Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В IT-интегратор ИТ Альянс требуется Финансовый директор, который сможет эффективно организовать финансовый учет в компании, прогнозирование — выстроить процесс управление денежными потоками.   Компания ИТ Альянс — это IT-интегратор с собственными IT-решениями, на рынке уже более 14 лет, является одной самых быстроразвивающихся компаний в сфере комплексного обслуживания и поставок компьютерной техники.   Чем предстоит заниматься:

• Финансовое планирование: ведение учета финансовой деятельности, планировать, контролировать бюджет. Соответствие фактических показателей плановым и анализировать отклонения
• Налоговое планирование и оптимизация налогообложения (работа в паре с главным бухгалтером)
• Организация бухгалтерского и управленческого учета Компании
• Внедрение инструкций и бизнес-процессов в ФД, автоматизация процессов
• Руководство и участие в проектах развития компании
• Проведение мероприятий по оптимизации затрат
• Анализ текущих бизнес-процессов, предложения по оптимизации, внедрение изменений
• Ведение рабочей и отчетной документации, при необходимости, внедрение новых систем отчетности и планирования
• Постановка стратегических целей развития и их реализаций
• Выстраивание бизнес-процессов, направленных на оптимизацию и повышение эффективности работы компании

  Ожидания от кандидата:

• Профильное высшее образование, наличие дипломов, сертификации, переподготовки в области финансов — будет являться преимуществом
• Опыт работы на позиции финансового директора от 3 лет
• Опыт работы на IT - рынке так же будет вашим значительным преимуществом
• Глубокое понимание принципов финансового управления, бюджетирования и анализа
• Знание налогового и финансового законодательства
• Отличные навыки аналитического мышления и умение работать с большими объемами информации
• Опыт построения бизнес-процессов и управления ими
• Организаторские способности, умение вести переговоры и выстраивать эффективные коммуникации
• Системность мышления, работа в режиме многозадачности
• Умение работать в команде

  Условия:

• Работа в стабильной компании
• График работы: пн-пт с 9:00 до 18:00
• Достойная заработная плата по результатам собеседования
• Официальное оформление с первого дня
• Прямое подчинение собственнику

  Преимущества работы в компании:

• Здоровая рабочая атмосфера
• Молодой коллектив профессионалов
• Возможности для развития (оплата корпоративного обучения, участие в конференциях)
• Современный, дизайнерский офис с большой кухней
• Корпоративные праздники, развивающие мероприятия и поддержка инициатив

В IT-интегратор ИТ Альянс требуется Директор по продажам, который возглавит департаменты B2B и B2G. Если у вас есть управленческий опыт и вы умеете вести переговоры с крупными корпорациями и государственными органами, компания будет рада видеть вас в команде.   Компания ИТ Альянс — это IT-интегратор с собственными IT-решениями, на рынке уже более 14 лет, является одной самых быстроразвивающихся компаний в сфере комплексного обслуживания и поставок компьютерной техники.   Что предстоит делать:

• Планировать и контролировать процесс продаж
• Руководить командой отдела продаж
• Вести переговоры с крупными клиентами
• Встречаться с клиентами и строить долгосрочные отношения
• Предлагать идеи по улучшению работы отдела
• Выполнять план продаж
• Обучать и наставлять новых сотрудников
• Взаимодействовать с другими подразделениями
• Анализировать эффективность работы отдела
• Отчитываться о результатах

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы в сфере IT – это большой плюс
• Опыт руководства отделом продаж – обязателен
• Знание специфики продаж B2B и B2G
• Умение выражать результаты в цифрах
• Пунктуальность и самоорганизация
• Высокая стрессоустойчивость
• Активная жизненная позиция и умение вести за собой

  Компания предлагает:

• Конкурентная заработная плата (оклад + КПИ + %, без потолка)
• Гибкий график работы (с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00), пятидневная рабочая неделя
• Комфортный офис в центре города – пер. Северный 2а
• Возможность карьерного и профессионального роста
• Регулярные внутренние и внешние обучения
• Активная корпоративная жизнь (выезды на природу, командные игры, настолки)

В IT-интегратор ИТ Альянс требуется Исполнительный директор.   Компания ИТ Альянс — это IT-интегратор с собственными IT-решениями, на рынке уже более 14 лет, является одной самых быстроразвивающихся компаний в сфере комплексного обслуживания и поставок компьютерной техники.   Чем предстоит заниматься:

• Организация и управление службой клиентского сервиса, технологической и хозяйственной деятельностью предприятия
• Управление сервисным центром
• Замер и контроль показателей NPS, CSI
• Планирование и бюджетирование
• Руководство и участие в проектах развития компании
• Проведение мероприятий по оптимизации затрат
• Управление портфелем договоров, взаимодействие с Заказчиками и субподрядчиками
• Управление продуктом — заведение новых продуктов, совместно с Коммерческим директором
• Анализ текущих бизнес-процессов, предложения по оптимизации, внедрение изменений
• Контроль соблюдения бюджета, анализ финансовых и бизнес-показателей
• Ведение рабочей и отчетной документации, при необходимости, внедрение новых систем отчетности и планирования
• Постановка стратегических целей развития и их реализаций
• Выстраивание бизнес-процессов, направленных на оптимизацию и повышение эффективности работы компании

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование (юридическое, экономическое или техническое)
• Опыт работы на IT - рынке будет Вашим значительным преимуществом
• Успешный опыт работы на руководящей должности не менее 5 лет с численностью сотрудников от 50 человек
• Опыт построения бизнес-процессов и управления ими
• Организаторские способности, умение вести переговоры и выстраивать эффективные коммуникации
• Системность мышления, работа в режиме многозадачности
• Умение работать в команде

  Условия:

• Работа в стабильной компании
• График работы: пн-пт с 9:00 до 18:00
• Достойная заработная плата по результатам собеседования
• Официальное оформление с первого дня
• Прямое подчинение собственнику

  Преимущества работы в компании:

• Здоровая рабочая атмосфера
• Молодой коллектив профессионалов
• Возможности для развития (оплата корпоративного обучения, участие в конференциях)
• Современный, дизайнерский офис с большой кухней
• Корпоративные праздники, развивающие мероприятия и поддержка инициатив

IT-стартап в сфере финансов Radium Finance приглашает в команду Product Marketing Lead.   Важно:

• Позиция для маркетолога уровня middle+ и выше, который хочет из управления одним каналом или направлением перейти в продуктовый маркетинг
• Нужно быть экспертом в одном из направлений (перформанс, контент, другое) и иметь понимание на уровне джуна во всех остальных (знание метрик и механизмов)
• Уверенное знание маркетинговой аналитики
• Вам предстоит управлять всеми критериями, которые влияют на качество и успешность продукта: от четкого определения целевой аудитории, как работает воронка привлечения, до каналов и коммуникации, с которыми компания будет работать. Это и станет ключевыми задачами

  Основные задачи:

• Самая основная — работа с воронкой на всех этапах. Задача большая, но в придачу идёт полная свобода действий.
• Компания рассчитывает, что вы знаете всё о процессе тестирования гипотез, кастдевах и аб-тестах.
• Умеете составлять и корректировать маркетинговую стратегию, вы будете отвечать наш продукт целиком.
• Сможете делать руками или поставить задачи на продвижение продукта в различных каналах интернет-маркетинга, анализировать полученные результаты и масштабировать удачные кейсы
• Умеете работать над улучшением лендингов, креативов и коммуникации, чтобы повысить эффективность привлечения
• Сможете определить, как оптимизировать работу с привлеченной базой: прогревать базу пользователей, внедрять email-цепочки, продумывать принципы сегментации базы

  Идеальный кандидат должен уметь:

• Определять клиентские сценарии — дорабатывать продукт, адаптировать под новые сценарии клиентов
• Грамотно работать с исследованиями и самое главное уметь делать выводы из этих исследований далее использовать для планирования и реализации кампаний коммуникаций
• Генерировать гипотезы по коммуникации и реализовывать тестирование этих гипотез
• Быть хорошим менеджером — обеспечивать поддержку промо компании под запуск продуктовых релизов
• Если у вас есть опыт работы с b2c онлайн-продуктами с большим количеством сегментов пользователей — откликайтесь

  Несколько слов про ваши личные качества:

• У вас высокий уровень критического мышления, высокая скорость действий. Быстрый ум и реакция
• Коммуникация с людьми доставляет вам удовольствие
• Open minded и готовв учиться/адаптироваться под изменения в рынке
• Высокий скилл управления энергией и системность мышления, умеете создавать структуры и регламенты
• Адекватно реагируете и работаете с критикой
• Используете системный подход в решении сложных задач, свободны от давления авторитетов

  Компания предлагает:

• Работу на растущем рынке с огромным потенциалом (подробности расскажут после подписания NDA)
• Высокую скорость принятия решений и отлаженные продуктовые процессы
• Возможность получить кросс-продуктовую экспертизу
• Команду с общей целью, где решения принимаются быстро и каждый настроен помочь
• Возможность принять участие в развитии продукта, улучшающего качество жизни людей

На машиностроительный завод требуется Директор.   Обязанности:

• Оперативное и стратегическое управление заводом по производству железнодорожной спецтехники
• Организация эффективного взаимодействия всех структурных подразделений, цехов и производственных единиц
• Стратегическое планирование и бюджетирование, контроль за исполнением бюджетных показателей
• Организация текущего планирования производственного цикла (месяц/квартал/год)
• Обеспечение выполнения производственных программ в установленные сроки в строгом соответствии с требованиями нормативной документации и требуемом объеме
• Обеспечение бесперебойного процесса производства
• Ведение проектов по техническому перевооружению производства, оптимизация затрат
• Увеличение объемов производства, увеличение прибыльности
• Разработка и внедрение мер по оптимизации производственных процессов, по повышению производительности труда, по оптимизации производственных площадей, необходимости реконструкции и модернизации производственных мощностей
• Осуществление контроля по соблюдению технологии производства, качеству материалов и комплектующих, готовой продукции, остатков на производстве, сроков реализации
• Взаимодействие с государственными структурами местного и регионального уровня

  Требования:

• Высшее техническое образование
• Продолжительный и успешный опыт в должности генерального директора/заместителя генерального директора/директора производства в сфере тяжелого машиностроения

  Условия:

• Трудоустройство строго в соответствии с ТК РФ
• Официальная заработная плата. Уровень дохода обсуждается индивидуально
• ДМС после испытательного срока
• Аренда жилья

Компания Интерхим ищет Менеджера по закупкам со знанием китайского языка.   Группа компаний Интерхим является одним из крупнейших поставщиков и производителей химических индикаторов. Интерхим занимает лидирующие позиции на рынке химической продукции и располагает широким выбором материалов, используемых в лабораториях и на производствах.   В обязанности менеджера входят ведение процесса закупок: переписка с поставщиками и ведение переговоров, взаимодействие с отделом продаж и финансовым отделом.   Требования:

• Владение китайским языком (знание английского языка будет плюсом)
• Развитые коммуникативные навыки, социальные навыки и навыки деловой переписки
• Уверенный пользователь MS Office (Excel, Word)
• Ориентированность на результат

  Компания предлагает:

• Работу в команде амбициозных и талантливых экспертов
• Открытый стиль общения с руководством
• Конкурентоспособную, белую заработную плату и систему дополнительного премирования
• Возможности профессионального развития
• Насыщенную яркими событиями корпоративную жизнь
• Социальный пакет, включающий медицинское страхование, оплату мобильной связи
• Оформление в соответствии с ТК РФ
• Комфортные условия работы в удобном и современном офисе в Москве
• Нормированный рабочий день
• Особое внимание компания уделяет росту и развитию сотрудников: предусмотрена программа наставничества

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

PepsiCo приглашает на оплачиваемую программу развития Ground Up.   Ground Up — годовая программа для тех, кто хочет запустить карьеру в FMCG. Классный шанс попасть на работу в интересное вам направление внутри корпорации, но снова почувствовать студенческий дух! Целый год в атмосфере кампуса вы продолжите учиться профессии уже на реальных рабочих задачах и станете экспертом. Здесь вы будете получать зарплату и даже сможете увеличить её через полгода. А ещё — познакомитесь с топ-менеджерами, защитите исследовательский проект и поучаствуете в посвящении (снова).    Преимущества программы: Работа для роста:

• PepsiCo — один из крупнейших производителей продуктов питания и напитков. Здесь вас ждёт развитие через реальные рабочие задачи, которые влияют на продвижение, цепи поставок и производство любимых брендов. Вы станете настоящим экспертом.

Система кредитов:

• За успехи вы будете получать внутренние зачётные единицы — кредиты. Сможете посоревноваться с однокурсниками, вместе с ними обменять кредиты на крутое мероприятие или накопить на мерч — выбор за вами

Major&Minors:

• Ваша программа состоит из двух частей: major — работа по основному направлению, minors — обучение по другим темам. Вы не только станете специалистом в своей области, но и получить взгляд 360 на мир FMCG

Ивенты и нетворкинг:

• Посвящение, экватор, защита исследовательских проектов, работа и посиделки в офисе или на площадке — будет все. И везде вас будут окружать заряженные люди: бадди, куратор, другие стажёры. Ведь Ground Up — это коммьюнити

Зарплата, а не стипендия:

• Компания ценит ваш труд и талант, поэтому за работу вы будете получать достойный доход 101.700 руб. до вычета налогов (МСК, оклад в регионах может отличаться), а ещё сможете повысить его в середине программы

Лекции и тренинги:

• Все как в универе. Только пары не стоит пропускать, ведь лекции будут читать бизнес-лидеры и топовые эксперты индустрии! А ещё вы сможете пройти корпоративные тренинги по софт-скиллам

  Что ещё вас ждет в программе: BOOT CAMP:

• Boot Camp — это функциональное погружение 360 в FMCG-бизнес на старте программы. До начала работы спикеры из разных отделов расскажут, как все устроено в PepsiCo, и вы быстро погрузитесь в бизнес-контекст. А сразу после Boot Camp и знакомства с бадди состоится главный ивент — посвящение в студенты Ground Up! Когда: осень 2024

Экватор:

• Здесь подведут промежуточные итоги вашей работы и смогут пересмотреть вашу зарплату. Тут все зависит от вас. Покажете классные результаты — и зарплата увеличится! А потом команда соберётся и отпразднует середину программы. Когда: март 2025

Выпускной:

• Перед выпуском вы в команде защитите исследовательский проект, а потом компания организует вам настоящий выпускной с мотивационными, но нескучными речами топ-менеджеров, конфетти и шапочками. Это запомнится надолго! Когда: осень 2025

  Направления программы:

• Коммерческие направления
• Логистика и цепи поставок
• Производство, пищевые технологии и безопасность
• Стратегия
• Бизнес-сервис центр

  Идеальный участник Ground Up:

• Образование: оконченное высшее
• Свободное время на стажировку: 40 часов в неделю с сентября 2024
• Знание английского языка (уровень зависит от направления)
• Личностные качества: любознательность, инициативность, умение работать в команде, ответственность и стремление достигать результата
• Ценности: открытость, честность, этичность и уважение к окружающим, стремление менять бизнес и мир к лучшему

  Этапы отбора:

1. Июнь-июль: вербальный и числовой тесты: Вы сможете проявить свои способности работать с информацией в виде текстов, чисел и графиков. После отклика вам придёт ссылка на тест с инструкцией. Не откладывайте заявку: чем раньше начнёте, тем раньше получите фидбек 2. Июнь-июль: видеоинтервью: Вы выберете время и познакомитесь с компанией на видеоинтервью в комфортной для вас обстановке. Вам предстоит записать видеоответы на общие и функциональные вопросы 3. Август: финальный этап В зависимости от направления вам предстоит интервью с нанимающим менеджером в формате тет-а-тет, One Day Offer или презентация кейса

Российский производитель премиальных интерьерных аксессуаров для бани и caуны WOODSON приглашает кандидатов на вакансию Директора по маркетингу.   Компания предлагает:

• Интересную работу в стабильной, амбициозной компании
• Обучение и помощь в адаптации
• Возможность карьерного роста и участия в разнообразных проектах внутри компании
• Комфортный режим работы: пятидневную рабочую неделю с 9:00 до 18:00 (час перерыв). Возможен гибридный график
• Своевременную выплату заработной платы 2 раза в месяц. Официальное трудоустройство. Премии
• Офис в пос. Дружелюбный

  Вам предстоит:

• Разработка и внедрение акций в компании
• Продвижение бренда, разработка стратегии продаж, работа с блогерами, пиар-мастерами и т.п.
• Привлечение трафика в розничную, оптовую и дилерскую сеть
• Внедрение CRM в подразделения
• Разработка текстов (рекламные объявления, инструкции, описание товаров, позиционирование)
• Разработка визуализаций, коммерческих предложений
• Постановка задач на дизайн и организация доставок pos- материалов и т.п.
• Организация фотосессий продукции, создание концепта
• Проведение e-mail рассылок + триггерных рассылок
• Участие в выставках, организация подарков для клиентов и поставщиков
• Улучшение точек контакта с клиентами
• Ведение соц. сетей (ВК, ОК – создание контент-планов; запрещенная соцсеть — создание reels, постов и историй)
• Разработка сценариев на Ю-туб канал, поиск локации, проведение переговоров, организация.
• Контроль работы видеооператора, постановка задач
• Формирование маркетингового бюджета компании

  Вашим преимуществом будут:

• Высшее образование, организаторские способности, креативность
• Знание и опыт управления отделом маркетинга
• Обязательный опыт работы не менее 3-х лет на руководящей должности

В строительную компанию ИнжСтрой-Инновации требуется Заместитель главного бухгалтера.   ИнжСтрой-Инновации — строительная компания, выполняющая полный комплекс работ по проектированию и строительству наружных инженерных коммуникаций: водопровод, канализация, тепловые сети, а также работы по благоустройству территории застройки.   Компания предлагает:

• Комфортный офис на ст. м. Ленинский проспект (БЦ "Вавилов Тауэр")
• Удобный график работы 5/2 (суббота и воскресенье выходные)
• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня
• Стабильная заработная плата
• Бонус по итогу работы за год
• Корпоративное медобслуживание
• Возможность профессиональной реализации
• Сплоченный коллектив профессионалов и отличное Руководство

  Задачи:

• Организация и ведение бухгалтерского и налогового учёта (ОСНО) в строительной компании
• Контроль отражения хозяйственных операций и контроль наличия первичной документации
• Контроль кредиторской и дебиторской задолженности, сверка с контрагентами
• Контроль разности выписок по расчетным счетам
• Контроль отражения в учёте КС-2 и КС-3, проверка корректности оформления и соответствия условиям договоров
• Формирование и предоставление бухгалтерской и налоговой отчётности в установленные сроки
• Отражение операций по учёту основных средств, недвижимого имущества, материалов, финансовых вложений, кредитов и займов, капитала, незавершённого производства, расходов будущих периодов, расчётов по налогам и сборам, расчётов с дебиторами и кредиторами
• Закрытие ежеквартального и ежемесячного периода: закрытие счетов 20, 23, 25, 26; контроль формирования себестоимости по объектам/ договорам/ номенклатурным группам
• Оказание методической помощи сотрудникам подразделений предприятия по вопросам бухгалтерского учёта
• Контроль выставленных и полученных счетов-фактур, ведение книги покупок/продаж
• Взаимодействие с контролирующими органами (сдача отчётности, ответы на требования, телефонные переговоры, переписка)
• Подготовка документации для проведения аудита
• Формирование и сдача статистической отчётности
• Предоставление документов на требования ИФНС и запросов внутренних и внешних аудиторов
• Работа на других участках бухгалтерского учёта при необходимости
• Выполнение поручений Главного бухгалтера, Финансового директора
• Замещение Главного бухгалтера по время его отсутствия

  Требования:

• Опыт работы в строительной генподрядной организации обязателен
• Высшее образование в области бухгалтерского учёта, финансов и кредита
• Опыт работы в должности заместителя главного бухгалтера/ главного бухгалтера от 5 лет
• Знание всех участков бухгалтерского и налогового учёта
• Ответственность, внимательность, высокий уровень деловой коммуникации, оперативность, умение работать с большими объёмами информации, аналитический склад ума
• Знание программы 1С 8.3 обязательно

В российском представительстве SINOTRUK RUS открыта новая вакансия Директора по логистике.   Sinotruk Group официально China National Heavy Duty Truck Group - китайский государственный производитель грузовых автомобилей. Штаб-квартира расположена в городе Цзинань, административном центре провинции Шаньдун. Российское представительство находится в стадии активного развития, поэтому компания в поиске профессионала, который справится с задачей организации процесса внешней и внутренней логистики для Российского представительства с нуля.   Обязанности и задачи:

• Организация и управление работой отдела логистики новых грузовых автомобилей
• Организация международной доставки, таможенного оформления, подготовки ТС к отгрузке
• Организация доставки по территории РФ
• Управление и формирование бюджетом отдела логистики
• Выбор логистических провайдеров (таможенные брокеры, транспортные компании и т.д.)

  Требования:

• Опыт работы в роли Директора по логистике в сфере международной и внутренней логистики на рынке грузового автомобильного транспорта обязателен; опыт работы в международной компании как плюс
• Знание международного и внутреннего законодательства в сфере ВЭД
• Высшее образование
• Английский – свободно
• Китайский – будет большим преимуществом

  Условия:

• Головной офис: МО, г. Химки, Бизнес-центр "Кантри-Парк"
• График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00
• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ, в компании планируется расширение социального пакета в течение 5-8 месяцев
• Заработная плата обсуждается с успешным кандидатом индивидуально
• Интересная работа в мультинациональной команде