Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В сеть магазинов oodji требуется Заместитель главного бухгалтера.   Обязанности:

• Руководство бухгалтерией
• Контроль своевременного предоставления налоговой отчетности и уплаты всех налогов и сборов (налог на прибыль с обособленными подразделениями, НДС, торговый сбор, налог на имущество, транспортный налог)
• Взаимодействие с налоговыми органами, контроль своевременных ответов на требования контролирующих органов
• Ежемесячная проверка ОСВ перед закрытием периода
• Контроль своевременного возврата переплат, проведения зачетов по налогам и сборам
• Подготовка и представление бухгалтерской и статистической отчетности
• Согласование общехозяйственных договоров
• Контроль ВЭД
• Контроль своевременного закрытия дебиторской задолженности, подготовка приказов о списании задолженности
• Контроль за соблюдением порядка оформления первичных документов
• Консультирование сотрудников бухгалтерии по корректности отражения хозяйственных операций в бухгалтерском и налоговом учете
• Участие в составлении внутренних регламентов и положений компании
• Сопровождение аудиторских проверок
• Разработка учетной политики для целей бухгалтерского и налогового учета
• Мониторинг изменений в бухгалтерском, налоговом и валютном законодательстве
• Участие в автоматизации бухгалтерского и налогового учета
• Выполнение поручений Главного бухгалтера
• Замещение Главного бухгалтера на время его отсутствия

  Требования:

• Высшее образование (экономика/бухгалтерия)
• Опыт работы на аналогичной должности, заместителем Главного бухгалтера или Главным бухгалтером от 3 лет
• Хорошее логическое и математическое мышление
• Знание бухгалтерского, налогового, гражданского, валютного и трудового законодательства, РСБУ, ПБУ 18/02
• Практические навыки расчета налогов и подготовки ответов на требования контролирующих органов
• Опыт работы в ритейле и прохождения выездных налоговых проверок будет являться преимуществом
• Опытный пользователь ПК: 1C, пакет MS Office
• Умение работать с большим объемом информации
• Самостоятельность, внимательность, ответственность, умение работать в режиме многозадачности

  Условия:

• Оформление в соответствии с ТК РФ
• Полностью официальная конкурентная заработная плата
• Офис в 2 минутах пешком от ст. м. Звездная
• Рабочий день с 9-00 до 18-00 на территории работодателя

В сеть магазинов oodji требуется Директор представительства компании в Бангладеш.   Обязанности:

• Руководство работой представительства компании в Бангладеш (г. Дакка)
• Бюджетирование деятельности офиса, финансовая отчетность
• Координация всех административных вопросов
• Управление процедурами проверки качества готовых изделий
• Контроль производственных процессов
• Контроль работы аудиторов текстильных производств
• Проверка размещения заказов на фабриках
• Организация текущих и финальных проверок производства заказов
• Переговоры с потенциальными партнерами
• Оперативное решение возникающих вопросов производства и логистики

  Требования:

• Управленческий опыт от 5 лет, желательно на позиции Директор филиала/Директор представительства, руководитель швейного производства
• Навыки управления подчиненными от 20 человек
• Понимание технологических процессов производства одежды
• Знание особенностей менталитета жителей ЮА
• Высшее образование (технолог/ конструктор швейного производства/ дизайн)
• Свободный устный и письменный английский язык
• Опыт в производстве одежды, работа с фабриками, руководящий опыт, ведение переговоров, коммуникативность, ответственность

  Условия:

• Работа в представительстве крупной компании
• Возможность реализации карьерных и профессиональных амбиций
• Релокация в г. Дакка (Бангладеш)
• Официальное трудоустройство

В рекламный холдинг SA MEDIA GROUP ищут Бизнес-ассистента собственника компании.   Образование:

• Высшее в сфере Менеджмента (за границей)
• Английский уровня С1 (Свободное владение)
• Желательно знание китайского

  Опыт и навыки:

• 1-3 года работы на административной должности
• Отличный time-management, организационные и административные навыки
• Уверенный пользователь ПК, навык работы с таблицами Excel
• Работа с CRM системами и Task managers
• Уверенный пользователь G-Suite
• Навык ресерча информации на вариативные бизнес тематики
• Навык анализа и предоставления аналитики информации
• Подготовка презентаций
• Опыт в организации мероприятий
• Грамотная речь, навыки делового общения
• Коммуникабельность, активность и позитивный настрой

  В ваши обязанности будет входить: Блок “Работа с командой”:

• Планирование и организация внутренних встреч с командой и внешних встреч с клиентами для руководителя
• Протоколирование встреч руководителя с командой
• Еженедельная и ежемесячная отчетность по работе топ-менеджмента компании
• Отслеживание сроков и дедлайнов выполнения задач для руководителя и топ-менеджмента компании

Блок “Работа с проектами”:

• Помощь в сопровождении проектов руководителя: подготовка сопроводительной документации проекта, подготовка материалов и презентаций к сдаче и защите проекта
• Поиск поставщиков для проектов, анализ цен поставщиков

Организационный блок:

• Ежедневное координирование звонков, мейлов и документооборота руководителя
• Ежедневное ведение Task manager и календаря руководителя
• Еженедельная и ежемесячная отчетность по статусу задач руководителя
• Подготовка аналитики на разные бизнес тематики для руководителя, подготовка презентаций
• Перевод корреспонденции с английского на русский и с русского на английский
• Организация бизнес поездок руководителя: визы, билеты, отели, трансферы
• Помощь в организации мероприятий
• Помощь в личных поручениях руководителя: заказ еды, заказ подарков, заказ билетов на мероприятия, бронь ресторанов
• Возможность перемещения между офисом в Москве и Дубае (обязательно)

  Компания предлагает:

• Оформление, отпуск, больничный согласно ТК РФ
• Своевременная выплата заработной платы
• Прекрасный офис в пяти минутах ходьбы от метро Кожуховская, но так же возможна полностью удаленная работа
• Развитая корпоративная культура, позитивная атмосфера
• 50% на спортзал, 20% в ресторане на территории БЦ

В сеть магазинов oodji требуется Заместитель генерального директора по производству.   Обязанности:

• Контролирует работу каждого подразделения, находящегося в непосредственном подчинении
• Координация работы экспериментального и массового производства
• Осуществляет контроль над работой швейных фабрик со стороны заказчика
• Организует работу по поиску и аудиту швейных, тканевых и фурнитурных фабрик, а также фабрик по различным видам отделок в разных странах мира и России
• Осуществляет выбор поставщиков на сезон, год
• Организует работу по проведению тендеров с целью выбора поставщиков различных групп товаров
• Руководит работой по проведению переговоров и заключению контрактов с производителями и поставщиками
• Организует работу по взаимодействию производителей готовых изделий и производителей сырья
• Организует работу по размещению заказов на массовое производство коллекции месяца
• Организует работу по управлению качеством готовой продукции на всех стадиях существования изделия от создания модели, ее производства на фабриках, послепродажного обслуживания
• Анализирует итоги качества каждой коллекции, сезона, года и вырабатывает стратегию по улучшению качества готовой продукции;
• Контролирует работу по составлению ежемесячных финансовых заявок
• Контролирует оплату счетов всех подразделений, находящихся в подчинении
• Анализирует итоги работы каждого подразделения по итогам производства коллекции месяца, сезона и года и предоставляет отчеты
• Генеральному директору компании
• Контролирует своевременное выполнение всех этапов подразделений согласно производственного графика
• Контроль внешней, внутренней логистики

  Требования:

• Обязательно знание английского языка не ниже уровня Upper-Intermediate
• Высшее образование, желательно менеджмент, экономика, технология производства одежды
• Опыт работы на швейном производстве или взаимодействия со стороны Заказчика, понимание производственного цикла и требований для проведения аудита швейных фабрик
• Опыт работы с зарубежными компаниями
• Релевантный опыт руководящей работ не менее 5 лет
• Владение Excel на высоком уровне (сложные формулы, сводные таблицы)

  Условия:

• Возможность работать в крупной, успешной компании
• Оформление в соответствии с ТК РФ
• Конкурентоспособная «белая» заработная плата (обсуждается по итогам собеседования)
• Комфортабельный офис рядом с м. Звездная
• График работы понедельник-пятница 9-18
• Скидки на продукцию компании
• Возможность профессионального и карьерного роста

В бренд косметики Aldo Coppola требуется Директор по развитию дистрибуции.   Ищут директора по развитию дистрибуции, основная задача которого будет заключаться в переговорах с иностранными партнерами и выводе продуктов в крупные офлайн ритейлеры. Поэтому важно видеть у кандидата свободный разговорный английский и опыт работы с крупными торговыми сетями (ЦУМ, Золотое яблоко, маркетплейсы).   Задачи:

• Создание и реализация стратегий продвижения
• Увеличение количественной и качественной дистрибуции
• Управление развитием продаж в каналах: региональные сети и дистрибьюторы, сети профессиональной уходовой lux-косметики, салоны красоты и спа-центры
• Развитие клиентской базы: анализ рыночной конъюнктуры и конкурентов
• Расширение продаж в офлайн и онлайн сетях, развитие региональной дистрибуции в РФ
• Разработка и организация трейд-маркетинговых и рекламных мероприятий, контроль проведения, анализ эффективности
• Планирование закупок и управление товарными запасами, ВЭД
• Ведение переговоров и деловой переписки с поставщиками из разных стран на английском языке
• Руководство процессом обучения по продукции во всех точках продаж

  Условия:

• Работа в Москве в офисе м. Динамо
• Конкурентная заработная плата
• Скидки на продукцию компании
• Оформление по ТК

  Требования:

• Высшее образование
• Успешный опыт управления развитием и продажами в торговой компании от 3-х лет
• Опыт работы с крупными сетями и ритейлерами, а так же маркетплейсами
• Опыт в продвижении люксовых косметологических брендов
• Уверенный пользователь ПК: знание 1С: Торговля и склад, MS Office: Word, Excel
• Знание английского языка не ниже С1
• Высокий уровень профессионализма, отличные навыки проведения переговоров, дипломатичность, настойчивость в достижении поставленных целей, работа на результат
• Высокий уровень ответственности и самоорганизации

В компанию-производитель молочных консервов РЕННА-ХОЛДИНГ требуется Руководитель направления С&B.   Группа компаний Ренна - признанный лидер на рынке производителей молочных консервов и порционного мороженого в России, также входит в ТОП‑3 производителей по доле рынка цельномолочной продукции на юге страны. Динамичная развивающаяся компания со штатом сотрудников 6000 человек.   Чем необходимо будет заниматься:

• Анализ эффективности действующей системы мотивации, доработка/разработка обновленной системы мотивации для всех категорий работников в Группе Компаний
• Участие в разработке политик и процедур по оплате труда и премированию работников
• Участие в составлении и ведении бюджета затрат на персонал, анализ исполнения бюджета
• Поддержка участия в обзорах вознаграждений и заработных плат, подготовка аналитических отчетов
• Разработка концепции и регламентов в базу формирования бизнес-плана по затратам на персонал
• Сбор информации от руководителей структурных подразделений в части планирования численности
• Формирование и контроль бюджета на персонал

  Пожелания к кандидату:

• Высшее образование (экономическое и управление персоналом как преимущество)
• Успешный подтвержденный опыт работы в сфере HR-аналитики и/или C&B от 5 лет
• Опыт реализации проектов по разработке и внедрению новых мотивационных схем, систем премирования, грейдирования
• Знание и владение передовыми подходами в области мотивации персонала
• Отличное знание трудового законодательства в области оплаты труда
• Продвинутые навыки работы с MS Excel
• Навык работы с различными формами оплаты труда, в т.ч. сменной, сдельной и т.д.

  Компания предлагает:

• Работу в динамично развивающейся компании, в дружной команде профессионалов
• Офис в БЦ Легион м. Киевская (2 мин от метро)
• График работы - гибкий формат
• ДМС после прохождения испытательного срока
• Корпоративную мобильную связь
• Корпоративные скидки на питание
• Premium-доступ к сервису BestBenefits
• Корпоративные скидки на популярных обучающих платформах до 70%

Логистическая компания AIS Russia приглашает в свою команду Менеджера по продажам.   Вам предстоит:

• Поиск и привлечение клиентов (холодные звонки, посещение выставок), формирование клиентской базы
• Аналитика рынка мультимодальных перевозок
• Проведение мероприятий, направленных на развитие текущих проектов
• Ведение и контроль заявок клиентов компании
• Организация и поддержание высокого уровня сервиса для клиентов

  Ожидания от будущего сотрудника:

• Опыт работы с аналогичным функционалом в сфере организации международных морских перевозок в импортном/экспортном направлении
• Опыт продаж, проведение переговоров
• Понимание ценообразования в транспортной логистике
• Нацеленность на результат
• Высшее образование (профильное образование будет являться преимуществом)
• Обязательно: знание английского языка (деловая переписка и разговорный)

  Компания предлагает:

• Официальное оформление в штат с первого рабочего дня
• График работы: 5/2, с 9:30 до 18:30 часов
• Уютный офис недалеко от ст.м. Электросила с вкусным кофе
• Конкурентный уровень заработной платы. Оклад + KPI
• Работу с заинтересованным руководством в стабильной развивающейся компании и уважительным отношением к сотрудникам
• Никакой бюрократии и нудных совещаний. Компания нацелена на результат
• Корпоративные мероприятия летом и на Новый год
• Профессиональное развитие и обучение
• ДМС после окончания испытательного срока

Вакансия на удаленке.   В traveltech-компанию Ostrovok.ru требуется Руководитель направления финансовой отчетности по МСФО.   Ostrovok — travel-tech компания, создающая платформы онлайн-бронирования отелей, авиабилетов и других услуг как для индивидуальных путешественников, так и для корпоративных клиентов и тревел-агентств.   Обязанности: Ежегодная отчетность:

• Составлять консолидированную финансовую отчетность по МСФО
• Осуществлять прохождение аудита Big4
• Проводить локальные обязательные аудиты (EMEA и СНГ)
• Минимизировать различия между управленческой отчетностью и финансовой отчетностью
• Вести налоговую отчетность на уровне холдинга, тесно взаимодействуя со соответствующими подразделениями

Ежемесячная и ежеквартальная отчетность:

• Подготовка ежемесячных консолидированных управленческих отчетов, анализ (взаимодействие с группами FP&A и контроля данных для улучшения улучшений)
• Составлять ежемесячную консолидированную финансовую отчетность по МСФО
• Контроль выдачи нормативной отчетности
• Проводить ежеквартальные внутренние аудиты, регулярный контроль сверки счетов PL и BS
• Контроль местной налоговой отчетности, тесное взаимодействие со соответствующими подразделениями и консультантами

Прочие результаты финансовой отчетности:

• Бухгалтерская техническая документация, касающаяся новых объектов, продуктов, бизнес-процессов, сложных операций
• Учет трансфертного ценообразования в тесном взаимодействии с налоговым отделом
• Казначейский учет, в частности, касающийся валютного анализа (анализ, прогноз курсовых разниц)
• Учетная политика: совершенствование методической документации, обеспечение ее принятия во всей группе, оперативное реагирование на возникающие проблемы финансовой отчетности, нормативные акты, соответствующие изменения в МСФО

Другие области:

• Управление командой (2 человека), синхронизировать цели команды с задачами компании
• Улучшить отчетность и связанные с ней процессы учета за счет автоматизации и контроля
• Руководить автоматизацией системы отчетности, способствовать развитию системы бухгалтерского учета с учетом потребностей группы и местных требований
• Контролировать интеграцию новых предприятий с системами отчетности и учета (тесное взаимодействие с командой локализации)
• Руководить специальными проектами и поддерживать бизнес-запросы с финансовой точки зрения

  Требуемые навыки:

• Высшее образование в области финансов, предпочтительно бухгалтерского учета, аудита, количественной области
• Подтвержденный опыт работы с МСФО и консолидированной финансовой отчетностью, управлением проектами
• Бухгалтерская квалификация CA/CPA/ACCA или эквивалентная ей приветствуется
• Местонахождение в ЕС/ОАЭ предпочтительно, либо готовность переехать в ЕС/ОАЭ через 1–1,5 года
• Английский язык уровня Advanced и выше (С1+)
• Опыт работы в ERP/отчетных/учетных системах (знание 1С)
• Опыт работы в международной корпорации, ИТ-компании с опытом работы в Big4 является плюсом
• Знание SQL будет плюсом

  Компания предлагает:

• Комфортный офис в центре Москвы с зонами отдыха, безлимитным чаем/кофе и питанием
• Формат работы на выбор: полностью удалённо, офис, гибрид
• Гибкий график: никто не требует в 9:00 быть в сети или в офисе. Можно начинать работать в комфортное для вас время
• Помощь с релокацией через 1-1.5 года в Португалию или ОАЭ
• ДМС, Mental Health Day Off, частичная компенсация психолога — компании важно, как вы себя чувствуете
• Обучение: семинары, тренинги, конференции. Если вы хотите выступать на конференциях — помогут всё организовать
• Корпоративный английский, а также скидки на SkyEng
• Корпоративные скидки на отели и другие услуги
• Молодая активная команда классных специалистов

  Откликаясь, пожалуйста, укажите в сопроводительном письме, чем заинтересовала позиция в компании.

Вакансия на удаленке.   В EdTech-компанию TripleTen (международное подразделение Яндекс.Практикума) требуется Chief Product Officer.   TripleTen is a service that empowers individuals, regardless of their prior experience, to embark on the exciting and challenging journey of mastering tech professions. 
Company`s bootcamps focus on training students in software engineering, data science, business intelligence analytics, and QA engineering in a feasible and accessible way, ultimately leading them to thrive in a new career. 
TripleTen is a remote first organization mirroring students who complete bootcamps in a remote environment.   In The Role:

• Company is currently seeking a Chief Product Officer for TripleTen (key markets are the USA, Israel, Indonesia, Brazil, and Mexico)
• The primary responsibility for the CPO will be to significantly increase the completion rate of students within 6 months of starting in the position, with ambitious completion rate increases for 2024 and 2025
• The entire product team, including the student experience team, interactive textbook and educational project development team, design, and platform development, will report to the CPO
• The CPO will be required to increase the retention rate on a monthly basis, working intensively with both quantitative and qualitative data

  What you will do:

• Drive increases in completion rates for all bootcamps using a qualitative and quantitative approach
• Lead cross-functional teams to develop the product
• Collaborate with sales, marketing, and customer success teams to ensure product success
• Manage a high-performing product team
• Create and execute a long-term technology and product vision with forward-thinking across all dimensions of the business (including design, consumer testing, infrastructure, data, personalization, and logistics)
• Oversee content development and innovation: ensure content for platform, courses and professional learning programs support student journeys in ways that deliver impact, provide strong return on investment and build toward our larger company strategy
• Manage overall product roadmap, including new products and product updates
• Develop objectives and strategies for the implementation of innovative solutions while optimizing existing systems, applications, and information
• Make recommendations and presents business advantages for technology initiatives and product improvements
• Manage resource allocation to meet product deadlines (e.g., in Content & Eng. teams)
• Ensure products are equitable and incorporate DEI lens, with appropriate product speed to market continuously improved and commensurate with peers
• Manage product related expenses, especially resourcing allocation and costs
• Define, develop and manage key operational and financial metrics for product portfolio
• Oversee pricing and packaging across product portfolio to achieve target rates of sales, growth, retention, and profit objectives
• Define, develop, and manage product analytics (e.g., product performance and growth)
• Manage overall product strategy, and ensure product-related activities are aligned

  Requirements:

• 3+ years of experience in a similar role
• Proven track record of increasing LTV through customer retention rather than by raising the average check, as well as boosting organic referral sales by tens of percentage points
• Experience in implementing data-driven solutions to achieve target metrics, as well as launching and managing a stable product development process
• Closely monitor the impact of releases on the company's product metrics and revenue
• Ability to travel internationally as needed to global offices
• Experience leading decentralized global teams (preferred)
• Based in the Eastern or Central US time zones (preferred)

  What company can offer you:

• Base Salary Range $200k - $250k, plus performance bonuses for achieving business objectives
• Remote Position, Managing Remote Teams
• Robust Benefit Plans with 100% company paid for health care premiums for you and your family
• A comfortable digital office. Company uses modern digital tools - Mattermost, Notion, Zoom, Hubspot, HiBob - to make working together seamless
• 18 days paid vacation, plus 15 observed holidays including Juneteenth, Indigenous Peoples Day, and Veterans Day
• Growth. Product and global reach is expanding quickly
• A diverse and close-knit global team spread across the US, Israel, Serbia, Georgia, Armenia, and more

Вакансия на удаленке.   В IT-компанию Ramax Group требуется Директор по развитию (направление web и мобильная разработка).   Группа компаний РАМАКС — это объединение системных интеграторов и компаний-разработчиков, охватывающее весь спектр потребностей заказчика — от разработки стратегии до сопровождения комплексных решений.   Вам предстоит:

• Самостоятельный поиск клиентов на проекты по заказной разработке (web и мобильная разработка), а также выстраивание совместной работы с департаментом продаж: участие в пресейлах компании, консультирование КАМов по вопросам технологического стека, оценка финансовой эффективности проектов
• Постоянный анализ тенденций развития технологий и решений с целью стратегического и тактического планирования развития направления
• Понимание бизнес-потребностей клиента и перевод их в IT-стратегию и требования, участие в разработке под них коммерческих предложений
• Актуализация технологического стека компании под потребности рынка, введение новых технологий
• Участие в выстраивании эффективных процессов разработки и доведения до Заказчика результатов проектов и продуктов, разработанных в компании

  Для реализации этих задач Вам потребуется:

• Высшее образование (техническое будет преимуществом)
• Опыт работы в роли директора по развитию/КАМ/BDM/Sales не менее 3-х лет
• Опыт продаж услуг по заказной разработке
• Знание методов управления разработки
• Опыт руководства проектными командами
• Портфолио завершенных IT-проектов (разработки ПО) полного цикла
• Отличные коммуникативные навыки

  Работа в Ramax Group – это:

• Развитие в профессиональной и амбициозной команде
• Работа в аккредитованной IT компании, лишенной ненужной бюрократии
• Участие в Корпоративном Университете – команда делится экспертизой и приглашает выступать экспертов из других областей - RAMAX Group - YouTube 
• Компания заботится о сотрудниках — ДМС после испытательного срока. Ежегодный запуск бенефитной программы — выбирайте фитнес (себе и членам семьи), английский, обучение, сертификаты в онлайн‑магазинах, путешествия, корпоративный мерч или все вместе
• Гибридный график работы – работайте из дома или приходите в комфортный офис, где Вас ждут оплачиваемые обеды, кофе, чай и вкусняшки