Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В Tele2 открыта вакансия Руководитель отдела аналитики.    Ваши будущие задачи:

• Анализировать работу существующих систем (telecom, рассылки и сопутствующие сервисы).
• Управлять небольшой командой системных аналитиков.
• Заниматься декомпозицией и приоритезацией поступающих задач, бэклога и распределять их между аналитиками.
• Проводить ревью задач по аналитике.
• Согласовывать финальные требования с заинтересованными сторонами (заказчик, менеджеры, разработка и т.д. по необходимости).
• Заниматься написанием требований на доработку существующих систем и нового функционала (бизнес-требования, функциональные, нефункциональные и проч.).
• Поддерживать актуальность текущей документации.
• Дорабатывать стандарты качества и форматы написания документации.

  Что для компании важно в кандидате:

• Опыт работы бизнес или системным аналитиком от 3-х лет или старшим системным аналитиком/лидом аналитиков от 1 года.
• Внимательность к деталям, критическое, системное мышление, грамотность и аккуратность, умение решать сложные задачи.
• Хорошие коммуникативные навыки, умение говорить как на "языке" бизнеса, так и разработки, тестирования и дизайна.
• Самостоятельность, умение грамотно излагать свои мысли.
• Написание бизнес, функциональных и нефункциональных требований, пользовательской документации.
• Знание нотаций UML, BPMN.
• Умение формулировать Use Cases, User Story.
• Понимание технологий веб-сервисов, микросервисной архитектуры.
• Понимание принципов работы и описания RESTful API, SOAP, форматов JSON, XML.

Вакансия на удаленке.   В 2ГИС требуется Product manager Mobile SDK.   Команда создаёт 2GIS Platform - гео-информационную платформу для крупного бизнеса и государств, позволяющую эффективно решать сложные задачи управления распределенными активами (поиск, анализ, решение навигационных и логистических вызовов) и предоставлять эффективные сервисы сотрудникам, клиентам и гражданам на базе гео-информационных технологий (GI).
Сейчас ищут человека на роль product manager в продукт Mobile SDK. Mobile SDK - это карты, поиск и навигатор из коробки для мобильных платформ. На SDK реализованы гео-сценарии в банковских приложениях, фудтехе, логистике.
Цель - делать лучший сервис по использованию карт и навигатора на мобильных поверхностях.   Что нужно делать?

• Формировать стратегию развития продукта
• Превращать идеи в смыслы, а смыслы - в роадмап развития продукта
• Вместе с командами разработки, дизайна, маркетинга и всех сопричастных доставлять прекрасный продукт
• Любить и гореть своим делом

  Точно потребуется:

• Продакшн-опыт доставки продуктов в b2b, b2g от 3-х лет за плечами
• Умение искать ответы на непростые вопросы и принимать решения
• Готовность к командировкам
• Свободное владение английским языком

Будет здорово:

• Наличие технического бекграунда
• Опыт в гео-технологиях
• Опыт продуктовой работы над мобилкой

  Почему 2ГИС?
Создают сервисы, которые решают проблемы реального мира и очень гордятся этим. Работают на рынках РФ, СНГ и MENA-региона и не хотят на этом останавливаться. В компании гибкие процессы разработки, свобода в выборе инструментов и способах решения задач. Главная ценность - люди, а главное счастье - решение проблем реального мира.   Что предлагают?

• Работу в хорошей команде
• Можно работать удалённо. Если хотите работать в гибридном формате, у компании есть офисы в Москве, Санкт-Петербурге, два классных офиса в Новосибирске. А также коворкинги в разных городах России
• Само собой, полностью белая зарплата. Дополнительные дни отпуска за стаж работы в компании
• Заботятся о здоровье: ДМС и возможность получать онлайн-консультации терапевта, невролога, психолога и медицинского агента
• Если хотите делиться своим опытом, компания только за - помогут с выступлениями на конференциях и статьями для Хабра
• Есть собственный учебный центр: курсы, тренинги и книги для прокачки скиллов

Вакансия на удаленке.   В сеть кофеен Take&Wake Coffee требуется Директор по франчайзингу.   На данный момент сеть T&W Сoffee co. это:

• Сеть кофеен самообслуживания (1 400+ кофеен во всех часовых поясах России)
• Кофейни с бариста (40 кофеен)
• Свое производство основ для кофе и чая
• Свой торговый дом для снабжения кофеен (235 наименований продукции, 40 тонн сырья на 300 кв метрах площади)
• Школа бариста и академия кофейных предпринимателей (больше 300 выпускников)

  Почему открыта вакансия:

Команда уже многого достигла в этом направлении - в компании есть Академия для партнеров, База знаний для них, работающие инструменты взаимодействия, активно идут повторные продажи. Но Директор по франчайзингу точно нужен для выхода на более качественные результаты!
Ключевая цель — партнеру с компанией комфортно, комьюнити позитивное, уровень вовлеченности и лояльности к компании высокий, партнеры открывают все новые и новые кофейни, развиваются, им все понятно, их сопровождают и постоянно улучшают системы взаимодействия (база знаний, торговый дом, сопровождение).   Почему работать в команде круто:

• Понятная и прозрачная система мотивации и контроля
• Удаленный формат работы, но команда встречается в Москве или другом городе на стратегические сессии
• Дополнительные тренинги и обучение. Компания инвестирует в развитие своей команды

  Чем вам предстоит заниматься:

• Аудит работы с партнерами на всех уровнях, предложения по улучшению и внедрение
• Усовершенствование базы знаний партнеров
• Внедрение прозрачной систему взаимодействия с партнерами всех отделов Компании
• Внедрение системы оценки и контроля взаимодействия с партнерами
• Составление стратегии реализации и внедрение реферальной программы, а так же системы продвижения партнера и продаж ему стоек
• Составление и реализация стратегии по комьюнити
• Внедрение системы роялти

  Условия:

• Среднемесячный доход при достижении показателей эффективности от 150 000 рублей — оффер и составляющие КИП обсуждются с финальным кандидатом
• Помощь в погружении и адаптации
• Наставник в работе и уже описанные технологии работы действующей системы
• Готовность и направленные действия по сотрудничеству вдолгую

В Tele2 ищут Руководителя группы корпоративных продаж.    Ваши будущие задачи:

• Разрабатывать проекты, мероприятия, направленные на привлечение корпоративных клиентов, анализировать эффективность мероприятий.
• Организовывать и контролировать работы менеджеров продаж.
• Самостоятельно привлекать новых корпоративных клиентов.
• Формировать стратегию развития отдела.
• Формировать свою команду, помогать сотрудникам адаптироваться.
• Обеспечивать выполнение планов по продажам менеджерами.

  Что для компании важно в кандидате:

• Высшее образование.
• Опыт работы на руководящей должности в сфере продаж от 1 года.
• Грамотная устная и письменная речь.
• Желание развиваться и узнавать новое.
• Активная жизненная позиция.
• Навыки ведения переговоров.
• Нацеленность на результат.

  Условия:

• Оформление по ТК РФ.
• Расширенный ДМС, страхование от несчастных случаев и страхование жизни сразу после трудоустройства.
• Корпоративная мобильная связь.
• Возможность получить помощь опытных психологов, финансистов и юристов по важным жизненным вопросам.
• Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак и т. п.
• Возможность выбирать льготы, которые действительно нужны: уровень ДМС, компенсация занятий спортом, массаж, чекап здоровья, изучение иностранных языков и многое другое после трёх месяцев работы.
• Широкие возможности для обучения, в том числе возможность изучить новые навыки и технологии вместе с лучшими провайдерами профессионального образования.

В Tele2 ищут Руководителя отдела по финансовому контролю и согласованию документов.    Ваши будущие задачи:

• Разработка эффективных инструментов управления отделом, обеспечение роста показателей продуктивности и качества.
• Организация процесса обучения персонала, формирование и развитие кадрового резерва.
• Осуществление общего контроля экономической обоснованности и целесообразности документов поступающих на визирование.
• Обеспечение эффективного контроля по процессу согласования и визирования документов и платежей.
• Разработка и внедрение целевого процесса анализа и согласования документов/заказов: формирование функциональных требований к системам, анализ показателей эффективности работы отдела, построение моделей стратегического развития отдела.
• Участие в разработке и совершенствовании ЛНА в соответствии с целями и стратегией компании.

  Что для компании важно в кандидате:

• Отличные аналитические навыки.
• Системное мышление.
• Хорошее знание стандартов РСБУ и МСФО.
• Умение работать с большими объемами информации, многозадачность.
• Навыки эффективного управления и коммуникации.
• Нацеленность на результат.
• Желательно наличие знаний телекоммуникационного бизнеса.
• Желательно наличие знаний программы SAP ERP.
• Опыт в финансах не менее 5-ти лет.
• Опыт управления командой от 15 человек от 3х лет.

  Условия:

• Оформление по ТК РФ.
• Расширенный ДМС, страхование от несчастных случаев и страхование жизни сразу после трудоустройства.
• Корпоративная мобильная связь.
• Возможность получить помощь опытных психологов, финансистов и юристов по важным жизненным вопросам.
• Гибридный график работы после испытательного срока по согласованию с руководителем.
• Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак и т. п.
• Возможность выбирать льготы, которые действительно нужны: уровень ДМС, компенсация занятий спортом, массаж, чекап здоровья, изучение иностранных языков и многое другое после трёх месяцев работы.
• Широкие возможности для обучения, в том числе возможность изучить новые навыки и технологии вместе с лучшими провайдерами профессионального образования.

Вакансия на удаленке.   В IT-компанию ComLine требуется Руководитель проектов 1С.   Компания КомЛайн на рынке уже более 20 лет. Является официальным партнером фирмы 1С. В связи с увеличением количества проектов и их сложности приглашают в команду руководителя проектов 1С.   Чем предстоит заниматься:

• Обеспечивать полный цикл развития IT-проекта (определение целей, задач и результатов проекта)
• Проводить переговоры с заказчиком и соисполнителями в ходе выполнения проекта
• Планировать, организовывать и контролировать выполнение работ по этапам проекта
• Взаимодействовать с отделом разработки (согласование постановок задач, координация и контроль исполнения работ)
• Участвовать в согласовании результатов работ по проекту с заказчиком
• Контролировать подписание актов выполненных работ и оплаты счетов
• Управлять командой проекта
• Организовывать контроль качества проекта
• Участвовать в решении конфликтных ситуаций

  Ожидания от кандидата:

• Имеет высшее образование: техническое, экономическое, финансово-экономическое
• Имеет опыт управления проектами по внедрению информационных систем, знание стандартов PMI PMBOK – желательно
• Умеет выполнять работы самостоятельно и в ограниченные сроки; обладает навыками общего менеджмента; понимает бизнес-процессы разработки и дальнейшего сопровождения проектов
• Обладает такими личными качествами, как целеустремленность, результативность, умение определять приоритеты, наличие развитых коммуникативных навыков, ответственность, инициативность, стрессоустойчивость
• Имеет опыт работы в 1С:Франчайзи, а также сертификаты 1С:Специалист, 1С:Руководитель проекта

  Условия работы:

• Удобный график работы: пятидневная рабочая неделя, с 8.00 до 17.00 либо с 9.00 до 18.00, работать можно удаленно
• Официальное трудоустройство: оформляют по ТК РФ с первого дня работы
• Мобильная связь: компенсируют мобильную связь по корпоративному тарифу
• Здоровье: оформляют ДМС после 6 месяцев работы в компании
• Развитие и обучение: оплачивают участие в профильных конференциях и курсах, регулярно проводят внутренние буткемпы и предлагают скидки до 50% на курсы английского языка
• Развлечения и мерч: постоянно проводят конкурсы, спортивные челленджи, онлайн-вечеринки, хакатоны и квизы
• Спорт и фитнес: поддерживают здоровый образ жизни - вместе участвуют в забегах, играют с коллегами в волейбол
• Социальные проекты: запускают благотворительные проекты и поддерживают идеи сотрудников в различных конкурсах

В Tele2 открыта вакансия Руководитель направления развития продаж и дистрибуции в монобрендовом канале легкого формата.    Ваши будущие задачи:

• Разработать и внедрить инструменты продаж и развития в монобрендовом канале в формате Tele2 Express.
• Контролировать исполнение бюджетов как в доходной (выручка от новых абонентов, целевой ARPU), так и в расходной части (aquisition cost, SAC), а также дополнительных продуктов, MNP, Домашнему интернету ( конвергенту) и Цифровым сервисам.
• Выстраивать долгосрочные отношения с ключевыми (крупными) дилерами и партнерами формата Tele2 Express.
• Разработать стратегию развития, изменение дилерского ландшафта в регионах.
• Контролировать внедрение изменений дилерского ландшафта в регионах.
• Управлять (операционно) продажами в монобрендовом канале в формате Tele2 Express.
• Планировать и прогнозировать ключевые показатели: новые подключения, выручка от новых абонентов, ARPU и т.д. итого по направлению, определять планы продаж до торговой точки (с участием МР и регионов), как в перспективе месяца, так и в перспективе -1/2х лет.
• Контролировать и организовывать выполнение планов продаж и развитие дистрибуции фирменной розницы формата Tele2 Express.
• Анализировать выполнение планов, совместная разработка с МР/регионом и кросфункциями активностей по достижению планов продаж.
• Сформировать подход по полевому сопровождению розницы в формате Tele2 Express.
• Разработать и внедрить проекты, направленные на развитие монобрендового канала в формате Tele2 Express.
  
  
  

Что для компании важно в кандидате:

• Навык управления территориально распределенной командой и региональными структурами продаж.
• Знание принципов развития продаж и функционирования розничной торговли.
• Знание индустрии и тенденций развития телеком рынка.
• Опыт управления Отделом продаж не менее 5-ти человек.
• Опыт оперативного управления продажами.
• Опыт развития дилеров и бизнес партнеров для увеличения продаж в различных каналах дистрибуции.
• Опыт управления виртуальной командой продаж (специалистов по продажам дилеров).
  
  

Условия:

• Оформление по ТК РФ.
• Расширенный ДМС, страхование от несчастных случаев и страхование жизни сразу после трудоустройства.
• Корпоративная мобильная связь.
• Возможность получить помощь опытных психологов, финансистов и юристов по важным жизненным вопросам.
• Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак и т. п.
• Возможность выбирать льготы, которые действительно нужны: уровень ДМС, компенсация занятий спортом, массаж, чекап здоровья, изучение иностранных языков и многое другое после трёх месяцев работы.
• Широкие возможности для обучения, в том числе возможность изучить новые навыки и технологии вместе с лучшими провайдерами профессионального образования.

В МегаФон требуется Технический менеджер по развитию IoT продуктов.   Чем предстоит заниматься:

• Сформулировать и проверить гипотезы сегментов и продукта, сформировать, обосновать и реализовать roadmap продуктов
• Управлять беклогом разработки, настроить продуктовые процессы, лидировать команду разработки
• Проводить интеграций с партнерами/подрядчиками
• Настроить метрики, управлять воронкой
• Запустить и масштабировать продукты, настроить бизнес-процессы вокруг продукта для его успешного масштабирования
• Проводить конкурентный анализ существующих IoT-платформ

  Что для этого нужно:

• Опыт работы в сфере разработки и масштабирования цифровых услуг (в частности IoT платформ)
• Опыт взаимодействия с командой разработки технически сложных продуктов
• Знание основных технических принципов предоставления услуг IoT
• Знание архитектурных и технических особенностей сложных информационных систем
• Опыт формирования технических требований для сложных информационных систем
• Возможность работать фулл-тайм офис (Москва, Оружейный переулок, 41)

В сеть кофеен Take&Wake Coffee требуется Коммерческий директор.   На данный момент сеть T&W Сoffee co. это:

• Сеть кофеен самообслуживания (1 400+ кофеен во всех часовых поясах России)
• Кофейни с бариста (40 кофеен)
• Свое производство основ для кофе и чая
• Свой торговый дом для снабжения кофеен (235 наименований продукции, 40 тонн сырья на 300 кв метрах площади)
• Школа бариста и академия кофейных предпринимателей (больше 300 выпускников)

  Какие задачи в фокусе должности:

• Управление доходностью проектов в продажах и маркетинге и увеличение прибыли компании благодаря этому. Департамент продаж и маркетинга будет у вас в прямом подчинении и важно грамотно интегрировать их друг с другом
• Ориентация на масшатбные задачи, стоящие перед компанией с правом найма сотрудников, способностью принимать полностью решения, автономно управлять этими системами и процессами
• Анализ финансовых и бизнес-показателей (Маржинальность, EBITDA, CAC, LTV, MRR, CPL, ROMI, ROI), оценка рисков
• Планирование и управление бюджетами, маркетинговыми кампаниями, контроль расходов и их эффективности. Для этого важно экспертно разбираться в продуктах и решениях и иметь подтвержденные кейсы, разбираться в воронках продаж как глазами продавца, так и маркетолога
• Проведение анализа конкурентов и участие в формировании продуктовой матрицы, ценообразования
• Инициирование разработки новых способов и механик маркетинге и продажах, продуктов как таковых и услуг

  Условия:

• Take&Wake Coffee предлагает стать стратегическим управленцем и дает возможность реализовать свой потенциал в растущей компании
• Компания предоставляет возможность зарабатывать выше рынка посредством прозрачной и объективной системы бонусирования, зависящей от измеримых результатов
• Действующая команда — это сильные профи своего дела с высоким уровнем экспертности и подтвержденными успешными кейсами. Благодаря этому темпы роста Компании вдохновляют

Вакансия на удаленке.   В группу B2B-компаний требуется Product Owner.   О компании и роли:

• Группа компаний, включающая в себя более 20 агентств, сервисов и решений для эффективного развития бизнеса в интернете по всему миру. На рынке с 2004 года
• В настоящее время компания стремительно масштабируется, трансформируется и ставит перед собой амбициозные цели
• Ищут руководителя корпоративных продуктов и сервисов, которые необходимы в ежедневной работе не только команде, но и большому количеству клиентов и партнёров
• Ключевая задача этой позиции - создание и ведение портфеля продуктов и сервисов, способных улучшить эффективность и конкурентоспособность бизнеса worldwide. Вы будете взаимодействовать с ключевыми подразделениями компании и ЛПР и, исходя из их проблем, потребностей и планов, разрабатывать решения, которые помогут оптимизировать бизнес-процессы, повысить результативность и безболезненно масштабироваться, присоединяя новые рынки

  Требования:

• Важен ваш опыт, т.к. надеются на то, что вы сможете привнести что-то новое в продукты и процессы, основываясь на прошлых достижениях и результатах, поэтому будет здорово, если вы уже имеете опыт работы на позициях product owner, product manager в ИТ сфере от 6 лет, если вы управляли развитием и создавали с нуля внутренние системы и сервисы в крупных компаниях
• Есть сотрудники, которые работают в других странах и не владеют русским языком, поэтому ваш английский язык должен быть на достаточно высоком уровне (не ниже B2)
• Реализовать задачи будет проще, если у вас есть опыт бизнес-анализа и системного анализа. Именно этот опыт позволит вникнуть в сложности бизнес-процессов, понять текущие проблемы и потребности и разработать комплексные и обоснованные решения для всех бизнес блоков. Именно вы будете играть ключевую роль в выявлении узких мест, определении возможностей для их оптимизации и формировании решений
• У компании распределенная команда, поэтому очень важен ваш опыт с разными командами. Важно умение мотивировать на командную работу, умение управлять ресурсами, понимание межкультурных особенностей и различий
• Вы будете общаться с большим количеством коллег, которые являются кладезью информации, которая нигде не зафиксирована, но очень важна для работы компании, поэтому без вашего опыта в проведении CustDev и описания документации просто не обойтись
• Хотят предоставлять клиентам самые лучшие сервисы по всему миру, поэтому необходимо двигаться большими шагами и стремительно трансформироваться. Умение быстро перестраиваться, искать новые решения, инициировать изменения и зажигать команду - это то, что компания ожидает от сотрудника в этой роли
• Готовы предоставить все необходимые инструменты и ресурсы, но ожидают, что вы будете принимать взвешенные решения и находить баланс между инновацией и практичностью
• Активно развивают IT блок, поэтому будет круто, если вы разбираетесь в технологиях и способны понять и выстроить взаимосвязь продуктов на техническом уровне. Кроме того, вам это непременно пригодится для ускоренной реализации задач с разработчиками

  Что предлагают:

• Работу в крупнейшей группе компаний: входит в топ-5 работодателей России в области маркетинга. В составе группы более 30 компаний и уже более 800 сотрудников
• Удаленный или гибридный формат работы: не имеет значения, в каком городе вы живете, при этом у компании есть несколько офисов, их можно посещать по желанию
• Гибкое начало рабочего дня: работают с понедельника по пятницу, есть возможность выбора времени начала рабочего дня, нет жесткого контроля за графиком, главное, чтобы задачи выполнялись вовремя
• Дружную команду: ценят юмор, проводят корпоративы, организовывают клубы по интересам, квизы и другие мероприятия для общения с коллегами не только по рабочим задачам
• Обучение и развитие: лекции, воркшопы, обмен опытом внутри команды, софинансирование профессионального обучения, возможность роста
• Здоровые взаимоотношения: для компании важны честность и открытость, каждому из сотрудников предоставляется всесторонняя поддержка, возможность получения карьерных консультаций и индивидуальный план развития внутри компании
• Дополнительные бонусы: программа лояльности, корпоративный университет, скидки от партнеров, доступ к сервису по отслеживанию здоровья, программа материальной помощи и другие различные мероприятия для сотрудников

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!