Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В благотворительный фонд Синара открыта вакансия Руководитель корпоративного волонтерского центра.   Обязанности:

• Создание стратегии работы корпоративного волонтерского центра (подготовка необходимых документов);
• Объединение действующих волонтеров в единый корпоративный отряд, организация учета членов отряда;
• Разработка сквозных акций волонтеров на всех предприятиях-попечителях фонда;
• Организация обучения и вовлечения сотрудников предприятий холдинга в волонтерские проекты;
• Разработка системы мотивации участия в волонтерских проектах.

  Требования:

• Высшее образование;
• Опыт аналогичной деятельности от 3х лет;
• Навыки написания текстов, работа с дизайнером, навыки работы в социальных сетях;
• Опыт организационной работы, знания в сфере социального проектирования;
• Желание развиваться в сфере благотворительной деятельности;
• Личностные качества: системность, инициативность, ответственность, креативность, любовь к добрым делам, волонтерству.

  Условия:

• Официальная заработная плата;
• Работа в крупной, стабильной холдинговой структуре в команде профессионалов;
• Возможности для развития и реализации своего потенциала и профессионального роста;
• Место работы - центр.

Вакансия на удаленке.   На платформу онлайн-обучения Eduson.tv требуется Senior product manager с релевантным опытом (связка: продукт, онлайн маркетинг и b2c продажи) на развитие юнита ИТ.   Eduson с 2014 года создает платформу для онлайн-обучения, которой пользуются крупнейшие российские компании. В августе 2020 года запустили B2C-направление - Академию.
В Академии Eduson люди получают новые профессии и навыки с помощью онлайн-курсов. Эти курсы - не просто видео. Есть симулятор Экселя, интерактивные переговорные кейсы, калькуляторы, тесты и куча других форматов, которых нет у конкурентов. Курсы любят: меньше 1% клиентов решают вернуть деньги.   Эта позиция — про деньги. Каждое направление — отдельный бизнес-юнит. Вы наберете команду и с помощью специалистов контента, маркетинга и продаж будете запускать новые продукты, искать позиционирование, перебирать каналы, настраивать продажи — короче, строить бизнес. Вы будете работать с людьми, которые делали лучшие образовательные продукты в России.   Требования к кандидату:

• Предприниматель по духу;
• Уже показал рост выручки как руководитель команды;
• С опытом в маркетинге или продажах (или управлении ими);
• Руководил людьми, нанимал и увольнял их;
• Легко разберется в P&L с первого взгляда;
• Проводил интервью с потенциальными клиентами и принимал продуктовые решения на их основе;
• Плотно работал с аналитикой — от прогнозирования LTV до проведения АБ-тестов. Скорее всего, мастер Excel;
• Попробовал менторить людей и хочет делать это еще;
• Знает английский на уровне B2 или выше.

  Условия:

• Достойная фиксированная часть в соответствии с вашими ожиданиями;
• % от net revenue своих курсов;
• Дополнительные бонусы за достижения всей командой важных майлстоунов;
• При достижении поставленных целей через год вы сможете управлять командой руководителей как COO или региональный директор;
• Работа с инновационным, интересным продуктом в стабильной IT-компании;
• Оформление в штат по ТК РФ;
• Формат работы – удаленно.

В международную консалтинговую компанию SCHNEIDER GROUP ищут Руководителя бухгалтерских проектов.   Чем предстоит заниматься: 40% рабочего времени:

• Ведение одного среднего проекта. Деятельность аутстаффинг. На проекте есть помощник, который ведет всю первичную документацию и частично рассчитывает заработную плату
• Много коммуникации на английском языке (могут встречаться нестандартные вопросы)

60% рабочего времени:

• Супервижн ряда небольших проектов разного рода, в том числе нулевых, которые самостоятельно ведутся другими бухгалтерами (около 7 проектов)
• Проверка выполнения задач бухгалтерами, помощь с нестандартными вопросами, коммуникация с клиентом по сложным вопросам, обучение бухгалтеров

  Ожидания от кандидата:

• Уверенное знание английского языка, практическое применение (знание бухгалтерских терминов)
• Знание участка "зарплата и кадры" (Оклад, надбавки, районный коэффициент, командировки по среднему заработку, премии, доплаты до оклада, больничные и т.д.)
• Опыт полного ведения учета компаний с иностранным капиталом (ООО и очень желателен опыт также с Филиалами)

  Компания предлагает:

• Современный симпатичный офис рядом со станциями метро Полянка, Третьяковская, Новокузнецкая
• Гибкое начало рабочего дня (можно приходить в офис с 8:00 до 10:00)
• После испытательного срока возможен 1 д./нед. работа из дома
• Белая заработная плата и оформление в штат компании с первого рабочего дня
• ДМС после испытательного срока
• Здесь поощряется развитие сотрудников, поэтому после испытательного срока можно будет заниматься английским языком при необходимости
• Кофе-пойнты на каждом этаже, тимбилдинги, внутреннее обучение, курсы английского языка, корпоративная культура

В рекламное агентство Rabbit & Carrot открыта вакансия Project Manager.    Rabbit & Carrot - рекламное агентство, которое предлагает и создает креатив разного уровня — 360, SMM Strategy, Influence Marketing, Special projects.    Что нужно делать:

• Реализовывать digital-проекты: 360, SMM, видеопродакшн, спецпроекты
• Участвовать в брифингах
• Координировать работу команды на проекте (креатив, дизайнеры, копирайтеры, подрядчики)
• Составлять тайминги проектов
• Составлять сметы проектов (по части продакшна)
• Коммуницировать с клиентами по проекту: проводить статусы, согласовывать материалы и тд
• Составлять отчеты по итогам кампаний
• Проекты продавать не нужно, только заниматься реализацией

  Компания ожидает что вы:

• Ответственный человек, умеющий работать с командой и клиентом
• Тот, кому важен реальный результат, а не просто закрытие проекта
• Следите за рекламным рынком, трендами и понимаете, что сейчас действительно актуально
• Не боитесь проактивно предлагать собственные идеи

  Условия:

• Трудоустройство по ТД
• Проекты с топовыми клиентами на рынке
• Удалённый формат работы
• Регулярный фидбек и проработка точек роста
• Рыночная ЗП по итогам собеседований и тестового задания
• Одна из самых теплых и дружных команд на рынке
• Резюме рассматривают только с сопроводительным письмом 

В логистическую компанию Деловые Линии открыта вакансия Начальника отдела подбора и адаптации персонала.   Задачи:

• Управление группами подбора и адаптации персонала Логистической компании (покрытие вся Россия, более 100 человек в команде)
• Развитие команд и проведение командообразующих мероприятий для сотрудников подбора и адаптации персонала
• Участие в подборе ТОП-менеджеров и уникальных специалистов Логистической компании
• Обеспечение укомплектованности Логистической компании
• Мониторинг рынка труда и обеспечение привлечения кандидатов
• Определение и реализация мероприятий по развитию HR-бренда работодателя для внешних кандидатов, определение и проработка источников найма
• Ведение отчетности, выстраивание аналитики по подбору и адаптации персонала Логистической компании
• Взаимодействие с руководителями структурных подразделений по вопросам подбора и адаптации персонала
• Участие в HR-проектах
• Организует процесс формирования и защиты бюджета затрат на найм персонала и пр. субстатьи затрат по направлению

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование
• Опыт управления командой/командами
• Желание развиваться и интерес к рекрутменту: отслеживание новых трендов, опыта других компаний, лучших мировых практик
• Экспертные знания в рекрутменте: массовый подбор или точечный подбор, адаптация персонала или оценка персонала
• Видение того, как строить подбор персонала на современном уровне (технологии, инструменты, каналы, бюджет, отчетность)
• Личностные качества: высокий лидерский потенциал, системное мышление, развитые организаторские и коммуникативные навыки, ориентация на результат, стрессоустойчивость, проактивность и самостоятельность
• Готовность к самостоятельной организации деятельности и активной работе в условиях многозадачности

  Ожидания от кандидата:

• Оформление в соответствии с требованиями ТК РФ
• Достойный уровень заработной платы, своевременные выплаты
• Интересную работу в стабильной‚ динамично развивающейся компании‚ а также возможность профессионального и карьерного роста
• Предоставление корпоративной мобильной связи, программа скидок и предложений от партнеров
• График работы: пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00
• Место расположения офиса: г. Санкт-Петербург, ул. Стартовая д. 8
• Корпоративный транспорт до офиса от ст. м. Московская и Проспект Ветеранов

В VK открыта вакансия Руководитель спецпроектов и мероприятий.   Задачи:

• Работа в крупных агентствах по организации мероприятий, стадионных концертов, больших спортивных событий от 50 000 человек;
• Подбор мероприятий для интеграции бренда и реализация интеграций в ивент;
• Общение с подрядчиками и менеджерами внутри компании для организации фестивалей, лекториев и пр.;
• Пдготовка презентаций для питчинга идей проектов и отчетных презентаций;
• Контроль подготовки релизов мероприятий, а также контроль всех участников ивента со стороны группы компаний;
• Ведение нескольких проектов одновременно;
• Уверенный пользователь ПК (MS office, Mac, в том числе работа в Keynote), офисной техникой;
• Грамотная письменная и устная речь;
• Умение находить общий язык и выстраивать отношения внутри команды;
• Опыт работы с документами, их создание;
• Умение работать с большим объемом информации;
• Знание английского языка — желательно.

  Требования:

• Опыт работы в ивент-агентствах на позиции не ниже head;
• Управление командой не менее 3 человек;
• Опыт работы на стороне клиента по организации выставок, мероприятий, фестивалей;
• Опыт в маркетинге или айти;
• Высокие коммуникационные навыки, умение вести переговоры и взаимодействовать с разными типами людей: от подрядчиков до топ-менеджеров;
• Системность, умение держать фокус на деталях при создании очень крупных проектов;
• Опыт в создании мероприятий федерального масштаба.

  Работа в VK— это:

• Возможность создавать продукты и сервисы, которые меняют к лучшему жизнь миллионов пользователей;
• Амбициозные задачи, масштабные проекты и возможности для профессионального роста;
• Совместные интересы и увлечения: помогают раскрыть талант и отлично проводить свободное время;
• Работа в команде профессионалов из разных сфер, которые всегда готовы поделиться опытом;
• Программа благополучия;
• Компенсация питания в кафе и ресторанах рядом с офисами — 800 рублей в день;
• Компенсация спортивных активностей — 30 000 рублей в год в регионах и 35 000 рублей в год в Москве и в Санкт-Петербурге;
• 16 корпоративных команд по 12 видам спорта.

Сеть рекламных агентств BBDO Group ищет Senior Art Director.   Обязанности:

• Разработка и последующая визуализация творческих концепций согласно бизнес-задачам текущих клиентов и в рамках тендеров (в паре с копирайтером)
• Подготовка презентаций и кейсов разного уровня
• Презентация идей клиенту и участие во всех этапах разработки проекта/кампании

  Требования:

• Опыт работы в рекламе или около рекламной сфере в качестве арт-директора (издательские дома, продакшн компании, креативные и брендинговые агентства и т. п.)
• Опыт работы по созданию драматургических видео
• Наличие творческого портфолио обязательно (проектов, реализованных по вашим идеям)
• Художественный вкус, креативное мышление

  Условия:

• Фул-тайм в офисе в Москве
• Заработная плата обсуждается индивидуально по итогам собеседования
• Оформление в штат по ТК РФ
• Медицинская страховка
• Офис на ст. м. Павелецкая
• Работа с главными селебрити и режиссёрами, взаимодействие с творческим коллективом и самое главное свобода творчества.

В Ozon открыта вакансия Бизнес-партнер по работе с персоналом.    Ваши задачи:

• Поддержка бизнеса по всем hr-направлениям (планирование численности персонала, адаптация, обучение, внутренние коммуникации, работа с текучестью и т.д.);
• Совместно с бизнесом разработка и внедрение системы мотивации персонала;
• Формирование и развитие системы регулярной оценки, обучения и развития сотрудников;
• Формирование кадрового резерва, работа с талантами;
• Создание позитивного микроклимат в команде, формирование корпоративной культуры, развитие HR-бренд работодателя.

  Для компании важно:

• Высшее образование;
• Опыт работы на позиции HRD или HR BP (ритейл/производство/логистика) от 3-x лет;
• Знание трудового законодательства;
• Навык публичных выступлений и подготовки презентаций;
• Высокоразвитые коммуникативные, организаторские навыки;
• Деловая этика, позитивное мышление, доброжелательность, неравнодушие, вовлеченность.

  Компания предлагает:

• Оформление по ТК РФ;
• График 5/2, с 08:00 до 17:00;
• Здоровье: ДМС со стоматологией, страхование от несчастных случаев, полис выезжающих за рубеж;
• Развитие: профессиональный и карьерный рост, доступ к онлайн-библиотеке MyBook и к онлайн-платформе обучения Eduson;
• Корпоративные программы: скидки и привилегии от компаний-партнёров для сотрудников;
• Дополнительные бонусы: материальная помощь, подарочные сертификаты при рождении ребенка;
• Адрес: Ростов-на-Дону, х Ленина, ул. Логопарк, 5.

В крупную фармкомпанию Teva Pharmaceuticals ищут Head of Channel Mix Management.   Primary purpose of the position: To partner with other functional business leaders to steer the development and implementation of best in class channel mix strategies for dedicated categories of customers.   General duties and responsibilities:

• Channel strategy planning (channel mix by clients) working with marketers during brand planning and identifying the best interaction mix to deliver the strategic objectives owned by marketing
• Ensure proper execution through governance & coordination between marketing (e.g. producing content & briefs on time) & the channels
• Operational planning & execution support: build with marketing & channels, then maintain throughout the year the plans driving execution in each channel
• Performance monitoring: build the KPIs per campaign / per channel / overall to track interactions & mix performance; share & formalize learning, to ensure continuous improvement
• Channel expertise development

  Qualification/Skills:

• University degree
• 5+ years successful work experience in managing and leading strategic projects gained with multinational companies (Pharma, FMCG)
• PMO/ project management profile, rigorous, designing and managing dashboards
• Omni/ multi-channel management experience – most likely acquired in FMCG channels
• Understanding of marketing strategies
• Deep knowledge of modern and traditional sales channels
• Experience in developing and implementation channel mix strategies
• Strong interpersonal and facilitating relationships/ skills
• Strong analytical skills, ability to manage multiple elements at multiple stages
• Strategic thinking – ability to organize affiliate thinking across the organization
• Fluency in English

Ozon приглашает в команду Директора фулфилмента.   Вам предстоит:

• Операционное развитие возглавляемого филиала, в соответствии с установленными требованиями и стандартами с целью достижения тактических и стратегических целей, стоящих перед Компанией.
• Планирование ресурсов, постановка задач, выполнение поставленных целей.
• Оптимизация технологических процессов производства, повышение их эффективности.
• Оптимизация процессов по работе с проблемным товаром на всех этапах, снижение % брака.
• Разработка и внедрение корпоративных политик и процедур, направленных на стимулирование труда Сотрудников, рост эффективности деятельности и профессиональное развитие.
• Организация и контроль складских процессов.
• Контроль рационального использования складских площадей, качества хранения.
• Организация, анализ и проработка итогов инвентаризаций.
• Планирование ресурсов производства, анализ эффективности их использования, экономическая оценка затрат.

  Компания ожидает:

• Высшее образование.
• Опыт работы от 3 лет в сфере, связанной со складской логистикой или производством и на складах класса А.
• Опыт руководства коллективом от 300 человек.
• Знание принципов организации производства и склада, управления персоналом.
• Знание производственных аспектов деятельности предприятия: режима работы и нормирования, планирования и технологии, управления качеством, систем оплаты труда и мотивации, производственного обучения.
• Знание ПК на уровне продвинутого пользователя.
• Нацеленность на результат, лидерство, организация работы подчиненных.
• Умение работать в режиме многозадачности.

  Компания предлагает:

• Оформление: по ТК РФ.
• График работы: 5/2.
• Здоровье: ДМС со стоматологией, страхование от несчастных случаев, полис выезжающих за рубеж.
• Развитие: профессиональный и карьерный рост, доступ к онлайн-библиотеке MyBook и к онлайн-платформе обучения Eduson.
• Корпоративные программы: скидки и привилегии от компаний-партнёров для сотрудников.
• Социальная ответственность: материальная помощь, подарочные сертификаты при рождении ребенка.
• Адрес: Московская область, Пушкинский р-н, г. Пушкино, ш. Ярославское, д. 218.