Вакансии для хороших наёмных менеджеров

luna — это финансовый помощник, который проанализирует финансовое состояние клиента и подскажет, как реализовывать свои жизненные цели и эффективно распоряжаться деньгами: тратить, сохранять, приумножать. Сейчас в совместный проект банка Открытие и компании red_mad_robot ищут Главного редактора в бренд-медиа.   Что предстоит делать: Укрепить редакционную команду к запуску проекта;
Разработать редполитику, которая будет соотноситься с ToV нашего финансового помощника;
Выстраивать редакционные процессы;
Формировать контент-план и контролировать его реализацию;
Собирать и развивать авторский пул бренд-медиа, работать с авторами и редактировать материалы;
Наладить систему дистрибуции контента;
Следить за метриками;
Вместе с командой придумывать, тестировать и внедрять новые форматы и рубрики.   Вы подойдете компании, если вы: Опытный редактор или уже руководили редакцией;
Логик со стратегическим мышлением и высоким уровнем грамотности;
Бодро работаете с системами аналитики: предстоит работать с GA, Я.Метрикой и IO Technologies;
Следите за медиарынком, разбираетесь в трендах и тенденциях;
Хотите придумывать классные способы интеграции контента в продукт;
Готовы к работе в кросс-функциональной команде: нужно будет общаться с продактами, дизайнерами, разработкой, маркетингом;
Любите объяснять сложные штуки простым языком. Видите любой непонятный текст — редактируете.   Условия: Оформление по ТК РФ, белая заработная плата;
Возможность работать удаленно или в офисе. Комфортные офисы в Москве (WeWork, метро Динамо) и в Санкт-Петербурге (пространство Ленполиграфмаш);
Помощь с переездом сотрудникам из других городов;
Полис ДМС со стоматологией от компании Росгосстрах с первого дня работы, а также скидки на подключение семьи к полису;
Современная техника Apple;
3 дня дополнительного отпуска в год;
Специальные условия на ипотеку и кредиты в банке Открытие;
Корпоративные скидки на обучение, доставку еды, фитнес, массаж и множество других плюшек;
Обучение за счет компании, возможность посещать курсы и тренинги для вашего профессионального роста;
Доступ к электронной библиотеке МИФ.

Современный российский художник, работающий в жанре инсталляции и видеоарта, Аслан Гойсум ищет Ассистента.   Обязанности: Выставочная поддержка (подготовка к выставке, ведение переписки с различными институциями, контроль инсталлирования работ на выставочной площадке (онлайн, но часто с выездом в ту или иную институцию в разных странах), организация и перевозка работ, и т.д.);
Исследовательская поддержка проекта (поиск материалов в архивах, библиотеках, музеях, и т.д.);
Поддержка производства проекта;
Ведение деловой переписки (на английском и русском языках);
Ведение документооборота (контракты, инвойсы, квитанции, и т.п.);
Ведение баз данных (имена, контакты, даты, и т.д.);
Ведение архива (список работ, выставок, проектов, каталогов, книг, текстов, фотографий, исследовательских материалов, и т.п.)
Любая информационная и документальная поддержка (сбор информации, подготовка отчетов, технических инструкций к проектам, таблиц, презентаций, бюджетов и пр.);
Travel-поддержка (подготовка необходимых документов для подачи на визу, заказ билетов, бронирование отелей, планирование расписания и пр.);
Выполнение личных поручений (покупка/заказ, отправление/перевозка различных товаров).   Требования к кандидату: Быстрая обучаемость, исполнительность, ответственность, стрессоустойчивость, вежливость, самоорганизованность, пунктуальность, мобильность, умение работать в условиях многозадачности;
Владение английским и русским языками (грамотная письменная речь);
Владение Word, Excel, PowerPoint на уровне уверенного пользователя;
Понимание культурной и музейной среды и ориентирование в мире современного искусства.   Условия: Работа с полной занятостью, на один год (с возможностью продления);
База ассистента/ки — Москва, с регулярными поездками в студию в Грозном.   Дедлайн — 27 августа.

Вакансия на удаленке.   В full IT продуктовую компанию (B2B & B2C service) требуется HR Director.   Требования к кандидату: Опыт работы в роли HRD или HRBP в брендовых технологичных компаниях (IT, медиа etc.) от 4-х лет. (штат компаний от 200 человек).
Опыт работы в успешных компаниях с высокой динамикой роста и развития.
Успешный опыт организации подбора ИТ специалистов, в том числе редкие и топ-вакансии.
Знание современных HR практик в подборе, онбординге, развитии, оценке и мотивации сотрудников (для технологичных компаний).
Опыт управления командой от 7 человек.   Что делать: Обеспечение кратного роста компании. Привлечение, удержание, развитие сотрудников.
Разработка и реализация HR стратегии. Бюджетирование.
Выстраивание внутреннего рекрутмента по типу КА (IT вакансии, топ-вакансии, хантинг, формирование удаленных команд).
Оптимизация ключевых показателей эффективности сотрудников на всех уровнях.
Программы лояльности и вовлечения сотрудников. Настройка обратной связи, внутренние коммуникации.
Управление процессами адаптации и онбординга. Автоматизация и цифровизация HR процессов.
Обеспечение своевременного и качественного ведения кадрового делопроизводства.
Настройка и развитие системы обучения сотрудников, оценки сотрудников.
HR бренд, корпоративная культура, внутренние и внешние мероприятия.   Условия: ЗП от 400 тыс руб. нетто + годовой бонус до 100%. Увеличение возможно в индивидуальном порядке).
Численность – 250 сотрудников, в том числе удаленные команды.
Динамично развивающая компания, он-лайн сервис.
Можно 100% удаленно работать.
Подчинение CEO. HR команда 10 человек.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Подборка стажировок для молодых специалистов в крупнейших компаниях России и мира.   1. Стажер финансист в технопарк Сколково. Откликнуться по ссылке: https://tehnopark-skolkovo.potok.io/open/jobs/281223   2. Стажер в отдел Inflight Entertainment IFE провайдера Aerogroup. Откликнуться по ссылке: https://docs.google.com/document/d/1nvHb4uwqjhH2Epdaa0ooeXHkjz_n-TYb9gx8N-7P4p8/edit   3. Стажер в группу проектного менеджмента BOSCH. Откликнуться по ссылке: https://hh.ru/vacancy/46946078   4. Стажер в финансовый отдел Nestle. Откликнуться по ссылке: https://hh.ru/vacancy/47021766   5. Intern — Consulting в McKinsey&Company. Откликнуться по ссылке: https://www.mckinsey.com/careers/search-jobs/jobs/intern-consultingpart-time-24693   6. GIST International Admission Scholarships. Откликнуться по ссылке: https://www.gist.ac.kr/iadm/html/sub04/0401.html   7. EDI Internship Programme в The British Antarctic Survey. Откликнуться по ссылке: https://www.bas.ac.uk/jobs/vacancies/edi-internship-programme   8. LCS Sales Intern в GE Healthcare. Откликнуться по ссылке: https://jobs.gecareers.com/healthcare/global/en/job/GE11GLOBALR3586150EXTERNALENGLOBAL/LCS-Sales-Intern   9. Стажер в Управление прямых инвестиций и специальных проектов ВТБ. Обязанности:
Подготовка инвестиционных тизеров и меморандумов;
Построение и анализ финансовых моделей;
Анализ рынков;
Скрининг инвестиционных возможностей;
Аналитическая поддержка команды.
Требования:
Выпускник бакалавриата 2020/2021 года или студент магистратуры 2022/2023 года по направлениям математика, физика, экономика и финансы;
Английский язык уровня advanced и выше;
Сильные теоретические и практические знания в корпоративных финансах;
Продвинутые навыки финансового моделирования;
Владение Excel, Power Point и Word на продвинутом уровне;
Умение работать с терминалами Bloomberg, Thomson Reuters, с базами данных Merger Market и Euromonitor будет преимуществом;
Умение работать в команде, ориентированность на результат;
Готовность к ненормированному рабочему дню.
Условия:
Трудоустройство согласно Законодательству;
Полный рабочий день;
Конкурентная заработная плата;
Профессиональное обучение и развитие;
ДМС, льготные условия кредитования;
Спортивная жизнь и корпоративные мероприятия. Откликнуться на почту: Daria.Korobitsina@vtbcapital.com

Ведущий мировой разработчик решений в области интеллектуальной обработки информации и анализа бизнес-процессов ABBYY в поиске Head of Group.   Примеры некоторых задач команды: С помощью методов машинного обучения извлекать информацию из неструктурированных документов на любом языке;
Работа над B2B решениями (все исследования находят применение в продуктах), компания занимается предобученными моделями, которые дообучаются на стороне заказчика.   Требования: Опыт управления 2+ года командой трёх и более программистов;
Умение писать высокоэффективный код и разбираться в чужом коде;
Высшее профильное образование (техническое/математическое);
Хороший технический бекграунд, опыт решения сложных задач, построение комплексных систем, опыт промышленного программирования в команде;
Отличное знание C++, ООП;
Отличное знание классических алгоритмов и структур данных;
Опыт применения машинного обучения к задачам NLP;
Наличие публикаций/патентов/выступлений на конференциях приветствуется.   Условия: Возможность учувствовать в научной деятельности (писать статьи, преподавать на кафедре компании в МФТИ, выступать на конференциях);
Задачи на стыке исследований и продуктовой разработки;
Интересные и сложные задачи — современные технологии, всегда качественно, актуальные подходы к разработке и тестированию;
Прозрачная система роста и аттестаций (ранговая система);
В компании есть спортивные команды, музыкальные группы, по вечерам сотрудники играют в мафию, настольные игры и шахматы, а также занимаются спортом в офисе.

Киностудия им. М.Горького ищет Менеджера по стратегии и развитию бизнеса. Обязанности: Исполнение стратегии киностудии в части привлечения партнеров;
Ведение переговоров с крупными партнерами на уровне ЛВПР и ЛПР;
Пролонгация сотрудничества, сохранение и расширение текущего партнерского портфеля;
Участие в разработке стратегии развития отдельных направлений и новых продуктов (спонсорские интеграции в контент, производство контента на заказ);
Участие в формировании стратегии монетизации;
Расчет финансовых моделей совместно с департаментов финансов;
Подготовка комплексных коммерческих предложений. Компании важно: Опыт работы в направлении привлечения корпоративных партнеров, развитии бизнеса (банки, консалтинг, медиа);
Умение строить / читать финансовые модели;
Навык подготовки, проведения переговоров и презентаций;
Навыки ведения сложных (многоступенчатых) переговоров на уровне первых лиц компаний и заключения контрактов;
Владение английским языком не ниже уровня В2. Компания предлагает: Работу в творческом коллективе легендарной Киностудии;
Достойное вознаграждение за подтвержденные результаты;
Возможность профессионального и карьерного развития;
Оформление в штат киностудии в соответствии с ТК РФ;
Комфортный офис в шаговой доступности от метро (ВДНХ, Ботанический сад);
Бесплатную парковку.

В производственную компанию требуется Директор по информационным технологиям.   Задачи: Разработка информационной стратегии
Проектирование IT-инфраструктуры редакции с удаленными рабочими местами в экосистеме Microsoft
Работа с партнёрами по вопросам заключения договоров, поставкам компьютерной техники, ПО, расходных материалов и различных услуг
Техническая и технологическая поддержка производственных процессов
Планирование расходов IT-подразделения
Подбор технического персонала в штат и на аутсорс
Учет оборудования и расходных материалов
Документооборот и разработка технической документации
Организация и контроль работы техподдержки пользователей   Требования: Высшее техническое образование
Опыт работы в сфере информационных технологий более 5 лет, из них не менее двух лет – на руководящей позиции
Знание одного или нескольких языков программирования
Уверенные знания в области администрирования серверов
Английский язык (чтение технической документации без словаря)
Умение работать руками
Жгучее желание расти и развиваться   Условие: Оформление в штат, 5/2, ненормированный рабочий день
Зарплата в рынке.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В EdTech-компанию UCHI.RU требуется Коммерческий директор (бизнес-юнит Учи.Дома).   За что будете отвечать: За флоу продаж по всем образовательным продуктам с учителями в Учи.ру (все свое продажи b2c и онлайн) от текстов смсок до содержания вводных уроков.
За основные метрики: выручка и конверсия из лида в первую покупку.
За рост и развитие команды продаж (выделенный колл-центр с руководителем, блок обучения учителей, продуктовая разработка, учителя, которые проводят вводные уроки).
За процессы в команде продаж и кросс-функциональное взаимодействие с маркетингом и продуктом.   Требования: Опыт работы на аналогичных позициях.
Опыт кратного роста по результатам внутри компании.
Успешный опыт построения и контроля бизнес-процессов коммерческого блока.
Успешный опыт проведения экспериментов с флоу продаж, а не только работа в заданных рамках.
Любовь к числам и аналитике.   Условия работы: Возможность сделать школьное образование современным и комфортным и изменить повседневную жизнь учеников и учителей к лучшему.
Официальное оформление и белая заработная плата с бонусами по итогам работы и компенсацией больничных до текущего дохода.
ДМС после испытательного срока.
Пятидневная рабочая неделя с возможностью выбрать удобное начало рабочего дня.
Материальную помощь в случае важных событий в жизни сотрудников.
Яркий и уютный офис в креативном пространстве Трехгорная Мануфактура (в пешей доступности от м. ул.1905 года или м. Краснопресненская).

Российский лейбл Black Star ищет PR-директора.   Задачи: Построение и реализация PR-стратегии лейбла, артистов и других направлений бизнеса группы компаний; Организация PR-активности в СМИ и на интернет-ресурсах; Коммуникация с журналистами и блогерами, обеспечение постоянного присутствия бренда Black Star в инфо-поле; Разработка и реализация PR-плана; Прогнозирование тенденций и трендов; Выстраивание рабочей модели взаимодействия PR с пересекающимися функциями и подразделениями; Эффективное управление PR-департаментом; Контроль и распределение бюджета по PR-активностям.   Требования: Высшее профильное образование; Подтвержденный опыт реализации масштабных акций и PR-кампаний на федеральном уровне; Опыт работы в крупной холдинговой структуре в медиа-сфере как преимущество; Наличие базы контактов СМИ; Умение выстраивать эффективные коммуникации с командой и руководителями других подразделений.   Условия: Оформление по ТК РФ; Офис на метро «Курская»; Возможность реализации собственных креативных и управленческих инициатив; Бесплатное посещение всех событий компании.

Ericsson is looking for a Communications Compliance Manager.    You will: Lead all aspects at Communication projects. You will work end-to-end with project owners to create and execute a relevant single coherent strategy to achieve a cultural change.
Support the development and execution of the communication strategy and coordinate local and global teams to improve the level of communications campaigns and projects delivering.
Possess extensive experiences in communications. We expect you to bring fresh insight to our strategy and propose ideas that can make our culture transformation successful and efficient; get the right people involved; execute the project on time; report on progress regularly. Project management skills will be important for this role.
Champion culture transformation. We expect to see knowledge on all aspects of the transformation as well as change management, and have the ability to connect topics to create an engaging, coherent, positive and clear communication experience for employees.   To be successful in the role you must have: Solid experience of successfully managing complex projects in Communications.
Extensive skills in communication strategy, transformation, change management and partner management.
Previous experience in the topic of compliance or related, with proven track record of developing and implementing communication strategies across multiple countries, is highly preferred.
Agile and positive attitude with the capability to manage multiple things at the same time, as well as to build a tight-knit collaboration with both partners and within the communication team across our organization.
Ability to work in a fast-paced environment.
Excellent communication, interpersonal, leadership, coaching, high level of integrity.
Focus on execution and measurable results, including working both independently and collaboratively within a diverse and matrixed organization.
Excellent verbal and written communications skills required in English. Portuguese and/or Spanish language skills is a plus.