Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Условия: Много крутых и интересных задач. Зарплата выше рынка. Огромный потенциал к росту. Релокация в Вильнюс, EU вид на жительство с семьей.   Нужен разнорабочий с хорошим прокачанным скиллом продавать и договариваться и опытом.   Требования: Опыт работы на игровом рынке не менее трёх лет. Готовность к постоянным путешествиям. Public speaking skills приветствуются.

Обязанности:

• Управление командой бренд-менеджеров.
• Ответственность за материалы, которые видят пользователи и клиенты: тексты, рассылки, лендинги, презентации, раздатка, сувенирка, представленность на ивентах, ролики, роллапы и пр.
• Управление продвижением портфеля из более чем 20 сервисов.
• Самостоятельное ведение маркетинга аналитических сервисов.
• Бюджетирование направлений службы и контроль соблюдения бюджетов.
• Поиск новых способов и каналов коммуникаций.

  Требования:

• Идеальный письменный и устный язык.
• Развитое чувство вкуса.
• Развитые управленческие навыки или готовность их развивать.
• Прекрасное понимание основных метрик онлайн-бизнеса (в том числе мобильных).
• Базовые знания рабочих инструментов: PowerPoint, Excel, CMS.
• Плюсом будет знание: Agile, Kanban, SQL, HTML

  Мы предлагаем:

• Удобное светлое рабочее место, со всем необходимым для работы (в т.ч. стулья Aeron и столы, за которыми можно работать стоя);
• «Белую» заработную плату, выплачиваемую точно в срок;
• Гибкий график работы (забыть про утренние пробки — это бесценно);
• Офис в шаговой доступности от метро «Алексеевская» (5-10 минут в зависимости от настроения);
• Хороший тренажерный зал, а также занятия йогой, настольный теннис и кикер, футзал;
• Кофе в кофемашинах, чай, печенье, фрукты и овощи, которые не исчезают с кухни;
• Корпоративный ДМС (решаем вопросы со здоровьем быстро и удобно);
• Помощь при переезде с возмещением расходов;
• Специализированные семинары и тренинги;
• Совместную постановку целей и индивидуальный план развития.

Кого мы ищем: — ты можешь быть лидом небольшой креативной группы в агентстве или на стороне клиента. Именно ты придумываешь концепцию и работаешь в связке с дизайнером, копирайтером, смм. Ты умеешь ставить задачи и управлять небольшой командой — ты можешь и любишь работать руками (тебе не нужно объяснять, что это общий проект и ты любишь своё дело) — ты классно пишешь — у тебя есть успешные примеры креативных проектов (присылай портфолио) — ты умеешь придумывать запоминающиеся слоганы, создавать крутые лендинги и видеоролики — ты знаешь как измерить любовь к бренду и для тебя важен результат. — ты готов работать с нами в Питере (мы помогаем с переездом)

Tinkoff Internship работает уже несколько лет, вы будете самостоятельно вести проект и развивать его.  У нас есть: Финтех-школа для студентов & кружки для школьников, образовательные программы в сотрудничестве с университетами (магистратура и лаборатория в МФТИ, курсы в МГУ, УрФУ, НИУ ВШЭ Нижний Новгород), своя образовательная платформа.  В целом, в наших проектах участвует несколько тысяч студентов и школьников ежегодно.   Чем предстоит заниматься?

•     Координирование и проведение программ стажировок;
•     Создание комфортных условий для студентов и кураторов на всех этапах проведения стажировки: с момента сбора потребностей бизнес-подразделений в стажерах до сбора обратной связи с обеих сторон по итогам стажировки и выхода лучших выпускников программы в штат;
•     Поддержка образовательных проектов внутри стажировки и помощь с документооборотом по ним;
•     Организация приемных мероприятий (создание отборочных этапов, проведение отбора, консультация потенциальных участников программы по возникающим вопросам);
•     Организация рекламных кампаний совместно с маркетологом команды (плакаты, лекции в ВУЗах + постановка задач для SMM и рассылок) и маркетинговое пост-сопровождение программы;
•     Возможно участие в проведении внутренних мероприятий для души (турниры по ЧГК, внутренние хакатоны) и других проектах департамента образовательных программ.

  Что мы хотим видеть в новом коллеге?

•     Умение решать много проблем одновременно и доводить дело до конца. Сейчас набор на программу стажировки проходит каждый месяц (до 50 стажеров, которые могут находиться в 7-ми разных городах, а внутренних команд-заказчиков у вас будет 50+);
•     Уверенное владение инструментами обработки большого количества информации (Excel как базовый инструмент, знание Python будет плюсом). 

 

•     Ответственность и организаторские способности. Каждый сотрудник образовательных проектов обладает высоким уровнем самостоятельности в организации работы своего направления. Мы ожидаем, что наш новый коллега также сможет закрывать большинство задач самостоятельно. При этом важно понимать, что высокий уровень свободы влечет за собой высокий уровень ответственности;
•     Отличные коммуникативные способности и грамотная письменная речь. Предполагается презентация стажерских программ для студентов и другие публичные выступления, кроме того вы будете регулярно коммуницировать с большим числом сотрудников — вы должны любить общаться и уметь делать это максимально корректно в любых обстоятельствах;
•     Большим плюсом будет техническое образование или опыт работы в IT. Совсем идеально – выпускник технических факультетов МГУ или МФТИ.
•     Наша команда не готова сейчас принять начинающего специалиста. Мы надеемся, что у вас будет несколько лет опыта с подобными задачами.

Job Description 1,2+ million spend and procurement teams in 2 countries will be impacted by Head of Procurement Russia & Poland.   Your responsibilities include, but not limited

• Drive and Implement Russia & Poland strategic goals from overall Procurement strategy being accountable for cost efficiency targets and key compliance metrics (PO-compliance, process compliance, and internal audits); successful implementation of global, regional and country projects across categories & functions
• Manage quality of end-to-end Procurement process incl. compliance to policies, strategies and processes; understand business priorities and ensure Procurement activities effectively support business strategies.
• Manage and build effective relationships with key suppliers; ensure effective local implementation of global supplier strategies (e.g. implementation of strategic suppliers, contracting principles, execution of global/regional contracts);
• Lead Procurement team in both countries, assess & develop the team’s capabilities (hard & soft skills).
• Ensure effective communication between the different Procurement functions (Operations, Capability centers, global/regional category management, compliance); serve as the key contact for key stakeholders and ensure that business needs are reflected in procurement activities.

  Minimum Requirements You would be a good match for this role, if you have

• University degree is required.
• Additional qualifications (CIPS, Project Management) would be a plus; fluent English is a must.
• 7+ years of procurement experience in large multinational organization as well as 3+ years of experience in people management.
• Experience in leading through change and ability influence senior stakeholders.
• Proven track record of successful supplier management, delivering the saving target and bringing value add through procurement processes.

  What we offer for you

• Competitive salary and annual bonus level
• Medical insurance (for the employee and children, additional discount given for close relatives)
• Life insurance, meal allowance, mobile compensation
• Flexible working hours and 2 possible home office days monthly
• Internal and external educational courses and trainings;
• Additional 3 additional days of paid vacation
• Professional and career development opportunities (locally as well as worldwide)

  Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN

Responsibilities:

• Providing leadership, direction and management of the Financial/Budget controlling, IT, Legal, Procurement, Internal Control
• Providing strategic recommendation to GM, participating in decision making on strategic topics/projects
• Implementing internal policies and high-level internal controls
• Overseeing tax reporting, bank operations, maintaining high level of credit control
• Managing the processes for financial forecasting and budgeting, overseeing preparation of all financial reporting by Group standards
• Financial analysis of company performance
• Performing risk management by analyzing the organization’s liabilities and investments
• Advising on long-term business and financial planning
• Providing strategic guidance on big deals, trade marks related issues, legal and IT topics
• Being a first point of contact for regional Finance team/Internal Audit team on all requests
• Ensure compliance with the law and GSEB policies

  Required profile:

• previous experience as CFO or Head of Financial Controlling (big market) – not less than 6 years
• knowledge of IFRS and GSEB internal financial/reporting/internal control standards
• higher financial education, advanced degree in business administration is a plus
• absolute fluency in English
• previous experience of financial control and credit control is a must
• understanding of business processes setting-up effective business processes
• previous experience of strategic projects implementation inside a company

  Required capabitilies/competencies:

• compliance/internal controls advocate
• team leadership and management skills
• great analytical skills, global thinking, structured approach
• strong communication skills, ability to consult GM on financial topics and build business partnership
• agility
• project management skills
• multi-tasking

Обязанности:

• сопровождение акции «Дни российских вин» (организаторы Минпромторг и Минсельхоз);
• взаимодействие с виноделами и байерами;
• переписка с органами власти и участниками рынка;
• организация Drink Retail Congress на Неделе Российского Ритейла;
• организация деловой программы винной/алкогольной направленности, мастер классов, дегустаций и пр.

  Требования:  

• умение организовать мероприятие с «нуля»;
• умение стратегически мыслить и планировать;
• знание винного рынка.

  Откликнуться на почту: info@retailevent.ru

Фонд с 2013 года занимается системным и повседневным решением проблем аутизма. Многие программы фонда уникальны. Центр Антон успешно помогает не только детям, но и взрослым, страдающим этим расстройством.   У Фонда накоплен большой опыт, у Фонда замечательная команда и большие планы, реализация которых невозможна без решения двух задач: управленческой и содержательной. Содержательная предполагает аудит всех программ фонда на предмет эффективности, согласование с Правлением фонда стратегии и среднесрочных планов, а управленческая — воплощение их в жизнь, не принося в жертву отношения между людьми и культуру команды. Позиция называется Программный Директор. Зарплата достойная.     Откликнуться на почту: Lyubovarkus@gmail.com

Т—Ж собрал список стипендий, которые помогут студентам в России не искать работу официантом или курьером на время учёбы:  

• Государственная академическая стипендия — от 1564 Р в месяц
• Социальная стипендия — от 2227 Р в месяц
• Стипендия президента РФ — от 2200 до 22 800 Р в месяц
• Стипендия правительства РФ — 1450 Р или 5000 Р в месяц
• Стипендия имени В. И. Вернадского — 3000—15 000 Р в месяц
• Стипендия Владимира Потанина —  20 000 Р в месяц
• Стипендия имени А. А. Вознесенского — 1500 Р в месяц в течение года
• Стипендия имени Е. Т. Гайдара — 1500 Р в месяц в течение года
• Стипендия имени Т. С. Лихачева —  5000 Р в месяц в течение года
• Стипендия имени А. А. Собчака —  5000 Р в месяц в течение года

  Подробное описание по ссылке

Фонд Добро Mail.Ru ищет фандрайзера   Кого ищут: амбициозного, творческого, системного, общительного, очень самостоятельного. Это может быть фандрайзер из среднего по размеру фонда (там, где сам бренд не открывает все двери) или классный sales, который ищет работу со смыслом.   Что предлагают: уютное место в крутом офисе, амбициозные задачи и крутые технологические продукты, а также делать важные win-win проекты, которые меняют благотворительность в России. Зарплата и стабильность тоже.