сооружений и линий электропередач, в связи с расширением, приглашает на работу специалиста на должность Исполнительный директор.   Обязанности: Руководство командой менеджеров среднего и высшего звена, постановка задач и контроль эффективности работы.
Эффективное стратегическое управление ресурсом компании в соответствии с видением, культурой и условиями компании.
Оптимизация существующих бизнес-процессов, разработка и внедрение новых.
Обеспечение планово-экономических показателей.
Обеспечение положительной динамики деятельности компании.
Участие в разработке концепции развития компании и сотрудников.
Контроль исполнения поручений руководства.
Взаимодействие с внешними заказчиками и другими контрагентами, представление компании на встречах, презентациях, защитах проектов (в перспективе).​​​​   Требования: Владение компьютером (общий уровень, специализированное программное обеспечение): 1С 8.3 уверенный пользователь, Excel (способность разобраться в сложных формулах).
Высшее образование не обязательно, но приветствуется.   Условия: График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00.
Командировки: возможны редкие, не чаще 1 раза в квартал.
Испытательный срок: 3 месяца.
Оформление официальное по ТК РФ.
Отпуск: 28 календарных дней.
Корпоративная мобильная связь.
Компенсация обедов.
Работа в стабильной, развивающейся компании, в дружном коллективе.
Адрес офиса: Невский проспект, 147.

На кабельное предприятие, принадлежащее AKRON HOLDING, приглашается Коммерческий директор.   Обязанности:
Организация и исполнение коммерческой деятельности кабельно-проводникового производственного предприятия.
Реализация стратегии развития Компании для занятия лидирующей позиции на рынке в своем сегменте.
Построение эффективной системы продаж; анализ и корректировка имеющейся системы продаж; поиск новых возможностей.
Аналитика продаж.
Развитие новых направлений.
Выполнение плановых показателей.
Управление командой.
Регулярное развитие и обучение персонала. Личные примеры проведения переговоров, бизнес-игры с менеджерами продаж. Формирование KPI для мотивации персонала.
Проведение эффективных b2b переговоров на разных уровнях.
Привлечение новых клиентов. Поиск новых проектов.   Требования:
Успешный опыт работы коммерческим директором не менее 3-х лет.
Опыт работы в производственной кабельной компании.
Успешный опыт реализации проектов в: продажах, закупках, построении производственной системе.
Опыт построения коммерческой политики компании.
Знания и навыки стратегического планирования.
Умение быстро принимать решения.
Опыт ведения переговоров на высшем уровне, отличные коммуникативные навыки.
Управленческие навыки, лидерские качества.
Успешный опыт построения эффективной коммерческой службы и формирования и обучения команды.
Опыт оптимизации бизнес-процессов.
Готовность к командировкам.   Условия:
Работа в филиале крупного холдинга.
Официальное трудоустройство с первого дня работы.
Условия обговариваются с успешными кандидатами.

В школу циклического спорта I Love Supersport приглашается Директор по развитию сети.   Обязанности: Расширение франчайзинговой сети I LOVE SUPERSPORT в России и за рубежом Поиск новых партнеров
Оценка потенциала территорий для открытия франшизы
Обработка заявок и отбор кандидатов
Обучение и запуск новых партнеров
Поддержка каналов продаж (сайт, тематические выставки и конференции, PR) Развитие существующих франчази Составление и реализация плана обучения и развития партнеров
Создание комьюнити франчази
Информационная поддержка и эффективное взаимодействие по решению задач франчази с штаб-квартирой
Разработка и контроль стандартов по франшизе
Улучшение продукта франшизы по направлениям: IT-инфраструктура, спортивная часть, бизнес-процессы, маркетинг и продажи Отчетность Разработка стратегии развития сети и бюджетирование
Контроль выполнения плана и отчетности по франшизе   Требования: Опыт работы на руководящих постах от 3-х лет
Умение вести переговоры, личный успешный опыт продаж
Коммуникабельность
Понимание бизнес-процессов в проектах “с нуля”
Желание выполнять миссию нашего проекта: “менять жизнь людей через спорт”   Условия:
Оклад — 130 000р
Испытательный срок — 3 месяца
При успешном прохождении испытательного срока выплачивается бонус в размере оклада
Начиная со 3-го месяца бонусы от выполнения KPI
Комфортный микс из удаленки и работы в офисе
Бесплатные тренировки и бонусы от партнеров
Оформление по ТК РФ.

В телекомпанию Четвертый канал приглашается Коммерческий директор.   Обязанности: Комплексная организация коммерческого отдела телекомпании
Контроль, организация и выполнение плана продаж
Финансовая отчетность
Организация и контроль работы с рекламодателями, заключение договоров
Формирование маркетинговой политики по основным направлениям коммерческой деятельности (реклама, продажа, увеличение дохода от коммерческой деятельности компании).   Требования: Высшее образование
Опыт работы в медиа бизнесе не менее 5 лет
Знание рынка потребителей услуг по основным направлениям (рекламодатели, рекламные агентства)
Знания вопросов планирования, ценообразования.   Условия: Уровен з/п по результатам собеседования
Офис в центре Екатеринбурга.

AliExpress Россия is looking for an open mind and proactive Marcom Manager (Brand Producer) with marketing and project management experience to help grow AliExpress brand on the Russian market.   In this role, you will juggle many moving parts ensuring they all fit together to deliver work on time with limited resources. You will work closely with all marketing and close teams: UED (user experience and design), internal promo operations team, growth team, category managers, global marketing team if it will need etc. This role will report to Head of marcom and would be a great fit for someone looking to apply their project management skills in a fast-paced and cutting-edge international company. We need a person as a marcom producer with a proven ability to work in a fast-paced, dynamic environment. With excellent creative, organizational and planning skills with attention to detail. Proactive and stress-resistant problem solver. Self-driven, responsible, flexible team player and able to take ownership of projects. This person will always looking for solutions and doesn’t like to go with the flow.   Responsibilities: Responsible for marketing activities for local and cross-border businesses. Work with AliExpress brand, with the goal of creating a compelling brand image and communication platform, increasing brand awareness and intent to buy, achievement of targets business metrics — TOM, brand attributes, traffic, DAU/MAU;
Closely work with all marketing team, UED (user experience and design), internal promo operations team, growth team, category managers, finance team, etc. She/He has skills to manage the whole process;
Creative thinking person. This role requires a lot of quick creative approaches and ideas every day and skills to implement them quickly;
This person will be responsible for ongoing projects day by day and build every week’s report for all marcom activities;
Able to prepare and organize PPM (in-house) for the whole marketing team or external agency, production team etc;
This person understands how the process of creation of commercials works and has successful experience participate in negotiations with agencies, productions, subcontractors, etc;
This person has successful experience in launching an integrated (360) campaigns for all marcom channels and could analyze planned KPI with a budget;
Analytical skills and the ability to read BHT and build a hypothesis to improve brand attributes;
Planning and execution of marketing campaigns in all media, both online and offline based on the combined goals of the brand and promotion of sellers;
Learned to manage marketing requests, collaborate with design, content, traffic, brand, SMM, PR and operations teams in assigning appropriate resources to projects. He/she could use an agile approach. Provide overall structure for successful realize integrated marketing campaigns;
He/she has worked with external agencies, productions and partners to ensure a seamless connection to all involved internal teams;
Develop and update project plans/workback/roadmaps schedules for multiple projects, and execute on milestones and deliverables. Identify risks, create contingency plans, and provide creative solutions. Work with teams and individuals and resolve issues as they appear. Track and communicate progress to team, agencies, and partners. Manage end-to-end projects for cross-functional marketing campaigns and projects;
He/she can build any clear presentation for a short time.   Job requirements: 4-5+ years’ experience in marketing, marketing communications, development and implementation of integrated marketing campaigns, experience work with creative and media agencies, or in a creative agency, production studios, experience in digital marketing is strongly preferred;
Creative mind and innovative marketing sense, you will not entirely rely on an agency to create a an ad campaign;
Strong focus on targets, efficient execution, good teamwork and communication skills. You are a great communicator, keeping constantly abreast of constant change and development within the business;
Proven track record in achieving ambitious targets and launch 360 campaign;
You have a high EQ, understanding how to work in a big international cross-functional team, you can attract resources from various teams and soft handle them;
Excellent understanding of new and traditional media, all media split + how PR works;
Ability to navigate complex market of online and offline media, excellent understanding of media effectiveness tools. Ability to analyze and provide a better approach;
You can both manage significant budgets and create low-cost ideas with a big impact;
You are an enthusiastic brand builder, with a clear understanding of how to build a path to consumer trust and engagement;
Leverage resources of partner brands for creation of co-branded activities. Develop and present ideas for partners;
Work with internal data and the ability to analyze it;
Good English skills.   What we offer: Work for one of world’s biggest e-comm companies in Russia;
Comfortable office in Moscow City;
Competitive salary with performance-based bonuses;
Mac or Windows laptop of your choice;
Corporate medical insurance.

Оne of the fastest-growing marketing agencies NoGood is looking for a Director of Growth.   You will act as a CMO for some of our key clients. You must have a Growth Marketing background and have the right mix of analytical, creative and strategy chops in your DNA. Additionally, you must have experience with product and multiple marketing channels.   You Have: A growth marketing superstar with 5+ years of proven experience in digital, performance marketing & product growth (experience in D2C or B2B Saas is a major plus)
Have owned full acquisition, demand, or lead generation funnel and reported back on performance
Strong experience with top of funnel and bottom of funnel (required to have experience in both)
Experience in owning 3rd party relationships and presenting results to business partners at all levels
Able to lead marketing campaigns end-to-end, own successes and learnings, and report back on strategic growth metrics
Tech and data-savvy with the ability to jump into Web Analytics platforms such as Google Analytics or Data Visualization Platforms (such as Power BI, Data Studio, Tableau, etc) or even Excel and communicate a story with sound data.
Have excellent organizational, communication, and project management skills
Have proven experience and a solid track record in managing Facebook Ads and Google Ads (must have managed big budgets)
Strong Project Management background is a major requirement
Marketing automation experience with Hubspot and/or Salesforce
Curious and always learning
Exceptional storyteller   A big plus if you also have: Experience working with Product, Data Science, and Performance marketing teams
2+ years in a product marketing background
Entrepreneurial/Self Starter experience with managing a team is a major plus (2 years in your own venture to show experience having skin in the game)
Have experience with Mixpanel, Amplitude, Segment, or another CDP
Have experience designing and executing an SEO and content marketing strategy (having a content marketing outreach process)
Having some front end code experience.   You work on: Act as an on-demand CMO for some of our key brands.
Own brand goals and growth metrics and report back on the client’s/account business growth.
Lead, plan, and manage growth marketing campaigns for assigned brands that drive new customer acquisition, customer retention, and increase brand awareness across paid social, paid search/SEM, SEO, email, product, etc.
Proactively dig into client’s data to identify opportunities for testing and optimization across acquisition and retention channels
Execute project plans and deadlines to achieve all marketing objectives on time and within established budgets
Communicate progress and activities with the client and internal team
Manage and collaborate with internal and external team members to achieve overall client KPIs/ objectives   Benefits: Remote Work Policy
Profit Sharing Program
Premium healthcare (Medical, Dental, Vision)
401k with Match
Flexible Work Schedule
Annual Retreat
Home Office Allowance
Learning Budget
GymPass.