Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Медиахолдинг РБК в поиске Заместителя финансового директора в свою команду.   Обязанности: Разработка методологии учета.
Перевести бухгалтерский, управленческий и МСФО учет с системы 1c КОРП на систему ERP + Управление холдингом.
Постоянно работать с IT-аналитиком в процессе перехода на ERP, представляя интересы бухгалтерского и налогового учета.
Оптимизировать методологию бухгалтерского, налогового, управленческого, МСФО учетов
и бюджетного контроля так, чтобы минимизировать количество доработок системы ERP.
Полностью внедрить электронный документооборот в бухгалтерии (включая внутренние документы).   Требования: Уверенное знание и понимание процессов бухгалтерского, управленческого и МСФО учета, а также процесс бюджетирования.
Опыт работы не менее 5 лет в должности главного бухгалтера / заместителя финансового директора.   Условия: Гибридный формат работы (офис + удаленка).
ДМС.

В международную компанию, создающую бытовую технику премиум-класса, требуется Product Owner.   Задачи: Генерация идей для улучшения продуктовой воронки мобильного приложения, сокращения костов, увеличения клиентской базы и улучшения клиентского опыта
Создание стратегии развития продукта и ее экономическое обоснование
Анализ и сбор требований к продукту с рынка и бизнеса
Взаимодействие с командой разработки по реализации бэк-лога задач сайта
Формулирование бизнес требований по продукту
Взаимодействие со всеми заказчиками для приоритезация разработки и проверки гипотез по сайту
Построение целевых CJM по процессам продукта
Проведение конкурентного анализа, выработка предложений по развитию
Отчетность перед бизнесом за развитие продукта
Работа с командами, в том числе удаленными, участие в митингах, обсуждение задач
Защита принятых решений, формулировка обратной связи   Требования: Опыт на аналогичной позиции более 3х лет (мобильная разработка обязательно)
Клиентские исследования и понимание общих подходов к разработке UI/UX
Аналитические навыки, владение инструментами web, mobile и бизнес аналитики
Владение английским языком на уровне чтения технической документации   Условия: Вознаграждение обсуждается индивидуально с кандидатом по результатам собеседования
График работы с 5-2. Офис в «Москва-Сити», башня Империя
Работа в дружном и профессиональном коллективе
Перспективы профессионального роста
Оформление по ТК, белая зарплата
Вкусные и полезные завтраки и обеды от шеф-повара за счёт компании
Программа лояльности: ДМС, корпоративный спорт, расширенный пакет после прохождения испытательного срока.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

iOS-приложение Carl, помогающее пользователям проходить тест-драйвы без поездок в дилерские центры, приглашает в свою команду Product manager-а CPO.   Что ожидают: Кратного повышения продуктовых конверсий, улучшение юнит экономики
Формирование гипотез, тестирование, внедрение новых фич, исследование рынка
Разработка, каст-дев и улучшение новых продуктов. Совместно с CEO и партнерами сервиса (автопроизводители, дилеры, банки, маркетинговые партнеры)
Командной работы с CMO и кратного увеличения выручки   Необходимые компетенции: Опыт работы от в e-commerce, mobile, понимание работы retention инструментов и рекомендательных систем
Продуктовое мышление, технические навыки, полное понимание процесса разработки, внимательность к деталям, здравый перфекционизм и чувство стиля
Опыт оперативного реагирования (за дни) на поставленные бизнес задачи по разработке новых продуктов (MVP → Tests → Release)
Уметь и любить говорить с пользователями и находить точки роста
Понимание и навыки в UX, опыт прототипирования интерфейсов
Действовать data-driven и проводить изменения через A/B тесты
Понимание основ программирования, устройства баз данных и т.д. для составления грамотных технических заданий
Способность быть автономным и работать в неструктурированной среде
Решительность и амбиции   Условия: Перспектива вырасти в CPO, который будет формировать свой отдел
Возможность стать партнером (опционы через год работы)
В перспективе хороший Product первый кандидат на deputy CEO
Полная занятость, работа в офисе в Москва-Сити
Водительское удостоверение и любовь к автомобилям — обязательно
Быть позитивным и nice to people
Широкий круг интересов, достижения в разных областях
Компенсация обсуждается индивидуально с подходящим кандидатом.

Международная брокерская компания (зарегистрированная на территории Евросоюза) в поиске Начальника отдела корреспондентских отношений и взаиморасчетов.   Требования к кандидату: Хорошее знание финансовых инструментов, торговых операций и операций бэк-офиса
Хорошее знание банковских платежей и брокерской деятельности по ценным бумагам
Отличное знание бухгалтерского учета, аудита
Предыдущий опыт работы не менее 2-3 лет в финансовой сфере (аудит, бухгалтерский учет, риски, казначейство, бэк-офис)
Аналитические навыки и умение работать с большими объемами данных
Продвинутые навыки работы с Microsoft Excel
Будет считаться преимуществом знание и опыт работы с программным обеспечением MS SQL, PostgreSQL, Python, VBA и ETL
Знание английского не ниже upper intermediate   Что делать: Разрабатывать и улучшать внутренние процессы и процедуры, связанные с казначейством, бухгалтерским учетом и бэк-офисом
Получать и обобщать данные о транзакциях от банков и основных брокеров
Внедрять новые решения для получения данных от текущих и новых брокеров
Осуществлять контроль качества по получению внешних и внутренних данных. Повышать качество получаемых данных
Готовить ежедневные сверки с банками-корреспондентами и прайм-брокерами
Выявлять, исследовать и решать проблемы сверки
Готовить сверочную документацию для внутренней и нормативной отчетности   Условия: З/п 3,0-3,5 тыс. евро (net)
Релокационный пакет
30% покрытие расходов на частное медицинское страхование для сотрудников и членов семьи.

Факультет компьютерных наук НИУ ВШЭ активно развивает проекты, связанные с онлайн-обучением, и сейчас находится в поиске Начальника отдела сопровождения онлайн-программ.   Вам предстоит: Организовывать и координировать работу отдела сопровождения учебного процесса в онлайн-программ.
Совместно с академическими руководителями обеспечивать набор студентов на программы.
Выстраивать работу по сопровождению процесса обучения, созданию материалов курсов и мероприятиям для студентов.
Координировать разработку и изменение учебных планов c учётом оценки экономической эффективности программ.
Планировать бюджет программ и следить за его выполнением.
Принимать управленческие решения по вопросам реализации программ и работы отдела.
Взаимодействовать с партнёрами программ и подразделениями НИУ ВШЭ.
Обеспечивать поддержку сайтов программ и представленность программ в медиа. Выстраивать коммуникации со студентами, преподавателями и другими участниками образовательного процесса.   Вы подходите, если вы: Имеете высшее образование.
Имеете опыт комплексного менеджмента образовательных проектов от идеи до реализации и оценки эффективности.
Готовы пользоваться мессенджерами по рабочим вопросам с возможностью быть на связи после 18:00.
Не боитесь работать в условиях жестких дедлайнов и готовы работать полный рабочий день (офис в Москве).
Умеете находить общий язык с самыми разными людьми.
Готовы читать, писать и устно общаться на английском языке с иностранцами по рабочим вопросам.
Кроме того, приветствуется, если вы интересуетесь компьютерными наукам.   Условия: Место работы: м. Курская, Покровский бульвар, д. 11.
Реальные возможности для роста, участие в быстрорастущем проекте.
Прекрасный коллектив.

В систему управления бизнес-процессами ELMA требуется Руководитель IT проектов.    Что ожидают от кандидата: Умение слышать заказчика: проводить интервью, формировать user stories, писать проектную документацию, проводить презентации;
Умение формулировать и доносить до заказчика бизнес-ценность проекта внедрения;
Умение грамотно ставить задачи по воплощению идей заказчика в виде готовых приложений и решений на low-code платформе;
Умение принимать решения и работать с изменениями;
Умение управлять командой, грамотно распределять время и приоритетность задач;
Умение управлять скоупом, бюджетом и сроками проекта;
Умение работать с рисками.   Вам предстоит: Формулировать и реализовывать бизнес-ценность проекта;
Формировать, мониторить, прогнозировать исполнение проекта, корректировать план-график и ключевые контрольные точки;
Организовывать эффективную коммуникацию между проектной командой, экспертами, заказчиками и подрядчиками;
Управлять скоупом, бюджетом и сроками проекта;
Управлять рисками проекта разработки программного обеспечения;
Принимать непосредственное участие в процессе разработки архитектуры системы и ее дальнейшей реализации, построения интеграций с внешними системами.   В ELMA вы получите: Расширение профессионального кругозора в ИТ и аналитике;
Возможность дорасти до эксперта федерального уровня в автоматизации и цифровизации крупного бизнеса;
Конкурентную заработную плату, основанную на грейдовой системе, которая дает возможность повышения уровня заработной платы каждые полгода;
Оплату корпоративного обучения, тренингов, участия в профильных конференциях;
Личностный и профессиональный рост, в том числе возможность карьерного пути до бизнес-архитектора, системного архитектора, продакт-менеджера, продакт-оунера и т.п.;
Выбор формата работы: удаленная/в офисе;
Активную корпоративную жизнь.

Компания DIGITAX (цифровой оператор Tax Free) находится в поиске Главного бухгалтера.   Чем предстоит заниматься: Бухгалтерский и налоговый учет. Внутренняя отчетность;
Отчетность в ФНС по чекам такс фри, подтверждение ставки 0 по НДС;
Расчет и уплата налогов, сборов, отчислений, заработной платы и прочих обязательных платежей;
Сопровождение проверок, проводимых налоговыми органами, подготовка и предоставление документов;
Бюджетирование и планирование деятельности;
Формирование управленческой отчетности;
Выстраивание удобной системы расчетов между оператором и иностранными клиентами, розничными организациям, банками, платежными системами;
Участие в переговорах с розничными организациями, консультирование в части бух. учета, отчетности, подтверждающих и закрывающих документов;
Участие в проработке интеграций с платежными партнерами;
Курирование платежей иностранным туристам, руководство деятельность оператора платежей.   Должностные обязанности: Профильное образование;
Знание налогового и трудового законодательства;
Знание законодательной базы УСНО и ОСНО;
Опыт создания и поддержания процессов учета, увязывающих бизнес и требования законодательства;
Отличное знание 1С Бухгалтерия 8.3, ЗУП 3.1; БИТ Финанс является плюсом;
Знание компьютера и офисных приложений на уровне уверенного пользователя (Word, Excel и пр.);
Опыт непосредственного взаимодействия с контрагентами.   Что предлагают: Конкурентоспособный уровень дохода, определяется по итогам собеседования;
Оформление по ТК РФ;
Премии по результатам работы;
Интересные задачи и возможности для карьерного и профессионального роста;
Дружный сплоченный коллектив;
Офис класса А в БЦ «Europe Building», в 3 минутах ходьбы от станции метро Киевская.

В Dodo Brands открыта роль HR BP для сотрудников пиццерий.   Чем предстоит заниматься: Анализом опыта сотрудников пиццерий через сбор обратной связи и опросы и инициацией проектов на всех этапах пути сотрудников в компании;
Работой с метриками, выявлением влияния на бизнес-результат, поиском новых возможностей для улучшений;
Развитием инструментов рейтинга работодателей Додо и продвижением его для ключевых аудиторий;
Лидированием зарплатного проекта для Москвы и Санкт-Петербурга с дальнейшим масштабированием на всю сеть;
Развитием HR экспертизы у партнеров, разработкой и улучшением инструментов для эффективного найма;
Управлением работой с вовлеченностью сотрудников пиццерий и работой с Индексом счастья сотрудников;
Лидированием проекта по разработке удобной и качественной униформы сотрудников кухни и курьеров;
Развитием команды, сейчас это 2 эксперта.   Что ожидают: Опыт масштабирования проектов на розничную сеть или большую компанию (от 1000 сотрудников);
Лидерские качества и опыт руководства командой;
Опыт кросс-командного взаимодействия;
Умение анализировать большой объем информации, находить закономерности, делать выводы;
Готовность погружаться в детали проектов, и многое “делать руками”;
Умение давать, принимать и работать с обратной связью.   Что предлагают: Открытую и доверительную корпоративную культуру;
Возможность самостоятельно принимать решения;
Обучение на внешних ресурсах за счет компании: профильные конференции и курсы;
Прокачку вашего личного бренда (сделаем из вас крутого спикера);
Хорошие условия: адекватная заработная плата (обсуждается на интервью), ДМС, скидки от наших партнеров;
Участие в опционной программе;
Уютный офис в центре Москвы на м. Автозаводская (на период пандемии — дистанционная работа);
Помощь в релокации кандидатам не из Москвы.

SAP is searching for a Director Value Advisory (Middle & Eastern Europe).   Responsibilities include also the following: The Director Value Advisory (f/m/d) defines and articulates SAP’s executive value selling vision and strategy.
Oversees and provides executive consultation to customers and prospects to build solutions to achieve business goals and create value through a holistic engagement model.
Articulates strategic priorities and qualified addressable market opportunities.
Leverages strategic partnerships with key decision makers internally and in partner and customer organizations.
Represents SAP externally on strategic subject matters and value management vision. Business Development Lead the partnering with field sales teams to identify revenue opportunities, manage the development of account strategies and plans to maximize customer lifetime value.
Lead in the creation of customer-centric executive positioning to excite the customer to partner with SAP. Customer Engagements Lead virtual account team strategy to focus on “Vision to Value” creation during customer journey.
Act as a trusted advisor to build new and nurture existing customer executive relationships.
Oversee and lead structured engagements and navigate a matrix organization.
Position and lead SAP’s engagements to build the case-for-change enabled by SAP solutions.
Coach the team on how to use techniques such as design thinking, interviews and process benchmarking to explore new business models and discover value opportunities.
Oversee and validate the value potential and ROI of SAP-enabled transformation.
Provide guidance to customer executives to build and deliver board-level justification documents for approval of large-scale transformation projects enabled by SAP.
Monitor and guide the progress selected customers are making in their SAP-enabled transformations. Practice Development Lead the buildout and curation of value proposition content, methods and tools.
Engage in global and regional practice development projects showcasing industry expertise based on customer engagements and other field experience.
Share insights and thought leadership across relevant channels including social media.
Nurture and deliver customer reference stories that showcase actual proof points/value creation.
Mentor team members, participate in enablement programs and support communities of practice to share knowledge.   Your profile: 15+ years of professional experience in sales / consulting / industry including min. 5 years of strategy/management consulting experience with leading international firm or 5+ years of value advisory experience.
Viewed as a prominent thought leader in core area of specialization, i.e. selected industries or lines of business.
Advanced knowledge of value selling methodology and processes.
Ability to connect diverse customer priorities and SAP’s solutions and craft one consistent and compelling storyline for the customer CXOs.
Experience in leading global customer engagements including managing senior business and IT stakeholders, design and facilitation of executive workshops along with diverse perspectives and expectations.
Strong executive presence.
Fluency both in English and Russian on business level required, any other language an asset.

Google is looking for a Head of Creative Works.   Minimum qualifications: Bachelor’s degree or equivalent practical experience.
Experience leading creative teams.   Preferred qualifications: Considerable experience in the creative industry and experience in a leadership position (e.g. Creative Director).
Experience of strong conceptual digital creative work.
Deep understanding of branding and strategic creative thinking.
Excellent communication and presentation skills.   Responsibilities: Manage a team of creative, producer, and strategists.
Lead the team’s future, strategy, and offering.
Represent Google and Creative Works in front of B and C-level clients.
Represent Creative Works Russia within Google.
Lead Creative Works services and creative-centric design thinking sprints.