Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Коммуникационная группа tok group в поиске Финансового директора.   Коммуникационная группа tok group включает в себя агентства, обслуживающие крупные корпорации и компании: Сбер, РСХБ, Газпром нефть, Московское правительство, Министерство сельского хозяйства и др.   Обязанности:

• Формирование бюджета доходов и расходов Коммуникационной группы и контроль его выполнения.
• Соблюдение регламентов документооборота и контроль финансовой дисциплины.
• Построение прогнозов и финансовых моделей, финансовое планирование (краткосрочное и долгосрочное).
• Налоговое планирование.
• Подготовка, мониторинг и анализ финансовой отчетности.
• Приведение типовых юридических документов Коммуникационной группы (договоры с подрядчиками и заказчиками) в соответствие с целями оптимизации налоговой нагрузки.
• Управление финансовыми рисками.
• Оперативное управление денежными потоками в рамках проектов.

  Требования:

• Высшее образование в сфере экономики, финансов и бухгалтерского учета.
• Опыт работы не менее 3 лет в аналогичной должности в группах компании.
• Знание всех аспектов финансового менеджмента.
• Опыт эффективной работы на топ-уровне, в том числе, в прямом взаимодействии с собственниками бизнеса.
• Знание методов финансового анализа и планирования, системы налогового учета.
• Умение работать с нормативной базой.
• Умение находить и предлагать нестандартные решения.
• Развитые организаторские способности, лидерские качества.
• Системное мышление, высокая эрудиция.
• Ориентация на результат, высокая личная эффективность.

  Условия:

• Офис: м. Минская
• Удобный график работы 5/2 с 10-00 до 19-00
• Испытательный срок 3 месяца.
• Условия оплаты: фиксированный оклад от 200 000 (по результатам собеседования) + бонусы.
• Компенсация мобильной связи.
• Оплачиваемый отпуск и больничный.
• Корпоративные тренинги и внутреннее обучение.

В российскую технологическую образовательную компанию АнтиНорма требуется Руководитель образовательного продукта.   АнтиНорма с 2016 года оказывает образовательные услуги в сфере предпринимательства и личностного роста.   Обязанности:

• Определение стратегии развития образовательного продукта и влияние на LTV
• Управление командой проекта - 10 человек: наставники, трекеры, комьюнити
• Разработка новых продуктов и продвижение
• Прогнозирование продаж
• Исследования рынка и отрасли, анализ тенденций развития, анализ конкуренции
• Создание программ по стимулированию продаж
• Подготовка и проведение презентаций
• Написание и публикация материалов по продукту
• Составление плана развития продукта и выбор стратегии действий
• Обеспечение эффективности обучения. Контроль качества
• Утверждение концепции мероприятий в рамках проекта
• Организация обучающих ивент-мероприятий для резидентов

  Требования:

• Опыт: управленцем, продукт/проджект-менеджером в сфере онлайн-образования/бизнеса, операционным директором
• Личностные качества: системность; лидерские данные; ответственность; организаторские навыки

  Условия:

• Работа в Москве, офис ММДЦ Москва-Сити
• График работы: 5/2, пн - пт с 10:00 до 19:00
• Оформление: самозанятость / ИП

В компанию-дистрибьютер игрушек Коник открыта вакансия Коммерческий директор.    Оптовая компания Коник основана в 2003 году и является эксклюзивным дистрибьютором и производителем детских товаров и игрушек премиум-класса.   Ваши задачи:

• Администрирование отделов продаж в Москве и Санкт-Петербурге; управление, постановка задач и контроль, мотивация, обучение и развитие команды, выполнение и расчет KPI сотрудниками отделов
• Выполнение планов продаж, всесторонний анализ текущих показателей продаж, поиск точек развития и роста в существующих каналах
• Подготовка и создание плана и стратегии для увеличения показателей выручки, оборачиваемости, среднего чека от текущих клиентов компании, рост числа и частоты отгруженных клиентов
• Поиск и привлечение новых клиентов, новых каналов сбыта
• Развитие региональных клиентов и клиентов в странах Таможенного союза
• Предложение новых товарных категорий для увеличения объемов сбыта
• Администрирование работы Складского подразделения
• Взаимодействие с отделами маркетинга и закупок

  Компания ждет от Вас:

• Успешный опыт работы на аналогичных позициях управления продажами / директором по продажам / коммерческим директором
• Опыт личных продаж и достижений, построения и развития системы продаж в разных каналах сбыта на федеральном уровне
• Умение мотивировать команду на достижение высоких результатов
• Отличные навыки проведения переговоров, высокий уровень ответственности и самоорганизации
• Готовность к частым командировкам по России и СНГ

  Компания предлагает:

• Интересные и амбициозные проекты и задачи
• Социальные гарантии согласно ТК РФ, "белая" заработная плата, высокий уровень дохода (итоговая мотивация обсуждается индивидуально, состоит из оклада, квартального KPI + годовой KPI)
• Обучение + соц. пакет: ДМС и компенсация занятий спортом
• Офис недалеко от ст. м. Чкаловская/ ст. м. Петроградская
• График работы 5/2, 8 часовой рабочий день по согласованному персональному графику.

The international company with a newly established office in Moscow FINTERNA is looking for a Project Manager.   FINTERNA provides their clients with services in various industries and sectors such as development, IT, marketing, and accounting.    You will be working closely with members including the development team to ensure that all project requirements, deadlines, and schedules are on track. Responsibilities include submitting project deliverables, preparing status reports, and establishing effective project communication plans as well as the proper execution of said plans. You’re exceptional at organizing and problem-solving, with a great understanding of the online gaming industry. You know how to lead project execution from start to finish, reaching your business objectives. Furthermore, you’re able to support a cross-location, multicultural team and have excellent oral and written communication skills in English and Hebrew.   Responsibilities:

• Plan, commence, execute, supervise, and roundup assigned projects
• Establish and maintain communication and workflow with outsource creative providers
• Communicate and coordinating the projects work flow between the creative departments
• Improving business functionality to align with core business objectives
• Promoting efficiency by building and implementing new protocols and procedures
• Liaising between different departments, such as Customer support and Marketing, to achieve tasks
• Supervising and deal with any issues that may arise, especially with the customer support, marketing, and tech department
• Coordinating with upper management with progress of projects

  Requirements:

• A Bachelor Degree in Operations Management, Project Management, Strategic Management, Business Management, or similar
• Experience as a project manager or similar for 2 years
• Experience in the online gaming/ fintech industry is a must
• In-depth knowledge of project management and strategic planning
• Exceptional leadership and communication skills
• Ability to promote efficiency toward achieving business objectives and profitability
• Developing human resources policies, and monitoring compliance and performance
• High level of Excel and Analytic tools
• Multitasking skills
• Can-do attitude
• Good communication skills
• High level of English, Additional languages a plus

  Conditions:

• Official employment according to the labor code of the Russian Federation
• Official monthly paid salary (the level to be discussed with a successful candidate)
• Health insurance program
• Corporate mobile services
• Corporate laptop
• Payed week of sick-leaves after a year of work
• Growth and skill development within the company
• Office in the Moscow city center
• Friendly and warm environment

В Пятёрочку открыта вакансия Директор кластера.    Обязанности:

• Организация торгового процесса магазинов кластера (30 магазинов),
• Достижение поставленных целей бизнеса благодаря комплексному подходу в управлении,
• Формирование операционных целей в магазинах кластера, определение инструментов их достижения,
• Оптимизация расходов и потерь, анализ и ведение отчетов по бизнес показателям,
• Управление командой директоров магазинов: обучение, наставничество, развитие их компетенций,
• Формирование кадрового резерва, обеспечение стандартов условий работы для сотрудников,
• Создание высокого уровня сервиса для покупателей.

  Требования:

• Высшее образование в сфере управление, экономика, торговля,
• Опыт в розничной торговле, управленческий опыт – не менее 2 лет,
• Знание бизнес-процессов магазина, супермаркета,
• Навыки и компетенции: комплексное мышление, построение и развитие команды, внедрение инноваций и непрерывное развитие, партнерская позиция, ориентация на достижение, ценностный подход.

  Условия:

• Работа в компании – лидере российского ритейла,
• Оклад + прозрачная и объективная система премирования по показателям, высокий уровень премии за целевое выполнение плана (полугодовой и годовой горизонт премирования),
• Расширенная программа адаптации для уверенного вступления в должность,
• ДМС,
• Компенсация мобильной связи, транспортных расходов,
• Возможность карьерного роста в рамках компании, в том числе в других регионах.

Вакансия на удаленке.   Один из ведущих сервисов онлайн-кредитования в стране ГринМани ищет в команду Менеджера IT-проектов.   ГринМани, работает с 2015 года и помогает клиентам по всей России решать срочные финансовые вопросы самым быстрым и удобным способом — онлайн.   Задачи:

• Согласование планов развития приложений с стейкхолдерами, определение приоритетных задач по развитию функционала и продвижению приложений, управление бэклогом
• Коммуникации с заказчиком - сбор и согласование бизнес-требований, сроков, планов
• Детальная проработка задач, описание user stories, привлечение экспертов для уточнения процессов, координация рабочих групп
• Формирование ТЗ на разработку и тестирование, приоритизация задач, формирование спринтов
• Координация работы отделов в ходе спринта (разработка, тестирование, DevOps)
• Согласование релиза для передачи в эксплуатацию
• Проведение митингов, ретроспектив
• Ведение проектной и технической документации, уведомления о релизах

  Ожидания от кандидата:

• Высшее профессиональное образование (ИТ / финансы будет преимуществом)
• Опыт работы менеджером проектов продуктовой или аутсорсинговой разработки, опыт работы аналитиком/разработчиком/QA будет плюсом
• Понимание архитектуры, принципов разработки приложений
• Владение инструментами управления проектами
• Опыт в финтехе будет плюсом
• Ответственность, инициативность, умение работать в команде
• Детальный и ответственный подход к формированию задач
• Развитые коммуникативные навыки
• Заинтересованность в профессиональном развитии.​

  Условия:

• Молодая команда, демократичная культура
• Распределенная ИТ-команда: компания работает с элементами scrum методологии, 2- недельные спринты, ретроспективы, релиз - каждый спринт. Код покрыт тестами, документируется, бэклог в jira
• Максимально комфортные и продуктивные условия работы - офис в центре города или в Академгородке, возможна гибридная и удаленная работа, время начала рабочего дня можно выбрать
• Официальное трудоустройство, 100% белая зарплата

В сеть магазинов товаров для дома COZY HOME открыта вакансия Директор E-commerce.   Федеральная розничная сеть магазинов COZY HOME - это крупная, стабильная, современная текстильная компания. Компания владеет двумя текстильными фабриками, продукцию которых также реализует в своих магазинах.   Задача:

• Развитие и масштабирование нового проекта текстиля для дома unisonshop.ru.

  Условия:

• Работа в федеральной текстильной компании (более 20 лет на рынке)
• Официальное оформление по ТК РФ
• Заработная плата вовремя, без задержек
• Уровень заработной платы обсуждается с финальным кандидатом 
• График работы 5/2 (09-18)
• Комфортный офис в 5 минутах пешком от м.Сокол
• Скидки на продукцию компании 30%

  Обязанности:

• Планирование, координация и контроль работ по развитию интернет-магазина Unisonshop.ru
• Управление unit-экономикой интернет-магазина
• Бюджетирование доходной и расходной части
• Разработка и выполнение стратегии развития интернет-магазина, обеспечение прироста выручки и выполнения ключевых метрик
• Разработка и реализация маркетинговой стратегии
• Развитие клиентского сервиса и бизнес-процессов
• Ответственность за развитие цифровых продуктов
• Запуск и развитие программы лояльности
• Контроль и координация бэклога задач
• Управление командой (отдел разработки, отдел онлайн-продаж, отдел онлайн маркетинга и отдел маркетинговых коммуникаций)

  Требования:

• Управленческий опыт от 5-х лет в ecommerce проектах
• Опыт управления интернет магазинами с ТО не менее 50 млн/мес с минимальным количеством заказов - 200 шт/день
• Понимание управленческой отчетности, умение выстраивать бюджет доходов и расходов и движение денежных средств
• Отличное понимание unit экономики, инструментов маркетинговой аналитики

  В сопроводительном письме необходимо указать желаемый уровень дохода.

Один из крупнейших банков в России Альфа-Банк ищет Менеджера по развитию отношений с корпоративными клиентами (зарплатное направление).   Обязанности:

• Сопровождение и развитие закрепленного портфеля зарплатных компаний
• Проведение встреч c руководителями компаний, работа на удержание ключевых клиентов
• Решение сложных вопросов с клиентами
• Разработка мероприятий по снижению оттока клиентов
• Организация выдачи зарплатных карт
• взаимодействие со смежными подразделениями в процессе сопровождения портфеля
• Работа с рекомендациями
• Организация выполнения кросс-продаж

  Требования:

• Уверенный пользователь ПК;
• Опыт продаж банковских продуктов;,
• Опыт работы с зарплатными компаниями;
• Знание рынка зарплатного направления;
• Опыт общения с ЛПР;
• Опыт работы в банковской сфере не менее одного года.
• Приветствуются кандидаты с опытом работы в таких компаниях, как: МТС банк, Почта Банк, ВТБ, Русский Стандарт, Сбербанк, Райффайзен банк, Тинькофф Банк, Ренессанс Кредит, Московский кредитный банк, Газпромбанк, БКС

  Условия:

• Стабильный и прозрачный доход: базовый оклад + ежемесячная премия + награды для лучших сотрудников по итогам квартала
• Оплата корпоративной мобильной связи и компенсация проезда на общественном транспорте
• Бесплатный фитнес-клуб
• Мощная поддержка в первые месяцы: с Вами будет работать наставник, который поможет Вам во всем
• Свобода действий: у компании нет жестких скриптов — Вы можете сами выбирать подход к клиентам
• Регулярные тренинги, вебинары, бизнес-игры, доступ к бесплатным корпоративным библиотекам Альпины, МИФа и бизнес-изданий, скидки на курсы иностранных языков
• Быстрый карьерный рост
• Дружелюбная атмосфера, неформальные веселые вечеринки
• Забота о здоровье: оплачиваемый отпуск, программа ДМС, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества
• Возможности для разнообразного досуга: скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны и бары, в магазины и салоны красоты
• Предложения от банка только для сотрудников: ипотека на льготных условиях, льготное кредитование под минимальный процент, а также льготные условия обслуживания на карты Cash Back и другие
• Удобное рабочее место и комфортный офис

В группу компаний МАЛИБУ открыта вакансия Руководитель проекта (спортивные мероприятия по госзаказу).    Группа компаний Малибу – опытная и целеустремленная компания, которая объединяет профессионалов, искренне любящих свое дело. Специализируются на оказании услуг государственным заказчикам, а также работают с корпоративными клиентами.    Задачи:

• Организация спортивных мероприятий (сборов), для государственных заказчиков и крупных корпораций(44ФЗ;223ФФЗ);
• Ведение переговоров с поставщиками, отстаивание нужной цены и условий оплаты, фиксирование условий в договорах (при взаимодействии с юридическим отделом) и т. д.;
• Составление коммерческих предложений – расчета проекта, подготовка тендерного предложения;
• Контроль надлежащего документооборота при проведении мероприятий.

  Требования:

• Законченное высшее образование;
• Опыт в организации спортивных мероприятий,  учебно-тренировочных сборов для государственных заказчиков от 3-х лет;
• Желание обучаться и развиваться в данном направлении;
• Желание быть в центре событий и решать сложные задачи в режиме online;
• Умение вести деловые переговоры с заказчиками и подрядчиками;
• Ответственность, внимательность в оформлении документов, коммуникативность;
• Готовность к командировкам по России и миру, при необходимости – даже в выходные и праздничные дни.

  Условия:

• Работа с интересными региональными и федеральными проектами;
• Молодая и дружная команда профессионалов;
• Системное обучение в компании;
• Соблюдение гарантий ТК РФ;
• Офис в центре города (возможна удаленная работа);
• Достойный уровень окладной и мотивационной части заработной платы, обсуждается на собеседовании.

  В сопроводительном письме необходимо указать ваши достижения в данной области, а также интересует опыт организации конкретно в спортивных сборах.

Крупнейший инвестиционно-девелоперский холдинг Узбекистана ГК "GOLDEN HOUSE" приглашает на работу Главного бухгалтера юридического лица.   ГК "GOLDEN HOUSE" ведет деятельность более десяти лет, специализируясь на строительстве жилых комплексов и микрорайонов комфорт и бизнес-класса в Ташкенте. На данный момент в портфолио Golden House 29 комплексов. Это первая компания в Узбекистане, которая привлекает в свои проекты такие международные архитектурные и строительные компании, как Benoy, CDI и Scott Lighting, Chapman Taylor. Компания стала первой среди девелоперов Узбекистана, кто получил международное признание: 7 наград International Property Awards.   Обязанности:

• Обеспечение ведения бухгалтерского и налогового учёта в строительной компании холдинга
• Учёт импорта валютных платежей
• Принятие и отражение счётов-фактур
• Подготовка и сдача всех видов бухгалтерской, налоговой и статистической отчётности
• Подготовка управленческой отчётности для материнской компании холдинга
• Обеспечение исполнения графика документооборота в компании
• Управление дебиторской и кредиторской задолженностью, запасами
• Взаимодействие с налоговыми органами, аудиторами в рамках проверок
• Прочие типовые обязанности главного бухгалтера.

  Требования:

• Опыт работы главным бухгалтером от 3-х лет в строительстве (!) 
• Знание всех участков бухгалтерского и налогового учёта в строительстве
• Опыт прохождения аудиторских, выездных и камеральных проверок
• Грамотный пользователь MS Office, 1C 8.3
• Профильное высшее образование

  Условия:

• Переезд в г. Ташкент, Узбекистан. Релокационный пакет
• Официальное оформление в штат согласно ТК РУз с первого дня
• Корпоративный обед и сотовая связь (сим-карта)
• Достойная заработная плата, мотивация труда (обговаривается индивидуально)
• Возможность для личностного развития и раскрытия в полной мере своего потенциала
• Комфортабельный офис в г. Ташкент, Яшнабадский р-н.