Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Сбербанк ищет Руководителя направления создания HR-платформы.   Обязанности Разработка проекта с нуля — от архитектуры до документации по сопровождению;
Проектирование и разработка микросервисов платформы;
Построение процесса разработки и тестирования;
Написание автотестов, исправление багов, участие в ревью кода;
Активное участие в подборе и обучении участников команды;
Взаимодействие с разработчиками, дизайнерами и другими командами в формате Agile.   Наши ожидания от кандидатов: Java: Hibernate, Spring;
SQL и NoSQL база данных;
Junit, Spring Test, Mockito;
Linux;
Docker.   Почему именно Сбербанк: Высокий уровень заработной платы (оклад+премии);
Оформление по ТК РФ;
Проекты большого масштаба, сложные и интересные задачи с полной свободой выбора инструментов;
Самый современный и высокотехнологичный офис (AgileHome) в 5 минутах от метро — крытый паркинг для всех сотрудников, бесплатный фитнес, настольный теннис, playstation, кикер, бильярд, парк, кафе и столовые;
Огромный каталог образовательных программ, возможность обучения и сертификации за счет компании;
Социальный пакет (ДМС);
Программа льготного кредитования в Сбербанке;
Свободный dress-code.

Юла ищет Технического директора платформы.   Задачи
— определять и обеспечивать выполнение roadmap разработки;
— определять и постоянно развивать ИТ-процессы компании: разработку продукта и его эксплуатацию, инструменты аналитики, инструментарий и другие ИТ-составляющие компании;
— участие в продуктовой части проекта;
— масштабирование и найм команды;
— управление техническими качествами продукта (надежность, производительность, безопасность);
— быть лидером и экспертом при определении архитектурных технических решений;
— контроль над техническим долгом.   Требования
— опыт руководства командами разработчиков;
— опыт мотивации сотрудников и их развития;
— отличные навыки коммуникации;
— опыт работы с высоконагруженным web и API приложениями;
— широкий техническим кругозор и способны выполнять роль ведущего архитектора системы;
— способность разрабатывать стратегические планы и работать в соответствии с ними.

Нужен Regional Business Development Director Russia & CIS (Sales) в авиакоманию.   Требования: Sound understanding of commerce, economics, finance. Excellent practice of Russian and English plus if possible good knowledge of other foreign languages. Able to persevere in adverse circumstances. Team-player, ready to assume a subordinate role if tactically necessary, but also able to lead a team and to coordinate cross-functionally. Broad culture, facilitating adaptation as above. Excellent relational skills, enabling to adapt to various social milieus and circumstances. Good listener, able to understand his interlocutors’ perception. Pro-active and creative. Available and prepared for long absences away from base.   Обязанности: Set up a network of prospects and opinion makers. Establish regular contacts and develop relationships at all levels of the key companies. Identify the key players in the prospects decision making process and developing marketing concepts, tactics and incentives adapted to the Territory. Plan activities in line with priorities, objectives and timescales established by commercial management. Participate in, and assist with the organization and coordination of events, as well as specific customer conferences and gatherings. Prepare regular reports and briefings as required for senior management and the organization in general. Work in close co-operation with all departments.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Ищут Директора по качеству в авиакомпанию.   Требования:
Высшее авиационно-техническое образование
Трудовой стаж по специальности не менее 5 лет Практический опыт в создании и поддержании независимой системы качества авиакомпании Опыт проведения внутренних и внешних аудитов, прохождения аудита IOSA Знание английского языка Знание и прикладное использование законодательства РФ и Бермуд в области ГА   Условия:
График работы:5\2
Оформление по ТК РФ
Место работы – Москва   Обязанности:
Создание и управление системой качества авиакомпании Проведение внутренних и внешних аудитов, мониторинг выполнения корректирующих действий по их результатам Взаимодействие с авиационными властями.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Компании Энергоконтракт требуется Директор по продукту.   В Ваши должностные обязанности будет входить: Управление отделом продуктового развития
Формирование, утверждение, контроль сроков и результатов исполнения всех продуктовых проектов в портфеле продуктового отдела
Поиск возможностей для повышения эффективности работы продакт-менеджеров через систему бизнес-процессов и функционала
Анализ и предложение идей по маржинальности и рентабельности всех продуктовых линеек
Создание стратегии по продуктовому развитию, как общей, так и по отдельным направлениям
Формирование и предложение тактических шагов по повышению продаж каждого продуктового направление
Формирование целей по канально — продуктовой матрице совместно с руководителями отделов Коммерческой службы, утверждение целей и способов их достижения перед руководством Компании
Выстраивание эффективных коммуникаций внутри отдела и с сотрудниками других подразделений
Контроль над актуальностью и полнотой продающих презентаций   Пожелания к будущему Коллеге: Профессиональные качества: Желательно: техническое/математическое/физическое образование Опыт управления отделом Управление коллективом Чтение, анализ и корректировка технических (нормативных документов) Работа по созданию единичного сложного продукта (не коллекции из 50 единиц, каждый сезон, а именно нескольких, создаваемых в долгую) / наличие опыта формирования и управления ассортимента Обязательно: умение управлять бизнес-процессами Опыт работы с технической документацией (технические условия, ГОСТ, технический Регламент) Опыт по выстраиванию новых бизнес-процессов в подразделении, либо оптимизации и повышению эффективности работы в рамках бизнес-процессов Знание основ сертификации и стандартизации Работа с массивами данных Хорошее знание Excel Желательно знание MS Project Инициативность – готовность самостоятельно своим примером показывать эффективность предложенных мер и мероприятий
Аналитический склад мышления – умение сопоставлять цифры, факты и делать обобщения и выводы
Наличие сильной мотивации на результат своей работы и работы команды
Лидерские навыки – стремление стать руководителем не потому, что назначили, а потому, что людям хочется работать с таким руководителем
Системное мышление – первый взгляд на вещи не с точки зрения деталей, а «сверху»
Знание английского языка на достойном уровне   Условия, которые мы предлагаем: Работу в стабильной, сильной и современной производственной компании.
Абсолютно «белые» и вовремя выплачиваемые заработная плата и квартальные премии.
Ежегодная 13я заработная плата.
Официальное трудоустройство по ТК РФ.
Корпоративную мобильную связь.
Дружную и увлеченную команду единомышленников.
Внутреннее и внешнее обучение сотрудников.
Интересные и амбициозные задачи.
Профессиональное развитие: наша кадровая политика нацелена на развитие, обучение и мотивацию наших сотрудников.
Командообразующие мероприятия (футбол, английский язык, танцы, йога, изобразительное искусство, вокал).
Мы заботимся о здоровье наших сотрудников, поэтому предлагаем ДМС с выбором программ страхования.
При путешествиях по миру, мы предоставляем страхование «выезде за рубеж».
Комфортный офис в центре Москвы, в шаговой доступности от ст. метро Смоленская (Филевская ветка метро)
График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 чч.

Ищут Финансового директора в аэропорт.   Условия работы:
Заработная плата по итогам собеседования
Проживание на охраняемой территории
Плата билетов для перелетов
График оговаривается Просим в резюме указывать текущий и/или ожидаемый уровень дохода   Обязанности: Обязательный опыт работы в аэропортах в качестве финансового директора.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!  

Требуется Art Director в компанию-разработчик мобильных игр Crazy Panda.   Основные направления работы
Прорабатывать и контролировать визуальное исполнения разрабатываемых игр от концепта до релиза;
Работать с командой художников, мотивация и обучение команды артистов в проекте, умение дать корректный и понятный фидбек по чужой работе;
Навыки в соответствующем инструментарии, умение показать необходимый результат через скетчи или оверпэйнт.   Ключевые требования
Инициативность и креативность;
Опыт управлением арт-командой от 4+ человек. либо Lead Artist-ом в большом проекте;
Высокий уровень знаний в 2D и 3D графике и анимации;
Понимание порядка создания контента на разных этапах игры: препродакшен, прототип, бета, релиз;
Любовь к играм и обширный игровой опыт.   Условия
Достойная белая заработная плата;
Комфортное рабочее место со всем необходимым;
Отдельное пространство каждого проекта и общая кухня с едой;
Бесплатный английский: с учебниками и с native speaker;
Занятия спортом: фитнес по утрам и оплата 50% абонемента;
Забота о здоровье: частичная компенсация ДМС;
Бюджет на обучение и посещение конференций;
Все это (и даже больше) в уютном офисе в З-х мин от м. Автозаводская.
Возможна удаленная работа
ВАЖНО: к данной вакансии есть тестовое задание.

На одном из предприятий, входящих в холдинг Группы ГМС, открыта вакансия Директора по качеству.   Обязанности: Реализация проектов по повышению качества продукции.
Обеспечение функционирования и развития систем менеджмента качества (СМК).
Организация работ по сертификации продукции по ТР ТС и в системе ИНТЕРГАЗСЕРТ.
Организация и обеспечение контроля качества продукции.
Организация и координация деятельности по внедрению инструментов управления качеством.
Внедрение проектов по снижению и оптимизации издержек.
Построение профильной команды.   Требования: Высшее техническое образование, дополнительное образование в области менеджмента качества.
Знание действующих стандартов качества (ISO 9001, СТО Газпром 9001 и др.) и порядка подготовки и проведения сертификации.
Знание принципов проверки сырья/материалов/готовой продукции на соответствие стандартам.
Опыт работы в машиностроительной отрасли в должности руководителя не менее 5 лет.   Условия: Работа в г.Казани.
Условия обсуждаются.

Покажите вашим детям.   Оплачиваемая стажировка в Берлине по направлениям бизнес-исследования, менеджмент, коммуникации и информатика, география и геология.   Какие обязанности:
Помощь в планировании поездок — обеспечение группового бронирования отелей, ресторанов и туристических достопримечательностей
Составление списков ночлега и маршрутов поездок
Управление счетами
Поиск новых деловых партнеров
Расчеты с нашими поставщиками
Готовить и помогать с еженедельными отчетами о продажах, электронной коммерции, веб-сайтах и ​​социальных сетях
Вести базу данных и календарь операций
Участвовать в редизайне нашего сайта
Другие обязанности по мере необходимости и назначению   Какие требования:
Студент (желательно по экономике, бизнесу, торговле, туризму)
Способность посвящать 35 часов в неделю
Опыт путешествий и страсть к путешествиям
Свободное владение английским (письменным и устным), хорошим немецким, итальянским и испанским (благоприятно, но не обязательно)
Способность понимать другие культуры и работать с ними
Сильные организаторские способности и внимание к деталям
Опыт работы с числами и Microsoft Excel.
Самостоятельность и гибкость Способность анализировать и подвергать сомнению процессы   Какие условия:
Финансовая компенсация
Наставник который с нетерпением ждет всех ваших вопросов
Возможность путешествовать и исследовать Европу бесплатно для вас
Мы также можем предложить вам стать партнером в написании вашей диссертации.
Есть возможность работать в Explore Europe в качестве штатного сотрудника после стажировки.

Требуется Директор нефтепромысла ДНГ (г.Губкинский ЯНАО) в Роснефть.   Обязанности: Обеспечение выполнения плановых заданий по добыче нефти и газа и других производственных показателей работы нефтепромысла с соблюдением утвержденных технологических режимов работы эксплуатационных скважин. Обеспечение выполнения плановых заданий по подготовке, транспортировке, сдаче нефти с соблюдением утверждённых технологических параметров. Получение продукции необходимого качества в соответствии с требованиями нормативно-технической документации, технологическим регламентом. Обеспечение выполнения плановых заданий по подготовке, транспортировке, компримированию и сдаче газа и газового конденсата с соблюдением утвержденных технологических режимов. Обеспечение выполнения плановых заданий по закачке рабочего агента в пласт с соблюдением утвержденных технологических режимов работы КНС, водозаборных скважин и других производственных объектов. Обеспечение выполнения задания по транспортировке нефти и газа путём организации бесперебойной работы всех производственных звеньев, подразделений сервисного блока. Оперативный контроль за выполнением производственных заданий. -. Разработка и выполнение геолого-технических и организационно-технических мероприятий, утвержденных руководством Общества, направленных на выполнения плановых заданий. Определение текущей потребности в ремонтном обслуживании, материально-технических ресурсах, транспорте и другом обслуживании. Обеспечение безопасного ведения технологических процессов, эксплуатации оборудования и производства работ в соответствии с утвержденными проектами, технологическими регламентами, планами, паспортами, геолого-техническими нарядами, требованиями нормативных документов в области ПБОТОС.   Требования: Образование: высшее профессиональное по направлению добычи нефти и газа
Наличие профильного стажа не менее пяти лет, в т.ч. на руководящих должностях не менее 8-ти лет.   Условия: Испытательный срок: 3 мес.;
Метод работы постоянный;
Постоянное место работы и проживание в ЯНАО г.Губкинский.
Социальные льготы и гарантии.