Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Агентство +GP Agency приглашает в свою команду Chief Creative Officer-а.   Задачи
ССО отвечает за управление командой креативных директоров, арт-директоров, дизайнеров и копирайтеров.
Выбирает направление и непосредственно участвует в процессе реализации рекламных кампаний.   Цель:
Развитие нового бренда в Средней Азии   Важное условие:
Находиться нужно будет в стране присутствия бренда   Требования к кандидатам:
Опыт работы более 5 лет на аналогичной должности или в должности креативного директора в рекламном агентстве, крупной российской или международной компании
Понимание маркетинговых целей, стратегических и тактических задач
Знание и умение создавать проекты в диджитал и традиционных медиа
Опыт наставничества и коучинга
Умение формировать команду
Умение работать в сжатые сроки
Умение находить нестандартные решения для разных задач
Умение самостоятельно принимать решения
Наличие портфолио за последний год   Чем предстоит заниматься:
Основная задача CCO — направлять, обучать, давать советы и передавать свой опыт по всем вопросам, связанным с рекламой, текущей бренд-команде
Генерировать идеи, согласовывать с бренд-командой и контролировать их реализацию
Курирование рекламных кампаний 360°   Основной KPI:
Повысить узнаваемость бренда и количество лояльных сторонников   Условия: 
Фиксированная з/п в долларах США
Мед. страховка за пределами России.

Группа компаний «Деловые линии», лидер в сфере междугородних грузоперевозок, в связи с развитием нового направления в сегменте E-Commerce (B2B и B2C) приглашает на работу Директора по маркетингу.   Обязанности: Разработка и реализации маркетинговой стратегии нового направления бизнеса компании «с нуля»;
Выстраивание рекламной стратегии продвижения брэнда;
Аналитика и исследование потребностей рынка (В2В и B2C сегмент), проведение маркетинговых исследований (качественных и количественных);
Ситуационный анализ, включая бенчмаркинг;
Определение целевой аудитории;
Выбор каналов продвижения;
Комплексное продвижение бренда новой услуги;
Планирование и реализация маркетинговых кампаний в соответствие с сегментацией;
Управление отделом маркетинга, KPI, отчетность;
Риск-менеджмент. Разработка и реализации комплексной стратегии управления репутацией.   Требования: Профильное высшее образование в области маркетинга, экономики, интернет-продвижения;
Опыт работы в области интернет-маркетинга от 5 лет;
Опыт проведения рекламных кампаний в интернете;
Исчерпывающее знание каналов интернет-продвижения;
Управленческий опыт;
Знание среды (вкл. законодательство, профильные сообщества, издания, конференции и т.п.);
Знание основ Value Management (системное мышление, UX, MVP + UI, прототипирование, тесты, риски);
Глубокие знания инструментов аналитики.   Условия: Работа в ГК Деловые Линии – лидере логистической отрасли;
Участие в новом E-Com направлении в рамках крупнейшей логистической компании в России;
Достойный уровень заработной платы. Уровень дохода обсуждается индивидуально.

Управляющая компания «СМАРТ СЕРВИС» открывает конкурс на вакансию Генеральный директор.   Обязанности: Осуществление контроля за финансово-хозяйственной деятельностью юридического лица;
Оптимизация и совершенствование всех бизнес-процессов; разработка и реализация мероприятий по увеличению доходности;
Бюджетирование, планирование и исполнение бюджета;
Управление и организация бесперебойного обслуживания, поддержании в надлежащем состоянии домовладений;
Обеспечение требуемого качества предоставляемых услуг в соответствии со стандартами;
Разработка, внедрение и контроль за соблюдением подрядчиками корпоративных стандартов качества предоставляемых услуг;
Эффективная работа с собственниками, советами домов. Минимизация дебиторской задолженности;
Взаимодействие с Гос.надзорными органами, Администрацией и подрядными организациями;   Требования: Высшее образование (желательно профильное);
Успешный опыт работы на руководящей должности от 5 лет (предпочтительно в сфере строительства и эксплуатации, услуг, производство);
Наличие квалификационного сертификата на право управления многоквартирными жилыми домами;
Предпочтительно знание тех.регламентов, нормативной документации, СНиП, ГОСТ, основ управления и тех.эксплуатации МКД; знание в области охраны труда, экологии, пожарной безопасности, требований СанПин, промышленной безопасности;
Владение юридическими навыками в области управления МКД   Условия: Оформление по ТК РФ;
ДМС
Уровень заработной платы обсуждается по результатам успешного собеседования.

Компания-интегратор систем и решений информационной безопасности Angara Technologies Group в поисках Руководителя юридического направления.   Обязанности:
Полное юридическое сопровождение деятельности группы ИТ-компаний (разработка, системная интеграция).
Правовая экспертиза приказов, инструкций, положений, регламентов, договоров и других документов, подготавливаемых в ГК, их визирование, а также участие в разработке при необходимости.
Подготовка правовых заключений по вопросам, возникающим в процессе деятельности ГК.
Оказание правовой помощи подразделениям, разъяснение действующего законодательства и порядка его применения.
Претензионная работа с контрагентами, представление интересов бизнеса в судах и других государственных .и общественных структурах по правовым вопросам.
Сопровождение конкурсной работы, подготовка писем в ФАС, помощь и консультирование сотрудников Отдела конкурсных процедур.
Сопровождение отдела по работе с персоналом в части трудового законодательства.
Выстраивание отношений и координация деятельности правовых партнеров (консультантов, адвокатов).
Внесение предложений по минимизации юридических рисков.
Сопровождение процедур регистрации, сертификации ПО, отчуждения прав, регистрации товарных знаков.
Контроль за хранением документов.
Организация внутренних корпоративных процедур в соответствии с действующими учредительными документами.
Координация работы юриста (1 чел. в подчинении)   Требования:
Опыт работы юристом – от 10 лет, опыт работы руководителем – от 1,5 лет.
Отличное знание следующих областей права: корпоративное, договорное, гражданское, налоговое, трудовое (готовность привести пример нетипичных кейсов). Знание международного права как преимущество.
Опыт предоставления интересов Работодателя в контролирующих органах (суды, трудовые инспекции, ФАС, прокуратура и пр.)
Знание антимонопольного законодательства.
Знание особенностей регистрации, отчуждения, сертификации объектов интеллектуальной собственности (ПО).
Опыт работы в ИТ-отрасли.
Грамотный русский язык, способность просто и понятно излагать свои мысли.
Четкое понимание интересов бизнеса и своей роли в их достижении.   Условия:
Оформление по ТК РФ (все выплаты официальные).
Стабильная заработная плата.
Развитая система премирования.
Оплата больничных листов. Компания осуществляет доплату до 100% ежемесячного оклада за 21 календарный день нетрудоспособности в году.
ДМС (включая стоматологию) предоставляется сотруднику с первого месяца работы.
Разнообразные программы обучения сотрудников.
Возможность дистанционной/удаленной работы.
Условия для повышения квалификации и сертификации.
Возможность гибкого начала/окончания рабочего дня.
Сокращенное время работы в пятницу.
Офис в шаговой доступности от метро.

Компания-производитель молочных продуктов Экомилк приглашает в штат Руководителя департамента контроля качества.   Обязанности: Организация работы сотрудников департамента качества крупного молочного производства – масло, сметана, молоко, кисломолочная продукция, сыр, творог;
Руководство лабораториями;
Полное документальное сопровождение всех производственных процессов: создание ТУ, СТО, ТИ, ХАССП, декларации, протоколы (адаптация существующей документальной схемы в условиях новации технологических процессов, Меркурия);
Работа с технической информацией на этикетках продукции;
Консультирование, поддержка смежных подразделений (ЭДО, Меркурий, Продажи, Производство) и специалистов департамента качества на других заводах холдинга;
Участие в разработках новых продуктов;
Мониторинг и повышение качества готовой продукции;
Отчетность собственникам бизнеса;
Контроль работы сотрудников, аттестация.   Требования:
Обязателен опыт работы в аналогичной должности на молочном производстве.   Условия:
Стабильная заработная плата;
График работы 5/2;
Корпоративный транспорт от ж/д станции Лобня.
Заработная плата по итогу собеседования.

Компания Русштрафы приглашает на работу Технического директора.   Компания помогает пользователям быстро, вовремя и безболезненно оплачивать штрафы и задолженности.   Чем будете заниматься: Управлять командой DevOps инженеров, которая обслуживает потребности нескольких команд разработки.
Превращать требования бизнеса в технические задачи и обосновывать свои решения.
Планировать задачи и ресурсы своей команды и следить за своевременным выполнением задач.
Планировать бюджет команды с учетом ожидаемой нагрузки и потребностей других команд.
Поддерживать и развивать серверную инфраструктуру.
Создавать метрики качества работы сервиса и контролировать их поддержание.
Узнавать потребности команд разработки, расставлять приоритеты между задачами.
Нанимать себе сотрудников в команду.   Условия: Зарплата 230 000 рублей после налогов на руки.
​​​​​​​Квартальные премии от 230 000 рублей за выполнение базовой цели до 1 380 000 рублей за ultra nightmare.
Возможность определять стратегию направления.
Возможность быстро двигаться и реализовывать задуманное.   Какого человека ищут: Ожидают, что у кандидата есть опыт работы DevOps инженером и/или разработчиком от 3-х лет, должен хорошо разбираться в тематике DevOps. Технологии CentOS/Ubuntu, Mysql, Nginx/HAProxy, Docker, Kubernetes, ELK, Zabbix, Prometheus, Grafana, Jenkins.
У кандидата уже есть опыт управления командой DevOps от одного года.
Кандидат должен быть хорошим менеджером не только для своей команды, но и для самого себя.
Кандидат умеет донести свои мысли понятными словами, документировать и представлять результаты своей работы.
Опыт работы в распределенной команде.
Опыт работы на высоконагруженных проектах.
Желание обучаться и следить за актуальными технологиями.   Будет бонусом: Знание PHP (Symfony framework), js и других языков программирования, возможность заниматься code review.

Крупный индустриальный холдинг заинтересован в кандидатах на должность Директора промышленного предприятия.   Задачи: Управление операционной деятельностью. Разработка и реализация инвестиционных проектов. Взаимодействие с государственными органами   Требования: Высшее техническое образование (приоритет: металлургия, химическое производство) Опыт руководства крупным предприятием (от 1500 человек) от 5 лет (непрерывный цикл, опасное производство). Пройденное обучение по технологии Lean, 6Sigma как плюс. Знание английского языка на уровне «Intermediate» и выше.   Компенсационный пакет: 500 000 — 550 000 рублей гросс + существенный годовой бонус + социальный пакет.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

АО «ЦФК» — инжиниринговая IT-компания, обеспечивающая комплексное снабжение промышленных предприятий с помощью новых технологий и IT-решений, в связи с активным ростом проектов, ищет Директора по экономике и финансам с релевантным опытом в оперативном управлении финансами компании и привлечении финансирования.   Обязанности: Организация работы финансового департамента таким образом, чтобы вся необходимая информация была в наличии для составления правильной отчетности и прогнозов и налажено взаимодействие с подразделениями компании.
Постановка системы управленческого учета, контроль бухгалтерской отчетности.
Финансовый контроль за осуществлением экономической деятельности с целью повышения эффективности использования ресурсов.
Обеспечение выполнения планов по привлечению финансирования для клиентов и инвестиций для компании.
Построение финансовых моделей проектов с различными сценариями реализации и финансирования.   Требования:
Высшее образование в области экономики/финансов, MBA будет преимуществом.
Опыт работы финансовым директором в сфере оптовой торговли b2b от 5 лет (при оборотах компании от 3 млрд.руб.).
Опыт управления бухгалтерией, опыт внедрения автоматизации на базе 1С.
Опыт привлечения инвестиций, банковского финансирования.
Высокий уровень коммуникативных навыков, навыков презентации, грамотная устная и письменная речь, стрессоустойчивость.
Знание РСБУ, 1С, нормативных и законодательных документов.   Условия: Работа в стабильной молодой амбициозной компании с настоящими профессионалами рынка и компетентными руководителями;
Оклад и бонусная система обсуждается с каждым кандидатом по итогам собеседования;
Карьерные возможности: стать супер-профессионалом своего дела в компании с оборотом в десятки млрд. руб. в год;
График работы с 09:00 до 18:00;
Соблюдение ТК РФ и всех принятых договоренностей предложения о работе.

Национальное агентство развития квалификаций открывает конкурсную вакансию — Руководитель департамента регионального развития и международных связей.   Обязанности: Руководство департаментом регионального развития и международных связей
Стратегическое планирование и организация деятельности по развитию национальной системы квалификаций в субъектах РФ. Формирование проектно-региональной матрицы, федеральной карты реализации проектов национальной системы квалификаций
Работа с представителями администрации регионов, координационными органами, региональными методическими центрами, иными организациями и представительствами (представителями) по вопросам развития национальной системы квалификаций в субъектах РФ
Организация мероприятий по открытию новых точек присутствия организации в регионах.
Проведение информационной, методической и обучающей работы с представителями регионов по организации их работы на местах
Разработка KPI реализации проектов в регионах. Формирование цифрового представления регионов в интересах развития национальной системы квалификаций
Подготовка предложений, участие в формировании и реализации стратегии национальной системы квалификаций в регионах в соответствии с политикой организации
Участие в международных проектах организации
Статистика и отчётность по направлению деятельности департамента   Требования:
Высшее образование;
Свободный английской язык;
Сильные лидерские и управленческие навыки;
Опыт стратегического планирования и руководства проектами;
Опыт руководства подразделением от 50 человек;
Выраженная мотивация: нацеленность на результат, опыт ведения переговоров;
Знание пакета MS Office (Excel, Word, PowerPoint, Project, Outlook);
Навык самоорганизации и организации коллектива, расстановка приоритетов в режиме многозадачности, Аналитические способности, инициативность, умение работать в команде;
Стрессоустойчивость.   Условия:
График работы с 09:00 до 18:00;
Возможны командировки;
Оформление: по ТК РФ.

Крупная фармацевтическая компания Bright way Group ищет Директора завода.   Обязанности: Успешный опыт организации фармацевтического производства полного цикла с «0» (производственная площадка г. Зеленоград);
Контроль и оперативное управление всеми подразделениями и службами предприятия, обеспечение их эффективного взаимодействия;
Организация производственного процесса предприятия и управление технологическим циклом производства;
Планирование производства (долгосрочное, среднесрочное, краткосрочное) и обеспечение выполнения производственных планов;
Организация процесса бюджетирования и контроль за исполнением бюджетов операционной деятельности и развития производства;
Достижение заданных ключевых показателей эффективности производства (производительность, потери, исполнение планов, обеспеченность персоналом и другими ресурсами, качество и безопасность продукции и процессов и др.);
Разработка и осуществление проектов по повышению конкурентоспособности выпускаемой продукции, рентабельности производства, снижению потерь, уменьшению себестоимости выпускаемой продукции, повышению коэффициентов производственной, технической эффективности и продуктивности и загруженности ресурсов, оптимизации численности производственного и непроизводственного персонала и др.;
Участие в разработке стратегии развития предприятия;
Развитие технологий производства, участие в проектах разработки новых видов продукции, расширение номенклатуры;
Обеспечение соблюдения обязательных требований к производственному химико-фармацевтическому предприятию, таких как требования GMP, по охране труда, технике безопасности, противопожарной безопасности и др.   Требования:
Высшее фармацевтическое, химико-технологическое, химическое образование;
Успешный опыт управления производственным предприятием фармацевтической, химической промышленности не менее 5 лет;
Опыт работы в фармацевтической индустрии — ОБЯЗАТЕЛЕН;
Практика работы применения стандартов GMP;
Сильные управленческие и организаторские качества, системный подход к решению задач, нацеленность на результат, умение налаживать коммуникативные связи и командную работу;
Знание современных технологий производства и управления, тенденций развития рынка.   Условия:
Трудоустройство согласно ТК РФ;
Финансовые условия с успешным кандидатом обсуждаются в индивидуальном порядке;
В случае необходимости переезда обсуждается релокационный пакет;
Условия по заработной плате и дополнительным компенсациям обсуждаются с успешным кандидатом.