Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В Московский аэропорт Домодедово открыта вакансия Начальника юридического подразделения (корпоративное право, международные проекты).   Чем предстоит заниматься:

• Правовым сопровождением деятельности Компании по вопросам корпоративного управления
• Созданием / реорганизацией / ликвидацией юридических лиц
• Разработкой и экспертизой учредительных и локальных документов юридических лиц, доверенностей, корпоративных одобрений на русском и английском языках
• Взаимодействием с регистрационными агентами
• Антимонопольным регулированием (правовой анализ сделок/действий на предмет необходимости получения предварительного согласия либо последующего уведомления антимонопольного органа, подготовка и подача ходатайств и уведомлений)
• Взаимодействием с нотариусами
• Правовым анализом в рамках проектов M&A
• Работой с компаниями иностранных юрисдикций
• Административным руководством

  Ожидания от кандидата:

• У вас высшее юридическое образование
• Имеете опыт работы от 3-х лет в направлении корпоративного управления​​​

  Компания предлагает:

• График работы: 5/2
• Оформление по ТК РФ
• Стабильную и официальную заработную плату (3 раза в месяц: оклад + премия)
• Бесплатный ежегодный медицинский осмотр, оплачиваемый отпуск и оплату больничных
• Скидки на медицинские и косметологические услуги, анализы в собственном медицинском центре DMEMED
• Скидки в корпоративных столовых, магазинах, кафе и ресторанах от компаний-партнеров
• Специальные тарифы на паркинг для сотрудников
• Поощряют за трудоустройство друзей и знакомых от 3 000 рублей
• Предприятия аэропорта Домодедово включены в список организаций, ведущих бронирование граждан, пребывающих в запасе. На всех Предприятиях ведется работа по оформлению бронирования работников.

В автолизинговую компанию Carcade Leasing открыта вакансия Заместителя директора подразделения.   CARCADE - автолизинг федерального масштаба. 1996 год – первая автолизинговая компания в РФ, с апреля 2020 года CARCADE входит в ГК Газпромбанк Лизинг.   Обязанности:

• Выполнение установленного плана продаж
• Осуществление работы с поставщиками предметов лизинга согласно установленным процедурам
• Осуществление поиска и привлечения клиентов
• Обеспечение постоянного потока клиентов от поставщиков
• Проведение лизинговых сделок согласно процедуре, установленной в Компании
• Непрерывное изучение рынка лизинговых услуг на закрепленной территории
• Постоянное повышение своих профессиональных знаний, навыков и умений

  Требования:

• Умение налаживать контакт, вести беседу с незнакомыми людьми, убеждать, настаивать на своем, ясно и грамотно излагать суть, аргументировать
• Знание программ Microsoft Office
• Развитые презентационные навыки (быть способным выступать перед аудиторией 3-10 человек)
• Опыт продаж в сфере В2В (финансовые продукты, e-commerce, опыт телефонных продаж)

  Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня
• Белая заработная плата: окладная часть + ежемесячное премирование
• График 5/2 (с 9:00 до 18:00)
• Перспективы карьерного и профессионального роста
• Расширенный социальный пакет: полный пакет ДМС, страховка при выезде за рубеж, обучение, оплачиваемый больничный, корпоративные скидки, система материальной помощи и выгодные условия для сотрудников по приобретению автомобилей

Вакансия на удаленке.   В финтех-компанию CarMoney требуется Руководитель подразделения портфельной аналитики.   CARMONEY - Fintech сервис, лидер в сегменте займов под залог ПТС. Digital технология, позволяющая работать напрямую с клиентами через мобильное приложение.   Обязанности:

• Мониторинг/анализ динамики кредитного портфеля
• Формирование регулярной отчетности и презентаций по состоянию кредитного портфеля
• Отслеживание результатов пилотов и эффективности различных кампаний
• Мониторинг работы автоматизированной стратегии принятия кредитного решения
• Выработка рекомендаций по изменению стратегии принятия кредитного решения
• Участие в кросс-функциональных задачах по повышению эффективности процесса кредитования (от привлечения клиента до выдачи/обслуживания нового кредита)

  Требования:

• ​​​​​​​Аналогичный опыт работы в банковской сфере (розничные риски, аналитические подразделения розничного бизнеса/финансов)
• Образование: экономист-математик, экономист-программист, статистика, прикладная математика
• Хорошее знание Excel
• Опыт написания запросов на SQL (Python как плюс)

  Компания предлагает:

• Удаленный формат работы
• Стабильную работу в компании федерального уровня, лидера отрасли
• Официальную конкурентоспособную заработную плату
• Полис ДМС с обслуживанием в лучших клиниках города
• Льготы, бенефиты и скидки от партнеров
• Сплоченную команду профессионалов

Компанию ЮМед в поиске Руководителя обособленного подразделения.   Группа компаний ЮМед — это современная российская торгово-сервисная компания в сфере медицинской продукции для травматологии и ортопедии, работающая в системе здравоохранения России с 2012 года.   Обязанности:

• Организация работы офиса, распределение задач между работниками, контроль их исполнения
• Развитие продаж на территории Москвы и Московской области
• Выполнение плана продаж
• Определение ценовой политики
• Разработка, выстраивание и реализация стратегии продаж
• Анализ объёма продаж, рентабельности и пр.

  Ожидания от кандидата:

• Понимание специфики госпитального направления
• Готовность к интенсивному обучению, участию в мероприятиях по продвижению продукции
• Умение работать самостоятельно в режиме многозадачности, умение расставлять приоритеты, дипломатичность, позитивную жизненную позицию
• Наличие автомобиля (обязательно)
• Медицинское образование (желательно)

  Компания предлагает:

• Оклад + квартальную премию
• Корпоративную мобильную связь при необходимости
• Компенсацию использования личного транспорта, топливную карту
• Возможность обучения, участия в специализированных форумах
• Материальную помощь ко дню рождения работника, к рождению ребенка, детские новогодние подарки
• Оборудованное место для приема пищи, чай/кофе сладости
• Оформление в соответствии с ТК РФ
• График работы: с 9.00 до 18.00

В программный офис IT-компании Иннотех требуется Руководитель группы подбора персонала.   Иннотех — современная быстроразвивающаяся аккредитованная IT-компания с фокусом на высокие технологии. Выросли до 10 000+ человек менее чем за два года. Вместе создают финтех, который будет доступен каждому: развивают «Цифровую банковскую платформу», выстраивают партнерские отношения с топовыми финансовыми компаниями, создают комплексные решения для фронт- и бэк-офисов, строят системы работы с большими данными.   Обязанности:

• Поиск и подбор персонала (IT-вакансии) на точечные позиции с использованием интернет-ресурсов, профессиональных сообществ и работных сайтов
• Координация работы команды IT-рекрутеров
• Распределение заявок на подбор внутри команды
• Коммуникация с заказчиками по вопросам рекрутмента и с внешними подрядчиками
• Генерация идей по оптимизации процесса подбора персонала совместно с командой

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы в IT-рекрутменте от 5 лет
• Навыки выстраивания процессов рекрутмента, организации работы команды
• Умение работать в режиме многозадачности

  Условия: Комфортные офисы и гибкий рабочий день:

• В офисе, удаленно или в гибридном формате. Главный офис у м. Динамо в Москве — победитель в номинации «Гибкий офис» Best Office Awards 2023

ДМС и комплексные программы поддержки:

• ДМС с телемедициной и возможностью подключения родственников и Добросервис для психологической, юридической и финансовой поддержки

Участие в конференциях и профессиональное обучение:

• Бесплатное обучение, LMS платформа с 70+ курсами для развития технических и коммуникационных навыков, программа наставничества, а также 12+ активных сообществ и техногильдий

Интересные задачи, производительное железо и софт для работы:

• Востребованные на рынке ИТ‑продукты, ключевые ‑ уже внесены в ЕРРП (реестр российского ПО)

Насыщенная корпоративная жизнь и нетворкинг:

• Масштабные таунхоллы и яркие неформальные события, регулярные митапы, корпоративная библиотека, активные сообщества и многое другое

Скидки и партнерские программы:

• Сервис привилегий от 100+ партнёров на покупку техники, занятия спортом и иностранными языками, концерты, отели, SPA и др. А также развитая программа компенсации и маркетплейс мерча с собственной корпоративной валютой

Конкурентная заработная плата:

• Достойный оклад по итогам интервью и система премирования. Оформление по ТК и эксклюзивный зарплатный проект для сотрудников в банке ВТБ

Дополнительные выходные и материальная помощь:

• Рождение ребёнка, поддержка многодетных семей и одиноких родителей, смерть членов семьи и др. Дополнительный оплачиваемый отпуск (3 календарных дня)

В бренд одежды USHATAVA требуется Финансовый директор.   Ushatava - экспериментальный модный дом, сфокусированный на практичном и запоминающемся дизайне одежды, обуви и аксессуаров. Модный дом был основан в 2015 году в Екатеринбурге. Название произносится как (ушатáва). В настоящий момент у компании 4 бутика в России и 1 в Казахстане, собственный онлайн-магазин и развитие продаж в международном направлении.   Цели должности:

• Разработка финансовой стратегии (увеличение прибыли, собственного Капитала и рыночной стоимости Компании)
• Внедрение целевых финансовой и юридической структур ГК
• Разработка и внедрение бюджетной политики
• Контроль, учет и управление активами, капиталом, инвестициями, денежными потоками, финансовыми рисками

  Функциональные обязанности:

• Определяет финансовую стратегию компании, разрабатывает и осуществляет меры по обеспечению финансовой устойчивости бизнеса
• Осуществляет анализ и оценку финансовых рисков, разрабатывает меры по сведению их к минимуму, обеспечивает контроль за соблюдением финансовой дисциплины, своевременным и полным выполнением договорных обязательств и поступлением доходов, порядком оформления финансово-хозяйственных операций с поставщиками, заказчиками, кредитными организациями, а также операций внешнеэкономической деятельности
• Организует и контролирует работу бухгалтерского и финансового отделов
• Разрабатывает и внедряет внутренние нормативные акты, регламентирующие финансово-экономическую деятельность Компании
• Организует постановку управленческого учета
• Организует и управляет бюджетным процессом
• Своевременно подготавливает достоверные отчеты о финансово-экономической деятельности организации, осуществляет предложения по ее улучшению
• Управляет денежными потоками, обеспечивает отсутствие кассовых разрывов, ведение корректного платежного календаря
• Принимает меры по обеспечению платежеспособности и увеличению прибыли компании
• Формирует налоговую политику Компании, налоговое планирование и оптимизацию налогообложения, контролирует своевременное выполнение налоговых обязательств
• Осуществляет взаимодействие с кредитными организациями по вопросам кредитования, управляет кредитом
• Прогнозирует финансовые модели Компании и повышает оборачиваемость капитала, растит рыночную стоимость компании
• Ведет целевую юридическую структуру Компании, учет юридических рисков и обеспечение юридической устойчивости/защищенности компании
• Руководит Юридическим отделом
• Участие в автоматизации и оптимизации бизнес-процессов, в том числе автоматизация 1С КА, СЭД/ЭДО
• Участвует в разработке, внедрении и контролю КPI подразделений и ключевых сотрудников компании
• Участвует в разработке стратегических целей и задач предприятия
• Управляет персоналом подразделения, включая личностный рост команды, мотивацию, замещение

  Компания ожидает от Вас:

• Знание законодательных и иных нормативно-правовых актов, регламентирующих финансово-экономическую и производственно-хозяйственную деятельность организации
• Знание нормативных и методических документов по вопросам организации бухгалтерского учета и управления финансами
• Знание финансового, налогового и хозяйственного законодательств
• Знание методов анализа и оценки эффективности финансовой деятельности организации, анализа финансовых рынков, расчета и минимизации финансовых рисков
• Знание порядка заключения и исполнения хозяйственных и финансовых договоров
• Знание порядка и форм финансовых расчетов
• Организация работы финансового-экономического подразделения, процесса бюджетирования
• Знание методов и порядка планирования финансовых показателей
• Знание порядка составления финансовых планов, прогнозных балансов, бюджетов денежных средств, бюджетов прибылей и убытков
• Знание порядка долгосрочного и краткосрочного кредитования, привлечения инвестиций и заемных средств
• Знание законодательных требований и порядка начисления налогов, налоговое законодательство РФ
• Высшее экономическое, финансовое образование. Наличие дополнительного образования в области финансов (АССА DipIFR) является существенным плюсом
• Опыт работы на аналогичной позиции не менее 5 лет
• Продвинутый пользователь ПК (пакет MS office, Excel – сводные, профессиональное знание 1С)
• Высокий интеллект, позволяющий работать с большим объемом информации
• Ориентация на бизнес-результат, способность работать в условиях многозадачности
• Командный игрок, партнерская позиция по отношению к бизнесу
• Высокие коммуникативные навыки, умение «заряжать» своей идеей
• Ответственность, активная жизненная позиция, стрессоустойчивость, лидерские качества

  Компания предлагает:

• Оформление согласно ТК РФ
• График работы - 5/2 (9 - 18) гибрид (удаленная работа/офис)
• Просторный и современный офис, с организованным кофе-поинт и комнатой отдыха для удобства сотрудников
• Бонусы на продукцию бренда
• Открытая корпоративная среда, способствующая творчеству и профессиональному развитию

В бренд одежды USHATAVA открыта вакансия Коммерческий директор.    USHATAVA — экспериментальный модный Дом, сфокусированный на практичном и запоминающемся дизайне одежды, обуви и аксессуаров. Модный Дом был основан в 2015 году в Екатеринбурге. Название, произносится как (ушатáва). В настоящий момент у компании четыре Бутика в России и один в Казахстане, собственный онлайн магазин ushatava.com и развитие продаж в международном направлении.   Основные цели:

• Создание общего плана развития и плана продаж Модного Дома в разрезе запуска омниканальности продаж, объединяющей - RETAIL, ECOM, MP, как единый сервис для клиентов
• Выполнение бюджета, ответственность за выполнение планов продаж и расходов (управление P&L каналов продаж)
• Стратегическое планирование и вывод продаж на международные рынки

  Функциональные обязанности:

• Стратегическое и операционное управление блоком продаж как OMNI CHANEL
• Развитие клиентского сервиса: разработка высоких стандартов обслуживания, управление каналами коммуникаций с клиентами, оценка удовлетворенности клиентов, качественная и быстрая обработка обращений
• Прогнозирование продаж и спроса в каналах продаж / Планирование закупок
• Создание и управление планами продаж, остатками, продажами на сезон по линиям и товарным категориям
• Планирование и управление Ассортиментом: управление (ассортиментная матрица), анализ эффективности и внесение изменений в ассортиментную матрицу
• Управление ценообразованием: первичная установка цены, управление ценовыми уровнями внутри сезона, финальный маркдаун, управление ценами неактивных коллекций, согласование цен с СЕО
• Управление дистрибуцией товара: управление первичным распределением товара, своевременными подсортировками товара, инициирование дозаказа товара со склада, с фабрики, возврата на склад
• Управление мерчендайзингом: разработка стандартов мерчендайзинга в RETAIL, ECOM контроль их выполнения (совместно с креативным департаментом)
• Управление эффективностью коммерции: аналитика эффективности продаж, управление проектами на повышение эффективности блока Коммерции
• Анализ тенденций, возможных сценариев развития рынка, конкурентной среды и потребительских предпочтений
• Оптимизация бизнес-процессов, создание и обновление регламентов, стандартов, участие в проектах по автоматизации процессов
• Создание культуры обслуживания, способствующей удовлетворению потребностей клиентов

  Компания ожидает от Вас:

• Глубокое понимание специфики (off-line, on-line) продаж
• Понимание построения клиентского сервиса в сегментах lux и premium
• Навыки прогнозирования и аналитики
• Опыт формирования ключевых финансовых показателей компании, умение влиять на их динамику
• Сильные управленческие навыки, умение развивать и мотивировать команду
• Успешный опыт управления Retail компанией с оборотом от 3 млрд. рублей в год
• Умение выстраивать бизнес-процессы и управлять ими
• Отличные навыки стратегического планирования и операционного управления
• Лидерские качества, умение создавать команды, управлять и мотивировать
• Высокий интеллект, позволяющий работать с большим объемом разнородной информации, быстрота мышления и оперативность принятия решений
• Ориентация на бизнес-результат, способность работать в условиях многозадачности
• Командный игрок, партнерская позиция по отношению к бизнесу
• Высокие коммуникационные навыки, умение «заряжать» своей идеей
• Английский язык (не ниже уровня В2)
• Навыки переговоров и деловой коммуникации
• MS Office, 1С
• Высшее образование

  Компания предлагает:

• Оклад + бонусы за результаты, выше рынка
• Оформление согласно ТК РФ
• График работы - 5/2 (9 - 18/10-19) гибрид (удаленная работа/офис)
• Бонусы на продукцию бренда
• ДМС
• Просторный и современный офис, с организованным кофе-поинт и комнатой отдыха для удобства сотрудников
• Открытая корпоративная среда, способствующая творчеству и профессиональному развитию

В бренд одежды USHATAVA требуется Руководитель отдела производства контента.   Ushatava - экспериментальный модный дом, сфокусированный на практичном и запоминающемся дизайне одежды, обуви и аксессуаров. Модный дом был основан в 2015 году в Екатеринбурге. Название произносится как [ушатáва]. В настоящий момент у компании 4 бутика в России и 1 в Казахстане, собственный онлайн-магазин и развитие продаж в международном направлении.   Ключевые задачи:

• Создание необычного творческого контента для всех коммуникационных каналов бренда с целью поддержки текущих задач бизнеса и стратегических целей компании
• Управление полным циклом производства контента в рамках заданных бюджетных значений, строгое соблюдение дедлайнов
• Оптимизация процессов производства контента и соблюдение сроков и стандартов качества производимых материалов
• Составление брифов, проведение мозговых штурмов и принятие решений по стратегии разработки контента
• Проактивное участие в составлении контент-стратегии компании, пилотирование новых форматов и/или платформ цифрового контента, защита контент плана
• Работа с фрилансерами, внешними поставщиками и/или агентствами для оптимизации процессов производства контента и сокращения производственных сроков
• Проведение тендеров, подготовка брифов, сбор коммерческих предложений и согласование поставщиков и услуг в соответствии с требованиями и стандартами бренда
• Обеспечение точности и прозрачности спецификаций, смет и другой внутренней документации/отчетности на каждом этапе производства контента
• Активное участие в планировании маркетингового календаря в рамках редакционных активностей, управление командными проектами с целью выявления потребностей, пробелов и требований к контенту
• Проактивное реагирование на все запросы бизнеса в рамках создания и производства цифрового контента
• Отслеживание тенденций и лучших практик форматов и платформ распространения контента
• Управление командой производства контента

  Ожидания от кандидата:

• Высшее профессиональное — маркетинг/PR/менеджмент
• Опыт работы более 5 лет в роли старшего контент-маркетолога/старшего SMM-менеджера/продюсера
• Английский - C1
• Google space, Excel, 1C, графические редакторы
• Опыт управления командой
• Опыт составления контент-плана
• Опыт и доказанные успешные результаты в разработке и управлении стратегией продвижения бизнеса в соцсетях и собственных каналах бренда
• Исключительные письменные и устные коммуникационные навыки
• Глубокие аналитические навыки

  Компания предлагает:

• Оформление согласно ТК РФ
• График работы - 5/2 (9 - 18), гибрид
• Просторный и современный офис, с организованным кофе-поинт и комнатой отдыха для удобства сотрудников
• Бонусы на продукцию модного Дома
• Расширенная программа ДМС «Корпоративное здоровье премиум»
• Корпоративные мероприятия для сотрудников и их семьи
• Возможность профессионально развиваться с сильными наставниками
• Открытая корпоративная среда, способствующая творчеству и развитию

В компанию-производитель декоративного света Maytoni открыта вакансия Коммерческого директора.   Maytoni - немецкий бренд интерьерных светильников различных стилей и направлений. Светильники MAYTONI успешно продаются на рынках Европы, Ближнего Востока и стран СНГ.   Обязанности:

• Обеспечение достижений планов продаж, по каждому каналу сбыта
• Управление каналами продаж, маркетингом и отделом по работе с ассортиментом
• Разработка, планирование, прогнозирование и обеспечение выполнения планов продаж
• Развитие территории и клиентской базы
• Разработка коммерческой стратегии развития компании
• Формирование ценовой и маркетинговой политики компании
• Развитие, удержание и разрешение вопросов по текущим клиентам, постоянная работа над удовлетворенностью клиентов
• Участие в сложных переговорах с клиентами
• Анализ и исследование рынка, выявление новых возможностей и потенциальных клиентов
• Определение новых каналов продаж
• Финансовый контроль: отслеживание рентабельности, дебиторской задолженности и тд
• Выстраивание эффективного взаимодействия департаментов
• Работа с командой: поддержание боевого духа и мотивирование на успех

  Требования:

• Релевантный опыт работы от 6 лет
• Знание особенностей светотехнического рынка
• Высшее образование в сфере управления и маркетинга
• Cтратегическое мышление, ориентация за результат. Коммуникабельность. Умение и желание работать в команде. Умение договариваться. Способность аргументировать свои предложения. Умение работать с большими объемами информации.
• Сильные организаторские навыки, лидерские качества, творческий подход в решение задач, высокий уровень самоорганизации и ответственности, умение работать в системе многозадачности
• Обладание высокой скоростью мышления, быстрый переход от плана к действию
• Владение ПК, ЕРП (1С), CRM, Битрикс 24, Офисные программы, Excel продвинутый пользователь

  Условия:

• Оформление по ТК РФ
• График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00 (пятница до 17:00), гибридный формат
• Развитая корпоративная культура

В компанию-производитель декоративного света Maytoni открыта вакансия Руководителя юридического отдела.   Обязанности:

• Правовое сопровождение деятельности компании
• Подготовка, сопровождение и разработка типовых договоров, заключаемых в компании
• Экспертиза текущих корпоративных договоров с клиентами (РФ, страны СНГ)б договоров услуг компании, а так же внутренних документов компании (положений, инструкций, приказов)
• Ведение переговоров с контрагентами по спорным вопросам при согласовании договора
• Ведение учредительных документов всех юридических лиц компании, юридических взаимоотношений между собственниками. Открытие обособленных подразделений и новых юридических лиц
• Контроль соблюдения Устава, подписание протоколов решений
• Ведение юридических взаимоотношений с юристами партнеров и поставщиков Германии и Китая
• Обеспечение защиты интеллектуальной собственности, регистрация изменений в товарных знаках
• Решение судебных вопросов, а также таможенных вопросов юридического характера
• Взаимодействие со сторонними юридическими компаниями
• Бюджетирование и планирование юридических затрат компании
• Ведение и сопровождение арендных договоров и отношений с арендодателями

  Требования:

• Высшее юридическое образование
• Опыт работы в должности ведущего/старшего юриста от 3 лет в торговых или в производственных компаниях, общий стаж работы на позиции юриста не менее 6 лет
• Опыт работы с картотекой арбитражных судов
• Уверенный пользователь ПК (MS Office, 1С, Битрикс), свободное владение правовыми системами Консультант, Гарант, Юрист, Casebook»
• Свободное владение английским языком, разговорный немецкий будет плюсом
• Практические глубокие знания корпоративного и договорного права
• Умение оперативно находить и точно интерпретировать нужную правовую информацию, применять статьи законодательства на практике в процессе осуществления деятельности;​​​​​​, расстановка приоритетов

  Условия:

• Работа в стабильной и развивающейся компании
• Официальная заработная плата, на размер которой каждый сотрудник может влиять
• Своевременные выплаты заработной платы
• Заработная плата будет обсуждаться с финальным кандидатом и прописываться в оффере
• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, оплачиваемые отпуска и больничные
• График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00 (пятница до 17:00)
• Развитая корпоративная культура
• Молодой, творческий коллектив, позитивная и дружная атмосфера
• Реальная возможность расти и развиваться, как личностно, так и профессионально (оплачиваемые курсы / тренинги)