Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В Яндекс Трекер требуется Руководитель команды менеджеров проектов.   Яндекс 360 - это виртуальное рабочее пространство для пользователей, команд и организаций. Продукт включает в себя Почту, Диск, Документы, Календарь, Телемост и другие сервисы. Ищут опытного руководителя, который вместе с командой будет развивать инструменты совместной работы Трекер, Вики и Формы.   Какие задачи вас ждут:

• Управление командой: организовывать работу группы менеджеров ИT-проектов, выстраивать процессы взаимодействия внутри группы и со смежными командами. Обеспечивать развитие членов команды и своевременный наём для поддержки роста бизнеса
• Комплексные проекты: самостоятельно вести большие проекты в рамках продуктов коллаборации, понимание их продуктовой специфики и синхронизация работ с направлениями развития в других B2B-продуктах Яндекс 360

  Компания ждёт, что вы:

• Руководили менеджерами проектов в сфере ИT более трёх лет
• Самостоятельно запускали сложные проекты
• Руководили ИT-проектами не менее пяти лет
• Умеете работать со сроками и рисками, не боитесь сложностей
• Мыслите системно и критически, готовы разбираться в новом
• Способны договариваться, слышать чужую точку зрения и доносить свою
• Любите работать в команде

В digital health-платформу СберЗдоровье открыта вакансия Руководитель группы сопровождения партнёров.    Обязанности и задачи:

• Планировать и организовывать работу команды;
• Развивать команду аккаунт-менеджеров: адаптировать, обучать, мотивировать, контролировать, проводить аттестации, распределять нагрузку;
• Ежедневное отслеживать выполнение задач команды и помощь при необходимости;
• Анализировать результаты и составлять отчеты о работе команды и достижении финансовых целей;
• Выстраивать долгосрочных партнерских отношений с действующими клиентами уровня ТОП;
• Контроль дебиторской задолженности.

  Необходимые технические навыки:

• Опыт управления командой от 3 человек;
• Ответственность за принятие решений и выполнение поставленных задач;
• Высокий уровень коммуникации, переговорные навыки и умение находить компромиссы;
• Умение работать в команде и координировать действия сотрудников;
• Терпимость к стрессовым ситуациям и способность сохранять спокойствие в любых обстоятельствах;
• Способность мыслить аналитически, управлять ресурсами и адаптироваться к изменениям;
• Умение принимать быстрые и взвешенные решения в интересах клиента и компании;
• Опыт работы в 1С, СРМ.

  Что вам может дать СберЗдоровье:

• Официальное оформление по ТК РФ, стабильные выплаты, оплату больничного и отпуска;
• Бесплатный доступ к сервису телемедицины - вы сможете в любой момент консультироваться с профильными врачами, не выходя из дома;
• Корпоративное медицинское решение в любом городе страны со стоматологией и психологами;
• Английский с корпоративным преподавателем и скидки на изучение языков в Skyeng;
• Доступ к СберУниверситету;
• Льготные условия ипотечного кредитования;
• Оплата профильного обучения и конференций.

В Яндекс.Плюс требуется Директор по развитию внутренних партнёрств.   Плюс - это подписной продукт, который объединяет несколько экосистемных сервисов Яндекса в единые сценарии для пользователя. Подразделение Engagement отвечает за вовлечение пользователей в сервисы подписки через коммуникационные и геймифицированные инструменты. Ищут руководителя направления по развитию бизнес-стримов, который возьмёт на себя комплексное ведение партнёрств с сервисами Яндекса.   Какие задачи вас ждут:

• Отлаживание полноценного стрима работы с сервисами - участниками программы лояльности Плюса. В компании запущено несколько форматов сотрудничества: от совместных маркетинговых акций до постоянного присутствия сервисов в продуктах. Ключевые партнёры: Яндекс Музыка, Кинопоиск, Маркет, Еда, Go и другие
• Проработка бизнес-потребностей партнёров и поиск точек роста инструментов. Сервисы постоянно развиваются и запускают новые направления в своём бизнесе. Задача - держать руку на пульсе и подключать к ним медийные и дистрибуционные мощности, в том числе находить эти точки роста самостоятельно. Главный KPI - максимизация оборота по направлению
• Создание новых форматов сотрудничества. Нужно будет работать с разными форматами: от подключения новых сервисов до инвестиций в новые форматы коммуникации, нестандартные продуктовые решения

  Компания ждёт, что вы:

• Любознательны, умеете и хотите презентовать идеи - быть амбассадором направления
• Организовывали коллаборации с нестандартными партнёрами и можете привести примеры win-win-решений
• Опытны в работе с аналитикой, включая финансовую, умеете просчитать бизнес-кейс на неполных данных
• Руководили небольшими командами из 3–4 человек

В digital health-платформу СберЗдоровье открыта вакансия Арт-директор графического дизайна.    СберЗдоровье - крупнейшая в России Digital Health платформа, объединяющая различные сервисы цифровой медицины.   Чем предстоит заниматься:

• Ребрендингом СберЗдоровья совместо с командой инхаус и агенства
• Прокачать навыки текущей команды
• Настроить работу между отделом дизайна и внутренними заказчиками
• Контролировать операционные метрики отдела: Попадание в первоначальную оценку, в дедлайн, загрузка и недозагрузка бренд-дизайнеров. С этим будет помогать дизайн-директор
• Решать вопросы с заказчиками, отстаивать решения бизнесу не только визуальные, но и процессные

  Компания ждёт, что вы:

• Работали в крупных компаниях, агентствах или студиях на релевантных должностях
• Понимаете психологию восприятия визуальных образов и семантику
• Умеете визуализировать идеи на бумаге и скетчировать от руки
• Владеете Adobe Photoshop, Illustrator, InDesign, AfterEffects, Figma
• Понимаете 3D или владеете C4D, Blender на простом уровне — это большой плюс
• Креативны, погружены в контекст современного дизайна, уделяете внимание семантике и систематичности
• Внимательны к деталям в композиции и типографике
• Способны вести задачи самостоятельно, руководить командой и коммуницировать с заказчиком
• Будет плюсом, если интересуетесь работой с нейросетями Midjourney, Stable Diffusion

  Что вам может дать СберЗдоровье:

• Возможность развития в команде ведущей MedTech-компании России
• График: гибрид или офис, который находится на набережной рядом с метро «Автозаводская»
• Корпоративное медицинское решение в любом городе страны со стоматологией и психологами
• Поддерживаем активный образ жизни — выбирай виды спорта по душе (корпоративные команды, компенсация абонемента)
• Скидки и бенефиты от партнёров
• Оплачиваемые курсы английского языка
• Льготная ипотека

  А еще:

• Постоянно учатся и развиваются, посещая различные конференции и митапы
• Офис недалеко от метро и видом на набережную Москва-реки
• Не заморачиваются с дресс-кодом и общаются на “ты”

В сервис Авто.ру (Яндекс) требуется SMM Lead.   Авто.ру ищет эксперта, который займётся стратегией развития бренда в социальных медиа. Направления: B2C и B2B.   Какие задачи вас ждут:

• Стратегия и тактика. Вам предстоит актуализировать стратегию присутствия в социальных сетях, определить цели и ключевые направления развития на долгосрочную и среднесрочную перспективу. Вы будете формулировать креативные рамки вещания, tone of voice, дизайн-гайды, редакционные политики. В связке с PR, контент-командой и командой продукта будете формировать контент-план, разрабатывать и реализовывать тактики дистрибуции контента и привлечения аудитории
• Управление процессами и ресурсами. Вы будете строить и оптимизировать внутренние процессы, руководить командой, взаимодействовать с агентствами, планировать бюджеты, управлять активностью. Нужно будет планировать и координировать спецпроекты, в том числе с блогерами и лидерами мнений

  Компания ждёт, что вы:

• Умеете создавать и реализовывать SMM-стратегии, успешно развивали SMM-каналы
• Управляли командой и процессами
• Следите за современными трендами развития социальных медиа и разбираетесь в особенностях площадок
• Знаете, как работать с ситуативными событиями, и способны мыслить нестандартно
• Понимаете, что такое атрибуты бренда, и знаете, как влиять на их рост с помощью SMM
• Любите структурированный подход к SMM, основанный на данных
• Умеете создавать и реализовывать долгосрочные кампании, работающие на результат

На канал Влада Бумаги – A4 Production открыта вакансия Директор по развитию бизнеса.   О компании:

• A4 Production — это бурно развивающаяся группа компаний, лидеры в мире YouTube контента.

  Ваша роль: 

• В качестве Директора по развитию бизнеса, вы будете играть ключевую роль в расширении горизонтов компании, исследовании новых рынков и возможностей для роста. Вам предстоит работать напрямую с собственником бизнеса и командой топ-менеджеров для формирования и реализации стратегий, которые выведут бизнес на новый уровень.

  Основные обязанности:

• Разработка и реализация комплексных стратегий развития бизнеса.
• Поиск и анализ новых бизнес-возможностей, рынков и тенденций.
• Установление и развитие долгосрочных партнерских отношений.
• Работа над увеличением доходности и оптимизацией текущих проектов.
• Координация между различными отделами компании для обеспечения эффективного внедрения стратегий.

  Компания ищет человека, который:

• Имеет опыт успешного развития бизнеса, предпочтительно в сфере медиа или развлечений.
• Обладает отличными аналитическими способностями и умением видеть "большую картину".
• Имеет сильные лидерские качества и умение мотивировать команду.
• Является мастером переговоров и умеет находить общий язык с любыми партнерами.
• Готов к частым командировкам и работе в динамичной среде.

  Компания предлагает:

• Уникальную возможность работать в команде ведущего YouTube-блогера.
• Конкурентоспособную заработную плату и премии за достижение целей.
• Возможности для профессионального и карьерного роста.
• Креативную и поддерживающую рабочую атмосферу.
• Гибкий график работы.

  Как присоединиться: 

• Если вы готовы стать частью динамичной и инновационной команды, отправьте ваше резюме и сопроводительное письмо, в котором расскажите, почему именно вы подходите на эту роль.

В Яндекс Браузер требуется Менеджер продукта по инклюзии.   Яндекс Браузер - второй по популярности браузер в России. Каждый месяц им активно пользуются более 40 миллионов человек, в том числе люди с особенностями здоровья.
Компания стремится к тому, чтобы каждый человек мог пользоваться любым сервисом Яндекса без ограничений. Поэтому развивает инклюзивный подход: меняет продукты, создаёт решения и расширяет возможности. Например, сделали голосовой перевод видео, удобный для незрячих людей, и автоматические субтитры, которые помогают глухим пользователям.
Ищут человека, который вместе с командами Браузера и Инклюзии будет создавать доступную среду.   Какие задачи вас ждут:

• Развивать инклюзивные функции в Браузере. Вы будете придумывать и развивать функции, которыми будут пользоваться люди с инвалидностью, пожилые и другие пользователи, которым нужны специальные возможности. А также отвечать за весь путь проверки гипотезы: от поиска ценностей и барьеров до проверки с помощью качественных и количественных исследований, а также валидации в продакшне
• Полноценно вести проекты. Вы будете вести проекты начиная от оценки и защиты ресурсов для проекта и заканчивая написанием технического задания, созданием плана запуска, определением метрик и KPI успешности. Конечно же, взаимодействуя со смежными отделами - PR, GR, маркетинга и инклюзии

  Компания ждёт, что вы:

• Имеете более двух лет релевантного опыта, отвечали за бизнес-результаты или значимый рост ключевой метрики продукта
• Знакомы с UX-тестированием
• Проводили исследования рынков нескольких типов
• Запускали продукты на разные целевые аудитории
• Умеете находить общий язык с аналитиками, разработчиками, дизайнерами и маркетологами
• Имеете опыт реализации ваших идей, подтверждённый цифрами

Будет плюсом, если вы:

• Работали с ML
• Работали в социальных проектах и инклюзии

В Московский Кредитный Банк открыта вакансия Управляющий директор по маркетингу.    Обязанности:

• Медиапланирование и реализация маркетингового микса (digital, ТВ, интернет, радио, наружная и indoor реклама и т.д.)
• Разработка коммуникационной и медиа стратегий
• Выстраивание функции сбора информации от бизнес-заказчиков и планирование реализации на стороне маркетинга
• Управление функциями: офлайн и онлайн реклама, аккаунтинг
• Планирование бюджета
• Аналитика по проектам

  Требования:

• Высшее оконченное образование
• Опыт в маркетинге/рекламе от 3х лет
• Опыт формирования и управления командой
• Наличие успешных кейсов с точки зрения увеличения узнаваемости бренда и экономической эффективности привлечения клиентов

  Условия:

• Корпоративное обучение в Академии лидерства (для руководителей) и Бизнес Академии (для всех сотрудников)
• Корпоративная электронная библиотека
• ДМС для сотрудника, включая госпитализацию и стоматологию. А также льготная цена на приобретение программ ДМС для детей, супруга / супруги и родителей
• Страхование при выезде за рубеж
• Корпоративная социальная и материальная поддержка в определенных жизненных ситуациях
• 10 рабочих дней 100% оплачиваемого листа нетрудоспособности в год
• Ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней
• Корпоративные скидки и специальные акции от компаний- партнеров
• Льготные условия на продукты Банка
• Программы признания особых достижений сотрудников
• Корпоративные мероприятия для сотрудников и их детей
• Возможности участия в спортивных командах Банка (мини-футбол, хоккей и др.)
• Участие в благотворительных и социально значимых активностях

В Яндекс.Маркет требуется Продюсер направления премиальных товаров.   Креативная команда Яндекс Маркета ищет продюсера, готового вести направление премиальных товаров. Вы будете запускать кампании 360 и офлайн-интеграции, отвечать за производство контента, выстраивать процессы и управлять ресурсами, коммуницировать со смежными командами для достижения поставленных целей.   Какие задачи вас ждут:

• Выстраивание процессов: вам предстоит выстроить процессы работы и взаимодействия с другими подразделениями в направлении премиальных товаров, постоянно оптимизировать и улучшать их
• Продакшен: вы будете отвечать за весь продакшен направления: кампании 360, офлайн-интеграции и ивенты, производство контента и физических айтемов, коллаборации с известными брендами
• Взаимодействие: вы будете взаимодействовать с командами бренда, продукта и креатива, топ-менеджментом компании

  Компания ждёт, что вы:

• Способны выстраивать чёткие процессы, обучать им смежные команды и оптимизировать их на основе опыта
• Умеете планировать и управлять ресурсами, как собственными, так и командными
• Взаимодействовали с продакшеном дизайна, видео и офлайн-производства
• Способны работать на результат в рамках ограниченных сроков и разумных бюджетов
• Вели крупные проекты и управляли командой
• Проактивны, находите общий язык с разными людьми, доброжелательны и терпеливы
• Аналитически мыслите, способны обрабатывать и систематизировать большие объёмы информации

В Яндекс.Маркет требуется Руководитель фулфилмент-склада.   Складская функция маркетплейса - одно из приоритетных направлений эффективности и развития Маркета. Склад крупногабаритных товаров активно растёт и развивается. Ищут сильного руководителя, который сможет поддерживать и активно развивать текущие процессы.   Какие задачи вас ждут:

• Управление складом: предстоит достигать ключевые показатели эффективности склада, регулярно улучшать и развивать его процессы и принимать оперативные решения в нестандартных ситуациях
• Работа с командой: формировать и развивать команду, ставить сотрудникам цели и задачи и информировать о них. Работать с удержанием сотрдуников
• Кросс-функциональное взаимодействие: тесно работать с коллегами из проектного офиса, взаимодействовать с коллегами средней и последней мили

  Компания ждёт, что вы:

• Окончили вуз
• Руководили складским объектом более трёх лет
• Запускали склады и улучшали процессы
• Запускали WMS
• Занимались бюджетированием и контролем расходов
• Системно мыслите, имеете аналитические способности и сильные лидерские качества