Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Девелоперская компания полного цикла, реализующая проекты в сфере многоэтажной жилой недвижимости, в поиске Директора по строительству.   Основная задача: управление проектами строительства в нескольких городах.   Обязанности: Управление взаимодействием всех структурных подразделений генподрядчика, участвующих в строительстве объектов; организация и контроль строительных процессов.
Обеспечение своевременного и качественного строительства объектов в соответствии с проектно-сметной документацией, установленными графиками строительства и бюджетом.
Полное владение ситуацией на строительной площадке / организация работ на строительной площадке силами подрядных организаций.
Контроль качества строительных работ.
Организация и контроль всех документов и исполнительной документации для получения ЗОС / Ввод.
Предотвращение возникновения причин, вызывающих срыв сроков и ухудшение качества строительных работ.
Взаимодействие и контроль за деятельностью подрядных организаций, а также с государственными административными и надзорными органами.
Контроль финансирования строительства, финансовый учет и отчетность.
Ведение переговоров различного уровня.
Организация безопасности производства работ, контроль технологии и качества производства работ и материалов.   Требования по опыту: Работа в должности Директор по строительству, управление крупными проектами. Управление Генподрядной структурой.
Ведение полного цикла строительства в сфере жилой многоэтажной недвижимости, с "нуля" до сдачи в эксплуатацию.
Управление проектами строительства совокупной площадью от 500 000 м2, ведение одновременно нескольких объектов.
Руководство строительством объектов в разных городах.
Глубокое знание строительных процессов, как со стороны документации, так и СМР.   Условия: Оформление по ТК РФ на постоянной основе.
Заработная плата: от 500 000 рублей "на руки".
График работы: 5/2, с 09:00 до 18:00.
Место работы: г. Москва.
Испытательный срок: 3 месяца.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Сбер ищет Исполнительного директора (корпоративное право).   Обязанности:
Правовое сопровождение деятельности зарубежных дочерних банков ПАО Сбербанк и иностранных компаний Группы Сбербанк в части корпоративных / трудовых вопросов.
Правовое сопровождение деятельности иностранных филиалов / представительств ПАО Сбербанк в части корпоративных / трудовых вопросов.
Правовое сопровождение процесса учреждения юридических лиц в иностранных юрисдикциях, создания филиалов и открытия представительств ПАО Сбербанк за рубежом.
Правовое сопровождение проектов (сделок) между ПАО Сбербанк и зарубежными дочерними банками ПАО Сбербанк / иностранными компаниями Группы Сбербанк (банковский аутсорсинг и др.).
Взаимодействие с Банком России по вопросам (проектам), сопровождаемым Отделом (подготовка запросов о разъяснении законодательства, ходатайств и др.).   Требования:
Высшее юридическое образование (в приоритете – государственные ВУЗы).
Опыт работы от 10 лет в сфере корпоративного права.
Опыт работы в банках и юридических консалтинговых компаниях в приоритете.
Отличное владение устным и письменным английским языком (уровень advanced и выше).
Хорошее знание российского гражданского и корпоративного права, знание основ международного права   Условия:
Работа в Центральном аппарате ПАО Сбербанк.
Возможности для профессионального развития и самореализации.
Социальный пакет для сотрудников (ДМС, фитнес, льготное кредитование).

В Экосистему Сбера приглашают IT-руководителя.   Задачи: Организация работы команды (основная);
Проектирование, разработка нового функционала продуктов;
Выполнение code review;
Оптимизация программного кода;
Поддержка работы приложений.   Ожидания: Владение Java core, Java EE;
Опыт работы с фреймворком Spring;
Знание принципов архитектуры и паттернов проектирования;
Прикладной опыт построения интеграционных взаимодействий;
Уверенное знание SQL. Опыт работы с СУБД (Oracle/PostgreSQL) в качестве разработчика;
Опыт работы в высоконагруженных проектах, опыт работы с многопоточностью;
Уверенное знание систем контроля версий;
Умение разбираться в чужом коде.   Предложат: Интересные задачи по продуктам, влияющим одновременно на всю Экосистему;
Команда специалистов из топовых ИТ компаний;
Регулярное обучение и профильные конференции, современное оборудование для работы;
Уровень дохода, который готовы обсуждать и отталкиваться от ваших пожеланий, плюс премии;
Комфортный офис и гибкий график;
Множество плюшек от Сбера.

Louis Vuitton ищет HR-стажера. 
Обязанности:
— актуализация внутренних политик и подписание их с сотрудниками;
— участие в ведении кадрового администрирования;
— архивирование документов;
— работа с подрядчиками HR отдела;
— коммуникация с бухгалтерией и контроль проведения оплаты счетов HR;
— поиск и предварительная проверка резюме;
— проведение скрининг-собеседований по телефону;
— ведение календаря собеседований с менеджером по персоналу и внутренними менеджерами;
— коммуникация со страховыми компаниями.   Требования:
— студент последних курсов направления HR;
— знание английского языка на уровне upper-intermediate и выше;
— хорошее знание Excel;
— очень желателен опыт аналогичной стажировки.

Yves Rocher brand is looking for influence, PR&event manager with high level of personal energy, enthusiastic approach to work and deep desire to learn new things.   Responsibilities: Brand PR-strategy development according to the Brand positioning on the Russian market;
Brand PR-activities development and implementation to ensure visibility of the Brand in all media channels;
Influence management: loyal bloggers pool expansion, commercial bloggers collaboration for main commercial campaigns, creative PR-kits creation;
Brand CSR-projects implementation and promotion;
Lead all Brand beauty/eco/btl/cross-promo events (idea, organisation, implementation);
Monitoring and analysis of PR tendencies and PR policy of competitors on regular basis, applying new practices to work.
Requirements: Minimum 3 years of relevant experience;
Exceptional communication skills (written, verbal, presentation);
Ability to generate creative ideas for solving set tasks;
Ability to manage multiple large-scale project and work in multitasking mode;
Deep understanding of current PR digital KPIs;
Good English is a must.
Some conditions: Official employment;
Social package (lunch allowance, medical insurance, discounts on company’s products);
Hybrid work schedule;
Office located near Belorusskaya metro station;
Possibility of career growth.

В Тинькофф банке открыта роль Продуктового маркетолога (эквайринговые продукты).   Обязанности: Управлять маркетингом продуктов
Сформулировать позиционирование продуктов, отстроиться от конкурентов
Исследовать потребностей клиентов и потенциальных клиентов, готовить рекомендаций по изменению продуктов под потребности, улучшать клиентский опыт
Планирование рекламных/контентных флайтов и реализация этих флайтов
Организовывать b2b & b2c коммуникации
Анализировать и улучшать работу каналов привлечения
Growth hacking as it is
Требования: Опыт работы в сферах: продуктовый маркетинг/маркетинг/CRM-маркетинг/интернет-маркетинг/контент-маркетинг от 3 лет
Высшее образование (маркетинг, социология, журналистика, PR, экономика, связи с общественностью)
Навыки управления проектами
Умение понятно доносить свои мысли, структурированность   Предлагают: Работу в комфортном офисе у метро «Водный стадион». Уютный офис с панорамным видом на город и подземной парковкой
Профессиональное развитие. Компания постоянно проводит митапы, тренинги и мастер-классы. В вашем распоряжении огромная библиотека с технической литературой
Бесплатные и вкусные обеды в уютном Tinkoff Сafe. Если захотите перекусить — на каждом этаже есть кухня с чаем, кофе и фруктами
Заботу о здоровье. Оформят полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев. Для ваших близких предложат льготные условия страхования
Занятия в бесплатном фитнес-зале Tinkoff Sport. Пользуйтесь тренажерами, посещайте групповые программы с крутыми тренерами, грейтесь в сауне. А еще компания регулярно устраивает турниры по футболу, волейболу и хоккею
Достойную вашего профессионального уровня зарплату.

IT-компания InfoWatch разыскивает Менеджера по продукту в продуктовую команду.   Задачи, которые необходимо закрывать: Формировать стратегию развития продукта вместе с командой продакт менеджеров;
Вести дорожную карту развития своего направления;
Проводить глубинные интервью с клиентами для выявления проблем и валидации решений и гипотез;
Взаимодействовать с другими подразделениями компании при запуске новых возможностей (обучение, подготовка маркетинговых материалов);
Производить конкурентный анализ;
Формировать функциональные задания для разработки;
Взаимодействовать с командой разработки:
Передавать проработанные решения в разработку;
Курировать процесс разработки;
Оценивать эффективность изменений продукта с точки зрения достижения стратегических целей.
Знания, которые необходимы, чтобы реализовывать задачи: Ориентация на результат, фокусировка на четких и измеримых целях;
Уверенное владение техниками CustDev, особенно техникой глубинных интервью;
Умение подбирать правильные метрики и собирать данные для тестирования продуктовых гипотез;
Понимание и опыт практического применения Lean подхода, в частности генерации и проверки гипотез и формирования MVP;
Хорошие знание принципов и протоколов построения сетей;
Опыт развития Enterprise B2B продуктов;
Знание и практическое применение основ статистики;
Желательно умение пользоваться BI-системами, такими как Tableau или Power BI, знакомство с Jira.
InfoWatch предлагает: Гибкий график работы;
Сплоченную команду;
Развитие сотрудников: участие в форумах, конференциях, семинарах, митапах; обмен опытом внутри команды; языковое обучение;
Специальную стимулирующую программу для тех кто любит, хочет и может выступать на профессиональных мероприятиях и писать на хабрхабр;
Заботу о здоровье: ДМС, компенсация фитнеса, спортзал в офисе, массажный кабинет;
Уютный офис: зона отдыха с настольным теннисом, аэрохоккеем, настольные игры (шахматы, шашки, го, нарды), корпоративная библиотека;
Вкусные завтраки в офисе, оплачиваемые обеды (5 точек питания на выбор), чай-кофе в течение дня;
Интересные совместные события и активный отдых;
События для всей семьи: мероприятия и подарки для детей, племянников и внуков сотрудников и многое другое.

В R&D команду Росбанка требуется Проектный менеджер по перспективным проектам, связанным с новыми бизнес-моделями и технологичными решениями в FinTech и смежных областях.   Обязанности: Конкурентный анализ, исследование рынка
Разбираться в новых рыночных направлениях в FinTech, формируемых регуляторами, смежными отраслями, новыми игроками рынка и умение популяризировать внутри банка
Выстраивание цикла продаж с бизнес-линиями банка, выявление актуальных потребностей
Формулирование гипотез для поиска точек роста продукта или проверки бизнес идеи, организация работы по их подтверждению: исследования, дизайн клиентского опыта, создание MVP
Продажа нашей команды как сервиса для бизнеса: совместная работа по проекту, дополнение компетенций команды заказчика
Работа с бизнесом по масштабированию проверенных решений разными способами: трекинг, организация продуктовой команды внутри бизнеса, поиск партнера для развития решения, подключение экспертов с рынка
Требования:​​​​​​​ Опыт работы в качестве проектного менеджера / аналитика / технического консультанта в b2b/b2c продукте более 3-ти лет
Работа с бизнес с заказчиками: сбор требований, описание и презентация предложений, роадмап внедрения решения
Умение работать с неопределенностью и достигать результатов в условиях изменяющихся требований в проектах
Опыт проведения исследования рынка и конкурентов
Практический опыт проведения качественных исследований (Customer Development, JTBD)
Умение формулировать гипотезы и проверять их
Сильная нацеленность на достижение результата, применение нестандартных ходов и предприимчивость в деятельности в условиях ограничений
Экспертиза по крайней мере в одной их технологической предметной области: заказная разработка ПО, e-commerce, финансовый сектор, телеком, стартапы и др.   Nice-to-have: Подтвержденный опыт продуктового менеджмента
Опыт работы в малом бизнесе, в технологически емких проектах на ранних стадиях развития в качестве продуктового менеджера/менеджера по развитию бизнеса
Опыт в качестве основателя / со основателя / лидера по продукту / лидера по развитию бизнеса в компании-стартапе, инвестора и операционного управляющего предприятия малого бизнеса
Опыт управления командой разработки: планирование, декомпозиция задач для UX дизайнеров, программистов, удаленных сотрудники
Организация разработки ИТ продукта (веб, мобайл), в том числе с распределенной командой
Условия:​​​​​​​ Стабильный и прозрачный доход: зарплата и премии по результатам работы
График 5/2, пятница - сокращенный рабочий день
31 календарный день оплачиваемого отпуска
Отсутствие дресс-кода
Забота о здоровье сотрудников: программа ДМС, включая стоматологию и страхование при выезде за рубеж, корпоративные спортивные команды и скидки на абонементы в фитнес-клубы
Дополнительная оплата за больничный лист: доплата сверх пособия по болезни до оклада (до 5 рабочих дней в год)
Личностное развитие и рост: корпоративная электронная библиотека Альпина, возможность прохождения бесплатного обучения и тренингов, участия в регулярных встречах корпоративных клубов и скидки на курсы он-лайн школ
Скидки и привилегии по кредитам, ипотека на льготных условиях, льготные условия обслуживания и т.п.
Программа волонтерства и благотворительности.

Вакансия на удаленке.   Журнал о моде, стиле и обществе Harper’s Bazaar в поиске Редактора в свою команду.   Обязанности: Мониторинг инфоповодов, генерирование новостной ленты сайта;
Проведение интервью, написание редакционных статей, освещение светских мероприятий.   Условия: График работы 5/2;
Удаленная работа;
Заработная плата по итогам собеседования.
Требования: Опыт работы в digital-издании;
Владение английским, грамотная русская речь;
Умение формулировать мысли быстро и интересно;
Навык работы с текстом;
Базовые навыки работы в Adobe Photoshop;
Понимание специфики бренда Harper’s Bazaar.

Компания-создатель технологий для Умного дома Z-Wave.Me ищет Руководителя проектов по созданию новых устройств, новых интерфейсов и новых инструментов продаж. 
Обязанности: Составление планов проектов и отслеживание хода исполнения проектов.
Планирование и контроль экономики проекта. Проведение регулярных совещаний по текущим проектам компании.
Взаимодействие с отделом разработки, офисом продаж.
Исполнение планов проектов.
Требования: Высшее техническое образование.
Английский язык (не ниже Intermediate).
Опыт руководства проектами и знание основ проектного управления.
Умение быстро разобраться в технических вопросах: микроэлектроника, прототипирование, закупка, упаковка, корпусирование, производство.
Умение быстро разобраться в техниках продаж и алгоритмизировать их.
Условия: Место работы: Технопарк Сколково или офис около метро ул. 1905 года.
Официальное трудоустройство.